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明豊ファシリティワークス株式会社

設備CM※管理職候補【設備設計から発注者側へ/独立系CM会社CM職/在宅8割フレックス/東京】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

独立系CM会社で唯一の株式上場企業/設備設計から発注者側へキャリアチェンジ可の設備CM職/高年収を目指す即戦力方向け 本社(東京都千代田区)にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等における電気および空調の更新プロジェクトにおいて、構想段階でのコンサルティング、基本計画の策定、発注支援、施工フェーズの進捗確認等計画からプロジェクト完了に至るまでの過程をマネジメントします。 お客様をはじめ、設計・施工会社と協業しながらあらゆる課題を検証・解決し、プロジェクトを成功へと導きます。 【具体的には】 ■企画(基本計画の策定):お客様の要望と現実的な数値(費用等)をすり合わせ ■業者選定:設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ:専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進 など 【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など 【同社について】 同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。 「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。 その考えがお客様のご信頼に繋がっております。 【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境 出社比率約2割 同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度 社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護 産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

株式会社ミライト・ワン

<役職採用予定>データセンターのプロジェクトマネジメント/コンテナ型の新しいデータセンター事業/大阪

ファシリティマネージャー

大阪府吹田市

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

通建大手である同社では、新規事業として新しい形のデータセンター建設(コンテナ型データセンター)が行われています。 既に、多数の企業からコンテナ型データセンターのニーズが発生しており、今回募集のプロジェクトマネジメント職は、ニーズに合わせてのプロジェクトの提案~工事の監理、顧客折衝等をまとめていただくポジションとなります! 【同社みらいビジネス推進本部について】 自治体や企業のDX(デジタルトランスフォーメーション)やGX(グリーントランスフォーメーション)を推し進めるため、コンテナ型データセンターの知見を活用し、社会課題解決を通じたビジネス開発を行っております。 【同社の立ち上げる新規事業の強み】 同社は、既に通信建設業界の大手企業として強固な地位を築いています。様々技術に対するノウハウを有しており、特に通信領域と深い関係を持つデータセンターにおいても多くの強みを有しております。 【コンテナ型データセンターとは】 コンテナ型データセンターは、柔軟性と拡張性に優れたデータセンターソリューションです。お客様からのご要望を仕様に反映し、完全特注で設計いたします。また、高排熱・省エネ空調が完備されており、AIやシミュレーションのような膨大な計算量にも対応できます。 <強み> ◎柔軟性とスピード  必要な場所に迅速に展開できるため、インフラ整備に時間がかかりません。 ◎設計と拡張の自由度  GPUなど特定の要求に応じたカスタマイズが可能です。 ◎コスト効率  初期投資を抑えつつ、需要に応じたリソース増強が容易です。 ◎需要者マッチング  最適なリソースを効率的に利用できるパートナーとのマッチングを提供します。 ◎持続可能性  効率的な冷却と省エネ設計により、環境負荷を軽減します。◎再エネ設備の有効活用:地域の再エネに隣接してコンテナ型データセンターを設置する事で、地域再エネの出力抑制の課題と都市型データセンターの電力不足や構築期間の長さの課題を同時に解決可能なソリューションになります。

株式会社デンソー

水素の噴射系製品設計・開発

機械・機構・実装設計・開発

愛知県 刈谷市(本社)

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「水素の噴射系製品設計・開発」のポジションの求人です カーボンニュートラル対応燃料 (水素) 噴射製品の設計・開発およびその評価 機械製品設計経験があり、水素社会の早期実現に向けた噴射系製品の開発に一緒にチャレンジしてくれる仲間を募集しています。 具体的には以下の業務に携わっていただきます。 ・製品仕様設計 ・構造・強度・流体・電気・磁場などCAEを活用した解析 ・試作手配、試験による性能・信頼性評価 ・生産性向上課題対応 ・社内関連メンバーとともに顧客・取引先との折衝、ヒアリング ・上記におけるQCD管理 【募集背景】 自動車業界のカーボンニュートラル化の動きの中で、内燃機関はマルチパスウェイによる多様化、更なる高効率化などの進化が求められています。 この内燃機関の価値を大きなウェイトで担う燃料噴射系製品もロバスト化と高性能化による進化させる必要があります。 特に水素のような新たなエネルギーの活用は、大きなチャレンジが必要な技術開発が必要です。 共に技術のプロフェッショナルとして世の中に貢献可能な製品開発を頂ける方を募集しています。 【職場情報】 (1)組織ミッションと今後の方向性 長くモビリティ社会に貢献してきた内燃機は、まだまだ地域、用途によっては永く求められるものであり、カーボンニュートラルに対応をした内燃機に進化をしていく必要があります。 心理的安全性を重要視しながら、個の能力を最大発揮し組織力を向上させる部方針の下に、一人ひとりが活き活きと働く職場です。 (2)組織構成(年齢層/人数規模)、キャリア入社者比率/前職業界、在宅勤務利用率 ◎キャリア入社比率:約10% 自動車業界だけでなく、家電メーカーや産業機器メーカーからの入社者も多く在籍しています。 自動車分野の方は親和性が高いのはもちろんのこと、非自動車分野の考え方や業務プロセスを取り入れていく必要があるため、旧職の知見や経験を活用して活躍されています。 ◎在宅勤務:週2回程度、各自の状況に応じてこれ以上のケースもあります。

イーグル産業株式会社

日本の産業を支える【設計スタッフ】年休125日以上/残業なし

メカトロ・制御設計・開発、生産・製造スタッフ

《UIターン歓迎◎転居を伴う転勤はあり…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

「機械の頭脳」となる部分の設計を担当(電子回路設計、PLC制御設計など)◆既製品の改修・ブラッシュアップが中心 ◆1案件につき約2名体制! 機械を正常に動作させるため、欠かせない仕事です! ▼お客様からの仕様書を確認 ▼設計スタート  電気が流れる道筋となる「電気回路設計」、  機器を思い通りに動かすための  「PLC制御設計(プログラミング)」など ▼仕上がりの確認(測定器や試験機で測定) ▼修正/試験でブラシュアップ ▼完成・納品 残業なし!メリハリ重視で働きやすさ◎ 土日祝休みの完全週休2日 年間休日125日以上 残業なし 有給を使いやすく高取得率◎  └100%取得の先輩も! 働き方改革が進む世の中ですが、 安心して働ける職場環境を整備! 1案件を約2名で対応かつ、 設計・製造など分業制。 そのため自分の仕事に集中でき、 無理のない働き方を実現しています!

株式会社三菱UFJ銀行

ファシリティマネージャー(CRE戦略担当)【大手メガバンク企業/東京都千代田区】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

東京都千代田勤務にて下記業務に従事いただきます。 【業務内容】 総務部ファシリティ企画グループにて、不動産に関する運営・企画・管理(再開発プロジェクトの企画・推進含む)を担当。 【総務部ファシリティ企画グループのミッション】 ファシリティコスト、スペースマネジメント、不動産の有効活用を中心に企画業務、拠点の賃貸借・売買管理。 【キャリアパスイメージ】 ■入行後1~2年目:不動産チームにて業務の一連の流れや全体像をキャッチアップ。本人のキャリアによってはプロジェクト企画チームでの企画業務従事も有り。 ■入行後3年目~:経験と志向に応じ、同グループ内あるいは不動産に関する他部署で幅広い業務のご経験を積むことも可能。 【入行後1~2年目の日常業務イメージ】 ■同行が賃借している不動産物件(オフィスからATMスペースまで)の賃貸借契約対応・転貸等。 ■同行所有の遊休不動産の売却関連業務。 ■新築物件の企画・ビルコンセプトの策定。 ■同行関連施設周辺の再開発に関連する協議や準備組合・本組合段階における社内外での様々な対応・調整・報告業務。 【組織】 ■総務部ファシリティ企画グループ 約25名  ■総務部には国内中心の営業拠点や本部ビル、データセンター等の建物設備の保守管理、新築時の設計施工の管理推進、レイアウト変更を担うグループもあり、連携して業務を遂行。 【働き方】 ■現場頻度(打合せ・現地確認等)は最大で週の半分程度。 ■出社頻度は4~6割。出社しない日は在宅勤務またはサテライトオフィス勤務。柔軟な働き方を自ら推進。 【ファシリティマネジメント職】 不動産分野における専門家として、銀行が所有・賃借する不動産の最適化に貢献することを期待。 将来は専門スキルをベースに銀行・MUFGグループの不動産戦略を企画・実践するプロフェッショナルとして活躍することを展望。

株式会社みずほフィナンシャルグループ

建築・設備技師

ファシリティマネージャー

東京都

1000万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■FM企画業務:FM施策策定、投資予算策定・執行管理、BCM企画、環境法令・SDGs・ESG等 ■施設管理業務:営業店・本部・センター・厚生施設等の新築・建替・営繕等 ■各種維持管理業務 【部署の特徴】 ■ファシリティマネジメント部は、企画グループに所属し、みずほ銀行の施設全般の企画・管理等の業務を行っています。 ■銀行は今後数年かけて店舗の統廃合や大規模施設再編、次世代型店舗戦略、新オフィス等構築を推進中であり、これまでのキャリアを活かし、これら案件を一緒に考えていただける方を募集します。(その他詳細は面談でお伝えします)

東京エレクトロンデバイス株式会社

【横浜/在宅可】ハードウェア設計開発 ※プライム上場

機械・機構・実装設計・開発

神奈川県 横浜市都筑区東方町17

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【横浜/在宅可】ハードウェア設計開発 ※プライム上場」のポジションの求人です 【業務内容】 ウェーハ外観検査装置のハードウェア設計開発を担当して頂きます。 ・ 仕様検討 ・ 設計開発 ・ 協力会社への製造指示 ・ 協力会社工場での評価/調整 【業務の魅力】 ■半導体プロセスにおいて、工程に残る目視検査作業を自動化する新しい自動検査装置ビジネスの立ち上げに挑戦できる 【募集背景】 事業拡大に伴う増員です。 【配属組織】 プロダクト第三技術部 総勢43名 ┗第四グループ:10名 ★こちらに配属予定 【働き方】 ・フレックスタイム制:有 ・テレワーク制度あり ・平均勤続年数:15.5年 ・月平均所定外労働時間:14.2時間(全社平均) ・有給休暇の平均取得日数:14.9日(全社平均/2019年度実績) ・風通しも良く、若い社員でも積極的にビジネスに参画できる自由でフラットな会社です。 ・研修制度:階層別・職種別の研修や語学研修等皆さんの活躍を支援する制度が充実しています。 ・社員の大半は中途入社であり、風土・待遇面含めて中途入社のハンデは一切ございませんのでご安心ください。 【企業について】 半導体製造装置で国内1位の東京エレクトロン株式会社、その商社部門が独立して誕生したのが東京エレクトロンデバイス株式会社です。エレクトロニクス商社として半世紀にわたる実績を持っており、活発に事業展開を行っています。 【同社の魅力】 ■半導体製品のマイクロコントローラの技術サポート業務の需要が高まっており、商社に任される内容も増えてきています。 ■同社にはベテランの技術サポートメンバが複数在籍しており、マイクロコントローラサポートエリアのみならず様々な技術の知識や経験を伸ばせる環境があります。 ■特に車載製品の顧客が増えてきているため、車載ビジネスの経験を積むことができます。

明豊ファシリティワークス株式会社

建築CM【施工管理からキャリアチェンジ/若手歓迎/独立系CM会社/在宅8割/フレックス/東京】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

若手歓迎/独立系CM会社で唯一の株式上場企業/建築施工管理から発注者側へキャリアチェンジ可のCM職 本社(東京都千代田区)にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、発注者に助言・支援する立場でプロジェクトを成功へと導くお仕事です。計画、設計、工事発注、施工の各段階において、お客様をはじめプロジェクトに参画される設計事務所や施工会社等の関係者と協業しながら、計画から竣工に至るまでのあらゆる課題を解決し、マネジメントします。 【具体的には】 ■企画(基本計画の策定):お客様の要望と現実的な数値(費用等)をすり合わせ ■業者選定:設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ:専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進 など 【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など 【同社について】 同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。 「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。 その考えがお客様のご信頼に繋がっております。 【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境 出社比率約2割 同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度 社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護 産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

株式会社クロイツ

未経験スタート歓迎!【ロボットプログラミング】残業月5h程度

メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

【場割工場】愛知県刈谷市場割町2-4-…

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雇用形態

正社員

【将来的には世界を舞台に活躍!】バリ取り仕上げ機等の産業用ロボットプログラミング、組立、試運転業務など ◎長く活躍できる会社 ◎完全週休2日 大手自動車メーカーに納入するバリ取り仕上げ機の産業用ロボットプログラミングを担当。納入までの一連の流れを行います。 ■生産ライン用設備の組立 ■ロボットと設備シーケンサとの調整 ■ティーチング(プログラム作成) 入社後の流れ 入社後は先輩社員がイチから研修します。 丁寧にサポートするので、未経験や経験が浅い方も安心! 将来的には… 設備ユーザーの生産拠点(国内・海外)に短期出張し、関係社外秘の現地に入って設備立ち上げをお任せします。 国内だけでなく、グローバルに活躍することができますよ! 休日には、海外のグルメや景色なども楽しむことも可能! 出張の合間にちょっとした楽しみも見出せる環境です。

株式会社三菱UFJ銀行

ファシリティマネージャー(建築・電気・設備)【大手メガバンク企業/東京都千代田区】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

東京都千代田区勤務にてファシリティマネジメント/プロパティマネジメント全般を担当いただきます! 多様な用途/規模の銀行施設について、新築/改修/移転/日常管理のフェーズで、企画/設計/工事管理/建物運営等、幅広い業務に従事いただきます。設計事務所や工事会社/ビル管理会社等を指導し、プロジェクト推進/マネジメント業務を期待いたします。 【同ポジションの魅力】 〇メガバンクとしての事業規模/物件数に関わることができます。 〇不動産購入から建物建設、維持管理まで様々な工程に関わることできます。 【具体的には】 〇銀行施設の設備更新、内外装改修、維持管理業務に関する企画/立案/工事管理 〇工事/維持管理全般の予算策定 〇店舗戦略等に沿ったインフラ整備  〇災害対策に関するインフラ面の企画/立案/実行 〇主要施設の中長期修繕計画策定及び具体化 ※上記は入行後1~2年目の日常業務イメージです。  ご経験を積まれた後はマネジメントなどにもかかわって頂くことを想定しています。 【総務部管財グループのミッション】 国内中心の支店、本部ビル、データセンター、研修所、寮・社宅等、約500物件を所管するグループです。 各メンバーが担当の物件を持ちつつ、専門領域を相互補完しながら運営を行っています。 インハウスエンジニアとして、支店、本部等の移転/新築等のプロジェクトの管理/推進を担うと共に、同行建物、設備に関する保守管理、レイアウトの変更を担っています。 担当物件については、ご自身の専門性を活かしつつ、専門外のマターに関する一次対応業務もあり、幅広い知見が身に付きます。 【キャリアパスイメージ】 ■入行後1年目:管財グループにて担当物件を持ち、業務の一連の流れや全体像をキャッチアップ。 ■入行後2~3年目:管財グループのプロジェクト企画業務に携わる。 (例:東名阪共通の設備更改施策、工事体制を整備する企画、等) ■入行後3年目~:経験と志向に応じ、同グループはもちろんのこと、ファシリティに関わる他部署でご経験を積むことも可能。 【組織】 ■総務部管財グループ 約80名(管財事務の担い手を含む) 多様な人材が在籍(20代後半から60代前半まで、30代と40代が中心)、キャリア採用が過半数 総務部にはファシリティ全般の企画業務や不動産の賃貸借/売買管理を行うグループもあり、柔軟に異動しながら様々な業務を経験可能。総務部の他のグループに異動実績もあり。 【働き方】 ■平均残業時間:月間30~50H ■現場頻度(打合せ・現地確認等)は最大で週の半分程度 ■出社頻度は4~6割 ■出社しない日は在宅勤務またはサテライトオフィス勤務等、柔軟な働き方を自ら推進 ■オフィス環境:麹町ガーデンタワー(2020年竣工)がメインのオフィス、フリーアドレス、信託銀行・証券会社の同種業務組織と同居 ■服装:各自がTPOに合わせ柔軟に選択(TシャツやGパンも可) ■電子端末と働き方:各自iPhoneとポータブルなラップトップ型PCが貸与され、様々な場所で勤務可能 ■休暇関連:ほぼ全員が有休を年度16日以上取得、2歳未満の子がいる男性ほぼ全員が約1ヶ月の育児参画を目的とした休業・休暇を取得

株式会社JR東日本建築設計

PM・CM(管理職候補)【フルフレックス/週2~4テレワーク/中途定着率97%/東京】

ファシリティマネージャー

東京都渋谷区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【JR東日本100%出資の建築設計事務所/JRグループ企業からの幅広い受注】 【柔軟な働き方が可能/週2~4テレワーク/フルフレックス/残業30~40時間/中途定着率97%/管理職候補/東京】 【担当業務】 ECI方式を軸とした発注支援業務および発注与件整理業務をおまかせします。 【具体的には】 発注者・設計者・施工会社と調整を図りながら、共にプロジェクトを推進する業務です。 発注に関する与件の整理、条件の設定等、条件の履行確認、工事費の管理などマネジメントに関わる調整事項は多種多様です。 発注者・設計者・施工者に感謝される、「3方良し」支援業務を目指しています。 ※基本設計から業務に携わっていただくイメージです。 【業務詳細】 〇要項書作成 〇技術提案説明会実施 〇質疑整理 〇提案および工事費分析 〇優先交渉権者選定 〇工事契約までの変更工事費管理業務 〇現場における設計変更 〇工事費管理業務 等 ※JRグループのため、中長期的に安定した受注が見込まれます。 ※不特定多数の方が利用する公共性の高い施設、都市計画の一環となる大規模物件も取り扱うことができます。 【同社の魅力】 ◎品川開発プロジェクトなどまちづくりの案件が多数 高輪ゲートウェイ駅とその周辺の品川開発プロジェクト、竹芝の地域資源である水辺を生かした「WATERS takeshiba」、JR横浜タワーなど、大規模な案件を多く手掛けています。 駅とそこから広がるまちづくりに取り組めるのは、同社ならではです。 ◎独立系CM会社との違い、同社で働くメリット 独立系のCM会社では発注した設計事務所は外部の企業になりますが、同社の場合はその設計事務所が自社になります。 そのため、設計に関する連携がスムーズになりやすく、マネジメントがしやすい特徴があります。 【ECI方式による発注支援業務の主な実績】 ●品川開発プロジェクト(第1期:1~4街区) ●ウォーターズ竹芝1期(高層棟・駐車場棟)、2期(劇場棟) ●アトレ ●ルミネ など ■公共性が高い事業 不特定多数の人が利用する公共性の高い物件に関わることができます。 鉄道関連(駅・駅ビル・列車運行のための施設)の実績はもちろん、ホテルやオフィスビル、グループ会社や自治体と共に進める駅前広場などの計画・開発。 ソフト面でクライアントを支援するための商圏調査や駅ビルの店舗計画、クライアントの発注支援、車両の内装設計など、近年業務が多岐にわたっています。 【働き方】 ■スーパーフレックス制 ワークライフバランスの実現をはかるために、7時から22時までをフレキシブルタイムとし、自由度の高い勤務制度を目指しています。 ■テレワーク可 平均では週2日テレワーク。最大で週4日のテレワークが可能です。 1年経過後は半日でも1日単位でも使用可能。 ■福利厚生充実 福利厚生も、住宅援助金やカフェテリアプラン、資格取得のための補助など充実しています。 ■残業削減の取り組み中 平均残業時間は30~40時間です。JRグループで残業時間を減らす取組みが行われています。 ■中途定着率97% 過去3年間の中途採用者の定着率は97%、新卒の定着率も100%と高く、非常に働きやすい環境です。

株式会社八尾歯車

未経験OK◆あらゆる産業に貢献!”歯車部品”の【製造スタッフ】

機械・機構・実装設計・開発、生産・製造スタッフ、技術(建築・土木)系その他

【 転勤なし 】 大阪府八尾市太田新町…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

【日勤のみ/17時退社も可能】機械オペレーションや道具を活用し、歯車の加工をお任せします。未経験スタートが多く、”イチから教える前提”です! 自社製品の「歯車」の加工をお任せします。 ▼いろんな種類があります! 歯と歯を直接噛み合わせて使うための「歯車」  └よくイメージされるものはコチラ ベルトを介して動力を伝達する「プーリー」 円盤状ではなく、板状や棒状になった「ラック」 ネジのような形状の歯を持つ「ウォーム」 ...etc. Q.どんな加工作業があるの? すべて”初心者から習得可能”です! ◆歯車をマシンで高速で削り、  歯の溝を形成する「スカイビング加工」 ◆歯車やそれに類する部品の歯の形状を、  材料を切削して作り出す「歯切り」 ◆歯の端面や側面などのバリ(不要な突起)を  取り除く「バリ取り加工」 など

トヨタ自動車株式会社

車室内空間統合制御技術(快適・エンタメ)の開発

機械・機構・実装設計・開発

愛知県 豊田市トヨタ町1番地

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「車室内空間統合制御技術(快適・エンタメ)の開発」のポジションの求人です 【業務内容】 BEV、PHEVなどの環境車の増加、中国・インドなどアジア新興国の市場の拡大、自動運転技術の導入により、クルマの快適性のみならず、エンタメ性まで広げた技術が重要性を増しています。 車室内空間にある、照明、シート、音響、空調、香り・・・全てを統合制御することで新しい体験価値を提供する開発を加速するため、企画・デザイン・設計・実験のクロスファンクションチームの一員を求めています。新分野のエンジニアとして、様々な経験や挑戦を通じて自らが成長できる仕事です。 ◇技術開発 ・ヒトの感じ方(感性と生体)を表す指標づくり ・体験価値を検証する手段(改造試作、シミュレータ、HILS)の開発 ◇車両開発 ・複数部品の統合制御ロジック内製開発 ・試作車両を用いた評価検証 【職場イメージ・職場ミッション】 ・企画・デザイン・設計・実験のクロスファンクションで開発しています。新分野であることから、各々の得意領域で補いあいながら、まずはやってみようと挑戦していく雰囲気です。 ・基礎研究的な部分と、お客様がいかに嬉しいかをケーススタディーする部分、量産車に織り込むための開発部分を平行に走らせ、この分野の早い進化を担保しようとしています。 【やりがい・PR】 お客様に喜んでいただける商品をつくることを根幹とし、様々な関係部署、関係会社と議論、連携してクルマを世に送り出す喜びは非常に達成感があります。また、クルマが変わる、市場からの要求が変わるなどの変化に対して、開発のやり方は常に進化が求められるので、自ら考えた方法を提案し、試すことができるなど、エンジニアとして成長するチャンスとやりがいがあります。 【採用の背景】 ・新興国市場拡大への対応と開発効率の両立をスピード感をもって実現するため。 ・BEVやMaaSなどの新しい事業を支えるための、新価値につながる技術開発力の強化のため。 【在宅勤務】 在宅勤務可。 ただし、開発の現場に出る場合は在社のケースが多い。

クレド・アセットマネジメント株式会社

プロジェクトマネジメント担当【物流施設の企画・開発推進/転勤無し/東京】

ファシリティマネージャー

東京都港区

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

物流施設開発のプロジェクトマネジメントを担当していただきます。 【業務詳細】 ■物流施設の新規開発案件におけるプランニング、建設会社の選定など ■開発案件のコスト管理および期中マネジメント ■開発案件の用地取得業務の補助(公法上のチェックや対象土地におけるプランニングの検証等) すでに複数の物流施設用地を取得しており、事業拡大に伴う人員・組織の補強です。 投資家からの十分な資金基盤もあり、数十億~数百億円規模までの案件を幅広く扱う一方、設立間もないことから少数にて大型事業に携われる面白味があります。 【同社魅力】 ■少数精鋭のため、自らの思いや考え及び一定の裁量をもって業務を進めて頂くことができます。 ■社長直下の案件でスピード感をもって進めることができます。 ■将来的な会社の中核メンバーを目指して、会社・組織を作り上げられるポジションです。

エイム株式会社

【栃木県芳賀】量産車両の図面修正対応エンジニア募集(請負)

機械・機構・実装設計・開発

栃木県 芳賀郡芳賀町芳賀台 本田技研工…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【栃木県芳賀】量産車両の図面修正対応エンジニア募集(請負)」のポジションの求人です 【業務内容】 本田技研工業様常駐の請負チームメンバーポジションにて、既存量産車の図面の修正対応における、調整・レイアウト・ 作図等の設計業務を担当いただきます。 【業務例】 変更部品の周辺部品担当者とのレイアウト調整 性能担当者(衝突・強度・剛性・NV等)との性能調整 生産技術担当者との量産性調整 製造取引先(サプライヤー)との量産性調整 重量・コスト調整 調達コスト調整 使用ツール:CATIA V5/V6 【実働体制・サポート体制】 受注拡大に伴う人員募集となります。リーダーポジション(1名)、メンバーポジション(2名) を募集しております。 本田技研工業様、本田技術研究所様も含めると栃木エリアで100名以上の同社エンジニアが在籍。 マネジメントメンバーも4名在籍しており、ホンダOBのエキスパート含めてサポート体制も充実しております。 【仕事の魅力・やりがい】 世界的な自動車メーカーの開発現場で、最先端の技術に触れながら設計に関わることができます。車両開発の上流から量 産まで一貫して関与できるため、性能、量産性、調達コストなど、設計だけでなく、車両開発の総合的なスキルを習得可 能で技術者として大きく成長できる環境です。

シンフォニアテクノロジー株式会社

創業100年電機機器メーカー【技術系総合職】*東証プライム上場*

機械・機構・実装設計・開発、品質管理・テスト・評価

\10月11日(土)津イベント@アスト…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

弊社の幅広い製品群の中よりご希望の製品の設計開発業務をお任せいたします。◎安心して働ける環境のため、平均勤続年数は16.3年と長めです。 弊社の幅広い製品群の中よりご希望や適性に応じて製品の設計開発業務をお任せいたします。 【三重勤務、名古屋勤務(勤務地選択可)】 ◆航空機、宇宙ロケットに搭載されるコンポーネント、モータ等のメカ設計、電気回路設計、組み込みソフト開発 ◆鉄道車両用の制御コントローラの組込みソフト開発 【愛知県豊橋勤務】 ◆自動車試験装置のメカ設計、電気回路設計 ◆上下水道や高速道路などの公共インフラ設備向け電気制御システムの電気設計 ◆半導体製造装置のメカ設計、組込みソフト開発 ◆振動搬送機器の制御設計 ◆半導体製造装置の品質管理業務(出荷検査、受入検査、カスタマーサポート)

非公開

【働き方を変えたい方必見 】商業施設のビルマネジメント(管理職候補)/770~970万/住友商事G

ファシリティマネージャー

本社 東京都千代田区 受動喫煙対策:…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

住友商事グループで叶える、理想のワークライフバランス! 住友商事グループの安定基盤で、あなたのキャリアを築きませんか? 【働き方改善できます】 完全週休2日制:プライベートの時間をしっかり確保できます。 日勤のみ:夜勤は基本的にありません。 地域限定勤務も選択可能:転居伴う転勤の心配なく、ご希望のエリアで長く働けます。 同社は売上高約7兆2,920億円と日本を代表する大手総合商社の一つである 住友商事のグループ会社で、都市空間や商業施設を開発するデベロッパー事業と 管理運営の事業を行っています。 ■商業施設のビルマネジメント: 商業施設のプロとして、施設の価値最大化をミッションに 業務を推進いただきます。 施設は新規/既存問わず、商業施設の新規開発やリニューアルおける ビルマネジメント計画の立案や価格の適正化、バリューアップ・ VE仕様の提案などをお任せします。 地域に長く愛される商業施設の価値向上を通し、地域活性化に 携われる規模の大きな仕事です。 【詳細】 ・施設運営視点でのビルメンテナンスに関する企画・提案 ・プロジェクトにおけるコスト/スケジュールの検討 ・協業企業に対するマネジメント 等 【同社の管理物件】 郊外型駅前大規模物件から、都市型物件、駅前立地から郊外立地まで 幅広いジャンルの商業施設運営管理を行っています。 「この街を、また来たくなる空間に。」をスローガンに 商業施設の価値向上を目指しています。 ※変更の範囲:会社の定める業務 管理番号:29468

クリアル株式会社

コンストラクション担当(ホテル担当)【グロース上場/年間休日125日/転勤なし/東京都港区】

ファシリティマネージャー

東京都港区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社で新しく初めるホテル事業ポジションの募集です。 ホテル中心の新規開発、リノベーション、コンバージョン等、様々なアプローチの中でクリアルが手掛ける宿泊施設の企画、コンセプトを立案をしていただくポジションでございます。 その他プロジェクト開始後のプロジェクトマネジメント業務等をお任せいたします。 【同社の特徴/魅力】 同社の主軸である事業である不動産ファンドオンラインマーケット(クラウドファンディング)事業は、これまでプロ投資家が中心であった不動産投資マーケットを個人投資家に開放し、個人投資家を中心とした新たな投資プラットフォームを展開しています。 業界トップクラスの実績を誇り、現在年間100億円以上の調達が可能なプラットフォームです。 その他機関投資家向けの不動産ファンド事業では、約500億のAUMがあり、国内富裕層~海外機関投資家まで幅広い資金を運用しております。 業界のトップランナー的存在として、自社の成長のみならず、市場の成長も作っていけることが大きな魅力です。 自ら主体的に考え、楽しみながら、チームで大きな仕事をやり抜ける方を歓迎します。

明豊ファシリティワークス株式会社

設備CM※若手歓迎【設備設計から発注者側キャリアチェンジ/独立系CM会社/在宅8割フレックス/東京】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

若手歓迎/独立系CM会社で唯一の株式上場企業/設備設計から発注者側へキャリアチェンジ可の設備CM職 本社(東京都千代田区)にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等における電気および空調の更新プロジェクトにおいて、構想段階でのコンサルティング、基本計画の策定、発注支援、施工フェーズの進捗確認等計画からプロジェクト完了に至るまでの過程をマネジメントします。 お客様をはじめ、設計・施工会社と協業しながらあらゆる課題を検証・解決し、プロジェクトを成功へと導きます。 【具体的には】 ■企画(基本計画の策定):お客様の要望と現実的な数値(費用等)をすり合わせ ■業者選定:設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ:専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進 など 【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など 【同社について】 同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。 「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。 その考えがお客様のご信頼に繋がっております。 【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境 出社比率約2割 同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度 社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護 産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

エイム株式会社

ワイヤーハーネストップシェア企業での要素研究チームメンバー

機械・機構・実装設計・開発

愛知県 名古屋市西区牛島町6番1号 名…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「ワイヤーハーネストップシェア企業での要素研究チームメンバー」のポジションの求人です ★電装部品の要素構築・理論検証担当ポジションの募集です★ 【業務内容】 住友電装部品を対象に、以下の業務を担当していただきます。 ・既存の電装部品に対する要素分解・構築業務 ・ なぜその構造・設計になっているのかを技術的・物理的に検証し、根拠を明文化 ・部品性能や構造についてのエビデンス収集・整理・資料化 ・ゴム材による止水構造など、電装部品におけるシール技術の理論構築 ・製品設計・量産化部門との連携を通じたフィードバックの実施 研究的な要素を多く含み、ものづくりの“なぜ”を解明していく探求型のポジションです。 プロジェクトリーダーの元、後輩を引っ張っていき自走できる方を募集しております。 【実働体制・サポート体制】 オープニングメンバーとして募集。PLの元、後輩を引っ張っていき自走できる方を募集しております。 将来構想: 最大5名規模のチーム体制へ拡大予定 【仕事の魅力・やりがい】 「なぜこうなったか?」を解き明かす、研究者のような仕事です 設計の裏にある技術的な根拠や理論を可視化し、次世代開発に活かすことができ、 経験や勘に頼らず、エビデンスに基づいた開発支援ができるポジションです。 実験・解析・資料化まで幅広く関わり、技術者としての視野を広げられるので、 あなたの知見が、今後の標準や設計指針になる可能性もあります。

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