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株式会社ジーテクト

【滋賀／未経験歓迎】新機種立上げ・製品品質領域の業務推進〜東証プライム上場/グローバルサプライヤー〜【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

滋賀工場住所：滋賀県甲賀市土山町南土…

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450万円〜699万円

正社員

〜新車両の開発にも携われる／東証プライム上場／年間休日121日／自動車部品のグローバルサプライヤー〜 ■業務内容■ 各自動車メーカーの新車種立ち上げに伴う製品の品質領域の業務推進や量産の安定化を図ることが溶接技術部門のミッションです。・新機種の立上げおよび結合品質領域の業務推進・製品の図面確認およびCATIA操作／Excel操作による帳票作成・検査具の構想検討、検査具の検査測定・溶接治具の仕上がり確認・溶接ライン、溶接治具使用による新機種製品の加工対応・製品検査、客先検証の対応・新機種設備、製品の量産区への移管業務【やりがい・魅力】仕事を覚えた後は、新機種の部品ごとに担当を任されます。自身で新しい設備や製品の企画を構想し、他部門と調整したり指示をだしたりしながらアイデアを具現化するとてもやりがいのある仕事です。また、新しい車の開発に携わることができるため、車が好きな方には特に魅力的です。【職場環境・風土】同じ事務所には、前工程の企画部門や設計部門がいるので、一緒になって業務に対して意見交換をしています。和気あいあいと協力しながらモノづくりをできる風土があります。また、事務作業を行う事務所の他に作業を行う現場の２ヶ所があり、どちらも設備・備品が整っているため、働きやすいです。【入社後の受入・教育体制】ＯＪＴを通じて、業務内容、仕事の進め方、規程、作業手順など一から全て丁寧に指導を行います。業務に必要な資格や講習関係は順次習得できるよう受講環境を用意いたします。【将来のキャリア】新機種の開発業務、車のボディ構造の検証、溶接ライン加工検証、新機種立上げ業務など新機種にかかわる業務全般を習得できます。本人のスキルや適性次第で、設計業務、設備立上げ業務などにも携わっていただくことができます。また、将来的にはマネジメント業務にも携わり管理職を目指していただけます。【組織情報】 9名（管理職1名、組合員8名）／（男性8名、女性1名） ※状況によりジョブローテーションもあります。

株式会社テクノプロ

【栃木／職種未経験可】車両の走行抵抗、速度計精度の開発◇東証プライム上場G／WEB面接／年休122日【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

各クライアント先（栃木）★デザイン社 …

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450万円〜599万円

正社員

【グループ売上高1,332億円の安定企業／大手企業を中心に取引社数約850社／研修充実／実績に応じた評価体制あり◎／勤務地相談可／社員の持ち家比率6割以上】 ■業務詳細：車両走行抵抗、速度計精度の開発と、認証業務全般、実用燃費開発業務をご担当いただく予定です。・走行抵抗要素（タイヤ、ブレーキ等）の低減検討・速度計、距離計精度の法適合性の確認・実用燃費向上策の検討上記項目に関する検討、試験計画の作成、評価の実施、結果まとめ等の実験業務 ■豊富な研修制度・年間10億円の教育研修費用を投下しています。・自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担で利用可能・技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国53校の外部スクールも活用OK！・技術研修数：1,092研修・ヒューマン&ビジネス系研修：155研修・昨年度、研修を受講したエンジニアは延べ150,000名！ ■テクノプログループについて・アウトソーシング業界2000社の中で売上・シェア共にNo.1 ・国内最大の人材規模：20,000人以上・豊富なお取引先　　：2,000社以上 ■テクノプロデザイン社について・テクノプロは社内カンパニー制を取っており、中で4社に分かれております。・本ポジションは上流工程比率73.9%の「テクノプロ・デザイン社」での採用です！・当カンパニーの取引先は全国の大手企業など、製造業を中心に800社以上ございます。・7,000名を超えるエンジニアが活躍する売上高・顧客数最大級のエンジニアリングソリューションを展開する企業となります。 ■業務形態・プロジェクト参画型の「技術サービスビジネス（請負・派遣）」・自社開発センターでの「受託」・最先端技術を持つ企業との協業で生まれる、技術コンサルティングなどの「ソリューションビジネス」変更の範囲：会社の定める業務

住友電装株式会社

【71-3/鈴鹿市】試験評価（次世代自動車に搭載されるコネクタ）◆世界トップシェア◆プライム上場G【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

鈴鹿製作所住所：三重県鈴鹿市三日市町…

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500万円〜799万円

正社員

【住友グループ中核企業／世界シェア1位のワイヤーハーネス（自動車の約4台に1台が当社製品）をはじめとした次世代モビリティ企業／資本金200億／売上1.9兆円／32の国と地域で事業展開／従業員25万人◎働きやすさとキャリア形成が叶う環境】 ■概要： EVやHEVに搭載される高圧コネクタの試験評価管理業務をご担当いただきます。・社内設計部門と連携し新規提案コネクタの評価結果をまとめ、顧客へ提案・性能評価企画：試験評価法の発案/提案【取り巻く環境】 EVやPHEV等の電気自動車に使用される高圧コネクタの評価を管理し、業務の中で最先端の専門技術を習得する事が出来る業務です。次世代の製品開発にも携わりながら活躍する事が出来、重要且つ達成感の高い業務です。 ■入社後のキャリアイメージ：〇1年目：OJTを経て実務経験を積み、国内外のカーメーカースペックを学びながら試験評価担当者として独り立ち〇2年目：顧客への提案等業務範囲拡大と人脈形成によるキャリア積上げ〇3年目：上記業務を継続しながら、チームリーダー等に就いて、上位職昇格も視野にキャリアを積み上げて頂きます。 ■強み・特徴：上場企業の【住友電工グループ】に属し、成長性の高い電動車に必要不可欠な電装部品を主製品とする独立系自動車部品メーカーです。国内外さまざまな完成車メーカーと取引を行い、景気変動に強いリスク分散型事業による安定した経営基盤を保有。100年に1度の変革期を迎える自動車業界において最先端の技術・製品開発にも積極投資しており、業界内でも毎年トップクラスの特許数を誇ります。 ■当社で働く魅力： ◇数字で知るワークライフバランス： https://www.sws1917-recruit.com/career/information/welfare.html ◇三重県で働く魅力： https://www.sws1917-recruit.com/career/environment/mie-life.html ◇その他：キャリアコミュニケーションネットワーク（CCN）という社員同士の人脈形成プログラムをご用意してます。定期的にメンバーが集まり、職域や部門を越えたコミュニケーションを図ることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

ｇｌａｆｉｔ株式会社

【浜松】メカ設計エンジニア（リーダー候補）★次世代乗り物メーカー/業績好調・成長企業/年休125日【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

1＞東海オフィス住所：静岡県浜松市…

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600万円〜899万円

正社員

＼当社のポイント／ ◎電動バイク・電動キックボードなど、業績好調の次世代乗り物メーカー ◎年休125日／残業20H程度で働きやすさ◎ ◎世の中にないプロダクトの製品設計〜製造まで一貫した製品開発 ■業務内容：パーソナルモビリティを開発する当社で、製品の機構、構造、外装などの設計、製造工程における品質面の確保を主とした開発をお任せいたします。 ■業務詳細：＜設計業務＞ ◇機械設計（機構や金属加工における設計）および評価 ◇デザインや初期コンセプト検討から市場性に応じて最適な製品企画及びデザインレビューを通して車体設計　 ◇サプライヤー製造先との検証試験検討や指示　 ◇車体設計および評価/製品評価試験 ◇新規機構開発や新規部品選定（主に車体に付随する部品や構造品）　 ◇既存製品の品質改善　 ◇部品選定および要件定義書の作成　 ◇海外サプライヤーや開発製造先への出張と打合せ等　＜リーダー業務＞ ◇スタッフの評価・マネジメント ◇承認書類作成 ★マネージャーと連携して各PJの実務遂行や2輪車などの国内外の承認のため申請手続きなどを行います。 ■ポジジョンのミッション：新たな視点でエンジニアとしてのアイデアを率先して出していただき、新機種開発や知見を活かした現車体及び新車体の品質向上を目指した設計や海外製造とのやり取りを行います。 ■組織構成：開発部門：マネージャー：1名、プロフェッショナル：1名の計2名 ■キャリアパス/将来的に期待する役割： ◎今後プロジェクト拡大が想定される際にプロジェクトマネジメントやプロジェクトリーダーを経てより経営陣に近いところで車体開発の責任者を担って頂きたいと考えています。 ■入社後の流れ：・研修：数カ月-3カ月和歌山で研修を行います。※期間は相談可能・先輩社員からOJTの形で実務を学んで頂きます。適宜マニュアル等も使用しながら丁寧に仕事の流れ/社内システムの使い方をお教えいたします。・その後、スキルに応じてPJTの役割分担をして業務に取り掛かります。 ■職場環境：・個人で裁量をもって自由に提案・開発できる環境です。・少数先鋭のため、部署の全体の流れなどは比較的見やすく、コミュニケーションが取りやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＮＴＴ　ｅ−Ｄｒｏｎｅ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ

【埼玉県朝霞市】農業用ドローン機体の検討〜運用◆フルフレックス／NTTグループのスタートアップ【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、品質管理・テスト・評価

本社住所：埼玉県朝霞市北原2-4-2…

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450万円〜649万円

正社員

【スタートアップ企業として意思決定を素早いスピードが可能×NTTグループの安定基盤／社会課題の解決を目指すドローン開発】 ■仕事の内容：国産ドローン開発・製造業における農業機部門を担当します。当社の主力機体である農業用ドローン機体の次世代バージョン等の仕様検討・設計・評価・運用を担当していただきます。【詳細】・農業用ドローン開発プロジェクトのうち、散布機能に関わる設計・評価を担当・農薬・肥料メーカーとの試験窓口ならびに市場調査 ■配属先情報：サービス開発部：社員20名開発部門：社員16名、パート3名、派遣1名 ■魅力：・自身で設計開発したドローンが数百台規模で量産され、社会課題の解決に貢献していくことを経験できる業務です。・NTTグループではありながら、大企業とは異なり、スタートアップ企業であり、意思決定を素早いスピードで実施しながら、モノづくりを経験することができます。・国内企業はもとより、海外メーカー等の幅広いサプライヤーとも連携しながら、先端技術を活用した機体・部材の設計に取り組むチャレンジングな業務で新たなスキルを取得することが可能です。・ドローン業界だけでなく、様々なバックグラウンドを持ったスタッフと切磋琢磨していくことで、更なるスキルやノウハウの向上が実現できる職場です。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【東京／東久留米市】測定・外観検査 ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

顧客先住所：東京都東久留米市受動喫…

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400万円〜549万円

正社員

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細： ◇3次元測定器を使用した各部品の測定及び外観検査業務 ◇釣りで使用されるリールについて、ミツトヨ製の三次元測定機を使用し、各部品の測定及び外観検査 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。変更の範囲：会社の定める業務

Astemo株式会社

【静岡/袋井】機械設計（2輪車用シャーシデバイスシステム）◆世界シェアトップ級製品多数※No.613【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

袋井工場住所：静岡県袋井市松原260…

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500万円〜899万円

正社員

〜フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容：主に製品の機械設計・開発推進業務をご担当いただきます。 ※新商品を開発する特性上、新商品の企画、設計した製品の試作から初期段階の検証、テスト、実車での評価に携わることが可能です。 ■ミッション・期待される役割： 2輪車向けデバイスの先行開発〜量産立ち上げまでの業務推進次世代電子制御サスペンション開発の実現のため、新たな製品づくりにアイデアを発揮していただける方を募集します。 ■仕事の魅力：当社は独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。また、日立製作所の研究開発機関とも密に連携を取りながら、最先端技術の開発に取り組むことができます。二輪分野は成長市場のため、急速に技術進化が進んでおり、常に技術的にも成長できる環境です。 ■配属組織について：モーターサイクル事業部新商品開発部では、サスペンション、ブレーキ、パワートレインの領域にまたがっての開発業務を行っています。特に配属となる先進技術開発1課では2輪車向けデバイスの先行開発から、初採用機種の量産立ち上げまで一貫した設計・開発を手掛けています。直近の実績では、EERA電子制御サスペンションや、先進的車高調性システム"HEIGHTFLEX"の開発を行いました。今後も電子制御サスペンションを中心に、2輪シャーシシステムの新構造、新技術の開発を手掛けていく計画です。 ■当社の特徴・魅力：・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発／製造／販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。・2021年に日立製作所と本田技研が提携し、もともとの4社のメーカーが合併して「日立Astemo」が設立されました。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【神戸】半導体テスト開発エンジニア◇面接1回／幅広いキャリア有◎東証プライム上場#14【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、品質管理・テスト・評価

1＞【テクノプロ・エンジニアリング社…

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350万円〜799万円

正社員

■ポジション概要：半導体のテスト開発業務を担当していただけるエンジニアを募集しています。アナログ関連のテスト開発経験をお持ちの方、特に0.18um CMOSプロセスの経験がある方を歓迎します。シバソクのWLシリーズやアドバンテストのテスタを使用した実務経験があり、ウエハおよびファイナルテストの立ち上げ経験がある方を求めています。 ■業務内容： ◎半導体テスト開発業務：アナログ関連のテスト開発を担当 ◎テスタの使用：シバソクWLシリーズやアドバンテストを使用したテスト開発 ◎アナログ回路のテスト立ち上げ：0.18um CMOSプロセスを用いたウエハ◎テストおよびファイナルテストの立ち上げ業務 ◎評価・検証：テストの結果を基に、評価および検証を行い、品質管理を実施 ◎テスト設計の改善・最適化を図るためのフィードバック ■使用ツール・技術： ◎テストツール：シバソクWLシリーズ、アドバンテスト（テストシステム） ◎アナログ回路設計：0.18um CMOSプロセスのアナログ回路 ◎半導体デバイスの評価・検証：ウエハおよびファイナルテスト ■魅力： ◎最先端の半導体テスト技術に関わる：業界の最前線で使われるテスト機器やテスト技術に触れることができ、スキルをさらに磨くチャンスです。 ◎高い技術力を身につける：アナログ回路のテスト立ち上げや評価検証を通じて、半導体業界における高度な専門知識を身につけることができます。 ◎技術者としての成長が見込める：評価・検証から改善活動まで幅広い業務を経験し、技術者として成長できる環境です。 ◎安定したキャリアパス：半導体業界の成長を支える重要な役割を担いながら、長期的に安定したキャリアを築くことができます。 ◎充実した開発環境：最新の半導体デバイスとテストツールを駆使して、最先端技術に触れられる貴重な機会です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シーエス

【愛知/幸田】無線／EMC(法規適合)※国内大手メーカー取引実績有/完全週休2日制(土日祝)【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

幸田町住所：愛知県額田郡幸田町受動…

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600万円〜799万円

正社員

【世界的電機メーカーでの就業！／フルフレックス／転勤無／稼働率99%・待機期間中給与変動無／最新デジタル家電製品（8Kテレビ、デジタルカメラ等）のほか車載機器や医療器具等、様々な案件の受注有／30年以上続くの安定した取引】 ■業務内容： WiFiやBluetoothといった無線通信機能を搭載した電気電子機器の各国法令・規制要求における適合性確認試験について、テストプランの作成、試験者への指示、レポートの確認などを行う業務をお任せします。また、試験を行う設備の構築、保守、校正管理などを行っていただきます。 ■想定する役割：テクニカルマネージャー（試験者への指導、テストプラン立案、テスト結果レビューなど試験全般の責任） ■働き方：試験依頼が重なる繁忙期などにおいては超勤が発生しますが、テレワーク勤務も導入しており、業務調整のもとフレキシブルな勤務・休暇取得が可能です。また、様々な電気電子機器に携わることが出来ます。商品を各国に販売するために欠かせない責任ある部署として、風通しのいい風土を大切にしています。 ■当社について：世界的電気メーカーの最新デジタル家電製品（8Kテレビ、デジタルカメラなど）のほか、車載機器や医療器具など様々な案件の受注があります。引越し費用をはじめ、入居に伴う費用はほぼ全額会社負担。社宅は会社が用意している物件ではなく、自分が希望する物件を選んでOK。仕事だけではなく、プライベートの時間も充実させてください注目社員一人ひとりを大切にしている社風。社員の意志や希望を尊重する社風です。年に1度社長面談を実施しており、担当したいプロジェクトや取得したい資格を伝えれば、会社が最大限実現に向けて動いてくれます。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【北海道函館市】受託開発企業での回路設計/年間休日123日以上/無期雇用派遣【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、品質管理・テスト・評価

顧客先住所：北海道受動喫煙対策：屋…

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350万円〜599万円

正社員

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ 受託開発企業での回路設計をご担当いただきます。 ■業務内容信号・情報処理回路高速デジタル回路アナログ回路 DSP/FPGA 通信・画像・音響処理装置の設計 ※FPGA（RTL設計、検証）、ハード（回路基板設計、評価）を想定 ■働く環境/当社の特徴：・全社月平均残業時間：20時間程度・年休：123日程度・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

株式会社ハイレックスコーポレーション

【兵庫／宝塚】回路設計（自動車制御ECU開発）未経験歓迎◆国内トップシェア／年休121日／教育体制◎【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、品質管理・テスト・評価

本社住所：兵庫県宝塚市栄町1-12-…

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400万円〜899万円

正社員

<未経験者歓迎／事業会社で働きたい方へ／実務未経験から回路の経験を身に付けたい方へ／自動車用コントロールケーブル世界最大手メーカー／スタンダード上場／年間休日121日> ■職務内容： ECUのハード設計をお任せします。機械設計者やソフト開発者と連携しながら進めていく業務となり、社内のみで完結する業務となります。 ECUとは、Electronic Control Unitを意味しており、システムを電子回路を用いて制御する装置（ユニット）の総称のことで、主に自動車に搭載されております。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ※ご経験に応じて下記からいずれかをお任せします。・仕様検討・デバイスの選定・回路設計・シミュレーション・レイアウト設計・試作・評価検証 ■担当製品：世界の自動車メーカーに向けて当社の主力商品である下記製品をメインに開発をして頂きます。・自動車のドアガラスを上下動させるウインドウレギュレータ・パワースライドドア・パワーリフトゲート・電動パーキングブレーキ・車椅子固定装置等の車載システム商品・自動運転を要件とするボデー系ECUの開発など当社製品に問わず自動車関係であれば興味のある領域に携われるのが面白味の一つです。 ■組織構成・入社後の流れ：ハードウェア開発チームは15名在籍しております。 20代〜50代迄幅広く在籍しており中途入社の方も多く馴染みやすい環境となります。未経験入社の方も多く本人の専門分野や経験により、業務遂行状況を見ながら指導/育成していきます。学生時代に回路の知見が有る方や、実務未経験の方も安心して業務を進めれます。未経験でも現在活躍している方もたくさんいらっしゃいます。 ※社外研修を受講頂く事も可能です。 ■募集背景： ECUは全社で注力しており増産による売上好調で募集を行っております。社外でも電動化や運転支援技術の高度化、コネクテッド機能の追加等によりECUの世界市場は2035年に2.9倍になると言われておりまだまだ伸びていく領域となります。 ■働く環境：残業は月15時間程度、繁忙期でも月30時間程度で働きやすい職場です。年間休日121日土日祝休み、大型連休も取得可能です。変更の範囲：会社の定める業務

三菱重工業株式会社

【秋田/第二新卒歓迎】ロケットエンジン燃焼試験の指揮、設備運用/管理業務◇未経験歓迎◇【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、品質管理・テスト・評価

名古屋誘導推進システム製作所　田代試験…

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650万円〜999万円

正社員

【世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業／海外売上比率54％】 ◆業務内容：三菱重工田代試験場におけるロケットエンジンの燃焼試験において試験指揮、及び燃焼試験設備の運用/管理業務をご担当いただきます。主な業務は以下の通りです。・ロケットエンジン試験準備/機能点検/燃焼試験の指揮及び作業・燃焼試験関連設備の運用/定期保守/補修・改修・上記作業に関わる客先/発注先/他部門との調整・上記作業に関わる不適合等想定外事象への対応・上記作業に関わる新規技術の検討 ◆業務の魅力：本物のロケットエンジンを用いたスケールの大きい燃焼試験に携わることができます。ロケットの打上げをチーム一丸となって成功させることで大きな一体感、達成感を味わえます。 ◆募集背景：日本の基幹ロケットであるH3の打上げ機数増加に対応するために、当該業務が可能な人員の増強を図る必要があります。 ◆働き方：原則は秋田県大館市にある三菱重工業名誘田代試験場での勤務となります。但し、状況によって名誘小牧北工場やJAXA種子島宇宙センターなどに出張して頂くことがあります。入社後はOJTにて仕事を覚えながらご活躍いただけます。主となる業務範囲や調整相手は複数あるので、能力・希望に応じて分担して始めていき、将来的には次期ロケットエンジン等の開発に関わる業務に対応することもできます。変更の範囲：当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【前橋から通勤可能】車載電動パワーステアリングの評価◇上流工程で技術を磨ける／残業約20h【群馬】【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、技術(電気・機械)系その他

顧客先（群馬県）住所：群馬県受動喫…

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500万円〜899万円

正社員

【技術者としての長期的なキャリア形成を考えている方へ！／評価制度が明確にありスキルアップとキャリアアップを両方叶える！／大手メーカーの現場で技術を磨ける環境／上流工程案件多数／家族手当や福利厚生が充実しているため腰を据えて働けます！】 ◆職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社先輩社員と協力して業務致します。メーカー企業（常駐先）であれば、配属部署内の技術社員、責任者、必要に応じて他部署の技術社員や事務社員との折衝が発生します。 ◆職務詳細： ◇ソフトウェアの実機テスト ◇車載通信機能テスト ◇システムテスト計画〜実行、品質分析、キッティング支援 ◇不具合分析・原因特定 ◇社内外資料作成（計画書・評価試験報告書等） ◇改善策の提案 ◆エンジニアとしてのご活躍例：・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方・マネジメントの道ではなく専門エンジニアスペシャリストとして活躍したいと思いご入社された方・エンジニアのスキルをもっと磨きたい、市場価値をあげたいと思いご入社された方 ◆働く環境：全社月平均残業時間：約20時間年休：120日程度各プロジェクトの営業担当も付いており、業務状況やご本人の体調など気にかけていただける環境です。半年に1度営業担当とプロジェクトリーダーと面談を実施し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、職場やチームの見学なども実施しながら、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。全国５０拠点ほどあるため、UIターンやご家族の事情で転居を伴う場合も転職という選択ではなく、転居先への異動を検討することもでき、社内にて柔軟にご相談いただける環境です。 ◆スキルアップ支援体制：・社内研修システム(e-ラーニング)：携帯電話・PCから24時間365日好きな時間に技術系の動画や、テキストを用いて勉強が可能・マンスリー技術研修(Zoom/月に複数回開催)：Zoomにて技術研修を行っています。講師を招き機械設計やプログラミングなど幅広いトピックスで研修を受けられます。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【広島県三原市】＜電気関連の知識をお持ちの方へ＞電子回路基板の検証サポート業務／無期雇用派遣【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、品質管理・テスト・評価

配属先（広島県三原市）住所：広島県三…

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350万円〜499万円

正社員

【エンジニア数はグループ合計24,000名突破／研修制度キャリア大学や透明性の高い新評価制度で給与UPと成長を実現】 ■業務概要：大手グループ企業様にて、電子回路基板の検証サポート業務をお任せします。電気関連の知識をお持ちの方からの応募をお待ちしております。 ※詳細は面談時にご説明致しますので、お気軽にご応募下さい！ ■業務詳細： ◇電子回路基板の検証サポート業務電圧電流計による電圧電流測定、オシロスコープによる信号測定、データまとめ補助など ※将来的には電子回路/マイコンソフト設計者となれるように育成予定です。 ■使用ツール：オシロスコープ、Word、Excel ■当社の特徴： ◇私たちの会社は、世の中や生活を支える自動車、家電、電子機器、半導体、産業機器、医療機器、ゲーム機、ロボット、電車、飛行機など様々な製品をつくる技術業界を支える技術パートナーです。設計・開発・品質管理・生産管理・研究・製造・組立など多岐にわたり、自分の成長や興味に合わせて活躍の場を選択できます。 ◇未経験から当社でエンジニアとして活躍している社員は文系卒業率90％以上。飲食業、接客業、営業職、介護職など、他業界・業種から現在活躍している社員が多数います。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社小垣江鉄工所

【刈谷・安城／転勤無】製造サポートスタッフ／年休121日／出張無／大手企業様と取引◎／綺麗な工場【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、技術(電気・機械)系その他

1＞安城工場住所：愛知県安城市福釜…

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350万円〜499万円

正社員

〜完全未経験で生産管理のプロまで目指せる！／家族手当＆住宅手当あり〜 ■採用背景半導体製造装置部品を担当している安城工場が、半導体の需要増加に伴い忙しくなる見込みがあり製造部門を支えるサポートスタッフの増員です。 ■担当業務：・三次元測定機等を使用した製品検査業務・フォークリフトを用いた製品の物流・搬送業務・製品の出荷準備および出荷作業・その他、製造部門のサポート業務 ■ミッション：完成した製品を確実に届けるため、正確な検査と効率的な物流・出荷業務を行い、高品質な製品の提供を支えること。最終工程として、お客様の信頼と満足に貢献します。 ■工場について刈谷工場と安城工場は車で15分ほどの距離のためどちらかに配属をされても、転居の必要はありません。刈谷工場は昨年度新たに新設された工場のため非常に綺麗な環境で働けます。 ■やりがい：「最終品質」を守る責任と誇りを持ち、正確な検査と確実な出荷でお客様に「信頼できる製品」を届けることが役割です。物流や出荷業務がスムーズに進むことで生産ライン全体が円滑に動き、自分の仕事が現場全体を支えている実感が得られます。このようなチームワークの中で、三次元測定機の操作やフォークリフトでの搬送作業など、専門スキルも身につけることができます。 ■入社後の働き方： 3か月〜半年ほどで独り立ちしていただき最初に検査業務からご経験していただきます。 ■キャリアパス：入社後、図面の読み方や測定技術の基礎を習得し、多様な計測機器の操作スキルを身に着けます。計測設備の自動プログラム作成や品質保証資料作成を担当し、物流業務や製造部門のサポートを経験しながら、生産管理全般を担う人材として成長を目指します。 ■組織構成： 12名（女性5名）20代〜50代までの幅広い年代が働いています。 ■働き方、就業環境： OJTまたは外部研修により必要なスキルを習得します。部署により時差出勤や夜勤（20:00〜5:00）があり、夜勤は隔週交代制です。 ■企業特徴：創業以来、株式会社豊田自動織機、日本ガイシ株式会社、DMG森精機株式会社を主な顧客とし、豊富な設備と一貫生産体制で高い稼働力を評価されています。当社は200台を超える工作機械を備え、大小問わずお客様の要望に応じた加工が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メイテック

【愛知／豊田市】半導体ウェハー解析◆画像・SEM分析など／年休124日／福利厚生◎＜382＞【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

顧客先（愛知県豊田市）住所：愛知県豊…

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500万円〜899万円

正社員

【技術者派遣業界トップクラス／コロナ禍でも安定した事業を展開／長年の実績と信頼でトヨタ社、デンソー社など大手と取引多数／年休124日（土日祝休み）／福利厚生◎】 ■職務内容：半導体ウェハー工程における解析業務に携わっていただきます。画像分析やSEM分析、故障解析等多岐にわたる解析を行うだけでなく、課題抽出及び課題解決に至るところまでご対応いただきます。【変更の範囲：当社の定める業務。詳細は就業条件明示書に記載。】 ■使用ツール：SEM等各種分析機器 ■当ポジションの魅力：電動化のカギを握る車載パワー半導体領域での最先端の研究開発業務経験を積んでいただくことが可能です。本業務をご経験いただくことで、自動車の電動化領域や半導体業界等、今後のキャリアアップの可能性を広げていただけると考えます。 ■当社の魅力：（1）業界トップクラスの顧客基盤自動車、航空機をはじめ様々な業界・業種の顧客との取引がございます。エンジニア本人のやりたい製品、業界に合わせてキャリアを築くことができます。また全国の企業と取引があるのでI／Uターン希望の方も転職という手段を取ることなく、異動が叶います。（2）充実の教育制度エンジニア同士の繋がりが非常に強く、互いに学びあう企業風土です。会社主導の技術研修が年間672回、エンジニア主体で開催される勉強会が年間949回と生涯プロエンジニアとしてキャリアを高めていく事の出来る環境がございます。主体的に自己研鑽しているエンジニアも多く、非常に成長意欲の高い環境です。（3）充実した福利厚生家族手当や地域手当、住宅手当はもちろん、帰省手当や単身赴任手当など大手メーカー企業と同水準の福利厚生があります。業務の充実のみならず私生活でのサポートも充実しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社サンワテクノス

【広島／呉】生産管理職／プラントの配管製造◇業績安定企業／大手プラントメーカーとの取引あり【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、品質管理・テスト・評価

昭和工場住所：広島県呉市昭和町6-1…

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400万円〜549万円

正社員

〜ゆったりした雰囲気の当社で働きませんか〜瀬戸内海沿岸に位置し気候は温暖で、中小企業ですが気候同様温かい雰囲気の会社です。全国的にも数少ない、電気事業法に基づく配管溶接ができる企業です。これを強みとして国内大手プラントメーカーとお取引を頂いています。 ◇転勤無のため、呉市に腰を据えて働くことができます。 ◇日祝休み、残業月25h程度です。 ◇海外進出もしており業績安定。 ■職務内容: 当社の製造部門の生産管理としてご活躍いただきます。・当社の製造部門にて、既存顧客様に対して窓口顧客対応・製造ラインのＫＰＩの設定と実行・不良製品が発生した際の取引先への訪問（製品状況確認、改善策検討・実施） ◇詳細：取引先企業の窓口として、ご要望ヒアリングや品質に関する問い合わせ対応、不良発生の対応業務を実施頂きます。社内業務として、製造工程管理や人材管理など工場の生産状況確認、生産計画作成等実施頂きます。 ■同社のプラント配管設計の強み：同社の製品の一番の自慢は、技術力とコストパフォーマンスが高いことです。それは、船舶用からプラント用まで、様々な配管を製作してきた経験と実績があるため、あらゆる種類の配管の製作に熟知しているからです。大手企業からの出資を受けていない、単独資本の製作会社としては、全国でもトップクラスの技術力とコストパフォーマンスを実現しています。 ■設備：・TIG、MAG全自動接合機…TIG（65A〜80A）、MAG（100A〜350A）スケジュール管をボタン一つで初層から自動溶接できます。・NC開先加工機…π（パイ、直径）150〜π1800（t＜∞）パイプや継ぎ手の両端を、削って加工する装置です。・ナローミグ溶接液…π250〜π800（t＜∞）ボタン一つで初層からナロー溶接ができます。 ■職場環境：本社、工場ともに、社内は穏やかで、瀬戸内海のすぐ横にあるせいか、社員全員和やかな性格で、和気藹々とした雰囲気で毎日仕事をしています。より高いレベルの仕事を追及するために、時には互いに厳しく仕事をしている時もあります。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【長野県/東御市】プリンタ・OA機器のファームウェア及び筐体の測定・性能評価【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、品質管理・テスト・評価

顧客先住所：長野県受動喫煙対策：屋…

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500万円〜649万円

正社員

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ ■業務内容大手OA機器メーカー様にて、ファームウェア動作検証、ハードウェア部分の測定解析、データに基づく生産性向上検討の業務となります。 ◎面接にてスキルやご希望をお伺い、相談の上配属先を決定していきます。 ◎適正な人事考課制度のもと、やりがいのある業務環境を実現します。 ◎幅広い案件があり、あなたのやりたいを見つけられる ◎有給休暇取得率は90％で働きやすい ◎定年65歳まで！長く安定して働けるより良い環境で難易度が高く専門性を高めていきたい！そんなあなたにピッタリです。 ▼仕事内容・コピー機やOA機器の製品寸法測定・製品図面との比較による実際の製品寸法との差の検証・検証データに基づいた生産性、図面に対する再現率の向上案検討・設計部隊とデータの擦り合わせ、設計仕様の再検討、レビュー・資料や報告書などの作成、会議への参加など付随する業務 ※ご経験スキルに応じて別案件へのご相談も承ります。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■働く環境/当社の特徴：・全社月平均残業時間：20時間程度・年休：123日程度・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

ミネベアミツミ株式会社

【軽井沢】ベアリング開発・調査解析※世界No.1製品多数有／総合精密部品メーカー【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、品質管理・テスト・評価

軽井沢工場住所：長野県北佐久郡御代田…

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500万円〜799万円

正社員

〜売上高約1.1兆円・10期連続過去最高売上更新中・ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー〜 ■職務概要：・自動車、産業・精密機器用途顧客の要求事項に基づいたボールベアリングの開発 (仕様選定) ・顧客対応 (ボールベアリング技術計算、問い合わせ対応、技術打ち合わせ）・開発ベアリングのサンプル試作、及び客先提出・客先で評価試験され返却されたボールベアリングの調査解析　(寸法測定、音響検査、洗浄、分解調査等）、報告書作成・ボールベアリングの社内評価試験（寿命試験等）海外拠点とのやり取りや出張がございます。 ■軽井沢工場について：軽井沢工場は、1963年に操業開始され、ボールベアリング、小型モーターなどのマザー工場として、海外の関連部門工場を支援する機能を担っています。主要製品は「ミニチュア・小径ボールベアリング」「ロッドエンド&スフェリカルベアリング」等で、特にミニチュアボールベアリングは世界No.1のシェアを有する製品です。 ■同社の特徴／魅力：〜世界最強の「相合」精密部品メーカーへ〜＜総合精密部品メーカーとしての技術力＞同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させています。2017年にミツミ電機と、2019年にユーシンと経営統合し自律成長とM&Aの両輪で成長を続けており、M&Aにより、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しています。＜海外（グローバル）展開＞同社は世界27ヶ国83製造拠点／80営業拠点を展開しています。グループ全体の売上高に占める海外売上高比率は約64%、海外生産比率は約93％です。

堀精工株式会社

＜未経験歓迎＞【相模原】製品検査〜大手企業との取引多数/残業平均27h/土日祝休/転勤なし【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

本社住所：神奈川県相模原市中央区田名…

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350万円〜649万円

正社員

●第一種圧力容器製造許可を持つ国内トップクラスの技術力 ●テルモ、三菱電機など大手企業と長年の安定取引 ●有休消化率70％以上／所定労働7時間35分／土日祝休み ■業務内容：自社製品の検査〜出荷業務までをお任せします。＜具体的には＞・製品検査・製品の仕上げ作業・加工補助作業（鉄の切断など）・材料の受け入れ業務・製品の出荷業務など ■使用機器：コンベックス、マイクロメーター、ノギス、グラインダー、砥石など ■製品：真空チャンバー、圧力容器、宇宙関連治工具、産業機械装置、EVリチウム電池製造用金属容器部品、食品用真空容器、医療用消毒装置など ■組織構成：＜業務グループ＞リーダー：1名（40代）、メンバー3名（70代、60代、20代） ■育成体制： OJTとして先輩社員の指導のうえ、業務に臨んでいただきます。業務の習熟度合いに合わせて指導内容や期間を柔軟に対応します。介護士などの未経験者も活躍していますのでご安心ください。 ■評価制度：年1回1000〜5000円／能力評価（日報と効率の面から判断）と行動評価の2軸で判断。5段階で評価し昇給額を決めます。また、資格の取得によっても昇給額の幅が増加する努力が評価される制度が整っています。 ■働き方：夜勤はなく、月平均残業時間は27時間。年間休日を増やしたり、リーダーへのマネジメント教育を強化するなど、『長期的に安心して働くことのできる職場』を目指しています。

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