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株式会社アトライズヨドガワ

【全国からリモートワーク可！】品質管理〜年休125日・ダイカスト技能士必見／メーカー兼商社【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

1＞全国住所：お住まいの地域に近い…

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700万円〜999万円

正社員

〜年間休日125日！リモートワーク可！時差出勤など働き方改革も多数実現！福利厚生も充実で働きやすさ◎〜〜創業70年超！商社×メーカーの両側面で多種多様なものづくりを支援！事業安定性◎！自動車部品メーカー・住宅設備メーカー・総合家電メーカーへプラスチック、ゴム、金属、ガラス、電子部品等を販売〜ダイカスト部品を中心とした品質管理における全工程のリードをお任せします。顧客・サプライヤー・自社の橋渡し役として、顧客の成功を支援しながら、サプライヤーの利益にも貢献し、企業成長の中核を担う重要なポジションです。これまでの経験と専門性を存分に発揮し、次世代の技術基盤を築いていただける方を求めています。 ■業務詳細： 1）見積前検討・技術的知見から顧客要求（図面、仕様、法規）の量産化に向けた課題抽出と解決策の立案・過去の事例を基にリスク分析を実施し、事前対策を策定・最適なサプライヤーの選定・他本部と連携し、品質、コスト、納期、安全性を考慮した見積条件の立案 2）立上げ管理・受注後、立上げ計画書の策定と工程管理・顧客・社内・サプライヤー間の調整および課題抽出と解決策の立案、実行・各フェーズでの品質検証と改善施策の立案、実行 3）サプライヤー監査・改善・製造現場の監査を通じた品質向上支援・問題点の洗い出しと改善提案の実施・長期的な協力体制の構築と新規パートナー開拓 ■組織体制：今回の募集ポジションが所属するサプライヤー戦略本部には20名程の社員が在籍。本部全体を統括する本部長が１名、配下の４つのグループ（仙台、関東、東海、西日本エリア)にはそれぞれを統括するグループリーダーが各1名。今回のポジションは本部長直下の位置付けで各グループの案件に関わっていただきます。 ■魅力： ☆多種多様な製品の立ち上げに携わることが可能当社は商社機能に加え、メーカーとしての機能も兼ね備えているため、様々な角度から顧客の課題解決にアプローチできることが最大の魅力です。 ☆大きな裁量を持って活躍できるダイカスト部品に関する豊富な知識やノウハウを豊富に持つメンバーは社内でも限られており、その専門性を活かし当社のものづくりの可能性を広げるパイオニアとして、大きい裁量を持ってご活躍いただけます。変更の範囲：会社の定める業務

Astemo株式会社

【茨城・ベテラン歓迎】電動車(EV・HEV)用インバータ、パワーモジュールの電気設計＃1014【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

佐和工場住所：茨城県ひたちなか市高場…

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700万円〜1000万円

正社員

【ベテラン歓迎！】〜世界シェアトップ級製品多数／フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容：電動車(EV・HEV)用パワーモジュールの電気領域設計または構造領域設計・パワーデバイス設計/評価・パワーモジュール設計/評価・機能部品開発(電流センサ) ・EMC、NV解析、設計・熱/絶縁設計・設計報告書作成　・開発日程管理課長クラス以上での採用の場合は部下メンバーのマネジメントもお任せいたします。 ■配属組織について： xEVビジネスユニットでは、今後、自動車の中核となる電動車(EV・HEVなど)向けの先進的な電動パワートレイン製品を、世界中の自動車メーカに提供しており、業務を通じて世界の環境負荷低減に貢献しています。配属となるインバータ先行技術設計部では、電動パワートレインのキーコンポーネントであるインバータの中核部品であるパワーモジュール、ハードウェア設計開発をしており、開発品の特徴として、HEV/EVシステムでの効率を最大限に高めるための昇圧機能を有した製品の開発とともに、次世代へ向けて新たなパワーデバイスを使用し更に効率を高める次世代インバータの開発も行っています。まだまだこれから大きく発展する領域であり、若手や上司も分け隔てなく問題解決に取り組んでいます。また、チャレンジしやすい風土で、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じやすく、先輩による指導も徹底しているため、成長しやすい環境です。 ■当社の強み：・年間売上1.6兆円以上、EV車用のモーター・インバーター部品で世界シェアトップクラスを誇ります。　・世界初の自動運転レベル3を達成した「ホンダ・レジェンド」の自動運転技術の製品開発に成功しています。 ■当社の特徴：・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発／製造／販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。・2021年に日立製作所と本田技研が提携し、もともとの4社のメーカーが合併して「日立Astemo」が設立されました。国内で初となる独立系メガサプライヤーとしてモビリティ業界・世界中から注目を集めている会社です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社UL Japan

【三重／伊勢本社】製品安全認証エンジニア（コンシューマー機器）※北米最大級の安全認証機関【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

★伊勢本社住所：三重県伊勢市朝熊町4…

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400万円〜899万円

正社員

【製品安全認証エンジニア（コンシューマー機器）／北米最大級の安全認証機関「UL」社の日本法人】 ■業務内容：製品安全認証エンジニア（コンシューマー機器）として下記業務をお任せします。・コンシューマー製品の安全評価・認証業務・製品安全規格・規制に関するお客様からの問合せへの対応・お客様の製品仕様の確認、規格要求への適合確認、試験プログラム決定、認証決定までの一連のプロジェクトマネージメント・国内外エンジニアやラボとのコミュニケーション ■当社について： ◇ULは、認証、試験、検査、アドバイザリー/トレーニング・サービスの提供によって、120年間にわたり、発展を遂げてきた世界的な第三者安全科学機関となります。 ◇10,000名を超えるプロフェッショナル・スタッフを擁し、調査/規格開発活動を通じて、安全において進化し続けるニーズの継続的促進と対応に取り組んでいます。 ◇UL JapanはULの日本法人となり、国内から海外へ出荷される製品の試験・認証を広範囲にわたって実施し、米国に製品サンプルを送ることなく世界各国の製品認証マークをワンストップで取得していただけるよう、サービスの充実に努めております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ハマイ

【東京／設計開発】高圧ガスバルブにおける製品開発◇業界未経験歓迎◇自己資本比率75％安定企業◇【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

府中工場住所：府中市西原町1-3 最…

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350万円〜549万円

正社員

〜LPガスバルブ国内トップシェア企業／長年培った技術力があり商品開発に強みがあり安定性◎／福利厚生充実◎／自己資本比率75%〜 ■業務内容当社技術開発部門における業務全般をお任せいたします。高圧ガスバルブ関連製品の新規開発から既存製品の改善、規格対応、打合せまで幅広い業務を担当いただきます。 ■業務詳細・高圧ガスバルブ関連製品の新規開発に向けた設計業務（計画建て、作図、強度計算等検証作業）・高圧ガスバルブ関連製品（既存製品）の改善業務（性能や品質を向上させるための改善作業）・海外規格に沿った設計、評価試験など（海外規格に適合するよう製品を設計し、評価試験を実施）・顧客、協力会社との打ち合わせなど ■組織構成マネージャー以下：8名 ■当社の魅力当社は産業用バルブ製造を手掛ける老舗メーカーで、間もなく創業100年を迎えます。当社の技術開発部門では設計から開発、評価まで一連の開発業務に携わることができ、ここにしかない技術や知識を身に付けることが可能です。バルブに関する技術や知識は入社後に学んでいただきますので、業界未経験のエンジニアでもぜひご応募ください。 ■製品について当社の各種バルブ製品は、大手産業機器メーカーが多数採用。最新鋭の工作機械・建設機械に搭載されている他、化学・薬品・食品工場等の配管部品としても多数の採用実績あり。ハマイ独自の機能や性能が評価され、テクノロジーバルブのトップブランドとして、高い評価を獲得。コツコツと努力することで一緒に会社を発展させる仲間を求めています。変更の範囲：開発職に従事いただきますが、ご本人の適性に応じて、当社業務全般に変更の可能性があります。

株式会社テクノプロ

【中四国】LSI電気回路設計エンジニア※福利厚生・研修制度充実◎年休123日（土日祝）想定残業20H【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、品質管理・テスト・評価

常駐クライアント先（広島県）住所：広…

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350万円〜1000万円

正社員

【最先端分野含めて研修制度に圧倒的な自信／想定残業20H】当社のお客さま（自動車／家電／医療／センサ等に関係する大手半導体メーカー）の開発現場でLSI設計エンジニア（アナログLSI／デジタルLSI／FPGA）・電気回路設計エンジニア（高周波回路／ボード回路）として開発業務に従事していただきます。 ■入社者の声：・未経験であることが不安だったが、手厚い研修制度が整っていることが決め手。・面接の中で具体的な案件の話があり、働くイメージがついた。・当初アウトソーシング業界という点で不安を感じていたが、面接で教育制度や会社の方向性、社員へのフォロー体制がしっかりしていると感じた。 ■当社の魅力： ◎エンジニアファースト：めまぐるしいスピードで変化する市場に合わせて技術の重要性、難易度、時代の要求度を整理した【技術戦略マップ】を作成しております。社員の夢を実現まで応援する【自己実現委員会】などの独自の研修制度や、ライフスタイルから共に考え最適なキャリアを描く風土があります。 ◎圧倒的な研修制度：一般的な研修制度はもちろん、さらにベーシックに受講できる地域勉強会（ベテラン社員によるテーマごとの勉強会）や「自己実現制度」という理想のキャリアを実現するための目標設定と個別カリキュラム設定を徹底してサポートしていく制度もあります。 ■独自の制度：（1）CDA制度：元エンジニアのキャリアデザインアドバイザー（CDA）が各支店に在籍し、社員のキャリアアップ、自己実現に向け配属先や受講する研修などの相談アドバイスをしています。（2）配属後アフターフォロー研修：配属から1〜2ヶ月のタイミングで1日時間を取り、業務への不安解消や配属環境面の不安解消のサポートを行います。変更の範囲：会社の定める業務

セントラルエンジニアリング株式会社

【府中市／未経験歓迎】電力変換装置システムの試験担当 ◆専門経験が身につく／教育体制・福利厚生◎【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、品質管理・テスト・評価

顧客先（東京都府中市）住所：東京都府…

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300万円〜499万円

正社員

〜経験が浅くてもチャレンジしたい方必見／スキルを磨ける環境◎／創業60年の安定基盤／完全週休二日制（土日祝休み）と長く安定した働き方◎〜 ■業務内容：発電所、変電所、工場、鉄道等で使用する電力変換装置の品質保証業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇変電所監視制御システムの試験 ◇現地での調整試験 ◇電力系計算システムの動作確認 ※工場内試験からスタートし、現地調整など段階を踏んで技術を学べます。 ※基本は数日〜1週間程度、慣れてきたら数か月単位の出張が発生する可能性があります。 ■業務のやりがい： ◇製品の不具合は受変電施設の稼働停止、鉄道運休などインフラに影響します。日本を代表する大手メーカーで、定期点検や更新を通して当たり前の日常を守ります。 ◇実機に触れながら、資格取得も可能なため、世の中に欠かせないエネルギー分野で活躍できます。 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」：先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。 ■当社について：当社は航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年日本のモノづくりを支え続けています。試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。また、夕方街に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは全国約40,000箇所に設置された自社製品です。今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。

ダイハツ工業株式会社

【大阪・池田】電動パワートレーンのユニット開発※軽自動車国内トップクラス／最先端のスキルを磨ける◎【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

池田工場第1工場内住所：大阪府池田…

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500万円〜899万円

正社員

■業務内容： BEV、HEVに搭載される電動パワートレーンのユニット設計・評価解析をご担当いただきます。 ■業務詳細：ご経験やご希望を考慮のうえ、以下の業務をご担当いただきます。・モータージェネレーター（MG）設計・パワーコントロールユニット（PCU）／エレクトリシティサプライユニット（ESU）設計 ※ECUのCAN通信、故障診断通信などの通信仕様設計も含む・充電ECU（BMS）／充電ECU（VCCU）などの制御系ECUのハード設計 ※ECUのCAN通信、故障診断通信などの通信仕様設計も含む・電池パック設計・上記ユニットの性能・品質を確認する評価解析 ※実車での評価解析も行います。 ■仕事の進め方：・電動車両の商品・量産化に向けて、チームでタスクを担い開発を進めています。個人が裁量を持って業務を遂行しつつ、安全・品質・性能に関わる部分は組織として確認し、完結させます。・個人の力量に応じて任せる範囲を広げていくため、キャリアは広がりやすく、主導的な立場で活躍することができます。・担当する業務・フェーズに応じて、社内の各部署およびサプライヤー様と連携して開発を進めます。特に、同じパワートレーン開発部内の電動システム開発室、電動機器設計室、電動ユニット設計室、電動評価解析室は、互いに関連するユニット・システムを開発しているため、業務全般で密に連携しています。・技術支援を受けながら、OEM車両を提供しているトヨタ自動車とも連携しています。・電動車両はアジア市場にも広がるため、海外関係会社（タイ、インドネシア、マレーシア）との連携も増加しています。 ■入社後のキャリアパス： OJTを経てさまざまなテーマで開発経験を積んでいただきます。将来的には、テーマごとの中核を担うリーダーや新規テーマの創出に携わるクリエイティブな活躍が期待されます。 ■仕事のやりがい・魅力： 2050年のカーボンニュートラル実現に向けて、重要な社会課題である車両の電動化に各社が取り組んでいます。本ポジションでは、中核として電動ユニットの開発に携わりながら、時代の大きな変化を当事者として体感できます。電動化はまだまだ未開拓の分野であり、新たな技術開発にチャレンジできる機会が多く、最先端のスキルを磨くことができる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【滋賀県】設計スタッフ◆安定企業／業界トップの案件数／福利厚生◎／キャリアアップ可能【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

ダイフク滋賀事業所住所：滋賀県蒲生郡…

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350万円〜799万円

正社員

「市場価値の高いエンジニア」を支援するため、国内の大手企業を取引先に持ち、年間1万6000件以上のプロジェクトを展開する当社にて、品質管理・治具の設計をお任せします。 ■業務内容：品質管理に関わる治具の設計・改善・現場からの意見を吸い上げて品質の向上を目指す・現場担当者へのヒアリング・治具の設計 ⇒より適した治具を設計 ※デスクワーク中心（ただし現場での作業もあり） ■会社の特徴：・「人」を成長させることに注力し、巨大化してきた企業です・配属先をシフトさせていき、上流工程を目指したキャリアビジョンを形成致します。・キャリアカウンセラー、エンジニアの組織体制によって充実したバックアップを図っています。・成長する会社を牽引する役割や若手の成長、技術の継承に興味のあるベテラン層の方も多いに歓迎しております。・福利厚生も充実（以下詳細）資格取得支援制度／引っ越し手当・住宅手当／KENスクール（Eラーニングを無料で活用できるほか、スクールに通学する一般向けの授業も定価の半額で受講可能）／キャリアドック制度（キャリアコンサルタントと面談して、キャリアアップやスキルアップについての相談をすることが可能）／FA（フリーエージェント制度）エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です！！変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【京都・京都市】固体電気化学デバイス作製・評価支援◆完全週休2日制＜化学系の実験科目履修経験歓迎＞【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、生産・製造技術(化学)

顧客先（京都市）住所：京都府京都市 …

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300万円〜449万円

正社員

【教育・人材育成に投資／安定成長を継続し海外案件も多数保有／メーカー出身者多数】 ■業務内容：固体電気化学デバイスの作製とその評価の支援業務をお任せいたします。 ■具体的には：・固体電気化学デバイスの作製支援材料の準備と混合デバイスの組み立て製造プロセスのモニタリング・デバイスの評価支援電気化学的特性の測定データの収集と解析評価結果の報告書作成・実験室の管理器具や設備のメンテナンス安全管理と清掃 ■当社について：・当社は、「モノ」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェショナル集団です。・最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が関係しています。・私たちは、エンジニアを『人』として大切にし、すべての力を発揮できるよう教育事業にも力を入れており、また、エンジニアが成長出来るプラットフォームを整えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日立プラントコンストラクション

【茨城】機器・設備・配管の解析エンジニア〜日立G／年休129日／土日祝休〜【エージェントサービス求人】

研究・設計・開発系その他、品質管理・テスト・評価

茨城事業所住所：茨城県日立市幸町3-…

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500万円〜1000万円

正社員

【★働き方の改善が可能です！完全週休二日制(土日祝)/年間休日129日/月残業平均27時間/有給取得日数平均18日(24日中)/水曜ノー残業/日立グループで研修や福利厚生が充実しています】 ■採用背景原子力発電プラントおよび一般産業機器・設備・配管に関する解析業務の需要が増加したことに伴う求人です。 ■職務内容原子力発電プラントおよび一般産業機器・設備・配管に関するＣＡＥ解析、評価業務を担当いただきます。具体的には、機器・構造物・配管等における解析プログラムを用いた固有値計算や応力評価他の業務が中心となりますが、将来的にはマネジメント業務や、組織内の中心的な解析技術者として技術伝承や新技術への取り組みに携わっていただく予定です。 ■出張について頻度･期間は、担当業務や案件進捗状況等により異なりますが、月1〜2日程度、顧客先での打合せ出張があります(長期出張はありません)。 ■キャリアプラン社員研修に力を入れる日立グループの企業であり、教育体制が大変充実しています。各種技術研修を始め、階層別ビジネススキル研修やグローバル研修が体系的に整備されています。 ■魅力（1）同社は、日立グループ内の施工・機器据付事業の中核企業です。（2）現場と密接に連携した設計業務を行っており、スケールの大きな仕事に従事できます。 ■同社の特徴同社はこれまで、社会イノベーション事業をグローバルに展開する日立グループの一員として、安全と品質、基本と正道を最優先に、電力・産業プラントのエンジニアリング、施工および建設支援サービスを提供してきました。そして今、日立プラントコンストラクションとして更なる飛躍に向けて、長年培ってきた経験・ノウハウをもとに、卓越した技術と優れた品質を有する施工のプロフェッショナルとして、社会・産業インフラ分野にソリューションを広く提供し、ステークホルダーに信頼され、社会・地域に頼りにされるグローバルメジャープレーヤーをめざしていきます。

株式会社ケーイーシー

【福岡／第二新卒歓迎！】富士電機／サービスエンジニア◎年休125日／平均月残業20H【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

福岡営業所住所：福岡県福岡市博多区博…

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350万円〜549万円

正社員

~年休125日・安定した大手顧客基盤・チーム制での仕事で未経験からでも安心して挑戦できる・UIターン歓迎！家族手当、住宅手当も充実◎~ ■業務内容電源システムメンテナンス：交通・上下水道施設・データセンター等の電源システムの保守メンテナンス ■業務内容詳細主に北部九州管内の交通・上下水道施設・データセンター等て、電源システムが正常に機能しているか監視・コントロールする装置の保守メンテナンスをお任せします。 ※扱う製品：無停電電源設備、高圧受電設備(発電所などから送られた電力を設備に合った電圧に変換し、電力を安全・安定的に供給するための設備）、太陽光発電設備定期点検などで老朽化した物があれば交換したり、エラーが出た際の原因究明・修復まで行います。ブレーカーを落とし配線を外して付け替えるなど、電気系の要素が強い内容です。 ■はたらき方：主に北部九州管内の施設を巡回しますので、1〜4日の泊りや2週間程度の出張がございます。（ビジネスホテルに滞在）残業：平均20H程度。夜勤も稀にしかありません。 ■組織弊社社員10名が現場で活躍しております。技術派遣という形では長い方で30年間以上この現場に従事しており、その場に根付いて活躍できます。 ■入社後の流れ入社して1~2週間は広島本社にて総務部教育（労働安全法など弊社で働くに上での基本的な研修）と営業所ごとの教育（業界理解、職種理解）を予定し、現場OJTとして勤務先で働いている弊社社員と業務に入っていただきます。完全未経験でご入社されている方がほとんどで中途ですと前職が飲食店や家電量販店での携帯販売など全くの別業界の方もいらっしゃいます。1人前になるまでに、早くて1年半、長い方で4，5年ほどかかる前提でご入社していただきますので未経験の方でも安心して就業できる環境です。 ■同社の特徴：経済活動や日常生活を支える基盤として社会インフラがあり、その中の電気・ガスや上下水道、空港、消防、そしてインフラに準ずる石油化学プラントや鉄道があります。それを構成する設備や機器・システムを構築し、保守・運用するのがケーイーシーの仕事です。

ブライザ株式会社

【未経験歓迎】【愛知県豊田市】クラッチシステムの開発評価業務〜大手メーカー案件多数／残業少〜【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

1＞愛知県豊田市の顧客先住所：愛知…

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350万円〜799万円

正社員

【未経験でも安心の研修制度／大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／働きやすい社風】 ■業務概要：クラッチシステムの開発評価業務をお任せいたします。 ■業務詳細：・実験開発業務 ※実験〜分析、開発・計測が主、１部設計・製図業務含む ■キャリアパス：当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援：当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。＜教育研修制度＞・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度＜サポート体制＞・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター（国家資格）が在籍・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について：日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。変更の範囲：会社が定める全技術職務、職種、業務

ブライザ株式会社

【未経験歓迎】【愛知県豊田市】FC（燃料電池）車用の水素貯蔵部品の開発評価◆大手顧客との取引多数【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

1＞愛知県豊田市の顧客先住所：愛知…

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350万円〜549万円

正社員

【未経験でも安心の研修制度／大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／働きやすい社風／年休120日・完全土日祝休み】 ■業務内容： FC（燃料電池）車用の水素貯蔵部品の開発評価業務＜詳細業務＞ FC（燃料電池）車用の水素貯蔵部品（タンク、タンクシステム、システム部品）の試験評価業務 ■キャリアパス：当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種へ挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援：当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。＜教育研修制度＞・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度＜サポート体制＞・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター（国家資格）が在籍・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について：日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。変更の範囲：会社が定める全技術職務、職種、業務

ダイキンレクザムエレクトロニクス株式会社

【滋賀】品質管理・品質保証（生産品・購入品） ※ダイキングループ／年休122日・残業20時間程度【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社住所：滋賀県草津市青地町675 …

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400万円〜549万円

正社員

【世界トップの空調事業の”心臓部”である電子デバイス／世界トップの空調事業を支える／転勤なし／年休122日・残業20時間程度／平均有給取得日数19日】 ■業務内容：空調関連の電子デバイス開発/生産/販売を行う当社にて、生産品、購入品の品質保証、品質管理の業務を担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細：・新製品の量産化に向けた製品・生産工程管理の確認・社内工場や生産協力会社の量産品の品質維持、改善に向けた製品の解析や生産工程の確認・客先納品後のトラブル・クレーム対応・品質改善の提案など ■配属部署について：品質管理部は17名の方が在籍しています。 ■働き方：・年間休日122日、残業月20時間程度で働きやすい環境です。・有給消化率100％を推奨し、平均有給取得率は19日、有給切捨者0人とワークライフバランスを整えられるような就業環境を作りに取り組んでいます。・水曜日は定時退社日。・男性社員の育児休暇取得実績あり。 ■社風の特徴：役職や立場で隔てず、気軽に声をかけ合える距離感で働けるフラットな職場環境です。また若いメンバーにも積極的に製品開発・設計を任せています。様々な経験を持つ専門分野の社員が互いに学び合い、チームワークを発揮する風土です。新卒入社の社員、ダイキン工業からの出向者、中途入社者と様々なエンジニアが在籍し、良い商品づくりにチャレンジしあう社風です。 ■当社の特徴・魅力：当社は主にダイキン工業のエアコンに使われる電子デバイスを扱っており、ダイキン工業社が誇る重要な技術である重要なインバータ技術を担っているのが同社です。世界に誇る技術を担う重要なポジションでの就業が可能です。変更の範囲：本文参照

コニカミノルタ株式会社

【八王子市/在宅勤務可】プロダクションプリント事業の製品安全・認証実務者※PPH44【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

東京サイト八王子住所：東京都八王子市…

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550万円〜899万円

正社員

◆「世界で最も持続可能な100社」に選出／経済産業省の攻めのIT経営銘柄／DX銘柄、IT経営注目企業に選定／年間休日125日／リモートワーク可能◆ ■業務内容：情報機器領域の製品安全作り込み（安全規格適合、リスクアセスメント実施）の実行当該商品群の製品安全確保を達成するための機種主担当をになっていただきます。１．リスク抽出と開発部門との対策協議　２．製品安全確保と認証取得３．入手した安全知見の標準化など ■事業内容：成長事業領域であるプロダクションプリンティング機 ■仕事の魅力/やりがい：お客様に提供する製品、サービスは、安全性確保とともに、安心を届けることが求められています。安全・安心を提供していくには、普遍的な固有技術を応用し製品に適用するとともに、新たなリスクへの対応技術も開発していく必要があります。当部は、主軸製品の安全性確保の役割を担うとともに、新たな事業部とも連携し、全社の安全性課題の解決にも取り組んでいます。また、安全リスク低減による社内の事業貢献と合わせ、業界団体への活動参画を通じて社会貢献にも寄与しています。 ■リモートワーク頻度：出社：リモートワーク＝3:2程度（/週） ■メッセージ：メーカーが製品・サービスを販売する上で、安全・安心は、お客様に提供すべき最も大切なことです。製品安全の技術は固有技術でもあり、あなたの経験・体験が当社においても十分発揮できます。あなたのチャレンジが、あなたのスキルアップ、ひいては当社製品の安全性向上につながる事を期待しています。お客様へ安全・安心をとどける活動を、私たち仲間と一緒にやりましょう！

株式会社メイテック

【厚木】イメージセンサ設計開発エンジニア ※充実の福利厚生・研修制度／東証プライム上場企業【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、品質管理・テスト・評価

顧客先住所：神奈川県厚木市受動喫煙…

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550万円〜899万円

正社員

【時代に即した技術を身につける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを選択できる×1人ひとりがプロエンジニアとして技術を高め続ける】 ■職務内容：高速IF設計、RTL設計・検証（LSI開発） ※チーム構成…5〜6名チーム ■業務の魅力：イメージセンサーの先端技術開発している企業様より受託している業務です。最先端のイメージセンサ開発に携われ、多様な用途（携帯・自動車・セキュリティカメラ等）の半導体業界へキャリア構築が可能な業務です。 ■生涯プロエンジニアとして： ◇エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことが出来る環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に付けていく必要があり、当社では幅広い知識を習得できる制度等を幅広く整えています。 ◇業界No.1として多くの顧客から厚い信頼をいただいております。開発の上流工程から携われることはもちろん、中には外注選定を任されているエンジニアもいます。また1974年に設立されて以来、すでに400名以上のエンジニアが定年退職を迎えております。 ■メイテックグループの特徴：（1）整った福利厚生…定年までの長い時間軸で、給与や将来について不安を感じることなく、仕事に集中できるように「待遇面」での支援も充実しております。また、たとえ案件のない待機の状態であったとしても、給与が下がることはなく安心して就業できます。（2）充実の研修体制…会社主催の技術研修だけでなく、エンジニア主催の勉強会も常時開催。エンジニアとして、プライドとスキルアップに対する高い意欲を持ち、常に技術力の鍛錬を行っています。

東洋電機製造株式会社

【滋賀】品質保証／システム製品の性能試験◇創業100年以上の電機メーカー／年休124日【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

滋賀竜王製作所住所：滋賀県蒲生郡竜王…

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450万円〜799万円

正社員

■品質保証部とはものづくりの最終検査を担当しており、お客様の注文通りの製品か、出来栄えは良いか、性能は良いかなどの検査及び試験を実施し、お客様に不良品が流出しないよう、生産ラインの最終検査部門として、品質確認作業を実施する部門です。お客様に製品を出荷した後は、現社試験を実施して最終調整を行い、最終的な品質確認を実施後、正式に製品の受け渡しとなります。＜品質保証部　第２課＞部長1名、課長1名、メンバー6名 ■業務内容：・社内品質確認試験：６割単体製品（インバータ装置、コンバータ装置、直流電源装置、PLC装置）の実用試験を行います。実用試験では単体製品のありとあらゆる内容の評価試験を行います。・現地不具合品確認試験：２割納入後にシステム製品にて不具合が発生した場合、その不具合品を引き取り調査を行うための確認試験です。・５S・改善活動・自己研鑽：２割職場の5S活動、業務改善活動、TOEIC勉強、各種技能資格勉強、SDGs活動などを行います。 ■担当顧客：自動車メーカー、自動車部品メーカー、印刷機械メーカー、官公庁等 ■担当製品：インバータ装置、コンバータ装置、直流電源装置に関する単体製品 ■入社後の研修、教育体制：・資格取得支援制度取得費用（受験費用、教材費）は規程の範囲内で会社で負担します。・階層別研修の実施管理職のマネジメントスキル、業務スキル向上等ご自身のスキルアップを目的とした研修、その他、社内で定期的にＴＯＥＩＣの受験の機会があります。 ■当社について当社は、1918年に「鉄道車両用電機品の国産化」を企図して設立され、現在まで国内外の鉄道インフラの発展に貢献して来ました。高品質な鉄道車両用電機品の供給を通じて、世界の鉄道インフラの発展を支えています。

株式会社アルプス技研

【富山県砺波市】半導体製造におけるプロセス開発・評価等◇東証プライム／自社エンジニアから愛される企業【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、品質管理・テスト・評価

お客様先（富山県砺波市）住所：富山県…

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450万円〜799万円

正社員

【地元で長く活躍したい方向け／東証プライム上場／年休120日以上／月残業15.5時間／有給取得率74％／男性の育児・看護休暇実績あり／育児休暇取得率100％／創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける】 ■仕事内容：お客様先にて、半導体製造におけるプロセス開発、評価、レシピ検討業務をお任せします。 ■特徴：メーカーによる圧倒的な支持・安定経営・生涯雇用を誇りとしており、堅実さが一番の特徴と言えます。請負・受託開発の際だけでなく、派遣時におけるプロジェクトもチーム単位で行うため、結束力の高さに加え、自宅からの通勤可能性が高いため退職者も少ない長期就業可能な環境です。 ■当社で働くメリット：【経営の安定】自己資本比率65.8％で経営安定（※通常40％以上あれば健全）。さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。創業から40年以上、一度も社員の人員整理をしていません。【エンジニアとしてのキャリアアップ】取引社数700社以上であり、上流工程にも携われます。様々のな大手企業の最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。【幅広いキャリアプラン】エンジニアサポートシステム（ESS）が確立しており、専任のキャリア担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。【長期就業のための手厚いサポート】年休120日以上／月残業15.5時間／有給取得率74％／男性の育児・看護休暇も運用実績あり／子ども手当（18歳まで月1万円）／育児休暇取得率100％／育児休暇からの復帰率92％ ■魅力キーワード：第二新卒歓迎／Ｕ・Ｉターン歓迎／離職率5.5％以下（業界平均は10%超）／3年連続売上増加／20代管理職登用実績有／女性管理職実績有／産育休取得率100%（男性含む）／社宅・家賃補助有／資格取得支援・手当有／時短実績有／持ち株制度有／創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける企業変更の範囲：会社の定める業務

大洋エレックス株式会社

【京都市／転勤なし】画像検査装置の受注前テスト・検査（ペットボトルやキャップ）／働き方◎／新工場増設【エージェントサービス求人】

その他IT・ソフトウェア系その他、品質管理・テスト・評価

本社住所：京都府京都市山科区勧修寺本…

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350万円〜549万円

正社員

【若手の働く環境／平均残業月平均５時間〜６時間／大手メーカーの容器検査装置製造／受注から納品までを自社工場で一貫製造の独自技術】 ■仕事の内容【変更の範囲：会社の定める業務】樹脂容器・キャップなど食品・薬品業界中心に使われている自動検査装置で画像処理検査の工程をお任せします。サンプルテスト、検査装置での実調整、現地での微調整など。＜具体的には＞カメラで光学設定を用い画像処理検査を行っていただきます。どのように照明を当てどのようなカメラで撮影し画像処理でどのような処理をすれば欠陥を見つけられるかのテストなど。 ■仕事のやりがい欠陥の検出精度が受注に大きくかかわるので、重要な役割を果たすポジションとなります。また、設計から納品まで自社一貫製造なので、自由度が高く技術者としてのやりがいを感じられます。 ■組織構成 4名（管理職：1名30代　職員：30代2名、20代1名） ■研修社内業務が多いため、OJTで先輩社員と一緒に取り組んでいただきます。期間：半年〜１年 ■働き方出張：月０回〜2回残業：月平均１０時間以内が社内規定であり、実際は月平均５時間〜６時間です。休日：年休117日お盆：10日〜18日／13日は出社※2024年度年末年始：28日〜5日※2024年度 ■１つの製品における業務の流れテスト依頼→光学設定・画像処理設定作成→テストレポート提出→受注→検査装置で再現→検査装置の試運転→画像処理設定の調整→納品→メンテナンスとなります。自社一貫製造のため、設計業務だけではなく製品の完成まで関わることができます。1製品が完成するまでは3〜6か月で、5〜10製品を同時に進めることもあります。 ■商品飲料、調味料、美容関連ペットボトル容器、医療関連脂製品 ■当社の魅力 1. 様々な業界の生産ラインで、省力化、無人化、ローコスト化に寄与する └取引先例：東洋製罐、日本クロージャー等大手樹脂製品製造会社。検査した製品は、大手飲料メーカーのキャップなど。 2. 外観検査をオールインワン完全オーダーのシステム設計 └小回りのきく同社だからこそ他社様より低コスト、装置サイズをコンパクトを実現し、リピーターや大手企業様より取引を頂いています。変更の範囲：本文参照

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【群馬／太田】自動車の衝突実験、解析◇住宅手当など福利厚生◎／教育体制充実【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

顧客先住所：群馬県太田市受動喫煙対…

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500万円〜999万円

正社員

≪≪エンジニアの定着率90%以上／残業月平均20時間程度／定年65歳／開発工程多数≫≫ 同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社先輩社員と協力して業務致します。社内であれば、担当営業、キャリアアドバイザー、技術リーダーと関わります。メーカー企業（常駐先）であれば、配属部署内の技術社員、責任者、必要に応じて他部署の技術社員や事務社員との折衝が発生します。 ◆職務詳細： ◇CAEを用いた机上解析 ◇衝突性能達成手段の構築、検討 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： ◇LS-DYNA、CATIA V5 ◆エンジニアとしてのご活躍例・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方。・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴：・全社月平均残業時間：20時間程度・年休：120日程度・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

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