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会社名非公開

土木設計(橋梁)/JASDAQ上場建設コンサル/東京

設計(建築・土木)

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社東京本社にて、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 橋梁設計業務に対する技術提案書の作成及び、受注業務の調査、設計 【配属先について】 橋梁分野の技術者は現在20名で構成されております。 同社の案件内訳は、道路、構造、河川、上下水道等の設計業務が全体の約5割を占めます。

社名非公開

【愛知県知立市勤務】建築設計(シャーメゾン)

設計(建築・土木)

愛知県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社では、グローバルビジョンである “「わが家」を世界一幸せな場所にする”を目指し、 土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅(シャーメゾン)などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。 これらの建築物(集合住宅・事業用建物・一般建築物等)の新築における設計業務を担当いただきます。 職務詳細: 主に集合住宅の設計業務全般(工業化住宅による主に集合住宅の設計、基本設計から実施設計まで)を担当いただきます。 物件比率は賃貸マンション、事業用建物で7:3のイメージとなります。 同社を代表する集合住宅ブランド「シャーメゾン」の強みは、 高強度・耐震性と圧倒的な設計の自由度を兼ね備えたオリジナル構法を採用する事で「自由度の高い設計」が出来る事です。 工場出荷の専用部材の使用、邸別設計の為、集合住宅といえども1つとして同じ建物がありません。 就業環境について:(平均残業時間は20~30時間程です。) 社員一人一人にiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務に即した形で、同社グループ専用のアプリを全て自社で開発。 スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善などに繋がっています。 幸せ健康経営を推進する同社では、業務のアウトソーシング等含め働き方改革を積極的に行っております。 子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、2018年9月より3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を推進、3歳の期限を迎える対象者は100%取得完了しています。

会社名非公開

【大阪府】建設コンサルタント技術職(各分野)~年間休日120日&土日祝休み

設計(建築・土木)

大阪府

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

関西支店は道路・橋梁設計、上下水道設計、公園緑地・造成設計を主体として多くの事業に携わり、安全・安心な社会基盤整備を目指して業務を遂行しています。 主な取引先 国土交通省 近畿地方整備局 大阪府、奈良県、滋賀県、兵庫県、京都府、和歌山県、熊本県 大阪市、堺市、益城町 関西圏の市町村 主な受託業務(最近の事例) ・橋梁設計業務及び補修補強設計業務 ・道路詳細設計業務 ・下水道詳細設計業務 ・河川護岸耐震設計業務 ・公園詳細設計業務 ・地域・都市計画業務(街なみ環境整備事業 等) ・宅地造成設計業務(被災宅地耐震化事業 等)

準大手ゼネコン

【大阪市中央区】デザイン:ランドスケープデザイン

設計(建築・土木)

大阪府

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ・新築物件の建築外構空間のランドスケープデザインの企画、実施設計、現場監理、事業主へのプレゼンテーション。 ・案件は、200戸クラスの大規模物件をメインに、最近では中・小物件も増えています。新規設計案件数は、年間30~40件程度となり、チームメンバーで分担し、各案件を担当して頂きます。 【この仕事の魅力】 ・大規模マンション(200戸以上、10階以上)、大規模施設(商業施設、ホテル、物流倉庫等)の建設に携わることができます。また、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。

非公開

建築設計

設計(建築・土木)

東京

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 クライアントのご要望のヒアリングから、内外観や間取り・建物全体の設計、デザイン、 構造設計、設備設計のセクションの取りまとめや工事監理をお任せいたします。 建築設計全体のプロデューサー的な役割を担っていただきます。 【施工実績】 FAV HOTEL函館、ユンニの湯(由仁町)改装工事、太古の湯(三笠市)改装工事等 ※業務内容の変更の範囲:変更無し

非公開

建築設計

設計(建築・土木)

東京

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

マンションの設計のプランニングと企画をお任せします。 東証一部上場企業の安定基盤で、 設計のお仕事に専念されたい方、 ワークライフバランスを充実させたい方、 より自分の思い通りの設計がしたいという方には おススメの働き方! 実際に打ち合わせを行った後は図面のチェックなどもお任せします。 おかげさまで新築マンションブランド「CLIO」の業績は順調。 組織強化のための増員募集です! ※工法はS造、RC造で年間3棟程度の新築物件を施工しています。

準大手ゼネコン

【東京都港区】意匠設計:非住宅

設計(建築・土木)

東京都

700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 〇設計室において、非住宅案件(商業施設、オフィスビル、ホテル等)を中心とした設計業務をお任せいたします。具体的には 建築物のコンセプトの企画立案 関連法規の調査検討、周辺インフラ設備の調査検討 建築物の基本設計、実施設計の方針の策定、設計図作成、コスト管理 他部門(構造設計、電気・機械設備設計、積算、施工計画)との調整 建築物の工事状況の確認 事業主へのプレゼンテーショ ンなど 【会社、仕事の特徴・魅力】 構造・設備設計、行政折衝等を行う専門部署があるので、基本設計・実施設計に集中できる環境です。BIMの導入を進めており、より生産性を高められる環境作りを推進中です。 非住宅のスペシャリストとして技術の定着や若手の育成などに携わっていただき、会社と共に成長いただける環境です。

非公開

【東京都港区】建築設計および品質管理

設計(建築・土木)

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 〇一般住宅の新築、リフォームからビル・マンション・商業施設建設など様々なファシリティの設計および品質管理(設計監理:皿監)。具体的には・・・ S造(鉄骨造)、RC造(鉄筋コンクリート造)のマンション、テナントビルなどの新築・改修工事の設計および品質管理(設計監理) 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・お持ちの資格や経験を活かして、従業員がストレスのない働き方をしてもらおうと思っております。本人に責任を押し付ける。そんなことがないように合理的な形で組織体制を構築しています。勤務する東京本社では、設計の業務や、品質管理など、他の設計士や本社スタッフが積極的にフォローします。そんなフォローを通じて、会社をあげて業務をバックアップしていきます。 ・変な残業や、無駄な会議など、本来の業務の足かせになるようなものを極力排除し、クオリティ・オブ・ライフを実現できるような体制づくりを行っています。 ・70歳定年制を導入しております。また年齢による給与カットはありません。

国内トップクラスの総合建設コンサルタント

【広島県広島市東区】道路・交通計画・橋梁設計技術者

設計(建築・土木)

広島県

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■事業概要  道路・橋梁に関わるプロジェクトの推進業務に携わっていただきます。業務は中国地方管内の官公庁案件が中心になります。  道路分野では、交通計画や道路設計を実施しています。  橋梁分野では、PC橋及び鋼橋の新設設計・補修設計、耐震補強設計、橋梁点検を実施しています。 ■業務内容の詳細 1.道路分野におけるコンサルティング @交通計画 将来の道路網計画に関わるプランニング 計画段階評価や新規事業採択時評価に関わる検討、資料作成 現在ある道路の渋滞対策、事故対策検討 公共交通計画 @道路設計 新設道路の概略設計、予備設計、詳細設計(擁壁、函渠含) 現道の交通安全対策(交差点改良、歩道整備)として交通安全改良設計 現道の法面防災点検、防災設計 2.橋梁分野におけるコンサルティング 新設橋梁の基本設計・予備設計・詳細設計、既存橋梁の点検・補修設計・耐震補強設計 官公庁やゼネコン、メーカーから中途入社された社員も多い職場です。総合建設コンサルタントの強みを生かし個人の技術力を高められます。

スチールプランテック株式会社

設備設計(電気)<正社員_神奈川>

空調・電気設備・配管設計

神奈川本社/神奈川県横浜市西区みなとみ…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の設備設計(電気)を担当いただきます。 ・基本計画の立案 ・見積計画の立案 ・基本設計、詳細設計 ・建設担当者との打ち合わせ ・試運転、引き渡し <詳細> ・担当施設は製鉄プラントです。 ・請負形態は元請工事です。 ・設計内容は新設工事が中心です。 ・担当設備は受配電設備、電動力設備、制御設備、配線などです。 ・残業時間は月平均25時間です。 ■ 備考 ・担当案件増加に伴う増員募集です。 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回(6月、12月)です。 ・転勤はございません。 ・定年は60歳(再雇用65歳)です。 ■ 企業特徴 【大手プラントメーカー4社の製鉄部門を統合した製鉄プラントエンジニアリングメーカー】 大手プラントメーカー4社(JFEエンジニアリング、川崎重工業、日立造船、住友重機械工業)の製鉄部門を統合した製鉄プラントエンジニアリングメーカーです。製鉄プラント建設の技術力は国内トップクラスを誇るほか、品種拡大、品質向上、生産拡大、コスト削減、環境負荷軽減など、あらゆる顧客ニーズに対応できる幅広いサービスラインナップを展開しています。 【製鉄プラントエンジニアリング事業を一気通貫で展開】 製鉄プラントエンジニアリング事業を計画(レイアウト、プロセス、コストの検討)から設計(3Dモデリングによる設計)、調達(プラントに必要な資材・機材の製造、運搬)、施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理)、アフターサービス(設備の点検、簡易補修、修繕工事)まで一気通貫で展開しています。 【製鉄に関する製品を幅広く製造】 製銑設備(鉄鉱石・コークス・石灰石に熱風を吹き込み、銑鉄を得る設備)、製鋼設備(融解した銑鉄に酸素O2を吹き込み、鋼を得る設備)、連続鋳造設備(高温で溶けた鋼を鋳型で冷やして固め、固まった部分を徐々に引き抜くことで長く連なった鋼材を作り出す設備)、圧延設備(金属を回転するロールで押し潰しながら引き延ばす加工設備)など製鉄に関する多様な製品を手がけています。 【海外マーケット拡大と豊富な建設実績】 アジア、ヨーロッパ、アフリカ等の海外市場で豊富なプラントの施工を数多く手がけています。タイへのECOARC(革新的な技術を随所に採用した環境対応型高効率アーク炉)の導入、フィンランドへのSuPerLeveler(従来設備の高能力化を図り、一方でエネルギー消費量、CO2の発生を低減する技術を兼ね備えた鋼板の製造設備)の導入などの実績をお持ちです。 【SDGsへの貢献】 SDGsへの取り組みを積極的に行っています。地球環境への取り組み(グリーンエネルギーの利用による脱炭素の実現、廃棄物無害化、資源リサイクルの推進、環境汚染対策)のほか、企業内でのサステナビリティ課題(ダイバーシティの推進、キャリア形成支援、ワークスタイル改革)の解決にも取り組まれています。

非公開

土木設計

設計(建築・土木)

東京

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 橋梁(主に道路橋)の新規工事及び耐震補強工事、更新・補修・補強工事の設計業務をご担当頂きます。 具体的には以下の業務の一部や管理をご担当していただきます。 【具体的には】 ・鋼橋の詳細設計(橋梁上部工復元設計・補強設計および下部工補強設計) ・橋梁付属物の詳細設計 ・検討図面の作成 ・打合せ資料の作成 ・発注者との打合せ ・協力業者との打合せ(設計外注業者,製品メーカー等) 【仕事の進め方】 ・詳細設計業務においては、1つのプロジェクトに対して2?5名程度で構成するチームで対応することを 基本としており、まずはチームの一員として従事して頂きます。 ・豊富な経験を持たれている場合は、チームリーダーとしての役割を担って頂く場合もあります。 ・業務内容とご自身のスキルに応じて、事務所勤務やテレワークを選択・併用して従事して頂くことも可能です。 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

非公開

建築設計

設計(建築・土木)

北海道

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

マンションの設計のプランニングと企画をお任せします。 東証一部上場企業の安定基盤で、 設計のお仕事に専念されたい方、 ワークライフバランスを充実させたい方、 より自分の思い通りの設計がしたいという方には おススメの働き方! 実際に打ち合わせを行った後は図面のチェックなどもお任せします。 おかげさまで新築マンションブランド「CLIO」の業績は順調。 組織強化のための増員募集です! ※工法はS造、RC造で年間3棟程度の新築物件を施工しています。

株式会社キッツエスシーティー

【解析/太田市】バルブメーカー/2023年4月新工場稼働

品質管理・テスト・評価

群馬県 太田市新田嘉祢町150-2

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【解析/太田市】バルブメーカー/2023年4月新工場稼働」のポジションの求人です 【期待する役割】 ■半導体の製造工程に使われるバルブの製造・販売を行なう当社。ここで解析業務をお任せします。 【職務内容】 ■構造解析/流体解析/伝熱解析など ■解析を活用した製品開発スピード向上検討 ■解析結果整合性確認のための設計及び実機試験評価 ■製品開発者からの依頼による解析 【魅力】 ■2023年4月より新工場稼働 ■試験室、クリーンルーム、設計室がワンフロアで全体感を把握しながら就業可能 ■解析対象が身近にあるため、物を確認しながら解析手法検討が可能 【募集背景】 ■生産量増加もあり、部門強化による増員 【組織構成】 ■技術部(解析業務の専属は2名程度)

株式会社クサカ・コンストラクション

施工管理*50~70代活躍中*年収600万円可*年休125日*未経験者OK*元請け案件も多数*フレックス制

設計(建築・土木)、建築施工管理、土木施工管理

≪勤務地100%考慮・転勤なし!≫ …

250万円〜650万円

雇用形態

正社員

主に大手ゼネコンが手掛ける建設プロジェクトにて、施工管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ■施工計画の立案・進捗管理 ■協力業者との調整・工期管理 ■図面チェック・現場監督 ■各種書類作成・報告 など 【仕事の魅力をCHECK!】 ★現場は大手ゼネコン~サブコンからの案件が中心 マンション・高層ビル・商業施設 etc 豊富な建設規模の案件があるため、 希望に合わせた案件をご提示できます。 ★現場経験30年以上の代表が技術面をサポート あなたのスキルや希望に合った配属先を現場目線でマッチング。 入社前に配属現場まで決定するため、安心してスタートできます。 ★別のキャリアパスで無理なく働ける 現場での指導|管理職への移行 など… 役割を調整して長く働ける環境をご用意。 50代以上の方や体力的な不安がある方でも、 これまでの豊富な経験を存分に活かしていただけます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】「技術×フォロー」の連携で社員ファーストの会社を作っています 当社では、建設業界で30年以上の現場経験を持つ代表・日下と、人材コーディネーターとして現場を見守る人事・五十嵐が連携し、社員一人ひとりに寄り添う体制を築いています。 「技術者を駒のように扱う」ことはせず、現場の声や悩みにしっかり耳を傾けることを重視。定期的に現場にも訪問し、技術的な課題や職場環境の改善要望にも迅速に対応しています。 困ったことがあれば、メンタル面で厳しくなる前に早期フォロー。社員の成長と働きやすさを最優先に考える、社員ファーストの企業文化。それが、クサカ・コンストラクションの強みです! 【注目】仕事も私生活も。どちらも大切にできる働きやすさ。 ◆年間休日125日|完全週休2日制|土日祝休み ◆月平均残業15hほど|残業代全額支給 ◆夏季休暇・年末年始休暇(計画年休含む) ◆テレワーク・在宅勤務 ※状況により可能です ◆在宅勤務手当(1ヶ月3,000円※規定あり)… 社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりに注力している当社。 「仕事は生活の一部」という考え方のもと、プライベートを大切にできる制度を多数整えています! プライベートやライフイベントを大切にしながら、安心してキャリアを築けるのも当社の魅力です。 試用期間中(3か月)の雇用形態は契約社員になります。

会社名非公開

【愛知県名古屋市】発注者支援業務(土木)※官公庁をメインのクライアントとする総合建設コンサルタント

設計(建築・土木)

愛知県

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■詳細: 【工事監督支援】 請負工事の契約の履行に必要な資料作成、請負工事の施工状況の照合、地元及び関係機関との協議・調整に必要な資料の作成、工事検査等への臨場 【積算技術】 積算に必要な現地調査、 工事発注図面及び数量総括表の作成、積算資料作成、積算システムへの積算データ入力 【調査設計資料整理、設計積算資料整理】 調査計画に関する事務補助、事業及び工事進捗に必要な関係官署との協議資料作成補助、事業及び工事進捗管理に関する資料作成補助、地元自治会等への事業説明に関する資料作成補助、工事に関する資料の作成整理、関係機関等の協議に関する資料作成整理、地元説明に関する資料作成整理 ※上記の業務は官公庁(事務所、出張所、監督官詰所)に勤務し、発注者側の立場で業務を行います。公共の構造物(道路、街灯など)の発注者である官公庁では、人員が不足しており、請負業者との折衝等で間に入る「橋渡し」の存在が必要となります。同社は「橋渡し」の存在として、要求水準を満たした、安全な施工が行われるようトータルにサポート致します。

九州地方最大手の建設コンサルタント

【熊本】土木設計(地場最大手/賞与は4か月+業績連動/マイカー通勤可能

設計(建築・土木)

熊本県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

建設コンサルタントとして、同社が受注する河川・港湾・道路・環境の案件をご担当いただきます。お任せする業務・工程は様々ですが、一般的な調査・設計・検証業務がメインの業務となり、経験年数が長い方には客先での打ち合わせから、納入などの顧客折衝も担っていただきます。 ■就労環境:チーム制が敷かれており(通常案件2~3名/大型案件5~6名)、経験が浅い方でも安心して臨んでいただけます。 ■組織構成  技術部門には10名在籍しております。20代2名、30代2名、40代1名、50代5名。中途入社者も4名おり、キャリア採用の方も馴染みやすい環境です。

社名非公開

【九州・沖縄】設備施工管理/日本有数の大型案件多数担当/在宅勤務有/平均勤続年数19.1年

設計(建築・土木)

福岡県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【5大ドーム球場を全て手がける、日本を代表するスーパーゼネコンの一社。施工物件を「作品」と称する設計・品質の高い企業】 ■業務内容: 主に作業所の施工管理業務(設備)をご担当頂きます。 設備工事において、品質管理、予算管理、工期管理、安全管理、進捗管理、協力会社の手配、建築主との折衝等幅広く業務をお任せします。大規模プロジェクトを手がけることも多数あり、工期は長期に亘る場合があります。工程管理も重要な業務です。九州においては、福岡や沖縄をはじめとした大型マンション・商業施設複合型の案件や都市計画など大型案件のものから様々な建築施工を行っていく予定があります。 ■同社の主な事業内容: 地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめとして、オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場など、国内外を問わずグローバルに建物の建築を手がけています。時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物など、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・免震、リニューアル工事も数多く手がけています。 ■質の高い仕事に定評がある企業です: 同社は、一切の妥協もすることなく、品質を第一優先としています。この思想を貫くために、日本の大手総合建設業5社で唯一、非上場で安定した財務基盤を確立しています。建築は一年や二年で消えるものではなく、永遠のものとして社会に遺るものであり、単なる商品ではなく国の富であり文化の象徴とする「作品主義」を掲げ仕事をしています。その高い技術力をもって、技術者が大いに成長できる環境風土があります。 ■竹中工務店が目指すビジョン: 当社は 「最良の作品を世に遺し、社会に貢献する」 ことを使命として、「地球環境」「地域社会」「お客様」「従業員」「協力会社」などのステークホルダーの期待に応えるために、各々の活動領域を定めマネジメントの取り組みとともに実践していきます。さらに、人々が集い、作用し合う「まち」がいまも未来も豊かで、安全で優しいものでなければならないと考え、ステークホルダーとの対話を深め、社会的課題を解決する新たな価値をもつ「まちづくり」を進めます。そして、これらの一連の活動により、未来のサステナブル社会を実現していきます。

株式会社安藤・間

意匠設計(地域総合職)/年休126日/土日祝休/愛知

設計(建築・土木)

愛知県名古屋市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■新築、増築、改修の建築意匠設計(基本・実施設計)業務 ■ボリューム計画・提案書作成(企画設計) <対象物>生産施設、物流施設、集合住宅、宿泊施設、商業施設、教育文化施設など ■組織構成 名古屋設計室は現在2名で業務を行っています。 小規模で業務を行っており、風通しの良い環境です。 これまで培ってきた経験を活かし、即戦力としてご活躍ください。 ■働き方、その他 ・フルフレックス制や在宅勤務制度など、各自が裁量を持って働けるような環境が整っているため、全社の残業時間は月平均30時間程度です。終業後の残業は上長承認が必要で、各自が工程を立て業務をおこなっています。 ・寮も完備されています(条件あり) ・住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生、各種手当も充実しています。 ■同社の魅力 ◇安藤・間の特徴:同社は、2013年に建設に強みをもつ安藤建設と土木を得意とする間組が合併して設立された会社です。世界17か国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。 ◇手掛けた案件の実績:安藤建設、間組の頃から130年以上の歴史をもつ同社は、数々の大型案件や難易度の高い案件にも携わってきました。手掛けた案件としては、土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、海外事業ではシンズリ道路(ネパール)やペトロナスツインタワー(マレーシア)などの実績があります。 ◇社員が長期的に活躍出来る環境:同社の社員は新卒採用・キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は18.4年・平均残業時間24.4時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。 ◇「4週8閉所」の取り組み:安藤ハザマでは、社員全員がいきいきと働ける仕組みの実現を重視しており、その施策のひとつとして、「4週8閉所」(4週間のうち8日間は完全に現場を閉所)を推進してきました。シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みです。その他にも、ワークライフバランスの実現のために、生産性向上や効率化・省力化に向けて、現場でのICT・AI導入や、女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しています。

新日本建設株式会社

設備設計(管)<正社員_千葉>※要上位資格※

空調・電気設備・配管設計

千葉本社/千葉県千葉市美浜区ひび野1-…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の管工事に伴う設備設計を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・他設計部門(意匠設計担当、構造設計担当)との打ち合わせ ・基本設計 ・実施設計 ・設計監理 <詳細> ・担当施設は自社開発マンションをはじめとして、オフィスビル、商業施設、宿泊施設、医療福祉施設、教育施設、物流施設です。 ・請負形態は元請工事です。 ・設計内容は新築工事です。 ・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回です。 ・転勤はございません。 ・出張はございません。 ・定年は65歳です。 ※ 最大79歳で勤務されている方もいらっしゃいます。 ■ 企業特徴 【東証プライム上場、開発と建設を手がけるデベロッパー兼建設会社】 東証プライム上場、開発(自社ブランド分譲マンション)と建設(自社ブランド分譲マンション、オフィスビル、商業施設、宿泊施設、医療福祉施設、教育施設、工場、物流倉庫など)を手がけるデベロッパー兼建設会社です。経常利益約11%、自己資本利益率18.8%を誇るなどトップクラスの収益率を誇ります。 【自社ブランド分譲マンションの開発および施工実績】 自社ブランド分譲マンションの企画開発から施工、販売まで一貫して手がけています。エクセレント ザ タワー(地上31階建/397戸)、エクセレントシティ本厚木駅前(地上15階建/238戸)、エクセレントシティ立川 THE GRAN(地上13階建/157戸)などの開発、施工実績をお持ちです。分譲マンションの建設件数は首都圏で第2位、供給戸数は首都圏で第6位を誇ります。 【首都圏を中心とした豊富な施工実績】 幕張メッセ、千葉銀行本店ビル、アパホテル千葉駅前、ビバモール八王子多摩美大前、ジョイフル本田千葉店、同愛会病院、東京大学(三崎)総合研究棟、流山自動車学校、ヤマトオートワークス株式会社柏工場など首都圏を中心とした豊富な施工実績をお持ちです。また近年は千葉駅西口地区第2種再開発B工区(ウェストゲート千葉/大型複合型商業施設/地上15階建)など再開発事業へも参画しています。 【独自の技術開発実績】 ハイパー耐震工法(コンパクトな材料で柱および梁の一部のみを補強するブレースがない工法)、ZEH(断熱性や省エネ性の向上によりマンション全体の消費エネルギー削減を図る性能)、PC工法(工場で製作された柱・梁などのプレキャスト部材を、プレストレスにより一体化し建築物を構築する工法)など独自の技術開発実績をお持ちです。 【働き方改革やダイバーシティの推進】 DXの導入や業務の見直しなどを図ることにより、完全週休2日制を担保できるよう働き方改善につながる取り組みを積極的に進めています。またダイバーシティの一環として、現場管理職などの技術者を含む女性や外国籍の社員を積極的に採用しております。女性活躍推進のため、産休育休制度や女性が利用可能な借上寮などの社内環境の整備も行っています。

国内トップクラスの総合建設コンサルタント

【北海道札幌市中央区】橋梁設計技術者

設計(建築・土木)

北海道

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■事業概要 北海道内の国交省(北海道開発局)、自治体、NEXCO等が管理する橋の橋梁設計、耐震補強設計、補修・補強設計の業務に携わっていただきます。 ■業務内容の詳細 橋梁設計 橋梁予備設計、橋梁詳細設計、一般図作成など、鋼橋・コンクリート橋の設計全般 耐震補強設計 一般橋及び特殊橋(斜張橋・トラス橋・アーチ橋等)に関する既設橋梁の耐震性能照査・耐震補強設計全般 橋梁全体系の非線形動的解析、耐震補強工法の検討、支承取替・支承補強・落橋防止システムの設計、施工計画、非線形FEM解析等の特殊構造検討など 補強・補修設計 橋梁詳細調査、橋梁補修補強設計、床版取替設計、維持管理計画、施工計画など その他 基準やマニュアル作成等の研究・検討業務、実験計画や載荷実験・振動台実験等の非定型業務もあり

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