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NiX JAPAN株式会社

土木設計/橋梁/監理技術者/NiXグループ/富山

設計(建築・土木)

富山県富山市

￥

650万円〜1000万円

正社員

■同社の本社（富山県富山市）にて国・地方自治体等の橋梁案件に関わる調査・設計等をお任せいたします。また、監理技術者として若手メンバーの育成・マネジメントをお任せいたします。【具体的には】橋梁に関する調査・計画・設計・施工計画などのマネジメント業務、現場技術業務等の業務を行っていただきます。 ■就業環境について現在の全社の残業時間平均は35時間です。同社ではこれまで外部コンサルの力も借りながら、残業時間の削減に取り組んで参りました。［1］生産性をあげること［2］クオリティをあげること［3］社員の成長実感を持つことの3点を重要視し、社員全員で取り組むことで、大幅な残業削減に繋げられています。システムで解決できる部分と、社員の意識改革で行うものとを切り分け、真摯に取り組んできた成果が現在の働きやすい環境に繋がっています。 ■特徴：同社は橋梁／下水道／小水力発電事業を中心に全国レベルの高い技術力を発揮した県外展開の強化により、5年連続で売上高を伸ばしています。新エネルギー事業等、新たな分野にも積極的に取り組んでいるため、これまでの経験を活かしながら、同社が持つ幅広いノウハウと高い技術力を学び、活躍の場を増やすことができます。 ■同社について： NiXグループはNiX JAPAN株式会社を中心に国内15社、海外7社とグローバルに展開し、社会インフラの強化をはじめとした DXサービス事業、海外事業、エネルギー事業（IPP）を行っています。海外（主にインドネシア）も含めたエネルギー事業において得られた利益を国内における建設事業に転嫁することで、採算だけではない社会課題に対するアプローチや研究に対しチャレンジできることが当グループの強みです。

東洋技研コンサルタント株式会社

土木設計（河川・砂防）即戦力【くるみん取得/年間休日120日以上/転勤無し/大阪】

設計(建築・土木)

大阪府大阪市

￥

700万円〜1100万円

正社員

本社にて河川または砂防設計に従事していただきます。【具体的には】 ■河川整備計画・河道計画 ■?砂動態解析 ■洪水予測、洪水氾濫予測、洪水ハザードマップ ■河川堤防・護岸の計画・設計 ■流域治水対策の検討 ■急傾斜地調査および対策検討 ■砂防堰堤の計画設計 ■河川管理施設点検、維持管理計画【同社の魅力】 ■バックアップについて経験の有無にかかわらず、社内講習会の他外部講習等にも参加いただき、30代前半で技術士の資格取得を目指していただきます。（一例：技術士試験対策、技術提案書作成に関する講習会、品質向上のための講習会、業務評価点向上に関する講習会等）資格取得を情報提供やセミナーの他奨励金制度でもバックアップしております。技術士だけでなくRCCM,コンクリート診断士等の資格取得もサポートしております。その他、ビジネスマネジメントとスキル向上に向けた研修も行っております。 ■意欲のある女性が活躍し続けられる組織 1女性活躍推進委員会 2 女性社員のキャリア研修 3 ハラスメント相談窓口の設置 4 女性活躍推進企業の認証取得

非公開

洋上風力基礎構造物に関する技術対応エンジニア_洋上風力2

プラント設計、プラント施工管理

本社　横浜市鶴見区最寄駅：弁天橋駅　…

￥

450万円〜750万円

正社員

【配属部署】洋上風力PJチーム基礎ユニット技術グループ【業務内容】当社の洋上風力PJチーム基礎ユニット技術グループに籍を置き、洋上風力基礎構造物（モノパイル/ジャケット）に関する、以下の業務をお任せいたします。・洋上風力発電基礎の製作についての各種技術対応業務・上記に関する客先との協議業務 2024年に稼働する新工場設立を機に、日本で初めてとなるモノパイル製造・供給事業に関わる重要な役割を担っていただくポジションです。働き方については、横浜本社を拠点としながら、リモートワークも活用した、フレキシブルな就業を想定しております。【採用背景】洋上風力案件の引き合い増加に伴う増員背景となります職種の変更範囲：当社業務全般 ■手当や制度も充実超過勤務手当（残業時間に連動して支給）帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）独身寮・借上げ社宅制度（40才までまたは入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限寮7.5万円、社宅10万円）住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象）産休・育休制度あり　など

株式会社鈴木建築設計事務所

【千葉／松戸】学校や道の駅の意匠設計職（設計主任・1級建築士）◆年休125日／市外転勤なし

設計(建築・土木)

千葉県松戸市南花島1-5-11（転勤な…

￥

650万円〜800万円

正社員

小学校や消防署などの新築や増築、部分改修、耐震に関わる設計に携わっていただきます。設計主任として打ち合わせから企画、実施設計、積算・単価入れ、工事監理、確認申請図書まで一通りの業務を行います。（1）公官庁(50％)：直近は校舎の新築・増築や地域体育館の改修、公民館や図書館の耐震、建替工事の監理などの実績があります。これまでは警察署や消防署、学校の新築工事も対応しています。（2）民間(50％)：保育園、社会福祉施設、物流センターの新築、ビル・マンションなどの耐震診断実績などがあります。 ※使用ソフト：AutoCAD、JW-Win、Revit、ArchiCAD ※BIMは現在のところ、計画段階で取り入れている程度ですが、社員それぞれが操作できる環境を整えています。 ※基本的に内勤業務が100％で年に1回程度現場調査の業務があります。

五洋建設株式会社

【愛媛】土木設計　※土日祝休み

設計(建築・土木)

愛媛県※プロジェクトにより異なるプロ…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】総合職として土木設計業務（発注者からの受託、調査・計画・設計）に従事していただきます。プロジェクトは港湾整備、沈埋トンネル、空港、埋立・浚渫、人工干潟の造成など多岐にわたります。 ■同職の魅力【高い競争優位性／マリコン大手】海洋土木（マリコン）は浚渫船などの特殊作業船を必要とすることから、いわゆる陸上での建設工事を手掛ける大手ゼネコンが容易には参入できない高い専門性を必要とします。臨海部を主たる事業フィールドとしてきた同社には、海上土木の豊富な実績が積み上がっており、こうした「五洋建設の優位性」が発揮できる事業領域に注力することで、倉庫物流施設などをはじめとした臨海部の建築案件の受注にも相乗効果が発揮されています。同社は、国内臨海部やアジアを中心としたインフラ整備に注力しており、同社業績は5期連続増収基調で推移、2015年度は最高益を更新しています。【海外でも臨海部トップを目指しています】シンガポールや香港など拠点国を中心に同社の海外建設投資が堅調に推移しています。シンガポールの国土は、約23％が埋立地です。その内の約40％以上、即ち国土の約10％が同社の埋立工事によって作られたものです。さらには、地下鉄や高速道路、トンネル、コンテナターミナルの造成工事など、国土発展の基盤となる数多くのプロジェクトを手掛け、シンガポールの国造りに大きく貢献しています。

大和財託株式会社

建築設計職（RC造）/総合資産運用コンサルティング/大阪

設計(建築・土木)

大阪府大阪市北区

￥

700万円〜1000万円

正社員

投資用物件の設計をお任せします。営業や施工とのチームプレー抜群。設計に集中して仕事ができます。同社が開発するRC造投資用物件の設計業務をお任せします。【具体的な仕事内容】 ■土地活用提案で受注した物件の基本設計 ■現地・役所調査等で法規制の確認し、用地仕入前のプラン検討 ■基本設計業務及び進捗管理　※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼実力に応じて建築グループ全体の仕組みづくりにも携わり、チームを牽引していく存在になって下さい。 ≪RC造≫ 共同住宅（賃貸物件） 5～10階建て　300～2000平方メートル建物の金額は、1～5億円程度です。 ≪自社物件の特長≫ 自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。 RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」、「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。

株式会社建設技術研究所

河川・海岸部門【業界トップの技術力と待遇/建設コンサルタント業界リーディングカンパニー/東京】

設計(建築・土木)

東京都中央区

￥

600万円〜900万円

正社員

東京本社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。日本は、周囲を海に囲まれ、急峻な地形に大量の雨が降り、国土の10％しかない洪水氾濫域に人口と資産が集中しています。洪水・渇水・津波・高潮に対する防災対策、流域水循環対策、河川管理施設や海岸保全施設の耐震対策、港湾・海洋インフラの整備などについて、調査・解析・実験・計画・設計・維持管理など、建設コンサルタントとしてトータルな提案を行います。同社では特に有資格者の方の募集を積極的に行っております。〇河川や海岸における流域全体の総合的な防災・減災対策〇河川、海岸、港湾、海洋施設における計画・実験・設計・維持管理計画〇水環境・水循環の保全・改善〇河川環境の保全と整備による水辺空間の復元・創出〇既存施設の健全度評価・老朽化診断、長寿命化計画〇耐震性能照査、合理的な耐震補強方法の検討【担当分野】 ■河川部門河川計画、河川整備計画、水循環解析、水防法関連、自然再生事業等の計画・解析 ■河川構造部門堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等に関する計画・設計、施工計画、維持管理計画 ■海岸・港湾部門海岸、港湾、漁港、海洋、湖沼に関する調査、計画、解析、評価海岸保全施設、港湾施設、漁港・漁場施設に関する設計、施工計画、維持管理計画 ★同社の特徴★ ＜圧倒的技術力＞同社が受注する業務の50％が、国土交通省が発注する国策的なインフラプロジェクトです。さらに、年間を通じて特に優秀と評価されたプロジェクトに贈られる表彰の獲得件数は、平成29年度で1位（56件）を誇り、その技術力は高く評価されています。また、受注している案件内容についても、価格競争ではなく提案した技術提案の内容で受注企業を決定する「プロポーザル方式」による案件が大部分を占めており、業界1位の受注実績を残しています。＜世界を舞台に活躍するマルチインフラ企業＞建設技術研究所は、国土交通大臣指定の登録部門の21部門すべてにおいて技術者を揃える、数少ない総合建設コンサルタントです。特に、河川分野においては長年にわたり業界1位の受注を続け、道路分野など他分野においても業績を伸ばしています。また、国内建築設計会社や、イギリスのWaterman Group Plcをグループ会社に迎え、約3,500名の技術者集団に成長しました。あらゆるニーズに対応できる「マルチインフラ企業」として、世界中に活躍の舞台を広げています。＜業界1位の給与体系＞建設コンサルタントは、幅広い知識を必要とし、大きな責任も伴う仕事だからこそ、CTIでは、その技術力に見合う業界1位の給与体系を整備しています。〈転勤の有無について〉同社は全国に拠点を持つ企業でございますが、転勤の頻度は比較的に少なめです。入社後、少なくとも5年間は転勤は発生いたしません。場合によっては10～20年、同じ拠点にいる方もいらっしゃいます。

非公開

正社員　電気工事施工管理技士求人になります。

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

東京都福生市牛浜・神奈川県海老名市東柏…

￥

450万円〜650万円

正社員

業務内容：米軍基地内での改修工事に伴う電気工事施工管理技士をお願い致します。　　　　　強電・弱電共に対応戴く事になります。

非公開

土木設計

設計(建築・土木)

東京都千代田区 ※入社後当面は転勤あ…

￥

800万円〜1200万円

正社員

★将来的にはソフトウェアによる構造計算、CADによる作図などの実設計業務および管理業務を担っていただきたいと思います。平均６ヶ月のプロジェクトを、職員5名程度と外注会社によるチームを取りまとめて遂行していただきたいと思います。 ※使用CAD：AutoCAD

八千代エンジニヤリング株式会社

【広島】河川構造物の設計・河川計画　※フレックスタイム制あり

建設コンサルタント、設計(建築・土木)

広島県広島市東区光町1-13-20　デ…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】河川に関する計画・設計、防災・減災計画などの治水を軸にした社会に貢献するプロジェクトに携わっていただきます。【職務詳細】水害から街や人々を守るため、堤防の整備等のハード対策はもちろん、危機管理対策の減災への取り組みといったソフト対策を組み合わせていくことが重要です。同社は、こうした背景を踏まえ、これまで培ってきた知見や最新技術を活用し、計画～設計～防災・減災と幅広い分野において最適な解決策を検討・ご提案していきます。【強み】コア技術部所である事業統括本部を中心に、全国の技術部所を「共創」「都市デザイン」「道路・鉄道」「河川・水工」の四部門にグルーピングし、縦横のマトリックス組織を形成することにより総合力を発揮、専門性の高い技術サービスを提供しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

月島JFEアクアソリューション株式会社

【川崎/建築構造設計】テレワーク有/福利厚生充実/プラント施設の構造設計主任

設計(建築・土木)

神奈川県

￥

700万円〜1200万円

正社員

【水インフラ大手】2023年に月島機械の水環境事業とJFEエンジニアリングの水環境事業が統合。両社の技術を融合し上下水道分野のNo.1に向かって進んでいます。そんな中で滅多に出ない主任候補にチャレンジ可能なポジションとなります。プラント施設の建築構造に間ずる構造計画・設計・解析業務を行う同社の建築技術者(主任/マネージャー)として、プロジェクト全体に関わる業務をお任せいたします。【詳細業務】構造計画や構造設計、構造解析業務を行います。また、数量積算や工事監理業務も担当し、工事が設計通りに進められているか確認します。プロジェクトによって異なりますが、月に2~3回程度の出張が発生することがあります。同社では、小規模なプロジェクトが多いため、でも早い段階から責任のある業務を任せられ、個人の裁量が大きい環境が整っています。【魅力】同社は、同業他社と比較し、ライフワークバランスに優れた職場環境です。福利厚生も充実しており、独身寮や社宅制度、住宅手当があります。また、残業は5~10時間ほどで、プライベートも大切にしながら樹けます。会社としても自由なコ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

【茅場町】設計監理（管理職候補）/年収1000～1500万円/年間休日120日・土日祝休み

設計(建築・土木)

本社東京都中央区受動喫煙対策：屋…

￥

1000万円〜1500万円

正社員

■設計監理管理職候補として、自社所有物件（オフィスビル、レジデンス）の設計業務をご担当いただきます。・新築物件…都市開発部が取得する土地への企画設計・基本設計・実施設計及びその後の設計監理・既存物件…防水等の改修工事及びリニューアル工事の設計・施工管理【職務の魅力】営業・管理部門との連携によるお客様の声のフィードバックや、最新技術の導入を積極的に行っています。より高い品質を目指し、常に練度を高めていく設計サイクルが強みです。【組織構成】役員1名、一般社員4名の構成です。今回役員1名の後任候補者を担っていただきます。【同社について】同社は高品質なオフィス・高層住宅を社会へ提供することで、街に新しい価値を創造する都市型不動産デベロッパーです。オフィスビル・高層住宅の用地取得から企画・設計・営業・管理までを自社で一貫して手掛け、所有不動産は、都心3区(港区・千代田区・中央区)を中心に展開しています。「自社で設計した建物を所有・賃貸して賃料収入を得る」というストック型経営方針が高収益を生み出しています。現在は市場価値の高い東京都心部に、19棟の賃貸オフィスビル、 35棟の賃貸レジデンスを所有しています。管理番号：22285

非公開

【大手メーカー企業：年収1000万～：大規模発電事業（風力発電）プロジェクトマネジメントのメンバー募集】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

本社（東京都内）

￥

1000万円〜2000万円

正社員

【大規模発電事業プロジェクトマネジメントのメンバー募集】・EPC、O＆Mの発注（価格交渉、契約関連業務）・施工管理（自主検査、安全監理の計画、実施支援、EPC施工管理）・検収引き渡し（試運転、運転監視）

株式会社ダイセル

プラントエンジニア（機械または電気または土木）

プラント施工管理、建築・施工・設備工事系その他

兵庫県姫路市網干区新在家

￥

400万円〜600万円

正社員

・化学プラントの建設プロジェクトの遂行　(基本計画～詳細設計～工事管理～試運転引渡し、安全・品質・コスト・納期の管理) 　・設備のメンテナンス(予防保全の計画・実行・評価・見直し、修繕費の予算化と実績管理、設備の更新や改良保全の立案・実行)等

非公開

熊本急募：年収～700万-エンジニア-大手プラントメーカ

プラント施工管理、建築・施工・設備工事系その他

九州熊本の各工場

￥

500万円〜700万円

正社員

【仕事内容】九州地域の各半導体工場に常駐し、プラントの運転管理を担当半導体の製造工程に使用される純水製造プラントの運転管理となります協力会社への管理、データの整理、報告書の作成

プラントエンジニアリング、環境保護、化学工業機械などの分野で事業を展開する大手機械製造メーカー

【財閥系産業機械メーカー】施工管理(排水処理施設)担当

プラント施工管理、建築・施工・設備工事系その他

神奈川県川崎市

￥

600万円〜800万円

正社員

環境・水素・化学分野に強みを持つエンジニアリング企業であり、プラント建設から単体機器製造まで一貫対応できる技術力と安定した経営基盤が魅力。そんな当社にて、施工管理(排水処理施設)を担当【具体的な職務内容】・排水処理施設の土木建築工事施工管理業務・水槽躯体の土木工事と建屋の建築工事事務所は川崎ですが、案件は全国にあるため、出張にて対応いただきます。

住商建物株式会社

新築マンションの品質管理にかかわる担当技術者【住友商事100％出資/年休121/東京都千代田区】

設計(建築・土木)

東京都千代田区

￥

600万円〜900万円

正社員

住友商事が開発する分譲マンション等の品質管理業務（施主側の立場で以下の業務にあたっていただきます。） ■新築マンション等の計画に関する設計上のアドバイス ■新築マンション等の査図業務 ■施主の立場での設計者/施工者への品質確保のための指示 ■建物の中間/竣工検査【会社特徴】民間事業者として関西で初めてマンション分譲事業を行った住友商事の住宅事業とともに1964年に設立。以来50年にわたり、住友商事の100％出資による不動産会社として、同社が開発したマンションを中心に、クオリティの高い住宅を提供しています。一般的には、マンションの「販売」「管理」「売買仲介」」「賃貸運営」「修繕/リフォーム」等は、それぞれが独立して事業を行なっている会社が多いです。そのような業界の中で同社では、マンションの「販売」から始まり、「建物完成/入居開始後の管理」「売買仲介」「賃貸運営」「修繕・リフォーム」まで、マンションに関する様々な業務を一社で行っています。

社名非公開

【京都府京都市勤務】建築設計(シャーメゾン)

設計(建築・土木)

京都府

￥

600万円〜1000万円

正社員

同社では、グローバルビジョンである “「わが家」を世界一幸せな場所にする”を目指し、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅(シャーメゾン)などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物(集合住宅・事業用建物・一般建築物等)の新築における設計業務を担当いただきます。職務詳細：主に集合住宅の設計業務全般（工業化住宅による主に集合住宅の設計、基本設計から実施設計まで）を担当いただきます。物件比率は賃貸マンション、事業用建物で7：3のイメージとなります。同社を代表する集合住宅ブランド「シャーメゾン」の強みは、高強度・耐震性と圧倒的な設計の自由度を兼ね備えたオリジナル構法を採用する事で「自由度の高い設計」が出来る事です。工場出荷の専用部材の使用、邸別設計の為、集合住宅といえども１つとして同じ建物がありません。就業環境について：(平均残業時間は20～30時間程です。) 社員一人一人にiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務に即した形で、同社グループ専用のアプリを全て自社で開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善などに繋がっています。幸せ健康経営を推進する同社では、業務のアウトソーシング等含め働き方改革を積極的に行っております。子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、2018年9月より3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を推進、3歳の期限を迎える対象者は100％取得完了しています。

非公開

岡山市南区／プラント施工建研者／60代も歓迎／年収600～900万

プラント施工管理

倉敷市水島岡山市南区

￥

600万円〜900万円

正社員

・プラント事業部として以下をお任せ致します。・施工管理の立案、資材管理・施工工程、品質、安全管理・協力会社様との打ち合わせ（35名ほど）・検査の立会い、アフターフォローなど案件増・案件規模の拡大に伴い、プラント事業部にて施工管理経験者の増員を図り、体制を強化したい

大和ハウス工業株式会社

一般建築設計【年収～1,250万/年休123日・土日祝休・フレックスあり/完全週休二日/福岡県】

設計(建築・土木)

福岡県福岡市

￥

700万円〜1300万円

正社員

おススメポイント ▼年間休日123日/土日祝休みの完全週休2日制/コアタイム無のフレックス制度など働き方改革実践中 ▼中途社員も多く、新卒中途関係なく公平な評価制度 ▼65歳定年制（全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制）、60歳一律役職定年の廃止 ▼福利厚生が充実　家賃補助、子育て支援、資格取得、保養所など九州支社（福岡市）にて一般建築物の意匠設計をお任せいたします！現地調査から、図面作成、設計プランのクライアントへのプレゼン同行、検査立会いまで一貫して携わります。 ※ご経験・ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で意匠設計業務を担当していただきます。 ■流通店舗（S造、RC造）レストラン、ドラッグストア、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設など ■建築（S造、RC造、SRC造）商業施設（店舗・ショッピングセンター）物流施設、事業所、ショールーム、学校、ホテル、テレビ局など法人、団体向けの事業用建物〇BIM：自社開発のBIMをご利用いただきます。【就業制度について】同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。 1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です。【キャリアパス】 ▼中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ▼35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。【就業環境】業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 ▼平均年収は964万円(2024年4月末全社員平均) ▼残業時間：全社平均21.8時間/月　程度 ▼育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ▼年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り ※初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。＜転勤が難しい方にはエリア限定職（正社員）ご用意していますので、応募時に相談ください。＞ ※60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能）

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