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株式会社竹村コーポレーション

【東京】設備設計

構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

東京都新宿区

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

・空調、衛生、給排水等の機械設備分野に関して、同社は長い年月を経てノウハウを蓄積してきました。 設備工事の需要が増えるに連れ、設計の件数も年々増加しています。 ・リノベーション案件は年々需要が増加し、国際大会後も更なる受注の増加を予定しています。 すべての分野のスペシャリストがいる同社だからこそ、ゼネコン下ではなく元請けとして、施主にダイレクトに提案が可能です。 個人の裁量も大きく、営業を通さずに直接顧客と接し、ニーズを形にしながらベストなプランを提案することができます。 ・部分リノベーションだけではなく、全体のリノベーションにも携わることができます。 そのため、建築全体のベーシックな知識を身につけることができます。

非公開

▼電気設備設計:総合建築(施設・オフィス等)における案件お任せ!/700~1,100万円(品川区)土日祝

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、研究・設計・開発系その他

東京都品川区 各線「大崎駅」 から徒歩…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

総合建築(生産施設、物流施設、オフィスビル等)における電気設備設計をご担当いただきます。 ゼネコンと競合する分野ではありますが、 就業環境良く、裁量をもって速く経験を積むことが可能です。 ゼネコンやサブコンで経験を積んだ中途入社者も多数活躍しています。 また、「ゼネコン」「サブコン」「メーカー」「コンサル」の機能を持っているため、 ご希望と適性に応じ、幅広い経験とスキルを得ることができます。 【就業環境】 完全週休二日制・年間休日124日で、所定労働時間は7時間30分です。 リモート勤務、私服通勤やフレックス制も導入しております。 男性社員もお子様の送り迎えを行っているなど、制度をしっかりと運用できる風土で、社員の定着率は脅威の98%です。 【福利厚生】 最大の財産である社員が生き生きと働ける会社であるために、 福利厚生制度とワークライフバランスの充実に力を入れております。 フレックスタイム制の導入や、退職金(規定あり)、 再雇用希望登録制度など他にも様々な制度がございます。 < 勤務時間 > 9時00分~17時20分 ▼実働 7時間30分(休憩50分) ▼フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 < 残業 > 有(月平均14時間程)

パシフィックコンサルタンツ株式会社

大手コンサルタント会社/海外設備設計職/国家建設プロジェクト

建設コンサルタント、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

全世界を拠点として頂き、常駐あるいは日…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

各国の重要なプロジェクトに参画している同社では大規模な高速鉄道案件、(京都駅等の駅舎レベル)、公共施設などの物件を多く建設してきました。また近年ではオリンピック招致でも重要な役割を担っており、国のプロジェクトの設計に携わって頂きます。 ■設備設計業務 ■社内・客先・協力会社の打ち合わせ

株式会社関電工

計装設計(生産設備等の制御設計)[東京]

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

東京都港区

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

生産設備やプラント施設などにおいて、設備が高度な機能を発揮し、且つ、運転・管理の省力化、省エネルギー化、生産性向上、及び品質・安全の確保・向上を実現させるための制御システムの設計~現地調整・工事立合い・工事計画設計を担当して頂きます。 化学・食品プラント、上下水処理場、環境プラント、発電所などの多様な物件を手がけることが出来ます。 【具体的には】 ・制御盤設計(動力回路、制御回路設計など) ・制御ソフト設計(主にPLCプログラム、タッチパネルプログラムの設計、実装、現地試運転調整) ・受変電盤の設計補助 ・各種盤類の万メーカーに対する設計・製作監理 ・制御盤改造工事の立合い ・工場・プラント施設の工事計画・設計

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上下水施設の機械設備設計◆東京 大阪/総合建設コンサルタント/関西電力グループ/

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、研究・設計・開発系その他

大阪府大阪市北区

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社の都市・地域整備グループの建設コンサルタントとして、国や地方自治体が整備する社会インフラに関わる下記業務に従事頂きます。 ・処理場・ポンプ場、浄水場、配水池等の機械設備の設計 ・関西電力グループでありながら、発注元は官公庁や地方公共団体、JICAなど多岐にわたります。 ・計画・設計などの上流工程の業務に携わっていただきます。 ※点検や設計実務はほぼ関連会社に外注しています。 ※プロジェクトごとにチームを組んで対応します。 当面はベテラン技術者の設計補助から始めてもらうことになります。 ※先との打合せや現地調査等による出張はございます。

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【東京・港区】太陽光発電所の設計・積算/創業95年の電気商社

技術開発(建築・土木)、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

東京都港区

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

<業務内容> ・業界唯一のオンサイト及びオフサイトモデルを確立した太陽光発電所の設計/積算担当としてご活躍いただきます。 ・お客様との打ち合わせからプロジェクトに参加し、設置先の環境やニーズに合わせた設計を行います。 ・パネル自体の設計ではなく、効率の良い発電を行う設置のための配置、レイアウトの作成、設置方法の考案、単線結線図の作成が主な業務となります。 ■配属部署について ・配属される環境ソリューション部は現在、設計の専任者が1名しかおらず、社内の他の技術部へ設計の依頼をしている状況です。 ・スピード感のある対応を行うため、当部の専属設計者の複数体制を実現すべく、人材を求めています。 ■業務の特徴 部として太陽光発電のみを生業にする訳ではなく、大型風力発電や他の再生可能エネルギーを全般的に取り扱う部となるため、ゆくゆくは小水力やバイオマスなど幅広いエンジニアとしてキャリアアップすることが可能です。

東日本エンジニアリング株式会社

東日本エンジニアリング 配管設計 千葉 【プラント配管設計】

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

千葉県市原市

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

石油・石油化学プラント・工事請負業者からの依頼にて中・大規模プラントの設計業務を担当いただきます。 ・CADを用いた配管の設計、機器配置計画、配管計画設計、配管施工スプールの作図業務等 ・配管耐震設計・配管熱応力計算等の各種解析業務 ・顧客担当との打ち合わせ等 ※経験も踏まえ少しずつ業務をお任せしますので経験が浅い方もご安心いただけます。

ニッコー株式会社

CADを使ったオーダーメイドバスルームの作図(埼玉工場)

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

埼玉県行田市

250万円〜300万円

雇用形態

正社員

AUTOCAD(2次元CAD)を使った部品図作成。 当社のオーダーメイドバスルームのFRP製防水パンの製作設計を担当頂きます。

株式会社相和技術研究所

機械設備設計(空調・給排水・衛生)◆東京/転勤なし/75%が官公庁や地方自治体案件

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、研究・設計・開発系その他

東京都品川区

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

同社にて、官公庁や地方自治体・民間から受注した建築物の機械設備(空調・給排水・衛生)設計をご担当いただきます。 意匠、構造の担当者と協力をしながら、実施設計・詳細設計・監理をご担当いただきます。 同社の設備設計部門は、電気設備・情報通信設備などを担当する電気設備設計と、空調設備・給排水衛生設備などを担当する機械設備設計に分かれています。

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【東京・上野】空調衛生設備設計 正社員求人

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

東京都台東区東上野 最寄駅:上野駅(J…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

▼業務内容 工場やプラントにおける空調/衛生設備などの設計・積算を行います。 【具体的業務】 ・クライアント、自社設計部門から工場の新規建設、改修に伴う、空調/衛生設備の検討、設計図、見積書、提案書の作成 ・竣工後、クライアントへ引き渡す際の試運転および調整の確認・立合い(設計性能検証時) ▼魅力 ・メリハリのある職場 働き方改革を全社で推進しており、サービス残業、サービス出勤は徹底的に廃止しています。繁忙期は遅くまで残って作業をすることもありますが、その分、余裕のある日は早めに帰るなど、工夫して業務に臨んでいます。 ・大手企業やニッチトップ企業などのモノづくりの根幹を支えられる 世界トップクラスの技術力をもつ大企業~ニッチを支える老舗企業まで、当社は幅広いクライアントと仕事をしています。どんな技術力をもつ有名企業でも工場や生産設備がなければ製品を生み出すことはできません。 私たちはいわばクライアントの「想いを形に残す」役割を担い、産業成長の根幹を支えています。

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設備設計(機械)◆沖縄(浦添市)

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

沖縄県浦添市牧港一丁目

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

■詳細: ・施主打ち合わせ、行政打ち合わ/基本設計/実施設計/監理業務/担当案件の調査企画およびコンサルタント業務 ■組織構成(配属部署の人数・役職・男女・年齢): ・福岡支店:支店長1名 もともと技術職出身、現在は官公庁関連の営業も担当しています。 ) ・沖縄支店:支店長1名、構造設計担当5名

非公開

【東京・新宿区】 土木設計職/ 太陽光発電のフィールドで常に新しい取り組みに挑戦し続ける企業

技術開発(建築・土木)、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

東京都新宿区

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

<業務内容> 大規模太陽光発電所のパネル配置設計管理(できるところから始めていただきます。) Civil3Dを使用した地形図、パネル配置図及び杭位置図作成指示/地形測量座標入手(外注によるドローン測量等)/クライアントとの折衝、提案業務

山陽電子工業株式会社

医療・産業機器の電気設計(自社開発)◆岡山県(岡山市)

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

岡山県岡山市中区

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

自社開発を手がける放送通信機器、医療・産業向けガス発生装置や血液浄化装置などの電気設計・電子回路設計(デジタル/アナログ)をお任せします! 国立大学教授や大手化学メーカーと共同開発した競争力・優位性ある装置群などの電気・電子回路設計です。 ご経験によってはソフト設計にも携わることができます!

三菱ケミカルエンジニアリング株式会社【プラントエンジニア (食品プラント建設のプロジェクトマネジャー)】

プラントエンジニア (食品プラント建設のプロジェクトマネジャー) 正社員求人です。

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、プラント施工管理

本社(東京都中央区日本橋本石町) 本社…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 クライアント企業(食品メーカー、スーパー、コンビニ等)の食品工場の建設・改修工事・メンテナンスなどの計画・設計・工事管理まで幅広く携わります。 【具体的には】 ○建設工事 ⇒食品工場の新築、増改築に関する企画・基本設計・実施設計・確認申請・建設計画の立案、設計監理・施工管理の業務までを幅広く担当頂きます。 ○メンテナンス ⇒クライアント企業の設備に関する定期メンテナンスの保全計画立案・トラブル対応・工事管理を担当頂きます。 【プロジェクトの一例】 惣菜センターの建設:お客様と共に工場建設に関する構想を実施し、建設する工場の規模の設定。基本計画では自動化・省人化・省力化の提案で、お客様が使い勝手の良い工場を目指し、計画していきます。設計施工段階ではお客様が思い描いた工場の実現に向けて建設工事を行います。 【働き方】※携わるプロジェクトによって異なる為、一例となります。 計画・設計段階の出張の頻度は、2回~4回/月 建設工事が始まると工事着工~竣工まで半年~1年の出張になります。(定期的に帰省あり) <仕事の魅力・やりがい> お客様から頼られるポジションで、お客様のニーズに応じたトータルソリューションを提供できる立場で仕事が出来ます。

プラントエンジニアリング、環境保護、化学工業機械などの分野で、製品・技術・サービスを提供する企業

【財閥系産業機械メーカー】国内外プラント建設の計装または電気設計

設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計

神奈川県川崎市

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

国内および東南アジアでのプラント建設(ガス、LNG、石油精製、化学、食品など)において、計装、または電気設計業務の取りまとめをご担当頂きます。 海外勤務ではなく本社(神奈川県川崎市)での就業となります。 【職務の特徴】・「民間向けプラント設備の計装」、「電気整備の基本設計、詳細設計」を担当します。一人のメンバーが、見積から基本設計・詳細設計、調達、施工管理、お客様への引き渡しまで、一貫して携わります。そのため、全体の流れを俯瞰しながらモノづくりを(他者と協力しながら)進める力を身に付けることができます。

非公開

設備設計 / 工場内ユーティリティ設備の企画・立上げ

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

岐阜県大垣市青柳町

400万円〜1100万円

雇用形態

正社員

半導体ICパッケージ基板を開発・製造まで行う事業部の生産技術部門として、工場内の生産設備を動かすための動力となる各種ユーティリティ設備の基本計画から仕様作成、法的届出、立上までをお任せ致します。 具体的な設備イメージ:クリーンルーム、空調、熱源・ボイラー、給排気、電源・キュービクル、薬液等 案件:新規工場だけでなく既存工場や設備の改修もあり

泉州プラント興業 株式会社

各種プラント新設等の設計

CADオペレーター、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

大阪府岸和田市(南海本線 春木駅 徒歩…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

<求人お薦めポイント> ■ 建設業界では、3K(きつい、きたない、危険)を脱却するために、各社は様々な工夫をしています。 弊社は創業より54年間、無事故・無災害という大きな強みを持っていますが、業務の効率化、勤怠時間の見直し、DX(デジタル・トランスフォーメーション)などを取り入れて、更に魅力的な企業となれるよう努力しているところです。 <職務内容> ■ 各種プラント設備の新設及びメンテナンスに伴う機器製作、配管工事の計画業務(使用ソフトAutoCAD) ■ 職種PR:弊社は多くのお客様のおかげで、少しずつ売上を伸ばし成長を遂げている企業です。今後10~15年先を見据えて、会社の柱となってもらえるような方々を積極的に採用したいと考え、中途採用を開始致しました。 求める人材は、主に以下の3つとなります。 【求める人材】  1、誠実  2、やる気  3、我慢強さ 大企業のお客様や、弊社の協力会社の間で、プラント・配管の施工やメンテナンスをスムーズに進めていく必要があるため、時にはある程度の緊張感が求められます。そのため多少のことではへこたれない「我慢強さ」があると理想です。きっとこの緊張感は、1つ1つ仕事をやり切った際に、必ずやりがいにつながるはずです。 求める人材として3つが揃っていることが理想ですが、入社後、「やる気」があれば自然と備わってくるので安心して下さい。専門知識がなくても、最初は先輩に同行して現場を知り、10年程度のスパンで、材料や施工方法、各社とのコミュニケーションを学んでもらうからです。 いま建設業界では、3K(きつい、きたない、危険)を脱却するために、各社は様々な工夫をしています。 弊社は創業より54年間、無事故・無災害という大きな強みを持っていますが、業務の効率化、勤怠時間の見直し、DX(デジタル・トランスフォーメーション)などを取り入れて、更に魅力的な企業となれるよう努力しているところです。 少しでも弊社に興味を持たれましたら、ご連絡いただけると幸いです。

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【愛知・名古屋市】設計補助 / 電気通信設備工事に強みを持つ大手サブコングループ

技術開発(建築・土木)、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

愛知県名古屋市

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

<業務内容> ■設計サポート業務 電気関連・弱電設備の設計サポート  ・弱電設備・・・監視カメラ、音響設備、電気配線など  ・CADソフト(AutoCAD、または互換ソフト)を使用   ・各種資料作成  ・その他庶務雑務 業務に関してOJTあり ※同業務をしている先輩社員がいます。 将来的には、当社窓口として客先との対応なども担当していただきます。

社会インフラ・エネルギーソリューション分野の大手企業

太陽光発電設備・設計◆年間休日126日・年収500万円~700万円◆

設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計

茨城県日立市

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

太陽光発電ソリューション業務 1、太陽光発電設備の建設設計 2、発電能力評価、発電能力向上・蓄電池併設等の新規サービス確立

非公開

元請け*設備設計(マンションやホテル、商業ビル、老人ホーム、工場倉庫など)/設計事務所/450~800万円/大阪・西大橋

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

本社(大阪府大阪市西区) 最寄駅:大阪…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

マンションやホテル、商業ビル、老人ホーム、工場倉庫などの 空調設備、給排水衛生設備、電気設備の設計業務を担います。 全て元請けの案件です。 ≪業務詳細≫ ・顧客との打ち合わせ ・基本設計、実施設計 ・関連会社から仕上がってきた図面の確認 ・工事進捗の確認など ≪受注元≫ ディベロッパー、ゼネコンがメイン 既存顧客からの受注が9割、新規顧客からの受注1割程度 ≪案件内容≫ ・住宅2割、非住宅8割(マンション、商業ビル、ホテル、高齢者施設、工場など) ・S造RC造9割、木造1割程度 ・新築9割、改修1割程度 ・エリア:大阪府下9割 ・使用CAD:ArchiCADがメイン ≪組織構成≫ 住宅設計室4名/施設設計室25名/構造設計室5名/設備設計室3名 ≪魅力≫ ・受注する案件数が多く、多種多様な物件に携わることができます。 ・評価制度やフォローアップの仕組みが整っています。  社長及び上長との個別面談を年8回実施しており、  業務改善やキャリアプラン等について、意見を出したり相談をする機会が設けられています。 ・時短勤務やリモート勤務を活用中のスタッフもおり、長く働ける環境が整っています。  (育児や介護など、個々の事情により応相談) ・月1回社内勉強会を実施(自由参加)。 ・年間休日126日、休日出勤は原則ありません。 ・高い給与水準、就業環境の良さがあり、定着率◎ 従事すべき業務の変更の範囲: (雇入れ直後)設備設計 (変更の範囲)同社の定める業務

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