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株式会社タカオホームパートナーズ

【岐阜市】住宅設計＜第二新卒も木造以外の経験者も歓迎＞◆年休125日／フレックス／転勤無【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)

1＞本社住所：岐阜県岐阜市北一色3…

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350万円〜499万円

正社員

◆◇東海3県／静岡／長野／東京／大阪にて中古住宅販売・リフォーム・不動産仲介など幅広い事業を展開／マイカー通勤可／マイカー借用料支給あり／ガソリン代支給あり◇◆ ■業務内容：注文住宅および分譲住宅の設計をお任せいたします。お客様との打ち合わせを担当する者から、お客様のご要望等を引き継ぎ、最適なプランを作成します。 ■業務詳細：・意匠設計（基本設計・実施設計）、申請業務・お客様との打ち合わせ、現場確認・木造の在来工法での設計が主・年間20〜30棟ほどの案件を担当 ■働き方について： ◎案件の多くは岐阜市内のため転勤もなく、出張もほとんどありません。平均残業は月20時間ほどとなっています。 ◎私有車契約を結び、自家用車を業務において使用しますので、ガソリン代（ガソリンカード貸与）およびマイカー借用料（上限30,000円/月）の支給があります。 ■組織構成：設計士3名（本社1名、ストークホーム六条Lab.2名） ■当社について：当社は岐阜市北一色に本社を置き、新築住宅（分譲住宅・注文住宅）の建築を主に行っている建築会社です。前身である（株）タカオを含めると創業から約50年建築に携わっており、近年は新築住宅のみならず、リフォーム事業も力を入れています。長年の経験と実績から学んだ知識はもちろんのこと、当社にてマイホームを購入・建築されたお客様の声を反映させ、より良い住宅を造れるように日々取り組んでいます。 ■当社の特徴： ◇岐阜市北一色に本社を置き、新築住宅（分譲住宅・注文住宅）の建築を主に行っている建築会社です。 ◇現在グループ全体では東海３県＋長野・東京・静岡・大阪を拠点とし店舗の設計施工・中古住宅販売・リフォーム・不動産仲介など幅広い分野でお客様のニーズにあった建築の提案をさせて頂いており、創業から約50年建築に携わっております。変更の範囲：当社業務全般

平和測量設計株式会社

【久留米】建設コンサルタント■年休125日■内業8割■リモート可■創業60年超■県内の官公庁案件【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社住所：福岡県久留米市東合川7-1…

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500万円〜649万円

正社員

〜年休127日(土日祝)／県外出張無し／内業8割／ワークライフバランス重視／〜【採用背景】今回、組織の若返りと技術伝承を目的とした採用になります。実務経験が豊富で即戦力となる社員の募集です。【業務概要】同社の設計部で土木設計、計画調査などの建設コンサルタント業務をお任せします。【職務詳細】・道路部門の技術士・河川、砂防及び海岸・海洋部門の技術士・農業土木部門の技術士・下水道部門の技術士ご本人の適性や経験を考慮し、公共工事における「官公庁より受注した公共工事における設計や維持管理」「各種点検及び補修設計業務」「各種工事に必要な調査・企画・立案」を行っていただきます。ご担当案件全体の見通しをつけ、各協力会社や当社内との調整を行っていただきます。測量士や設計、技術士との調整を行います。その他、発注元との打ち合わせや報告等の業務も行っていただきます。【同社の魅力】（1）ほぼ官公庁案件で県外出張無し同社は1956年設立と歴史が長く、当時は測量会社は数社しかなかったため、必然的に同社にお話をいただけることも多く、お客様からの認知も高いため今でも継続的にお話をいただけています。（2）整ったワークライフバランス柔軟な働き方ができる点が魅力でもあり、リモートワークも相談可能です。休日も127日と多く、残業も20〜30時間のため、プライベートも充実させることが可能です。【組織構成】配属となる部署は、部長1名、技術士1名、設計技師1名、担当1名の5名で構成されています。

八千代エンジニヤリング株式会社

【福岡】まちづくり（PPP/PFI）★国内トップクラスの総合建設コンサルタント／フレックス制【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、不動産事業企画

九州支店住所：福岡県福岡市中央区舞鶴…

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600万円〜1000万円

正社員

■業務内容 1．まちづくりに関するコンサルティング〇都市計画・都市計画マスタープラン等に関する検討〇景観計画・景観まちづくり等に関する検討〇バリアフリー・ユニバーサルデザイン等に関する検討〇ウォーカブル都市・道路利活用（ほこみち）に関する検討〇かわまちづくり・河川空間利活用に関する検討〇エリアマネジメントの手法や組織組成に関する検討〇上記に係る意向調査やビックデータ解析、社会実験企画調査、ワークショップ、合意形成等に関する業務 2．ランドスケープデザインに関するコンサルティング〇公園の構想・計画・設計・維持管理（長寿命化や活用）に関する検討〇土木構造物における景観デザイン（受賞多数）に関する検討〇道の駅・地域振興施設等の拠点整備に関する検討〇公共サインのガイドライン・計画・デザインに関する検討〇公共空間のライトアップに関する検討〇上記に関わるモデル（模型等）、VR作成、カラースキーム等に関する業務 3．PPP/PFI事業に関する公共向けのコンサルティング〇公共施設マネジメント計画、個別施設計画等〇公民の土地利用、導入機能、施設計画等検討〇民間事業者に対する市場調査〇事業スキームの検討・評価（CF、VFM検討含む）〇PPP事業者の選定支援 ■まちづくり分野のミッションポリシーくらしを営む一人一人の想いを未来につなげることが重要と考えています。そのため、変化が著しい社会の中でも、常に地域の歴史や風土を大切に考え、地域の人々の想いに向き合います。また、まちづくりの基本は、「地域独自の魅力の発見と活用」と考えています。そのためには、地域の住民と企業、行政が協働して「自分達の地域を自分達で磨き上げる」ことが大切であり、都市計画や都市デザイン、官民連携手法の技術をもって、地域の魅力の「気づき」や「保全」、「活用」に導くことが私たちの使命と考えています。 ■一緒にまちづくりに携わりませんかまちづくり分野は50人ほどの組織になります。東京・大阪・九州を拠点に、まちづくりに関わる技術者の力を結集して、一層の活動の場を広げていきたいと考えています。ミッションポリシーに掲げた内容に賛同いただき、我々のフィールドで活躍いただける仲間、輝ける方々を求めています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三洋コンサルタント

【北九州／未経験歓迎】建設コンサルタント ■転勤なし／年休122日／在宅勤務の導入など働き方改革推進【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、研究・設計・開発系その他、技術(建築・土木)系その他

本社住所：福岡県北九州市門司区高田一…

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400万円〜549万円

正社員

■業務概要：建設コンサルタント技術者として、国及び地方公共団体から公共事業として委託を受けた以下の業務をご担当いただきます。未経験から専門性を磨いていきたい方や、資格取得によるスキルアップを目指す方を応援しています。 ■職務詳細：・港湾、漁港、河川、海岸、橋梁、上下水道等の調査、測量、設計施工管理及び景観設計や費用便益分析・深浅測量やボーリングボーリングによる地質調査、海域環境調査及び波浪変形や津波等の水理模型実験 ■組織構成：技術部署に約40名が在籍しており、ご経験やスキルに応じて設計または調査部署に配属となります。 ■同社の強み：同社は、港湾・漁港・橋梁・浮桟橋（ポンツーン）・上下水道・河川等の調査・設計および各種構造物の維持管理・点検業務を手掛ける総合コンサルタント会社として、九州・山口を中心に関東・東北地方でも多くの実績を残しています。したがいまして、同社では、港湾・漁港、橋梁・浮桟橋（ポンツーン）、上下水道、および河川・海岸等、幅広くスキルを身につけることができます。 ■就業環境：技術者が安心・快適に仕事ができるよう、働きやすい職場環境の整備に力を入れております。特に社員のワークライフバランスを大切にしており、「毎週水曜日のノー残業デー」、「時差出勤」、「在宅勤務（テレワーク）」の導入など、様々な「働き方改革」にタイムリーに取り組んでいます。ぜひ、HP上の「社員の声」もご覧ください。 https://www.sanyo-cnsl.co.jp/recruit/ ■正社員技術者の平均年齢：　39.8歳　※ 役員、事務・営業職、有期雇用社員およびパートタイマーを除く技術者変更の範囲：会社の定める業務

株式会社修成建設コンサルタント

10年連続賞与8カ月以上【大阪・転勤無】橋梁分野の建設コンサルタント◆働き方◎／残業20h程【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社住所：大阪府大阪市北区野崎町7-…

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600万円〜1000万円

正社員

【公共事業案件90%以上！／教育制度・資格取得支援制度も充実／ワークライフバランス◎】 ■業務内容国土交通省や都道府県などの公共団体より数多くの表彰を受けている当社にて、橋梁・構造物の分野における調査・計画・設計業務をお任せします。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細：・新設橋梁の設計・既設橋梁の補修・補強設計／橋梁点検・重量物輸送計画 ※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます例）管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行う等 ■担当案件・年間150件ほどのプロジェクトが稼働・1件あたり2〜6人のチーム体制・案件種別にもよりますが一人当たり2〜3件程を同時並行で対応・担当エリア：近畿・中部・福井・道路、橋梁、河川、港湾・漁港・海岸、砂防・防災、環境、都市計画、公園など幅広い案件を受注しており、国交省からは毎年業務表彰を受賞しています。 ■働き方・転勤なし・出張：一部あり（発注者との打ち合わせや点検・調査等のため）・残業時間：月平均20h程 ⇒その理由：経営陣が社員の働き方を第一に考え、過度な事業拡大（受注）や地域拡大を行っていないため。 ■組織構成・当社には139人の社員が所属しています。20代：25％。30代：10％、40代：10％、50代：25％、60代：10％となっています。・40名以上が技術士資格在籍保有！・本社の技術1部または技術2部に配属予定です。・ご経験に応じたプロジェクトに配属予定です。1つのプロジェクトに対し、2〜6人のチームで業務をします ⇒チームとしての仕事と若手の育成ができる環境! ・すべての技術者が本社のワンフロアで勤務！壁には設計書が揃っており相談・連携のしやすい環境！・社員のスキルUPのため、勉強会・受験研修会を随時開催！資格試験前の勉強時間の確保や合格に向けた論文・面接のアドバイスなども積極的に行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アイ・エス・エス

【港区／第二新卒歓迎】土木構造設計◇大規模プロジェクトに携われる／残業20H／年間休日124日【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社住所：東京都港区南麻布5-2-3…

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400万円〜649万円

正社員

官公庁案件多数／大規模プロジェクトに携わりキャリアアップが叶う／ワークライフバランス重視／残業20H／年間休日124日 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】当社は、業界トップ実績をもつ橋梁設計をはじめ公共施設や街づくりの提案など、建築と土木の垣根がない設計を強みとしております。今回は、土木・橋梁の構造設計をメインにをお任せいたします。案件増加に伴う即戦力技術者増員での募集です。 ■業務内容：・図面作成・点検・調査業務等＜土木分野＞鈑桁/箱桁/鋼製橋脚・特殊橋・歩道橋/避難設備・RC構造物・耐震/補修/調査/点検・耐震/補修/調査/点検等 ■キャリア：ご入社後はスキルやご希望に応じて業務をお任せいたしますが、現在入社が浅いメンバーも多数在籍しているため、本人の希望に沿って設計業務以外でのご活躍も期待しております。 ■組織構成：会社全体としては女性社員が46.7%、育休については男性も取得実績が多数ございます。 ■当社について：・橋梁設計において日本トップクラスの規模と実績を誇ります。海外での設計コードにも対応しているため、日本国内、海外での橋梁設計も行いシンガポール、ミャンマーなどでの設計実績があります。・ワークライフバランスを重視しており、一人ひとり生き生きと安心してはたらける職場を目指しております。変更の範囲：本文参照

株式会社総合環境計画

【東京】官公庁中心の営業職(環境政策・都市政策)〜技術職からのキャリアチェンジ/残業ほとんどなし〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、設計(建築・土木)

本社住所：東京都江東区牡丹1-14-…

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400万円〜649万円

正社員

■仕事内容環境政策・都市計画分野などの入札に関する受注営業をお任せします。官公庁や民間営業を中心に、情報収集から見積もり、応札対応など、受注までの一連の業務を担当いただきます。現在弊社社長が社長業務と片手間で営業業務にあたっておりますが、社長から業務を引き継ぎ、営業に当たって頂ける方を募集します。まずは部長と一緒に業務にあたって営業を覚えていってください。社内業務については営業事務がおりますので、その者がしっかりサポートさせて頂きます。 ■業務のポイント営業職はほとんど残業はありません。現場の方の残業減に向けて全社で取り組んでおります。現場の状況を見て業務過多になるようでしたら入札を見送るなど従業員の事を第一に考えた方針です。上記の事もあり営業の目標も設定しておりますが、無理な目標は設定しておりません。 ■同社の特徴・日本初！単独民間事業による開発整備促進区が採択されました。名古屋市南区の工場跡地に開発整備促進区を適用し、大規模商業施設の立地を緩和する都市計画を提案。これが単独の民間事業としては、全国でも初めての事例となりました。 ※その他、各分野の実績についてはHPをご参照ください。 http://www.sg-kankyo.co.jp/cace/ ■働く環境・出張：基本的には宿泊を伴う出張は発生しません。業務によっては発生する場合もありますが、ごく稀でほとんどございません。・時短勤務・育休・産休制度：会社として、現在時短勤務で女性1人が働いています。育休制度は現在男性の社員さんが利用しております。 ■社員の声ここでは自分がやりたいことやチャレンジしたいことの思いを伝えれば受注して業務ができる会社です。総合環境計画では一人ひとりが考え、時にはグループで協議し、ひとつのプロジェクトを完成させていきます。その事により、考える力、発想力を身に着け、責任感とやり甲斐を持って業務を遂行する。どんなに個人に素晴らしい能力があったとしても、それを発揮できる土壌がなければ会社としても個人にとっても発展していきません。「個を活かし組織を活かす企業」それが総合環境計画に当てはまる言葉ではないかと思います。変更の範囲：会社の定める業務

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【埼玉／経験者歓迎】造成技術者／働き方◎・勤務地選択制度／DNホールディングスG【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

関東支社住所：埼玉県さいたま市中央区…

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650万円〜999万円

正社員

【橋梁部門の国内シェアNo.1／デザイン賞や作品部門賞を数多く受賞している総合建設コンサルタント／働きやすい制度が多数あり】 ■業務概要：造成や都市施設の計画・設計に関する建設コンサルタント業務全般に携わっていただきます。 ■働き方：現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。・残業時間の抑制 →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。・リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。最大週３日のリモートワークが可能です（担当部門や配属先により規定あり）。・勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。・各種制度が充実平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100％と各種制度が充実しております。有給休暇については１時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と設定しており、有給取得率も7〜8割取得する社員が大半です。また年末年始休暇は有給奨励を行っており、10〜11日の長期でのお休みが可能です（2021年末実績：11連休　2020年末実績：11連休）。有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。

日本工営株式会社

【大阪市】河川計画の建設コンサルタント◆業界最大手〜世界160ヵ国で事業展開／フレックス・住宅手当有【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

大阪支店住所：大阪府大阪市北区西天満…

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500万円〜999万円

正社員

【河川計画分野の建設コンサルタント／業界最大手〜世界160ヵ国で事業展開している日本工営で建設コンサルティングの経験を積める】【業界のリーディングカンパニーとして率先した就業環境改善を実施／リモートやフレックス・サテライトオフィス活用／デジタルの活用によって効率的な働き方を推進中】 ■職務内容：同社の河川計画部門にて、官公庁を中心としたお客様に対し、調査・計画・設計などの建設コンサルタント業務をお任せします。・河川や海岸における治水計画、流域治水、ダム計画・河川、海岸、港湾、海洋施設における計画・実験・設計・維持管理計画・水環境・水循環の保全・改善・総合土砂管理計画、水防災計画・河川構造物の設計（堤防、堰、水門、樋門、排水機場）・河川構造物の耐震設計、健全度評価・老朽化診断、長寿命化計画・多自然川づくり、川まちづくり・気候変動対策　等 ■職場環境：・年間休日125日、土日祝休み・平均残業時間は20〜30時間程度となっております。・リモートやフレックス・サテライトオフィス活用しております。・ノー残業デーの実施（実際に水曜日には１７時半ごろにほとんどの社員が退社）・男女を問わず産休育休の取得実績が豊富にございます。 ■フォロー体制：ご入社約3ヶ月はOJTでコンサルタントの業務内容やアウトプットを理解し、業務支援として実案件に参画します。ゆくゆくは担当技術者及びプロジェクトリーダーとして案件を纏める立場で活躍頂くことを期待しています。 ■企業の特徴・魅力：国内最大の豊富な実績、業界最大級の基礎研究施設を背景とした、取得特許、実用新案権、意匠権などの技術力、充実した人財育成プログラム等の強みを持ちます。事業領域の拡大と共に、事業展開の場を主にインフラ需要の旺盛な海外市場に位置づけ、海外の新興国での受注を成長の柱として掲げており、国内外でのコンサルティング実績に基づいた知見を背景に、海外の需要を取り込む事で持続的な成長を図っています。

株式会社エスイー

【東京/幹部候補】橋梁系技術職 ※設計から開発まで幅広いスキルが身に付きます〜◆残業15h/土日祝休【エージェントサービス求人】

技術開発(建築・土木)、設計(建築・土木)

本社住所：東京都新宿区西新宿6-5-…

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650万円〜899万円

正社員

【スタンダード市場上場/落橋防止装置国内シェアNo.1/首都高や神戸港などの耐震補強や東日本大震災などの災害復旧に実績多数で国土強靭化に幅広く貢献/残業15hと働き方◎/将来の幹部候補としてキャリアアップを目指したい方へ】 ■業務内容：橋梁の新設工事あるいは補強工事に用いられる当社保有製品の設計折込や技術提案、採用案件における技術的支援・指導・橋梁用新製品の開発業務などに携わっていただきます。 ■業務詳細：（1）橋梁の耐震補強用製品の設計折込 └落橋防止装置や変位制限装置など橋梁支承部まわりの耐震補強部材に関し、製品設計・製品図面・数量表の作成など耐震補強工事の詳細設計業務に対しての設計折込業務（2）技術提案、施工・技術指導 └当社の製品や施工管理システムを活用し、特殊構造における課題解決、施工方法の改善、施工品質の向上につながる技術提案や技術指導（3）既存製品の改良ならびに新製品・施工管理システムの開発　 └既存製品の使用性や施工性の改善、コスト縮減などを目的とした改良開発。※当社単独はもちろん異業種との共同研究・開発を通じて橋梁用新製品・施工管理システムの開発を行います。（4）技術的側面からの営業支援 └受注した案件において、施工会社への技術資料提出や現場での施工打合せなど技術的な支援 ■本ポジションの魅力：・形として残る製品が多く、社会インフラを支える重要な役割を担う業務に携わっていることが実感できます。・大規模橋梁工事など大きなプロジェクトに参画できる機会が得られます。・橋梁業界やそれに関わる業者など、多数の交流機会が得られるため、幅広い人脈形成が可能です。・幹部候補者として採用するため、将来のキャリアプランを描きやすい環境にあります。 ■組織構成：橋梁構造部は部長をはじめ５名にて構成されております。年齢は20代〜50代と幅広く、わからないことがあれば周囲に聞ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社パスコ

【目黒/在宅勤務可】建設コンサルタント（農業分野）◆土日祝休／空間情報の国内最大手／インフラ貢献事業【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、公務員

東日本事業部住所：東京都目黒区下目黒…

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500万円〜799万円

正社員

〜セコムGの安定性◎土日祝休み／国や行政取引が8割／国家PJTに参画可能◎世界トップクラスの空間活用技術〜 ■職務概要【変更の範囲：会社の定める業務】官公庁・地方自治体からの業務を主として、地理情報システム（GIS）および地理空間情報を活用した農業分野に対する、各種調査、関連データ整備、計画策定等のコンサルティング業務を中心に担当していただきます《担当領域例》・農業/農地分野に関する計画策定・農村振興施策・農村環境・防災、施設管理　※参考URL：https://www.pasco.co.jp/biz/service/nouchi-joukyou/ ■勤務地配属先の空間情報部は3課体制を取っており、業務内容によって分かれております。配属予定の道路情報課は、課長1名に対し、課員が約8名在籍しており、男女比率も50％ずつと、風通しの良い社風となっております。 ■働く環境 ◎年間休日125日、残業は全社平均30h程、リモート勤務も週2〜3回実施 ◎研修制度も充実しており、中途入社の方も多く活躍中！ ◎キャリアパスも豊富！定例的な業務にとどまらず、幅広い経験ができる環境 ■同社のサービス事例… 都市計画基本図などの図化・固定資産税基礎資料や課税業務の支援をはじめ、自治体などの行政のお客様が行っているインフラ管理や土地・森林の管理などを独自のGISで業務効率化できるシステム『PasCAL（パスカル）』を活用した提案など、コンサルティングの幅は多岐にわたります。 ※詳細はコチラもご覧ください！ https://www.pasco.co.jp/products/government/ ■求人の魅力【育成体制やスキルUP支援制度が充実！】基本知識はオンラインで様々なセミナーが受講可能。そのほかにも『PASCO大学』という企業内大学があり、希望者は無料で受講することが可能。授業は東京大学やカリフォルニア大学等の学識者をお招き。変更の範囲：本文参照

株式会社日立建設設計

【日立G】外構設計(工場、倉庫、オフィスなど)◆発注者側／フレックス制／日立製作所水準の福利厚生【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社住所：東京都千代田区内神田3-1…

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550万円〜899万円

正社員

〜東証プライム上場日立G/安定・長期就業を求める方必見/日立Gの制度に準拠した福利厚生◎/リモート・フレックス・有給取得平均14.8日/平均勤続年数18〜19年/海外受注も増加の成長企業／土日祝休×年休124日〜 ■業務内容：当社の案件として、工場、倉庫、オフィスなどの建築外構における土木設計及び、ランドスケープデザインをご担当して頂きます。《具体的には》・都市計画法に則った開発行為などの許認可事業・プロジェクトの構想やスキーム策定段階から現場監理におけるモノづくりまで幅広くご担当頂きます。 ■携われる案件工場／物流倉庫／研究施設／事務所／健康･医療施設／文教施設／文化施設　など ※日立グループの他、外部からも安定して収益を確保。大型の施設や設備に携わる中でスキルを磨きたい方はぜひ面接までお越しください。 ※業務内容、実績はHPをご覧ください。（https://www.hae.co.jp/） ■中途入社者が入社後に魅力に感じたポイント・日立Gの制度に準拠した福利厚生◎：各種手当充実、退職金あり、企業年金制度、確定拠出年金、休職時の取扱い、保険取り扱い等々等・働きやすい環境：水曜日ノー残業デー、プレミアムフライデー、有給取得推進（年間15日の取得を目指し、現在全社平均14.8日）を行う等メリハリをつけて働ける環境また入社後の業務の習熟度によりますが在宅勤務やリモートを活用した就業が可能です。※社内の勤怠管理はPC電源と連動した管理体制・規則や制度面が同等規模の設計事務所より整っている：会社自体で社員が健康に働ける環境について具体的な施策（残業規制含む）を考えられていたり長期就業のイメージが持てる・ボトムアップの風土：裁量の広さや手を挙げれば現場主体で挑戦をしていける環境 ■海外進出・グローバル案件あり：・1965年以降建築・土木の設計監理からファシリティマネジメント、エンジニアリング、環境ソリューション、さらにはグローバルエンジニアリングへ事業領域を大きく拡大しました。・現在は学校などの公共分野や倉庫・物流センターといった民間分野の案件にも進出しており、グループのグローバル化に伴いアジア圏にも積極的に展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

杉橋建設株式会社

【滋賀・高島／転勤なし】設計◆創業100年以上／滋賀県優良工事知事賞を受賞【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社住所：滋賀県高島市今津町今津17…

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350万円〜699万円

正社員

【創業100年以上／歴史と実績のある総合建設会社／滋賀県優良工事知事賞も受賞／滋賀県ワーク・ライフ・バランス推進企業登録】 ■担当業務詳細：同社にて、建築工事/土木工事に関する設計業務をご担当いただきます。【担当する案件】建築工事：住宅、教育施設、医療施設、リゾート施設等土木工事：道路を含む交通インフラを始め、河川整備、宅地/企業用地の造成等【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境：・同社は社歴に関係なく、大きな裁量を与える風土です。そのため、早期にスケールの大きい仕事にチャレンジすることができます。 ■同社の特徴：・同社は、本社を滋賀県高島市今津町に置き、地元建設業者として地域の発展の一翼を担っています。品質、信用、技術力、環境保全を社是に国際規格（ISO）の品質管理（9001）環境管理（14001）両認証を取得、品質を重視し、環境に考慮した「企画、設計、施工そしてアフターサービスに至るまで、きめ細かいサービスの提供、一生涯のおつきあいをモットーとして末永く御満足いただけるものづくり」をめざしています。変更の範囲：本文参照

大高理工株式会社

【岐阜県大垣市】【未経験者】設計／山林の防災および災害時復旧の入り口となる建設コンサルタント【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、研究・設計・開発系その他、技術(建築・土木)系その他

本社住所：岐阜県大垣市桧町510-3…

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〜449万円

正社員

■業務内容：岐阜県内における森林土木、下水道、河川砂防、道路工事に関する建設コンサルの当社にて設計業務をお任せします。 ■業務詳細：当社は主に森林土木に対する建設コンサルをメイン事業としています。災害が起きたエリアの復旧に向けた構造物、或いは、県計画の補強エリアに対する防災の為の構造物の設計を行います。実際に現地に赴き、現場を把握しに行くことが多いため、デスクに向かってPCにて設計をするよりは足を使った業務が多くなります。過去の事例を基に対応方法を検討していき、最適な対策を見つけ出します。工期は概ね3か月〜半年程度となります。 ■キャリアアップについて：まずは先輩と一緒に同行しながら仕事を覚えていきます。設計は資格が無くても出来る業務は多くありますが、取得することで自身の仕事に対して対外的に信頼性が高まります。それ故に資格を取得していくことが自身のキャリアアップに直結していきます。無資格の方はまずは測量士を目指していただきます。設計の仕事を極めていくと、技術士の資格を取ることも可能です。社内におけるキャリアステップとしては、まずは作業者から始まり、担当者(現場全体を把握する立場)、管理者(人を育てる立場)へとステップアップしていきます。専門性の高い仕事ですが、大体一連の業務を一人で行うのに3年ほどかかります。 ■就業環境について：当社の取引先は基本的に官公庁となります。昨今の働き方改革の影響を受け、納期設定に関しても残業時間を考慮した設定になることが多くなってきています。当社でもそれに倣い残業時間削減の動きとなります。当社の仕事は災害が起きない限りは、年間を通して業務量は平準化しており、生活リズムの作りやすい仕事となります。 ■当社について：創業者である先代が林野庁に務めており、そこから独立する形で創業いたしました。山林の建設コンサルにおいては競争相手が少ない領域であったため、先代の強みを活かしながら業績拡大をして参りました。岐阜県内においては50社弱の建設コンサルの中でも、山林関連に特化して事業展開している企業は15社程度となります。岐阜県の森林率(土地の面積に対する森林の割合)は実に8割前後を占めますので、こと災害時などにおいては、当社事業の重要性が非常に高まります。時代がIT化しようと絶対的に必要な仕事である為、事業安定性は盤石です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リアル

【京橋／横浜】意匠設計（建売分譲住宅）／内勤100%／転勤なし／時短勤務可／◎売上高300億超G【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)

1＞本社住所：神奈川県横浜市西区北…

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400万円〜799万円

正社員

〜月残業20H、時短勤務も可◎／意匠設計／神奈川県を中心に事業展開／リアルホールディングスとして売上高300億円超え◎グループ企業に建設会社と販売会社があるため製販一体での住宅供給が可能〜 ■業務内容：建売分譲住宅の区割りやデザインの企画・設計を中心に図面作成・許認可業務・関連業者との打合せ等をお願いします。用地を仕入れる営業と協力して案件を進めていただきます。高低差がある物件も多数あるため、ノウハウが蓄積されています。また、三千万〜六千万円台の案件が多いです。 ■業務詳細：・営業が獲得した購入前の土地に対し区画割りや棟数の検討・一戸建て住宅のプランニング（木造2F・3F建て）・建築確認申請業務・施工工務店との打合せ・プレカット図チェック・工程管理＜担当＞分譲地単位で担当いただきます。＜エリア＞神奈川・東京都23区を中心とする関東圏 ■組織構成： 11名（男性9名、女性2名）の組織です。20代〜50代が所属しています。 ■就業環境： ◎完成までのスケジュールを自分たちで管理するため突発的な業務が少ないです。そのため、月平均残業時間は20時間です。 ◎転勤がないため、腰を据えて働いていただけます。 ◎休日は水曜日固定、加えて土日のどちらか休みとなります。 ◎内勤100%です。 ◎時短勤務も可能です。 ■当社の特徴：当社は2013年の創業以来、神奈川県や東京都内を中心に、建売分譲住宅を年間約250棟竣工。「戸建・分業事業」「リノベーションプロダクト」「事業用地の買い取り」の事業展開を行い、急成長中です。今後、着工棟数を、年間400棟まで伸ばし、さらに事業拡大をしていく予定です。アジア太平洋地域急成長企業ランキングでも2年連続でランクインしております。 ■当社の強み： ◇リフォーム市場の拡大：少子高齢化やストック住宅の増加により、リフォームの需要は年々高まっており、安定した市場が期待されています。 ◇自社施工：自社で一貫して施工を行うことで、高品質なリフォームを提供するとともに、コスト削減と迅速な対応が可能です◎ 変更の範囲：会社の定める業務

ショーボンド建設株式会社

【広島／ショーボンドG】土木設計（橋梁等）◇賞与実績11か月分／インフラ補修補強のパイオニア【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

中国支店／広島営業所住所：広島県広島…

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650万円〜999万円

正社員

〜安定需要を見込む社会インフラ（橋梁・トンネル・道路等）の補修・補強のパイオニア／プライム上場ショーボンドG／年休124日／土日祝休／離職率1.4%〜 ■職務概要：同社技術部にて、土木分野の設計業務全般をお任せいたします。新設工事に比べ、専門性や重要性が高く、これから更に需要が増大する期待の大きな分野です。 ●案　件：橋梁、トンネルなどコンクリート構造物の補修／補強工事の設計 ●規　模：5000万〜1億円程度が中心。3〜10億円規模の大型案件もあり。 ●工期：3ヶ月〜1年半程度。2年〜4年工期の数億円規模の大型案件もあり。 ●エリア：基本的には管轄支店内を担当新設工事に比べ小さな案件が多いため、早くから一つの現場を任され、責任を持って仕事に取り組むことが可能です。同社の技術部は現場の方と近い関係にあることが多く、現場が完成した際に実際に施工はしていませんが（施工管理は工事部で担っています）、達成感を共有できることができる点が魅力の一つです。 ■働く環境【長期的に働き続けられる環境】・社員の能力を効果的に掘り起こす、充実した研修制度階層別研修、職種別研修など「仕事に真正面から取り組む社員一人ひとりを大切に育てたい」そんな風土が根付いている会社・平均勤続勤務年数13.8年（2022年度）2010年以降1年未満の離職者数0名で長期就業が可能・有給も取りやすい環境で平均有給休暇取得日数9.4日（2022年度） ■企業魅力同規模の純粋な競合が存在しないブルーオーシャン市場で、確固たるポジションを築いてきたショーボンド建設。建てては壊す“スクラップアンドビルド”の時代は終わり、既存の構造物をメンテナンスすることで、長期にわたり利用しようという「メンテナンスの世紀」に入っています。構造物の正しい処方箋の選択は、過去にどれほど多くのメンテナンス工事を手がけてきたか？という“経験”が大きな意味を持ちます。メンテナンスが「経験工学」といわれる理由は、まさにこの部分にあるのです。橋梁・高速道路・鉄道・建物・港湾・上下水道施設などの構造物の劣化診断から補修・補強までを一貫して行う、建設業界の中でも総合メンテナンス事業に特化した会社です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エフウォーターマネジメント

【滋賀／未経験】上下水道部門の土木設計◆上下水道の建設コンサルタント／専門スキルが身につく◎【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、研究・設計・開発系その他、技術(建築・土木)系その他

本社住所：滋賀県大津市中央1-6-1…

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350万円〜499万円

正社員

【創業65年／インフラを支える水環境の総合コンサルタント／官公庁案件がメインで経営基盤も安定◎】 ■職務概要：上水道や下水道をメインに水環境における総合コンサルタントである当社において土木設計業務をお任せします。今後より多くのニーズに応えていくために、社内体制強化を目的とした、増員募集を行っています。＜具体的な業務＞【変更の範囲：なし】官公庁から受注した業務を主として、上下水道の調査・計画・設計、診断業務をおこなっています。 ▼官公庁との打ち合わせ ▼現地調査 ▼検討 ▼設計 ▼図面作成・打ち合わせ〜図面作成まで、一貫して担当しています。・先輩社員のアシスタント業務を通して基礎から学べます〜当社の役割〜創業以来60年以上、上水道や下水道をメインに水環境における総合コンサルタントである当社。水質分析・施工・施工監理・維持管理業務まで真摯に対応してきました。案件はほとんどが官公庁で、そのニーズは高まり続けています。 ■組織構成：滋賀の土木設計技術担当は、取締役兼本部長1名、課長、課長代理らの管理職2名、係長クラス2名、主任などのメンバー3名が活躍しています。今回ご入社いただく方には明るく面倒見が良く、経験豊富な先輩社員からのレクチャーを受けながら、土木設計業務をお任せします。声かけも積極的に行っているので馴染みやすい環境です◎ また、昨年10月新社長が就任し、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。 ■魅力：・上下水道の設計・コンサルタント業務が中心ですが、水道施設に関わる電気設備、建築物、耐震診断、雨水対策などもあり、多彩な業務でスキルアップしていただけます。・頑張りを評価しています◎ やればやるだけ給与にも反映しているので、スキルアップだけでなく頑張りが還元されることも目に見えて実感していただけます。変更の範囲：本文参照

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【愛知／経験者歓迎】交通技術者／働き方◎・勤務地選択制度／DNホールディングスG【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

中部支社住所：愛知県名古屋市西区名駅…

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650万円〜999万円

正社員

【橋梁部門の国内シェアNo.1／デザイン賞や作品部門賞を数多く受賞している総合建設コンサルタント／働きやすい制度が多数あり】 ■業務概要：官公庁等から依頼されるコンサルティング案件について、地域の各種条件に応じた道路計画・構造物等の設計を担当いただきます。＜当社が希望するこれまでの経験実績の例＞・道路、交差点の計画・設計・地下埋設、設備系として電線類地中化・情報BOX、消雪井戸・ポンプ・電気設備更新等の設計・函渠、擁壁などの道路構造物の設計・道路や面整備に関する軟弱地盤対策の計画、設計、解析・地盤や防災に関する地質判断、斜面安定解析、斜面対策等の設計・道路工事に関する施工計画・ビッグデータ解析・分析、BIM/CIM等の3Dモデラー ※ご経験に応じてご入社時に役職を付与する場合もあります。 ■働き方：現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。・残業時間の抑制 →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。・リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。最大週３日のリモートワークが可能です（担当部門や配属先により規定あり）。・勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。・各種制度が充実平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100％と各種制度が充実しております。有給休暇については１時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と設定しており、有給取得率も7〜8割取得する社員が大半です。また年末年始休暇は有給奨励を行っており、10〜11日の長期でのお休みが可能です（2021年末実績：11連休　2020年末実績：11連休）。有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。

株式会社関・空間設計

【仙台／在宅可】構造設計◆メディア掲載・受賞歴多数◆地域に根差した建築◆働き方◎年休120日◆【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)

本社住所：宮城県仙台市青葉区本町2-…

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550万円〜899万円

正社員

【在宅可×時差出勤利用可！働きやすさ抜群！メディア掲載・受賞歴多数！魅力的な案件多数！】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・プロポーザル：実施要項をもとに、意匠設計者と構造設計・設備設計の担当者で協力して、提案書の作成。・基本設計：建築計画をもとに、構造計画・構造デザインを立案。意匠や協力事務所と協力しながら業務をお任せします。・実施設計：意匠・構造・設備及び協力事務所をマネジメントしながら実施設計図を作成。図面・計算書・内訳書の最終チェック、確認申請対応など。・監理業務：施工者と打合せを通して、施工図のチェックや各種検査。 ■働き方：若手社員からシニア層まで、また外国籍の社員も含め多様なメンバーで業務にあたっています。残業時間の削減や時差出勤の導入など働き方改革を積極的に推進してきました。年間休日120日（土日祝）、リモート勤務・フレックス勤務も可能です。出張も日帰りが基本で毎日自宅に帰る事ができます。また、男性育休等の取得実績があります。 ■当社の特徴：当社は公共事業の案件を中心としております。過去の実績では仙台市上杉分庁舎、AER、マリオス、泉ケ岳少年自然の家、道の駅「上品の郷」「平泉」、小坂鉱山事務所、「伝国の杜」などをはじめ多くの実績があります。東北の街づくりに携わる事ができ、携わった案件がたくさんの人に利用して頂けるのが非常に魅力です。 ■組織構成：設計監理部は現在24名在籍しております。20代〜50代まで幅広い年代の方が勤務しており、コミュニケーションも活発です。風通しは非常によく、とても働きやすい環境とです。 ■入社後の流れ：基本的にはOJTがメインとなりますが、入社後は業務で使用するシステムや当社について等の座学を行います。その後現場配属となります。変更の範囲：本文参照

株式会社JFE設計

【千葉】土木設計＜係長〜副課長クラス＞プラント基礎?在宅・フレックス勤務可／東証プライム上場G【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

千葉事業所住所：千葉県千葉市中央区川…

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700万円〜899万円

正社員

【リモートワーク可／フレックス制／キャリアアップ支援充実！／JFEスチールのグループ会社（設計事務所）／経営基盤安定】 ■業務概要：産業インフラ設備（工場設備、建屋）の基礎の設計をお任せします。 ■業務詳細：設計規準書に沿った設計、構造計算、CAD・3D-CADを使った作図、耐震解析等の業務をご担当頂きます。当社では、民間案件を扱うため、製鉄所プラントだけでなく、再生可能エネルギー関連の案件などもあり、設計自由度が高い点も特徴です。製鉄所プラント案件は、設計した構造物が身近で見られるため、達成感ややりがいを感じられます。＼point／ ◎リモートワークとフレックス制度：週1回のリモートワークが可能で、フレックス制度も整備されています。会議やWEBセミナー、資料作成時にはリモートが推奨されます。 ◎キャリアアップ支援：技術士資格取得でボーナスに6万円の上乗せがあり、年間5万円までの業務関連書籍購入サポートがあります。 ◎安定した環境：残業時間は月平均17時間、土日の出勤はほとんどなく、ワークライフバランスが取りやすい環境です。 ■組織構成： 20代から40代までの幅広い年齢層が在籍しております。 ■定着率高水準！同社の取り組み：・残業時間は常にモニタリングされており、1案件に対して複数名体制で担当する等工夫し残業時間が月45時間を超えないように努めています。・年休消化率も高く、年に13日以上は年休消化をしています。フレックスを利用して夫婦で育児分担をして負担軽減を叶えている社員の方もいらっしゃいます。またリモート勤務も業務状況によっては可能です ◎大手企業同等の高い給与水準もさることながら、育児・介護やライフステージの変化があっても働き続けやすい環境が整っております。 https://www.jfe-sekkei.co.jp/recruit/ 変更の範囲：会社の定める業務

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