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ソマックス株式会社

機械設計/経験浅めOK/年間休日121日/昨年度の賞与平均3ヶ月分/基本土日祝休み/残業少なめ/各種手当充実

メカニック・整備士、CADオペレーター、CADオペレーター(建築・土木)

★転勤なし ★U・Iターン歓迎【高…

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300万円〜600万円

正社員

あなたには、自社製品である金型の洗浄機や溶接機などの設計をお任せします！【具体的なお仕事内容】 ◇自社製品である金型洗浄機、溶接機等、金型メンテナンス機器の設計 ◇特注品や開発品の図面作成・設計 ◇お客様との打ち合わせ　など＼あなたのアイデアが製品になる瞬間を楽しむ／少人数のチームだからこそ、あなたの意見やアイデアが採用されやすく、「自分が考えたものが製品化される」という醍醐味を味わえます！また、設計者自身が営業とお客様先へ訪問し、使い勝手をヒアリングする機会も。自分の設計した製品が実際に使われて、直接感想をいただけるやりがいも得られるポジションです◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】アイデアがカタチに！毎日がワクワクするモノづくり業界でトップクラスのシェア率を誇るソマックスは、創業から安定した基盤を持っています。東京商工リサーチでは、3年連続で日本の企業の中で上位8％であるAランク優良企業に選ばれるほど！この安定基盤があるからこそ、長期的な視点で製品開発に取り組むスタイルを確立。「他社がやっていないことをやろう」という企業理念のもと、アイデア段階から特許取得、製品化まで一貫して担っています。設計部門はチームメンバー同士で意見を出し合いながら開発を進めているため、例えば「洗浄かごの高さをワンタッチで調整できる機構」「ニッケル素材の金型にも使える洗浄機の開発」など、常にアイデアを出しながら、モノづくりを楽しめる環境です◎ 【注目】35年の安定基盤が実現する理想の働き方 ★年間休日121日／基本土日祝休み ★賞与年2回／昨年度の実績は全社員平均3ヶ月分 ★住宅手当など、各種手当充実 ★残業月20h以内と少なめ ★自社製品に上流工程から携われる ★禁煙手当5万円支給創業から35年以上の安定基盤があるからこそ、社員が長く安心して活躍できる環境を整えています！【身につくスキル・キャリアパス】人事考課表に基づき、数字と行動の2軸であなたの頑張りを評価！月1回のMTGと年2回の面談で進捗確認を実施してサポートしています。年功序列は一切なし！社員の中には入社3年で役職がついた先輩も◎資格取得奨励制度もご用意しているため、着実な成長を叶えられる環境です！試用期間中の雇用形態の差異はありません

非公開

【構造設計】非住宅経験者優遇20時にはPCシャットダウン

設計(建築・土木)

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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650万円〜1400万円

正社員

【募集の背景】・創業以来、長谷工グループはマンションを中心に事業を展開してきました。今後の更なる飛躍のため、物流施設や商業施設等へも事業を拡大すべく、そのようなご経験のある新しい仲間を募集いたします。【業務内容】〇設計室において、マンション、商業施設、オフィスビル、ホテル等の構造設計業務をお任せいたします。【具体的には】 ■建築計画に沿った構造種別検討及び安全性確認 ■建築物の耐震性能診断及び設計 ■建築物の耐震、制震、免震等の構造計画、構造計算及び構造設計図作成、コスト管理 ■他部門（意匠設計、電気・機械設備設計、積算、施工計画）との調整 ■建築物の進捗状況の確認 ■事業主へのプレゼンテーショ　ンなど ※富裕層向け、物流施設、戸建てなど開発メニューを拡大しており、非住宅経験の即戦力人材を募集しています。【会社、仕事の特徴・魅力】・意匠設計・設備設計、行政折衝等を行う専門部署があるので、構造設計に集中できる環境です。・構造設計のスペシャリストとして技術の定着や若手の育成などに携わっていただき、会社と共に成長いただける環境です。【働き方について】～第６のスーパーゼネコンを目指し働き方改革に力を入れています～ ■設計部は20時にPCシャットダウンされるため、ワークライフバランスが整います。 ■MOSｔ（モス）活動Ｌグループ統一ノー残業デー/部門早帰りデーＬ作業所業務の削減　※外部・内部部署への移管、ＤＸ推進、ペーパーレス化を実施 ■自社で企画から施工までを行っているためセルフマネジメントがしやすい環境です ■直行直帰可能 ■HASEKO CLINIC 具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けられます。【外部評価】・「健康経営優良法人ホワイト500」認定 ※規模の大きい企業等を対象とした大規模法人部門の上位500法人を指します。・「えるぼし認定」最高位３つ星を取得 ※女性活躍推進に関する状況が優良な企業を厚生労働省が認定するもの。【会社の特徴】同社グループは、マンション事業に関わる全て（土地情報の収集から企画・設計、施工、販売、管理・修繕、リフォーム、仲介、賃貸）をトータルプロデュースしています。自ら仕入れた土地情…

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発注者側【設計/施工監理】東証スタンダード市場上場

設計(建築・土木)

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜900万円

正社員

■発注者側の立場にて小規模賃貸住宅のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。【具体的に】 ■設計監理 ■図面チェック ■実施設計者との調整作業 ■施工会社への見積発注、金額の調整、発注 ■着工後、施工状況の管理、ディティールの検討、工程のチェック【募集背景】小規模賃貸事業の発足に伴う体制強化の為【残業】月15時間程度

東建コーポレーション株式会社　建築管理局【東証プライム・名証プレミア上場企業】

施工管理スタッフ（正社員）◆未経験歓迎◆賞与5ヶ月分◆年休127日◆年3回長期連休◆フレックス制◆男女とも歓迎

設計(建築・土木)、建築施工管理、プラント施工管理

全国各地の事業所で募集中希望や現在の…

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350万円〜650万円

正社員

◆未経験OK、経験者も同時募集中 ◆年間休日127日、残業月20～30時間 ◆東証プライム・名証プレミア上場の安定企業 ◆賞与約5ヵ月分支給 ■■■施工管理■■■ 自社の賃貸建物（主に、木造、鉄骨、RC）における安全・品質・工程等の施工管理をお任せします。前職や入社後の実績次第では、上位の役職をお任せ＆収入アップの可能性も十分です！ ■■■「東建」を選ぶメリット■■■ ★木造、鉄骨、RC造など、多彩な建物の管理を手がけられることは当社ならではの強み。幅広い案件に携われるからこそ専門知識が深まり、将来の選択肢も広がります！ ★協力業者の職人さんたちは、既に東建基準の建築を熟知している方ばかり。細かいところまで指示をしなくても、状況を理解し行動して頂けます。そのため、工程管理をスムーズに行うことができます！ ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】耐震性やバリアフリーをはじめとした、誰もが「安心・安全・快適」に暮らせる、賃貸マンション・アパート・貸店舗等の建設工事を手掛けています。 ★取り扱う構造、間取りはさまざまです。当社の取り扱う構造は木造、高耐震鉄骨造（当社オリジナル構造）、鉄骨造、RC（ラーメン）造、RC（壁式）造...etc。間取りもワンルーム、ファミリータイプなど豊富です。【注目】転職してよかった事（3～4年目の社員にインタビュー！） ★土日休みになり子どもと予定が合うようになりました。また、平日の帰宅時間も前職より早くなりました。 ★残業抑制や休日出勤をなくす体制が整っているので、家族との時間が多く取れるようになりました。 ★規格商品をベースにした建物なので、協力業者さんも施工方法をよく知っていて、打ち合わせがしやすい！【注目】仕事ばかり...の毎日にならないように、会社が配慮。名実ともに業界トップクラスの当社。企業成長は、社員の頑張りあってのものだと考えています。社員が心地よく働ける職場づくりにも力を入れており、 ■年間休日127日（業界トップクラス） ■深夜勤務の撤廃 ■残業月20～30時間　などを実践しています。【身につくスキル・キャリアパス】 ★役職アップ、収入アップを目指せる・各現場のマネージャー・各支店の責任者・複数支店を統括する管轄責任者など、役職のステップアップも可能！役職手当が付き「年収1000万円以上」も可能です◎ 試用期間中の雇用形態に変更はありません。

株式会社綜合技術コンサルタント

【愛知】土木設計（橋梁）｜即戦力採用！　※年収600万円以上

設計(建築・土木)、建築施工管理

〒460-0003 愛知県名古屋市中区…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社にて土木案件（橋梁）の設計業務をお任せします。【職務詳細】 ■橋梁計画および詳細設計測量や地質調査、用地等の設計条件を基に適用可能な比較案を選定して概略検討を行います。比較案を検討し、最適橋梁形式を選定します。その後、詳細な追加調査等を踏まえて詳細設計計算および施工計画を行い、設計図面や数量計算を行います。 ■橋梁耐震補強設計対象とする既設橋梁の重要度や耐震性能、施工条件等を基に対策工法の検討を行い、安全を最優先とした設計を行います。 ■橋梁・道路構造物の健全度調査、補修・補強設計現地調査や非破壊試験等による健全度調査、診断を踏まえた補修設計を行います。また、設計時点から変化した周辺環境下での活用を目指して照査を行い、必要に応じて補強設計を行います。 ■災害対応（応急復旧、改良復旧設計）早期の復旧を目指す応急復旧対応の他に改良復旧設計について、各地域における災害発生に対する復旧・復興のサポートを行っています。 ■橋梁点検、診断点検車やリフト車、状況に応じてファイバースコープ、ドローンを駆使して近接目視点検や打音検査を行い、橋の損傷程度の点検・診断を行います。 ■BIM／CIM活用【業務内容変更の範囲】同社業務全般

サムティ株式会社

設計監理（建築）「1級建築士」＜正社員_福岡＞

設計(建築・土木)

福岡支店／福岡県福岡市博多区上川端町1…

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600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】担当施設の設計監理を担当いただきます。・企画プランニング、デザイン監修・設計事務所、施工会社のマネジメント・工事の品質確認、進捗工程管理・コスト管理、各種確認申請、検査対応・引き渡し＜詳細＞・担当施設（自社開発）は賃貸マンション（9割）ホテル（0.5割）オフィスビル（0.5割）です。・設計種類は新設です。・使用CADはAuto CADです。・残業時間は月平均5～15時間です。 ■ 備考・募集背景は開発施設増加に伴う増員募集です。・試用期間中の条件変更はございません。・入社後の年収イメージ下記の通りです。　事例1　45歳／1,100万円（管理職）　事例2　35歳／870万円（入社5年目）　事例3　30歳／670万円（入社3年目）・出張は月に1～2回です。・社員定着率は97％です。・平均勤続年数は8.5年です。・賞与は年2回です。実績は6.9ヵ月分です。 ■ 企業特徴【関西を中心にマンション、ホテルなどの不動産開発を手がける総合デベロッパー】関西を中心に大型マンション、ホテルなどの不動産開発を手がける総合デベロッパーです。また、北海道、東京、神奈川、愛知、広島、福岡でマンション、ホテル、オフィスビルの開発事業を展開しています。また、アセットマネジメント、不動産賃貸、販売も手がけています。【総合不動産事業を展開】不動産開発事業（賃貸マンション、収益用マンション、ホテル、オフィスビル）を中心としてアセットマネジメント（不動産取得、運用、売却）、不動産賃貸（マンション、オフィスビルの賃貸収入）、リニューアル工事、マンション管理を手がけています。不動産開発や売買により、収益を獲得する「キャピタルゲイン」と、賃料収?やホテルの客室収?などによる「インカムゲイン」で、盤石な収益基盤を構成しています。【独自のマンション、ホテルブランドの展開】独自の賃貸マンションブランド（S-RESIDENCE）を約130棟、収益マンション（サムティ）を約120棟、ホテルブランド（S-PERIA）を約20棟を手がけています。S-RESIDENCE 西天満グランジュール（180戸）、S-RESIDENCE 新大阪Garden（177戸）、サムティ本町橋2 MEDIUS（150戸）、サムティ大阪GRAND EAST(144戸)、エスペリアイン大阪本町（125部屋）、エスペリアホテル博多（290部屋）の開発実績をお持ちです。【国内外での事業展開】大阪本社をはじめ5支店（札幌、東京、名古屋、広島、福岡）と2営業所（横浜、神戸）のネットワーク体制です。また、シンガポール、ベトナムへも事業展開しています。ベトナム最??のデベロッパー「VINHOMES JOINT STOCKCOMPANY」と事業提携し、ベトナムのハノイ市での大型マンション開発事業へ着?しています。【安定した経営と働きやすい職場環境】 2025年のグループ資産1兆円を目指して、売上高は5年連続増益の実績です。少数精鋭組織で社員1人当たりの売上は約6.6億円です。月平均残業時間は約3時間、直近10年間の定着率は97％の実績で働きやすい職場環境を構築しています。中途入社の社員比率は80％で管理職として多数活躍しております。

非公開

（大阪）CMプロジェクトマネジャー/リモート・フレックス可能

設計(建築・土木)

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜1200万円

正社員

■業務内容生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、発注者に助言・支援する立場でプロジェクトを成功へと導くお仕事です。計画、設計、工事発注、施工の各段階において、お客様をはじめプロジェクトに参画される設計事務所や施工会社等の関係者と協業しながら、計画から竣工に至るまでのあらゆる課題を解決し、マネジメントします。 ■当ポジションで活躍している社員のバックグラウンド（一部）意匠設計（組織系設計事務所）、意匠設計（ゼネコン）、電気設備設計（組織系設計事務所）、建築施工管理（ゼネコン）、設備施工管理（サブコン） ■下記のような志向の方にマッチする求人です・建築プロジェクトに従事した経験があり、CMを活用するメリットを実感している方・設計業務を行う中で、お客様の建てたい建物を設計できていないのではないかと思っている方・プロジェクトの上流で、今後も建築に関わっていきたい方・施主のプロジェクトに貢献したい、施主の思いに応えたいと強く思う方・自社の利益よりもお客様のメリットを最優先に考えて仕事をしたい方【働き方や本求人のお勧めポイント】 ■経験を活かしながら発注者側にチャレンジ可能！ ■独立系コンストラクションマネジメント唯一の「スタンダード上場企業」 ■フルフレックス・リモート可能。自宅・会社・シェアオフィスの活用可能。（出社率2割程度） ■平均残業時間30H以内のホワイト企業 ■転勤なし ■アクセスの良さ：東京永田町勤務（半蔵門線・有楽町線・南北線銀座線・丸の内線が乗り入れ） ■企業の特徴【独立系コンストラクション・マネジメント会社の上場企業】建築プロジェクトの立ち上げから推進（品質・工期・コスト管理）、保有施設の運用・管理まで、施設に関するあらゆる段階でお客様を支援しています。すべてのプロセスをオープン（可視化）にした当社独自のマネジメント手法で、お客様の事業計画をいち早く実現する役割を果たします。「フェアネス」「透明性」という同社が貫き通す姿勢と品質はお客様から信頼を集め、多くのリピート受注に繋がっています。 ■事業概要同社は建築・設備設計、施工管理、オフィス設計、働き方改革等様々な分野の専門家を擁するプロフェッショナル集団です。各分野の…

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基本・実施設計

設計(建築・土木)

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【具体的業務】 ■豚舎・鶏舎を中心とした関連施設の基本設計業務 ■実際の施工図面等を作成する実施設計業務 ■施主・施工会社との打合せや現地での定例会議出席等 ■現場の品質監理業務全般 ■メンバーの指導・教育など

サムティ株式会社

設計監理（建築）「1級建築士」＜正社員_宮城＞

設計(建築・土木)

仙台支店開設準備室／宮城県仙台市青葉区…

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600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】担当施設の設計監理を担当いただきます。・企画プランニング、デザイン監修・設計事務所、施工会社のマネジメント・工事の品質確認、進捗工程管理・コスト管理、各種確認申請、検査対応・引き渡し ※ 仙台支店は直近で新規開設された事業所のため将来的にメンバーのマネジメント・教育なども担当いただきます。＜詳細＞・担当施設（自社開発）は賃貸マンション（9割）ホテル（0.5割）オフィスビル（0.5割）です。・設計種類は新設です。・使用CADはAuto CADです。・残業時間は月平均5～15時間です。 ■ 備考・募集背景は開発施設増加に伴う増員募集です。・試用期間中の条件変更はございません。・入社後の年収イメージ下記の通りです。　事例1　45歳／1,100万円（管理職）　事例2　35歳／870万円（入社5年目）　事例3　30歳／670万円（入社3年目）・出張は月に1～2回です。・社員定着率は97％です。・平均勤続年数は8.5年です。・賞与は年2回です。実績は6.9ヵ月分です。 ■ 企業特徴【関西を中心にマンション、ホテルなどの不動産開発を手がける総合デベロッパー】関西を中心に大型マンション、ホテルなどの不動産開発を手がける総合デベロッパーです。また、北海道、東京、神奈川、愛知、広島、福岡でマンション、ホテル、オフィスビルの開発事業を展開しています。また、アセットマネジメント、不動産賃貸、販売も手がけています。【総合不動産事業を展開】不動産開発事業（賃貸マンション、収益用マンション、ホテル、オフィスビル）を中心としてアセットマネジメント（不動産取得、運用、売却）、不動産賃貸（マンション、オフィスビルの賃貸収入）、リニューアル工事、マンション管理を手がけています。不動産開発や売買により、収益を獲得する「キャピタルゲイン」と、賃料収?やホテルの客室収?などによる「インカムゲイン」で、盤石な収益基盤を構成しています。【独自のマンション、ホテルブランドの展開】独自の賃貸マンションブランド（S-RESIDENCE）を約130棟、収益マンション（サムティ）を約120棟、ホテルブランド（S-PERIA）を約20棟を手がけています。S-RESIDENCE 西天満グランジュール（180戸）、S-RESIDENCE 新大阪Garden（177戸）、サムティ本町橋2 MEDIUS（150戸）、サムティ大阪GRAND EAST(144戸)、エスペリアイン大阪本町（125部屋）、エスペリアホテル博多（290部屋）の開発実績をお持ちです。【国内外での事業展開】大阪本社をはじめ5支店（札幌、東京、名古屋、広島、福岡）と2営業所（横浜、神戸）のネットワーク体制です。また、シンガポール、ベトナムへも事業展開しています。ベトナム最??のデベロッパー「VINHOMES JOINT STOCKCOMPANY」と事業提携し、ベトナムのハノイ市での大型マンション開発事業へ着?しています。【安定した経営と働きやすい職場環境】 2025年のグループ資産1兆円を目指して、売上高は5年連続増益の実績です。少数精鋭組織で社員1人当たりの売上は約6.6億円です。月平均残業時間は約3時間、直近10年間の定着率は97％の実績で働きやすい職場環境を構築しています。中途入社の社員比率は80％で管理職として多数活躍しております。

東建コーポレーション株式会社　建築管理局【東証プライム・名証プレミア上場企業】

施工管理（正社員）｜賞与年約5ヶ月分｜年休127日｜上場企業のため働き方整備に注力｜男女とも歓迎

設計(建築・土木)、建築施工管理、プラント施工管理

全国各地の事業所で募集中希望や現在の…

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400万円〜800万円

正社員

◇木造、鉄骨、RCなどさまざまな物件の経験を積める ◇年間休日127日、残業月20～30時間 ◇東証プライム・名証プレミア上場の安定企業 ◇賞与約5ヵ月分支給 ■■■詳しい仕事内容■■■ 自社の賃貸建物（主に、木造、鉄骨、RC）における安全・品質・工程等の施工管理をお任せします。前職ならびに入社後の実績次第では、上位役職をお任せする可能性も十分にございます。【扱う予算】おおよそ4千万～2億円です。 ★協力業者の職人さんたちは、既に東建の規格建築商品を熟知している方ばかり。事細かいところまで指示をしなくても、状況を理解し行動して頂けます。そのため、工程管理をスムーズに行うことができます。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】耐震性やバリアフリーをはじめとした、誰もが「安心・安全・快適」に暮らせる、賃貸マンション・アパート・貸店舗等の建設工事を手掛けています。 ★取り扱う構造、間取りはさまざまです。当社の取り扱う構造は木造、高耐震鉄骨造（当社オリジナル構造）、鉄骨造、RC（ラーメン）造、RC（壁式）造...etc。間取りもワンルーム、ファミリータイプなど豊富です。【注目】仕事ばかり...の毎日にならないように、会社が配慮。名実ともに業界トップクラスの当社。企業成長は、社員の頑張りあってのものだと考えています。社員が心地よく働ける職場づくりにも力を入れており、 ■年間休日127日（業界トップクラス） ■深夜勤務の撤廃 ■残業月20～30時間　などを実践しています。【身につくスキル・キャリアパス】 ★役職アップ、収入アップを目指せる・各現場のマネージャー・各支店の責任者・複数支店を統括する管轄責任者など、役職のステップアップも可能！役職手当が付き「年収1000万円以上」も可能です◎ 試用期間中の雇用形態に変更はありません。

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新築分譲マンション意匠設計【総合職】

設計(建築・土木)

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜1200万円

正社員

新築マンションにおける意匠設計をご担当いただきます。【具体的な仕事内容】 ◆意匠コンセプトの検討、設定 ◆基本図面の作成 ◆設計事務所、建設会社の選定 ◆商品企画、デザイン監修業務 ◆施工監理との協力しての現場監理　など【ポジションのやりがい】地域特性や顧客のニーズを考えた上で創造的なアイディアを盛り込み、その土地のもつ可能性を最大限に引き出すのが仕事です。物件のコンセプト設定からデザイン監修・現場管理など、ほとんどの段階でプロジェクトに関わり、「お客様の生活」という舞台を整える役割を担います。【組織構成】設計監理部15名【募集背景】2～3名程の増員

非公開

外構・ランドスケープ設計

設計(建築・土木)

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜1200万円

正社員

設計部の一員として、主に民間企業施設の外構/ランドスケープの新設・改修工事におけるプレゼン・設計・設計監理の業務全般を行っていただきます。社内外の関係者とコミュニケーションをとりながら、営業活動における技術支援の役割を担います。【取り扱い領域】 ■主に民間施設の外構/ランドスケープの調査・計画から設計、設計監理を担当。商業施設、工業施設、学校、集合住宅、スポーツ施設、寺社仏閣、レジャー施設、福祉施設などの外構/ランドスケープ領域 ■小規模から大型案件まで多数経験を積んでいただけます。 ■設計施工が基本であるため、提案営業から工事完了まで関与することができます。【具体的な職務内容】 ■ヒアリング：営業担当者とお客様の元に出向いて、設計に関するニーズ把握・現地調査等を実施 ■プレゼン：企画/基本計画の提案 ■各種申請業務：法令に基づいた建設を行う為の申請業務 ■実施設計/監理：実施設計図を作成し、着工～竣工まで設計監理 ■その他：適宜、営業担当者や施工管理者と打ち合わせ/定例会議などでお客様へご説明、等【募集背景】同社は創業100年を迎え、次の100年に向け、これまでの知見や企業や官公庁とのつながりを活かし、外構・ランドスケープの案件増加をしています。業績拡大に伴い、部署の組織力強化を目指し、増員募集をしています。　【期待する役割】入社直後は、同組織の担当との同行をはじめとしたOJTにて、業務の流れをつかんで頂き、近い将来主担当として自らプロジェクトを進める事ができる事を期待しております。　【組織構成】営業本部　設計部【魅力ポイント】 ■同社は、業界では珍しく本店に設計部を配置しており、設計施工の実績が多い企業です。 ■公共工事よりも民間工事の取扱い比率が高く、名門野球場・ホテルの景観舗装工事、神社仏閣等の舗装・造園工事等、設計施工は意匠性の高い案件も実績多数 ■インフロニア・ホールディングスの事業会社として、新たな収益基盤の確立を目指しグループと連携しサスティナブル社会への課題解決の挑戦を図っております。チームで協働して多様な設計案件に対応し、機能性・デザイン性・環境性の両立を目指すやりがいがあります。　 ■週休２日・勤怠管理の徹底、リモートワーク、社内ICTの積極活用…

株式会社ナミキ

意匠設計「1級建築士」＜正社員_東京＞※設計部長※

設計(建築・土木)

東京本社／東京都板橋区成増3-12-1

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700万円〜1100万円

正社員

【業務内容】担当施設の意匠設計を担当いただきます。・クライアント（施主様）の要望ヒアリング・企画設計（ボリュームプランの作成、法令チェック）・実施設計（意匠設計図面の作成、自治体への建築確認申請）・設計監理・関係者との打ち合わせ・メンバーマネジメント＜詳細＞・担当施設は賃貸マンション（高収益低層階マンション）です。・工事内容は新築工事です。・使用CADはDRA-CADバージョン12およびJW-CADです。・残業時間は月平均20時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・祝日がある週は土曜日が出勤となります。・賞与は年2回（7月、12月）です。・転勤はございません。・出張はございません。・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。 ■ 企業特徴【創業約90年、東武東上線沿線を中心として事業展開する不動産デベロッパー】創業約90年、東武東上線沿線（東京城北地域、城西地域、埼玉県南部）を中心として事業展開する不動産デベロッパーです。地主様や土地オーナー様に向けた有効活用の提案から建設工事の企画・設計・施工、売買仲介・賃貸仲介・賃貸管理まで一貫して手がけることで、強固な経営基盤を構築しています。【グループ間の連携により地域密着型の不動産事業を展開】ナミキグループ各社の連携により、賃貸マンション（エフィーレ）やアパート（サンヴィアーレ）の開発・設計・施工・仲介・管理をワンストップで手がけています。お客様との関係構築を主眼に置き、地域密着型の事業を展開しています。高い顧客満足度を獲得しており、15,000戸の管理戸数（東武東上線沿線を中心とした1都3県のみ）、入居率99％の実績をお持ちです。【マンションやアパートの豊富な施工実績】賃貸マンション（エフィーレ）500棟以上、賃貸アパート（サンヴィアーレ）1,000棟以上の施工実績をお持ちです。ロイヤルヒルズ成増（RC造賃貸マンション／地上4階建／30戸）、グローリオシェルト練馬春日町（RC造賃貸マンション／地上4階建／18戸）、サンヴィアーレロイヤル（木造アパート／地上2階建／12戸）、パークサイドレジデンス白子（木造アパート／地上2階建／6戸）などを手がけています。【公正な人事評価制度】公正な人事評価制度を構築しています。部門ごとに具体的に明示された5つの職務等級（1等級および2等級：無役職、3等級：主任クラス、4等級：課長クラス、5等級：部長クラス）を定めることで、年齢に関係なく挑戦する社員へは積極的にキャリアアップのチャンスとポジションを与えています。【風通しが良く働きやすい職場環境】自由闊達（開放的な社内環境）、我が社は我が家（社員が大事にされていて親心を感じられる会社）といった組織風土を掲げており、風通しが良い社風です。また育児休業制度が充実しているほか、定時30分後には全社員帰社していることもあり、ワークライフバランスが充実した働きやすい職場環境です。

株式会社松永建設

意匠設計「1級建築士」＜正社員_埼玉＞

設計(建築・土木)

埼玉本社／埼玉県さいたま市岩槻区城南5…

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600万円〜900万円

正社員

【業務内容】担当施設の意匠設計を担当いただきます。・仕様やコンセプトの立案・図面作成・コストプランの作成・建築確認申請の必要書類の作成、提出・工事中の設計変更の対応・既存建物の定期報告対応＜詳細＞・担当施設は集合住宅、オフィスビル、ホテル、病院、商業施設、福祉施設等です。・請負形態は元請工事です。・設計内容は新設工事が中心です。・設計種類は外装、内装です。・使用CADはJW_CAD、Vector Works、Archicadです。・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・残業は月35時間までの規則です。（固定残業代ではありません）・出張は年に1、2回です。・休日出勤はほとんどありませんが、月に1回程です。 ※ 休日出勤の申請には代休を設定しないとできない仕様になっており、必ず取得いただきます。・毎週火曜、木曜はノー残業デーです。・定年は65歳です。(再雇用制度：70歳) ・昇給：年1回（11月）です。・賞与：年2回（6月、10月）です。※業績連動型／昨年実績4ヶ月 ■ 企業特徴【大手企業や官公庁との取引実績も多数、安定した経営基盤を持つ地域密着型ゼネコン】大手企業や官公庁との取引実績も多数、安定した経営基盤を持つ埼玉県を中心として事業展開する地域密着型ゼネコンです。建築工事の設計、施工、土木工事管理、ファシリティマネジメント、不動産土地活用を手がけています。創業以来無借金、黒字経営で事業を展開しています。【建てて終わりではない、アフターメンテナンスまで一貫した事業】「建築工事の設計、施工」では、共同住宅や倉庫、医療・福祉施設、公共施設等、幅広い分野の案件の設計、施工を手がけています。「土木工事管理」では、下水道工事、道路工事、宅地造成、地盤改良、河川の築堤など様々な工事を行っております。「ファシリティマネジメント」では、施設の価値を最大限に引き出すために最適化を検討し、資産価値・使用価値の最大化とコスト最小化を提案しています。「不動産土地活用」では、市場のニーズや資産背景などに基づき、お客様に高収益をもたらす有効な土地活用プランをABシリーズ（自社施工の賃貸住宅）の商品を活用し提案しています。【建築、土木共に多数の受賞実績】山王築堤工事（2008年）が平成21年度の1,738現場の中で工事評点第１位を獲得し、優良工事表彰（国土交通省・関東地方整備局）を受賞しています。難工事功労表彰（荒川上河川事務所長）を受賞した荒川第一調節池水位調節堰耐震対策他工事（2022年）、優秀建設工事業者表彰（さいたま市）を受賞した一般国道122号蓮田岩槻バイパス並木工区道路改良工事、箕輪橋外２橋補修工事、優秀現場技術者表彰（三郷市）を受賞した三郷市立彦糸中学校校舎改修工事など、土木、建築ともに多数の受賞実績がございます。【社員が働きやすい環境づくり】人間力向上こそが企業力と考え、新卒、中途問わず入社後の綿密な研修体制を整えています。働き方改革も積極的に行っており、バックオフィス部門の設置や、休日出勤における振替休日取得の徹底ためのシステム構築（代休を設定してからでないと休日出勤の申請ができない）、現場職員へのタブレット支給など、新しいものを積極的に取り入れ、働きやすい社風を社員自らの手でつくるためのプロジェクトチームも発足しており、社風や文化も創り出していく風土があります。

株式会社フクダ・アンド・パートナーズ

意匠設計「1級建築士」＜正社員_大阪＞

設計(建築・土木)

西日本事業部／大阪府大阪市中央区本町4…

￥

700万円〜1500万円

正社員

【業務内容】担当施設の意匠設計、設計監理、プロジェクトマネジメントを担当いただきます。・基本設計・実施設計・設計監理・プロジェクトマネジメント（発注者の代行として基本計画の立案、プロジェクト工程、コストマネジメント） <詳細> ・担当施設は物流施設を中心として商業施設、工場などです。・設計種類は新設工事、改修工事です。・使用CADはArchiCADです。・残業時間は月平均30～40時間です。 ■ 備考・募集背景は物流施設の案件増加に伴う増員募集です。 ※イーコマース（インターネット販売）市場の拡大に伴い物流施設の建設が全国的に増加しています。・配属拠点は東京本社（東京都中央区日本橋小網町7-2ぺんてるビル8F）です。・試用期間中（6ヵ月）の条件変更はございません。・昇給（年約3～5％増加）は65歳までございます。・60歳を超えて昇格する事例もございます。・定年65歳です。・最大80歳まで勤務できる環境です。 ※ 65歳以上は株式会社リアルパートナーズにて契約雇用が可能です。・決算賞与（業績により支給、毎年支給実績あり）がございます。・転勤はございません。 ■ 企業特徴【物流施設のプロジェクト実績を豊富に持つコンストラクションマネジメント会社】物流施設のプロジェクト実績を豊富に持つコンストラクションマネジメント会社です。具体的には国内外の大型物流施設の建設プロジェクトを手がけています。「全国設計事務所物流施設作り部門売上ランキング（日経アーキテクチュア参照）」で第1位を獲得した実績もお持ちです。そのほか商業施設、工場、事務所、マンションの建設プロジェクト実績もお持ちです。【コンストラクションマネジメントを中心とした建築系コンサルティング会社】コンストラクションマネジメントを事業の中心として、設計・設計監理、プロパティマネジメント、不動産ソリューション事業も展開しています。これまでの物流施設の設計監理とプロジェクトマネジメント実績は約2,363万平米（東京ドーム505個分）です。【大型物流施設と商業施設の豊富な実績】これまでの取引先社数は800社を超えており日本GLP社、ヤマト運輸社、大和ハウス工業社、三井物産都市開発社など物流デベロッパー、物流会社、大手デベロッパーと共同で大型建設プロジェクトの実績がございます。日立物流中部富山4期物流センター、三井物産都市開発久御山町物流センター、日本GLP株式会社GLP八千代2、大和ハウス工業DPL流山2などのプロジェクト実績をお持ちです。【全国的な事業展開】東京本社をはじめ、宮城、愛知、大阪、福岡＆ミャンマー（4営業所）の拠点体制で事業展開しています。海外への事業展開も始動しており、アジア・オセアニア（ミャンマー、インドネシア、ベトナム、フィリピン、タイ、韓国、中国、オーストラリア）で物流施設を中心にマンション、工場のプロジェクトを手がけています。【創業以来連続黒字の実績と生涯現役で勤務可能な人事制度】創業以来22年連続黒字の実績で堅実な経営を続けています。また、創業以来22年連続増収増益、過去5年間の売上利益成長率は110％を記録しています。65歳以上の社員は全社員の約2割を占め、65歳以降の継続勤務比率は92％です。グループ会社「リアル・パートナーズ」で生涯現役（最大80歳）まで勤務可能な人事制度を構築しています。

株式会社日本技術センター

CADオペレーター■未経験から手に職を！■賞与3か月分実績あり■定着率95％■入社支度金15万円■面接1回

CADオペレーター、CADオペレーター(建築・土木)

★U・Iターン歓迎 ★三ノ宮駅から徒歩…

￥

350万円〜600万円

正社員

神戸市内のお客様先にて、発電プラント設備の詳細設計や CADオペレーションをお任せします！ ▼▽＼未経験でもイチから学べる研修あり！／▽▼ 1カ月～3カ月の研修からスタート！現役の設計者が講師として、実務を想定した研修を行います。研修後は先輩と一緒に現場デビューできるのでご安心ください！【具体的な業務内容】 ■プラント配管設計（配管ルート・材料など） ■配管サポートの設計（タンク、熱交換機、ポンプなどの仕様） ■3Dモデリングや組立図・組立プロセスの作成 ■2D-CADにて詳細図や施工図の作成 ■設計に関わる資料作成（変更の範囲）会社の定める範囲【注目】安定企業でワークライフバランスを大切に◎ ■年間休日122日以上 ■残業月20時間以下 ■昨年度は年末年始に9連休あり ■有給取得率85％ ■賞与実績3か月分 ■産育休の取得実績あり創業から58年にわたり、関西に根差した事業を手掛けてきた当社。着実に業績を伸ばしており、安定した基盤を築いています。そんな当社だからこそ、社員が長く安心して働ける環境づくりにも注力しており安心してモノづくりと向き合うことができるのが、特徴の一つです！【注目】教育担当・営業・技術者の3名体制でキャリアをサポート！研修が充実しているのはもちろんのこと、神戸オフィスにはあなたのキャリアをサポートする『営業』『教育担当』『技術者』が同じオフィスに集まる新たな体制を導入しています！同じオフィスで働けるからこそ、対面でコミュニケーションを取りながら一人ひとりの強みや思考に合わせてマッチした配属先を提案できます。またお客様先に常駐していても、仕事終わりにオフィスに立ち寄って業務の相談をするのも可能です。一人で悩まなくてよい環境なので研修後も技術やキャリアの悩みなど、どんどん相談してください！【身につくスキル・キャリアパス】 ★将来のキャリアパス例 ▼入社3～5年後チームのメンバーとして設計業務を行いながら、 5名前後のチームリーダーとして活躍！業務の割り振りや育成などに携われます。 ▼入社5～10年後リーダーとして10名前後のメンバーの育成・管理をお任せ。一人の設計者としてスキルを磨きながら、リーダーとしてマネジメントにもチャレンジしていけます！＊もちろん設計のスペシャリストとして活躍していただくキャリアパスもあります！【明確な評価制度を導入】上司との面談を通して、定量面・定性面の目標を設定。自己評価・相対評価の2軸で評価を決定するため、納得感のある評価のもとキャリアを歩んでいけます！試用期間中の雇用形態に差異はありません

JFEシビル株式会社

意匠設計「1級建築士」＜正社員_東京＞※管理職候補※

設計(建築・土木)

東京本社／東京都台東区蔵前2-17-4…

￥

800万円〜1200万円

正社員

【業務内容】担当施設の意匠設計を担当いただきます。・クライアントの要望ヒアリング・社内他部署（営業担当、工事担当）との打ち合わせ・基本設計（レイアウト作成、材料選定、法令チェック）・設計図面の発注・完成した図面のチェック・設計監理 ※管理職候補として、将来的には部署のマネジメントも担当いただきます。＜詳細＞・担当施設は大型物流倉庫です。・請負形態は元請工事です。・発注元はJFEグループのほか、大手デベロッパーや民間企業です。・設計内容は新築工事です。・使用CADはAuto-CADです。・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・標準勤務時間は08時30分～17時30分ですが、フレックスタイム制度（コアタイム：10時～15時）を導入しており、始業時間および終業時間は配属先によって異なります。・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。・転勤は当面想定しておりません。・定年は60歳（再雇用制度：最大70歳まで）です。・有給休暇の年平均取得日数は9日です。 ■ 企業特徴【大手鉄鋼メーカー（JFEスチール）グループのゼネコン】大手鉄鋼メーカー（JFEスチール）グループのゼネコンです。鉄鋼分野で培った技術力を生かして、大型物流倉庫、工場、商業施設、住居施設、医療福祉施設、オフィスビル、ホテルなど建築工事や道路拡幅などの土木工事に関する設計、施工を中心として事業を展開しております。事業エリアは国内のみならず、東南アジアなどの海外へも拡大しています。【物流施設を中心とした幅広いインフラ構造物を建設】大型物流倉庫を中心として、工場（食品加工工場、精密機械製造工場）、商業施設（ショッピングセンター、ホームセンター、小売店）、住居施設（賃貸マンション、アパート、寮、社宅）、医療福祉施設（総合病院、老人ホーム）、オフィスビル、ホテルなど幅広いインフラ構造物の施工を手がけています。【大手企業が保有する大型物流倉庫の施工実績】大手企業および大手グループ企業が保有する物流倉庫の施工を多数手がけています。JFE物流市川塩浜物流センター（JFEグループ／47,671平米）、コメリ茨城流通センター（コメリ／41,103平米）、伊藤忠ロジスティクス第二物流センター（伊藤忠グループ／18,623平米）、GLP圏央五霞（日本GLP／142,107平米）、Landport多摩（野村不動産／50,148平米）などの施工実績をお持ちです。【安定した経営基盤】 JFEグループ企業や大手不動産会社ならびに投資会社との取引の拡大により、安定した経営基盤を構築しています。業界トップクラスの業績を誇るほか、10年間で売上高（2013年：531億円→2022年：965億円）、経常利益（2013年：24億円→2022年：52億円）ともに倍増しています。また創業50年以上連続で黒字経営を実現している実績をお持ちです。【働きやすい職場環境】ダイバーシティの推進、フリーアドレス制の導入により社員同士のコミュニケーション活発化、時間外労働の削減への取り組み（休日出勤時の代休取得の推奨、産業医面談の実施）により働きやすい職場環境の実現へ取り組んでいます。JFEグループの手厚い福利厚生制度を構築しているほか、安定した経営基盤により業界トップクラスの給与水準を誇ります。

サムティ株式会社

設計監理（建築）「1級建築士」＜正社員_北海道＞

設計(建築・土木)

札幌支店／北海道札幌市中央区大通西5-…

￥

600万円〜1000万円

正社員

サムティ株式会社

設計監理（建築）「1級建築士」＜正社員_大阪＞

設計(建築・土木)

大阪本社／大阪府大阪市淀川区西宮原1-…

￥

600万円〜1000万円

正社員

株式会社長谷工コーポレーション

意匠設計「1級建築士」＜正社員_東京＞

設計(建築・土木)

東京本社／東京都港区芝2-32-1

￥

700万円〜1400万円

正社員

【業務内容】担当施設の意匠設計を担当いただきます。・コンセプトの企画立案、提案・関連法規の調査検討、周辺インフラ設備の調査、検討・基本設計方針の策定、基本設計図作成、工事費検討・実施設計方針の策定、実施設計図作成、工事費検討・他部門（構造設計、電気・機械設備設計、積算、施工計画）との調整・建築物の工事状況の確認・発注者へのプレゼンテーション <詳細> ・担当施設は分譲マンション、商業施設、オフィスビル、ホテルなどです。 ※ ご希望やご経験を踏まえ分譲マンション／非住宅施設のいずれかの担当部署へ配属いただきます。・設計種類は新設工事です。・使用CADはJｗ_cadです。・残業時間は月平均50～60時間です。 ■ 備考・募集背景は非住宅部門の体制強化です。・試用期間中の条件変更はございません。・定年は65歳（再雇用制度あり）です。・離職率は2％です。・平均勤続年数は17年です。・賞与は年2回です。・転勤はほとんどございません。 ■ 企業特徴【東証プライム上場、分譲マンションの建設に強みを持つ大手ゼネコン】創業84年、東証プライム上場の大手ゼネコンです。東日本エリアの分譲マンションを中心としてオフィスビル、データーセンター、物流施設、ホテル、高齢者施設などの総合建設エンジニアリング事業（建築・設備設計、施工管理）を展開しています。売上高は一兆円を超えておりスーパーゼネコンに次ぐ6番目の実績です。【日本一の分譲マンションの施工実績】日本一の分譲マンションの施工実績を持ち、施工戸数は日本一の695,800万戸（国内分譲マンションの約1割）です。長谷工グループ全体（建設工事会社、販売会社、管理会社）が保有する顧客情報と顧客ニーズを駆使して、高品質な分譲マンションを建設しています。グランドメゾン池下ザ・タワー（地上42階、地下1階）、プラウド新浦安パームコート（地上14階）、Brillia越谷レイクタウン（地上14階）など、大手デベロッパーの開発案件の施工実績も多数お持ちでございます。【長谷工グループ内で開発からアフターケアまでの事業を展開】マンション開発、建設、管理に必要な全ての機能を長谷工グループ全体（50社）で保有しており、開発からアフターケアまで自社グループで一貫して手がけています。【総合建設会社へのシフト】社会情勢の変化を見据えた成長戦略に取り組んでおり、実現に向けた中期経営計画「HASEKO Next Stage Plan」を開始しています。主力の分譲マンション建設の事業エリア拡大、超高層マンションや再開発マンションへの注力、オフィスビル、商業施設、物流施設、ホテル建設などの非住居案件の強化を図っています。【業界トップクラスの高い利益率】利益率は約9％（スーパーゼネコン平均4.3％）で他ゼネコンと比較し圧倒的な利益率の実績をお持ちです。自社で用地取得から企画開発をしているため、工事の受注方法が請負型ではなくデベロッパーに対して提案型の特命受注となっており、主導権を握りながら価格競争に巻きこまれる事なく工事受注が可能なビジネスモデルを構築しています。

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