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土木施工管理◆鳥取県米子市/鳥取県内建設業売上トップクラス

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

鳥取県米子市

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 鳥取県、米子市を中心に土木施工管理業務を担当します。 現場監督業がメインとなり、協力会社と連携しながら安全に納期までに竣工できるよう業務を進めて頂きます。 お客様は自治体がメインとなり、エリアは鳥取県、米子市がメインで出張はございません。 ※現場への直行直帰のスタイルで、自由な風土。 ■業務詳細: ・現場監督としての管理業務 ・工程管理、安全管理 ・品質管理、竣工時の検査 ・サブコンとの打ち合わせや関係各所との折衝業務 等 ■組織体制: 土木部34名とランドサポート事業部49名で80名弱の土木施工管理技士が在籍しております。

西松建設株式会社

土木施工管理◆福岡◆

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

福岡県港区福岡市中央区薬院

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

■詳細: 道路、ダム、橋梁、鉄道、ビル、公共施設、都市再開発の土木工事現場で工事(プロジェクト)全体を管理します。 土木工事は、自然を相手にするため、臨機応変かつ柔軟な対応が必要です。 一方で、工期をはじめとした契約内容を確実に履行することも重要な仕事です。 就業環境: (1)休日出勤の代休消化を徹底しており、現場が終わった後の次の現場までにまとまった休みをとることが多いです。 (2)総合職のため、初任地は希望を考慮しますが、その後の転勤があります。 (3)社宅は独身・家族はどちらも入居可能で、定年まで入居出来ます。 持家の方は持ち家手当が支給されます。

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(福岡)土木施工管理/福利厚生充実・九州トップクラスのゼネコン

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

本社 住所:福岡県福岡市中央区薬院 受…

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 土木工事の品質、工程、原価、安全等を総合的に管理する業務を担当します。 ※「土木工事」とは、主にダム、トンネル、道路、鉄道、港湾、河川、橋梁、上下水道等の構造物をつくる工事のことです。 ■働き方改革への取り組み 有給休暇消化推進のために、取得を促す通達を出すなどし、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。 また、試験的に4週6休・20時以降残業なしという現場も存在しています。 ■入社後のフォローについて 入社後のフォローや面談、家庭事情を最大限考慮しての異動などの取り組みを行っております。 その結果、年間10名程度入社されていますが、直近3年間では中途入社者の離職率0%となっています。 ■ビジョン: 同社では、時代にふさわしい企業を目指して積極的に活動し、常に人と社会の未来をみつめながら時代の変化に対応するバランスのとれた近代的な企業体づくりを目指しています。 また、新事業の推進や技術革新に力を注ぎ、一層の研鑚を重ねながら、顧客の多様な要望に応えていきたいと考えています。 同社はよく「九州最大のゼネコン」と評されますが、同社は、売上高が九州最大というのではなく、顧客からの「信用が日本最大」を目指したいと考えます。

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【東北】土木施工管理/平均年収976万円/道路舗装の最大手

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

東北支店管轄内 住所 受動喫煙対策:屋…

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

≪東証一部上場企業・ENEOSグループ・道路舗装業界NO.1企業で安定性抜群/平均年収976万円としっかり稼げる環境/年間休日128日・様々な休暇制度の導入でワークライフバランスも◎≫ ■業務内容: 舗装・土木工事の各現場における工程・安全・品質・原価等の施工管理業務をお任せします。 大型公共工事から地域密着の民間案件まで、多様な舗装・土木工事の現場に携わっていただきます。 ■担当業務詳細: ・各担当者と打合せ ・工事計画の立案(予算内での協力会社や資材手配) ・各種書類作成 ・現場の施工管理 ※施工から引き渡しまで工程・安全・品質・原価等の管理をしていただきます。 ■工事例 一般道を中心に道路舗装のリーディングカンパニーとして特殊道路の施工にも携わっていただく可能性があります。 高速道路、空港、自動車メーカーのテストコース、工場、スポーツレジャー施設、米軍関連施設など ■安定性と待遇についての補足 当社は設立以来80年以上にわたって、道路舗装業界のリーデイングカンパニーとしてインフラを支えてきました。東証一部上場、無借金経営、ENEOSグループという安定した環境も当社の魅力の1つです。 また社員の働き方を重視した待遇面も魅力です。 ・社員平均年収976万円(2020年実績) ・ボーナス6.87カ月/年(2020年実績) ・年間休日128日 ・完全週休2日制 ・充実の福利厚生 ■当社の特徴: アスファルト舗装工事を中心とする舗装・土木工事、およびアスファルト舗装の材料であるアスファルト合材の製造・販売を中核事業としております。舗装・土木工事の対象は、一般道路、高速道路、レーシングコース、空港から、市民の憩いの場となる公園、テニスコート、サッカーグラウンド、さらには庭先舗装まで広範囲に及びます。また、製造したアスファルト合材は当社の工事で使用するだけでなく、ほかの舗装工事業者にも販売しております。その他、オフィスビルや工場等の建築工事、都市型マンションの分譲や市街地再開発等の開発(不動産)事業、土壌浄化事業、海外事業といった戦略事業を取り込み、事業基盤を強化しております。

株式会社泉建設工業

土木施工管理職

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

大阪府松原市

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

橋梁工事(補修工事・補強工事)の施工管理をお任せいたします。 工事現場で安全、品質、予算、工程が当初の計画通りに進むように確認・管理を行っていただきます。 ■現場範囲は近畿2府4県が主になります。 ■6ヵ月~1年程度の出張現場もあります。 (宿舎・出張費用は会社が負担) ■阪神高速道路など高速道路の橋梁補強工事で多くの受注をいただいております。 ■現場へは、基本的に直行直帰が主になります。 【具体的には】 ■支承取替工 ■落橋防止構造設置工 ■変位制限構造設置工 ■橋脚補強工 ■伸縮装置取替工 ■縁端拡幅工 ■歩道橋補修工

ショーボンド建設株式会社

【兵庫】施工管理職(橋梁の補修・メンテナンス業務)

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

兵庫県神戸市東灘区深江浜町

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

【コンクリート構造物の耐震補強最大手で、東日本大震災後に各方面から引き合いが急増化しています】 ■概要: 補修・補強工事現場での施工管理全般(安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理、協力業者との折衝等)を担当頂きます。 ■詳細: 主な仕事は、橋梁、トンネル、高速道路、下水道、港湾等のコンクリート構造物の補修・補強工事の施工管理をご担当頂きます。 新設工事に比べ補修・補強工事は地味な仕事ではありますが、専門性や重要性が高く、これから更に需要が増大する期待の大きな分野です。

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土木施工管理 ※公共事業の元請/上場G会社/NEXCO高速道路橋梁等補修/◎帰省月2回◎年休120日

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

本社 住所:東京都足立区千住中居町 最…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

~東証一部上場『株式会社栗本鐵工所』のグループ企業/公共工事元請で安定/月残業30h程/平均在籍年数14年/資格手当・退職金制度有/明確な人事評価有~ 受注増、売上増を目指す増員です。 ■業務内容: 公共事業の元請企業で、高速道路等の橋梁補修、はく落防止、遮音壁工事等を手掛けています。 本ポジションでは土木施工管理として活躍頂ける方を求めています。元請のため任される裁量が大きい点が特徴です。 【案件エリア】中部~青森 【出張時の手当】月2回帰省手当有り・出張時の住まいは1人1部屋 【案件事例】NEXCO中日本・東日本、東名高速、中央高速、ゆりかもめの交通路線等 【案件期間】1年~3年程 【案件人数】同社からは1案件2~3名で担当、協力会社含め数十人~百名弱規模 【1日の流れ】午前…MTG、現場管理、打合せ(現場、発注者)/午後…現場管理、打合せ(現場、発注者)、書類作成、事務処理、翌日の段取り、片付け 等 【入社後】現場責任者になれば、1人1現場をお任せするため、まずは所長の下で経験を積んで頂き、将来的に、1人での現場作業をお任せできるような人材を求めています。 ■組織/社風: 社員25名、新卒も含め長期就業者が多く、未経験者からのご入社も多数です。 中途で入社した方も居心地がいいとのことです。残業は月平均30hです。 人事面では「目標管理制度」を運用しており、期初に設定した目標について期末に達成度を面談し評価する方式により納得感の高い評価を行っております。

株式会社日水コン

【宮城】河川構造物設計 ※フレックスタイム制あり

設計(建築・土木)

宮城県仙台市青葉区本町2-2-3 仙台…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社で河川設計系の技術担当として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 発注元は官公庁で基本設計から詳細設計まで幅広い案件を担当いただきます。 ・CAD等を活用して河川構造物(堤防/護岸/樋管等)の設計、計画 ・河川の河道計画や自然再生 ・環境整備に係わる事業の計画、設計 ・砂防事業の計画、設計 【社風】 社員同士が協力し合う空気があります。様々な部署が関わる仕事が多い中で、分からないことや迷った時は部門や年次問わず相談しあう社風です。 【働き方】 働き方改革に意欲的に取り組んでいます。 「仕事とプライベートをバランスよく両立するメリハリある働き方」を 目指して、会社を挙げて残業時間を削減してきました。 また、127日の公休と有給休暇の合計で年間最大141日以上休むことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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土木施工管理◆名古屋/上下水道

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

愛知県名古屋市中区

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

同社にて東海三県を中心に、地方自治体向けの上下水工事の施工管理業務を担当いただきます。 ※主要取引顧客:名古屋市水道局 等

前田道路株式会社

土木施工管理◆北関東/土日祝休/研修制度・福利厚生◎◆

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

【勤務地】 1> 北関東支店管内の営業…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

~道路業界大手のリーディングカンパニー/月平均残業25.9hで出張なし/長期就業可能◎~ ■業務内容: 土木工事の技術者として施工管理業務をお任せいたします。 主に駐車場や一般家庭など1日で完了する小規模工事から、高速道路や空港など数年にわたる大型プロジェクトまで 多岐にわたる様々な経験を積んでいただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・施主・発注者との折衝 ・施工計画の立案 ・工事価格の積算 ・施工手順のスケジューリング ・現場での工程・品質・安全管理 ■働き方/給与 基本的には土日祝日休みの完全週休2日制で、休日出勤が発生した場合は代休も取得可能です。 担当エリアは管轄支店地域が中心となり、出張はほぼ発生いたしません。 月平均残業時間も25.9hと業界内では働きやすい水準で、さらに土曜曜閉所や、 PCを申請なしで使っていると一定の時間を超えるとシャットダウンされる制度も導入検討中です。 昨年度の賞与実績も昨年に比べると微増の6.2か月分で、年々少しずつ増えております。 ※賞与は会社業績により変動あり ■同社の魅力: 【業界のリーディングカンパニー/高い技術力と機動力/将来的に1兆円規模の会社へ】 同社は1930年の創業以来、全国に多くの営業拠点および自社工場を持ち、地域に根ざした活動をしています。 高い技術力と機動力を活かしつつ、地域に貢献する働き方が可能です。 また、前田建設工業・前田製作所とともに持株会社インフロニアHDを設立し、その傘下企業となりました。 活躍のステージがより広がるとともに、新規事業、働き方改革、DX推進など老舗企業でありながら、 大きな変革に野心的に取り組んでいるため、挑戦する気概を持って働くことが可能です。 将来的には1兆円規模・スーパーゼネコン規模を目指しています。 ■配属営業所に関して: 各支店の配属営業所は下記URLよりご確認下さい。 https://ssl.maedaroad.co.jp/corp/office.html

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土木施工管理(道路)◆千葉(君津)

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

千葉県君津市下湯江

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

・土木施工管理業務 ・道路の改良工事(公共工事)などがメインとなります。 ・スケジュール管理(納期管理)、人員調整、工程管理、予算管理等をご担当いただきます。 ・担当エリアは君津市、木更津、袖ケ浦、富津市などとなります。 ・担当現場は1~2件程度を予定しております(スキルによって担当現場が増える可能性もありますが、業務過多にならないよう相談の上調整を進めます)

旭建設株式会社

土木施工管理◆沖縄

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

沖縄県中頭郡北谷町

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

北谷町・沖縄市など中部エリア(離島を除く)中心に総合建設業を行う当社にて、建設現場における土木施工管理業務全般をお任せします。 当社は取り扱う案件の種類が多く、公園の改修や道路工事、橋梁の改修等、幅広い商材に関わることが可能です。 担当案件は公共:民間=3:7の割合で、出張は発生しません。

?松建設株式会社

【愛知】設備設計 ※年間休日120日以上

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

愛知県名古屋市中村区名駅3-9-13 …

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 一般建築領域(オフィスビル・老人ホーム・医療施設・店舗・工場など)の設備設計をお任せします。 敷地形状、周辺環境、法制などの制約条件の中で、施主の要望や建物の高い事業性を実現すべく、企画設計担当者がプランを作成します。 プラン確定後、設備設計を開始し、建物の竣工まで関わっていただきます。監理側のため残業も少なく、プライベートも充実した労働環境です。 ビル、ホテル、病院や工場、老人ホーム等を手掛け、すべてオリジナルで自社設計が90%以上です。 ※設備設計士は大阪・東京に在籍しており、今後強化していくため名古屋にも構造設計士を配置し、一級建築領域の部門全体の設計力の底上げを目指しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社松村組 (パナソニック・トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループ)

【大阪/50代活躍】土木施工管理 ※夜間工事無/5億円以上の案件に関わる/土日祝休/65歳以降勤務可 正社員

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

本社 住所:大阪府大阪市北区天満1-3…

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

~創業130年の実績と信頼/5~10億円程度の大型案件/社員負担を考慮し夜間工事無し/年齢給メインで昇給が安定/トヨタ×パナソニックの新会社グループ企業~ ■担当業務: 河川、高速道路、鉄道高架橋、上下水道等のインフラ整備の施工管理職として従事してもらいます。 ■具体的には: ・担当現場の施工管理業務、現場代理人 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加 ■就業環境: 当社の魅力はチームプレーでみんなが気さくに声をかけ合う、和気あいあいとした雰囲気。 仕事の受注に関しても社員に無理をかけないように受注しているため、基本夜間工事は無、残業時間についても40時間程度となっております。 ■当社について: ・松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。 ・大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。 ・そして少数精鋭の松村組は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが私たちの強みと言えるでしょう。 ・建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が松村組から生まれています。新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受けることで、自己の成長を促進できます。 ■施工実績: 日本万国博覧会パビリオン、関西国際空港旅客ターミナル、国立新美術館、外務本省など、大型建築施工の実績多数。創業130年を超える老舗ゼネコンです。これまでに全国各地に、官公庁の主要施設や文化施設、インフラとなる高速道路や空港ターミナルなど多くの大型施工を手掛けてきました。

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土木施工管理◆香川

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

香川県丸亀市

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

土木工事現場での責任者として、公共土木工事や上下水道工事等の現場管理を行って頂きます。 ・現場職人の管理 ・安全管理・品質管理・工程管理 等

株式会社久米設計

構造設計(管理職候補)【週2テレワーク可/フレックス/有名建築物を手掛ける/愛知】

設計(建築・土木)

愛知県名古屋市

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【同社取り扱い案件の構造設計業務(構造計画チェック、配筋・躯体検査)を担当します/管理職候補/週2日テレワーク可/フレックス/幅広い用途に挑戦可能/愛知】 【具体的には】 取り扱い案件はオフィス、学校、レジデンス、商業施設と多数。担当案件の割り振りは、各社員の得意分野や経験・スキルによって行われます。 一人当たりが同時並行で担当する案件数は約10件程度。 担当案件ごとのプロジェクトチームメンバー(案件ごとに意匠・設備・監理等の担当メンバーが集まってチームを形成。) と協力しながら、プロジェクトに関する以下業務を行います。 〇用地取得前の配棟計画についての構造計画の検討 〇事業計画添付図面の構造計画の確認 〇設計者との基本設計打合せ及び計画確認、関係各所へのプレゼンテーション 〇基本計画時の躯体コスト削減の提案 〇実施図面における構造計算書チェック 〇着工時に施工者と施工上の注意事項確認 〇試験杭検査、配筋・躯体検査 〇コスト低減の為の仕様設定、提案等 〇躯体に関する新製品開発 〇その他マンションの構造管理に関する業務 【実績紹介(一例)】 都市開発からホテルや文化施設、大学施設まで、久米設計のプロジェクトは多岐に渡ります。 また日本国内に留まらず、中国やベトナムなど、海外プロジェクトにも広く携わっています。 ■庁舎・業務 日本青年館・日本スポーツ振興センタービル(東京)、霞が関コモンゲート 中央合同庁舎第7号館(東京)、恵比寿ガーデンプレイス(東京)、虎ノ門ヒルズ ステーションタワー~日比谷線虎ノ門新駅(仮称)(東京)、上海パークプレイス (中国) ■都市・住宅 恵比寿ガーデンプレイス(東京)、富久クロス(西富久地区第一種市街地再開発事業) (東京)、重慶融匯温泉城-上筑 (中国)、ハノイエコパーク1A-01高層住宅(ベトナム)、虎ノ門ヒルズ レジデンシャルタワー(東京)、赤坂サカス(東京) ■ホテル・観光・文化施設 東急歌舞伎町タワー(東京)、国立アイヌ民族博物館(北海道)、松本市立博物館、ホテル グランパシフィック LE DAIBA(東京)、ホテルビスタグランデ大阪(大阪)、フォーシーズンズホテル京都(京都)、ヒルトン沖縄北谷リゾート(沖縄) ■工場・倉庫 大日本印刷 神谷工場(東京)、ニッカウヰスキー仙台工場(宮城)、ブリヂストン ベトナム新工場(ベトナム)、東京国際エアカーゴターミナル(東京

戸田ビルパートナーズ株式会社

電気設備設計 ※転勤なし

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

東京都港区台場2-3-1 トレードピア…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の設備技術部門における設計エンジニアとして、電気設備(受変電設備を中心とする電気設備全般)の企画・提案、計画・設計、コンサルティングを行っていただきます。 【職務詳細】 ■入札、受注に至るまでの電気設備に関する業務支援 (現場調査、見積資料作成等) ■大まかな設備の作図、計画、調整  ■協力会社やお客様とのやり取り。プロジェクトンメンバーとしての社内調整   ■現場監理 【案件について】 ■建物用途:事務所、テナントビル、病院など  ■規模:500~3000平方メートル程度  ■新築改修の割合:半々程度 【働き方について】 電気設備設計部は大体18時には業務を終了し、退勤しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

中川企画建設株式会社

設備設計(機械設備) ※年間休日120日以上

設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計

東京都港区南青山1丁目1番1号 新青山…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

~住宅手当や家族手当などの福利厚生充実/年間休日125日~ 【職務概要】 工場・オフィスビルなどの幅広い案件を多く手がける同社において設備設計(機械設備)業務をお任せします。 【職務詳細】 ・機械設備設計 ・機械設備積算業務など 【キャリアパス】 基本的に30代で現場所長を任せるなど、実力次第でキャリアを形成することが可能です。 また、月々の資格手当をはじめ、業務に必要な資格やさらなるステップアップを目指すための資格取得は可能な限りバックアップしています。 現在活躍する先輩たちの多くも、入社後に資格を取得しました。 有資格者であるベテラン社員が多く在籍しておりますので、経験が浅い方にもフォロー体制がございます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

パシフィックコンサルタンツ株式会社

【港湾技術者】業界最大手・土木・建築系総合コンサルタント/在宅勤務制度有/所定労働7時間

設計(建築・土木)、土木施工管理

本社 住所:東京都千代田区神田錦町 最…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

~創業68年以上の業界最大手・土木・建築系総合コンサルタント/在宅勤務可/ワークライフバランス〇/福利厚生充実/キャリアアップ、就業環境改善が見込める魅力案件~ ■業務内容: 港湾技術者として、開発計画から設計施工まで一貫して携わっていただきます。 ■業務詳細: ・港湾、海岸、海洋分野における調査および設計 ・開発計画、保全計画(臨海部の空間デザイン、港湾物流改善、海洋エネルギー、事業評価など) ・海上工事の施工計画および施工管理 ・港湾、海洋構造物の維持管理 ■働く環境: 【(1)長期的に働き続けられる環境】 「働きがいを感じながら、能力を100%発揮し成果をあげる」ことができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。 【(2)在宅勤務可(週に2~3回程度)】 在宅勤務、サテライトオフィスの他に、移動時間の有効活用を目的として、モバイルワークを活用しています。 【(3)時差出勤制度】 オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00~11:00の間で選択できます。 【(4)ワークライフバランス】 毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。 ■企業魅力 国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、68年以上の歴史を有する土木・建築系総合コンサルタント業界のリーディングカンパニー。 都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、情報、PFI、NPM、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。

株式会社フロンティアコンサルティング

オフィス設計デザイナー(ワークプレイス構築)【在宅可/時差出勤可/福岡】

設計(建築・土木)

福岡県福岡市

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社はオフィス環境構築のプロとして、クライアント企業様の事業戦略・経営課題をもとにワークプレイス戦略を考案し、作業効率の向上や活発なコミュニケーションに向けた空間創出を行うなど、オフィス環境整備に関わる物件仲介から内装設計、工事、家具やICTの提案、オフィスビルのリノベーションまで幅広く事業を展開します。 人々が気持ちよく働き、クライアント企業様が 長期的に成長できるオフィスの構築を目指します。またオフィスという物理的な観点だけでなく、働き方や社会との関わり方まで見据えた提案から、高いご支持をいただいております。 ビルの資産価値を上げるリノベーション事業や、コワーキングスペースなど新しいワークプレイス空間の創出にも注力中です。 ■仕事の流れ <初回訪問・ヒアリング> 営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転の背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ <図面作成・プレゼン準備> ヒアリング内容を元に、図面、プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ <お客様へのプレゼン> 営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ <工事・引き渡し> プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ■仕事のやりがい お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。 具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案します。 「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸にコンサルティング目線のデザインが出来、またお客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できることも魅力です。 ■同社の魅力 ◎時差出勤OK 就業時間の前倒し、後ろ倒しが可能です。 また、時間休や中抜けの制度もあります。 ◎テレワークOK オフィス出社、在宅勤務の活用が可能です。 ◆年収例(賞与込) スタッフ(1年目)450万 リーダー(3年目)566万 +資格手当12万 チーム長(5年目)693万 +資格手当60万

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