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【技術士(農業土木)】年俸600万円以上保証/在宅可/完全週休2日(土日休)

設計(建築・土木)

横浜市 【その他】 リモートワーク可

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

新規部門として立ち上げる農業土木部門をのンサルタント登録を行い、徐々に農業土木部門の実務実績をつけていきたいと考えております。 農業土木部門の技術管理者として登録し、部門の拡大を目指していただける方を募集しています。 当面はこれまでの経験を活かし、河川、砂防及び海岸・海洋部門、土質及び基礎部門、道路部門など業務に携わりながら、農業土木部門の業務受注に向けた準備をしていただきたいと考えております。

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【大阪】遊休不動産の企画設計・プロジェクトマネージャー

設計(建築・土木)

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 建物や土地の価値向上や再生事業のプロジェクトマネジメントをお任せします。 複合施設・ホテル・住宅・オフィス等、多様なプロジェクトを推進する業務全般をご担当いただき、事業価値の最大化を通じて行うまちづくりを牽引していただきます。 ▼具体的には、プロジェクトにおける全体推進をお任せします。 ・プロジェクトマネジメント下記各業務の立案・推進・管理 ・与条件調査 ・事業計画(不動産分析・事業収支等) ・建築企画(コンセプト・プラン・予算立案) ・基本計画・基本設計・実施設計(意匠・構造・設備・外構造園) ・着工から引き渡しまでの設計監理・マネジメント(デザイン・品質・予算・工程管理、委託業者との折衝) ・社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの成功にコミットします。 【募集背景・ミッション】 物件増加に伴うメンバー増員。 事業の収益性にもコミットし、遊休不動産の増加をはじめとする社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った提案をともに行っていただける方を募集します。 【事業の特徴】 「まちの新しい価値になる」という事業ビジョンのもと、建物や土地の価値向上や再生事業のプロジェクトを、事業企画から運営までワンストップでマネジメントしています。同様のワンストップスキームで新築案件の依頼も増加しており、経験を活かして頂くフィールドは拡大傾向です。 その都市創造事業部は、この3年で実に成長率200%を達成しました。 ▼建物種別を限定せず、事業企画から運営までワンストップで行います。 ・建物の持続のため事業の収益性にもコミットするため、その街の歴史や既にあるコミュニティを踏まえ、地域に愛され、長く使われる建物になるには何が必要かを考えて、事業提案を行うため、幅広いアウトプットが可能です。 ・建物のリノベーションは、新築と比較して建物の解体により排出される廃棄物を大幅に削減することができ、近年法人様からの不動産利活用案件も増加しております。 ▼引渡し後も積極的に運営面でのサポートを行います。 ・様々なイベントやコンテンツを通して、新たな地域コミュニティのきっかけ作りに貢献するとともに、必要に応じてマスターリースによる運営に直接的にかかわ…

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【名古屋】建築CM ~建設プロジェクトのマネジメント~

設計(建築・土木)

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

建設プロジェクトの発注者側(地方自治体や民間企業等)のパートナーとなり、建築計画の企画段階~運用段階までトータルサポートします。大手クライアントが多く、小規模~大規模迄、幅広い種類の案件に携われます。 ■発注支援業務 基本計画図・実施要領・評価シート等の作成/計画プロジェクトに対する 設計者や施工者の選定/中長期修繕等も含む予算算定等 ■コスト・スケジュールの管理業務 基本設計・実施設計段階におけるマネジメント/設計業務の進捗管理/設計 方針の確認及び課題把握と支援/コストマネジメント/行政協議等の支援等 1プロジェクトに対し、3人程度(建築CM/設備(電気)/設備(機械)各1名)のチーム体制で取り組みます。 ★中途採用の方が全社の8割を占めている為、中途社員の受け入れ態勢は万全。 ★風通しの良い社風で、年齢や役職関係なく意見を吸い上げられます。 ★残業時間は20~30時間程度で長期就業が可能な環境です。 ★フレックスタイムの導入やリモートワークの活用により個を尊重したワークスタイルを確立。

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オフィス構築 ソリューション営業【リーダークラス】

設計(建築・土木)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

まずは以下業務のいずれかをお任せし、将来的には2業務の専門性を高めてコンサルティング領域からプロジェクトマネジメントまでを一貫して担っていただくことを期待しています。 【職務内容】 ソリューション営業 オフィスの移転やレイアウト変更を希望されている顧客に対するヒアリングや情報収集を通して要件を整理し、設計職と協働して最適な提案を構想します。顧客と設計職の橋渡しとなりつつ顧客の思いを実現する”ディレクター”のような役割です。顧客はリピーターや仲介会社からの紹介、HP問合せ経由が大半なのでテレアポや飛び込み営業は原則ありません。 プロジェクトマネジメント 関係者の要望を整理しつつ段取りを整え、プロジェクト全体のコストやスケジュールを管理する業務です。顧客の業種・業態が多様かつ設計や施工は社外パートナーが担当するケースもあるため、興味関心が多様な方やコミュニケーションが得意な方に向いている業務です。 計画段階:スケジュールおよびタスクの整理、目標設定 設計段階:与条件を踏まえたデザインやユーザビリティの検討・提案(設計担当と協働) 工事段階:顧客への工事進捗の共有、移転に向けた手配等 【求める人物像】 ・経験を活かして職種や働き方を変えたい方 ・整った制度&裁量の大きい労働環境で働き方を変えたい方 ・顧客と直接コミュニケーションを取りながら提案したい方 ・オフィス構築を通した経営的視点を身につけたい方 ・個人よりもチームで成果を上げたい方 ・風通しの良い社風を望む方 ・顧客目線で主体的に動ける方 ・社内外のコミュニケーションを円滑に行える方 ・プランニング力や推進力をお持ちの方 ・バックキャスト思考をお持ちの方 【同社のカルチャー】 自由 元々リクルートグループだった当社は、10人いれば10通りのスタイルで仕事を進めます。細かくマネジメントされるのではなく個を重視して裁量を与える環境で、手を挙げれば大きな仕事も任されます。働く時間や場所も個人の意思に委ねられています。 多様な価値観 建築という枠を超えて課題解決を行う私たちは、多様な観点を大事にします。だからこそ多様なバックグラウンドのメンバーが在籍しており、建築会社ではありつつも社員の約半数が非建築出身です。

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設備技術者(幹部候補)※大手ディベロッパー

設計(建築・土木)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜

雇用形態

正社員

大手ディベロッパーでの非住宅分野の設備技術者として商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場などの非住宅分野の電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備に関する設計または施工管理業務の幹部候補としてご活躍を頂きます。 《おすすめポイント》 ★複合商業施設や医療施設、物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。 ~物流施設やデータセンター、風力発電、プラント案件のご経験をお持ちの方は歓迎です~

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環境木造建築(非住宅)の実施設計

設計(建築・土木)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜

雇用形態

正社員

【期待する役割】 環境木造建築(非住宅)の各部詳細設計、実施設計を担当していただきます。 ※環境木造建築: 地球環境負荷を軽減しつつ、屋内環境の快適性を追求した木造建築。 建物の性能として、特に断熱性、気密性を重視しています。 ※鉄骨と木造の混構造です。 【職務内容】 ・要求性能を確保できる各部詳細納まりの検討、図面化 ・オフサイトコンストラクション(プレハブ化)を前提とした各種建築部材の詳細検討、 図面化およびサプライヤーとの協議 ・標準詳細図、矩計図、実施図の作成 等になります。 カーボンニュートラルの実現に向けて建築で何ができるのか その手段の一つとして、建築物の省エネ化が挙げられます。 建築物の省エネ化を実現する上で重要なポイントとなるのが建築の基本性能担保と設備設計であり、基本性能を担保する実施設計を行うことによりカーボンニュートラルの実現に貢献できる非常に意義のある仕事だと考えています。 【募集背景】 環境木造建築の事業化に向けて人員増を図るとともに、一般建築の経験とチャレンジ意識をお持ちの方に加わっていただくことで一層の活性化を図り、より魅力的な建築を開発・提案していきたいと考えています。 【求める人物像】 ・カーボンニュートラルの実現に貢献したい方。 ・サスティナブル・SDGsに興味がある方。 ・建築・デザインが好きな方。 ・新しい建築を提案したい、チャレンジしたい意欲のある方。 【参考】 ■実際にキャリア入社した社員の声(今回は実施設計の募集ですが構造設計で入社した社員のコメントです) 前職で一般建築の構造設計を5年携わった後同社に転職し、現在のプロジェクトに配属されました。 同社では新しいカテゴリーであることもあって、私の持っていた中大規模領域、一般建築での経験・ノウハウがプロジェクト実現に向けて有用なものになっています。 現在の開発においては多くの試作・実験を自社の研究所(規模も設備も立派な施設です)で行っており、通常の設計だけでは把握できない構造的な躯体の挙動、部品製作時・現場でのエラー等を事前に把握することが出来ます。 また、社内外の各分野におけるエキスパートや大学の先生にも協力頂いており、国内トップレベルで開発行為をできていることは私のキャリア形成の中で…

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オフィス構築/設計職【リーダークラス】

設計(建築・土木)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

当社のオフィス構築において、ユーザーを想定する「シーンデザイン」を通してソリューションとしての空間・場を提案していただきます。 【職務内容】 与条件整理 営業担当と協働して顧客の課題を解決する「シーンデザイン」を探る。 シーン構築 コンセプトの策定およびユーザーエクスペリエンスの設計を通して方向性を決定する。 基本設計 家具や照明といった具体的なインテリアデザインをパースに落とし込む。 実施設計 壁や天井、床などのマテリアルを決定し、より詳細な図面を作成する。 【求める人物像】 ・設計事務所勤務で給与や労働環境を改善されたい方 ・設計業務をされているものの裁量が小さい方 ・決定した案件の設計ではなく提案段階から設計に携わりたい方 ・設計力を活かせない環境(営業や事務作業偏重)を改善したい方 ・風通しの良い社風を望む方 ・顧客目線で主体的に動ける方 ・将来の設計者像をお持ちの方 ・社内外のコミュニケーションを円滑に行える方 ・プランニング力や推進力をお持ちの方 【同社のカルチャー】 自由 元々リクルートグループだった当社は、10人いれば10通りのスタイルで仕事を進めます。細かくマネジメントされるのではなく個を重視して裁量を与える環境で、手を挙げれば大きな仕事も任されます。働く時間や場所も個人の意思に委ねられています。 多様な価値観 建築という枠を超えて課題解決を行う私たちは、多様な観点を大事にします。だからこそ多様なバックグラウンドのメンバーが在籍しており、建築会社ではありつつも社員の約半数が非建築出身です。

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【意匠設計/ハウスメーカー】住宅設計/創業58年の老舗/無借金経営の安定企業/転勤無し

設計(建築・土木)

東京都江戸川区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務内容 住宅の設計業務をお任せします。 《具体的には》 ・現地調査(景観との調和や道路付け、日照などの確認) ・施主との打ち合わせ(建築物の運営方針の確認) ・構造/設備設計者と連携し、建物のコンセプトを決定 ・基本設計(階層や面積、外観意匠、機能配置などの決定) ・天井や吹き抜け、フロア、家具、調度品などの内装設計 ・設計の機能や性能を満たした製品の最新単価の調査

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【意匠設計】〔転勤なし/将来設計立てやすい/成長できる/業界トップクラスの高収益/成長できる〕

設計(建築・土木)

千葉県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

自社のブランドマンションの設計をお任せします。将来的には商業施設、店舗等の意匠設計業務、及び設計監理をご担当頂くこともあります。 【建設実績】マンション・ディベロッパーマンション・ホテル・物流倉庫等 【施工規模】期間:平均1~1年半/予算:10~80億円程度 【施工エリア】千葉県:2割 東京:6割 その他:神奈川、埼玉等 【特徴】 ・建設事業と開発事業を融合させた総合建設デベロッパーなので、マンション、商業施設・病院・ホテル・教育施設・福祉施設等幅広い案件に関わることができます。 ・社内に構造設計、設備設計担当者がいるためスピーディーな打合せが可能。一貫体制ならではのスピード、品質の高さの元、スキルを磨けます。全体を俯瞰して仕事に関わることができるのは、成長にもつながりますし、やりがいにもつながります。当社ならではの経験になります。 【働き方】 残業は月40時間以内に収めており、19時30分前後には退社を想定。月平均20~30時間ほど。 休日出勤が発生した場合は振替休日を取得して頂くのはもちろん有給も非常に取得しやすい環境。 【魅力】 高い利益率と給与水準/全国転勤無し/東証プライム上場 ★利益率は同業の上場企業の中でも常に上位です。 利益は社員に還元するという方針から、業界水準以上の給与を提示できています。 ★課長~部長クラスの方も中途入社の方が多く任用されています。 ★建設業とデベロッパー機能を併せ持つビジネスモデルが最大の特徴。 土地仕入・企画・設計・施工・販売・管理を自社で行う一貫体制で、社内の連携が強固なのが特徴です。 ★首都圏中心のため転勤がありません。安心してキャリアの見通しが立てられます。

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構造設計/マンション/非住宅

設計(建築・土木)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【募集の背景】 ・創業以来、長谷工グループはマンションを中心に事業を展開してきました。今後の更なる飛躍のため、物流施設や商業施設等へも事業を拡大すべく、そのようなご経験のある新しい仲間を募集いたします。 【業務内容】 〇設計室において、マンション、商業施設、オフィスビル、ホテル等の構造設計業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■建築計画に沿った構造種別検討及び安全性確認 ■建築物の耐震性能診断及び設計 ■建築物の耐震、制震、免震等の構造計画、構造計算及び構造設計図作成、コスト管理 ■他部門(意匠設計、電気・機械設備設計、積算、施工計画)との調整 ■建築物の進捗状況の確認 ■事業主へのプレゼンテーショ ンなど 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・意匠設計・設備設計、行政折衝等を行う専門部署があるので、構造設計に集中できる環境です。 ・構造設計のスペシャリストとして技術の定着や若手の育成などに携わっていただき、会社と共に成長いただける環境です。

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(大阪)CMプロジェクトマネジャー/リモート・フレックス可能

設計(建築・土木)

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■業務内容 生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、発注者に助言・支援する立場でプロジェクトを成功へと導くお仕事です。計画、設計、工事発注、施工の各段階において、お客様をはじめプロジェクトに参画される設計事務所や施工会社等の関係者と協業しながら、計画から竣工に至るまでのあらゆる課題を解決し、マネジメントします。 ■当ポジションで活躍している社員のバックグラウンド(一部) 意匠設計(組織系設計事務所)、意匠設計(ゼネコン)、電気設備設計(組織系設計事務所)、建築施工管理(ゼネコン)、設備施工管理(サブコン) ■下記のような志向の方にマッチする求人です ・建築プロジェクトに従事した経験があり、CMを活用するメリットを実感している方 ・設計業務を行う中で、お客様の建てたい建物を設計できていないのではないかと思っている方 ・プロジェクトの上流で、今後も建築に関わっていきたい方 ・施主のプロジェクトに貢献したい、施主の思いに応えたいと強く思う方 ・自社の利益よりもお客様のメリットを最優先に考えて仕事をしたい方 【働き方や本求人のお勧めポイント】 ■経験を活かしながら発注者側にチャレンジ可能! ■独立系コンストラクションマネジメント唯一の「スタンダード上場企業」 ■フルフレックス・リモート可能。自宅・会社・シェアオフィスの活用可能。(出社率2割程度) ■平均残業時間30H以内のホワイト企業 ■転勤なし ■アクセスの良さ:東京永田町勤務(半蔵門線・有楽町線・南北線銀座線・丸の内線が乗り入れ) ■企業の特徴 【独立系コンストラクション・マネジメント会社の上場企業】 建築プロジェクトの立ち上げから推進(品質・工期・コスト管理)、保有施設の運用・管理まで、施設に関するあらゆる段階でお客様を支援しています。 すべてのプロセスをオープン(可視化)にした当社独自のマネジメント手法で、お客様の事業計画をいち早く実現する役割を果たします。「フェアネス」「透明性」という同社が貫き通す姿勢と品質はお客様から信頼を集め、多くのリピート受注に繋がっています。 ■事業概要 同社は建築・設備設計、施工管理、オフィス設計、働き方改革等様々な分野の専門家を擁するプロフェッショナル集団です。各分野の…

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【技術士(下水道)】年俸600万円以上保証/在宅可/完全週休2日(土日休)

設計(建築・土木)

横浜市 【その他】 リモートワーク可

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

現状は道路設計に付随する下水道設計がメインですが、新規部門として立ち上げる下水部門のコンサルタント登録を行い、徐々に本格的な下水道設計に進出していきたいと考えております。 下水道部門の技術管理者として登録し、部門の拡大を目指していただける方を募集しています。 当面はこれまでの経験を活かして、道路などの業務で排水関係に携わりながら、 下水道部門の業務受注に向けた準備をしていただきたいと考えております。

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(大阪)建築PJの上流で基本計画を担う【電気設備計画職】

設計(建築・土木)

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■業務内容 生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、主に電気設備分野の基本計画を行います。プロジェクトの初期段階においてお客様の要望をヒアリングし、図面や文章で基本計画書に取りまとめたり、工事費の概算策定や工事費見積書の精査等のコストマネジメントを担います。設計者決定後は、設計マネジメントを通じて計画の深度化をしていきます。 ■当ポジションで活躍している社員のバックグラウンド(一部) 電気設備設計(組織系設計事務所)、電気設備設計(ゼネコン)、電気&機械設備設計(組織系設計事務所)、電気設備設計&施工管理(ゼネコン) ■下記のような志向の方にマッチする求人です ・建築プロジェクトに従事した経験があり、CMを活用するメリットを実感している方 ・今後はプロジェクトの上流で建築に関わっていきたい方 ・施主のプロジェクトに貢献したい、施主の思いに応えたいと強く思う方 ・自社の利益よりもお客様のメリットを最優先に考えて仕事をしたい方 【働き方や本求人のお勧めポイント】 ■経験を活かしながら発注者側にチャレンジ可能! ■独立系コンストラクションマネジメント唯一の「スタンダード上場企業」 ■フルフレックス・リモート可能。自宅・会社・シェアオフィスの活用可能。(出社率2割程度) ■平均残業時間30H以内のホワイト企業 ■転勤なし ■アクセスの良さ:東京永田町勤務(半蔵門線・有楽町線・南北線銀座線・丸の内線が乗り入れ) ■企業の特徴 【独立系コンストラクション・マネジメント会社の上場企業】 建築プロジェクトの立ち上げから推進(品質・工期・コスト管理)、保有施設の運用・管理まで、施設に関するあらゆる段階でお客様を支援しています。 すべてのプロセスをオープン(可視化)にした当社独自のマネジメント手法で、お客様の事業計画をいち早く実現する役割を果たします。「フェアネス」「透明性」という同社が貫き通す姿勢と品質はお客様から信頼を集め、多くのリピート受注に繋がっています。 ■事業概要 同社は建築・設備設計、施工管理、オフィス設計、働き方改革等様々な分野の専門家を擁するプロフェッショナル集団です。各分野のスペシャリストがチームを組み、プロジェクトの立ち上げから竣工に至るまでのあらゆる…

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【課長クラス】自社マンションの建築企画職※発注者側

設計(建築・土木)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社にて新築マンションの建築企画から現場管理までをご担当いただきます。ヨーロッパの建築美をまとった華やかな佇まいであるマンションブランドのファミリーマンションがメインでのご担当となります。 【具体的に】 ・商品企画業務 ・設計事務所やゼネコンとの折衝業務 ・予算管理業務 ・工期、コスト、品質、安全面などの管理監督 設計や施工会社などの協力会社とのパートナーシップが重要になっていきます。魅力的な企画を生み出すためにも、協力会社と意見を交換し、事業主として多くのパートナーの指揮を執り、プロジェクトを成功へと導いていただくことが重要な業務となります。また、工期・コスト・品質・安全面などを管理監督もお任せします。 【組織構成】 現在12名(平均年齢37.2歳)で自社マンションの建築企画を行っております。中途入社の割合は約66%であり、入社後もサポート体制はしっかりしておりますので、安心してご入社いただける環境です。

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【建設コンサルタント/トンネル設計】点検・調査・診断・補修・補強・検討業務/大阪/愛知/東京

設計(建築・土木)

大阪府大阪市北区、東京都江東区、愛知県…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

・建設コンサルタントとして、  国や地方自治体が整備する社会インフラに関わる  下記業務に従事頂きます。 ■業務内容: ・トンネル設計(山岳トンネル、都市トンネル)  ・トンネル点検、調査、診断  ・トンネル補修、補強設計  ・トンネル地盤検討(調査・変形解析、対策工設計)  ・トンネル防災検討(火災シュミレーション、避難シュミレーション) ■組織構成 ・グループマネージャー40代、チームマネージャー40代、  マネージャー40代、一般職20~30代、女性社員2名 ■当社の魅力: ・関西電力グループであり、建設コンサルタントとして  トップクラスの地位を獲得しています。 ・土木/建築/電気/機械/情報通信分野で事業を展開し、  社会インフラ整備の調査/計画/設計~施工管理まで幅広く手掛けています。 ・本社を構える大阪を起点に、北海道~沖縄まで全国各地に拠点を保有。 ・近年ではインドネシアやミャンマーなど、アジア諸国にも事業所を開設し、  グローバルに活躍の場を拡大しています。 ・社内には専門知識やスキルに長けた技術者が連携し合い、  新技術の開発や良質な社会資本の構築に貢献しています。 ■働きやすい環境: ・出産/育児休暇や、育児目的の短時間勤務など、  出産/育児に関する制度を整備しています。 ・全国22ヶ所のエクシブ系列ホテルが利用できる福利厚生制度や、  社内クラブ活動を導入しています。 ・自己啓発支援制度:社会人ドクター支援制度、資格取得支援制度、  語学力向上支援制度 など

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建築PJの上流で基本計画を担う【機械設備計画職】リモートあり

設計(建築・土木)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■業務内容 生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、主に意匠分野の基本計画を行います。プロジェクトの初期段階においてお客様の要望をヒアリングし、図面や文章で基本計画書に取りまとめます。設計者決定後は、設計マネジメントを通じて計画の深度化をしていきます。 ■当ポジションで活躍している社員のバックグラウンド(一部) 意匠設計(組織系設計事務所)、意匠設計(ゼネコン) ■下記のような志向の方にマッチする求人です ・建築プロジェクトに従事した経験があり、CMを活用するメリットを実感している方 ・今後はプロジェクトの上流で建築に関わっていきたい方 ・施主のプロジェクトに貢献したい、施主の思いに応えたいと強く思う方 ・自社の利益よりもお客様のメリットを最優先に考えて仕事をしたい方 【働き方や本求人のお勧めポイント】 ■経験を活かしながら発注者側にチャレンジ可能! ■独立系コンストラクションマネジメント唯一の「スタンダード上場企業」 ■フルフレックス・リモート可能。自宅・会社・シェアオフィスの活用可能。(出社率2割程度) ■平均残業時間30H以内のホワイト企業 ■転勤なし ■アクセスの良さ:東京永田町勤務(半蔵門線・有楽町線・南北線銀座線・丸の内線が乗り入れ) ■企業の特徴 【独立系コンストラクション・マネジメント会社の上場企業】 建築プロジェクトの立ち上げから推進(品質・工期・コスト管理)、保有施設の運用・管理まで、施設に関するあらゆる段階でお客様を支援しています。 すべてのプロセスをオープン(可視化)にした当社独自のマネジメント手法で、お客様の事業計画をいち早く実現する役割を果たします。「フェアネス」「透明性」という同社が貫き通す姿勢と品質はお客様から信頼を集め、多くのリピート受注に繋がっています。 ■事業概要 同社は建築・設備設計、施工管理、オフィス設計、働き方改革等様々な分野の専門家を擁するプロフェッショナル集団です。各分野のスペシャリストがチームを組み、プロジェクトの立ち上げから竣工に至るまでのあらゆる工程を、お客様に寄り添いながら支援(マネジメント)していきます。企業理念に「フェアネス」「透明性」を掲げ、顧客第一主義で「お客様の期待にどう応えるか」を常に追…

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【建築企画本部 工務企画部 工務課】※課長採用

設計(建築・土木)

埼玉県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職の管理職採用です。 営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。 設計職として、お客様と細かな部分を決めていき、確認申請や長期優良住宅などの申請を行います。 着工まで平均4か月ですが、お客様と一緒になって考えて決めていきますので、 お客様によっては打ち合わせ回数も増えますが、納得いくまで提案していきます。 半年で10邸~15邸程担当していきます。 【1日のスケジュール】 10:00~ 朝礼 10:30~ MTG (担当のお客様の進捗状況の報連相など) 12:00~ 昼食 13:00~ お客様邸別毎の図面作成、及び建築事務所、申請機関への電話対応  19:00~ 帰社(繁忙期は残業する場合もあります。) ※土日はお客様との打ち合わせや、式典(引渡し式、地鎮祭等)があります 【設計のフォロー体制も手厚く準備がございます。】  着工までに、担当者を手助けする体制がある。 (1)AQ ホーム ベトナム※50名体制にて「作図、構造チェック、申請サポート」を行っています。 「作図どこに依頼?構造はなんの構造なの?責任者どこにいるの?」の疑問に答える体制を整えています。 (2)支店でのフォロー体制  仕様決(インテリア担当)、見積(見積担当)を置く予定もございます。 【働き方】 ■子育てと両立したい方など働き方が抜群の企業です。 ■周りの方も理解のある方が多いため、安心して働くことが出来ます。 ■インセンティブ制度もあり、稼いでいきたいという方にもお勧めの企業です。 厳しい審査から認定をいただいている『ホワイト企業アワード』を3年連続受賞しております。次世代でも必要とされる企業となるべく、働く従業員の満足度も向上させる取り組みを常に行い続けております。 ※ホワイト企業アワードとは? いわゆる世間で言われている「ブラック企業ではない企業」ではなく「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい」企業を指します。 \同社スタッフの特徴/ 従業員はAQ Group社(旧:アキュラホーム)全体で1200名以上在籍しており、年齢は20代~50代と幅広く活躍しております。…

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京浜臨海地区の未来都市計画大規模PJT【土木・建築】

設計(建築・土木)

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 世界トップクラスの技術力、国内2位の粗鋼生産量を誇り、グローバルに事業を展開する大手鉄鋼(高炉)メーカーにて、広大な社有地(約400ha)の土地利用転換に関する大規模プロジェクトに参画いただきます。都市基盤を整備し、カーボンニュートラルをベースとした常に進化する未来都市を計画・実行していくビッグプロジェクトで、2050年までに官民で約2兆600億円の投入を見込んでいます。 <JFEスチール東日本製鉄所(京浜地区)土地利用構想「OHGISHIMA2050」について> JFEホールディングスは、国内最適生産体制の構築に向けた構造改革の実施に伴うJFEスチール東日本製鉄所(京浜地区)の高炉等上工程休止後の土地利用について、川崎市と協働して精力的に検討を進め、JFEグループの土地利用構想を「OHGISHIMA2050」として取りまとめました。 約222haの敷地を、土地利用転換を先導する「先導エリア」と官民連携で最先端の未来空間を生み出す「共創エリア」など3つのエリアに分割します。共創エリアはDXやGXを支える最先端インフラを中央に配置し、両隣に次世代産業の集積や複合開発を促します。土地全体のまちづくりは2050年の概成を目指します。 ※OHGISHIMA2050の詳細については、下記をご参照下さい。 https://www.jfe-holdings.co.jp/uploads/230907.pdf 【職務内容】 JFEホールディングス株式会社 京浜臨海土地活用検討班が作成した土地活用方針に沿って、計画立案・実行をしていただきます。 ■方針・事業性など方向性の検討(基本計画)  行政(市・国)、事業会社、エネルギー産業、ディベロッパー・不動産、銀行商社との検討 ■基本計画をベースとした実行計画の策定 行政・製鉄所・進出事業者・建設会社等と協議し実行計画を策定 ■実行計画に基づいた工事計画及び工事の実施 移設・解体撤去・基盤整備・土壌対策等の工事の実施に関する事項 【魅力】 ★総事業規模約2兆円越えのプロジェクトに参画でき、京浜地区の広大な土地活用・新しい街づくりに大きく携わることできます。 【組織構成】 京浜臨海開発部 土木建築グループ(6名) ※その他、機械・電気グループ5名、工事グループ15名…

エアポートメンテナンスサービス株式会社

【成田空港の建築技術職】年休125日/残業月平均12h/転勤なし

設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)

【転勤なし】【案件は全て成田空港内なの…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

空港ターミナルビルやビル内の店舗(免税店・レストラン・オフィス)、その他空港内建築施設の点検・保守/調査・設計/施工管理いずれかを担当! ターミナルや施設の定期点検、保守作業 新設や改修工事プロジェクトの管理業務 調査、設計をもとにした施工管理 土木施設や緑化施設の維持管理、緊急対応 各種工事における安全・品質管理 など ☆業務を通じて建築分野の幅広いスキルを取得可能 ☆資格取得支援があり、どなたでも安心して始められます ワークライフバランス◎の職場環境 完全週休2日制(土日祝) 年間休日125日 有休の取得しやすさ◎ など、オンオフメリハリをつけて働ける環境が大きな魅力です。 また、残業は月11.6時間と少ないのも特徴。成田空港案件を専門に行うため移動時間がないことに加え、スケジュールが先までしっかり決まっており、普段の生活の予定も組みやすいです。

株式会社アサハン

最先端スキルが身に着く【 測量・設計 】*昨年度賞与実績5ヵ月分

設計(建築・土木)、測量・積算、土木施工管理

【 転勤なし/マイカー通勤OK(駐車場…

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雇用形態

正社員

道路・河川・宅地造成、風力発電所などの測量設計やデータ処理をお任せします。 手がける案件は 道路・河川・宅地造成、 風力発電所など。 主に土木設計をお任せします! ★公共工事や  大手建設会社からの受注が多く  仕事量は安定増加中です! ★月1~2回程度  九州圏内へ出張がありますが、  移動には社用車を使用するので安心!  さらに出張手当を  1日あたり5,000円支給します。 ★設備投資を積極的に行い  業務の効率化を進めています。  先進的な技術を身に着けられるのも  嬉しいポイントです! \ スキルアップを応援します / 未経験者も多く受け入れている当社では 充実の研修をご用意しています。 今回は経験者の募集ですが、 ドローンや3Dスキャナーを 使ったことがない方は 講習を受けてスキルアップできるので 安心してくださいね。 お客様にも、社員にも、選ばれ続ける会社を目指して 当社の強みはスピード感! 専門的なソフトなどを駆使し 設備が充実しているため 納品が早いとお客様から好評です。 頑張りは正当に評価! 歴史ある企業ですが 昔ながらの年功序列ではなく、 実力を正当に評価し 昇給・昇格につなげています。 今の環境で頑張りが認められない… そんな方はぜひ当社へ!

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