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検索結果: 4,832件(41〜60件を表示)
株式会社ヤマダホームズ
【船橋】安定の中で稼ぎたい人歓迎!分譲住宅の開発企画※ヤマダHDの安定経営/インセン上限なし【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、用地仕入
千葉/船橋(不動産事業部) 住所:千葉…
600万円〜1000万円
正社員
■職務内容: 同社の用地仕入れ営業組織において、コアメンバーとしてご活躍いただき事業の中核を担っていただける方を募集いたします。 【業務内容】 分譲住宅の企画営業(土地の仕入れから分譲住宅の企画・販売まで一貫して担当いただきます) (業務の流れ) 1)土地情報の収集 2)物件精査 3)土地の仕入れ 4)住宅の企画 5)価格設定・販売戦略の企画 【変更の範囲:無】 ■分業制: 設計・施工管理は部内に専門の担当者が行いますので自身の業務に専念できる環境が整っております。 ■ノルマ・インセンティブについて: 個人単位のノルマはございませんが、目標設定はございます。目標の達成度に応じて昇格降格などの待遇があります。 インセンティブは粗利に対して発生する制度となっており、上限の設定がございませんので、やればやるだけ評価される環境です。 ■就業環境: シフト制の導入により、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が可能です。またノー残業DAYを設定し、残業削減・労働環境の改善に取り組んでおりプライベートの時間も確保しつつご就業頂けます。その結果、月平均残業時間は10時間に収められております。 ■同社の強み 同社はヤマダホールディングスのグループシナジーを生かしたスマートハウス(太陽光発電システム、蓄電池搭載のエネルギーマネジメントを行うエコ住宅)や、災害に強い家NEXIS(電気・飲料水を自給自足する新発想住宅)を展開しています。また、HDの資金力を生かし、借入無しで仕入れ〜販売まで運用できる安定経営が実現しております。 ■同社の歴史 住宅業界は地域密着型の地場工務店が圧倒的に多く、大手企業の占有率が低く、大手ハウスメーカー10社のシェアでも全体の30%を満たしていません。しかし、近年は新築の着工棟数減少や後継者問題において事業継続が難しく廃業される工務店も多いです。そんな中住宅業界で伝統を培ってきたヤマダ・エスバイエルホームとヤマダ・ウッドハウスが2018年10月に合併し、ヤマダホームズが誕生。2021年2月1日にヤマダホールディングス内のヤマダレオハウスが合併したことにより、年間約4000棟を販売する住宅会社となりました。 変更の範囲:本文参照
株式会社アヴェニール
【大阪府吹田市】【広島市中区】業界経験不問/不動産用地仕入・企画・販売/歩合給◎/年間休日120日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、用地仕入
1> 本社 住所:大阪府吹田市千里山西…
400万円〜899万円
正社員
■求人ポイント: ・今回は大阪本社と新規開設予定の広島支店の2勤務地同時募集の営業職求人です! ■職務概要詳細: <「売りやすい魅力的な家をいかにつくるか」を考えてつくるお仕事です。> ・あなたに当社に来て考えてもらいたいこと。それは「お客さまにどうやって家を買ってもらうか」ではなく、「売りやすい魅力的な家をいかにつくるか」です。 ・当社では、自社で分譲住宅、マンション等をプロデュース。これまではファミリーに人気の高い大阪、北摂エリアに多くのデザイン住宅を建設してきました。 ・販売は代理店にお願いする為、個人の顧客に売り込みをする事はありません。どこの土地で何を建てるか、どの物件を買ってどうリノベーションするか、どんな広告を打っていけば効果的だろう。そんなふうに頭をひねって企画し、プロジェクトを動かす創造的な仕事をお任せしたいのです。 ■業務内容詳細: ・仕入れと営業企画をご担当いただきます。土地や物件を購入し、どんなふうに活用するかを企画。社外のパートナー会社などと連携しながら魅力的な物件をつくり販売を行うお仕事です。 ■業務の流れ: ▼銀行の不動産部門や同業の不動産会社などから土地、物件の情報を仕入れます。 ▼活用方法を構想しながら、収益が期待できるものを見極めて売買契約を結びます。 ▼新築、リノベーションを行なう場合は、社外のパートナー会社の建築事務所に引き継ぎます。 ▼売買仲介をする代理店に完成物件の販売を依頼します。 ▼購入してくれるお客さまが決まったら、オーナーとして契約に立ち会います。 ■仕事の特徴: 【土地、物件を魅力的な商品にプランニング】 ・土地の用途、住宅や店舗といった建物の種類を決めるのは営業の役割で、 仕事を依頼したいデザイン会社などを提案することも可能です。あなたの「こんな建物にしたい」という意見をくんで、社内で具体的な計画が立てられ、建築工事が始まります。完成後は、販売に関する判断も任されます。住宅の価格は3000万円〜7000万円程度です。 【土地、物件のオーナーとして余裕をもって折衝】 ・個人の顧客に対し不動産販売や売買仲介をするのとは異なり、銀行や代理店のお客さんとして交渉を行ないます。 変更の範囲:無
株式会社ヤマダホームズ
【熊本】安定の中で稼ぎたい人歓迎!買取再販営業※ヤマダHDの安定経営/インセン上限なし【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、用地仕入
熊本支店 住所:熊本県熊本市中央区保田…
600万円〜1000万円
正社員
■職務内容: 同社の買い取り再販営業を担当いただきます。 【業務内容】 リノベーションプランナーとして中古住宅の仕入れから販売企画までトータルでコーディネートします。 (業務の流れ) 1)中古物件情報の収集 2)買取りに向けた事業計画作成→買取り 3)リノベーションの企画 4)販売価格の設定・販売企画検討 5)販売促進 【変更の範囲:無】 ■ノルマ・インセンティブについて: 個人単位のノルマはございませんが、目標設定はございます。目標の達成度に応じて昇格降格などの待遇があります。 インセンティブは粗利に対して発生する制度となっており、上限の設定がございませんので、やればやるだけ評価される環境です。 ■就業環境: シフト制の導入により、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が可能です。またノー残業DAYを設定し、残業削減・労働環境の改善に取り組んでおりプライベートの時間も確保しつつご就業頂けます。その結果、月平均残業時間は10時間に収められております。 ■同社の強み 同社はヤマダホールディングスのグループシナジーを生かしたスマートハウス(太陽光発電システム、蓄電池搭載のエネルギーマネジメントを行うエコ住宅)や、災害に強い家NEXIS(電気・飲料水を自給自足する新発想住宅)を展開しています。また、HDの資金力を生かし、借入無しで仕入れ〜販売まで運用できる安定経営が実現しております。 ■同社の歴史 住宅業界は地域密着型の地場工務店が圧倒的に多く、大手企業の占有率が低く、大手ハウスメーカー10社のシェアでも全体の30%を満たしていません。しかし、近年は新築の着工棟数減少や後継者問題において事業継続が難しく廃業される工務店も多いです。そんな中住宅業界で伝統を培ってきたヤマダ・エスバイエルホームとヤマダ・ウッドハウスが2018年10月に合併し、ヤマダホームズが誕生。2021年2月1日にヤマダホールディングス内のヤマダレオハウスが合併したことにより、年間約4000棟を販売する住宅会社となりました。 変更の範囲:本文参照
東渡ジャパン株式会社
【虎ノ門】一棟収益不動産の売買営業(仕入れ・期中管理・売却)※残業ほぼ無/年休125日以上/土日祝休【エージェントサービス求人】
用地仕入、アセットマネージャー
本社 住所:東京都港区虎ノ門4-3-1…
500万円〜1000万円
正社員
★年収1000万越可※給与体制が魅力/残業ほぼ無・土日祝休み・年休125日で働き方も◎/上海に本社を置く総合不動産会社(東渡国際集団)の日本法人★ ■職務内容 一棟賃貸マンション等の収益不動産の仕入れ、期中管理、売却をご担当いただきます ●物件情報収集 ・不動産仲介会社、信託銀行、機関投資家などと継続的にコンタクトを取り、信頼関係を築きながら優良な物件情報を入手 ●調査/判断 ・入手した物件情報について、立地、利回り、市場動向などの条件を調査 ・取得の可否を判断 ●仕入れ ・物件購入に関する社内外の関係者との調整 ・契約/決済など、一連の手続きを実施 ●物件管理 ・賃上げ交渉、バリューアップ工事 ・PM 会社の選定、調整 ●売却 ・当社が保有している1棟の売却活動及び新築区分マンションの売却活動 ・売却の交渉及び契約業務、売却ルートの確保 ※ほとんどの物件を1年以内でクローズ ■具体的には ・対象エリア:東京23区中心※関西圏でも実績有 ・仕入・売却価格:3億〜20億円程 ・売却先:7割以上不動産業者、その他ファンド会社など(日本のエンドユーザー)※開拓する場合もあるが、仲介使用したりと決まりは無 ・仕入れのしやすさ:深く付き合いのある大手企業より定期的(年3〜4件程)仕入れ。お声がけをいただくことも多数(進捗率も20%程度) ■強み (1)スピード感 親会社の資金を運用するファミリーオフィスのため、複雑な意思決定プロセスがございません(最短3日で買い付け、契約するまで14日という事例も有) (2)少数精鋭(年45億の売り上げ実績) 10名以下という少人数体制ながら、大手デベロッパー、AM会社、不動産仲介会社など経験豊富な人材が在籍。仲介経由のほか、デベロッパー直のフォワードコミットメント、他社と協業するかたちでの開発など多様なネットワークや手法を通じて投資機会を発掘! ■働き方 土日祝休み/年収125日/残業ほぼ無 現場で起こっていることが社長にもすぐにわかるくらい距離が近く、すぐに解決できるような仕組みがあります ■給与体制 基本給+賞与+インセンティブで構成 インセンティブでは純利益の1割を利益分売しております※純利益3億の場合、3000万を従業員に還元 変更の範囲:会社の定める業務
hep East Asia株式会社
【再エネ事業】プロジェクト開発部門のエキスパート/マネージャー◆グローバル企業/フレックス【エージェントサービス求人】
用地仕入、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
新・本社(2025/3〜) 住所:東京…
700万円〜999万円
正社員
【再生エネルギー事業を展開する外資系企業/週1〜2回リモート可/フレックス】 ■業務概要: ドイツに拠点を置くhepの日本法人である当社にて、プロジェクト開発部門のエキスパート/マネージャーを募集します。 【変更の範囲:無】 ■具体的には: プロジェクト開発部門エキスパート/マネージャーは、グリーンフィールドソーラープロジェクトの開始から建設チームへの引き渡しまで、開発を成功させることに注力します。職務には、適した土地の特定と獲得、許可プロセスのナビゲート、実現可能性調査の監督、政府機関や地域社会とのやり取り等が含まれます。チームプレイヤーとして、周囲とうまく協力・情報共有をし、新たな人との出会いを楽しみながら業務を進めます。 ■期待すること: ・プロジェクトの実行を主導し、プロジェクトが予定どおりに、予算内で、必要な品質基準に従って完了するようにします。 ・太陽光発電所に適した土地を特定・獲得します。 ・許可プロセスを処理します。 ・主に地方自治体や地域社会などのプロジェクトの利害関係者と強い関係性を構築します。 ・プロジェクトの技術的、環境的、財政的実行可能性を評価するための徹底的な実現可能性調査を実施します。 ■当社について: 当社はドイツに本社を持つhepグループの日本法人です。安定し た経営基盤をもつhepグループは、アメリカ、カナダ、ドイツ等世界各地にオフィスを持ち、200名以上の社員が活躍するグローバルカンパニーです。 2008年の日本進出以降、大規模太陽光発電「メガソーラー」を中心に、開発から施工、運営までを自社で一貫して行ってきました。私たちは信頼の高い国際的パートナーやプロバイダーとのネットワークを活かし、5.9ギガワット以上の太陽光発電事業のパイプラインを持つ企業に成成し、日本におけるビジネスを大きく発展させるだけでなく、太陽光発電というクリーンな再生エネルギーを通して、地球環境に貢献してきました。 あなたも私たち hep グループ日本法人 hep East Asia 株式会社の一員になりませんか? 東京・神戸の事務所で、あなたと共に日本全国のメガソーラーの開発、施工、そして運営ができる日を楽しみにしています。
株式会社ヤマダホームズ
【高松】中古住宅の買取再販営業※ヤマダHD100%出資/残業月10H/固定給+歩合給/経験者歓迎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、用地仕入
香川/高松(不動産事業部) 住所:香川…
350万円〜1000万円
正社員
【残業時間10時間程度/経験者歓迎/インセンティブ有/ノー残業Day有/山田ホールディングスグループのハウスメーカー/福利厚生・各種手当充実】 ■業務内容: 同社において、中古住宅(戸建て・区分)の買取再販業務をお任せします。仲介会社への情報収集、売却希望の中古住宅を仕入れ、再販を行っていただきます。担当エリアに関しては店舗から通える範囲となっておりますので、出張は滅多にございません。 【変更の範囲:無】 ■ノルマ・インセンティブについて: 個人単位のノルマはございませんが、目標設定はございます。目標の達成度に応じて昇格降格などの待遇があります。 インセンティブは粗利に対して発生する制度となっております。詳細についてはご面接内でご説明させていただきます。 ■就業環境: シフト制により、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。またノー残業DAYを設定し、残業削減・労働環境の改善に取り組んでおりプライベートの時間も確保してご就業頂けます。その結果、月平均残業時間は10時間に収められております。 ■同社の歴史/強み: <同社の歴史> 住宅業界は地域密着型の地場工務店が圧倒的に多く、大手企業の占有率が低く、大手ハウスメーカー10社のシェアでも全体の30%を満たしていません。しかし、近年は新築の着工棟数減少や後継者問題において事業継続が難しく廃業される工務店も多いです。そんな中住宅業界で伝統を培ってきたヤマダ・エスバイエルホームとヤマダ・ウッドハウスが2018年10月に合併し、ヤマダホームズが誕生。2021年2月1日にヤマダホールディングス内のヤマダレオハウスが合併したことにより、年間約4000棟を販売する住宅会社となりました。 中古住宅の買取再販の部門においてもこの2年で15店舗を立ち上げ仕組みづくり、テストマーケティング、エリアマーケティングが完了しました。 <同社の強み> 同社はヤマダホールディングスのグループシナジーを生かしたスマートハウス(太陽光発電システム、蓄電池搭載のエネルギーマネジメントを行うエコ住宅)や、災害に強い家NEXIS(電気・飲料水を自給自足する新発想住宅)を展開しています。近年住宅業界ではNEXISは、地球温暖化や自然災害(台風・地震・大雪)が多発する昨今、住宅業界において注目を浴びています。 変更の範囲:本文参照
住友不動産株式会社
業界未経験歓迎!【大阪/転勤なし】マンション用地仕入れ◆年休124日(土日祝休み)/東証プライム上場【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、用地仕入
淀屋橋ミッドキューブ4階 住所:大阪府…
550万円〜799万円
正社員
〜同社の中枢事業の花形ポジション/年収550万〜/土日祝休み、残業30h未満で働き方◎〜 ■職務内容 超高層タワーマンションから大規模複合マンションまで、全国規模で展開している質の高い高級分譲マンションの用地取得を担当していただきます! ■具体的には 〇現地調査・検討 候補地にどのような規模・タイプの物件の建設が可能か、候補地の法的規制、開発制限、周辺環境などを総合的に検討します。 〇事業計画立案 調査に基づき、各種コスト(解体・造成・建築)を算出。近隣物件などの調査を行い、販売価格をシミュレーションを行います。 〇交渉 契約条件(売買金額、決済日時)の交渉を行い、契約及び決済を行います。 ■教育体制 ・OJTを中心に0から丁寧に教えます! ・基本的にチームで話し合い、意見を出して業務を進めていきますので、安心して進めて頂くことが可能です! ■働き方 ・年間休日124日、土日祝休み、休日はしっかりとお休み頂けます! ・また勤怠管理なども厳しくチェックしていますので、残業抑制にも力を注いでいます。 ■魅力: ・同社は総合デベロッパーのためどんな土地でも活かせる環境があり、利益率も高く、竣工した物件はじっくりと販売できる余裕もあり、最上流としてのやりがいがあります。 ・都市型のハイセンスな物件や大型の開発に携わることが可能です。 また、マンション事業・ビル事業においては、常に業界を牽引する位置で事業を展開し、組織の安定性や成長性は大きな魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
タイムズ24株式会社
【有楽町】タイムズパーキングの営業担当※業界大手・プライム上場/離職率6%以下/7h勤務・リモート可【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、用地仕入
有楽町イトシア20階 住所:東京都千代…
500万円〜799万円
正社員
〜グループ離職率6%以下/所定労働時間7時間/育休後の復帰率100%/リモート・フレックス制・NO残業デー等働きやすさ◎社員満足度90.9%!/健康優良法人・くるみん認定〜 ■業務内容: 業界No.1のシェアを誇るタイムズパーキングを開設するための提案営業をお任せいたします。賃料を支払って土地をお借りする営業のため、顧客にとっては経済的な負担がかからず、収益を確保することが可能です。 営業履歴やノウハウが蓄積されており、またビックデータ(TONIC)を元に、数値やデータに基づいた営業ができる環境が整っています。 駐車場の開設し、路上駐車をなくすことで事故や渋滞を緩和し、よりシームレスな駐車場を提供することで、快適な移動を実現し、地域活性化や街づくりに貢献できる仕事です。 ■同社の強み 時間貸駐車場「タイムズパーキング」をはじめ、業界No.1の会員数カーシェアリングサービス「タイムズカー」を中心にサービスを提供しています。 実績や知名度はもちろんのこと、最近ではカメラ式駐車場を中心とした次世代駐車場を展開。より便利で快適な交通インフラを創っていきます。 ■仕事の流れ (1)駐車場の開発 ▼市場調査・・・駐車場ニーズがある土地や利用率が高そうな駐車場施設を見つけるため、街に出て調査します。 ▼アポイントの取得・・・土地所有者を特定、法人施設へ電話等を中心にアポイントを取得します。飛び込みやテレアポだけではなく、法人取引先や地主様からの紹介、HPからの問い合わせも多くあります。 ▼商談・・・駐車場開設によるメリットはもちろんのこと、いくらで土地を貸していただくかといった価格交渉も行います。 (2)運用 ▼収益最大化を目指す・・・駐車場の開発だけでなく、収益最大化も評価指標の1つです。収益化のために綿密な調査、数値分析などマーケティング力も大事な営業となります。入口などレイアウト、看板の向き、料金設定などその後の影響をイメージしながら変更をかけ収益最大化を目指します。 ■働き方 離職率6%以下!所定労働時間7時間、NO残業デーもあり働きやすい環境です。社員満足度は驚異の90.9%!年収も500万以上と高く、年収UPと就業環境が同時に叶えられる環境です 。 変更の範囲:会社の定める業務
東渡ジャパン株式会社
【虎ノ門/マネージャー】一棟収益不動産の売買営業(仕入れ〜売却)※年収900万〜残業ほぼ無/土日祝休【エージェントサービス求人】
用地仕入、アセットマネージャー
本社 住所:東京都港区虎ノ門4-3-1…
900万円〜1000万円
正社員
★年収900万〜2000万/残業ほぼ無・土日祝休み・年休125日で働き方も◎/上海に本社を置く総合不動産会社(東渡国際集団)の日本法人★ ■職務内容 一棟賃貸マンション等の収益不動産の仕入れ、期中管理、売却をご担当いただきます ●物件情報収集 ・不動産仲介会社、信託銀行、機関投資家などと継続的にコンタクトを取り、信頼関係を築きながら優良な物件情報を入手 ●調査/判断 ・入手した物件情報について、立地、利回り、市場動向などの条件を調査 ・取得の可否を判断 ●仕入れ ・物件購入に関する社内外の関係者との調整 ・契約/決済など、一連の手続きを実施 ●物件管理 ・賃上げ交渉、バリューアップ工事 ・PM 会社の選定、調整 ●売却 ・当社が保有している1棟の売却活動及び新築区分マンションの売却活動 ・売却の交渉及び契約業務、売却ルートの確保 ※ほとんどの物件を1年以内でクローズ ■具体的には ・対象エリア:東京23区中心※関西圏でも実績有 ・仕入・売却価格:3億〜20億円程 ・売却先:7割以上不動産業者、その他ファンド会社など(日本のエンドユーザー)※開拓する場合もあるが、仲介使用したりと決まりは無 ・仕入れのしやすさ:深く付き合いのある大手企業より定期的(年3〜4件程)仕入れ。お声がけをいただくことも多数(進捗率も20%程度) ■強み (1)スピード感 親会社の資金を運用するファミリーオフィスのため、複雑な意思決定プロセスがございません(最短3日で買い付け、契約するまで14日という事例も有) (2)少数精鋭(年45億の売り上げ実績) 10名以下という少人数体制ながら、大手デベロッパー、AM会社、不動産仲介会社など経験豊富な人材が在籍。仲介経由のほか、デベロッパー直のフォワードコミットメント、他社と協業するかたちでの開発など多様なネットワークや手法を通じて投資機会を発掘! ■働き方 土日祝休み/年収125日/残業ほぼ無 現場で起こっていることが社長にもすぐにわかるくらい距離が近く、すぐに解決できるような仕組みがあります ■給与体制 基本給+賞与+インセンティブで構成 インセンティブでは純利益の1割を利益分売しております※純利益3億の場合、3000万を従業員に還元 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社イーグランド
【大阪/転勤無】法人営業(買取再販)リノベーション物件/土日祝休/東証STD上場/フレックスタイム制【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、用地仕入
関西支店 住所:大阪府大阪市北区梅田3…
550万円〜899万円
正社員
≪話題のリノベーションを手掛ける土日祝休みの不動産企業/年休122日/フレックスタイム制/残業月平均9時間で働きやすさ◎≫ ■職務内容: 不動産仕入れ・買取再販営業として、不動産仲介業者様を介した中古住宅購入(仕入れ)〜販売をお任せします。 ≪主な業務の流れ≫ ・情報収集…不動産仲介業者様から中古物件の情報を収集します。 ・現地調査…候補物件のアクセス、周辺環境、物件の状態を調査。 ・買取価格の決定…リフォーム内容と買取価格を決め購入します。 ・リフォーム…社内の工事担当者や施工管理と打ち合わせを重ね、その物件にベストなリフォームを施します。 ・販売…完成した物件を不動産仲介業者を介して販売します。 ■組織構成: 関西支店には、計11名(課長2名、メンバー9名)の営業が在籍しております。今後事業拡大にむけ支店全体で増員を実施中であり、転勤もないため将来的に更に上のポジションで活躍いただくことを期待しています。 ■営業のしやすさ/売れるしくみ: ◆企業魅力 (1)競売と任売という2つの仕入れルート 仕入れルートが充実していることからも多くの仕入れが可能です。 (2)競合が少ない【郊外型物件※駅徒歩15分程度】の仕入れが可能 これまでの実績から不動産業界では当社の企業認知が高く、また【郊外型物件】を扱う競合が少ないことからお客様内でも「郊外の物件はイーグランド」といったネームバリューから受注もしやすいです。 ◆働き方魅力 (1)働き方のルーティンが効率的 当社は土日祝休、お客様(不動産仲介会社)は火水休みが多いため、月木金でお客様への営業、火水で事務作業を行う効率的な働き方が可能です。 (2)分業制によりクレーム対応なし カスタマーサポート部隊が別であるためクレーム対応は基本ありません。 (3)決済スピードが速い 決裁スピードも3〜4日と早く、事前準備をしっかり行えばほぼ100%稟議が通ります。 ■採用背景: 関西支店は2014年に設立し、都心部近辺を中心に事業の拡大を図ってきました。今後は郊外や戸建ての再販にも注力を考えており、更なる組織力強化にむけた増員採用を支店全体で行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
有限会社トノコーポレーション
【松戸/不動産売買営業】空き家をプロデュース!/融通の利く働き方◎/固定給・インセンティブ制度あり【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、用地仕入
松戸本店 住所:千葉県松戸市稔台1-2…
400万円〜699万円
正社員
融通の利く働き方◎/子育て世帯にも優しい/夏冬連続休暇!/自給自足がテーマの不動産屋さん ★当社の特徴: わたしたちは、おこめをつくる不動産屋です。 フドウサン屋ですが、入居者さんや街のみなさんと一緒に田植えや稲刈りをしています。 それは、顔が見えている人と自給自足をする暮らしを築きたいから。 まずは自分が好きなことや得意なことを提供する。足りないものは顔が見えている人とトレードする。 ちょうどよく人に頼りあえる「おたがいさまの関係」を築けたらいいな。そう考えています。 ■業務概要: わたしたちが考える不動産営業とは「暮らしの構成作家」です。物件をゴリゴリおすすめするのではなく、お客様が実現したい未来をお聞きして、一緒に悩みを解決しながらコーディネートすることが理想です。 この度、募集する売買エージェントは、まちに長く暮らして頂くために理想的な住まいを一緒に探しながら、リノベーション、ローンのプランニングなどサポートし、契約した後に心地よく暮らして頂けるようコーディネートをしていくお仕事になります。 【業務詳細】下記を中心に不動産売買営業業務ををお任せ。 ・物件の仕入れ、調査、ご案内、契約 ・退去立会・工事手配・物件の調査、条件設定 ・物件の修理、リノベーションのご提案及び進行管理 ・不動産会社、金融機関との交渉など 売主様、買主様双方とのコミュニケーションが発生します。 ■気になるノルマは… 古いものを大事にする価値観、コミュニティを大切にし、目先の利益ではなくて社会貢献度が高い事業に取り組んでいます。 そのため、ガツガツした営業スタンスではありません。 チームでの目標があり、達成するとインセンティブをチーム分配するような設計になっています。 ■営業手法: 代表が松戸出身でomusubi不動産の知名度もあります。 口コミで繋げてもらえたり、反響があります。他には、ポスティングやイベント開催時に空き家相談ブースを開き、直接話を聞くこともあります。 ■組織構成:32名(パート社員含む) 売買営業はマネージャー含め4名在籍 マネージャー45歳男性-40代男性-30代男性-20代後半男性 変更の範囲:会社の定める業務
ココザス株式会社
【港区/宅建士】リノベ別荘の契約・仕入れ等〜在宅勤務可/フレックス/住宅手当有/服装自由〜【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、用地仕入
本社 住所:東京都港区芝2-27-8 …
500万円〜799万円
正社員
〜新規事業の開発・運営/コアタイム無しのフレックスタイム制/ハイブリッドワーク〜 ■業務概要: 2024年より新規に立ち上げたCOCOVILLA事業において、契約業務をはじめ、運営業務をお任せします。また、社長とともに物件の仕入れなどにもチャレンジ頂くことが可能です。 ■業務内容: ・COCOVILLA事業について COCOVILLA事業は自社で別荘を購入し、リノベーションをし、販売を行います。複数のオーナーにて物件を所有し、その運営も当社で行います。現在は月1軒ずつ開業を予定しておりますが、2025年からは新築も行う予定で、その後は月2軒ずつ開業する予定です。将来的には全国・海外への展開を予定しております。 ・その他の業務 適性やタイミングにもよりますが、新規事業の立ち上げなどを行っているため、COCOVILLA事業以外の業務をお任せする可能性がございます。 ■配属先について: COCOVILLA事業を運営する部署への配属となります。現在は28歳〜32歳の4名が在籍しております。経営サイドに近いポジションのため、ビジネスや経営について学べる機会が多い環境です。当社の社員は個人のやりたいことがあってそれを叶える環境として当社の環境がフィットしているという方が多く、トップダウンのベンチャーとは異なる雰囲気が特徴です。 ■研修内容: 現在、COCOVILLA事業は代表が主体で行っているため、代表のもとで徐々に業務を覚えていただきます。場合によっては社長室の他メンバーのもとで業務を習得していただきます。 ■働き方について: ・休日について 祝日+週2日好きな曜日を選んでいただけます。曜日については土日にする方も平日にする方もいらっしゃり、ご自身のライフスタイルに合わせて決めて頂けます。 ・スーパーフレックスタイム コアタイムがないため、働く時間を自由に選択していただけます。 ・ハイブリッドワーク 在宅勤務も可能となっており、社長室では月5回程度を実施しておりますが、ご家庭の事情などを考慮し、在宅日数を増やすことなども相談可能です。 ・残業について 時期にもよりますが、平均1.5〜2時間/日程度となっております。社長室長は残業を0にしていきたい考えのため、将来的には減っていく見込みです。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アイ工務店
【山形】原価管理 ※年収800万円以上
測量・積算
山形県山形市成沢西5丁目3-26 JR…
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 同社が開発・管理している複合型住宅展示場の原価管理を担当いただきます。 【職務詳細】 ・案件:アイメッセ・アイスタジオなど同社が開発・管理している案件 ・構造:RC造 ※一部、上記以外の特殊建築物も対応いただきます。 ※新築10割 回収0割 ・立場:発注者 【働き方】 ・転勤はございませんが、全国に案件がございますので、一部出張が発生いたします。 ※出張期間:都度相談 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定 【概要・特徴】 2010年の設立以降、右肩上がりに成長を続ける大阪本社のハウスメーカーです。自由設計の高品質注文住宅を適正価格で提供することを目指しており、高水準な断熱性能を標準装備した「N-ees(ニーズ)」、上質感を追求した「HILLUS(ヒルズ)」といったブランドを展開。43都道府県に254カ所の住宅展示場を構え、年間4,500棟以上の依頼を受けています(2024年4月時点)。好調な業績を維持しており、年商規模100億円のハウスメーカーの中で12年連続でトップクラスの売上成長率を記録しています(東京商工リサーチ調べ/2010年度~2022年度)。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ヤマダホームズ
【大阪】安定の中で稼ぎたい人歓迎!分譲住宅の開発企画※ヤマダHDの安定経営/インセン上限なし【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、用地仕入
不動産事業部大阪支店 住所:大阪府大阪…
600万円〜1000万円
正社員
■職務内容: 同社の用地仕入れ営業組織において、コアメンバーとしてご活躍いただき事業の中核を担っていただける方を募集いたします。 【業務内容】 分譲住宅の企画営業(土地の仕入れから分譲住宅の企画・販売まで一貫して担当いただきます) (業務の流れ) 1)土地情報の収集 2)物件精査 3)土地の仕入れ 4)住宅の企画 5)価格設定・販売戦略の企画 【変更の範囲:無】 ■分業制: 設計・施工管理は部内に専門の担当者が行いますので自身の業務に専念できる環境が整っております。 ■ノルマ・インセンティブについて: 個人単位のノルマはございませんが、目標設定はございます。目標の達成度に応じて昇格降格などの待遇があります。 インセンティブは粗利に対して発生する制度となっており、上限の設定がございませんので、やればやるだけ評価される環境です。 ■就業環境: シフト制の導入により、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が可能です。またノー残業DAYを設定し、残業削減・労働環境の改善に取り組んでおりプライベートの時間も確保しつつご就業頂けます。その結果、月平均残業時間は10時間に収められております。 ■同社の強み 同社はヤマダホールディングスのグループシナジーを生かしたスマートハウス(太陽光発電システム、蓄電池搭載のエネルギーマネジメントを行うエコ住宅)や、災害に強い家NEXIS(電気・飲料水を自給自足する新発想住宅)を展開しています。また、HDの資金力を生かし、借入無しで仕入れ〜販売まで運用できる安定経営が実現しております。 ■同社の歴史 住宅業界は地域密着型の地場工務店が圧倒的に多く、大手企業の占有率が低く、大手ハウスメーカー10社のシェアでも全体の30%を満たしていません。しかし、近年は新築の着工棟数減少や後継者問題において事業継続が難しく廃業される工務店も多いです。そんな中住宅業界で伝統を培ってきたヤマダ・エスバイエルホームとヤマダ・ウッドハウスが20218年10月に合併し、ヤマダホームズが誕生。2021年2月1日にヤマダホールディングス内のヤマダレオハウスが合併したことにより、年間約4000棟を販売する住宅会社となりました。 変更の範囲:本文参照
加和太建設株式会社
【静岡】建築積算スタッフ(三島市) ※年間休日120日以上
測量・積算
静岡県三島市南本町1-2 CROSS …
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 建築部積算課社員として、発注者であるお客様に建築にどれくらいの費用がかかるのかご理解・ご納得してもらうため、また、工事を予算内におさめて利益を出すために積算を行います。 【職務詳細】 <業務の流れ> ・営業部から積算課へ積算案件があがってくる ・計画図や設計図、仕様書などから建物に必要な材料を算出 ・材料数を図面を基に明確にし、建築費用を算出 ・協力業者様への相見積り依頼、折衝 ・協力業者様の相見積りの数量や金額を精査 工種・種類ごとに採用する業者を決定 ・システムに工種や金額を入力、金額調整 ・お施主様への見積り準備 <スキルアップ> 同社の施工案件は幅広く、工法も様々なので、スキルアップにつながります。積算した建物の施工を行うのは同社社員のため、社内の技術者と接する中で施工工程を学んでいくこともできます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社福田水文センター
【北海道】測量技術者※旭川 ※年間休日120日以上
測量・積算
北海道旭川市※案件により異なる 北海道…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 ■測量技術者として、下記の業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・河川等の水文調査 ・水質/土質調査 ・生態環境調査 ・雨量観測/水位観測/流量観測/水文資料整理/河床材料調査/地下水調査/観測所保守点検/ダム・貯水池調査/水質・底質調査/土質・地質調査/各種生物調査 ・河川測量、路線測量 ・基準点測量/地形測量 ※配属先に関しては、これまでの経験・志向性に合わせて決定いたします 。 ■同社について■ 設立より50年以上、官公庁案件を多数請け負っています。また社員数は100名を超え、水文調査・測量、生態環境調査、各種環境分析、河川計画・設計、河川環境計画、維持管理等の分野で安定した受注成果で貢献し続ける道内業界有力企業です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アイ工務店
【大阪】積算 ※南大阪支店 ※転勤なし
測量・積算
大阪府松原市天美東2丁目216番 近鉄…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 木造注文住宅の積算業務をお任せします。 【職務詳細】 契約内容や設計図面を確認しながら、予算を作成し、発注業務を担当します。 設計や施工管理の経験を活かしたキャリアチェンジのご入社も歓迎です! 2010年に設立され、事業発展を続けてきた同社。社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いています。 積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。 また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでいます。 また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アイ工務店
【大阪】積算 ※阪和支店 ※転勤なし
測量・積算
大阪府泉佐野市日根野2496-1 大阪…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 木造注文住宅の積算業務をお任せします。 【職務詳細】 契約内容や設計図面を確認しながら、予算を作成し、発注業務を担当します。 設計や施工管理の経験を活かしたキャリアチェンジのご入社も歓迎です! 2010年に設立され、事業発展を続けてきた同社。社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いています。 積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。 また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでいます。 また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社安藤・間
【東京:リモート】土木積算 ※フレックスタイム制あり
建設コンサルタント、測量・積算
東京都港区東新橋1−9−1 東京汐留ビ…
500万円〜750万円
正社員
【職務詳細】 同社にて官庁案件に関する受注拡大に向けた官積算戦略の立案・推進・支援・指導および官積算業務を実施していただきます。 ■対象案件の官積算業務および各支店に対する指導・支援 ■発注者毎の官積算に関する営業情報の収集・整理・分析と、これに係る営業部門への営業支援 ■官庁案件に関する見積・入札査定の審査(官積算額の確認および建設本部との協議) ■各支店の設計変更案件に対する官積算支援・指導 ■官積算業務に係る技術者の育成・指導 ■官積算資料(工種別、企業者別)の収集、分析、作成、補完 【案件詳細】 ダム、トンネル、道路、都市土木(シールド工法等)、上下水処理場、造成、震災復興支援等 【働き方について】 ■完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日は126日! ■フルフレックス制や週2日の在宅勤務制度あり! ■残業時間も月平均20時間以下となります 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ヤマダホームズ
【宮城】安定の中で稼ぎたい人歓迎!分譲住宅の開発企画※ヤマダHDの安定経営/インセン上限なし【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、用地仕入
宮城/仙台(不動産事業部) 住所:宮城…
600万円〜1000万円
正社員
■職務内容: 同社の用地仕入れ営業組織において、コアメンバーとしてご活躍いただき事業の中核を担っていただける方を募集いたします。 【業務内容】 分譲住宅の企画営業(土地の仕入れから分譲住宅の企画・販売まで一貫して担当いただきます) (業務の流れ) 1)土地情報の収集 2)物件精査 3)土地の仕入れ 4)住宅の企画 5)価格設定・販売戦略の企画 【変更の範囲:無】 ■分業制: 設計・施工管理は部内に専門の担当者が行いますので自身の業務に専念できる環境が整っております。 ■ノルマ・インセンティブについて: 個人単位のノルマはございませんが、目標設定はございます。目標の達成度に応じて昇格降格などの待遇があります。 インセンティブは粗利に対して発生する制度となっており、上限の設定がございませんので、やればやるだけ評価される環境です。 ■就業環境: シフト制の導入により、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が可能です。またノー残業DAYを設定し、残業削減・労働環境の改善に取り組んでおりプライベートの時間も確保しつつご就業頂けます。その結果、月平均残業時間は10時間に収められております。 ■同社の強み 同社はヤマダホールディングスのグループシナジーを生かしたスマートハウス(太陽光発電システム、蓄電池搭載のエネルギーマネジメントを行うエコ住宅)や、災害に強い家NEXIS(電気・飲料水を自給自足する新発想住宅)を展開しています。また、HDの資金力を生かし、借入無しで仕入れ〜販売まで運用できる安定経営が実現しております。 ■同社の歴史 住宅業界は地域密着型の地場工務店が圧倒的に多く、大手企業の占有率が低く、大手ハウスメーカー10社のシェアでも全体の30%を満たしていません。しかし、近年は新築の着工棟数減少や後継者問題において事業継続が難しく廃業される工務店も多いです。そんな中住宅業界で伝統を培ってきたヤマダ・エスバイエルホームとヤマダ・ウッドハウスが2018年10月に合併し、ヤマダホームズが誕生。2021年2月1日にヤマダホールディングス内のヤマダレオハウスが合併したことにより、年間約4000棟を販売する住宅会社となりました。 変更の範囲:本文参照