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株式会社東急コミュニティー

【神奈川/営業から挑戦可】分譲マンション管理・運営サポート◆リモート・フレックス/分業制で業務に専念【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

神奈川県内各支店 住所:神奈川県内各支…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜脱営業!<営業からキャリアチェンジ歓迎>快適な暮らしをサポートするヤリガイ有/夜間や休日の対応は無し!専門のコールセンター有◎〜 【変更の範囲】:マンション・ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等 *主な業務* ・管理組合の運営マネジメント ・会計マネジメント ・建物や住環境をよりよくするためのご提案 定期的に行われる理事会に参加し、住民の方の要望などを取りまとめ、修繕手配やお困りごとに対する解決策などを提案することで快適な暮らしをサポートします。 また、マンション特有の課題に合わせた修繕計画などの策定・提案を通して建物の資産価値の向上に貢献する業務です。 居住者の方から直接『ありがとう』と感謝されること多く、ヤリガイを感じられる仕事です。 <働く環境> ◆無理のない担当数 1担当あたり12棟前後をご担当いただきます。 修繕工事の目標値はありますが、管理の資産コンサルもしていくため無理な売り込みはしません。 ◆直接の入居者対応は無し! 管理費の引き落とし先変更や駐車場の契約、夜間や休日の対応もコールセンターですべて対応しているため 入居者から直接連絡が来ることはありません。 ◆分業制で業務負担も軽減! 簡単な資料作成は各チームのアシスタントが対応し、工事発生時の見積もりも他部署が対応するなど 他部署と業務分担をおこなっているため業務を抱え込むことはありません。 ◆自分の裁量で働ける 職種の特性上、土曜日は理事会の総会が入ることがありますが、 平日はリモートワークやフレックスを活用し、自身の裁量で働くことが可能です。 管理組合と信頼関係を構築することで、ご自身のワークライフバランスを整えて働いていただけます。 *当社の特徴* 【◇充実の福利厚生・資格手当多数】 育休産休(もちろん男性も取得可能)や、保育所利用金の補助制度、資格手当多数 【◇東急グループで安定性◎/不動産管理のリーディングカンパニー】 創業54年、マンション管理・ビルマネジメント・ライフサポート事業を展開する東急グループ企業です。 当社は、マンション管理組合の会計原則を業界標準とする一躍を担ったほか、業界に先んじてシステムを導入するなど、不動産管理のパイオニアとして業界全体をリードしてきました。

総合システム管理株式会社

【福岡/博多駅】マンション管理業務〜未経験歓迎!年間休日122日・月平均残業15H以内・ノルマなし〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理

本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

\UIターン歓迎(福岡への引っ越し補助有)!リモート相談可能!18時以降の緊急対応は社内コールセンターで対応!働き方や安定性◎/ ■募集背景: マンションやビルの建設ラッシュが続く福岡では、建物管理業務の需要が高まり続けています。 同社も好調な業績を維持しており、業務拡大の為、今回新たなメンバーを募集します。 ■業務概要: 同社の管理マンションにお住まいの方々が快適に過ごせるよう、コミュニティに関する細やかな配慮・提案をして頂き、マンション管理サービスを提供していただきます。 ■業務詳細: ◇総会や理事会の運営サポート マンションの居住者によって運営される「マンション管理組合」の理事会・総会を通して、 設備改修や運営予算の決定、インターネット環境の改善、防犯対策など、議案に合わせた工事見積もりや物件の収支状況などの取りまとめサポートを行います。 ◇収益提案 共用部照明のLED化・宅配BOXの設置提案などによる、コスト削減や利便性向上の為の提案を行います。 ◇修繕計画の立案 外壁塗装やエレベータの入替など大規模な予算が必要な長期修繕計画や、台風などによる破損状況に応じた修繕計画を立案します。 管理組合に協力会社を紹介し、見積取得や工事の手配も行います。工事にまつわる不明点は、社内専門部署のサポートがあるので安心して下さい。 ◇お客様問い合わせ対応 「水漏れ」や「オートロックの故障」などお客様からの問い合わせに素早く対応し、住み心地の良い空間を維持します。 ■入社後の流れ: 未経験の方でも安心して働いていただけるよう、担当課長の方が一年間付きっ切りで丁寧に教えていただきます。 OJT研修や資格習得支援制度を通し、徐々に独り立ちをしてもらいます。後々は管理業務資格を保有していただきます。 ■組織体制: 博多拠点現13名で稼働中。(30代:1名、40代:8名、50代:3名、60代:1名) ■就業環境: 18時以降の緊急トラブルはコールセンターで迅速に対応しており、オン・オフのメリハリをつけてご就業いただけます。 また、自社内に24時間365日対応のコールセンターや工事部門も有しているため マンション居住者へ高品質なサービスを提供すると同時に、従業員の負担軽減も実現している働きやすい職場です。

株式会社フジケンファミリア

【岡崎】業界未経験歓迎◇マンション運営管理・コンサル/土日休/残業20h/転勤無/フジケンGの安定性【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他

1> 本社 住所:愛知県岡崎市戸崎町字…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

★未経験でもOK!フジケングループで経営安定 ★転勤なく週休2日で安定して働きたい!チームワークを活かしたフォロー体制で安心してお仕事できます! ■業務内容 分譲マンションの管理・運営、管理組合との打ち合わせや提案、理事会の纏め役を担っていただきます。点検巡回は別部署でも行うため住民皆様からのご意見への対応と理事会総会にむけての提案準備が中心となります。 ■業務詳細【変更の範囲:なし】 ・管理組合への提案 ∟管理費・修繕積立金の活用方法や修繕提案、住民皆様の要望に対応します。主に修繕関係の対応や見積提示等です。 ∟担当物件は一人あたり8〜15棟ですが、チーム体制を組み対応します。提案の相談や、対応を行います。 ・クレーム対応 ∟クレームは決まったアクションや対応範囲があり、チームや組合と協力しながら対応できるため、精神的不安はありません。 ■働き方 週末の予定などを見ながら、土日の理事総会などの日程が調整できます。お休みや働き方を自分自身で組み立てられるためメリハリある働き方が可能です。 <理事会総会> 臨時の理事会を除けば月後半の開催が大半を占めます。土日休みを確保するため一日にスケジュールを纏め実施する社員が多いです。 ・休日対応は? 土日は警備会社様にて一時対応となります。理事会総会などが行われた場合は出勤となりますが、振替休日取得を徹底しているため休日が減ることはありません。事務や上長など電話フォローする人員も整っています。 ・残業時間 平均20時間です。巡回と内勤の分業が出来ており、効率的に動けていることが主な理由です。 ・産休・育休 取得実績あり、子育て世代も働きやすい環境です。産後パパ育休取得者の実績あり。 ・相談体制 顧問・ベテラン相談員、かつチーム体制で業務を進めるため、不安なこと心配なこと、わからないことはすぐに相談ができます。 ■福利厚生 岡崎オフィス1階にはカフェがあり、従業員割引が利用できます。その他豊富な福利厚生がございます(別記参照) ■組織構成 マンション管理部 27名 ■募集背景 愛知県三河エリアにて分譲マンション管理の事業展開しています。住宅建設企業フジケンのグループ企業として物件が増加し成長し続ける弊社と共に事業を牽引してくれる方を募集します。 変更の範囲:本文参照

株式会社ハマツーウェイ

未経験OK【横浜】賃貸物件の管理営業◆不動産に関する知識が身につく◆創業52年/転勤無/資格手当有【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜横浜市内に特化し、52年で培った独自のネットワークで優良住宅用地を仕入れが可能/土地販売から建物の設計、施工、アフターメンテナンスまでを自社で行うワンストップスタイル〜 ■業務概要: 賃貸物件の管理業務をお任せします。 ■業務詳細: ・退去の立会い、退去後の原状回復の手配 ・入居者様からのお問い合わせ対応 ・物件オーナー様とのやりとり ・設備メンテナンス、修繕などの手配 ・物件の点検業務 ・書類の作成(新規契約や更新、解約手続き書類など) ※上記の業務で幅広く活躍していただき、管理業務をメインに不動産に関する々な経験が積めるため、知識をつけながら成長できる環境です。 ■当社の特徴: ・一級建築士事務所、建設業の免許を持つ当社ならではの資金計画・建物プランの提案、建築施工、契約・引き渡し業務まで自社で行うワンストップスタイルを導入し、仲介業者や施工会社を通さず家を建てています。 ・注文住宅は自由設計ですが、省エネ住宅スマートハウスや高性能住宅、ZEH(ネット・ゼロ・エネルギーハウス)など環境とカラダに優しい住宅仕様のバリエーションが豊かなため、ご予算やこだわりに合わせた住まいをご提案しています。 ・以前より省エネ住宅を手がけており、スマートハウスからZEH(ネット・ゼロ・エネルギー・ハウス)等の性能強化に力を要れ、こだわった家造りで建築受注も好調です。 ・横浜エリアに特化した土地販売から建物の設計、施工、アフターメンテナンスまでを自社で行うワンストップスタイルで行うのが当社の特徴です。 ・営業や設計など同じ案件に携わる者が同じオフィスにいるためコミュニケーションがとりやすく、スムーズに業務を進めていくことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

オリックス・ファシリティーズ株式会社

未経験OK【京都】建物設備メンテナンス ◆ビジネススキル,資格研修充実/年休127/大手で安定性◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

京都府(就業先は県内各地:希望エリア考…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

〜オリックスグループの安定性/平均勤続年数10年以上!/平均有休取得日数9日〜※【変更の範囲:会社の定める範囲】 ★こんな方におすすめ★ ・業務を通して資格を取得してキャリアアップをしたい方 ・残業月20h程/年休127日とワークライフバランスを整えたい方 ・未経験から技術/ビジネススキルを身に着けて成長したい方 ・安定した企業で安心して働きたい方 ★お仕事の概要★ 設備管理とは「建物のお医者さん」です。 当社が管理契約する建物やその設備に異常がないかを点検・確認をし、異常があれば協力会社や社内と協力して直していただきます。 ※社会にとってなくてはならい建物を管理するのがお仕事です。※ ★具体的なお仕事内容★ 主に管理している物件における空調、電気、給排水の設備点検業務等を担当いただきます。 ・点検業務(建物/設備に異常がないかの確認) ・契約に基づいた業務計画の立案と実行。 ・計画を実行した際の現地確認,報告業務 ・緊急時の一次対応(トラブルへの対応) ・システムを利用した見積書の作成及び受注後の管理・報告 ★未経験の方も安心できるフォロー体制★ (1)病院の案件が多いことが特徴です。とても大切な建物ですが、各現場でミスが起こらないように一定の人員数を確保し、ダブルチェックの徹底などミスが発生しづらい体制をとっております。 (2)各現場には年齢の近い先輩やベテランスタッフもおり、長く安定的にご勤務いただける環境です。 ★おすすめポイント★ ・高いスキルや意識を養うことができる案件: 病院という重要な建物の管理を担当いただきますが、その分フォロー体制もしっかり用意しています。医療施設で学ぶ技術は業界内でも通用する為、明確にスキルアップができます。 ・研修制度の充実: 研修内容も大きく階層別研修,技術研修,資格取得研修と別れており、技術面だけでなく社会人としての人物面(ビジネススキル)双方で役立つ研修を用意しております。 ■働き方 ・月の残業は20時間程度と働きやすい環境になっております。日勤、夜勤、宿泊等での勤務が発生します。通しでの宿泊勤務の場合は翌日が休みのシフトになります。また、宿泊勤務に関しては月に6~8回程度ありますが、仮眠室もありますので安心して就業頂ける環境です。

株式会社エンゼルコミュニティ

【伊豆/不動産営業経験者も歓迎】マンション管理アドバイザー◇年休120日/リモート可/転勤なし【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

エンゼルコミュニティ(伊豆) 住所:静…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜上場企業Gで事業安定性◎/転勤なし×年休120日で働き方◎/残業少なめ/リゾート特化で大手ディベロッパーとの取引多数〜 ■募集背景: リゾートマンションの管理に特化した管理会社である当社にて、管理組合からのご依頼増加に伴い物件数が増加しているため、マンション管理フロントを新たに募集します。 ■業務詳細: ◇マンション管理組合のサポート ・資料作成、当日の運営、議事録作成 ◇組合会計業務全般のサポート ・管理組合予算作成、月次会計報告、管理費収納 ※事務サポート体制を整えており、理事会・総会の資料や月次会計報告の作成、また顧客からの電話対応などはアシスタントが行います。 ◇建物の維持・保全に関する提案 ・マンションの資産価値を維持向上していくための提案 ・共用部分や共用設備の保守作業、点検内容の計画や修繕計画の作成 ■入社後のサポート体制: 入社後は先輩社員がOJTにて業務を教えます。期間はご経験、習得度合いに応じて調整します。現メンバーで不動産営業経験者から活躍している人もいますので、マンション管理未経験からでもご活躍いただける環境です! ■本ポジションの特徴: ・管理棟数:1人あたり7〜10棟程度を担当。 ・担当エリア:当社が管轄している伊豆エリアのマンションを中心に、房総、箱根、富士五湖の物件を担当 ・出張:遠方での対応が必要な際は、月数回の頻度で日帰り/宿泊ベースで出張の可能性がございます。 ・手当:出張にあたっての宿泊は当社ホテルを利用可。1泊1万円までの宿泊費と食事代1500円が支給。 ※宿泊してサウナで疲れを癒すこともできますし、翌日を休みにし、マリンレジャー、スキー・スノボ、ゴルフなどを楽しむスタッフも多くいますので、リゾート気分を満喫できます。 ・仕事の進め方は各自の裁量に任せているので、書類作成に集中したい日などはリモートワークも可能です。 ■はたらき方: ・原則として土日祝休みですが、理事会等予定がある日は勤務し、平日休みとなる週もあります。 ・残業時間は20時間を超えないように全社的に取り組みをしております。40時間を超える場合には組合から上長に対して是正勧告がなされる仕組みとなっており、労働時間管理の徹底に努めております。 変更の範囲:会社の定める業務

大和ライフネクスト株式会社

【川崎】タワーマンション管理責任者※現場取り纏め等◆水木固定休み/40〜50代・未経験活躍【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

川崎市中原区のタワーマンション 住所:…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

水木固定休み◎店長やSVなどどマネジメント経験を活かせる!30代後半〜50代後半・未経験スタートの方も活躍中!/残業月10時間程/大和ハウスGの安定基盤で長期就業可能/スタッフ取り纏めや管理組合対応をお任せ】 ■概要: 38階建て506戸のタワーマンションに常駐し、お住いの皆様に安心して暮らしていただけるよう、マンション管理をサポートするお仕事です。お客様のご要望、ご不安を把握、課題解決策を考え提案いただきます。 お住いのお客様、管理組合様、協力会社様とのコミュニケーション力が求められるお仕事となっており、不動産未経験の方でも座学研修、配属先のOJTにて安心して学んでいくことが可能です!(販売店の副店長や異業界の営業経験といった方も活躍されています) ■具体的に… ・マンション内の受付・警備・清掃スタッフなど現場スタッフの管理(勤務管理、業務指示・指導、ミーティング開催等) ・協力会社の対応や調整等の窓窓業務、報告書・・積書の作成 ・理事会・総会運営サポート(理事会資料作成、会場設営等) ・お客様・管理組合様の対応(協議・連絡、報告、相談、調整等) ・館内や敷地内の巡回、状況確認 など ※清掃業務はありません ■働き方について: 水木固定休みで9〜18時の時間帯で勤務いただきます。 残業は月10時間程度、お休みの日の電話対応、突発的な出社対応はございません。24時間体制のコールセンターがあり、非常に良好な就業環境です。 ■年収の上り幅について: 当職種は下記5つの階級がありCM5で入社後、CM4→CM3→CM2→CM1とステップアップが可能です。それによって下記のように年収も確実に上がっていきます。 CM4:381万円→CM3:413万円→CM2:445万円→CM1:476万円 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社オーエンス

【銀座】公共施設の空調設備施工管理 ※土日祝休/年休123日/残業5H程度/退職金制度有【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産管理

本社 住所:東京都中央区銀座4-12-…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

【セカンドキャリア歓迎!※残業月5時間程度/完全週休二日制で土日祝休、年間休日123日のためライフワークバランス◎/研修充実◎/退職金制度有り〜】 ■職務内容: 本社の技術スタッフとして、同社で受注した工事の施工管理をご担当いただきます。メインは空調工事の施工管理業務です。工事が無い期間に関しては、受注管理している建物設備の現場管理業務を行っていただきます。 残業が月5時間程度、完全週休二日制で年間休日123日となっておりますので、仕事とプライベートの両立が可能となっています。 ■特徴: 同社は、一般建設業の許可を取得。長年の経験と優れた技術力を生かし、電気、空調、給排水、消防設備から改修工事にいたるまで設計、施工を行っています。 ■主な担当公共施設: 市立体育館、スポーツ施設、総合水泳場、市立プールなど 詳しくは同社HP「指定管理者施設一覧」をご覧ください。 【https://www.o-ence.co.jp/works/?ca=1】 ■同社について ・同社は設立から今日まで、ビル管理を主軸としてより良いサービスの提供のため、不動産コンサルティングや施設の運営等事業を拡大してきました。今後はビル管理というハード面のみならず「サービス事業」としてのソフト面も一層強化していきます。そのひとつとして「指定管理者制度」「PFI事業」という新たなパブリックビジネスのマーケットにおいて運営管理事業のノウハウと企画提案力を最大限に活かすことにより、環境への配慮を含めた施設運営管理を実現し、公共施設の利用価値をより高め地域活性化に貢献したいと考えています。スポーツクラブや地域団体、NPO法人などの様々な異業種とコンソーシアムを組み、運営を行うこの指定管理事業は同社の大きな事業の軸となって行きます。 ■同社の理念: 同社は都市空間に関連した事業を総合サービス産業として捉え、柔軟な思考と想像力を駆使し、より豊かで快適な都市空間を築くために一層の努力を惜しまぬ覚悟です。そして、その都市空間で生活する方々や地域社会に貢献することに使命感を持ち、また人々の健康や衛生に資するため、安全快適なビル環境を実現することを目的としてビルメンテナンス事業を主業務として推進しています。

株式会社パルコスペースシステムズ

【首都圏】PARCO館内の巡回・設備点検◆未経験歓迎/創業50年以上の安定性◎/資格支援制度充実【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

1> 上野事業所 住所:東京都台東区上…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜★PARCO館内の設備点検★/PARCOグループで安定性◎/資格支援制度充実で確実にスキルアップを目指せる/第二新卒・未経験大歓迎/完全週休二日制・残業時間20H程度で就業環境◎/定着率80%以上/フレックスタイム制〜 ■担当業務: 空間創造から運営管理までトータルプロデュースをしている当社にて、PARCO館内の巡回点検・設備点検・各種手配などをお任せいたします。各店舗5〜15名のローテーション制度を導入しているため、一人当たりの業務負担を軽減しつつ、効率の良い業務をすることができます。 【業務詳細】 ・館内巡回 ・各設備の点検、メンテナンス ・不具合箇所の確認および修理 ・パルコや各テナント様からの要請対応 ・長期修繕計画の立案など ■一日の流れ: 9:45 出勤(前日担当者の引継ぎ内容を確認) 10:30 館内巡回(パルコ内の設備に不具合が無いかを確認) 14:00 担当振り分け・指示(点検・作業をする担当の振り分けとルートの説明) 16:00 本館の是正作業の確認(ひび割れがあれば報告) 18:10 退社 ■働きやすさ: 不動産業界でありながら完全週休二日制、残業は20H程、年間休日119日と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。勤務地は上野、池袋、吉祥寺、調布など各地にあり、面接内で希望をお伝えいただければ考慮いたします。自転車通勤OK、服装自由です! ■キャリアパス: 設備管理スタッフとして着実にご経験を積んでいただいた後は、設備責任者→副所長→事業所長といった流れで管理職への道をご用意しております。またジョブローテーションにて内装工事部内での活躍も可能です。時にはグループ外のお客様先の商業施設にて、「設備管理の高度なプロ」として迎えられることもございます! ■企業の魅力: 【中途社員も馴染みやすい就業環境】 全社員のうち中途社員の割合は60%・定着率80%超えで、自由で風通しの良い社風なので、新卒・中途採用に関わらず、入社後すぐに馴染むことが出来る環境です。 【充実の資格支援制度】 社員のスキルアップを応援するため、資格の取得費用は全額会社負担となります。保有資格には資格手当を毎月支給、資格手当に上限は無いため、確実にスキルアップを図ることが可能です! 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社穴吹コミュニティ

【下関市】分譲マンションの建物・設備点検※年休129日/土日祝休/フレックス/大京G【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他

下関営業所 住所:山口県下関市細江町1…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【業界トップの管理物件数を誇る大京グループ&盤石のオリックスグループ/年間休日129日・土日祝休み/フレックスタイム制あり/DXによる「次世代型マンション管理サービス」を推進/全国46拠点展開/従業員数2700名超】 ■業務内容: 同社が管理する分譲マンションの共用部(建物・設備)、専有部の点検・メンテナンス業務、工事施工管理と技術的な側面からの工事提案をお任せします。 <具体的には> ・工事施工管理:工事がスムーズに進むよう工程管理や工事業者への指導、品質チェック等 ・工事提案:フロント担当(営業)と共に管理組合に対し工事提案(工事の内容の説明/プレゼンテーション) ・見積書作成:マンション不具合箇所の修理、改修、計画工事等に関する見積書の作成 ・長期修繕計画表作成:修繕工事の時期及び費用を把握するための修繕計画を作成 ・設備点検の確認:関係業者による設備点検等の結果を確認し、工事の必要性を検討 ■就業環境: 原則土曜・日曜・祝日がお休みです。マンションという居住者がいらっしゃる建物での施工となりますため、早朝・夜間の工事立ち会い対応は緊急時を除き基本的にございません。 ■企業について: ・同社は株式会社大京のグループ会社であり、分譲マンション(サーパスマンション)の管理を中心とした建物の維持管理業を全国で展開しており、毎年管理戸数受注実績を着実に伸ばしています。大京グループは業界1位の管理戸数となっており(マンション管理新聞社調べ)、同社もグループ傘下の強みと安定性の元、就業いただくことが可能です。 ・2020年よりマンションをとりまく社会課題に対応すべく、DXによる「次世代型マンション管理サービス」の開発にグループとして着手し、既にサービスも様々開始しております。具体的には管理組合総会のWEB実施や、住民投票をオンライン上で行えるアプリ「POCKET HOME」をリリースしております。 変更の範囲:会社の定める業務

大和ライフネクスト株式会社

【横浜】マンション管理運営◆総合職採用◆お客様志向の企画提案◆リモートワーク/フレックス【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

横浜支社(みなとみらい) 住所:神奈川…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜業界不問!営業経験をお持ちの方/大和ハウスグループの総合職採用/企画管理部門含めた幅広いキャリアパス形成が可能/平均残業25時間程度/リモートワークやフレックス活用中〜【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: 当社の総合職として、分譲マンションの管理組合の方々に対し、より快適で安心な住まいの提供と、お客様の資産であるマンションの価値を高める為の提案・サポート業務を担っていただきます。 具体的にはマンション共用部の修繕・清掃や設備の不具合に関することなど、マンションにかかわる幅広い課題に対し、アドバイスやサポートを行います。 入社後、まずは担当者として実務を習得していただき、その後、1〜3年を経てリーダーとして3〜4名のメンバーマネジメントを担っていただきます。 ■1日の流れ: 朝:メールチェック、スケジュール確認 日中:マンションの管理組合の方々との理事会、総会のための資料作成/施設・工事担当との連携/提案に向けた社内会議 夕方以降:マンションの管理組合の方々との理事会 ■キャリアパス 様々な事業展開を行っている当社だからこそ、将来的にはご自身の志向・経験に応じて様々な業務(企画や管理部門)にチャレンジできる環境があります。総合職は、全従業員の約1割と少数に該当するため、将来的には経営に近いポジションでご活躍いただくこと期待しております。 ■身につくスキル: ・分譲マンションの共用部分は、複数の区分所有者の共同所有となる為、管理組合運営にあたり「合意形成」が必要となります。お客様の意見を汲み取りながら、最適解を模索し、関係者の動きも統括的に管理することが求められるため、ある種のプロジェクトマネージャー的な役割を果たす必要もあり、スキルアップが叶う仕事です。 ・建築/設備、法律、金融、IT、セキュリティ、コミュニティ形成など、多岐にわたる知識を必要とするため業務を通し幅広い知識が身につきます。 ■働き方: ・リモートワーク/フレックスを活用し柔軟な働き方を実現しています。 ・土日祝日休みで残業は25時間程度となっています。管理組合の方との打ち合わせのため月の7〜8割程、土日出社が発生しますが、振替休日の取得が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

住友不動産建物サービス株式会社

【札幌/第二新卒歓迎】マンション管理〜ノルマなしで顧客満足度重視/住友不動産G/年休124日【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、ルートセールス、不動産管理

札幌事業所 住所:北海道札幌市中央区大…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

<第二新卒歓迎!中途社員8割以上でステップアップにハンデ無し/年休124日・残業30h・PC19時シャットダウン> ■業務内容: 住友不動産が分譲した物件を中心に、管理組合をサポートするフロントとしてご活躍いただきます。入社後はマンション8棟程度をご担当いただきますが、将来的にはランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心にご担当いただく想定です。 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います。 ・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート、資料作成 ・点検結果報告、修繕工事提案、漏水対応等、清掃・植栽等の美観状況チェック ・現場勤務スタッフのサポート ・イベント企画等、その他マンションの課題解決提案 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ポジションの特徴: ・両ポジション共に毎年多くの新規物件が供給されることから、新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります(※2014年から6年連続供給戸数全国№1)。 担当物件の少なさは業界トップクラス。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。 ・営業ノルマ一切無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。 ■働き方: 1人当たりの担当棟数が他社と比較して少ないこともあり、非常に働きやすい環境です。残業は月30時間程度、時間外及び休日の携帯電話への着信はコールセンターへ転送可、PC19時自動シャットダウン、年休124日、土日出勤が発生した場合は振休を取得していただきます。 ■同社の特徴: 管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である当社だからこそ。住友不動産は新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、当社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。 変更の範囲:本文参照

セリタホームズ株式会社

【長野市/転勤無】アフターメンテナンス※未経験歓迎/残業月3時間/週休2日制/長野市エリアNo1企業【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他

本社 住所:長野県長野市大字稲葉218…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜基本17時台退社、夜勤・休日出勤基本無しの充実した就業環境/長期出張なし/社内託児所あり/有給取得率89%のため年に130日お休みも可能/長野市エリアトップシェア/新築住宅(建売・売建)をご提案する住宅メーカー/長野市男女共同参画優良事業者として表彰された実績あり〜 ■業務内容: 長野エリア(長野市・千曲市・須坂市・中野市)にてトップシェアを誇る当社にてアフターメンテナンスをお任せします。 お客様のストレスや心配のない、快適な生活を守るやりがいあるお仕事です。 <業務詳細> ・お客様の問い合わせに対する対応 ・必要に応じてリフォームなどのご提案も将来的にお任せします。 ■働きやすい体制: システム化導入が進んでおり、働き方改革に努めています。そのため残業月3時間以内と少なく仕事とプライベートの両立が可能。多くの社員が趣味やスキルアップのための勉強、家族と過ごす時間を満喫しています。また女性が活躍できる環境作りとして、社屋近くに保育士常駐の社内託児所の完備や産前産後休暇、育児休暇制度など出産・育児などのライフイベントにおいても安心して働ける環境づくりに努めています。その成果もありセリタホームズは2022年長野市で男女共同参画の推進に積極的に取り組む優良事業者に選ばれました。 ■教育体制: 資格取得やセミナー参加によるスキルアップを参加費の補助や定期的に社内勉強会を開催などを通してサポートしています。当社では業務に関するTipsや最新技術・情報を共有することで個人のスキルアップや会社全体の提供価値最大化を目指しています。またチームで成果を最大化する「協奏」という考え方を大切にしており、お互いの力を掛け合わせ、助け合う社風のため相談しやすい環境となっています。 ■当社の特徴: ・創業12年で長野市エリアNo,1、地域密着”超”成長企業! ・長野市男女共同参画優良事業者として表彰されており、男女共に働きやすい環境がございます。 ・チームで成果を最大化する「協奏」という考え方を大切にしており、お互いの力を掛け合わせ、助け合う社風

株式会社不二興産

【名古屋*転勤無】不動産管理*入居率の課題解決◎/土日祝休/年休126日/上場準備◎不動産再生【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

本社 住所:愛知県名古屋市西区南川町2…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜不動産業界の経験を生かして、不動産オーナーの課題解決に貢献◎土日祝休み×年休126日で働きやすい環境〜 ■職務内容 当社の不動産管理として、主に担当物件のオーナー様の困り事や入居率改善に向けた提案活動をお任せします。*ノルマ無 【業務例】 ・入室率の改善に向けて、物件の内装や設備のリノベーションを不動産オーナーへ提案。周辺エリアの市場調査・仲介会社や入居者へのヒアリングを参考に、入居者に響くポイントを押さえた改善を企画します。 ・より多くの入居者へ担当物件を紹介いただけるよう、賃貸仲介会社へ広報活動や情報収集をします。 ■働きがい・やりがい 当ポジションは「買う」「売る」営業ではない、不動産オーナーの入居率や物件運用に関するお悩み事を解決する仕事です!モノ売り営業ではなく、入居率改善や物件魅力化に向けた企画要素もあり、不動産オーナー様から感謝され、やりがい◎ ■働きやすい環境 ・完全土日祝休み×年休126日!ドレスコード自由やリロクラブ(福利厚生サービス)、有給取得の推進など働きやすさ推進♪ ・入居者様からのお問合せは、協力会社であるコールセンターに依頼!また、物件に関する問い合わせについても、HP内で完結するような仕様にするなど、現場負担を減らす取り組みも積極的に行っています。 ・不動産オーナーのサポートに集中できる環境で、物件巡回や資料作成、共用部の施工などは、協力会社やパート社員、事務スタッフと協力しながら分担しています。 ■会社の魅力・特徴 ・『不動産に命を吹き込む』を軸に、不動産再生事業や不動産管理、賃貸経営コンサルティングを行っております。不動産を『買う』『売る』では留まらず、空室が多い・築年が古く入居者が集まらない…といった中古物件を仕入れ、リノベーション(店舗⇒賃貸住宅?等)を通して物件を生まれ変わらせる不動産再生事業を展開!少子高齢化の人口減少や不動産の老朽化、空き家率の増加など不動産の社会課題は深刻化している中、「余っている家を、住みたい家へ」を実現する事業へのニーズも高まっています。 ・不動産小口投資商品『SOLS』や『不動産クラウドファンディング』など不動産テック事業も始めながら急成長! ・CSR活動の取り組みとしてスポーツ支援活動(名古屋グランパススポンサー)やボランティア活動など積極的に参加 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社坂入建設

【東京勤務/転勤なし】 自社保有マンションの修繕メンテナンス◇年休125日/所定労働7h/土日祝休み【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

坂入建設 東京支店 住所:東京都文京区…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

~資格を活かしてマンション修繕のエキスパートを目指せる◎/窓口対応・提案業務なし/転勤・出張なし/家賃補助制度/OJT制度/資格取得サポートあり~ ■担当業務: 自社ブランドマンション分譲・自社開発施工物件 のアフターサービス業務などをご担当いただきます。 ★詳細★ (1)修繕工事 ・自社分譲ブランドマンションの点検や改修時の施工管理 (2)リフォーム ・入居者様のライフプランにあわせたリフォームの施工管理 ・管理組合からの依頼による施工(例えば小修繕:共用部) (3)用地の再生 ・マンション建設用地の整地事業、既存建物の解体時施工管理 ★業務の特徴★ ・内装、塗装、電気、水道、建具、解体など、様々な種類の工事に携わることができるため、エキスパートとして成長できる ・お客様窓口・提案業務・受付はグループ企業 坂入産業の技術部が担当 ・自社マンションのため仕様が一定決まっており、仕事が進めやすい ■働く環境: ◎所定労働時間7時間。有給消化率も比較的高く、ライフワークバランスが取れる環境です。 ◎残業月10時間未満、基本土日祝休み(休日対応発生の場合には振替休日を必ず取得) ◎都心7区(千代田・中央・港・渋谷・新宿・豊島・文京)のみに展開しているため、担当エリアは都心のみ ◎最初は先輩社員の同行からスタート。手伝いながら進め方を学べる ◎全社研修、次世代リーダー研修なども行っております。 ■企業魅力: 1969年創業の坂入産業グループでは、自社分譲ブランドマンション「GREEN PARK」を企画・設計・施工から、販売、アフターサービス・管理サービス、防災支援までを一気通貫で行っています。資産性・独自性にこだわったマンションを展開しているため、年間1〜2棟のペースで新規物件を販売しておりますが、ほぼ完売状態で業績としても好調に推移しています。 その中で当社・坂入建設はマンションの施工・アフターサービスを担っています。創業依頼培ってきたノウハウをもとに、自然木や竹、石、珪藻土などの自然素材を用いた独自技術や、住む方のライフスタイルに空間を合わせてフレキシブルに変更可能な設計・仕様など、新しい取り組みにも常に挑戦し続けていているため、これまでの経験も活かしつつ、新たにスキルを成長させる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社KIZUKU STYLE

【広島市中区】物件管理◇VR使用の近未来的な提案可能!デザイナーズ物件多数◇年休120日・日祝休み【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社 住所:広島県広島市中区河原町1-…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

◎好立地のきれいなオフィスで働ける ◎オンライン面接OK ◎日・祝休みでプライベートも充実 ◎各種マニュアル完備(入退去手続、社内システムなど) ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 自社プロデュースの賃貸物件(アパートやマンション)の、 入居者様とオーナー様(大家さん)との橋渡しをお任せします。 ☆関係構築や調整力が強みの方にピッタリです ■業務詳細: ・オーナー様へのリフォームの提案 ・家賃のご提案 ・空室管理、リーシング業務 └時にはオーナーとして物件管理をお任せするケースもございます。 ■管理戸数:約800戸 └広島を中心に中国地方全域や九州にも一部ありますが、 出張はほとんどありません。 ■組織構成:5名(20〜30代) リーダーになると配下5名のフォローをお願いします。 進捗管理や業務フォローなどのマネジメントが発生します。 ■資格取得支援制度あり 宅地建物取引士の資格未取得の方は、入社後取得を目指していただきます。 業務に必要な資格となるので、会社で費用を補助します※会社規定あり ■社風: 会社指定のお休みは、不動産業界で珍しい日曜・祝日で、残りはシフト休として自分の希望日にお休みするイメージです。 連休・土日休みも相談可能で、プライベートの予定を反映させやすいです。スタッフの年齢層が若く、活気があり自分の意見を出しやすい風通しの良い職場です。 ■企業の強み: 2024年2月にリニューアルした新オフィスです。個性的なソファやVRなど近未来的な空間でお部屋探しができます。自社グループでプロデュースのデザイナーズ物件(賃貸)を多数取り扱っています。 実力があればマネージャー、幹部昇進も可能です。 <補足> 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。

星光ビル管理株式会社

資格取得超推奨!【大阪】施設内の巡回スタッフ◆資格取得ごとに手当あり!/90%が未経験入社【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社 住所:大阪府大阪市中央区北浜3-…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜未経験歓迎!第2新卒可!電気工事士などの「一生履歴書に書けるスキル」を身に着けるなら、星光ビル管理!〜 施設(オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場等)を利用する方が気持ちよくご利用いただけるよう、施設管理の業務を行っていただきます。 管理施設増加に伴う増員募集です。大阪府の認定職業能力開発施設に認定された研修施設を有しており、未経験の方でもしっかりゆっくり学んでいただける環境ですので、ご安心ください。 ■教育体制:<未経験の方が毎年10名以上入社、活躍中!> 携帯ショップ販売員をされていた方、物流倉庫で運送をされていた方など、幅広い方がご入社され活躍頂いております! 同社は各職場でのOJTはもちろん、専門の研修施設「星光総合研修センター」を保有しており、入社後約1週間は研修施設での勤務です。そのため、実際の機械を用いた実地研修や、配属後のフォローアップ研修などの研修が充実しており、未経験からでも着実にスキルアップしていただける環境が整っています。 全ての業務を1人で行なえるようになるまでは最低でも1年程度を想定しています。あなたの成長スピードに合わせてしっかりお教えします! また、資格取得を厚く推奨しており、通信講座フォローの他、取得資格に応じて月々の給与が上がる資格手当もございます。 対象資格:電気工事士、電気主任技術者、ボイラー技士、危険物取扱者など多数! ■職務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 「建物内の巡回」と「モニター室での監視」がメイン業務です。配属先により業務内容が多少異なる場合がございます。 ・建物内の巡回、モニターチェック ・設備の点検(点検項目に沿って確認) ・各種工事に伴う立会業務 ・定期点検のスケジュール作成/各テナントへの工事、点検情報等の広報や案内 ・緊急時対応(地震発生後の点検、火災報知器が鳴った際の対応など) ■はたらき方: (1)担当施設によっては夜勤が発生する場合があり、その場合は日勤、夜勤、昼夜勤などのシフト制になります ※日勤→夜勤等の無理な働き方は無く、法定通りの休憩や休暇を取っていただく他、夜勤手当、深夜手当等の手当てが支給されます (2)担当施設によっては土日祝が出勤で平日休みとなるシフトが発生する場合があります。 ※オフィスビルがメインとなります。 変更の範囲:本文参照

関電ファシリティーズ株式会社

面接1回【東京】特定顧客の統括窓口担当(正社員)/設備管理の経験を活かせる/土日祝休み・年休122日【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

東京本社 住所:東京都中央区京橋1丁目…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 遠隔地に複数ある倉庫物件の統括として、現場の管理状況をイメージしながら、対応・調整をしていただきます。現在の担当者に教わりながら、機能拡充の為、業務を覚えていただきます。 ■業務詳細: 具体的な業務は下記。 ■コンストラクションマネジメント ・定期建物点検(中期修繕計画)の発信、集計、精査、顧客報告 ・修繕工事立案補助、見積確認(精査も含む)、実施確認 ・年間予算管理、月次実施状況報告 ■新規受注物件 ・現場定例会同行、館内規則等の作成補助、竣工検査補助など ■オーナー代行業務 <平日日勤で設備管理に関われる仕事です> 直接機会を見ることは無いものの、現場の様子を想像しながら見積もりや報告書の確認をしていただきます。商品に誤りが無いか、金額は妥当か、など、細かいところですが、担当者からステップアップした業務に取り組めます。 ※総合職採用の為、キャリア形成のために、設備管理の現場や営業などへ異動の可能性あり (必須ではなく適性や部門状況による) ※弊社の設備管理を理解していただくために、現場研修をする可能性があります。 ■弊社について: ・関西電力グループの一員として全国約1000件のオフィスビル、病院、学校など、多岐にわたる施設を管理しており、安定した経営環境があります。また、良好な労務環境や研修制度にも力を入れており、着実に経験を積み、成長することができる環境です。 ■手当充実: 首都圏(東京、埼玉、千葉,神奈川)にお住まいの方には住宅手当の制度があります。 住居所有区分等により支給額(月額:0円/3万円/6万円)が決まります。詳細は面接時にお問い合わせください。 変更の範囲:会社の定める業務

大和地所コミュニティライフ株式会社

【新橋】マンション管理※年休125日/土日祝休み/転勤なし/大和地所グループの安定基盤【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社 住所:東京都港区西新橋2-8-6…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

~土日祝休みでワークライフバランス◎/残業30時間以下/年休125日/大和地所Gの安定基盤有~ ■募集背景: 大和地所グループ会社が販売するマンション管理をメインに手がける当社にて、管理物件増加に伴い、マンション管理のフロント社員を募集致します。 ■業務詳細: ●総会/理事会の運営サポート 報告書・各種資料作成/総会・理事会の開催や進行サポート/議案書・議事録作成 ●組合の運営/費用関連 予算作成/収支報告・決算説明 ●マンション設備の企画・提案 メンテナンス・修繕提案/大規模改修工事の企画〜工事完了のサポート ●住民の方からの問合わせ対応 ■管轄エリアと一人当たりの担当棟数: 管理するのは、首都圏エリア(東京・神奈川・千葉・埼玉)にある自社グループ物件のマンションです。また一人あたり10棟(約800戸程度)を担当致します。チーム担当制ではなく、一人担当制となっております。 ■就業環境: 残業は月30時間以下で、基本的には土日祝日がお休みなります。年に数回土日祝に業務が発生する場合がございますが、その場合は必ず代休をお取りいただけます。基本的に業務スケジュールは自分で柔軟に組める仕組みになっており、どこで休みを取るか等の調整は慣れてくれば自由に調整をすることが可能です。 また同社はサポートセンター設置によるフロント社員の業務負荷を実現しており、万が一休日にトラブル対応や急な業務が発生し際も基本的にはサポートセンターが対応し、至急対応が必要な業務に関してはその日に出勤している別の社員や上司が対応する、という仕組みが整っております。 ■魅力ポイント: ・安定/成長の優良企業である当社は、首都圏を中心に約388棟、2万6千戸のマンションを管理しており、新築マンションも毎年10棟(約800戸)程度増加しています。 ・当社が管理するマンションは、大半がグループ会社が分譲した新築マンションです。ヨーロッパ建築を意識した外観やデザインが特徴的で、ドラマや映画撮影などにも使用されています。 ・総合不動産事業を展開する大和地所グループの一員です。当社では知識や業務経験を活かすことで早期にキャリアアップできる環境が整っております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ブルックスホールディングス

【神奈川県足柄上郡】施設管理 ◆コーヒー通販のブルックスG/複合施設BIOTOPIAを運営【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

大井事業所 住所:神奈川県足柄上郡大井…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜年間休日120日/複合施設「BIOTOPIA」を運営会社/地域活性化に貢献できる仕事〜 ■業務詳細: ・建物の電気設備、空調設備、給排水設備の運転管理などの保守・点検 ・敷地内移動により社用車(AT)を運転することがあります。 (運転免許をお持ちの方) ■就業環境について: 女性が働きやすい環境、文化づくりを積極的に進めています。完全週休2日制(土日祝)の年間休日120日、転勤なし、各種休暇制度も整っています。 ■ブルックスグループの特徴・魅力: <製品と品質について>ブルックスは、コーヒーの通信販売会社としてスタートしました。特徴は「高品質」「低価格」です。味の決め手になる焙煎から粉砕、包装までをフルオートメーションの自社工場にてコンピューターで管理。味にも徹底的にこだわれるよう世界的にも最新鋭の設備で高品質なコーヒーを生産しています。店頭販売から通信販売への移行などによる物流コストダウンを行うことで常に顧客の満足と利便性を追求しています。 <事業について>設立50年以上の歴史を持ちながらも、さらなる成長に向け、コーヒー・お茶の事業で得たノウハウやブランドを活かし、今後も需要拡大の見込まれる健康食品分野における新製品開発などにも取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

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