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株式会社富士技建

土木学科歓迎【福岡】土木施工管理 ※年休120日/NEXCO西日本グループ/橋梁メンテナンス専門会社【エージェントサービス求人】

土木施工管理

九州支店 住所:福岡県福岡市中央区舞鶴…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【業務未経験歓迎/安定のNEXCO西日本グループ/名神高速など社会インフラを支えるお仕事/全国指折りの技術力/働きやすい労働環境/福利厚生充実】 ■担当業務:土木施工管理/高速道路の「安全」を守る技術職です! 【変更の範囲:無】 ■業務内容:橋梁補修工事を中心とした土木工事現場の施工管理業務をお任せします。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・工事施工に関わる協力工場との連絡・調整 ・工事施工の安全性・工期・品質の管理 ・協力工事会社への指示等の現場管理 ■就業環境:同社の魅力の一つは働きやすさです。残業は月30H程度、休日出勤は月1回です。(※振休取得可能) また夜勤もほとんどなく、日中の作業がメインになります。 【1日のスケジュール例】 ▼7:40 出社 ▼8:00 朝礼 ▼8:30 現場巡回・自主検査 ▼12:00昼食・昼礼 ▼13:00 現場巡回・出来形確認 ▼17:00 現場対応終了 ▼17:30 書類作成業務 ▼18:00 退社 ■出張について: 出張が発生いたします。(頻度や期間は案件によって異なります)現場が自宅から60km以上離れている場合は、マンスリーマンションやライトバンなどを支給しております。ガス・水道・電気代もすべて会社負担でございます。 ■資格補助: 一級施工管理技士の資格取得を推奨しております。全額企業負担でございます。 ■案件期間: 1案件につき約1年程度でございます。 ■同社について: NEXCO西日本グループであり橋梁を中心とする改良・補修・施工管理会社です。 名神高速道路や北関東自動車道、中国自動車道など主要な道路で業務をされています。橋梁のメンテナンス専門会社としてスタートした同社ですが、その後数々の経験と研究を重ね、今日では橋梁のみならず、道路全般に関するあらゆる維持補修のための調査・設計から新設工事まで、一貫して手掛けられる企業に成長しました。 ■その他: 金属溶射を施した橋梁における連結部においては、従来は亜鉛めっき高力ボルトの使用が標準でしたが、、溶射材料のアルミニウムとめっき材料の亜鉛との異種金属接触腐食が懸念されることから、同社はAl-Mg溶射橋梁に適用する高力ボルトの開発を行っています。 変更の範囲:本文参照

ブライザ株式会社

【岡山県倉敷市】高速道路耐震補強工事の施工管理業務◆大手顧客との取引多数/年休120日/土日祝休み【エージェントサービス求人】

土木施工管理

岡山県倉敷市 住所:岡山県倉敷市 受動…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【大手顧客との取引多数/豊富なキャリアパス/研修制度充実/働きやすい社風/年休120日・完全土日祝休み】 ■業務内容: 高速道路の耐震補強工事にて土木施工管理をお任せします。 ■キャリアパス: 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援: 当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。 <教育研修制度> ・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施 ・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入 ・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援 ・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度 <サポート体制> ・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター(国家資格)が在籍 ・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について: 日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。 創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。 変更の範囲:会社が定める全技術職務、職種、業務

豊清工業株式会社

◎未経験・第二新卒歓迎!【千葉/佐倉市】セメント・コンクリート試験業務/年休120日/チームワーク◎【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、土木施工管理

佐倉営業所 住所:千葉県佐倉市大作2丁…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎!〜 業務にご興味をお持ちの方はぜひご応募ください! ■求める人材: ・仲間と一緒に協力するチームプレーが好き ・コミュニケーションを積極的にとりたい ・お酒の場が好き(場の雰囲気が好きなら飲めなくてもOK) ・成長し続けたい ■職務内容: 建設現場などで使われるセメントやコンクリートの強度や品質を担保するために、当社はお客様からご依頼をいただき検査を実施しています。 具体的には… ・お客様との打合せ ・見積作成 ・工程作成 ・セメント・コンクリート関連試験の実施および当社従業員への作業指示 ・簡単なPC入力作業 ・請求書作成 ・木工作業 ・所外への出張 など ※分からない事は教えます。  入社した社員は皆、未経験者です。 ■職務の魅力: ・仲間と共に定期的に研修を受けて、新しいことにチャレンジできる ・仕事のやり方、考え方を学ぶ機会があり、自分の成長につなげられる ■組織構成: 配属先の「試験課」部門 └現在18名所属 ・課長38歳 ・主任1名 ・一般社員2名 ・契約社員13名 ※男性15名、女性3名で構成されています。 ※30〜40代の方が多いですが、20、50代の方もいて、幅広い年齢層になります。 ■とある1日の流れ 9:00〜10:00 朝礼、清掃、作業指示 10:00〜11:00 作業進捗確認、見積作成、請求書作成 11:00〜11:30 お客様とお打合せ 11:40〜12:40 お昼 12:40〜13:00 ミーティング 13:00〜14:30 試験作業、作業進捗確認 14:30〜16:00 安全会議 16:00〜17:45 作業進捗確認、見積作成、請求書作成 17:45〜18:00 日報作成 ■教育制度: 当社では、向上心のある方を応援しています。 業務関連資格取得費用を全額支給します(通信教育費、受験費、登録費など)。 ■当社の特徴: 当社の強みは社員です。 多様な個性を持った社員がお互いを尊重し合い、自立と自由を持って行動し、社員間の切磋琢磨により各々が成長する。 また、その社員がお客様に喜ばれる仕事を通じてより良い未来に貢献することを目指しております。 変更の範囲:会社の定める業務

日本技術サービス株式会社

【東京・大田区/転勤無】土木設計◆上下水道建設コンサル◆土日祝/年休124/安定性◎/働き方改革◎【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、土木施工管理

東京事務所 住所:東京都大田区西蒲田7…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<おススメポイント> ◎案件は官公庁からの発注!実績・技術力ともに高く評価されており安心してスキルを磨けます。 ◎早期キャリアアップ可能!20代700万、30代800万、40代1000万の実績も御座います! ◎永年勤続報奨金制度、資格取得報奨金制度など福利厚生も充実しています! ■業務内容 上下水道施設工事の計画・設計・工事監理を手掛ける上下水道コンサルタントの当社にて、土木設計の担当者として計画・設計および一部工事監理業務をご担当いただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細 公共事業の案件を手掛けるため、役所の方の代行(準公務員)という位置づけで業務に携わっていただきます。 ・上下水道の基本計画や事業認可など ・浄水場や下水処理場の設計や、ポンプ場、配水池、配管設計など ・土木・建築・機械・電気・道路埋設配管(水道管路、下水道管路)がチームとなり設計を進めていきます。 ・工事の重点監理(官公庁の代行業務)あり ※OJTがメインとなりますが、研修計画に沿った長期的なサポート体制有! ※ゆくゆくはプロジェクトマネージャーとして設計全体をマネジメントできるようにサポート! ■入社後の流れ 入社後1年間は、兵庫本社にて業務を覚えていただき、技術者間のコミュニケーションが形成された時点で東京事務所にて勤務いただきます。 <働き方改革> ◆残業が少なく効率よく働く社員の給与をアップさせるなど、会社全体で働き方改革に取り組んでいます。 ◆2月~3月などは工期が集中するため30〜40時間の残業も御座いますが閑散期(4月~6月)は残業が無い月も御座います。 ◆在宅勤務OK!入社後1年以上の勤務実績等の条件はありますが、約30%の社員が週2日程度実施実績あり! ◆仕事を覚えるまでは社内勤務なのでほぼ出張はありません。その後は関西のみであれば日帰り出張あり。関東方面であれば1泊〜2泊程度の出張があります。 ■組織構成 全3部門30名程度(20〜60代)で構成。 ■社内の雰囲気 アットホームな雰囲気でサークル支援制度などもあり社員同士の距離が近い職場です。 業務の中でも計画、設計、数量計算、積算など、チームで一貫した成果品を仕上げて納品します。 2年に1回社員旅行も計画され国内や海外旅行に行くことも! 変更の範囲:会社の定める業務

AID株式会社

【首都圏】杭打ち工事の施工管理/残業月20h程度/基本土日祝休み/現場掛け持ち無し【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社(新) 住所:東京都 千代田区神田…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜資格保有者歓迎/大手メーカーと多数取引/創業50年の安定性/ワークライフバランス◎/コンクリートパイル施工専門会社/基本夜勤無し/年休120日/残業月20h/直行直帰/現場掛け持ち無し/〜 ■業務内容: ・当社の現場管理者として、工事現場での監督業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ○担当案件/エリア ・1案件1名体制としているため基本的に掛け持ちはありません。 案件は首都圏(一都三県)が中心です。※稀に長野・新潟・東北案件が年に数回発生することもあります ○担当業務 ・作業員をまとめて進行管理 ・ゼネコンの現場担当者との折衝、安全や品質向上のための提案 ■施工実績: マンション、工場、倉庫、学校など ■働き方: 【残業平均20h以下】 資材調達や見積もり、機材の運搬手配等は事務所にいる営業が担当し、原則直行直帰で施工管理業務に集中ができるため、残業は20h以下に抑えられています。 【夜勤ほぼ無し】 騒音等の問題から、夜勤はほぼございません。 【基本土日祝休み】 現場によりますが、基本的に土日祝休みです。有給や代休も柔軟にお使いいただけます。 【資格取得応援】 資格取得を推奨する文化があり、学べる環境が整っております。 ■組織構成: ・杭の施工は5,6人から成るチームで行います。 ・チームはパイルドライバ(杭打機)オペレーター、大型クレーンオペレーター、バックホー(パワーシャベル)オペレーター、溶接工、玉掛工、作業の進行管理をする現場管理などから構成されています。 ・施工のためには工期・品質・安全の3つが要求されますがこれらを実現するため、チームワークとコミュニケーションを大切にしています。 ■特徴: 当社はコンクリートパイルの施工専門会社です。あらゆるタイプの土壌に対応し、決められた工期のなかで熟練した腕と最新鋭機械を駆使しています。また安全面には特に力を注ぎ、独自の管理ノウハウを築きました。大手メーカーとの繋がりがあるため、経営基盤も安定しています。

株式会社東栄

【埼玉/伊奈町】土木工事の現場監督/未経験OK/残業ほぼなし/転勤なし/賞与年2回/万全の教育体制◎【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:埼玉県北足立郡伊奈町大字大…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

【土木工事の現場監督/未経験OK/残業ほぼなし/転勤なし/埼玉県「建築一式工事」Aランク!賞与年2回/昇給あり/働きやすさ◎】 ■業務内容: 土木工事の現場監督をお任せします。 【業務詳細】 ・埼玉県北足立郡伊奈町をはじめ、上尾市・桶川市・北本市・鴻巣市を中心とした道路舗装、河川の補強、公園、宅地造成など自治体から入札でいただく公共事業の施工を主体としています。 ・関係部署との連携を取りながら、工事の進歩状況を管理していただきます。(施工計画書、現場の施工管理、予算管理、工程管理、環境、安全管理など) ・現場は伊奈、上尾、蓮田、桶川、北本、鴻巣など車で片道5分〜40分圏内がほとんどで、遠方への出張はありません。基本的に、本社から現場へ向かう形になりますが、現場への訪問頻度などは個々の裁量に任せています。 ■1日の流れ(例): 8:00 朝礼 8:30 ◇下請業者との打ち合わせ ◇作業 ・現場、工程、写真の管理 ・公共事業の場合は担当者との打合せ 12:00 昼休憩(作業状況により、時間の前後あり) 13:00 作業再開 15:00 休憩(作業状況により、時間の前後あり) 16:50 片付け 17:00 作業終了・退勤 ■魅力点 ・埼玉県「建築一式工事」Aランクのため、大きな案件携わることができます ・案件の配分などを調整しているため、殆どの社員が定時で帰っております。働き方第一の方針です。 ■当社について: 当社は、昭和44年開業、埼玉県北足立郡伊奈町に根を張り、土木・建築・不動産・清掃・介護事業を通じ、地元密着で住みやすい町づくりを支えています。 土木・建築事業では、道路舗装、河川の補強、公園、宅地造成など公共事業の工事をはじめ、新築、修繕、リフォームなど幅広く手掛けています。 未経験からのスタートも大歓迎!万全の教育体制が整っているため、初めての方でもご安心ください!若手から幅広い年代のスタッフが活躍中です! 第1土曜日を除く、土・日・祝は休みで、残業はほぼありません!仕事もプライベートも大事にしたい方、おすすめです! 東栄の一員として、一緒に働きませんか? 変更の範囲:会社の定める業務

京浜管鉄工業株式会社

【東京】管工事施工管理※元請け案件/一都三県メイン/創業70年/年間休日128日/土日祝休み【エージェントサービス求人】

土木施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:東京都豊島区目白2-1-1…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜管理組合からの直接発注95%以上/40年以上に渡り元請けにこだわり/夜間作業・出張なし〜〜 ■求人概要: 当社は、40年以上にわたってマンション・集合住宅の給排水設備の更新・更生工事及びお部屋のリフォーム工事を行っており、その実績は15万戸以上で首都圏No.1を誇ります。今回、受注好調により、設備・リフォーム事業の管工事施工管理リーダー職を増員募集致します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: 元請けのため予算や工程の管理、業者との金額取り決め、顧客との打ち合わせなど、裁量をもって取り組めます。 【規模】数千万円~数億円 【担当】1案件あたり代理人1名、副主任1名、アシスタント2名ほど (大規模リフォームの更新工事は10~50名体制で3~9か月ほど) ■組織構成: 47名が在籍(1級23名、2級8名) ・管理職6名、工事長14名、係長3名、主任5名、一般13名、事務6名 ・70代1名、60代4名、50代8名、40代13名、30代12名、20代9名 ※1級施工管理技士取得により資格手当の付与や工事長への昇格も目指せます ※マネジメント、スペシャリスト双方の道に進むことが可能 ■就業環境: 安全性を確保できる昼間に業務を行うことを方針として定めている為、夜間作業は基本行いません。基本的に出張は日帰りで、残業は月30時間程。中長期的に業務負荷を平準化できるよう新卒/中途採用を継続的に実施しています。また、ふるさと手当,誕生日休暇,資格取得等、働きやすい環境を整えられるよう福利厚生にも力を入れています。 ■当社の魅力: ・元請けで長くに渡って関係性が築けているため、稼働日や工期が交渉しやすい環境です。 ・ボトムアップの風土・仕組みがあり、月給保障や有給取得、各種休暇や食事代支給、定年後の再雇用など、社員の声を取り入れての整備が進んでいます。70代になっても希望就業する社員様もおり、非常に高い定着率を誇ります。 ・少数精鋭のため社員同士が親密で、社長をはじめとして上司、同僚、部下のそれぞれが意見交換出来る風土があります。 ■当社の強み: ・2020年には工事品質/スピードが「100点満点以上」と評価され、マンション管理新聞で一面を飾りました。

錦建設工業株式会社

【大阪】土木施工管理《50代・60代活躍中/正社員募集/転勤・遠方出張無し/官公庁からの元請け多数》【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:大阪府大阪市中央区内久宝寺…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

■職務内容:河川・下水道工事を中心とした土木施工管理業務をお任せします(ご経験、適性を見て案件を割り振るため、河川・下水道の経験が無い方も歓迎致します)。 ■同社の魅力: (1)基本的には1人1案件を一気通貫でご担当いただくため、自分の担当案件に専念いただける環境です。 役所との折衝、現場管理、作業員の手配や関連業者との調整、引き渡し後のフォローに至るまで、施工管理の業務の全ての工程を一気通貫でご担当いただきます。 (2)在籍全員が有資格者で入札の優位性があることに加え、技術指導の体制も万全です。 下水道・河川工事の施工管理が豊富な方から、その他の土木工事の経験がある方まで幅広く歓迎いたします。経験者は即戦力として現場をお任せしますが、経験の浅い方やブランクのある方は、先輩社員に同行してスキルを身に着けていたくことを想定しています。 ■職務詳細: 【施工対象】河川・護岸工事、下水道工事などの土木工事 【受注元】大阪府下の官公庁案件が中心 【受注金額】1~3億円規模 【工期】1年〜1年半程度 【施工地域】大阪府下全域 ※直行直帰可能で、案件を担当している期間の本社出勤は月2回程度となります 【転勤・出張】大阪府下の官公庁案件がメインとなるため、転勤や長期の宿泊を伴う遠方出張は発生しません。 ■組織構成: 4名の少数精鋭の会社ですが、全員が土木施工管理技士1級の有資格者で、経験豊富なメンバーとともに働くことが可能です。 ■就業環境:少数精鋭な会社ということもあり、給与・待遇・休日などは、なるべく社員の希望を叶えられるように働き方改革を実施しています。「スキルに合った対価を払う」というのが同社の方針の為、経験を積むごとに適正な昇給が見込めます。

三州建設株式会社

★未経験歓迎★土木/河川の施工管理業務【熊本市/東区】平均残業月10時間以内/資格取得サポート有【エージェントサービス求人】

CADオペレーター(建築・土木)、土木施工管理

本社 住所:熊本県熊本市東区保田窪4-…

〜349万円

雇用形態

正社員

■業務詳細: 様々な河川工事、土木工事を手掛ける当社にて、施工管理業務を行っていただきます。入社後は、研修を受けていただき、先輩社員について補助業務から業務を覚えていただきます。その後資格取得を目指しながら施工管理業務を行っていただきます。(社内外で勉強会があったり資格取得のための費用は会社で負担を致します) ・担当エリア熊本市内近郊中心となります。 (熊本市内全域、緑川・白川流域沿線など) ・担当案件は河川6〜7割、道路3〜4割国交省・熊本市役所発注工事が中心となっております。複数現場を担当することは少ないので1つの業務に集中することが可能です。当社は元請けがメインとなっております。 ※採用時点での資格有無は不問ですが、入社後に施工管理技士資格を取得していただきます。 ※社内での勉強会や専門学校への通学補助有 ■組織構成: 現在工事部は12名で構成しております。 (60代1名,50代3名,40代5名,30代2名,20代1名) ■今後の展望: 近年の異常気象や地震等の自然災害に対する安心・安全な社会資本の整備は必要不可欠なものですが、一方で新聞や報道等での案内通り、少子高齢化に伴う人口減少が避けられず、社会福祉への予算が拡大することが予測されます。これらを踏まえると、今後の公共事業予算は相対的には減少傾向にあり、特定地域の自然災害発生に伴う復旧・復興工事を除けば、公共事業目的も段階的に新設事業から維持・メンテナンス中心の事業へシフトしていくように思われます。 また、入札契約適正化法の施行以来、工事受注に対する要求事項が、価格競争だけでなく工事実績や工事成績をはじめ、工事施工や管理のIT化、福利厚生を含めた働き方環境など、ブランド的な項目が追加されています。また、これらの要求事項が試行錯誤のもと毎年のように改定更新されています。 したがって、変わり行く時代のニーズに追随するために、社是を大切に守りつつ、安全で健康な仕事ができるような働き方改革をすすめ、社員やその家族の生活の充実を応援すること。また、そのために必要な設備投資やそれに伴う人材育成を継続的に行い、次世代につながる会社へしていきたいと考えています。 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 変更の範囲:会社の定める業務

三重水熱工業株式会社

【三重/津】管工事施工管理・メンテナンス◆創業55年超/地域社会への貢献が可能/残業平均月23h【エージェントサービス求人】

土木施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:三重県津市上浜町2-223…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 技術職として工事課の配属となります。その中で、管工事施工管理者として(取得した種類の資格に応じた施工管理)監督的な立場で工事を取り仕切る、又は配管技能者(配管工事・修理、メインテナンス)として、協力会社等に対し職長的な立場で工事等を遂行する予定です。 ■業務詳細: 受注現場における、工程管理・品質管理・原価管理・安全管理を、現場代理人・主任技術者的な立場で遂行します。 ■入社後の流れ: <経験者>現場状況の引継ぎ等を踏まえ、即現場代理人としての職務に従事してもらいます。 <未経験者>先輩について1年〜2年のOJTの中でスキルアップを図ってもらうと同時に、資格など自己研鑽にも会社としても注力・サポートします。 ■施工実績: 三重県総合博物館機械設備新築工事、津市上下水道庁舎駐車場整備工事など ■キャリアパス: <監理技術者>新人・見習い(標準1年)→初級編(2〜5年)→2級監理技術者受験資格→1級施工管理技術者受験資格(2級取得後5年以上)               <配管技術者>新人・見習い(標準1年)→初級編(2〜5年)→中級技能者(5〜10年)職長⇒上級技能者(基幹技能者10年以上) ■当社について: 1965年創業。「地域社会への貢献」を組織の目標とし、建設事業を通じて、住み良い地球環境を次世代に残すために、環境調和型社会の実現に全力をあげて取り組んでおります。設計→施工→維持管理→修理と自社で一貫したサービスの提供と、創立以来58年の経験と協力会社との信頼関係が強みです。顧客満足を当社の信条とし、顧客重視の視点に立ち、顧客の期待を裏切ることの無いよう、業務全般において当社の製品の品質確保の実現に邁進します。 変更の範囲:会社の定める業務

明和プラント工業株式会社

【福岡県福岡市】施工管理/未経験歓迎/インフラ設備に携われる/完全週休2日制/年休120日【エージェントサービス求人】

土木施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:福岡県福岡市南区井尻4-6…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜未経験から手に職を/必要不可欠なインフラ設備に携われる/将来を担う人材を丁寧に育てます〜 ■変更の範囲:なし ■担当業務詳細:現場で指揮を執る施工管理をお任せします。取り扱う案件は公共工事9割、民間工事1割となっており、エリアは九州一円 及び 中国・四国地方となっています。 <具体的には> 工程管理、安全管理、資材管理、協力会社様との調整など ・図面を確認し、必要な材料、部品をリストアップ ・それらを発注し、現場に搬入 ・職人さんに指示し、組み立てスタート ・必要に応じて工事状況の写真撮影、スケジュール管理を担当 ■〈その他にも、下記のような仕事を行ないます〉 ・品質管理(建物の品質や安全を確保するため、基準を確認する) ・原価管理(材料費や人件費といったコストを管理) ・工程管理(予定通りに工事が進むようにスケジュールを管理) ・安全管理(作業員がケガや事故を起こさないように安全面を管理) ■教育体制: 2〜3年は他の現場監督について一から業務を学んでいただきますので未経験の方でもご安心ください。実際に完全未経験のメンバーも活躍中です。 ■組織構成: ・入社10年以上や入社20年以上のベテラン社員が、これまで培った知識やノウハウを伝授します。また、現場で一緒に仕事をする協力会社の方々も、仕事の進め方や技術をレクチャーしてくれるので、安心して働けます。 ■キャリアパス: ・1級土木施工管理技士や1級管工事施工管理技士といった国家資格をはじめ、10種類以上の資格に対する支援有。取得時にかかる各種費用は会社が負担しますので、多くの資格取得を目指せます。合格後はお祝金を支給しますので、やりがいも大きいです。 ■働き方、就業環境: ・現場での勤務の際は土日に出勤することもあります。その際は別途代休を取得していただきます。 ・現場へ直行直帰することもありますので社用車を貸与しています。 ■仕事の魅力: ・裁量の大きさ/ひとつの現場をお任せします。協力会社の選定や材料の発注、工事予算と実績の管理までお任せします。 ・毎年昇給があり頑張りに応じて4000円〜1万円程度給与が上がります。 ・人員体制を強化することで、これまでよりも数多くの依頼を引き受けようと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社坂建

【埼玉県上尾市】道路・外構工事の施工管理/現場経験者歓迎/残業5時間以内/マイカー通勤可【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:埼玉県上尾市浅間台3-12…

〜449万円

雇用形態

正社員

〜上尾市中心の現場/道路工事、外構工事、下水道工事の施工管理をお任せします〜 ■業務内容: 施工管理として公共・民間の土木工事において下記をお任せします。 ・安全管理・工程管理 ・コスト管理・品質管理 ・顧客との打ち合わせ ・書類作成 ■業務について: 案件比率は公共7割、民間3割となっており、工事現場は上尾市周辺が中心となっております。 まれに単発での駐車場の舗道工事が発生し、年に4、5回2〜3日程度の日帰り出張が発生する場合があります。 時期によっては、現場を3、4件お任せする場合もあります。また、年1回ほど道路工事の為、夜間業務が発生します。その場合は深夜手当を支給致します。 <施工事例> http://www.kk-sakaken.com/01.html ■入社後の流れ: 資格をお持ちでない場合は、取得頂く予定です。試験費用については合格時に掛かった費用を会社で支給致します。 ■配属先: 工事部に配属されます。現在2名(30代1名、50代1名/男性のみ)が在籍しております。

猿田建設株式会社

【長野県/安曇野市】土木施工管理★U・Iターン希望者歓迎★転勤なし/長野県内での就業【エージェントサービス求人】

土木施工管理

1> 本社 住所:長野県安曇野市豊科5…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

■業務内容 長野県を中心として公共または民間工事を請け負う当社にて 土木施工管理として業務に従事いただきます。 現場での人員管理や進捗管理を中心に対応いただきます。 案件としては公共工事を担当いただく予定となります。 ■組織構成について 6名にて運営しております。 部門内では1名責任者が在籍の状況となります。 ■当社の特徴 現在は残業時間ほとんど発生しない状況で就業が可能になっております。 背景としては土木部では分業制度を整えており、事務作業については担当に依頼する形で業務緩和を行います。 案件特徴としては9割は公共工事を請け負っており 特に災害対策における公共工事の受注拡大に伴い安定的受注を目指しております。 従業員の負担緩和として有給取得も奨励しており、対応案件が落ち着いたタイミングで数日の有給休暇取得を行う社員もおります。 変更の範囲:会社の定める業務

大永建設工業株式会社

【横浜・緑区】土木工事(水道工事)の施工管理職※50代活躍中/横浜市エリア限定/アットホームな社風【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:神奈川県横浜市緑区上山2-…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

【横浜市水道局の元請け案件多数/50〜60代活躍中/売上拡大中/アットホームな社風で社員間の距離も近く、中途入社でもご活躍いただけます】 ■業務内容:担当現場の工程管理、材料手配、見積り作成、協力業者手配、施主との調整など施工管理職としての業務全般をお任せします。 ※横浜市水道局関連工事が100%(元請、下請含め)で、現場は横浜市内のみ。管理する現場数は1〜3 現場になります。遠方の現場はないため、移動時間が少なく、プライベートも充実させられます。 ■組織構成:施工管理部門には6 名が在籍。土木施工管理技士1 級保有者から未経験から頑張っている若手スタッフまで幅広いキャリアの方が活躍中です。 ========================================= 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 =========================================

安全索道株式会社

【滋賀】施工管理 ※ロープウェイなどの索道(さくどう)/国内シェアトップクラス【エージェントサービス求人】

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

本社 住所:滋賀県守山市勝部町471-…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

ロープウェイ・スキーリフトをはじめとする「索道(さくどう)」を専門に取り扱う国内では数少ないメーカーである同社にて施工管理をご担当いただきます。 <具体的に…> スキー場等の顧客に対して索道設備(ロープウェイ・スキーリフト)の設置工事の施工管理をお任せします(現場代理人業務)。工程管理、予算管理、施工主との調整業務、社内・協力企業の作業員の監督指揮など。 ・月の半分程度は宿泊出張(出張手当支給)となります。※工期は1週間〜10日程度で、大規模案件の場合は数か月。土日の出勤は月に1回程度発生しますが、しっかりと振替休日を取得できます。(3月〜5月に長期的に取得する方が多いです) 〈納品事例〉 ・スキー場:スキーリフト ゴンドラリフト キッズウェイ ・観光地:ロープウェイ ケーブルカー ・ゴルフ場:ゴルファーケーブル スピードライン ・遊具施設:トランスモービル スーパースライダー ・物資運搬:貨物索道 ■組織構成: 本社工務部9名で構成されています(60部長1名、50代副部長1名、20代〜50代7名) ■入社後: 製品知識や業務に関わる研修カリキュラムを本社で受けて頂きます。一人立ちできるまでは、同行サポート、OJTでの教育を行います。 ■魅力: 〈魅力1:安定性〉 1915年の設立後、国内初の旅客索道を扱う会社として100年以上にわたって1,000基以上の索道を建設してきました。現在は滋賀県守山市を拠点に、北は北海道から南は沖縄まで日本全国に索道を納めており、安定性が期待できます。 〈魅力2:やりがい〉 スキー場、観光地などをはじめ、目に触れやすい設備のため、家族にも誇れる仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日立プラントサービス

【福岡】公共水処理施設の施工管理業務◆元請け約9割&大手案件多数で大規模案件に携われる◆【エージェントサービス求人】

土木施工管理、プラント施工管理

九州支店 住所:福岡県福岡市博多区冷泉…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜売上高1000憶円以上/業績好調/元請け9割以上/バイオ医薬プラントや製剤プラント等の産業プラントに強み/土日祝休み/福利厚生・手当充実〜  ■業務詳細: 浄水場や下水処理場、農業集落排水処理場などの公共の水処理施設において、機械設備の更新・改修工事の施工監督業務をお任せ致します。監督業務を行う場合は、基本的に工事期間中は施工現場に常駐します。 現場での施工監督以外の業務として、勤務地の事務所において工事案件の計画、設計、積算などの業務を行うことがあります。 ■当社の多様なビジネスフィールド: <産業プラント事業> 医薬品、食品、化成品などの産業プラントに関わる設備・工事の企画〜設計〜建設〜メンテナンスに至るまで、総合的に広範囲なニーズに応えています。 <空調設備事業> 半導体や食品、医薬品などの製造に欠かすことのできないクリーンルーム分野は、高い技術と実績を誇っています。 さらに最近では、バイオ再生医療設備でも高い評価をいただいています。 <水処理事業> 人の暮らしや産業化にとって必要不可欠な「水」。 大切な公共の水インフラである上下水道処理場の増設や修繕・改修、更に生産活動に伴う、民間工場の排水処理設備などを担っています。 ■当社の魅力: ・労働環境改善への取り組み 各部門で残業時間の制限目標を設定しております。設定している時間内で残業時間が守られているか月ごとに管理しており、経営会議等で議題に出して、どうすれば少なくできるのか全社的に取り組んでおります。プライベートと仕事を両立できる働き方が可能です。 ・元請け案件多数/円滑、柔軟なプロジェクト遂行 約7,8割が元請け案件です。設計〜施工管理〜保守サービスまで自社で抱えることが多く、プロジェクトを一気通貫で円滑に、柔軟に遂行することが可能です。「外注さんと意思の疎通が図れていなかった」「軽微な変更も時間がかかる」といった業界特有の問題も起こりにくい体制です。 ・穏やかでフラットな社風 当社の特徴は「チームの和を重んじて働く」「穏やかな」社員が多いことです。入社後にまずその社風に(いい意味で)驚く社員がたくさんおります!「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3〜6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わって頂きます。 変更の範囲:会社の定める業務

大脇建設株式会社

【岐阜県加茂郡】転勤無/土木施工管理/完全週休2日/夜勤無/定年後の収入も安定【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:岐阜県加茂郡白川町河岐18…

650万円〜799万円

雇用形態

正社員

≪残業平均20H程度!国道41号を中心に、岐阜の道路作り 土砂崩れ対策など 土木を柱として支えてきた歴史ある企業≫ ■当社について 100年以上にわたり地域に根差してきた当社は国道41号の開通以降、道路補修や防災工事の依頼を国土交通省から依頼される信頼をその実績を持って築いてきました。山や川の多い岐阜ならではの土木工事を強みとし、個々の社員の技術力を持って美濃加茂中心に街づくりをしております ■担当業務【変更の範囲:なし】 土木工事における現場監督担当としてご活躍頂きます。 当社は施工管理技士も多く在籍しており、当社ならではの部分も含めスムーズに業務についての引継ぎや教育を可能としております。 ・クライアント(官公庁)との打ち合わせ ・協力会社への工事依頼 ・資材の調達 ・現場での安全、品質。予算、工程管理 ・工程表、施工計画書、手順書、見積書の作成 ・着工前物件の現場確認 【案件】 一級土木施工管理技士をお持ちの方は国土交通省の案件をお任せします。1億規模の案件が中心です。上麻生防災におけるトンネル工事への参入も目指し、より岐阜の防災 インフラに貢献できる工事の実現をかなえる一助になっていただきます ■働き方 【残業】 PCを利用し大雑把にならない勤怠管理を実現しています。年度末は繁忙期になりますが、それ以外は現場と事務所の距離も近く、また社用車貸与のうえ直行直帰も可能で残業を抑制できています 【有給】 有給休暇についても各自率先して取り、プライベートの時間も大事にしています 【振替】 官公庁受注の工事は2024年に入り土日休みの依頼が主体となっておりますので、休日出勤はほとんどありません。台風などの予報に対し防災対応をする際はあらかじめのスケジュールの上出勤の可能性がありますが、振替休日の取得は各社員徹底しております。 【夜勤】 夜間工事は一切ございません 【定年後の雇用】 65歳の定年以降も、年金とあわせて収入が減らない形で給与を調整し雇用継続が可能です ■資格手当 当社の土木施工管理技士1級の手当は月3万となります ■組織構成 15名の施工管理担当が活躍中で、女性施工管理もいます。1級の資格を持つ管理担当は7割を超えます 変更の範囲:本文参照

中亀建設株式会社

【盛岡市】建築施工管理◆年休126日/転勤無/残業15h前後/創業113年の老舗建築会社◆【エージェントサービス求人】

建築施工管理、土木施工管理

本社 住所:岩手県盛岡市本宮三丁目43…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜創業110年の老舗建築会社/業績安定◎/公共工事に強み/担当エリアは岩手県内を中心にお任せ/転勤無し/残業15時間前後/賞与2回支給/資格取得支援制度有〜 ■職務内容: 当社にて建築工事現場での施工管理業務に従事いただきます。具体的には測量、工事写真撮影、工事書類(図面含む)作成及び工事発注者との打合せ等をお任せいたします。現場は基本的には岩手県内全域ですが、現場の多くは盛岡市近郊になります。 ■組織構成: 土木部7名(20代2名、40代2名、50代1名、60代2名) 建築部7名(10代1名、20代1名、40代4名、50代1名、60代1名) 社員の大半が施工管理の資格を保有しており、女性も活躍しております。 ■当社の魅力: 当社は創業110年の業歴を持つ地元に根差した建設会社です。当社には多くの公共工事で培ったノウハウや経験豊富な各種工事のプロ、資格保有者が多く在籍しております。その強みを生かした工事受注を公共工事だけではなく、民間工事の分野にも拡大していくやりがいがあります。 ■当社について: わたしたちを取り巻く社会環境は、高度情報化の進展や少子高齢化、ライフスタイルの多様化などにより大きく変化しており、住空間を中心とした生活環境へのニーズも多様化・高度化してきております。また、地球的規模の環境破壊が進んでいる中、よりよい形での「人と自然の共存」が求めれております。 創業以来変わらぬ誠意の心と、常に時代に合った技術で数々の快適環境づくりのお手伝いをいたします。 変更の範囲:会社の定める業務

那須高原温泉株式会社

【那須高原/転勤なし】温泉・水道管理業務/月平均残業時間3時間【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:栃木県那須郡那須町大字高久…

〜449万円

雇用形態

正社員

■採用背景: ・次世代を担う社員の採用により体制の若返りを図り、組織力の強化を図るとともに、継続的な企業経営の基盤を確立したいと考えています。 ・お客様への永続的に満足度の高いサービス提供を目指すべく、従業員を採用し、企業基盤の安定を図ってまいります。 ・管工事施工業務のご経験がある方を即戦力として募集いたします。スキルを生かして働きたい方、那須高原で働きたい方、温泉が好きな方・・・など多くの方のご応募をお待ちしております。 ■担当業務詳細: ◎温泉・水道・分譲地の管理業務をお任せいたします。 ・白河、那須町にある自社管理別荘地の管理、パトロール(大きく分けて2エリアを交代制で担当いただきます。) ・お客様からのご要望、お困りごとへの対応 ・温泉管や水道管の補修 ・各種工事の許可申請をする際の資料作成(CAD作成など) ・点検業務に伴うPC入力、事務作業 ほか ※体を動かす場面が多くございます。 ■特徴・魅力: ・社内の勉強会や外部研修への参加など、教育体制が充実。はじめはパトロールのルートや定例業務を覚えていただきますが、先輩社員が同行し、親切丁寧にお教えいたします。 ・人事評価制度の整備により、取り組み姿勢や成果に応じてしっかりと評価いたします。また、受湯権の契約を獲得した場合など、報奨金を支給します。 ・充実した福利厚生の導入と職場環境により、社員の定着率が高く、働きやすい職場環境です。

丸山重機株式会社

【栃木/那須塩原市】土木施工管理 ◆設立50年超業績安定/年間休暇105日/働き方改革推進【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:栃木県那須塩原市大原間西1…

400万円〜449万円

雇用形態

正社員

■職務内容: 当社は公共工事や大手ゼネコンからの仕事を主に、河川工事や上・下水道工事などを含む土木工事を主体とする建設業であり、現場の施工管理の業務を行っていただきます。 ・工事現場における施主や関係者などの対外的な対応を含めた、管理全般が業務となります。 ・工事の品質や環境問題が注目されているため、品質維持・向上のためのISO9001や環境問題に対するISO14001の認証を取得しており、その取り組みについて内容を理解し、管理業務に取り組んでいただきます。 ・請負現場は、栃木県内および福島県東部が主なエリアになり、基本的に本社から現場に向かっていただける範囲です。 ■組織構成: 配属先となる工事部には、施工管理者と現場作業者がおります。担当する施工管理は現在13名程度で行っており、30代後半から60代の社員がおります。 ※経験値に応じて、現場の規模などを考慮いたします。 ■当社の特徴・魅力: 北栃木地区のスーパーゼネコンとして、地元からの信頼は厚く、工事受注状況は安定しております。河川工事を含めて様々な土木工事を請けているため、管理者としても非常に勉強になる会社です。社員には1級土木施工管理技士17名の他、建築施工や造園施工・舗装施工などの管理技士資格保有者も多く在籍しているため、興味のある資格取得の際には、指導を受けることが可能です。仕事への姿勢や実績などを積んだ後には、要職への登用も可能な開かれた企業です。 ■職場の風土: 当社の福利厚生面での活動は活発に行われております。社員の企画による社員旅行をはじめ、スポーツや飲食などの懇親会を行っており、社員間のコミュニケーションは多くなり、明るく、働きやすい職場環境の会社です。働き方改革にも前向きに取り組んでいる、社員に優しい会社です。 変更の範囲:会社の定める業務

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