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非公開

【オフィス移転のプロジェクトマネージャー】オフィス仲介最大手/ホワイト企業/福利厚生充実/転勤無し

ファシリティマネージャー

【勤務地】東京都中央区銀座 【最寄駅】…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■具体的な業務内容 企業のオフィス移転や整備計画の全体を指揮するプロジェクトマネジャーとして、依頼主企業の立場に立ち、移転計画をヒアリングし、顧客の要望をもとに設計、施工・販売などの各種外部ベンダー(建築会社や機材会社等)と調整・折衝して進めていただきます。 オフィス仲介のトップクラスのシェアを誇る同社だからこそ、オフィスに関するデータや専門知識を備えた人材がおり、PM業務に生かせる環境が整っています。 ※同社のPMは施工請負や商材販売などは行わず、プロジェクト推進の要として、ご経験やスキルを活かして顧客のプロジェクトの成功に向けて依頼企業のお立場に立ち「計画要件を整理し、設計・施工・販売などの外部提案ベンダーやビル指定工事会社と調整・折衝して進めていただきます。 ■組織構成 責任者1名、プロジェクトマネジャー5名、営業事務1名の合計6名で構成されています。 30代~50代中頃の方が在籍しています。 ■同社の特徴 豊富なノウハウや全国ネットワーク、正確で新鮮・豊富な同社独自の蓄積された物件情報データベースで効果的に事業を進める環境があります。 情報のオープン化により、一般的な情報は、Webなどから自由に入手できるようになっていることは確かです。 しかし、企業にとって本当に必要で貴重な情報は、なかなか外にはでてきません。 同社はその貴重な情報をオーナーとの厚い信頼関係により、どの仲介会社よりもいち早く入手し、顧客の課題解決につなげることができます。 安定した経営基盤、社員に対する考えが、安心して営業に取り組んでいける環境も魅力です。 45年を超えるオフィス賃貸仲介業界の雄として積み重ねてきた顧客との厚い信頼関係が最高の強みです。 信頼と情報という資産をあなたの経験を生かし、シナジー効果を発揮できます。

リニューアブル・ジャパン株式会社

不動産アセットマネジメント(太陽光発電所/ポテンシャル) ※フレックスタイム制あり

建築・施工・設備工事系その他、プロパティマネージャー

【本社】〒105-0001 東京都港区…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 太陽光発電所の運営・維持管理を担うテクニカルアセットマネジメント業務です。 【職務詳細】 ・太陽光発電所のオペレーションおよびメンテナンスに関するマネジメント(監理・指示・支援) ・発電量シミュレーションおよび実績比較、分析 ・維持管理状況の確認および報告書レビュー ・設備不具合の補修計画の策定・レビュー・発注対応 ・社内メンテナンス部門との連携・指示出し 【その他・魅力】 ・東京本社勤務・現地常駐なし ご経験に応じて、以下の業務もご担当いただく可能性あり:  ・リパワリングなどの発電性能改善策検討  ・盗難リスク分析や対策検討  ・DX化推進、遠隔監視システムの性能向上など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【ディベロッパー/品質管理】発注者側/高級建売り住宅の案件中心/完全週休2日

技術(建築・土木)系その他

東京都新宿区 転勤なし

650万円〜1400万円

雇用形態

正社員

高級建売住宅案件の品質管理をお任せいたします。 【主な仕事内容】 建築主として建設会社に依頼している品質管理のお仕事をお願いいたします。 またそれに付随しての関連業務等も発生いたします。 【案件について】 高級建売住宅をお任せいたします。 エリアとしては首都圏が中心で、東京・神奈川・千葉・埼玉になります。 また現場は高級住宅地の案件が中心になります。 例:目黒・世田谷エリア等 【働き方】 西新宿のオフィスに出社いただき、 その後各現場に訪問していただくかたちになります。

明豊ファシリティワークス株式会社

設備CM※若手歓迎【施工管理からキャリアチェンジ/独立系CM会社/在宅8割/フレックス/東京】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

若手歓迎/独立系CM会社で唯一の株式上場企業/設備施工管理から発注者側へキャリアチェンジ可の設備CM職 同社本社(東京都千代田区)にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等における電気および空調の更新プロジェクトにおいて、構想段階でのコンサルティング、基本計画の策定、発注支援、施工フェーズの進捗確認等計画からプロジェクト完了に至るまでの過程をマネジメントします。 お客様をはじめ、設計・施工会社と協業しながらあらゆる課題を検証・解決し、プロジェクトを成功へと導きます。 【具体的には】 ■企画(基本計画の策定):お客様の要望と現実的な数値(費用等)をすり合わせ ■業者選定:設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ:専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進 など 【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など 【同社について】 同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。 「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。 その考えがお客様のご信頼に繋がっております。 【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境 出社比率約2割 同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度 社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護 産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

東京建物不動産販売株式会社

不動産投資運用業務 ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー、金融・不動産その他

東京都中央区八重洲1-5-20 東京建…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 不動産投資運用業務をお任せします。 【職務詳細】 ■不動産投資業務 ・不動産売却情報の入手、物件仕入れ(事務所ビル、賃貸マンション、商業ビル、事業用地ほか) ・プロジェクト全体の事業企画・利益の試算・マーケット調査、バリューアッププラン策定、リーシング計画立案 ・物件調査、契約書類の作成、条件交渉など契約締結に関わる業務 ■不動産運用業務 ・所有する物件の運用管理/売却業務(事務所ビル・商業ビル・賃貸マンション・事業用地ほか) ・大規模修繕工事、リノベーション工事などバリューアップ工事を検討/企画/遂行 ・プロジェクト予算の作成と期中管理、収支分析の上、資産価値向上に向けた賃料収入増加、稼働率向上など各施策を実行 ・物件売却までの戦略立案、契約書類の作成、条件交渉など契約締結に関わる業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

明豊ファシリティワークス株式会社

建築CM※管理職候補【自治体経験から発注者側へ/独立系CM会社/在宅8割/フレックス/東京】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

独立系CM会社で唯一の株式上場企業/自治体(建築部門)経験から発注者側へキャリアチェンジ可のCM職/高年収を目指す即戦力の方向け 本社(東京都千代田区)にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、発注者に助言・支援する立場でプロジェクトを成功へと導くお仕事です。計画、設計、工事発注、施工の各段階において、お客様をはじめプロジェクトに参画される設計事務所や施工会社等の関係者と協業しながら、計画から竣工に至るまでのあらゆる課題を解決し、マネジメントします。 【具体的には】 ■企画(基本計画の策定):お客様の要望と現実的な数値(費用等)をすり合わせ ■業者選定:設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ:専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進 など 【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など 【同社について】 同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。 「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。 その考えがお客様のご信頼に繋がっております。 【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境 出社比率約2割 同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度 社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護 産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

株式会社和苑

【造園の作業スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

建設・建築・設備工事スタッフ、技術(建築・土木)系その他

株式会社和苑(なごみえん) 転勤の可能…

〜324万円

雇用形態

正社員

木や植物の植栽や剪定といった造園作業をお任せします。未経験の人も大歓迎!手に職をつけて、ガッチリ稼いでください! ◎具体的なお仕事 樹木の伐採・剪定・刈り込み・植栽、草刈り、庭木の施肥・消毒など、公共施設や個人の敷地内をきれいにするための設計・施工・管理を行います。草刈りのように黙々と進める作業もありますが、多くは作業者の経験や感性を活かしたクリエイティブなお仕事。モノづくりが好きな人、エクステリアに興味がある人、植物や自然を愛する人などには、やりがいも手応えもバッチリです! ◎お仕事のエリア 東京都内の街路をはじめ、企業、店舗、学校、マンションなどの施設、さらには個人宅など、さまざまな場所で造園作業や緑地管理を行ないます。 ◎未経験スタート歓迎! 気さくな先輩が丁寧に指導しますので、未経験の人もご安心を!もちろん経験者は即戦力として、給与面等でも優遇させていただきます! ◎外構工事の経験者も大歓迎! 当社ではブロック積み、フェンス・カーポートの設置などの外構工事にも力を入れており、経験者を歓迎しています。好待遇にてお迎えしますので、ぜひご検討ください! ※業務の変更範囲:変更なし \\会社紹介ショート動画公開中!!// https://v.classtream.jp/create-group/#/player?akey=e60cde2a1cce1627bef423ac1a2b5414

有限会社 新井工務店

【一般住宅の解体現場作業スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ、技術(建築・土木)系その他

有限会社 新井工務店 転勤の可能性なし…

-

雇用形態

正社員

一般住宅を解体するお仕事です。大まかな作業は重機オペレーター担当の方が作業します。建物の養生から手作業で内装解体を行います。廃材をトラックに積み込み処分場への運搬(免許のある方の場合)を行います。現場の規模にもよりますが、1つの現場は4~5人で作業します。安全に作業ができるように、事前ミーティングや当日の体調チェック・安全に作業するための装備確認なども行います。 ※夏は猛暑日に業務量を(若干ですが)調整してスタッフの体の負担を減らす取り組みもしてます。飲み物代も支給。 1つの現場の工事期間は規模にもよりますが大体1週間~2週間程度です。活動範囲は千葉県内をメインとして、東京都の現場もたまにあります。 解体のご依頼いただくのは(ハウスメーカー・工務店・個人宅等)です。 スタッフは20代~50代までの方が頑張ってくれています。 現在は、既婚者も多く活躍しており、入社後にマイホームを購入された方も数名います!勤続年数も長く10年以上勤務しているスタッフもおります! 最近です育児休暇取得中の(20代男性)スタッフもいて、私生活と仕事のバランスをとりながら、長く安心して働いていただける会社です。 業務変更範囲:変更なし

明豊ファシリティワークス株式会社

設備CM※管理職候補【設備設計から発注者側へ/独立系CM会社CM職/在宅8割フレックス/東京】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

独立系CM会社で唯一の株式上場企業/設備設計から発注者側へキャリアチェンジ可の設備CM職/高年収を目指す即戦力方向け 本社(東京都千代田区)にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等における電気および空調の更新プロジェクトにおいて、構想段階でのコンサルティング、基本計画の策定、発注支援、施工フェーズの進捗確認等計画からプロジェクト完了に至るまでの過程をマネジメントします。 お客様をはじめ、設計・施工会社と協業しながらあらゆる課題を検証・解決し、プロジェクトを成功へと導きます。 【具体的には】 ■企画(基本計画の策定):お客様の要望と現実的な数値(費用等)をすり合わせ ■業者選定:設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ:専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進 など 【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など 【同社について】 同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。 「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。 その考えがお客様のご信頼に繋がっております。 【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境 出社比率約2割 同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度 社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護 産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

非公開

※急募※《★電気、空調・衛生設備の管理★》☆年休127日/賞与あり/働き方改革推進中◎☆彡

空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

ご希望の勤務地 【横浜営業所】 神奈川…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

【仕事の内容】 ■自動車・食品メーカーなどの工場内における電気、空調・衛生設備の施工管理 ■案件規模:500万円規模多数 ■積算/予算/安全性の管理、クライアント担当者との折衝/調達など ■CAD図面/完成図書の作成、材料の仕入れ、各協力会社との折衝/調整、見積書作成など ■設計のサポート(自社の設計と共に進めていきます) ■工事は外注業者に依頼するため、現場作業員への指導や工程管理、人員管理などがメイン ■経験に応じ、後輩育成や組織の取りまとめ

日栄商事株式会社(グループ会社/株式会社オミガワ、日栄ホーム株式会社)

【瓦工事等の現場作業員】未経験歓迎◆経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ、技術(建築・土木)系その他

株式会社オミガワ(日栄商事グループ) …

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雇用形態

正社員

日栄商事グループ専属の建設会社として、茨城県西・県南エリア(会社から30~40分程度)の新築戸建工事を担当します。 変更範囲:あり(工事業務全般) 0からスタートできる教育体制を整えているので、経験や資格の有無は一切不問。定年制度は設けていないので、年齢も問いません!高卒入社の若手スタッフから長年勤務するベテランスタッフまで幅広く活躍しています! ■ 希望・適性に応じて担当工事が選べます! [1]瓦工事(屋根工事) [2]設備工事 工事工程(作業内容)ごとに担当部署が分かれているので、今までの経験や本人の希望に合わせて配属を決定します。 勤務している中で「他の工事にもチャレンジしてみたい」などがあれば、都度部署異動も応じますのでお気軽にご相談ください! 【企業紹介動画を公開中】 https://v.classtream.jp/create-group/#/player?akey=b099c5566f2b92ff562964fd4a45c931 【住みます芸人さんが当社に面接に来ました】 その様子がこちら ↓↓↓ https://jimokurigogo.jp/ ※納期に追われることが少ないため、残業は少なめ!

株式会社みずほフィナンシャルグループ

建築・設備技師

ファシリティマネージャー

東京都

1000万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■FM企画業務:FM施策策定、投資予算策定・執行管理、BCM企画、環境法令・SDGs・ESG等 ■施設管理業務:営業店・本部・センター・厚生施設等の新築・建替・営繕等 ■各種維持管理業務 【部署の特徴】 ■ファシリティマネジメント部は、企画グループに所属し、みずほ銀行の施設全般の企画・管理等の業務を行っています。 ■銀行は今後数年かけて店舗の統廃合や大規模施設再編、次世代型店舗戦略、新オフィス等構築を推進中であり、これまでのキャリアを活かし、これら案件を一緒に考えていただける方を募集します。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社公清企業

地域環境に貢献【工事部技術員】需要拡大中事業★完全週休二日制

土木施工管理、技術(建築・土木)系その他

発寒営業所/北海道札幌市西区発寒17条…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

札幌市内を中心に、下水道新設等の土木工事や舗装工事などをお任せします。最初は先輩社員の業務のサポートからスタートするため、安心して働けます。 ◇下水道新設の一般土木工事 ◇舗装工事 ◇上下水道の施工(下水道管の補修等) ◇マンホールポンプ等の下水道施設の維持管理業務 ◇現場代理人業務など 【ここがポイント】 ★今後もなくならない、社会に貢献できる仕事! ★賞与年2回(4.03ヶ月分) ★手当が充実(精勤手当、無事故手当、扶養手当、燃料手当etc.) 会社の社風・雰囲気 さまざまな部署がありますが、分からないことがあっても隣の部署からの応援があるなど、垣根は低いと思います。それぞれの部署でも優しい先輩が多く、協力し合う体制が整っています。 また定時で早く帰れるので、自分の時間を十分に取ることができます。中には両親から「いい会社に入ったね」と言われた人も!

サミット半田パワー株式会社

電気主任技術者(日本最大規模のバイオマス発電所)職【半田市※転勤なし】

技術(建築・土木)系その他

愛知県半田市(転勤なし)

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

国内最大級のバイオマス発電所の電気主任技術者として設備の保守・管理を担当していただきます。 ■電気設備の定期点検や管理 ■現場スタッフ(運転員)との連携や各種報告書の作成 ■定期的なセミナーへの参加や設備機器更新に関する情報収集 等 ※電気系のトラブルがあった場合対応をいただくこともありますが、緊急を要する対応は現状あまりなく、基本的には運転員が行っているため、定時で帰れることがほとんどです。

株式会社三菱UFJ銀行

ファシリティマネージャー(CRE戦略担当)【大手メガバンク企業/東京都千代田区】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

東京都千代田勤務にて下記業務に従事いただきます。 【業務内容】 総務部ファシリティ企画グループにて、不動産に関する運営・企画・管理(再開発プロジェクトの企画・推進含む)を担当。 【総務部ファシリティ企画グループのミッション】 ファシリティコスト、スペースマネジメント、不動産の有効活用を中心に企画業務、拠点の賃貸借・売買管理。 【キャリアパスイメージ】 ■入行後1~2年目:不動産チームにて業務の一連の流れや全体像をキャッチアップ。本人のキャリアによってはプロジェクト企画チームでの企画業務従事も有り。 ■入行後3年目~:経験と志向に応じ、同グループ内あるいは不動産に関する他部署で幅広い業務のご経験を積むことも可能。 【入行後1~2年目の日常業務イメージ】 ■同行が賃借している不動産物件(オフィスからATMスペースまで)の賃貸借契約対応・転貸等。 ■同行所有の遊休不動産の売却関連業務。 ■新築物件の企画・ビルコンセプトの策定。 ■同行関連施設周辺の再開発に関連する協議や準備組合・本組合段階における社内外での様々な対応・調整・報告業務。 【組織】 ■総務部ファシリティ企画グループ 約25名  ■総務部には国内中心の営業拠点や本部ビル、データセンター等の建物設備の保守管理、新築時の設計施工の管理推進、レイアウト変更を担うグループもあり、連携して業務を遂行。 【働き方】 ■現場頻度(打合せ・現地確認等)は最大で週の半分程度。 ■出社頻度は4~6割。出社しない日は在宅勤務またはサテライトオフィス勤務。柔軟な働き方を自ら推進。 【ファシリティマネジメント職】 不動産分野における専門家として、銀行が所有・賃借する不動産の最適化に貢献することを期待。 将来は専門スキルをベースに銀行・MUFGグループの不動産戦略を企画・実践するプロフェッショナルとして活躍することを展望。

明豊ファシリティワークス株式会社

建築CM【施工管理からキャリアチェンジ/若手歓迎/独立系CM会社/在宅8割/フレックス/東京】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

若手歓迎/独立系CM会社で唯一の株式上場企業/建築施工管理から発注者側へキャリアチェンジ可のCM職 本社(東京都千代田区)にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、発注者に助言・支援する立場でプロジェクトを成功へと導くお仕事です。計画、設計、工事発注、施工の各段階において、お客様をはじめプロジェクトに参画される設計事務所や施工会社等の関係者と協業しながら、計画から竣工に至るまでのあらゆる課題を解決し、マネジメントします。 【具体的には】 ■企画(基本計画の策定):お客様の要望と現実的な数値(費用等)をすり合わせ ■業者選定:設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ:専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進 など 【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など 【同社について】 同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。 「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。 その考えがお客様のご信頼に繋がっております。 【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境 出社比率約2割 同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度 社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護 産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

株式会社三菱UFJ銀行

ファシリティマネージャー(建築・電気・設備)【大手メガバンク企業/東京都千代田区】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

東京都千代田区勤務にてファシリティマネジメント/プロパティマネジメント全般を担当いただきます! 多様な用途/規模の銀行施設について、新築/改修/移転/日常管理のフェーズで、企画/設計/工事管理/建物運営等、幅広い業務に従事いただきます。設計事務所や工事会社/ビル管理会社等を指導し、プロジェクト推進/マネジメント業務を期待いたします。 【同ポジションの魅力】 〇メガバンクとしての事業規模/物件数に関わることができます。 〇不動産購入から建物建設、維持管理まで様々な工程に関わることできます。 【具体的には】 〇銀行施設の設備更新、内外装改修、維持管理業務に関する企画/立案/工事管理 〇工事/維持管理全般の予算策定 〇店舗戦略等に沿ったインフラ整備  〇災害対策に関するインフラ面の企画/立案/実行 〇主要施設の中長期修繕計画策定及び具体化 ※上記は入行後1~2年目の日常業務イメージです。  ご経験を積まれた後はマネジメントなどにもかかわって頂くことを想定しています。 【総務部管財グループのミッション】 国内中心の支店、本部ビル、データセンター、研修所、寮・社宅等、約500物件を所管するグループです。 各メンバーが担当の物件を持ちつつ、専門領域を相互補完しながら運営を行っています。 インハウスエンジニアとして、支店、本部等の移転/新築等のプロジェクトの管理/推進を担うと共に、同行建物、設備に関する保守管理、レイアウトの変更を担っています。 担当物件については、ご自身の専門性を活かしつつ、専門外のマターに関する一次対応業務もあり、幅広い知見が身に付きます。 【キャリアパスイメージ】 ■入行後1年目:管財グループにて担当物件を持ち、業務の一連の流れや全体像をキャッチアップ。 ■入行後2~3年目:管財グループのプロジェクト企画業務に携わる。 (例:東名阪共通の設備更改施策、工事体制を整備する企画、等) ■入行後3年目~:経験と志向に応じ、同グループはもちろんのこと、ファシリティに関わる他部署でご経験を積むことも可能。 【組織】 ■総務部管財グループ 約80名(管財事務の担い手を含む) 多様な人材が在籍(20代後半から60代前半まで、30代と40代が中心)、キャリア採用が過半数 総務部にはファシリティ全般の企画業務や不動産の賃貸借/売買管理を行うグループもあり、柔軟に異動しながら様々な業務を経験可能。総務部の他のグループに異動実績もあり。 【働き方】 ■平均残業時間:月間30~50H ■現場頻度(打合せ・現地確認等)は最大で週の半分程度 ■出社頻度は4~6割 ■出社しない日は在宅勤務またはサテライトオフィス勤務等、柔軟な働き方を自ら推進 ■オフィス環境:麹町ガーデンタワー(2020年竣工)がメインのオフィス、フリーアドレス、信託銀行・証券会社の同種業務組織と同居 ■服装:各自がTPOに合わせ柔軟に選択(TシャツやGパンも可) ■電子端末と働き方:各自iPhoneとポータブルなラップトップ型PCが貸与され、様々な場所で勤務可能 ■休暇関連:ほぼ全員が有休を年度16日以上取得、2歳未満の子がいる男性ほぼ全員が約1ヶ月の育児参画を目的とした休業・休暇を取得

坂元電気株式会社

【電気工事士】残業月平均5時間★創業112年以上の安定企業

建設・建築・設備工事スタッフ、空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

【転勤なし/※マイカー通勤OK】 兵庫…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【播州エリア中心】照明設備の入れ替えなど住宅や施設の電気工事作業をチームで担当します★姫路駅などJR関係工事の実績あり★官公庁工事も多数実績! まずは… 住宅の壁に電気メーターを設置する手伝い 電柱から建物へケーブルをつなぐ作業 古い電線の交換や照明・コンセントの取り付け補助 すべてチームで進めるので分からないことはすぐに相談できます★ 姫路市、明石市など 播磨エリアが中心!転勤もないので、 地域に根差して働けます♪ 生活インフラを支えるやりがい 生活に欠かせない電気を扱うため、 自分たちの仕事が、地域の生活を支えている実感を持てます。 官公庁や関西電力、JRとさまざまな 企業の案件に取り組んでいます。 毎回新しい発見や学びがあり 「今日も誰かの役に立った」と実感できる瞬間が多いです。 お客様から「ありがとう」と感謝されることも。

株式会社JR東日本建築設計

PM・CM(管理職候補)【フルフレックス/週2~4テレワーク/中途定着率97%/東京】

ファシリティマネージャー

東京都渋谷区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【JR東日本100%出資の建築設計事務所/JRグループ企業からの幅広い受注】 【柔軟な働き方が可能/週2~4テレワーク/フルフレックス/残業30~40時間/中途定着率97%/管理職候補/東京】 【担当業務】 ECI方式を軸とした発注支援業務および発注与件整理業務をおまかせします。 【具体的には】 発注者・設計者・施工会社と調整を図りながら、共にプロジェクトを推進する業務です。 発注に関する与件の整理、条件の設定等、条件の履行確認、工事費の管理などマネジメントに関わる調整事項は多種多様です。 発注者・設計者・施工者に感謝される、「3方良し」支援業務を目指しています。 ※基本設計から業務に携わっていただくイメージです。 【業務詳細】 〇要項書作成 〇技術提案説明会実施 〇質疑整理 〇提案および工事費分析 〇優先交渉権者選定 〇工事契約までの変更工事費管理業務 〇現場における設計変更 〇工事費管理業務 等 ※JRグループのため、中長期的に安定した受注が見込まれます。 ※不特定多数の方が利用する公共性の高い施設、都市計画の一環となる大規模物件も取り扱うことができます。 【同社の魅力】 ◎品川開発プロジェクトなどまちづくりの案件が多数 高輪ゲートウェイ駅とその周辺の品川開発プロジェクト、竹芝の地域資源である水辺を生かした「WATERS takeshiba」、JR横浜タワーなど、大規模な案件を多く手掛けています。 駅とそこから広がるまちづくりに取り組めるのは、同社ならではです。 ◎独立系CM会社との違い、同社で働くメリット 独立系のCM会社では発注した設計事務所は外部の企業になりますが、同社の場合はその設計事務所が自社になります。 そのため、設計に関する連携がスムーズになりやすく、マネジメントがしやすい特徴があります。 【ECI方式による発注支援業務の主な実績】 ●品川開発プロジェクト(第1期:1~4街区) ●ウォーターズ竹芝1期(高層棟・駐車場棟)、2期(劇場棟) ●アトレ ●ルミネ など ■公共性が高い事業 不特定多数の人が利用する公共性の高い物件に関わることができます。 鉄道関連(駅・駅ビル・列車運行のための施設)の実績はもちろん、ホテルやオフィスビル、グループ会社や自治体と共に進める駅前広場などの計画・開発。 ソフト面でクライアントを支援するための商圏調査や駅ビルの店舗計画、クライアントの発注支援、車両の内装設計など、近年業務が多岐にわたっています。 【働き方】 ■スーパーフレックス制 ワークライフバランスの実現をはかるために、7時から22時までをフレキシブルタイムとし、自由度の高い勤務制度を目指しています。 ■テレワーク可 平均では週2日テレワーク。最大で週4日のテレワークが可能です。 1年経過後は半日でも1日単位でも使用可能。 ■福利厚生充実 福利厚生も、住宅援助金やカフェテリアプラン、資格取得のための補助など充実しています。 ■残業削減の取り組み中 平均残業時間は30~40時間です。JRグループで残業時間を減らす取組みが行われています。 ■中途定着率97% 過去3年間の中途採用者の定着率は97%、新卒の定着率も100%と高く、非常に働きやすい環境です。

株式会社二ノ倉開発

★普免のみで応募OK★ 未経験でも月給26万円~【作業スタッフ】

生産・製造スタッフ、技術(建築・土木)系その他

★マイカー通勤可! 山北工場/神奈川…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【面接1回/完全週休2日制】「作業員(重機オペレーター)」として採石業での掘削業務などをおまかせします!※OJTや外部研修で成長をフォロー! コンクリートや アスファルトの材料となる 砂利などの「砕石」をつくるために 採石場での掘削業務などを 重機を使って進めていきます。 <あつかう重機は?> ・重ダンプ ・ユンボ ・ローラー車 ・ブルドーザー などを運転しながら チームで作業を進めていきましょう。 風通しが良く居心地の良い職場です! 当社では20~50代まで 幅広い世代が活躍中! 未経験・中途入社の社員も 多数在籍しています。 ベテランや面倒見のよいメンバーが多く チームワークが抜群の職場です。 助け合いながら働いているため これから入社する方も、困ることがあれば いつでも気軽に頼ってください!

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