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株式会社ベイカレント・コンサルティング
【戦略】マネージャー／シニアマネージャー（化学業界出身）日系最大手コンサルファーム「ベイカレント社」
経営コンサルタント
東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒ…
1200万円〜
正社員
■仕事内容 マネージャーまたはシニアマネージャーとして、プロジェクトならびに組織マネジメントに尽力いただきます。 化学業界を中心に、化学業界のクライアントが直面する多くの課題を各種調査・分析手法を用いて紐解き、その解決策を提示すると同時に、実行推進と定着までを視野に入れた支援を行います。 ・新規ならびに既存クライアントに関する案件受注に向けた営業支援 ・コンサルティング案件(戦略、業務、IT)のプロジェクトマネジメント ・クライアントならびに自社コンサルタントのマネジメント ・自社の事業企画・運営や営業支援、人材育成等 ■プロジェクト事例 ・全社戦略策定および注力事業立上げ（交通・物流 × Strategy） ・AIを活用した新規事業立上げ・推進（自動車・モビリティ × Digital） ・最先端スタートアップ技術を活用したオペレーションDX（銀行 × Operations） ・グローバルERP統合（消費財 × Technology） ・カーボンニュートラルソリューション戦略推進（機械・素材 × Sustainability） ・スマートシティ事業の海外展開（ハイテク × Digital） ・水素事業のグローバル成長戦略の策定（エネルギー × Sustainability） ・消費者の嗜好性解析AIの開発（消費財・小売・流通 × AI） ・宇宙ビジネス拡大国家戦略（航空・宇宙・防衛 × Strategy）
非公開
コンサルタント（経営戦略）
経営コンサルタント
東京、大阪
600万円〜
正社員
サービスデザイナー、ビジュアルデザイナー、インタラクションデザイナーなどのデザイナーと一体となって経営・事業変革・社会環境問題などのテーマに取り組み、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高める仕事です。 顧客視点を軸に、顧客とブランド双方にとって価値ある新しいビジネスをデザインします。 <具体的な業務内容> ・顧客視点に立ち、調査・分析から市場機会を捕まえる ・顧客視点に立ち、サービスデザイナーとアラインし、クライアントのビジネスにインパクトをもたらすビジネスモデルをデザインし、事業計画を書く ・クライアントの既存サービスやエクスペリエンスのビジネスモデルのプロポジションを数量的な価値で描き、顧客に届けるための成長戦略を描く ・プロトタイピングやストーリーテリングの手法を活用して、ステークホルダーとビジネスモデルを精緻化していく ・共創セッションを通して、未来の顧客・ブランドエクスペリエンスに基づくビジョン、そこに到達するためのステップを定義する
株式会社iHack
戦略立案（美容領域特化したインフルエンサー事務所） ※フレックスタイム制あり
事業企画、事業プロデュース、経営企画
〒101-0047 東京都千代田区内神…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 自社インフルエンサー事務所「poppu」「moni」の所属インフルエンサー事業でのプロジェクトマネージャーを募集します。 美容領域に特化したiHackだからこそ、化粧品ブランドや商品が発信したいことをより詳細に理解し、スムーズな進行を経て、インフルエンサーによるPR投稿を実現することが可能です。 今後はMCN事業の拡大を目指すために事業戦略の立案～推進するプロジェクトマネージャーを募集しております。 【職務詳細】 ・事業戦略の立案と推進 ・組織マネジメント ・売上／利益等のPL管理・KPI管理 ・インフルエンサーマネジメント（スケジュール管理／メディア現場、イベント同行） ・案件進行管理 ・コンテンツ制作のサポート ・クライアント営業（メディア） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
金融 銀行・証券 アカウントリードコンサルタント【部門再構築・立上げフェーズ】
経営コンサルタント
東京都
600万円〜
正社員
金融機関における各種の案件の開拓、執行、金融機関とのリレーション構築をご対応いただきます。 特定のソリューションだけを提供するのではなく、金融機関に対するアカウント担当として、様々な案件をリードいただく事を期待しています。 - 規制対応関連案件（国際規制等）の執行・管理 - 金融機関向けシステムの導入・更改支援の執行・管理 - リスク管理フレームワークの高度化支援 - 新しい金融テクノロジー導入案件の開拓および執行管理 - 決済システムの高度化対応支援 - 大規模案件やグローバル案件におけるPM/PMO
非公開
コンサルタント（経営戦略）
経営コンサルタント
東京都
900万円〜
正社員
業界経験のある専門家による戦略の策定、顧客の課題を理解した意思決定の伴走、 実効性のある施策策定・実行支援を行って頂きます。 社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、 業界全体やお客様のビジネスの価値が向上するためのプラン策定や 変革の実行をリード頂きます。 クライアントの本質的な課題を整理・定義したうえ、 戦略構築やグランドデザインの検討、そして戦略実現のためのマーケティングや システム等のソリューション構築・サービス提供まで、 一気通貫したコンサルティングを提供します。 デジタル・トランスフォーメーション、データマーケティングのようなテーマに携わり、 業界全体、お客様の変革を全面的に支援しています。 ・マーケティング戦略の策定からソリューション構築、実行支援 ・業務プロセスに関するコンサルテーション 等 ・CDP、モバイルアプリ等システムのグランドデザインの検討、PMO業務 ・ブランド/コミュニケーション戦略の立案、カスタマージャーニー設計、 コンテンツ企画立案から、Webサイトおよびシステム設計と導入。 ・D2Cビジネス戦略策定・EC戦略策定・SNSを活用したコミュニケーション等の 戦略策定と実行支援 ※マーケティング・システム・ブランディングなど、得意領域に合わせてアサインを決定します。 【案件例】 ・小売業界 1to1マーケティングの実現に向けた、戦略や施策立案、 必要ツールおよびシステムの提案・構築 ・大型商業施設 顧客・テナント・施設運営者・地域など様々な視点から 商業施設のあるべき姿を再定義し、データを活用したマーケティング実現のための プラットフォーム、サイネージ、アプリなどの提案・構築 ・スマートシティ 地域課題解決に向けたイノベーション創出、 住民にとってのウェルビーイング実現のための戦略検討と都市OS設計/開発 ・事業開発 オープンコラボレーションを通じた多様な企業の マーケティングソリューションの事業開発 ・ブランディング事例： プロスポーツチームグッズ販売ECサイトのメディアコマース化、 ブランド戦略コンテンツ企画制作支援 ・医療系デジタル診療プラットフォーム構築・ブランド戦略コンテンツ企画制作支援 ・海外案件：住友商事出資する企業のマーケティング視点でのデューデリジェンスおよび、 国内外での事業展開支援
非公開
経営企画担当／業界未経験OK／新組織立ち上げ＜大手日系グローバル企業＞
経営企画
東京
800万円〜1100万円
正社員
インターネットインフラ事業を中心に様々な事業を展開しています。 各種事業・経営課題に向き合い、事業の更なる成長と事業計画の実現を導きます。 経営企画職として、事業戦略の実現を支える重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・予算策定事務局の運営 ・分析業務（予実、BS、KPI） ・中長期計画 ・投資計画、コスト削減計画 ・投資対効果分析 ・生産性、収益性分析（競合調査比較・市場調査） など 経営陣とのコミュニケーションが多く、スピード感のある経営判断をダイナミックに体感することができます。国内事業だけではなく、海外事業にも関わっていただくため、インターネットインフラ事業を中心に幅広くご活躍いただけます。
株式会社シンクロ・フード
【東京：リモート】経営企画職（M＆A） ※転勤なし
経理、財務、経営企画
東京都渋谷区恵比寿南1-7-8 恵比寿…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 M＆A戦略を経営陣と共に立案し、同社の事業拡大・企業価値向上に 伴走していただきます。 最初は（1）案件ソーシング、（2）案件検討・1次スクリーニングを お任せしますが、今までのご経験やスキルからその他業務もお任せしていきます。 【職務詳細】 （1）案件ソーシング ・M＆Aサイト、仲介会社からの案件獲得 （2）案件検討・1次スクリーニング ・業界・企業分析 ・候補先・仲介会社との面談 ・執行役員との議論 ・契約書面作成・締結 （3）社内議論リード ・事業計画、資料作成 ・経営層との議論 ・取締役会への上程 （4）デューデリジェンス ・ビジネスデューデリジェンスの実行 ・専門家とのやりとり・工程管理 （5）PMI実行および統合後の組織管理 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社エス・エム・エス
経営企画・事業企画
経営企画
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動…
600万円〜800万円
正社員
＜仕事内容＞ 以下、あくまでも一例となります。 ・担当領域のマーケット調査 ・事業の現状評価 ・事業課題の整理と事業戦略立案 ※事業責任者との協働 ・上記を踏まえた経営（代表取締役、取締役）との定期的なディスカッション ・戦略に沿った適切なKPI設定と予算（PL、KPI）策定 ・モニタリング手法やレポートのQCD改善 ・他機能への働きかけと効果的な巻き込みによる事業内の機能間連携（＝事業活動の全体最適化）の推進 ・他事業との相互連携によるノウハウや視点の共有によるシナジー創出の推進 ＜仕事のやりがい・働く魅力＞ ・高度な事業経営の思考、事業管理の手法を獲得することができる。 ・自身の成果を、事業の成果（成長）ひいてはSMSグループ全体の成果（成長）に繋げることができ、また、その実感を持つことができる。 ・事業の成果によって社会課題解決による社会貢献実感を自分事として感じることができる。
非公開
【経営管理／ビジネスコンサルタント】～ERP領域新規事業立ち上げメンバー募集～
経営企画
東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新…
1500万円〜
正社員
■仕事内容 同社はソフトウェアの品質保証事業を中心に毎年高い売上高を継続しており、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、第二創業ともいえる「売れるサービスづくり」の強化に挑んでおります。お客様から必要とされる真のパートナー企業となるべく、営業力、採用力、サービス力、M&A／PMI といった四つの領域を徹底的に強化し、売上高3,000億円を目指すSHIFT3000 の実現に向けたより強固な事業基盤を構築していきたいと考えております。その一貫として今回募集する職種は以下の通りです。 【経営管理・ビジネス コンサルタント】 各インダストリーには、これから大きく成長するポテンシャルを有した元気な企業、あるいは世界的にも高い技術力や市場価値をもちながら、DXやITの活用がまだ十分でなく、本来の競争力を発揮できていない企業が全国にたくさんあると考えています。そのような企業の事業発展に貢献すべく、経営管理・ビジネスコンサルティングを通じてERPやCRMを中核とした企業DX＼ITのより効果的な導入と活用のプランニング、ガイダンスを行うコンサルタントを募集します。傘下のグループ会社にはSHIFTらしいアジリティとクラウド指向をもつデリバリー会社を有し、上流工程のコンサルティングだけで終わるのではなくSHIFTグループの高い品質をもって、企業DX／ITの導入から活用にまで貢献していくことを目指しています。ぜひみなさまの業界・業務知見や経営コンサルティングスキルを存分に活かしていただき、一緒に日本をもっと強く元気にしていきませんか！ ◆募集背景 売上高1,000億円、そしてその先の売上高3,000億円をつくるための一つの施策として、ERPビジネスにおいて新規事業の立ち上げを行います。5年後にSHIFTグループオールにてプライムで推進するERP／CRM事業で500億円の事業規模を目指しています。 今回新規事業立ち上げに伴い、事業拡大をになっていただけるコアメンバーを募集いたします。 ◆アカウントビジネス推進本部（旧：デジタルビジネス事業本部）について 品質保証から飛躍し、社会課題の解決に挑む新組織 https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/d7ffjrf/ ◆配属部署 アカウントビジネス推進本部 製造・基幹事業統括部 直下 ※グループ会社の株式会社SHIFT Enterprise Consultingへの出向も踏まえ選考を通じて最終決定させていただきます。
非公開
【IPOに向けた経営企画】レガシー領域の経営課題の解決/グローバル10ヵ国展開
経営企画
東京
700万円〜1200万円
正社員
【仕事内容】 経営企画として、上場準備を成功に導くだけでなく、その先にある企業の持続的な成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。 具体的には、中長期経営計画の策定、事業計画策定・予実管理、KPI設定・進捗管理、資金調達、IPOに向けたロードマップ策定、M&A戦略など、経営の根幹に関わる業務に幅広く携わっていただきます。 経営層と密接に連携しながら、スピード感と柔軟性を持って業務を推進し、会社の成長を加速させる原動力となることを期待しています。 ・中期経営計画・事業計画策定、予実管理、KPI進捗管理 ・資金調達、資本政策の検討・実行支援、M&A ・新規事業開発、市場調査 ・経営会議、取締役会等の運営サポート ・各種資料作成、データ分析、レポート作成
非公開
グローバル事業戦略コンサルタント【新規事業立上げ支援（組織戦略、M&A、マーケ戦略、業務最適化）】
経営コンサルタント
東京 ※プロジェクトに応じて国内・海…
1000万円〜
正社員
グローバル展開を行う日系大手企業向けに、グローバル経営最適化、事業拡大、海外進出支援などのコンサルティングを行って頂きます。 【具体的には】 ・事業戦略・計画の策定 ・グループ事業再編戦略の策定、及び、再編プロセスの推進 ・市場調査・マーケティング戦略の計画の策定 ・M&A戦略の策定、及び、M&Aプロセスの推進 ・組織戦略・計画の策定 ・事業管理制度の設計 ・事業価値評価、金融商品のバリュエーション ・財務リスク管理制度の構築（トレジャリーマネジメント、キャッシュマネジメントシステムの導入） 同社では、他のコンサルティングファームの入り込めていない計画・企画・構想策定フェーズの案件が多いことが特徴です。 そのため、テンプレートに沿ったコンサルティングではなく、各クライアントの立場にたち、一体となって目標達成に向けた取り組みができます。 また大手ファームと違いPJTは小規模体制でPJT全体を見渡す立場で参画できるため、他のファームの第一線でご活躍頂いている方にもキャリアアップができるとチャンスが多くあると評価されております。
株式会社eiicon
イノベーション創出支援コンサルタント／最大10M／東海でのスタートアップ・エコシステム形成支援
経営コンサルタント
名古屋市内に2024年9月に開設のST…
600万円〜1000万円
正社員
■求人概要：同社では、自治体を中心に東海エリアでのイノベーション・新産業創出及びエリアをけん引するスタートアップの創出支援を実施しています。自ら中心となりスタートアップ、大企業、自治体・支援機関等の幅広いステークホルダーを巻き込み、地域における持続的なイノベーション創出に向けたエコシステムの構築に取り組んでいただきます。 ■具体的な職務内容： ・東海エリアのスタートアップや大企業、金融機関、自治体・外郭団体、支援機関とのリレーション構築、ニーズ把握、定期的なディスカッション、コミュニティ形成 ・スタートアップ支援・起業家育成のためのビジネスプランコンテスト等の各種イベント・ワークショップの実施 ・地域におけるオープンイノベーション・アクセラレーションプログラムの企画運営・実施 ・新規事業創出に向けたハンズオン支援 ・自治体・外郭団体への次期案件・事業に向けた提案書作成、プレゼンテーション ■実績例： ・VC、自治体、支援機関と連携の上、地域のスタートアップ・エコシステム形成を支援 ・「愛知県企業」と首都圏等の「スタートアップ」とのオープンイノベーションを活用した新規事業創出を目指したプログラム型での支援 ・地域の製造業が抱える課題解決に向けた全国企業との共創を目指したプログラム型での支援 ■求人の魅力： 1、先駆者として文化を創る経験：オープンイノベーションのマーケットはまだまだ未成熟であり、マーケット自体を作りスタンダードを確立していく段階です。顧客にも正解がない中で、コンサルタントがオープンイノベーションのプロとして成功へ導いていき、新たな事業やサービスを創出することが出来る仕事です。 2、組織を創る経験：同社は5年目のスタートアップ企業です。様々なチャレンジや変革が可能な段階であり広い裁量権を持ちながら、仕事をしたい方にとっては魅力的な環境です。組織は今後も拡大を考えており、このタイミングで入るからこそ今後の組織を形作る重要な一員として就業いただけます。 3、プロジェクトマネジャーとしての経験：プロジェクトを進める中で、起業家やVCの方々とも密に連携を取り、メンターとして協力頂きながらプロジェクトを進めることも多数あります。ここで得た人脈やキャリアは必ず今後に繋がります。
株式会社AlphaDrive
新規事業創出支援コンサルタント／600～1,200万円・フルリモート／大企業の新規事業創出支援
経営コンサルタント
完全在宅／フルリモート勤務（日本のどこ…
600万円〜1200万円
正社員
■業務概要： 主に「事業創出 (0→1) フェーズ」の新規事業開発を支援するイノベーション事業は、AlphaDriveの創業事業であり、現在もカンパニーの中核をなす事業です。「インキュベーションリード」は、このイノベーション事業におけるリードコンサルタントとしてクライアントフロントを担っていただくポジションです。AlphaDriveが持つあらゆるナレッジ/アセットと、ご自身が持つ事業開発経験やスキル等のエッジを掛け合わせながら、クライアント企業の中から新規事業を創出することにコミットいただきます。 ■業務詳細：役割によって、以下のような業務をお任せします。 ・新規事業開発プログラム/社内起業プログラムの制度設計コンサルティング ・新規事業開発プログラム/社内起業プログラムの運営伴走支援 ・新規事業の適切な評価/投資実行を実現するためのマネジメントガイドライン設計 ・新規事業開発スキルを装着するための研修/セミナー/ワークショップ等の企画/実行 ・支援事業の事業化に向けたメンタリング伴走支援 クライアント企業の持つ様々な課題に合わせて、新規事業開発の営みの根幹となる基盤/制度設計から関わり、新規事業アイデアを生み出し、実際に事業化を成し遂げていくまで、一気通貫の伴走型支援に取り組んでいただきます。 ■求人の魅力： ・あらゆる業種/業態の多種多様な新規事業開発に携わることが出来ます。 ・一時的/断片的な支援での価値提供ではなく、クライアント企業の中で普遍的/永続的に機能する「仕組み」の装着に取り組むことが出来ます。 ・事業を生み出すこととあわせて、「人と文化」も含めた本質的な企業変革に挑戦することが出来ます。
非公開
スポーツビジネスコンサルタント【国内外のスポーツ業界全体へ貢献】
経営コンサルタント
東京都
800万円〜1000万円
正社員
財務会計、戦略、マーケティング、業務改革など、あらゆる分野のプロフェッショナルを駆使し、スポーツビジネス領域におけるグローバルでの豊富な知見を活かしながら、全面的に事業支援を行う体制を整えていくお仕事です。 ・スポーツリーグ、クラブの事業計画策定 ・マーケットリサーチ ・官公庁向け提案書の作成 ・組織/ガバナンス再編 ・部門としてはまだ小規模のため幅広い業務をご担当いただきます 。
ソニーグループ株式会社
【東京：リモート】経営管理・事業管理・経営企画・生産管理 ※フレックスタイム制あり
事業企画、事業プロデュース、経営企画
東京都港区港南1-7-1 配属先により…
500万円〜750万円
正社員
※選考を通じて担当する事業・職務を決定し、「ソニー株式会社／ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社／株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント／ソニーマーケティング株式会社／ソニーグループ株式会社」のいずれかに入社いただきます。 【職務概要】 ■経営管理・事業管理 担当事業の事業計画を策定し、それに基づきビジネス状況の把握や分析を行い、事業の課題等を抽出しアクションの提案や実行を行う。また、各担当事業の損益管理や事業ポートフォリオの管理を行う。 ■経営企画 会社や事業の中長期計画の策定や、社内課題の対応・プロジェクト対応を行う（M＆Aにおけるサポート業務を含む）。本社や事業トップと連携し、各会社または事業全体の損益管理や事業ポートフォリオの管理を行う。 ■生産管理・サプライチェーンマネジメント 市場動向等を元に工場や調達部署と調整を行い、生産計画・販売計画とのすり合わせを行う。また、商品生産に際して問題が発生した際に素早く対応し、効率的な生産キャパシティのコントロールを行う。日々変化する事業環境に追従する中で、経営層に対し必要に応じてボトルネックや課題を示し、その改善活動等を通じてソニーグループのサプライチェーンマネジメントの改革・進化の一翼を担う。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
経営企画部課長／創業100年安定企業・東証スタンダード
経営企画
さいたま市北区 【変更の範囲】本社およ…
650万円〜800万円
正社員
【経営企画業務】 ・中期経営計画策定、事業計画を立案、フォロー ・経営資源配分等に関する事項 ・予算管理（年間予算（労務費、経費、償却費）の立案、月次予算の運用、分析、管理、調整） ・取締役会事務局 ・経営会議の資料作成・進行、株総招集通知作成、株主総会の運営サポート ・規定の策定、改廃 ・IR対応、管理会計対応 ・内部統制対応 【変更の範囲】当社業務全般
非公開
経営管理部長
経営企画
東京都 リモートワーク 一部リモート…
900万円〜1300万円
正社員
コンプライアンス・リスクマネジメント体制構築の責任者を募集します。 総務部配下の総務グループ・コンプライアンス室・法務グループと連携しながら、ガバナンス・コンプライアンスの推進を担い、上場後を見据えた組織運営をお任せします。 ▼具体的業務 ・社内規程、マニュアル、ガイドライン等の策定と維持管理 ・株主総会、取締役会等の会社機関運営の支援・管理 ・コンプライアンス・リスク管理 ・コンプライアンス体制の構築・運営・改善 ・法令・規制改正への対応、社内への周知徹底 ・リスクマネジメント施策の策定、実施、評価 ・内部統制およびガバナンス強化 ・内部統制の整備・運用・評価（内部監査室とも連携） ・経営層への適切な報告および提言
株式会社JSOL
【法人】SAPプロジェクトプロジェクトリーダー/サブリーダー（東京勤務）
経営コンサルタント
東京都千代田区 ※テレワーク可能
700万円〜1500万円
正社員
・SAP導入プロジェクトや、保守・運用プロジェクトにおいて、特定領域のリーダー、サブリーダーとして数名～数10名のメンバを率いてプロジェクトを推進します ・顧客とのカウンターの役割も担うため、ご自身の業務知識、導入経験をもとに顧客ご担当者と一緒に特定領域のカットオーバーまでを責任を持って遂行いただきます。 【入社後の役割】 ・SAP、各種ERPパッケージ製品の活用による新規システムの構築、既存システムに対する保守、改善
非公開
コンサルタント（経営戦略）
経営コンサルタント
東京
600万円〜
正社員
【チーム紹介】 STチーム紹介記事：先見性と揺るぎない信頼を誇る「BIG4:随一の少数精鋭チーム」 Strategy and Transformation KPMGコンサルティングにおける戦略チームです。 全社/事業戦略の策定から事業開発や実行支援、経営の根幹にかかわる業務の抜本的見直しなど、企業にとってクリティカルな命題の解決を支援するStrategy & Operations（S&O）部門に属します。昨今、テクノロジーの進化などにより業界の垣根がますますなくなっていく中、業界縦割ではなく業界横断のチームとしてクライアントの様々な課題に向き合います。 また、KPMGのGlobal Networkである、Global Strategy Groupにも属し、戦略コンサルティング分野におけるプロジェクトの協業やナレッジ・ノウハウの活用が可能です。 Strategy and Transformationの役割は、2:つあります。 1:. 深い業界知見を基にした、しかし業界の常識に囚われない戦略コンサルティングの提供 2:. KPMGが持つ各種の専門性を束ねた企業変革を実現するための旗振り役 【Strategy and Transformationの目指す姿】 売上至上主義ではなく、社会的意義や顧客の課題に対し、“ありものソリューション適用”ではなく、クライアントの”言いなり“でもなく、高い視点かつゼロベースで考え、自ら構想を持ち、それを顧客にぶつけて議論をしていくことを重視します。 さらにKPMGコンサルティング内のみならずTAX・FAS・監査といったグループの多様なプロフェッショナル達の知見・経験をベースに、戦略立案から実行・実現までのend-to-endでクライアント、ひいては社会に貢献することを目指します。 【主なプロジェクト事例】 ・全社/事業戦略 -中期経営計画策定支援 -事業参入に向けた投資・アライアンス戦略の検討 -業界変革期における事業ポートフォリオ再構築支援 ・新規事業開発 -新規事業としてのプラットフォームビジネスのフィージビリティ検証 ・事業計画策定支援 -地方経済活性化に向けた地場企業の成長戦略策定・新規事業開発支援 -業界変革期における新規事業の構想および事業計画策定 ・顧客/チャネル/マーケティング/ブランド戦略 -法人営業改革構想策定支援 -販売マーケティング改革の企画構想から実装支援 -ブランド価値向上に影響を与えるメカニズムの解明と向上施策の立案 ・組織改革 -“創発型組織”の実現に向けた組織・カルチャー変革 -組織ビジョンの策定、およびそれに基づく機能再定義・権限設計支援 -組織機能診断による機能課題抽出と改善計画策定 等 【役割及び責任】 ＜シニアコンサルタント＞ 上記の領域におけるプロジェクトに参画頂き、業務分析、課題抽出・課題解決の論点出し、情報収集・検証を行うことにおいて、中心的な役割を担っていただきます。 上位者の指示の下、プロジェクトデリバリーの中である一定領域・パートにおいてタスク設計、論点設定や仮説構築をリードして頂き責任をもってアウトプット創出を担って頂きます。ご自身の力量・成長に応じてマネジャーの役割を担う存在としてチャレンジ頂きます。また担当領域・パートの中でクライアントマネジメント、配下コンサルタントを育成することも担います。 ＜コンサルタント＞ 上記の領域におけるプロジェクトに参画頂き、業務分析、課題抽出・課題解決の論点出し、情報収集・検証を行って頂きます。上位者の指示の下、プロジェクトデリバリーの中で上記の業務に従事し、自らの業務領域においては責任をもってアウトプット創出を担って頂きます。ご自身の力量・成長に応じてシニアコンサルタントの役割も担う存在として活躍頂きます。
非公開
＜製造業経験者歓迎＞戦略・経営コンサルタント／コンサル未経験OK・教育制度も充実
経営コンサルタント
東京
1100万円〜1300万円
正社員
大手製造業、地域の中堅・準大手製造業や製造系ベンチャー等のクライアントに向けて、経営戦略の立案、新規事業の開発、マーケティングや営業強化、工場の変革、組織変革、生産現場における生産性向上、コスト削減、SCM改善などのコンサルティングを通じて、製造業における経営パートナーとして活躍していただきます。 初めはこれまでのご経験・スキルに応じて、携わって頂くプロジェクトを決定致します。 【具体的には】 ・中長期的な市場動向分析、成長戦略の策定、新規事業戦略の策定 ・商品開発機能の強化、新たな販路開拓、マーケティング力強化、営業組織の改革 ・新規事業の企画、事業性評価、検証プロセス支援 ・工場における設備投資戦略の立案、自働化/省人化対策の実行推進、工場のDX推進 ・原価管理体制の強化、コスト削減推進、調達プロセス改革、物流改革 ・研究開発や設計開発部門の業務生産性向上・組織改革、技術ロードマップ策定 ・マネジメント教育、リーダー育成、組織活性化、人事評価制度改革、採用力強化 ・事業承継プラン策定・推進、現場レベルの技能承継対策 など ※特定領域に特化した機能特化型スタイル、幅広い領域を担う総合型スタイルのいずれも可 ・研修制度が充実しており、コンサル未経験の方も活躍しています。 ・年齢や年次に関わらず、裁量を持って仕事に取り組める環境があります。
