GLIT

非公開求人

掲載元 マイナビスカウティング

経営管理部長

経営企画

東京都 リモートワーク 一部リモート…

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

コンプライアンス・リスクマネジメント体制構築の責任者を募集します。
総務部配下の総務グループ・コンプライアンス室・法務グループと連携しながら、ガバナンス・コンプライアンスの推進を担い、上場後を見据えた組織運営をお任せします。

▼具体的業務
・社内規程、マニュアル、ガイドライン等の策定と維持管理
・株主総会、取締役会等の会社機関運営の支援・管理
・コンプライアンス・リスク管理
・コンプライアンス体制の構築・運営・改善
・法令・規制改正への対応、社内への周知徹底
・リスクマネジメント施策の策定、実施、評価
・内部統制およびガバナンス強化
・内部統制の整備・運用・評価(内部監査室とも連携)
・経営層への適切な報告および提言

募集要項

企業名非公開求人
職種経営企画
勤務地勤務地
東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項
週1~2日程度でしたら一部リモートワークが可能です(応相談)

勤務地住所
東京都千代田区麹町

<アクセス>
・東京メトロ有楽町線「麹町駅」(2番出口)より徒歩約5分
・JR「四ツ谷駅」より徒歩約8分
・東京メトロ丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」(D出口)より徒歩約9分
・東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線 「永田町駅」(7番出口)より徒歩10分
給与・昇給入社時想定年収 900 万円~1300 万円
賃金制度
(記入なし)

裁量労働制 固定残業代制
(記入なし)

待遇条件・昇給賞与
・年収想定:900~~1300万円
スキル・ご経験を考慮の上、当社規定により決定いたします。

▼管理監督者
・基本給:645,000円~ 
・賃金形態:月給制

・賞与:年2回(4月・10月)
・給与改定:年2回
・退職金:なし

・在宅勤務手当(毎月3千円)
・交通費実費支給
勤務時間就業時間 09:30~18:30
休憩時間 60分
フレックス制度 フルフレックス制度
フレックス制度に関する補足事項
・職種・グレードによって、フレックスタイム制/管理監督者のいずれかの適用となります。
・上記時間帯を基本とし、従業員の決定に委ねる
・所定時間を超える労働あり
・フレックスタイム制の場合はコアタイムなし
待遇・福利厚生福利厚生
・各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
・リモートワーク支援制度(モニター等の備品購入補助)
・健康診断
・従業員持株会
・オンボーディング/社内研修
・サークル活動支援制度
・全社交流イベント
・書籍購入制度(毎月上限1万円)
・ベネフィットステーション
・資格取得/維持支援制度 ※
・ビジネススクール通学支援制度 ※
・セミナー参加費補助 ※
・引越し費用補助 ※
※対象者規定あり
休日・休暇休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項
・土曜日/日曜日/祝日
・年次有給休暇(入社初日から当社規定により付与)
・リフレッシュ休暇(当社規定により5日付与)
・年末年始休暇(5日)
・病気休暇(3日)
・その他(慶弔休暇・特別休暇 ・育児/介護休暇 等)
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

書類選考
 ↓
1次面接
 ↓
2次面接
 ↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

必要なスキル

必須要件
・総務・管理部門における実務経験(10年以上)
・経営管理または管理職としてのチームマネジメント経験
・コンプライアンス、法務、リスク管理に関する専門的知識および実務経験
・組織内外のステークホルダーとの優れたコミュニケーション能力
・問題解決力および組織改革を推進するリーダーシップ

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為

募集ポジション

部長クラス

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名非公開求人
設立年月2006年05月
資本金100,000,000円
従業員数301~500名
事業内容サマリー
「テクノロジーの力でキャッシュレス社会を実現し、社会に新しい価値と利便性を生み出す」をビジョンとして掲げ、金融 ・ 決済領域を中心とした事業開発を行っています。

主力製品・サービス
グループとして、様々なサービスを展開しています。

1.共創コンサルティング型
クライアントと共に新規事業の創出を行います。決済とテクノロジーの両面に精通した事業開発のプロフェッショナルが、決済関連事業の戦略立案、サービス企画、システム開発、業務設計までを総合支援します。
2.スタートアップ型
フィンテックベンチャーとして自らの手で事業を創出します。決済ゲートウェイサービスやウォレットASPシステムなどを展開しています。
3.インベスト型
有望ベンチャーへのハンズオン投資を通じて事業を創出します。フィンテック領域を中心に、有望なベンチャー企業に対して資金提供のみならず、これまでグループが培ってきた豊富なノウハウや技術およびネットワークを提供。投資先企業の事業拡大に向けた支援を行なっています。

収益モデル
顧客からのコンサルティングフィーやシステム導入時の手数料など

主要顧客
金融・決済領域に関わる全ての法人
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら