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検索結果: 495件(441〜460件を表示)

マネックス証券株式会社

商品・サービス企画【エージェントサービス求人】

商品企画、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

本社住所：東京都港区赤坂1-12-3…

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500万円〜799万円

正社員

当社のお客様である個人投資家向けの金融商品に関するサービス企画をお任せします。担当商品全体の戦略的な方向性の策定、新たなサービスの企画、既存サービスの改善、市場展開戦略、競合分析、市場調査などが主な業務内容です。またプロジェクトを成功に導くためのマネジメント業務も必要となるため、エンジニアやマーケティング部など様々な部署との交渉・折衝を能動的に行っていただける方を求めています。＜主な業務内容＞担当商品の戦略策定と長期計画の立案市場調査と競合分析（顧客ニーズやサービス利用状況の分析）業務/サービス設計プライシング、収支見込の作成プロジェクト戦略の策定とサービスの成果分析簡易なシステム開発やwebコンテンツの設計、法定書面の作成ステークホルダーとのコミュニケーション（社外の委託先や関係機関との折衝も含む）　など ■本ポジションの魅力【豊富な証券知識の習得】関係部署と連携したプロジェクト推進によって多様な証券業務に触れていただけます。【PMとしての成長性】顧客ニーズ分析〜リリースまでのプロジェクト推進の全工程を担当いただくため、幅広い経験を積んでいただけます。【多様なプロジェクトへの参画】事業拡大に応じて担当以外の商品・サービスのプロジェクトにも参加いただけるため、多方面で知識を深めていただけます。 ■キャリアパス担当商品を数年ごとに変更するのではなく、興味のある商品に基づいて経験を深められる専門的なキャリアパスも可能です。将来的にはプロジェクトオーナーとして、商品やサービスの戦略設計に近い経営ポジションで活躍いただくことを想定しています。変更の範囲：会社の定める業務

楽天銀行株式会社

【品川】融資審査／資産査定／審査企画◆管理職クラス／楽天グループの中核企業／2023年4月上場【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系

本社住所：東京都港区港南2-16-5…

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700万円〜1000万円

正社員

【管理職クラス／ネット銀行大手／楽天グループのつながりで事業拡大中！】 ■募集部門について：資金運用（融資、証券投資等）や与信取引時の審査、資産査定・貸倒引当金の算定、与信企画等を行う重要な部門です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・与信取引時の審査意見書の作成・資産査定、貸倒引当金の算定・与信方針策定、審査基準作成等の審査企画・新商品・サービスに関するリスク検証 ■入社後必要となる資格：・金融コンプライアンス・オフィサー２級・英語力（格付けに応じたTOEIC(R)テストスコアが求められます。) ■当社について：さまざまな課題が浮上している銀行業界ですが、当行は支店を持たないため経費が抑えられており、マーケティングコストにおいても楽天グループのコネクションを活かすことでコストを大幅に削減できるなど、インターネットの特性やグループのシナジーを活かした経営を行っています。また、グループのコネクションを活かした営業手法や、IT分野での強みやスピードを活かした差別化によって、売上面でも成長を続けており、業績は好調です。変更の範囲：本文参照

株式会社リオ・ホールディングス

【大阪市】事務◆残業月10h◆年休120日／土日祝休◆未経験歓迎◆転勤なし◆産育休復帰率92%【エージェントサービス求人】

一般事務、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

★大阪支社（2022.07.19〜） …

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〜349万円

正社員

〜未経験からの挑戦可能（ポテンシャル採用）／第二新卒歓迎（24卒歓迎）／女性活躍中（女性社員比率58％）／産休・育休復帰率92%以上／完全週休2日制（土日祝休み）／転勤なし／時短勤務相談可〜 ■職務内容：同社の一般事務スタッフとして、各種業務のサポート業務をお任せします。 ■業務詳細：・経理の書類（領収書、請求書、見積書など）の整理・処理・銀行業務・電話対応（営業担当者などへ取り次ぎメイン）等・庶務的業務 ■就業環境：完全週休2日制、年間休日120日、月残業10時間程、産育休復帰率は92%以上となっており、有給消化率も高い。女性が多い組織ですので、時短制度、看護休暇、ベビーシッター利用補助制度等を完備し、ライフワークバランスを保つ仕組み作りを意識して日々運営。 ■入社後イメージ：入社後1日かけて導入研修を実施。社内ルールについての説明を行います。その後はOJT。入社後すぐに実務へ移っていただくことで、よりスピーディに成長していただくことが可能となっております。わからないことがあれば気軽に相談出来る環境なので未経験の方でも安心してご就業いただけます。 ■当社の魅力：・不動産や建築に関する専門家（不動産鑑定士、一級建築士など）だけでなく、リオ・パートナーズ総合事務所（弁護士、司法書士、税理士、社労士）と連携することで、ワンストップでクライアントの課題を解決する「チーム・リオ」体制を確立しています。当社独自のこのプラットフォームにより網羅的かつ最適なソリューションを導き出すことを実現し、他社にはないコンサルティングサービスを提供しています。・規模感と独立系企業ならではのスピード感を兼ね備えており、優秀な仲間と働くことができます。・年２回考課を実施する評価制度があり半年俸を決定しています。貢献度や成長度に応じた評価で基本給月額5,000円平均で昇給と高い水準を維持。変更の範囲：会社の定める業務

日本マスタートラスト信託銀行株式会社

【浜松町】オペレーション・事務企画（運用管理部）◆三菱グループの安定性／福利厚生◎／年休130日【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

本社住所：東京都港区赤坂1-8-1 …

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500万円〜699万円

正社員

〜三菱UFJフィナンシャル・グループの資産管理専門信託銀行／プラチナくるみん認定の子育てサポート企業〜 ■業務内容：ご経験に応じて下記チームに配属予定です。（1）投資一任受任年金基金等の投資家から投資判断を一任された投資運用業者が当社にアウトソースする、バックオフィス業務にかかるオペレーションおよびレポーティング業務をご担当いただきます。（2）アセットレポーティング金融機関顧客向けの各種レポーティング業務をご担当いただきます。（3）ミドル・バックオフィスのオペレーション・改善企画投信委託会社が当社にアウトソースするミドル／バックオフィス業務全般（基準価額計算／投信販売会社窓口／法定開示・個別レポート作成／ファンド属性管理など）にかかるオペレーションおよび各種業務改善／効率化へ向けた企画業務に携わっていただきます。 ■配属先：・運用管理部（100名超が在籍中）・研修やOJTは一人ひとりの経験やスキルに応じて適宜実施 ■キャリアパス：・社員は年に1度、直属の上司と面談を行い課題と目標を設定し、年度終了時に課題の達成度により評価されます。・その他にも年に1度、自己申告の機会があり、社員全員との個別面談を通して一人ひとりのキャリアについて意見や希望をヒアリングします。・上記を基に社員一人ひとりの最適なキャリアアップを考え、人事異動によるローテーションが行われます。 ■就業環境：・社員の7割が女性の当社は、結婚や出産、育児などのライフステージを経て働き続けることが「当たり前」の環境が整っております。・独自の制度「育児休業（子が3歳になるまで）」「短時間勤務（子が小学校3年生になるまで）」に加え、育休中の社員を対象としたランチミーティングも定期開催し、職場復帰のための情報交換をしています。・女性のキャリア形成支援には設立当初から取り組んでおり、働く上での様々な環境整備に努めています。

ばんせい証券株式会社

★営業サポート【総合職】独身寮有／ノルマ無／WLB◎【エージェントサービス求人】

一般事務、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

本社住所：東京都中央区新川1-21-…

￥

400万円〜449万円

正社員

●一般社員の残業時間は5時間以下／月、その後はご自身で調整いただけます。 ●当社では債券に特化した金融商品を多く扱っており、その特性上1人のお客様とのお取引回数は年に1〜2回程度となっております。 ●今回のポジションではお取引間にお客様との接点を継続的にとっていただくことで、お客様とばんせい証券の信頼関係を維持することを目的として業務にあたっていただきます。 ■業務概要：・既存のお客様とのリレーション構築・お客様からのお問い合わせ対応・休眠口座のお客様に対する再稼働に向けたお電話・新規買付、保有商品売却の受発注対応 ■業務詳細：・お客様のもとへ訪問し、時節の御挨拶やお誕生日のお祝い、その他当グループ独自の贈呈品を直接お渡しいただくと同時に会話を通してお客様とコミュニケーションをとっていただきます。・お客様とコミュニケーションをとる中で富裕層ならではのお悩みやお困りごとに対し、解決の手段をご提供するため、会計士／税理士／弁護士等への相談窓口としての役割も担っていただきます。 ■業務の魅力：・当社では既存のお客様とのリレーション構築に力を入れており、現在のサポートチームのメンバーもリレーション構築のスペシャリストとして業務をお任せしています。・主となるお客様は医者／弁護士／大学教授など、個人資産が億単位となるインテリ富裕層で、ご経験／素養／知識が豊富な方々が多くいらっしゃいます。そのため、お客様と同じ目線で話すことのできる力を身に着けることができます。・教育体制として社内の勉強会やOJTを通じ、インテリ富裕層の方々と対等に会話をするための知識や素養を身に着ける環境も整えております。 ■当社の魅力: 「お客様の生活すべてに寄り添う」というのが当社の考え方。扱う金融商品は、どこの銀行や証券会社も変わらないことから、文化／食／芸術など幅広い教養を身に付けてお客様の高い目線に合わせた会話をすることに加え、金融商品以外の面でお客様一人一人に対し、ばんせいならではのお品物の贈呈や防疫対策の徹底による安心感など、「ばんせい証券」でしかできない付加価値を大切にし、長きにわたってお客様に選ばれ続けています。

株式会社東日本銀行

※第二新卒歓迎・職種未経験歓迎【東京】金融法人営業〜在宅可/原則転勤無/異業界出身者歓迎/研修◎〜【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品

本店営業部　他住所：東京都中央区日本…

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400万円〜649万円

正社員

【経験業界不問/充実の研修体制/配属は原則自宅から90分圏内/原則転勤無/融資をはじめ提案ソリューションは豊富/職種未経験歓迎/リテール営業から法人特化の営業担当へキャリアアップ！/ポテンシャル歓迎】国内最大級の地銀グループである「コンコルディア・フィナンシャルグループ」において、法人営業のお仕事をお任せいたします。 ■主な業務内容：・既存の中小企業様を中心とした、法人融資営業・ソリューション提供（各種ビジネスマッチング／M＆A／事業承継／人材紹介等の提案・コンサルティング） ※上記については入社直後ではなく、研修や融資課での実務経験を経た後に従事いただく内容です。 ■入社直後の流れについて：入行当初は融資後方事務の業務に従事していただき、銀行業務の実務をOJTで学んで頂くと同時に随時開催中の研修(法人基礎、ソリューション営業、事業性評価等)へご参加して頂くことで業務知識の習得を目指して頂きます。（渉外業務配属後も研修にご参加頂き、フォローする体制を整備しております） ※逐次、年次や役職に応じた段階的な研修を行っております。多様な実務想定の研修受講を通して銀行業務のキャッチアップをし易い制度となっております。 ■業務の特徴：・融資提案に限らず、グループが持つ海外ビジネス支援、マーケティングなどのさまざまな機能を活用し、中小企業のライフステージに応じたソリューション提供をしています。 ■働き方：・テレワークやフレックスタイム制の活用も可能 ■組織構成・大型店舗：40名前後・中小規模の店舗：20名未満 ※営業ポジション大型店舗：10名前後中小店舗：3名〜4名前後 ■魅力点：・法人営業に特化し、提案手段・融資先の業界の幅広さを体感できる・資格合格者には奨励金を支給するなどの制度あり。・特定の業務に携わることができる「ジョブチャレンジ制度」を実施しており多様なキャリア形成が可能。 ■将来のキャリアパス：年次や年齢に捉われることなく、行員一人ひとりの能力とプロセスを正当に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映する公正公平な人事考課が特徴です。実力次第では早期キャリアアップも可能なため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。事実、30代で課長や副支店長に昇格した行員の事例もございます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社りそな銀行

【札幌】受付窓口・事務◆内勤・土日休＆産育休100％女性の続けやすさ◎◆研修充実で安心◆スマート社員【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

札幌住所：北海道札幌市中央区北一条西…

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350万円〜499万円

正社員

■業務内容：＜業務内容＞【店頭窓口での受付・相談・事務】ご来店されたお客さまへの案内として、以下のような業務に従事していただきます。・お口座開設のお手続き・ご住所など各種ご変更手続き・お客さまからのニーズヒアリングや、その内容に基づく商品のご提案（資産形成や資産運用商品など）例えば、お子さまのお口座を作りに来たお客さまがいらっしゃった際に、お手続きのご案内でお話しをする中で、お子さまのための貯蓄をしたい等のお話しがあれば、ジュニアNISAのご提案をしていただくこともできます。【変更の範囲：原則変更なし。ただし、本人の同意のある場合を除く】 ■研修・サポート体制：ご入社後、配属先において育成プランに沿って業務を習得いただきます。銀行に関する基礎知識のほか、お客さま応対のロールプレイング、既存オペレーターと複数名での窓口応対の実践にて業務習得を目指して頂きます。〜入社後の流れ〜・入社時研修（導入研修2日間+集合研修1か月） ※入社時の状況により内容が変更となる可能性があります ※配属後もOJTで先輩社員同席のもと、諸手続きのご案内や提案など業務を行いながら学んでいただくことができますのでご安心ください。 ■働き方：＼女性が長く働ける環境が整っています！／・残業少めワークライフバランス◎ ・産休／育休：100%でライフステージが変わっても続けやすい環境◎ ・「女性が活躍する会社BEST100」2位※2024年版／「女性が輝く先進企業」選定！ ■スマート社員とは・当社では多様な働き方を選択いただけるよう「業務範囲」を限定した職種を設けています。テレビ窓口業務（および支店窓口業務）に業務範囲を限定しております。

株式会社北洋銀行

【北海道】地域総合職※転居を伴う転勤なし◆業務課◆道内最大顧客基盤／女性活躍「プラチナえるぼし」認定【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

道内店舗のいずれか住所：北海道受動…

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350万円〜549万円

正社員

〜道内で初！女性活躍推進「プラチナえるぼし」認定／道内最大の顧客基盤を持つリーディングバンク／転居を伴う転勤なし／UIターン歓迎〜 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】各営業店の業務課の役席をお任せ致します。地域総合職のため、ご希望のエリア内での異動のみで転居を伴う転勤は発生しません。 ■業務課業務・預金業務や諸届、為替業務の検証・現金出納、有高調整・管理・ATM、両替機などの自動機の現金出納管理・手形交換事務・公金指定金融機関業務・保護金庫などの保護預りの受付、管理対応 ■働く環境北海道内で初となる「プラチナえるぼし」に認定女性職員のキャリア形成支援や男性職員の育児参画支援など、職員一人ひとりが働きがいを感じられる組織づくりが評価されました・平均残業時間：月12.5ｈ・女性管理職比率：20.8％・男性育休取得者数36名／対象者56名 ■人材育成・研修制度当行では行員のスキルや入行年数に応じて、多彩な教育プログラムを用意しております。詳細は当行HPを参照ください。 URL：https://www.hokuyobank.co.jp/recruit/fresh/recruit/training/index.html ■当行の特徴当行では営業店・本部・関連会社が連携しながら、「北洋銀行グループ」でお客さまの声に応えております。営業店は、地域のお客さまのために多彩な業務を行い、お客さまを第一に考えた接客と金融のプロとしての知識・経験を活かしたサービスにより、「お客さまに選ばれる銀行」を目指しております。営業店を統括する本部は、北海道経済の現在と未来を見つめています。さまざまな情報を駆使して、地域の振興やお客さまの持続的な発展に貢献するのも大切な役割をになっております。お客様を理解し、多彩なソリューション提供により、北海道経済の持続的成長に貢献しています。変更の範囲：本文参照

SBI FinTech Solutions株式会社

【渋谷】カスタマーサポート(決済代行)◆未経験歓迎/SBIグループ/残業10時間程度/研修制度充実【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商

渋谷オフィス住所：東京都渋谷区渋谷2…

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350万円〜499万円

正社員

<業界経験不問/職種未経験歓迎〜旅行代理店や公務員等、業界未経験者も多数活躍〜/転勤無/マニュアル作成有/研修制度充実/実働7.5h/残業10時間程度> ■職務内容：当社のグループ企業である決済代行会社「株式会社ゼウス」「株式会社AXES Payment」等の提供する決済代行システム(クレジットカード等の支払い)を利用している、個人や法人加盟店等からの問い合わせ対応をお任せします。問い合わせ内容から問題点を把握し、当社の決済サービスをより良いものにしていくことがチームのミッションです。商材の性質上、情報セキュリティ面の維持・強化が必要なため、一部業務は正社員のみが取扱えるようになっており、責任ある仕事も将来的にお任せします。物事に対して積極的かつ前向きに取り組める方を歓迎します。 <主な職務内容> ・当社の決済サービス利用に関するサポート・第三者機関からの問い合わせ対応・問い合せ内容の分析および関連部門へのフィードバック・FAQの作成および改善施策検討、実行 <応対例> ・カード明細の金額に身に覚えがない、利用歴を確認したい・店舗での決済端末のエラーが発生し、お客様を待たせてしまっている ※急を要する問い合わせは電話でのやりとりが中心、履歴に関する問い合わせはメールでも受け付けることが多いです。 ■研修制度：全社研修＋配属組織でのOJT研修・全社研修(1週間程度)：各部門担当者より取扱いサービスや業務フローについて説明を受けます。・OJT研修：1ヶ月程度は電話対応せずに、問い合わせ内容や処理フローをキャッチアップします。全体を通して1日50件程度の問い合わせ件数のため、自身のペースに合わせキャッチアップが可能です。その他、メンター制度も用意されており、未経験でも活躍できる環境が整っています。 ■魅力点・外部評価も高く"HDI格付けベンチマーク"では3年連続の最高評価を獲得し、当部門においては「決済上の困りごとを抱えたお客様に対して素早く状況を把握し、寄り添った支援をしている」との評価を得ています。24時間365日で有人対応での運営を行っていますが、深夜帯は派遣スタッフのみで対応しています。・同社は設立から25年以上と業界でもトップクラスの長さを誇り、導入実績サイトは14,000サイトにも上ります。変更の範囲：無

ａｕフィナンシャルサービス株式会社

アクワイアリング運用・業務企画　◆フルフレックス/在宅可/少数精鋭で急成長中【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、決済・カストディ、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)

本社住所：東京都港区西新橋2-3-1…

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500万円〜1000万円

正社員

【カード会員1000万人突破の成長中企業/スピード・裁量権ある環境/運用から業務企画・実行まで幅広く裁量もって携われます】 ■職務内容：弊社の新規事業として開始したアクワイアリング事業における運用や業務企画をお任せします。運用から企画立案、実行まで幅広いフェーズを主担当として担っていただきます。・アクワイアリング事業の運用管理全般(加盟店審査、加盟店管理、業務委託先管理、など) ・アクワイアリング事業の企画全般・アクワイアリング事業に関わるシステム運用、管理全般 ■業務内容詳細ご経験に応じて以下の業務をお任せします。・加盟店審査、加盟店管理、売上関連、精算関連の業務構築および業務設計・業務マニュアル、業務フロー等の策定・業務計画の立案および全体の施策管理（コスト、ロードマップ作成など）・システムベンダーとの業務運用調整、交渉など ■魅力 200名規模の少数精鋭の組織で、約1200億円の営業収益をあげています。役職や年次にかかわらず、自律的に自身のミッションを前に進めることが求められます。大企業では考えられないような裁量権も個人に渡されており、自分次第で周囲を巻き込みながら大きな成果を創出することが可能な環境です。また、30代前半で途中入社2年後にグループマネージャー昇格、入社1年後に部長昇格といった事例もあるほど、実績に対してはスピード感をもって評価される環境です。中途入社者が約7割で様々なバックグラウンドの方がおります。変更の範囲：会社が定める業務（ご本人の適性に応じて決定する）

岡三証券株式会社

事務・アシスタント（経費処理など）〜残業ほぼ無し／営業からのキャリアチェンジ可／経営基盤◎〜【エージェントサービス求人】

一般事務、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

室町本店住所：東京都中央区日本橋室町…

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300万円〜449万円

正社員

＜三越前駅直結の奇麗なオフィス◆完全週休2日制◆手厚い福利厚生◆創業約100年の老舗企業＞ ■業務内容：本社部署で事務アシスタントとして主に下記業務を行っていただきます。なお、配属部署は配属部署はプロダクト・ソリューション部門あるいは市場営業部のいずれかを予定しています。（1）経費処理関連：・交通費／旅費／通信、事務委託費、調査費等の清算事務（2）業務支援関連・手数料集計作業、初期電話対応、資料管理、データ入力（3）その他庶務・営業部員スケジュール管理、備品手配、名刺手配・郵便物手配、代行便配布・年賀状、挨拶状、お礼状、電報等の管理や手配【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方：平均的な勤務時間帯は8：40〜17：10で残業はほとんど行っていないことから、ワークライフバランスも充実させることが可能です。 ■組織について：当社の社員で3割程が中途入社です。銀行・証券営業・不動産営業・自動車販売などの経験をもった、幅広い業界から入社しております。OJT通じて業務をキャッチアップ出来る環境も整っており、未経験の方でも安心してご入社いただける環境です。 ■当社の特徴：当社は創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対してリテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという当社の戦略に基づいています。これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが、当社は創業以来独立経営を貫いています。これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない真の金融プロフェッショナルとしての力がお客様に支持されている何よりもの証拠です。変更の範囲：本文参照

株式会社オープンハウス

【東京駅直結/未経験歓迎】金融事務（住宅ローン）※転勤なし／土日休み／専門性が身につく／中途社員活躍【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

新東京ビル（おうちリンク出向先）住所…

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400万円〜549万円

正社員

〜未経験歓迎・教育制度充実／転勤なし・福利厚生充実／専門性が身につく／事務職で自己成長〜 ■職務内容：当社で住宅をご購入いただいたお客様の住宅ローンの入力業務、審査業務、決済業務をご担当いただける方を募集いたします。　※グループ会社である株式会社おうちリンクに出向となります。株式会社おうちリンクでは、住宅をご購入頂いたお客様へのサポートを行っています。＜具体的な業務内容＞・ローン相談会での顧客対応・融資関連のメール作成・発送書類作成・帳簿記帳・ファイリング・在庫管理・書類の仕分け作業・郵便作業等の事務作業・入社時オリエンテーション担当　※変更の範囲：当社の定める業務 ■中途入社者活躍の職場：教育制度が整っておりますので、未経験で入社した中途入社者も多数活躍しています。不動産営業など業界経験者はもちろん、ホテル業や旅行業、エアライン、メーカーなど、異業界出身のメンバーも活躍しています。景気の変動を受けにくい汎用性の高いスキルを身に着けることが可能です。 ■福利厚生：【OPENキャリアデザイン制度】キャリアを維持しながら一時的に柔軟な働き方を選択できる当社独自の両立支援制度「OPENキャリアデザイン制度」により、4時間から時短勤務が可能です。また保育園のお休みに合わせて、お休みの曜日を変更することも可能です。【ベビーシッター手当】育児休業から生後一歳未満で復職する社員に対し、対象となるお子さんが2歳になる月まで一律2万円支給する「早期復帰サポート手当」や、「内閣府ベビーシッター割引券」の導入、「時短勤務」の対象も拡大しております。 ■当社の特徴：【売上１兆円を突破！11期連続過去最高の売上高・利益を更新】都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円、2023年に売上１兆円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。2013年上場来11期連続して過去最高の売上高、利益更新しています。変更の範囲：当社グループの業務全般

株式会社グリーンエナジー・ライフ

【徳島】建設事務※面接1回/年休120日/教育体制◎【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

本社住所：徳島県徳島市沖浜東1-44…

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600万円〜899万円

正社員

~年休120日/完全週休二日制/転勤なし/転職者多数◎/東証グロース上場G~ ■担当業務：サステナブルな社会の実現に貢献する、新しい「エネルギー供給」と「暮らし」の仕組みづくりに当社は挑戦しています。当社が販売している太陽光発電設備付きの戸建住宅、賃貸物件建築に使用する資材の受発注システム入力などの建設事務と課課職としてチームマネジメントをお任せいたします。 ■担当業務詳細：・契約書作成（ひな型あり）※製本、捺印・メール対応、電話対応・官公庁手続き書類作成、各電力会社申請書類作成・稟議申請・発送業務・書類スキャン、データ入力、保存・課員のマネジメント ※UIJターンの方は引っ越し代は当社負担。社宅準備。（家賃は会社が7割負担。上限あり） ■特徴：太陽光発電や蓄電池が普及する持続可能な社会の実現に貢献する、実質ゼロエネルギーハウスを提供する当社は、未来の子供たちや地球のために、誇りを持って働きたい方には、最適な環境です。当社は、規格化・DX・IT化を推進しており、残業時間は少なく、休みも適切に取れる仕組みを整えています。当グループのHP:https://green-energy.co.jp 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社埼玉りそな銀行

【埼玉・浦和】運用商品にかかわる管理業務全般◇りそなグループ／年休122日／リモート可【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

本社住所：埼玉県さいたま市浦和区常盤…

￥

600万円〜999万円

正社員

＜りそなグループ共通の福利厚生や働く制度を活用できる環境ながら埼玉での長期就業が可能！全国転勤なし！／りそなHDのデジタル戦略を活用した幅広い金融サービスで地域社会に貢献◎＞ ■業務内容：以下の管理業務等を担っていただく予定です。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎運用商品に関わる商品管理・投信会社、保険会社や当社関連子会社とのタイアップ等商品の管理や、既存商品の法令改正に伴う改廃を行っていただきます。 ◎システムの要件定義・実装・当社の契約に関わるシステムにおいて、変更が生じた際の要件定義、ベンダー管理、実装など。 ◎金融商品販売モニタリング・営業店の金融商品販売が法令・ルールおよびフィデューシャリー・デューティーの観点から適切になされているかの検証、およびそのルール・仕組みの改訂等を行っていただきます。 ◎各種問い合わせ対応等・営業店からの新商品に関する問い合わせなど＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■組織構成：・個人部／約160名、うちグループメンバー：15名・個人関連ビジネスを企画運営する個人部の金融商品販売に係る事務コンプライアンスを担う部内室で、投信・保険等分野事の事務管理と、金融商品販売モニタリングを担っています。・これまでのご経験や適性に応じて、事務管理またはモニタリングの何れかの業務を担当いただきます。 ■ポジションの魅力：・運用商品の事務コンプライアンス分野を所管としており、個人分野ビジネスの管理部門として、本部にいながらその成果を身近に感じることが可能です。 ■りそなグループについて：りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行・みなと銀行からなるグループ銀行です。国内の5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営しています。ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

大和証券株式会社

マネーローンダリング企画【多角的なビジネス展開の同社】【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

本社住所：東京都千代田区丸の内1-9…

￥

800万円〜1000万円

正社員

■業務概要：コンプライアンス統括部において、マネー・ローンダリング対策にかかる実務上（リスク評価、取引モニタリングなど）の企画・指導・助言を担っていただきます ■大和証券グループの戦略：伝統的証券のリテールビジネスを進化させると同時に、シナジーの見込めるアセットマネジメントや投資分野等の「ハイブリッド戦略」を推進し、マーケットに左右されにくいビジネスモデルにも注力をしている同グループ。大和ネクスト銀行や不動産アセット・マネジメントを軸に、大和エナジー・インフラによる再生エネルギーやインフラ投資や、大和フード＆アグリによる農業ビジネスの課題解決等を通して、全体の経常利益に占めるハイブリッド事業の割合を18%(18年度)→35%への引き上げを目指しています。海外部門においても世界24か国に点在する地域拠点や、アジアをメインとした提携先・出資先によって、16年度から15四半期連続続字を達成しています。既存事業との相乗効果によるグループ全体の収益性向上を実現し、金融業界のイノベーションを創出していきます。 ■働き方：自社が持つ営業力を一層発揮できるよう、営業体制や営業サポート体制を整備するとともに、顧客に対する提案力の向上を図っており、社員一人ひとりがキャリアビジョンを描き、個々のステージに応じたレベルアップを行えるよう、充実した教育／研修制度を設け、その実現をサポートしています。また、ワークライフバランスの推進、女性活躍支援、女性役員／管理職の登用など、男女共に働きやすい職場環境の整備に積極的に取り組んでいます。こうした施策を通じて、社員のモチベーションの向上に努めています。

日本マスタートラスト信託銀行株式会社

ファンド管理の事務企画◆三菱UFJフィナンシャル・グループ／在宅相談可【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

本社住所：東京都港区赤坂1-8-1 …

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550万円〜999万円

正社員

■業務内容：・お客さまからお預かりした資産（企業年金、証券信託等）の管理事務全般・確定拠出年金に係る決算・元本・報酬管理事務・デジタルアセット等の発行・管理業務 ■具体的な仕事内容：・ファンドの属性・元本管理、仕訳、BS/PL管理、決算処理、信託報酬・投資顧問料管理・ファンドの余裕金管理、担保管理、資金決済管理・委託者（公的年金、企業年金、事業法人等）および運用者（投資顧問）向け管理運用状況報告資料作成・委託者、運用者からの照会対応・残高証明書、決算報告書作成、契約書調印・管理・DC年金管理（属性・元本管理、決算、商品指図管理、運用報告資料作成） ■配属先について：ファンド管理部　（約100名が在籍しています）配属先は「具体的な仕事内容」記載のいずれかの業務に、ご経験とご希望を勘案して決定いたします。（研修やOJTは、一人ひとりの経験やスキルに応じて適宜実施します。）・将来的に、ご本人の適性やキャリアプラン等を勘案し、部内他業務もしくは他部署に異動する可能性があります。

株式会社群馬銀行

【群馬県】海外向けのストラクチャードファイナンス※キャリアアップ可/社宅有/プライム上場【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

本社住所：群馬県前橋市元総社町194…

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500万円〜999万円

正社員

〜※英語力活かせる※年間休日120日/完全土日祝休み/中途入社多数あり/産休・育休取得実績あり/ノー残業デー有/群馬に貢献したい方歓迎〜・ストラクチャードファイナンス案件の実務を行って頂ける方を募集しています。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容：・ストラクチャードファイナンスやクロスボーダーローン、シンジゲートローン等仕組み融資の案件について、大手銀行等と連携し業務に携わっていただきます。 ■入社後：・基本的には即戦力での採用になりますので、ある程度仕事に慣れてきたら徐々におひとりで業務をお任せいたします。 ■組織構成・メンバー18名　管理者2名 ※海外チームがございますので、海外向けの案件に携わることができます。 ■仕事のやりがい・魅力・専門性の高いエキスパートとして自分の仕事にプライドを持ってできます。 ■会社概要・当行は1932年の設立以来、地域のリーディングバンクとして、地域経済の発展を常に考え行動をしてきました。地方銀行の全国シェア3年連続4割超で、群馬県内でも約5割程を占めております。今後もデジタルを活用した幅広い価値の提供に取り組み、新たな地域社会の創造を行っていきます。リース・証券・コンサルティングなどグループ各社とも連携し、お客さまの多様なニーズにお応えしています。変更の範囲：本文参照

損保ジャパンDC証券株式会社

【東京】金融事務（年金事業）◇リモート可／残業月15〜20H／SOMPOグループ【エージェントサービス求人】

金融商品開発、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

本社住所：東京都新宿区西新宿1-25…

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450万円〜649万円

正社員

【年金事業に興味がある方・金融事務の経験がある方へ／SOMPOグループの安定基盤／転勤無し／土日祝休み／在宅勤務可／所定労働7時間】 ■業務内容：確定拠出年金制度運営にかかわる以下の業務を担っていただきます。将来的には、他部門の業務にも携わり、確定拠出年金（ＤＣ）事業において幅広くご活躍いただける人材を募集します。・事務処理要領の設計、マニュアル等の作成・お客さま向け各種帳票やツールの作成・システム開発の要件定義、ユーザーテスト等・契約社員・派遣社員の指導、エスカレーション事案の対応 ■当社の強み：・SOMPOグループの損害保険ジャパン（株）100％出資の事業基盤・確定拠出年金事業においてプラン導入〜運営管理までワンストップでサービス提供する専門会社・「ＤＣで豊かな未来を、ともに」をパーパスに掲げ、お客さまの人生100年時代の資産形成をサポート・テレワーク手当あり、時差勤務制度あり ■当社について：当社は、確定拠出年金(DC)に関する様々なサービスを提供する、日本でも数少ないDC専門会社です。少子高齢化の進展、公的年金財政が厳しさを増す中、わが国においてもグローバルな潮流と同様、自助の仕組みであるDCが主流となってまいりました。様々な税制優遇措置に加え、企業にとっては退職給付債務の対象外となることから、福利厚生制度の充実・人材確保、リスク軽減等の観点からも普及・定着が加速しています。当社は米国401k制度を参考に、企業への制度導入サポートから運用商品の情報提供、口座管理に至るまで、DCに関するサービスをすべて1社で提供できる、国内でほとんど例のないワンストップサービスを実現しており、多くの企業に採用いただいており、企業型DCの承認規約数は業界トップです。特に英語によるサービスを組織的・総合的に提供できることを強みとしており、外資系企業とのお取引数は業界トップクラスとなっています。また、近年加入者が急増している個人型DC(iDeCo)に関しても包括的なサービスを提供しています。そして、DCをより身近にご利用いただくため、AI・ロボアドバイザーを搭載した情報提供サービスを業界に先駆け提供するなど、お客さまに寄り添った高品質な資産形成サービスにも注力しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三菱ＵＦＪ銀行

ストラクチャードファイナンス期中管理・推進（BS職）◆圧倒的顧客基盤/中途入社多数/在宅勤務可◆【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

本社住所：東京都千代田区丸の内2-7…

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400万円〜549万円

正社員

【世界有数の総合金融MUFGグループ/領域最先端としての業務/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務推奨】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・ストラクチャードファイナンス業務（※）の期中管理担当（ファシリティ及びセキュリティエージェント業務、期中管理業務（与信管理、コベナンツ抵触有無チェック、ドキュメンテーション・調印事務補助等のサポート業務等）・データセンターを中心とするデジタルインフラアセットに対するプロジェクトファイナンス手法で供与するノンリコースファイナンス・ABLシ・ローン・PEファンド及び不動産ファンドを中心とするファンドに対し提供するサブスクリプションファシリティやNAVファイナンス・メザニンファイナンスなど ■組織構成：ソリューションプロダクツ部は銀行における投資銀行業務全般を機能提供する部署であり、ソリューションファイナンスGrは特定のプロダクトを持たず、外部環境・規制の変化に着目し、顧客起点、マーケット起点でコーポレートファイナンス手法やストラクチャードファイナンス手法等、金融技術を活用し、ファイナンスソリューションを提供しております。当グループは約40名のうち、ミドル業務担当として約20名弱（うちBS職約7名）、そのうち当該期中管理担当は約10名。メンバーの年次は、若手から経験豊かなベテランまで幅広く、企業再生、不動産ファイナンス、証券化、メザニン、ECM、DCM、リースファイナンス等、多様なスキル・キャリアの人材で構成されています。 ■魅力点について：多様なフィールドで多様なスキルを習得可能であり、ソリューションファイナンスGrは特定のプロダクトを持たないため、投資銀行業務全般の業務経験を活かしながら多種多様な案件との接点やスキル高度化の機会創出が可能です。 ■研修・キャリアパス等・入行後一定期間は、既存スキル・経験に応じて、案件の副担当として、主担当とペア体制でOJTを実施。スキル習得の後に主担当者としても対応します。・担当案件業務に加えて、業務プロセスの見直しや業務システム改善等の施策業務等を通じて成長し、チームのリーダー等の上位職をめざすことも可能です。変更の範囲：本文参照

株式会社ＳＭＢＣ信託銀行

支店事務窓口担当※残業10-20H程度/社員が働きやすい環境・ダイバーシティ推進中/SMBCグループ【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

各支店住所：東京都受動喫煙対策：敷…

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400万円〜699万円

正社員

■業務内容：当社のプレスティア支店における来店顧客への接遇（サービシング業務、テラー業務、預金業務、リスク性金融商品販売等）並びに帳票記帳等のオペレーション業務を行っていただき、CXを念頭においた品位ある誠実な顧客対応を通じて当行のファンを創出していただきます。 ※店頭での業務が中心となりますが、必要に応じて承認業務や、営業職のアシストなどの業務も想定しております。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働く環境残業10-20時間程度、有給休暇の取得率84.8％ (2022年度）となっています。 ■キャリアパス自分が目指すキャリアを定めて、その実現のために自主的に行動していく。そのために毎年「個人能力開発計画」（Individual Development Plan）を作成します。当行では従業員と評価者の「対話」を重視しており、業務目標とともに、上司と今後のキャリアについての希望や、自身の弱み・強みなどを話し合う機会を設けています。そこから本人の自己成長を織り込んだ目標設定を行い、日々の行動・面談でサポートする評価・育成体制、研修受講などの行動プランを計画実行することができるようになっています。 ■自己啓発支援制度：銀行業務通信講座の全額補助、資格試験に合格すると報奨金が支払われるなど、キャリアに応じた自己啓発・資格取得に対しての支援があります。 ■DE＆I 社長を委員長とし、各部門の従業員が参画する「ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン推進委員会（DE＆I推進委員会）」を設置しています。社長による強いコミットメントのもと、委員会等を通じて従業員が議論・意見交換を行い、当行全体でダイバーシティ推進を加速しています。また、制度面では、有給扱いの介護休暇や、家族の体調不良などをサポートするためのファミリーケア休暇、主に男性従業員の利用を想定した短期育児休業制度の設置、テレワーク制度の利用促進等、両立支援制度の充実を図ると共に、すべての従業員が仕事とプライベートの両立において安心して活躍を続けられるよう、仕事とプライベートの両立を理解・支援する組織風土の醸成に取り組んでいます。変更の範囲：本文参照

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