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検索結果: 743(301〜320件を表示)

株式会社Kuqulu

【東京:リモート】カスタマーサクセス ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

東京都千代田区九段南4-7-22 東京…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 コールセンターを委託しているクライアント(企業)との関係を良好に保ち、期待に応え続ける品質を維持・向上させる役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ■クライアント定期フォロー・コミュニケーション設計 ■社内品質向上施策のリード ■現場とクライアントの橋渡し ■クライアントごとの関係強化プランの策定 ■品質に関する契約関連の管理 <<同社の強み(選ばれる理由)>> 【1】人間力:10年以上のコールセンター勤務経験を持つスタッフが半数以上在籍。クライアント毎に選任チームを作り最適化されたサービスを提供。 【2】効率:AIによる効率的運用と、人による感動体験を同時提供。人の思いやりをAI学習させ感動をサポートしています。 【3】コスト削減:沖縄県那覇市の立地を活かし、低コストかつ高品質なサービスを提供しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【広島】労務管理 ※土日祝休み

人事、組織・人事コンサルタント

〒730-0016 広島県広島市中区幟…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎! 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

はなさく生命保険株式会社

【東京】事務企画(データ分析・デジタル推進など)※課長補佐 ◆在宅勤務可◆日本生命100%出資子会社

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(保険系)、金融事務・バックオフィ

本社 住所:東京都港区六本木3-2-1…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■職務内容: デジタル技術を活用した戦略立案・業務改善などを領域にとらわれず組織を俯瞰しながら行います。一人ひとりの裁量が大きく、影響範囲の大きな仕事に携われます。 (1)保険事務部門における戦略立案、実行  ・生命保険に関する事務(新契約・保全・保険金)に関わる業務プロセスおよびシステムの企画、立案、推進  ・デジタルを活用したお客様向けのサービスに関する業務の企画、立案、推進  ・最新のデジタル技術の進展調査、導入に向けた調査 (2)データ分析  ・当社内の様々なデータの分析・視覚化  ・分析結果を元にした業務改善や新サービスの企画立案・実行 (3)保険法務  ・法令改正や新商品対応等での保険事務体制構築に向けた対応 ■同社の魅力ポイント: ・日本生命保険という強固な安定基盤を持ち、また一方で戦略子会社という位置づけから、積極的な事業展開を行うことができます。 ・2019年に開業後、急成長中の会社にて、業務を通じて会社とともに成長することができます。 ・本社勤務(転勤なし)のため、安定して就業することができます。 ・新しい価値創造に向け、新商品の開発やお客様へのサービスを拡充することはもちろん、会社成長を支える従業員の皆さんに対しても、前向きに働いていただけるような制度の拡充に積極的に取り組んでいます。 ・今までの金融機関にないフラットな社風、働きやすさを追求したオープンでカジュアルなオフィス環境を設けており、現在の会社の急成長を後押ししています。 ■募集背景 はなさく生命保険は、日本生命保険の100%出資子会社として、2019年に開業し、当初計画を上回るペースで急成長中です。 事業拡大に伴い、急成長期を支えてくださるコアメンバーを大募集しております。 お客様本位のサービスを機動的に展開するため、新たなチャレンジに一緒に取り組んでくださる方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲:無

三井住友信託銀行株式会社

【個人関連不動産営業推進業務】~Aコース(転勤無)~

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(保険系)、金融事務・バックオフィ

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 重要な資産の一つである不動産。当社は、お客さまお一人おひとりの潜在的ニーズを引き出し、資産形成・管理に関し、専門性の高いコンサルティングを提供しております。 今回の募集業務は、個人営業店部に対する不動産ソリューションの営業企画の他、具体的な案件成約サポート(営業支援)業務に従事いただきます。 【具体的には】 ■各営業店部の個人関連不動産の営業推進及び組織運営のサポート ■個別不動産案件の成約サポート(提案書作成・物件情報収集、提案・物件紹介同席、他部署連携補助等) ■営業店部の人材育成サポート(課題把握・研修内容検討・実施等)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ビズリーチ

【東京:リモート】カスタマーサクセス(大手企業様担当) ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

東京都渋谷区渋谷2丁目17-1渋谷アク…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 大手、外資、急成長ベンチャー企業様を始めとした、 採用に意欲的な顧客に対する深耕営業を行っていただきます。 ■カスタマーサクセスとしての運用支援 ■顧客の産業構造を深く理解した上での、採用コンサルティング ■モニタリング指標の作成 ■担当顧客のアカウントプランニングを元に、  経営課題、事業課題に対する最適なソリューション提案 ■新規ソリューションの企画、推進 ※、ご経験やキャリアを考慮したうえで、業務内容はご調整します。 --------------------------- ◎開発~企画までインハウスで対応しているため、現場の声を  プロダクト側に反映しやすく、マーケットインで課題解決することができます。 ◎顧客のシェア拡大に向けソリューション開発を行うフェーズでもあり、  スピード感・主体性を持って顧客と向き合い、抽象度の高い課題設定から  踏み込んだ営業をすることができます。 ◎顧客と協働した新たなソリューションの模索も行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

みらいコンサルティング株式会社

【香川】組織再編コンサルタント ※年収600万円以上

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

香川県高松市サンポート2-1 高松シン…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて組織再編コンサルタントをお任せします。 【職務詳細】 ■誰に:地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社など幅広い業種・企業規模のお客さま ■何を:組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進 ■手法: お客さま(経営者や経営企画室)との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の実現を支援します。 事業継承・組織再編の実施によりさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客様にあわせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な継承プランを作成します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

サングローブ株式会社

内勤型ルート営業(コンサルティング課) ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

【本社】東京都新宿区西新宿6-24-1…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社はお客様に無理な提案を絶対に行いません。ルート営業の主なミッションは、お客様が抱える経営課題を解決するために共に歩むことです。この考え方が部署全体に根付いているからこそ、サービス開始から今に至るまで顧客満足度80%以上を維持しています。 【具体的には】 ■お客様とのMTG ■採用進捗の確認 ■効果改善の戦略立て、実行 ■広告費の提案、商談 など 将来的には2つのサービスを通じて課題解決に貢献し、クロスセル、アップセルを目指します。 【入社後の流れ】 ■まずは1週間の座学研修で業界の基本を学びます。 ■次にあなたの適性や希望を考慮して、取り扱う商材が決定します。 ■配属後は実際の業務を通じてOJT研修が行われます。 ■独り立ちまでは先輩社員や上司が徹底的にサポートします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社BNGパートナーズ

コンサルタント(幹部人材の紹介) シニアクラス ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

東京都千代田区五番町4-5 五番町コス…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 コンサルタントとして経営者の様々な課題を解決していただきます。 役職者としてご入社いただける場合は、メンバー育成を始めとしたチームマネジメントをお願いします。 【職務詳細】 ■誰に:企業の経営層 (上場企業/ベンチャー/スタートアップの社長や役員) ■何を:同社の保有する人材を活用した課題解決 (幹部人材の提案/経営戦略の提案/資金調達支援など) ■手法:求職者様と企業様への提案を担当 ★あくまで『人材紹介』ではなく『紹介を用いた課題解決』の提案! 【具体的には】 ・案件獲得のための営業/アライアンス活動 ・経営者への企業成長支援全般 ・候補者スカウト~面談(候補者様のキャリア支援を実施) ・面接のプロデュース(採用に関する選考含めた全般のプロデュース) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ナンバーズ株式会社

カスタマーサクセス(RPO) ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

東京都 千代田区神田三崎町3丁目 3−…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 今回は、今後さらなるサービスのグロースを目指し、エージェントネットワークサービス(ANS)からさらに派生し、新しいサービスブランドを立ち上げるに当たり、共に成長を支えてくれる新たな採用コンサルタントを募集しています。 【職務詳細】 ▼顧客への提供サービスのプロジェクト管理  ・エージェント向けの採用説明会の企画/開催/運営 ・エージェントとの個別折衝・説明会の実施 ・その他施策による課題解決の提案 ▼チームとの連携・企画 ・データベース運営チームとの連携 ・その他サービス企画 ▼顧客折衝業務 ・契約更改 ・アップセル ・クロスセル ・新規提案 など <<おすすめポイント>> ★提携エージェント数は2024年9月時点で5000社以上に到達! ★有名大手グループ企業をはじめ急成長中のユニコーンベンチャー企業様など、顧客多数! ★「誰のための採用なのか」ナンバーズはその問いに徹底的に向き合っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社マイナビ

採用コンサルティング(医療向け) ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

〒104-0061 東京都中央区銀座四…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、医療機関向けの採用コンサルティングを担当いただきます。 -------------------------------------------- ■誰に:医療機関 ■何を:採用支援サービス ■手法:採用課題についてヒアリング、採用プランを設計し提案 ※マイナビのみならず、他社のリソース(人材紹介、求人広告)や、自社採用促進のためのホームページ改修、SNS運用など、様々な手法を活用します。 -------------------------------------------- 【職務詳細】 ■電話による新規開拓      ■社内営業担当への同行依頼 ■顧問からの紹介などを通して医療機関とのアポイントを取得 ■医療機関の採用担当者へ現状の採用課題についてヒアリング ■採用目標人数、予算、時期などを考慮し、  最適な採用活動が進められるプランを設計、提案、フォロー ■マイナビに登録中の「医療業界のプロ人材」を活用し、採用以外の課題解決のサポート(例:人事・評価制度の再構築、医療接遇やマネジメント研修を通した職員育成、経営支援、新規開業サポート、集患のためのマーケティング支援など) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

アデコ株式会社

【東京:リモート】BPRコンサルタント ※年収700万円以上

事業企画、事業プロデュース、組織・人事コンサルタント

東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 アデコでは民間企業向けのアウトソーシングサービスのさらなる拡大戦略の一つとしてBPRの推進を掲げています。 BPR活動を通じて企業向けの課題解決とアデコアウトソーシングビジネスの拡大を一緒に担って行きたい方のご応募をお待ちしております。 【職務詳細】 ■BPR機会のある企業・部署の調査とニーズ発掘 ■クライアントの経営クラスへのBPR提案と合意 ■クライアント企業の業務プロセスを分析し、課題を特定 ■業務改善施策の立案およびプロセス最適化の提案 ■RPAやAI-OCRなどのデジタルツールを活用した業務自動化の推進 ■クライアントおよび社内関係者と連携し、BPRプロジェクトの計画・実行・効果測定を行う ■業務改善のためのKPI策定およびPDCAサイクルの運用 ■アウトソーシング事業のサービスモデル改善および新規ビジネス開発への貢献 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日本マスタートラスト信託銀行株式会社

【東京】オペレーション・事務企画業務−資産管理専門銀行における国内証券管理 年休130日

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(保険系)、金融事務・バックオフィ

東京都

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

年金基金や法人、投資信託等よりお預かりした信託財産・受任財産の国内有価証券投資や、資金決済にかかるオペレーションおよび企画業務。 社内の基幹システムおよびExcel・Accessツール、JSCC、ほふり、日銀ネット、全銀ネット等を駆使し、スピードと堅確性を重視して業務を遂行します。 ご経験とご希望を勘案し、以下1、2、3いずれかの業務に従事いただきます。 【具体的な仕事内容】 1.国内証券(債券・株式等) 取引管理業務  ・運用会社等より受領した国内証券約定・決済の社内システムへの登録、目論見書等確認、照合、経理処理  ・上記に関連する、業務管理、業務改善  ・上記に関連する、顧客宛・運用会社宛および社内向けレポーティング、関係者とのコミュニケーション・折衝 2.国内有価証券 権利・利金・配当管理業務  ・国内有価証券の権利・利金・配当等にかかる運用会社との情報・指図授受、情報精査、指図管理、目論見書等確認  ・上記に関連する、社内システム登録、経理処理、税務処理、業務管理、業務改善  ・上記に関連する、顧客宛・運用会社宛および社内向(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社トライトエンジニアリング

【群馬】労務管理 ※土日祝休み

人事、組織・人事コンサルタント

群馬県高崎市八島町58-1 ウエスト・…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎! 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日本マスタートラスト信託銀行株式会社

運用管理部/委託代行 年休130日 

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(保険系)、金融事務・バックオフィ

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

投信委託会社が日本マスタートラスト信託銀行にアウトソースするミドル・バックオフィス業務全般(基準価額計算、投信販売会社窓口、法定開示・個別レポート作成、ファンド属性管理、等)にかかるオペレーションおよび各種業務改善・効率化へ向けた企画業務です。 投信委託会社が利用する専用計理システム(T-STAR、FAIMS、X-NET)、およびExcel・Accessツール、SWIFT、決済機関や清算機関のWeb、Bloomberg、Quick等を駆使し、スピードと堅確性を重視して業務を遂行します。  また併せて業務運営の迅速化・正確化・効率化を目指した業務運営の改善企画も行います。 ご経験とご希望を勘案し、主に以下の業務に従事いただきます。 【主な仕事内容】 1.計理システムへの属性(ファンド属性、銘柄属性)登録業務 2.計理システムへの各種データ(追加設定・一部解約、約定、権利、時価)入力業務 3.受託銀行との照合(基準価額、外国投資勘定、資金繰、決算)業務 4.基準価額公表業務 5.レポート(委託会社向け)作成業務 6.各種業務改善企画業務(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

<金融市場>総合資金部 ALM(VP)

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(保険系)、金融事務・バックオフィ

港区

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・貸出、預金、有価証券の最適バランス検討とIRRBBも含めた総合的なALM運営方針の策定・運営 ・安定的長期調達基盤の構築(米ドル他) ・リスク関連部署との協議及び合意取得 ・債券投資関連システム対応 

E C、FinTech、デジタルコンテンツ、通信など、70 を超えるサービスを展開する大手グループのインターネット証券会社

大手オンライン証券会社が「証券決済及びオペレーション企画【横浜】」を求めています

決済・カストディ、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

横浜(みなとみらい)

450万円〜900万円

雇用形態

正社員

弊社横浜オフィスにある証券業務部において主に決済/管理業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ◆有価証券取引に関する決済管理業務全般 ◆業務分析およびプロセス改善 ◆新サービスの企画及び立案

日本マスタートラスト信託銀行株式会社

有価証券のレンディング業務 年休130日 

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(保険系)、金融事務・バックオフィ

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

有価証券をマーケットに貸し付けることにより貸借料収益を得るレンディング取引業務にて、主に証券会社・短資会社向けの貸し出し業務(レポ取引・レンディング)をはじめ、レンディングに関わる事務及び企画業務、提携する外部エージェントの管理業務をご担当いただきます。 ・日本マスタートラスト信託銀行はこの数年間で現在のレンディングビジネスを飛躍的に成長させることを経営戦略として掲げました。 ・我が国随一の受託規模を強みに、有価証券貸借市場における中核的なレンダーの地位を不動のものにしたいとの思いを固めました。その実現に向け主体的に活躍してくれる実務家を募集します。 【具体的な仕事内容】 ・取引先との有価証券(国内株式・国内債券)の貸借取引、約定事務 ・余資運用ファンドでのリバースレポ、コール、CP等の取引、約定事務 ・外国株式、債券の貸借取引に係るエージェント管理、海外案件対応 ・レンディング業務におけるリスク管理、運用モニタリング業務、顧客説明、運用の企画/立案 【配属先について】 証券取引執行部(約30名が在籍しています) ※研修やOJT(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

【東京都/リーダー候補】在宅可◎人材育成を支える研修企画・開発職/大手企業の組織開発に携わるチャンス

組織・人事コンサルタント

〈最寄り駅〉 銀座線:丸ノ内線/赤坂見…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

企業の人材育成戦略や組織開発に関する課題に対し、最適な研修プログラムの企画・開発を行うポジションです。 案件に応じて顧客先でのヒアリングを実施し、営業・企業担当と連携しながら研修内容の設計・提案を推進していただきます。 〈具体的な業務内容〉 ・学習コンテンツの企画、開発・研修プログラムの設計、教材開発 ・制度や仕組みの設計に関わるコンサルティング ※PJT単位で職務を遂行。 <業務の流れ> アサイン ↓ 営業部門と連携し提案資料を分担し作成・研修で使用するテキストやケーススタディ等のコンテンツ開発を担当 ↓ 研修後FB会議

オンライン証券業界の草分けの金融グループの中核となる大手オンライン証券会社

プライム上場グローバルオンライン金融サービスグループのオンライン証券会社の投資信託オペレーション担当

金融業務・リサーチ系その他、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

東京

550万円〜650万円

雇用形態

正社員

業務内容 投資信託の管理を行うチームに所属いただき、以下のような業務を担当いただきます。 【主な業務内容】 日々の決済・照合、海外への発注処理 顧客向け各種書面の準備 海外の金融機関との英語でのやり取り(メール等) 社内の経理部門・財務部門との連携 新規サービス開始や制度・システム変更に伴うプロジェクトへの参画 など 【業務の特徴】 国内ファンドが中心:一部外国籍の投資信託も取り扱っており、チーム内で国内外ファンドを分担して担当します。 システム化された業務フロー:基本的な手続きはシステムを活用して効率化していますが、データや資料をもとに手入力が必要な場面もあるため、正確性を意識して進めていただきます。 チームでのフォロー体制:ダブルチェック体制を整えており、先輩社員が丁寧にサポートするため、コツコツ・確実に業務を進められる環境です。 幅広い連携が可能:海外の金融機関とのやり取りがあるため、英語を使った実務経験を積むことができます。また、社内では経理・財務・プロジェクトチームなど多部門と連携し、幅広い業務に携わるチャンスがあります。

大手金融グループの中核証券

Chief Investment Office【シニアストラテジスト】

営業企画・販促戦略、マーケティング、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

東京都千代田区

1200万円〜1500万円

雇用形態

正社員

Chief Investment Office(CIO)は、売買手数料を中心とした「コミッション型」の従来型ビジネスではなく、資産運用の提案・投資助言に基づき、顧客の預かり資産残高に応じて一定料率の報酬(フィー)を得る「フィー型」ビジネスの強化を目的に設立された部署です。 ◆CIOの社外への周知活動を活発化させることとなったため、既に社内・お客さま向けの周知活動を行っている既存のメンバーに加え、メディア出演等の経験豊富な人材を追加で募集するもの。

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