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株式会社ゼンショーホールディングス

【熊本】COO候補〜水産養殖事業〜◆外食No.1企業/プライム上場/年休119日/世界に店舗拡大中！【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、公務員

熊本営業所① 住所：熊本県天草市受動…

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600万円〜1000万円

正社員

【マダイ、シマアジの養殖事業を展開/すき家・はま寿司・ココスなどを運営する国内最大級の外食企業/プライム上場の安定基盤】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】（1）現地養殖会社の運営全般: 現地の養殖会社の運営を統括し、全体的な事業管理を行います。生産計画の策定から実行、日々の運営まで幅広く担当します。（2）養殖現場の指導: 養殖現場での作業プロセスの最適化や技術指導を行い、生産効率と品質の向上を目指します。現場スタッフの教育・訓練を通じてスキルアップを図ります。（3）販売先との折衝: 生産物の販売先との交渉や取引条件の調整を担当します。市場ニーズに応じた販売戦略の策定と実行を行い、売上の最大化を図ります。（4）業務の幅広い管理: 生産から販売までの一連のプロセスを管理し、効率的な運営を実現します。コスト管理や品質管理も含め、全体の業務を統括します。（5）関係者との連携: 社内外の関係者との円滑なコミュニケーションを図り、信頼関係を構築します。特に供給チェーンの管理や取引先との協力体制を強化します。 ■当社の特徴：縮小傾向だといわれた日本の外食市場で、当社のメインのフィールドであるファストフードの市場はこの18年間で9,000億円程伸長しています。世界の飢餓人口8億2,100万人（約9人に1人）といわれる今、「世界中の人々に安全でおいしい食を手軽な価格で提供する」を企業理念として、原材料の調達から製造・加工、物流、販売までの全てを自社管理下で行う独自の「MMD（マス・マーチャンダイジング・システム）」を構築し、食料の偏在を無くし供給の絶えない持続可能な仕組み作りを行っております。 ■社風：「どこまで自分が関わるか」という気持ち次第で担当業務の幅が変わってくる風土があります。年功序列ではなく、職位に関係なく意見を取り入れる組織風土です。変更の範囲：本文参照

株式会社ジョンソンホームズ

【札幌】営業◆用地仕入に関する情報収集・交渉／高いブランド力／年間休日121日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、用地仕入

本社住所：北海道札幌市西区八軒四条東…

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400万円〜549万円

正社員

〜インゾーネやジョンソンストア等を展開／異業種・異業界出身の方が多数活躍中／年間休日121日／社員同士の仲の良さ、意見を言いやすい環境、働きやすさが魅力〜 ■業務内容：土地を仕入れるための情報収集や、地主さんとの買取交渉、契約書の作成などをご担当いただきます。 ■業務詳細：・土地情報の収集・土地買取のアプローチ、交渉・契約書、重要事項説明書、不動産台帳の作成　など ※住宅販売を行う営業職は別部門のスタッフです。 ■入社後の流れ：経験豊富な先輩に同行しながら、業務の流れを覚えていただきます。用地仕入れは住宅販売の「要」となります。 ■当ポジションの魅力：札幌の人気ブランドに貢献できます。 └年間受注件数は300棟以上。スタイリッシュなデザインと、会社が一丸となってトータルフォローする体制が好評で、札幌市内トップクラスの着工数を誇っています。 ■当社の特徴：輸入住宅の部材をアメリカから輸出するため、ワシントン州に会社を設立。その初代の社長がリチャード・ジョンソン氏です。ジョンソン氏のネットワークで、アメリカの住宅パーツのみならず、インテリアまでまるごと輸入して日本で建築する事業を1987年に開始し、会社名をジョンソンホームズと定めました。これが当社の設立の経緯とスタートです。当社は、住宅は素敵なライフスタイルを実現するための舞台であると考えています。多様化した今日のライフスタイルの実現をサポートするために、当社は住宅ブランドのデザインの多様化、インテリアショップやカフェの経営など、トータルでお客様の要望に応えようと進化してきました。それが、今の「ジョンソンホームズ」の姿です。これからも素敵なライフスタイルを実現するリーダー的な企業として、スタッフ一丸となって努力していきます。

一建設株式会社

【池袋】総合職(オープンポジション)新設部署で早期キャリアUP／残業20h・福利厚生◎／大手上場G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、用地仕入

1＞ ★本社住所：東京都豊島区南池袋…

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400万円〜649万円

正社員

【プライム上場・年商1兆円グループの中核企業/分譲住宅の国内シェアNo.1グループ/固定給で安定した給与体制/残業20時間程度で就業環境◎完全週休2日制】＼ご経歴・ご志向・適正を総合的に判断し、下記のいずれかのポジションにて打診させていただきます／（1）リユース営業課・中古木造戸建て住宅の仕入れ・リフォーム済み中古木造戸建て住宅の販売・仕入れた中古木造戸建て住宅のリフォームプラン策定及び実施に向けた多角的な調整（2）販売課・仲介企業とのリレーション構築・投資用木造戸建および共同住宅、長屋の売却先に関する情報収集・投資用木造戸建おとび共同住宅、長屋の売却に関する反響対応及び実務・金融機関開拓、広告戦略立案、等・一部、自社販売業務全般（3）アセット各店（仕入業務）：本店（池袋）・埼玉店（春日部）・名古屋店（名古屋）・仲介企業と良好なリレーションを構築・土地、および土地建物情報の取得・建築プランの策定・造成計画、建築中の現場管理、等 ▼アセットソリューション事業部について https://www.hajime-kensetsu.co.jp/asset/ 上記の中からこれまでのご経験やご希望、適性などを考慮したうえで、お任せする業務についてご相談させていただきます。老舗企業ならではの「安心・安定した環境」と、インセンティブはありませんが、新設部署における早期の成長とポジションをご用意できます！ 2023年9月から13名の入社があり、当該部署の雰囲気やVISIONに共感いただきさっそく活躍いただいている人材が多くおります。また未経験からご入社いただいた方も多数いらっしゃいます。まずはぜひご応募ください！ ■同社の魅力：【離職率10％以下の働きやすい環境】同社は業界内でもトップクラスの働きやすさを誇ります。残業は月20時間程度です。お休みは水曜＋1日という形ではありますが、行事等があれば土日休みの取得も可能です。また半休制度もあるため柔軟な働き方が可能です。家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポートなどの福利厚生も充実しています。変更の範囲：会社の定める業務

ソフトバンク株式会社

【事業開発】新規事業検討・推進、Insuretech展開支援など◆リモート可／フルフレックス【H】【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

1＞本社住所：東京都港区海岸1-7…

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650万円〜1000万円

正社員

■職務内容：【ミッション】・新規事業検討、推進マーケットニーズや共創パートナー特性を鑑みたビジネス案のシナリオプランニング・Insuretech展開支援保険会社やプラットフォーマーへのシステム導入推進・社内外のステークホルダーと連携したプロジェクトマネジメント【具体的な業務内容】・大企業を中心としたリードインクスのInsurtechソリューションの新規顧客開拓・既存顧客とのデジタル保険事業のアライアンス拡大の企画推進（事業戦略策定、ビジネス企画、UX企画、マーケティング企画、予算獲得など）・ソリューション導入／改修に伴うステークホルダーマネジメント・ソフトバンクまたはリードインクスにおける保険／金融関連の新規事業の企画開発 ■仕事の魅力：・先進的な事業を手がけるグループ会社（スタートアップ企業）での業務を通じ、事業と組織の成長を推進いただきます。・少数精鋭の組織で大きな裁量を持って幅広い役割を担うことは、自身の成長とキャリアの可能性の拡大につながります。・自ら新しいサービスを生み出し、世の中に届けていくという成長期の企業だからこそ味わえるやりがいも非常に大きなものです。 ■採用部門概要：デジタルトランスフォーメーション本部は、2017年10月に設立された組織。超高齢化社会に突入した日本において、業界を代表するさまざまな企業や、国・自治体と「共創」し、社会課題の解決に取り組んでいます。アプローチは、自力で新たな事業を検討する「0→1」ではなく、パートナーと事業を共創する「1→100」です。さまざまなアセットやビジネスモデル、最先端のテクノロジーを用いてパートナーとの共創により新規事業を立ち上げ、社会課題の解決を目指しています。 ■出向について：当社の法人事業統括デジタルトランスフォーメーション本部に入社後、リードインクス株式会社に出向 ※出向とは、原則ソフトバンク株式会社在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います ※選考過程でリードインクス株式会社での直採用のご相談をさせていただくことがございます。【事業内容】保険会社および事業会社（保険代理店）向けのInsurTechサービスの提供・開発、ビジネスマッチングなどを通じて、保険業界のDXを推進します。

東急リバブル株式会社

【東京/不動産仕入れ業務】〜経験者歓迎/就業環境・働きがい◎/多様な物件の取り扱い有〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、用地仕入

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-9-…

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650万円〜899万円

正社員

〜仲介会社だからこその独自の情報チャネルを活かす／多様なアセットの取り扱い〜 ■業務内容：当社開発物件の用地取得をお任せします。当社では、新築分譲マンションの他、新築一棟投資用マンション、店舗、オフィス、ホテル等、多種多様な物件の開発を行っており、そのすべてのアセットの用地仕入れ業務をお任せします。また、開発用地のみならず、時には中古マンションのリノベーション・バリューアップ事業等にも携わっていただきます。当社では、１つの部署で全てのアセットを取り扱っているため、多様なアセットを取り扱うことができる点が魅力です。不動産流通企業として、全国２１０か所に及ぶ店舗ネットワークから得られる「川上の情報」を活用し、より優良な用地・物件の取得をスピード感を持って対応しています。また、社内情報のみならず、社外情報の取得にも力を入れており、実際に当部署の中途入社者は、前職経験を活かして外部から情報を取得し、案件化に成功、活躍している社員もおります。 ★こんな人のご応募お待ちしております！・不動産領域でのスキル、専門知識を高めたい方！・コミュニケーションを生かし、顧客に寄り添った提案をしたい方・経験を生かしキャリアアップを目指したい方！ ■アセット事業本部の魅力：東急グループの情報ネットワークの活用や、全２１０か所に及ぶ全国の弊社各店舗（個人仲介）、ソリューション事業本部（法人仲介）などと連携し、土地取得から設計・デザイン、施工、マネジメント、販売まで、一貫して行っていることが他社にはない強みです。流通事業を担っている弊社だからこそ生み出されるシナジーを活用し、不動産開発事業を行っています。 ■働き方：在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れ、お客様ニーズの多様化や企業間競争の激化等の社会環境が大きく変化する中で、まずは時間と場所に捉われない柔軟な働き方=モバイルワークを推進しています。モバイルワークスペース「〜Borderless Office〜“Link!”（リンク）」の設置や、東急不動産ホールディング経営のシェアオフィスの活用等を行っています。また、１９：００にPCは自動的にシャットダウンされます。残業は申告制としており、残業時間の管理も徹底。

株式会社人材ドラフト

【人材業界出身者歓迎】事業企画（部長候補）税務会計業界最大級の求人サイト「人材ドラフトWEB」を運営【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都千代田区神田神保町1…

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800万円〜899万円

正社員

【税務会計業界特化の転職支援事業を展開／転職サイト「人材ドラフトWEB」を運営／設立20年／土日祝休み】 ■採用背景当社は、さらなる事業成長に向け、経営方針の全体像や制度などを大きく見直し、改善を行っている変革期にあります。企業として大きく成長していくフェーズの中で、組織のマネジメントから、戦略・企画の立案、メンバーのマネジメントまで携わってくたさる方を採用したく今回の募集に至っております。 ■ミッション税務会計領域で求人数No.1を目指す当社にて、ビジネス企画部の部長候補として、既存事業のビジネスグロース戦略の立案や、ビジネス企画部の組織マネジメントをご担当いただきます。当社は「世界最高峰の求人原稿を作る」をテーマに求人票記載内容の項目を見直し、マッチングのしやすさ・求人の探しやすさなどにおける改善に力を入れております。「人材ドラフトWEB」の利用者様に質の高いサービスを提供すべく、ご入社される方にはプロダクト、マーケティング両側面から戦略立案を行っていただきます。 ■具体的な業務内容：・既存ビジネスの現状分析、成長戦略立案・プロダクトやサービスの戦略立案・マーケティンク戦略立案・求人媒体としてのメディア戦略立案・ボードメンバーとして代表との短期、中長期戦略の立案・組織マネジメントやメンバー育成（現状メンバー3名／今後の組織設計、採用、育成） ■配属先について：現在、ビジネス企画部は役員兼部長(40代前半)、マネージャー、メンバー2名の計4名が所属しております。 20代半ば〜40代前半と幅広い年齢層の社員が在籍しております。本ポジションは部長候補として役員の下に入っていただき、メンバーマネジメントをお任せいたします。 ■人材ドラフトについて：経理、財務、会計分野に特化した人材サービス会社です。会計事務所や税理士事務所、経理に特化した転職サイト「人材ドラフトWEB」を運営しており、取引実績企業6,000社、会員登録数2.5万人に上る、業界最大級の規模を誇っています。会計事務所は税理士法人や独立や転職をする方が多く、採用ニーズは非常に高くなっております。また、求人サイトの運営だけでなく、人材紹介サービスや会計業界就職情報誌の出版も行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社フェローズ

【東京】営業部長〜第三創業期を迎える人材ベンチャー／残業20hで働きやすさ◎〜【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京本社住所：東京都新宿区西新宿3-…

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700万円〜1000万円

正社員

人材を軸としたセールスプロモーションを展開する同社において、営業部長もしくは営業部長代理としてマネジメントをお任せします。 ■担当業務：・営業戦略の立案・予算策定・進捗確認・顧客折衝や経営企画部と連携した契約締結・部下のマネジメント・新規開拓営業・既存顧客営業（既存顧客は2〜3社担当いただきます） ■評価体制：営業部の売上、メンバーの育成が評価指標となります。 ■同社の魅力：・創業から14年経ち、第三創業期として業績を拡大しています。・チームワークを重視する社風です。個人プレーではなく、チームマネジメントの力も身につき、周りと協力しながら進めていきます。・ライフワークバランスも重視しています。月平均残業20時間程度、有給取得率90％と、プライベートも充実させながら仕事に取り組んでいただけます。・努力は正当に評価します。20代後半でもマネジメントへ抜擢する等、年齢に関係なくキャリアを積むことができます。

株式会社ＭＵＳＵＢＵ

【港区】仕入営業(プレイングマネージャー)◆インセンティブ有／フレックス有／完全週休2日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、用地仕入

本社住所：東京都港区芝浦3-13-3…

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700万円〜1000万円

正社員

【住まいの多様化で市場規模拡大中のリノベーション業界！年商90億円黒字経営／インセンティブ平均100万円程／月残業35H程／オフィスカジュアル／年々成長中のベンチャー企業／転勤なし】 ■業務内容：中古マンション物件の仕入担当として情報収集~購入~企画連動~契約/決済をお任せします。また部下育成もお任せします。ゆくゆくは事業戦略及び経営方針に関わっていただくことを期待します。是非とも今までの不動産業界でのご経験を生かしてください。《具体的には》・物件情報収集・机上査定・内見・本査定・購入申込・購入契約/決済等《仕入れの流れについて》（1）主に都内の大手不動産仲介業の各事業所を開拓（2）大手不動産仲介業者より物件情報を仕入れ（3）机上査定、内見、本査定を経て物件の購入 ※仕入れのポイントは、競合他社より早く、高く、を大切にしています。《仕入れの基準について》・金額は〜1億円未満(エリア、物件により変動) ※物件の条件によってインセンティブも変わりますが、条件を点数付けすることで公平なインセンティブの支給に繋がっています。 ■組織の雰囲気：良い意味で不動産会社らしすぎない社風です。基本オフィスカジュアル（ジャケット＋ティーシャツ＋スニーカー）（ワンピ＋スニーカー）が多く、ワンフロアのため、部門を超えたコミュニケーションも活発です。物件の仕入れなしでは、お客様にMUSUBUのリノベ物件を提供する事ができないので、新たな仲間と一緒にチーム一丸となって部署としても拡大していきたいと思います。 ■賞与（インセンティブ）について：成果に応じて支給しています。社長が元営業出身なこともあり、しっかりと社員のみなさんに還元したいという気持ちから、一般的な同業他社様と比べて還元率は高くなっています。 ◆評価基準と予算について：等級によってそれぞれKPIを設定しています。主な評価軸：仕入件数・売却粗利益変更の範囲：会社の定める業務

トヨタホーム株式会社

【名古屋】用地仕入れ(不動産開発)＜事業戦略重要ポジション＞年間休日121日／残業月10時間程度【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、用地仕入

本社住所：愛知県名古屋市東区泉1-2…

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600万円〜1000万円

正社員

＜トヨタホームの今後の柱「まちづくり」を担う事業＞用地仕入れ（不動産開発）／年間休日121日／残業時間月10時間程度 ■採用背景：当社のメイン事業は新築戸建て事業でありながら、近年力を入れ伸ばしていきたい方向性として重要なキーワードが「街づくり」です。社内体制においても「街づくり事業部」を立ち上げ、ブランドビジョンである“Sincerely for you〜人生をごいっしょに。〜”の実現に向けて動いています。その上で非常に重要となるのが用地の仕入れ部門です。とりわけ関東エリア、中部エリアにおいては積極的に増員を行い、当社の事業前進の要として活躍いただきたいポジションとなります。 ■業務内容：・分譲マンションの用の用地仕入れ業務をお任せします <具体的な仕事内容> ・土地情報収集：不動産会社などの情報元から情報収集を行います。・周辺調査調査：候補土地に対する調査を行います。（現地確認、土地履歴、権利関係他）・事業企画立案：マスタープラン検討、マーケット調査、事業収支の作成を行います。（図面作成はアウトソーシングしています。）・土地契約決済：契約書のリーガルチェック、登記移転手続きを行います。 ■業務の特徴：・関東エリアで、自社マンションの用地仕入れをお任せします・情報元は、銀行、デベロッパー、一般不動産業者の他、トヨタグループ関連法人からの情報も取扱います・トヨタグループならではの資金力により、決裁スピードも速く対応できることが働く上での特徴です・分譲マンション以外にも、賃貸マンション、商業施設、物流施設、戸建て分譲地の部門があり、土地の条件に併せて、並行検討していきます。 ■組織構成：西日本開発室35名（内用地仕入れ担当3名） ■プライムライフテクノロジーズグループについて：＜当社は未来志向のまちづくりを目指すプライムライフテクノロジーズグループ企業です＞プライムライフテクノロジーズは、パナソニックホームズ、トヨタホーム、ミサワホーム、パナソニック建設エンジニアリング、松村組の5社のホールディングス会社です。「くらしとテクノロジーの融合」による未来志向のまちづくりをを指して2020年11にパナソニックとトヨタタ動動が設設し、三井物産を加えた3社が株主となっています。

スイスポートジャパン株式会社

【福岡空港】旅客サービス課管理職候補~世界最大の航空支援グループ会社~【エージェントサービス求人】

乗務員、運輸・物流サービス系その他、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

福岡空港住所：福岡県福岡市博多区下臼…

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450万円〜699万円

正社員

＼世界最大の航空支援であるスイスポートインターナショナルのグループ企業／国際空港での旅客サービス、オペレーションサービスなどを提供している当社にて、将来的なマネージャー候補としてご活躍いただきます。 ■業務内容：所属空港内でのメンバーに対してのマネジメント業務を主に行っていただきます。・業務効率向上施策立案・各チームリーダーとの業務連絡や当日の航空機の共有・当社サービスに対してのトラブル対応や業務改善指導・社内社外監査対応・航空関連会社との月例ミーティング・勤怠管理・採用面接・評価、育成など ■入社してすぐの業務まずはご自身のこれまでの経験から慣れている業務などを担当していただきます、また支店長直下の部下になる為OJT含めてサポートは万全です。 ■将来的な業務将来的には、所属空港のマネージャー候補として、部下マネジメントや各航空会社との打ち合わせなど幅広く担当いただきます。 ■キャリアパスマネージャー→ビジネスリーダー→支店長と着実にキャリアを歩むことが可能です。 ■組織構成 50~70名ほどのメンバーで構成されております。 ■当ポジションの魅力：・業務裁量権が大きく、オペレーション／新規受託等のプロジェクト／採用面接にも関わることができ、幅広い経験を積むことが可能です。 ■当社の特徴：・母体であるスイスポートインターナショナルは現在、世界50ヶ国315の空港をカバーする世界最大級のグランドハンドリング会社であり、その日本法人として設立されたのが当社です。・2006年8月に新明和工業のグランドサービス部門を吸収合併し、2007年4月に丸紅と合同事業化（スイスポート51％、丸紅49％）をしました。当時は100名の会社でしたが、現在では1,371名規模にまで成長しました。・エアライン系に属さない完全独立型であり、日本においては海外のエアライン社から業務を受注し、成田、中部、関西にて業務を展開しています。・オペレーションコントロールから旅客／ランプ／貨物／プライベートジェット機のハンドリング、メンテナンスと総合的なサービスを展開しています。・カスタマーのニーズに合わせた柔軟な対応が可能であり、優れたコストパフォーマンスであることも当社の強みです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社FactBase

【経営企画】IPO準備中／経営企画の1人目として活躍◎経営の根幹に携わる◇製造業向け自社SaaS企業【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社住所：東京都港区台場2-3-1 …

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700万円〜1000万円

正社員

〜IPOに向けて本格始動している急成長スタートアップ企業／製造業向けSaaS提供／経営の中枢を担う重要な役割を担う◎〜 ■概要：〜製造業のDXを推進する企業として、近年急成長中〜 ◇おかげさまで多くの企業にご利用いただき、事業は順調に拡大しており、現在、上場準備を進めています。今後のさらなる事業拡大と、上場企業として持続的な成長を実現するためには、中長期的な視点に立った戦略策定と実行が不可欠です。 ◇そこで、経営層と現場をつなぎ、スピード感を持って事業を推進していく、1人目の経営企画を募集いたします。経営層と密接に連携しながら、上場準備と並行して、中長期的な成長戦略の策定、事業計画の策定、実行支援、組織体制強化など、経営の中枢を担う重要な役割を担っていただきます。 ■業務内容：経営企画として、上場準備を成功に導くだけでなく、その先にある企業の持続的な成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。具体的には、中長期経営計画の策定、事業計画策定・予実管理、KPI設定・進捗管理、資金調達、IPOに向けたロードマップ策定、M&A戦略など、経営の根幹に関わる業務に幅広く携わっていただきます。経営層と密接に連携しながら、スピード感と柔軟性を持って業務を推進し、会社の成長を加速させる原動力となることを期待しています。 ■具体的には： ◇中期経営計画・事業計画策定、予実管理、KPI進捗管理 ◇資金調達、資本政策の検討・実行支援、M&A ◇新規事業開発、市場調査 ◇経営会議、取締役会等の運営サポート ◇各種資料作成、データ分析、レポート作成 ■求める人物像：急成長中の製造業向けSaaS企業において、チームの一員として会社とともに成長していきたいという強い意志を持つ方を求めています。変化の激しい環境の中でも、柔軟性とスピード感を持ちながら、責任感を持って業務に取り組める方を歓迎します。また、経営陣や各部署と連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら、中長期的な視点を持って経営戦略を推進していける方を求めています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ラバブルマーケティンググループ

【神谷町】経営企画室担当（室長候補）◆グロース市場上場◎完全週休2日制／残業20時間程度【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

★本社住所：東京都港区虎ノ門四丁目1…

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500万円〜1000万円

正社員

【SNSマーケティング事業やDX支援事業を展開／グロース市場上場／グループ規模拡大中／リモートワーク可能／フルフレックス】 2021年の上場後、グループ規模を拡大する当社において、事業運営を支える管理部門の強化を図っています。今回、経営企画室担当（ご経験によっては室長をもお任せする可能性有）を募集します。 ■業務内容：経営企画室にて、以下の業務をお任せします。ご入社後は以下2,3からお任せし、ゆくゆくは1やご経験に応じて業務範囲を広げて行っていただきます。（１）全社経営戦略の立案・実行（２）予算策定・予実管理（３）財務分析・経営分析資料の作成（４）IR活動の企画・運営（決算説明会、投資家面談等）（５）経営会議の運営・各種会議体の事務局（６）新規事業開発、M&A実務のサポート ■組織構成：コーポレート本部は全体で17名の体制で、経営企画室は現在7名が在籍しており、レポートラインは執行役員となります。今後更なる拡大を計画している当社にて、裁量がある中でスピード感を持って経験を積むことができます。 ■就業環境：残業時間は月20時間未満でメリハリのついた働き方が可能です。また、週2回のリモートワークやマンスリーのフルフレックス制度が導入されており、月間の勤務時間を満たせば、中抜けが可能など柔軟に働くことができます。 ■会社・求人の魅力：当社グループでは、私たち自身が社会から愛される存在になるため、メンバーひとりひとりが働きがいを感じられる環境づくりに取組んでまいりました。さらに、SDGsに基づく経営を行い、働きがいのある組織づくりを全活動の礎とすべくメンバーが主体性をもって業務に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ペイロール

【長崎市／拠点責任者候補】人事給与業務アウトソーシング業界トップ／UIJターン歓迎／年休122日【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

1＞長崎BPOセンター住所：長崎県…

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800万円〜999万円

正社員

【業界第1位の受託実績・日本初の給与業務専門のフルアウトソーサー／拠点マネジメントの立ち上げに貢献／年休122日・福利厚生充実／マクドナルド、カルビー、マイクロソフトなど大手顧客多数】営業が受注した新規顧客の業務フロー策定・コンサルやクラウドシステムの要件定義〜稼働までを手掛けるセットアップ部門において、長崎拠点の管理責任者候補を募集致します。これまで東京から遠隔でマネジメントを行っておりましたが、業務需要拡大に伴い、現地でマネジメントいただける方を募集しております。 ■業務詳細メンバーが実施している以下業務の指導、マネジメントを行っていただきます。 ★配属先の仕事の全体像配属先となる導入部門では、導入顧客ごとに初期導入プロジェクトを組み、稼働までを担います。初期導入プロジェクトは顧客の規模や提供スコープにより4〜10名で構成されています。プロジェクトでは以下の業務を担います。（1）プロジェクト管理：初期導入プロジェクトの計画、実行、監視、完了までの管理（2）要件定義：顧客や関係者とのヒアリングを通じて、システムやサービスの要件明確化（3）仕様設計：要件に基づいたシステムと運用の詳細な仕様を設計（4）実装：顧客と合意した設計仕様に基づいてシステムの実装（5）テスト計画と実施：仕様設計と実装の結果をテスト計画として立案・検証を実施、問題点の洗い出し（6）ユーザー教育：システムの利用者に対するトレーニングやサポートの提供（7）導入後のサポート：サービス導入後の運用支援やトラブルシューティング（8）ドキュメンテーション：議事録、課題管理表、提案資料、システム導入に関する仕様書やマニュアルの作成これらを管掌する部門責任者として、部門内のメンバーマネジメント、スキル向上の施策立案、会社戦略と連動した部門戦略の先導を担って頂きます。 ■組織構成長崎拠点メンバー４０名〜４５名東京/北海道も含め3拠点で１５０名程度在籍しているため、Web会議を活用しながら業務を行っています。また、20代・30代のメンバーが主力のチームです。 ■同社魅力・業界No.1の受託実績・対応範囲の広さ・業界トップレベルの安全性・ビジネスモデルの安定性変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＢＬＩＴＺ　Ｍａｒｋｅｔｉｎｇ

【渋谷】海外事業のCTO候補※金融システム開発のスタートアップに携わる／英語を活かして活躍／裁量◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-12-…

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800万円〜1000万円

正社員

「マーケティングテクノロジーを駆使し、世界中の課題を最速で解決する」をミッションに掲げている当社は、海外事業における金融システムプラットフォーム開発のスタートアップを開始いたしました。ビジネスのグロースに伴い、金融システム開発に関わる最高技術責任者をお任せします。 ■業務内容：・仕様書・設計書の作成・プログラムの品質管理・開発工程におけるプロジェクトマネジメント・エンジニア組織の構築・エンジニアのマネジメント・エンジニア人材の採用及び教育 ※以下のような環境で開発されたシステムです。 Backend: nestJS(Node JS), Laravel (PHP),Python Database: Redis, My SQL Frontend: Vue JS Mobile: React Native, Android Native, Swift DevOps: Git, CI/CD, Docker, Jenkins, GitLabCD Cloud: AWS ■ポジションの魅力：・伸び代の多いFinTech領域でのCTO経験・経営とダイレクトに接しながらCTOとして事業成長を支えていく経験・開発したサービスが世界中の顧客に利用される実感・開発したサービスの品質が事業成長に直結する実感・多様なメンバーのマネジメント経験とその組織構築プロセス ■働く環境：スタートアップらしく個々の裁量が大きいため、一人ひとりのアイデアないし仕事が確実にサービスへ反映されます。自分の仕事が何のためのものなのかを実感しやすい環境であり、一緒に働くメンバーの考えを取り入れられるチャンスも多いです。開発チームには外国籍のメンバーも多数在籍しており、日々オープンにフラットに意見交換できる、そんな環境です。 ■当社について：当社は2011年12月創業のITベンチャー企業です。 WEBマーケティングやWEBブランディング事業といったWEB領域に特化した事業をメインに展開をしつつ、現在は世界中のインターネットユーザーを対象とした金融システムプラットフォームの開発等も行なっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＪＯＲＯ

【CTO候補】新規開発ソーシャルゲームの開発責任者を募集！【リモート可】【エージェントサービス求人】

ディレクター・プロデューサー、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

★本社住所：東京都墨田区亀沢１丁目９…

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800万円〜1000万円

正社員

■業務内容新規ソーシャルゲームの開発やWEB3.0新規事業への挑戦に伴い、CTOとして裁量を持ってプロジェクトを牽引していただくいただけるエンジニアを募集します。 ■詳細：・エンジニアチームのマネジメント・ソーシャルゲームの企画、開発・システムの要件定義や設計、ワークフローの構築 ■就業環境: チームによって週2〜3日の在宅ワークを取り入れております。フルリモートも相談可能な環境です。 ■組織構成: 現在社員数は、25名となっております。平均年齢は33歳で若手が活躍しています。社員の多くのメンバーが業界経験5年以上であり、ヒットタイトルの経験者も多く在籍をしています。年齢に関わらず意見が言い合えるフラットな職場です。アニメやゲームが好きなオタクが集まっているので、共通の話題で盛り上がることも多いです。 ■企業概要: 同社社代表は前職のHappy Elements社にて、「マジョカ†マジョルナ」のゲームデザイナーや全タイトルのマーケティングを担当したのち、アニメ化も果たした「ラストピリオド - 終わりなき螺旋の物語 -」の制作チームリーダー兼プロデューサーを担当した、業界注目のプロデューサーです。既成概念に囚われない制作活動を行い、新しい価値を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

住友電気工業株式会社

【大阪市・此花】事業企画・利益管理（電線・エネルギー事業）◇再エネ領域に伴い業績◎／英語力を活かせる【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

大阪製作所住所：大阪府大阪市此花区島…

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450万円〜999万円

正社員

【東証プライム上場企業／世界約40ヶ国で28万人を超える社員を擁する企業グループ／海外売上比率58%以上／ワークライフバランス◎】 ■職務内容：電線、エネルギーの事業企画、利益管理をお任せいたします。事業としては国内外の送電線・付属機器・エンジニアリングプロジェクト・建設用電線等の事業に関する企画に従事いただきます。 ■職務詳細：〇利益管理：事業部及び関係会社の利益管理（利益計画立案、実績管理、設備投資計画管理など）〇事業企画：中長期計画策定、需要動向分析、新規事業・事業再編対応他（経営幹部の社内外報告資料の作成、社内外関係者との調整等）＜変更の範囲＞総務、人事、経理、営業、事業計画等の企画・調整。調査等の業務、設計、生産技術、営業技術、研究開発等の専門技術的業務 ■就業環境：・半日有休休暇、時間単位有給休暇などがあるため、年間平均有休取得日数は19.2日と取得日数が高いです。また、在宅勤務制度もあるため、メリハリをつけて働くことができます。・カフェテリアプラン制度、保活コンシェルジュなど、福利厚生も充実しております。・女性の育児休業復帰率100%、男性育児休業取得率97%、子育てしながら働く女性社員350人以上とライフイベントにあわせて柔軟に働くことができる環境です。 ■当社の特徴、魅力：・福利厚生、待遇（平均年収820万円）がよく、また創業以来人員削減等を行ったことがない企業です。日本を代表するグローバルメーカーで世界を相手に長期間安心してキャリアを構築することができます。事業安定の一つの実証ですが、世界の各資本市場で機関投資家に大きな影響を及ぼしていている「Moodys社」格付けでA1の最高評価を獲得されています。・競争力の源泉が「人」であることを深く認識し、その育成に積極投資を行ってきたことが、ここ数年の成長につながっています。・現在の全社的な取り組みの一つが「グループグローバル」。売上の60％以上を海外が締め、約40ヵ国で事業を展開しています。世界を視野に入れた採用や組織・制度づくりに取り組んでいます。変更の範囲：職務内容欄参照

井関農機株式会社

【東京】海外事業部管理※東証プライム市場上場／福利厚生充実／住宅手当・借り上け社宅有り【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京住所：東京都荒川区西日暮里5-3…

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500万円〜899万円

正社員

〜東証プライム上場／農業用機械のトップシェアメーカー／海外事業の管理業務〜 ■業務内容海外営業総括部において海外事業部の管理をご担当いただきます。具体的には以下のような業務をお任せします。事業部の売り上げ拡大に伴う増員となっております。契約書を読む際に英語を活用いただきます。＜具体的にご担当いただく業務＞・社内向け役員会議資料の作成・海外工場のコンプライアンス管理・海外駐在員のマネジメント業務・営業戦略の旗振り、予実管理 ■組織構成管理職含め7名の組織となっております。異業界からの転職者も在籍しているため業界未経験の方もご活躍いただける環境です。 ■就業環境業務内容をふまえ出社での勤務を推奨しておりますが状況に応じてリモートワークも活用いただけます。残業は月平均20時間程度です。 ■井関農機株式会社について当社はトラクター、田植機、コンバインなどの農業機械を製造・販売するメーカーです。国内でトップクラスのシェアを誇る農機メーカーの一角であり、日本の稲作に適した田植機・コンバインにおいてはトップランナーとしての開発力があります。当社の強みは、「技術術」「営農提案・サポートト」「連携によるイノベーション」です。98年の歩みの中で培ってきたこれらの強みを競争優位の源泉とした事業活動を通じて、社会的価値と経済的価値を創造し続けていきます。 ⇒統合報告書をcheck： https://www.iseki.co.jp/cms/upload/pdf/ir/report/iseki_repo_2023_A3_full.pdf

株式会社ヤマダホームズ

【大阪】買取再販責任者（区分マンション）※ヤマダHDで安定経営／インセン上限無／既存拠点新規立上部門【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、用地仕入

関西支店住所：大阪府大阪市天王寺区生…

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500万円〜999万円

正社員

〜既存店舗での新規部門発足に伴う店舗責任者の募集／将来のキャリアパス◎／経営層が今後力を入れていきたい事業／ヤマダホールディングスグループとしての資金力と安定性で事業優位性◎〜 ■職務内容：区分マンションの買取再販営業・メンバーのマネジメントをご担当いただきます。 ■業務内容：大都市圏の区分マンションを中心とした買取再販事業の立ち上げ/店舗責任者として、プレイングマネージャー的立ち位置で業務をお任せいたします。（業務の流れ）・中古物件情報の収集・買取りに向けた事業計画作成→買取り・リノベーションの企画・販売価格の設定・販売企画検討・販売促進 ■キャリアパス：ご入社・新規出店当初はプレイングマネージャーとして、店舗の数字を作っていただきます。将来的には区分マンション買取再販事業の事業責任者のキャリアも視野にいれていただきます。 ■募集ポジションの立ち位置：当社の今後の経営戦略として買取再販事業に注力していく方針です。既に戸建住宅をメインとした買取再販事業は主に地方圏で展開を進めており現在12店舗の展開で今後も出店を加速させていきます。大都市圏における買取再販事業においては区分マンションを中心とした展開を検討しており今回はそちらの新規出店に伴う店舗責任者の採用になります。買取再販事業の展開において地方圏＝戸建て、大都市圏＝区分マンションを抑えていく事で全国のシェアを取りにいきたいと考えており今回のポジションは戦略的に極めて重要になっております。 ■ノルマ・インセンティブについて：個人単位のノルマはございませんが、目標設定はございます。目標の達成度に応じて昇格降格などの待遇があります。インセンティブは粗利に対して発生する制度となっており、上限の設定がございませんので、やればやるだけ評価される環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アイビスホールディングス

【名古屋】福祉施設の事業責任者（子会社社長候補）※事業拡大に伴う増員募集/上場企業/転勤無【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：愛知県名古屋市東区泉2-2…

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500万円〜799万円

正社員

〜裁量権◎/働きやすさ◎/未来の子会社の社長候補/福祉業界未経験の方も活躍中/2030年までに全国100店舗展開/2023年10月上場〜【変更の範囲：無】 ■期待していること現在、愛知県内で10店舗の福祉施設を運営しております。5年後までに20店舗にするためにはどうしたら良いのかを考えて実行できる方を求めます。また、目先のことだけではなく、弊社が20年、30年成長し続けるためにはどうすればよいかを一緒に考えて行動できる方を求めます。 ■弊社の働くうえでの強み ◎圧倒的な裁量権自治体のニーズ、顧客のニーズを込み取り、裁量権をもって事業推進をしていただきます。 ◎分かりやすい評価制度 30代で子会社の社長を任せるなど積極的に能力を評価していきます。 ◎社員が働きやすい環境づくり時短勤務など相談していただければと思います。 ■業務概要：軽度の障がいをお持ちの方への就労支援を行っている当社にて、未来の子会社社長候補として、事業責任者の募集です。当社は「すべてのあなたをHAPPYに」という想いのもと、就労支援事業を展開してきました。今年も新施設をオープンするなど着実に事業・売上ともに拡大中で、急拡大する会社をまとめあげていただける方を募集することになりました。当社を支える就労支援員の大半は経験よりも「人の役に立ちたい」という思いを胸に真摯に仕事に取り組む方ばかりです。それが、当社の良さでありパートナーやご家族の方に支持いただける理由だと思っています。ぜひ当社で、これまでの経験を発揮しご活躍ください。 ■業務内容：・新規事業の立ち上げ/統括/推進障がいのある方を取り巻く環境は決して良いとは言えません。様々な課題を共有し、私たちに何ができるのかを考え実行していきます。これまでのご経験業界×福祉を掛け合わせ新しいビジネスチャンスを探っていただくことも可能です。 ■当社の特徴：盤石な経営基盤で、名古屋市内で就労継続支援B型事業所を10か所運営しています。このご時世でも福祉業界の強みを活かして安定成長を続けています。 ■就労継続支援B型事業所について：軽度の障がいをお持ちで、かつ年齢や体力等の理由で企業と雇用契約を結んで働くことが困難な方に就労訓練を行う事業所のことです。

ＷＯＴＡ株式会社

【中央区】経理リーダー候補◆人類の水問題を解決／東大発スタートアップ／土日祝休／フレックス【エージェントサービス求人】

経理、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都中央区日本橋馬喰町1…

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700万円〜1000万円

正社員

【世界が注目！独自開発の水処理自律制御システムで持ち運べる”水循環型ポータブル手洗い機”を開発／小規模分散型水循環システム展開／フレックス制度／年間休日120日／完全週休二日制】 ■役割・経理実務経験が豊富で（会計士・税理士の有資格者、IPOの実務経験を有するなど）、業務標準化・プロセス設計等が得意な人材を求めます。 ■想定業務例・現在の経理体制の問題点や課題を抽出し改善策を立案・低減できる人物・国内、海外での子会社設立を見据え連結決算対応が可能な人材・グローバルオファリングを見据えて英文財務諸表の作成等の英語対応が可能な人材 ■当社について当社は小型の循環式水浄化装置を軸に、場所を選ばず設置できる手洗い・シャワーの制作や、研究・産業施設などで利用されるIoT管理可能な水処理設備の提供などを行っています。通信技術を組み込んだセンサーとクラウドサービスの連携で管理をIoT化し、高い効率を発揮する新世代の「水」インフラです。既に「WOSH」は多くの大規模小売店などに導入され実績を挙げております。変更の範囲：会社の定める業務

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