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検索結果: 1,278件(601〜620件を表示)

シティハウス株式会社

【兵庫】事業部長（収益用不動産の仕入れ業務）

管理職(営業)、用地仕入

兵庫県神戸市中央区磯辺通4丁目1番38…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】仲介業者に販売委託するまでの一連の業務を担当いただきます。【職務詳細】 ■誰に：仲介業者 ■何を：一戸建て住宅 ■手法：個人の裁量にあわせた営業スタイル・仲介業者の他、資産家を抱える税理士や収益物件を管理する管理会社等から物件情報（メインは居住用の収益物件）入手。・リフォーム・リノベーション等の付加価値をつける。 ■固定給+利益率に対するインセンティブという給与体系になっていますので成果分は報酬で支払います。無理なノルマはありません。本業である買取再販事業拡大のため、主流である戸建分業事業と併せ、収益の買取再販事業を強化したく今回「収益事業部」の立ち上げと責任者の募集を行っています。【年収例】 1000万円／2年目、1800万円／5年目　 ※年次関係なく、ご活躍次第で2000万円以上の年収も十分可能です！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社THEグローバル社

用地仕入【スタンダード市場上場/自社分譲マンション/東京都】

用地仕入

東京都新宿区

￥

800万円〜1500万円

正社員

首都圏を中心に「ウィルローズ」等の分譲マンションを開発している同社で、今までの築かれた人脈やご経験を活かして、新たなマンションを提供できる様に用地仕入れをご担当頂きます。 ■業務詳細用地担当は、不動産総合デベロッパーの開発プロデューサーとして、マンション建設のスタートから引渡しまでトータルに関わっていきます。用地取得や商品企画に加え、近隣との交渉や全体スケジュールの設定、ゼネコンや設計事務所への発注まで任されることから、多様な経験を積むことが可能で、一つの担当物件に対する愛着も深くなります。土地の情報収集(1日4～5件) 現地調査・マーケティングプランの当て込みや計画書の作成（収支確認）を行い、案件会議で社内稟議します。地権者との交渉事業用地の仕入（首都圏エリア中心）社内の設計者と設計事務所と連携し、建物規模・プランを設定設計事務所、ゼネコンとの打ち合わせ、発注・スケジュール管理等 ■組織構成全体で17名で構成。4チームに分かれており、各チーム4～5名の構成となっております。 ■THEグローバル社東証スタンダード上場である同社。用地の仕入れから企画・開発・販売・管理までグループ内で一貫して行っているため、無理な納期設定や仕様変更等もなく、柔軟性をもって業務に取り組むことが可能です。自社マンションブランド「WILLROSE」等も各地で完売となっており、今後も成長が見込まれております。

非公開

用地仕入

東京

￥

1000万円〜1300万円

正社員

私たちは、１R賃貸マンションや戸建を中心に土地の仕入れから一貫してデベロッパー事業を手がけています。新築戸建て、１R賃貸マンション、新築戸建て等だけでなく、住まいや暮らしに関連して多世代の方々の、より快適な社会生活の実現に貢献できるよう様々な事業への取り組みも行っています。例えば、幼児教育、児童養護施設等への支援、高齢者への支援等不動産に捉われない事業分野にも関わっております。 2010年には新日本建物グループより独立し、少数精鋭で事業運営してまいりましたが、第2創業期として新しい仲間を迎え、さらなる成長を続けていきたいと思っております。【業務内容】・新築戸建て、１R賃貸マンション等の開発事業用地の仕入れ～販売促進・事業化物件の事業推進・5名程度のマネジメント ※変更の範囲：無し

株式会社オープンハウス

【愛知】用地仕入営業　※土日祝休み

用地仕入

愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3ＪＲ…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】戸建分譲用地の仕入契約業務補助・企画・商品化・販売促進までの一連の業務を担当する部署での募集になります。【職務詳細】 ●仕入業務補助・商品企画戸建用地の仕入契約及び決済書類作成、確認、商品企画を行う業務です。 1現場あたりの取引額が数千万～数億円になる契約の条件や企画を確認し、事業化へ向けた安全な取引を推進して頂きます。また、取得後の戸建用地の商品企画も行って頂きます。販売計画の立案、調整、販売促進までを行いますので、仕入れから販売までの幅広い知識やスキルを身につけることができます。 ●設計／プランナー営業が取得してきた用地の情報を、同社の分譲する戸建住宅用地として加工・計画する業務です。「売れる商品」を「買える」ように作る必要があるため、設計スキルはもとより、マーケティングやコスト感覚も身に付きます。自分の考えた計画を元に街が出来上がっていく、ディベロッパーの醍醐味を味わえる仕事です。

非公開

戸建販売、用地仕入営業【グループ会社含め売上高も50億円、歴史ある企業/東京】

用地仕入

東京都墨田区

￥

600万円〜1500万円

正社員

戸建用地仕入れのスぺシャリストとして、マネジメントまでご担当いただきます。【具体的な仕事内容】部員のマネジメント仕?（戸建て開発?地）営業、物件企画、販売営業上記業務に基づく役所調査の他、契約書等の作成及びチェック仕?から物件企画、販売までを?貫してご担当いただきます。 1都3県を中心としたエリアでの用地仕入れ、企画・開発など、不動産のプロデュース業務全般をお任せします。用地探しには、不動産会社や設計事務所、ゼネコン、金融機関などから情報を収集。現地調査をして区画や間取り、どんな建物を建築するかを企画・開発していきます。仕事の進め方については、基本的に自己裁量でお任せしています。戸建てや土地分譲地の販売および管理を担当していただきます。エンドユーザーとのやりとりは仲介会社に委託しているため仲介業者とのやりとりがメインになります。どのような紙面で折込チラシを配れば反響が増えるか等より売れる不動産にするため考え企画します。お客様が「家を買う」ことに付随する様々なニーズ・課題にアンテナを張り、細かな気配りをすることが大切です。また制度や規定が完全に整っている状態ではないのでそれを、代表を含め私たちと一緒に「つくっていく」ことを楽しんでほしいと思います。

ホームポジション株式会社

【静岡】営業（三島支店）※業界未経験

営業・セールス(法人向営業)、用地仕入、金融・不動産その他

静岡県三島市東本町1丁目2-1　1F …

￥

500万円〜750万円

正社員

～「家がほしい」全ての人のために、という企業理念を実現すべく新築分譲販売を中心に中部圏から関東にて事業を展開する住宅メーカー～【職務概要】同社の新店オープンとなる三島支店において、下記の営業業務に従事していただきます。【職務詳細】・自社物件の販売（仲介業者を通じた販売）　→仲介業者様を回り自社物件の客付けの依頼等・建売住宅用地の仕入、事業計画の立案・用地仕入に係る交渉、契約、決済 ※販売動向の状況によっては仕入活動を控え、販売活動に注力いただくケースもあります。 ★同社について：東証スタンダード上場／1都4県に展開する不動産会社／低価格ながら高いデザイン性・高品質な住まいを提供【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【即戦力】用地取得（ソーシング）【大手Gの総合デベロッパー/東京】

用地仕入

東京都千代田区

￥

1000万円〜

正社員

同社の開発企画1部・2部で、収益不動産における用地取得（ソーシング）における即戦力社員として以下業務に従事頂きます。【具体的には…】収益不動産における開発用地の取得業務全般。対象となる収益不動産としては「商業施設(NSC)」「物流・工場」および「大規模な複合施設(オフィスや住宅含む)」等のアセットを想定される不動産が対象となります。単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口まで想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。物件情報収集、経済性・遵法性調査、収支試算、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わっていただきます。【組織構成】 ■開発企画第1部・・・4名部長（40代）、統括MGR（40代）、メンバー2名＋派遣1名 ■開発企画第2部・・・4名部長（40代）、統括MGR（30代）、メンバー2名＋派遣1名 ■CREソリューション部・・・8名部長（40代）、メンバー7名＋派遣1名

ケイアイスター不動産株式会社

【熊本】用地仕入　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、用地仕入、金融・不動産その他

熊本県熊本市南区田迎3丁目12-3トリ…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務をお任せします。【職務詳細】同社主力事業の新築分譲住宅を建築するための用地仕入れ（土地を買う）を行って頂きます！他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます！＜仕事の進め方の一例＞・担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定（1件10件前後）・現地で土地の形状や周辺環境を調査・土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案・社内承認を得て契約締結・社内の部署と連携して住宅を建築・完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。普通の営業のイメージが180度変わる感動を味わえます◎ 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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【即戦力】開発推進・売却【大手Gの総合デベロッパー/東京】

用地仕入

東京都千代田区

￥

1000万円〜

正社員

同社の開発推進1部・2部で、収益不動産における用地取得後の開発推進・売却までプロジェクトマネージャーの即戦力社員として以下業務に従事いただきます。【具体的には…】主に、収益不動産開発における事業企画の提案、施設のコンセプト検討や、そこに基づきゼネコンや建築設計事務所と打ち合わせを行いながら企画立案を進め、詳細設計に基づきゼネコン等の設計・施工業者のマネジメント（検査・是正ならびに積算金額の最適化）とそれに関わる付帯業務を含め、開発案件のプロジェクトマネージャーを担っていただきます。また、竣工後はテナントリーシング（別担当）を行い、テナントを付けたまま、リートやファンドへ売却するまで一気通貫して担当していただきます。経験や素養が高い方においてはテナントリーシングや売却業務も対応いただきます。 ※対象となる収益不動産（短期回転型）のアセットタイプは「物流施設」「工場」とインダストリアル系施設を中心とし、都市型（商業・オフィス・他）の開発業務にも従事していただきます。【組織構成】 ■開発推進第1部・・・8名部長（40代）、メンバー7名＋派遣1名 ■開発推進第2部・・・5名部長（40代）、メンバー 4名＋派遣社員 1名

非公開

用地仕入

東京

￥

700万円〜1000万円

正社員

株式会社シノケングループ

デザイナーズマンション用地の仕入営業　※土日祝休み

用地仕入

東京都港区浜松町2丁目3番1号　日本生…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】今回募集しているポジションは、同社の開発力を担う重要なポジションで、業務は多岐にわたりますが、メイン業務はマンション用地の仕入営業です。仲介店舗とのリレーションを深め、優良な用地の情報を他社に先行して収集し、しっかりと調査して検討していきます。何かを売る営業職ではなく「事業化できるマンション用地を購入する営業職」なので、その面白さは格別。単純な営業活動だけではなく「投資用マンションという地図に残るひとつの事業」を開発する仕事で、その最上流工程を担う同社にとって非常に重要なポジションです。【職務詳細】 ■用地仕入 └不動産業者への営業、情報収集、査定、契約業務 ■調査業務 └現地調査、役所調査など ■商品企画 └対象地の環境や需要を考慮し、設計士と協力し、マンション企画を検討 ■ゼネコンの選定 └主にグループ会社の小川建設　等【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社東京アセットソリューション

開発営業職【WLB良好/弊社経由での入社実績あり/東京】

用地仕入

東京都港区

￥

700万円〜1000万円

正社員

開発部門にて不動産の仕入れから開発～売却までを担当していただきます。【具体的に】 ■不動産の仕入れ・売却 ■賃貸マンション、オフィス、商業施設の開発 ■上記開発に向けた権利関係の調整、折衝　※その他、部員2名のマネジメントなど幅広い業務にチャレンジしていただけます。　※今までは開発はほぼレジデンスでしたが、今後は複合ものを増やしていきたいと考えています。　　（具体例：ホテルや企画型のレジデンスなど）【配属部署】不動産事業本部（全26名）　開発部　3名　　※部長（40代女性）、部員 2名（20代男性）

株式会社京橋アートレジデンス

仕入れ営業　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、用地仕入、金融・不動産その他

東京都中央区京橋2-7-19 京橋…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社にて下記業務をお任せいたします。【職務詳細】不動産コンサルティングを行う同社の仕入れ営業職として、中古１棟マンション・中古オフィスビルの仕入れをご担当していただきます。また新規事業領域である〈リノベーション用の物件仕入れ担当〉としてもご活躍いただきたいと思います。 ◆土地情報の収集(25坪～) ◆市場調査 ◆企画プランニング ◆土地の仕入れ ◆設計や施工会社へのディレクション地場仲介会社や大手仲介会社への情報収集～物件選定～契約締結までを担当。同社の仕入れ基準に基づき物件を選定し査定や条件交渉～契約締結を行います。 ★★おすすめポイント★★ 同社の給与体制は安定した固定給＋業績報酬波が激しい歩合ではないので、安定して生活出来ます◎その分日々の頑張りは賞与に上乗せして反映します！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社メルディア

【大阪】用地仕入営業　※土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、用地仕入、金融・不動産その他

大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 S…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】アパート（共同住宅・長屋）の事業用地の仕入業務をお任せします。 ※株式会社MAIへ出向となります。【職務詳細】アパート事業用地の仕入契約を行うため、取引先や不動産仲介会社などから、用地の情報を取得し、アパートの企画、事業計画の作成を行います。事業性があると判断した用地は、購入に向けて条件交渉を行い契約を締結します。【魅力】高いデザイン性と、安心・安全な構造入居者のニーズとオーナーの信頼を築き続けるアパート分譲事業。 1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）関西エリア（大阪・兵庫）での2～3階建てアパートを新築します。同社独自のノウハウ・ネットワーク・デザイン力・技術力を活かし、用地取得から、企画・設計・施工・販売・賃貸管理まで、グループの総力を挙げた一貫性を持ったアパートづくり・サービス提供が可能です。高品質・高利回り物件をリーズナブルな価格で提供しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【ポテンシャル】開発推進・売却【大手Gの総合デベロッパー/東京】

用地仕入

東京都千代田区

￥

600万円〜800万円

正社員

同社の開発推進1部・2部で、収益不動産における用地取得後の開発推進・売却まで以下業務に従事いただきます。【具体的には…】主に、収益不動産開発における事業企画の提案、施設のコンセプト検討や、そこに基づきゼネコンや建築設計事務所と打ち合わせを行いながら企画立案を進め、詳細設計に基づきゼネコン等の設計・施工業者のマネジメント（検査・是正ならびに積算金額の最適化）とそれに関わる付帯業務を含め、開発案件のプロジェクトマネージャーを担っていただきます。また、竣工後はテナントリーシング（別担当）を行い、テナントを付けたまま、リートやファンドへ売却するまで一気通貫して担当していただきます。経験や素養が高い方においてはテナントリーシングや売却業務も対応いただきます。 ※対象となる収益不動産（短期回転型）のアセットタイプは「物流施設」「工場」とインダストリアル系施設を中心とし、都市型（商業・オフィス・他）の開発業務にも従事していただきます。【組織構成】 ■開発推進第1部・・・8名部長（40代）、メンバー7名＋派遣1名 ■開発推進第2部・・・5名部長（40代）、メンバー 4名＋派遣社員 1名

積水ハウス株式会社

【山梨】営業(不動産仕入専任担当)　※年収600万円以上

用地仕入

山梨県甲府市上石田3−6−38 中央本…

￥

600万円〜750万円

正社員

【職務概要】山梨エリアの戸建事業の拡販に向け、不動産・土地仕入れの体制強化のための増員募集です【職務詳細】下記を想定しております。 ■ランズクラブの不動産業者連携強化 ■金融機関・税理士法人等法人連携強化 ■23区内の土地仕入れ～戸建分譲地の商品化 ■一般業者販売代理案件獲得戸建向けの仕入れになります。業務は東京営業本部、また各支店の担当とチーム制で密に連携し、遂行いただきます。【就業環境】 ■「女性活躍の推進」「多様な人財の活躍」「多様な働き方の推進」をダイバーシティ推進方針の3つの柱とし、従業員と企業がともに持続可能な成長を実践できる環境や仕組みづくりに取り組んでいます。 ■子育てを応援する社会を先導する「キッズ・ファースト企業」として、 2018年9月より3歳未満の子をもつ従業員を対象に「男性社員1ヶ月以上の育児休業完全取得」を推進しています。男性育休100%取得、女性社員の育休取得後の復職率は97％です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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用地仕入

愛知

￥

700万円〜1300万円

正社員

事業用地の仕入れ業務企業の事業や開発プロジェクトに適した土地を探し、購入する業務です。売主との交渉や法的確認、リスク管理を含め、プロジェクトの成功に向けた重要な役割を担います。【具体的には】候補地の調査と選定を行い、事業の種類や計画に応じて適した立地条件の土地を探します。土地の市場価値や事業に対する適性を評価し、売主との間で購入条件について交渉します。法規制の確認や手続き、リスク管理を徹底し、購入後に事業展開できるようサポートします。商業施設やオフィス、物流施設など、計画する事業に合った立地や条件の土地を見つけ、価値や規制を確認して仕入れます。

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【たまプラーザ】プレイングマネージャー（分譲用地仕入）/年収650～800万円/土日休み/不動産事業

用地仕入

本社神奈川県横浜市青葉区受動喫煙…

￥

650万円〜800万円

正社員

■プレイングマネージャー（分譲用地仕入）プレイングマネージャーとして、分譲仕入営業とマネジメントを担当して頂きます。自ら模範となり、後進の指導に当たって頂きます。マネジメントとプレイヤーの比率は5:5になります。【業務詳細】・不動産業者、金融機関、地主等を対象に開発候補地の情報を収集／取得予定地の所有者との折衝・調整・取得予定地の現地調査、役所調査、登記調査／売買契約／宅地開発・企画・販売・仕入れ交渉・契約・決裁／契約時の同席／引き渡し・仕入物件の不動産としての事業化、販売 ※一棟30坪程度の物件が多く、年間150～200棟分の用地を仕入れています。 ※情報取得方法：不動産仲介業者、金融機関、相続案件で司法書士や税理士など様々な会社様より情報提供を受け、事業化の判断を行います。過去4,000棟の実績もあるため、基本的には過去仕入実績ある業者リストを活用して情報ルートの開拓をして頂きます。【同職種の魅力】神奈川県全域、東京都の一部エリアの分譲住宅用地の仕入れがメインですが、用地によっては商業ビルなどの分譲住宅以外の開発を経験することができます。また、分業体制ではなく、用地仕入から決裁までのすべてのフェーズに携わることができ、不動産開発における一連の流れを経験することができます。同社の用地仕入は、裁量も大きく与えられているので、決裁スピードが速く、最短1日での決裁もあります。また、設計、造成・建築などもグループ会社にて行う為、仕入に伴う情報収集もスピードをもって行えるので、より良い用地を仕入れやすい体制が整っています。【組織構成】本社営業部門8名、40代～20代の幅広い年代の社員が在籍しています。入社1年以内で課長代理まで昇格している為、実績次第では、スピード昇格も可能です。管理番号：21534

株式会社オーヴァル

不動産総合コンサルタント（管理職）【企画開発から管理まで、ワンストップ携われます/東京都千代田区】

プロパティマネージャー

東京都千代田区

￥

700万円〜1000万円

正社員

同社の管理職として、不動産企画開発からリーシング、PMまで一気通貫でお任せいたします。【仕事内容】オーナー企業という独自の立場から、オーヴァルの事業とのシナジーを生み出すテナント戦略の企画立案から実行、テナント交渉までを一貫してお任せします。単なるテナント誘致に留まらず、施設のコンセプトメイキング、収益最大化に向けたプロパティマネジメントまで、幅広い業務を通じて不動産の価値向上に貢献していただきます。【具体的な業務】〇自社保有商業施設の事業企画・推進：・既存商業施設のポテンシャルを最大限に引き出すための事業企画、リニューアル計画の立案・実行・将来的な施設発展を見据えた新たなコンセプト策定・テナント構成の最適化、新規テナント誘致戦略の立案・実行・施設全体の収益管理、コスト削減策の検討・実施・経営層や関連部署との連携による円滑な企画推進〇開発物件のテナント計画：・新規開発物件のコンセプトに基づいたテナントミックスの計画立案・ターゲットテナントの選定、交渉戦略の策定〇リーシング業務（自社・外販物件）：・テナント市場調査、競合分析・リーシング戦略の立案、募集活動の実施（仲介業者との連携含む）・テナントとの条件交渉、契約締結業務〇プロパティマネジメント業務：・入居テナントとの良好な関係構築、運営サポート・賃料管理、契約更新業務・施設 maintenance 計画の立案・実行・入居率向上、収益最大化に向けた施策の実施【この仕事の魅力】〇ランドマーク創造への貢献：自身の戦略が、地域を象徴するような魅力的な施設づくりに直結するダイナミズムを味わえます。〇幅広い業務経験：企画立案からテナント交渉、運営管理まで一気通貫で携わることで、不動産に関する幅広い知識とスキルを習得できます。〇経営層との連携：経営層との距離が近く、自身のアイデアや提案を直接伝えることができる環境です。〇裁量の大きさ：与えられた範囲内で、主体的に企画を推進していく裁量の大きさが魅力です。〇既存物件の再生：既に存在する物件に新たな価値を与え、収益性を向上させる手腕を発揮できます。【ミッション】都心に新たな価値と賑わいを創出するランドマーク施設の実現を目指すオーヴァルで、不動産の可能性を最大限に引き出すテナント戦略を構想し、実行の最前線で活躍していきましょう。

非公開

アクイジション担当【社会インフラを作るデベロッパー/東京】

用地仕入

東京都中央区

￥

800万円〜1200万円

正社員

主に物流施設、データセンター向けの開発用地/収益物件のアクイジション業務を担当頂きます。【具体的に】 ■物件情報の収集 ■物件情報取得のための売主、仲介等とのリレーション構築 ■物件検討時のマーケティング、バリュエーション、デューディリジェンス ■物件検討時の社内外関係者との調整、協議 ■契約、決済にあたっての売主、仲介との売買条件交渉及び調整、クロージング業務【入社後の仕事の流れ】＜入社3ヶ月間＞ OJTと共に仲介等とのコミュニケーションや物件検討業務を行って頂き、同社の投資スタンスや業務フローについて理解を深めて頂きます。＜その後の仕事＞ 3～6ヶ月後（経験に応じて）からは、グループリーダーの下で担当プロジェクトを持ち、業務を進めて頂きます。【働き方】「自分で考え、行動する。楽しみながら、最大効果を出そう」という従業員自らが掲げたワークスタイルを達成するため、コアタイムのないスーパーフレックスタイム制度やテレワークなどを導入し、社員一人一人が最も成果を出せる働き方を選択できる環境があります。定着率・有給休暇の消化率は高く、産休・育休後の復職率は100％です。パパ社員・ママ社員も活躍しています。【企業の特徴】物流不動産ビジネスの日本におけるパイオニアとして日本の物流不動産マーケットの拡大に貢献している同社。顕在化している物流変革の中で、3PL、製造、流通（卸売）、小売、eコマースの顧客に、「経営の効率化」と「サステナビリティ」の視点から、次世代に向けた先進的物流施設の開発、そしてソリューションを提供することを使命としています。日本の物流不動産マーケットのさらなる成長を目指し、2012年12月には物流施設に特化した最大規模の「J-REIT」を東京証券取引所に上場しました。

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