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検索結果: 1,236件(581〜600件を表示)

優良中堅不動産会社

優良中堅不動産会社のPM業務担当（リーシング）の募集◆港区勤務・転勤なし◆

プロパティマネージャー、不動産系その他

港区

￥

350万円〜600万円

正社員

ＰＭ業務（リーシング）・入居審査書類手続き/審査会社とのやり取り　　　　　　　　　　　　　・仲介手数料・家賃の設定　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・既にお取引のある不動産会社へ入居の斡旋を依頼　■大手日系企業、外資系企業、個人投資家、ファンド等が所有する物件のプロパティマネジメント業務（リーシング）をお任せいたします。物件は都心型高級マンション、オフィスビル、外国人向け物件等です　　　　　　　　　　 ★ゆくゆくはプロパティーマネジメントへのキャリアパスもご用意しております。

株式会社コスモスイニシア

賃貸ビル管理　※転勤なし

不動産管理、プロパティマネージャー

本社：東京都港区芝5-34-6 新田町…

￥

500万円〜650万円

正社員

＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆働きやすさ：年間休日123日・土日祝休／産休育休取得＆復帰率100％！ ◆安定基盤：大和ハウスG／転勤なし／福利厚生充実／労務管理遵守！ ◆若手活躍：事業部ごとの研修あり／社内での幅広いキャリア形成が可能！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】賃貸ビル運営におけるオーナー代行業務をお任せします。【職務詳細】不動産ビルオーナーの資産管理パートナーとしてきめ細かい賃貸運営を行い、入居者／テナント・オーナーにとって最適で安全な環境づくりに取り組んでいただきます。オーナーからの信頼を得ることを前提に、下記の業務等を行います。責任範囲が広く、裁量権もあり、また築き上げたものが単発に終わらず、蓄積していくようなやりがいのある仕事です。ビル、商業施設の賃貸運営代行・リーシング（計画策定、テナント交渉、契約代行）業務・テナント管理（出納管理、工事管理、各種調整）業務・オーナー対応（施設収支計画の策定、大規模修繕工事等の提案、資産運用計画の相談等）業務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日本住宅株式会社

営業企画　課長　※年収600万円以上

営業企画・販促戦略、マーケティング、不動産事業企画

東京都千代田区丸の内２−４−１丸の内ビ…

￥

600万円〜750万円

正社員

【職務概要】土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造(2×4)アパートの賃貸経営支援事業を行うビズハウジング事業部門で、マーケティングや営業企画をご担当していただきます。今回のポジションでは、200万件以上のビッグデータを活用し、社外のマーケティング会社と連携しながらエリアマーケティングを実施。そのデータをもとに、事業成果の検証、改善を推進し、さらに市場動向や競合分析を実施いただく役割を担っていただきます。【職務詳細】・新規出店計画、既存計画の市場調査を実施し、経営レポートを作成・市場調査・分析手法の基本型を部内の若手層へ横展開し、育成にも関与・市場調査・分析結果を専任者としてアナリスト的な立ち位置で部内全体へ発信・ビズハウジング事業拡大に伴う組織体制強化のための増員ポジション【業務内容変更の範囲】同社業務全般

MGキャピタル株式会社

【福岡】不動産企画・仕入れ（管理職候補）　※年収600万円以上

用地仕入、不動産事業企画

福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目20番…

￥

600万円〜650万円

正社員

【職務概要】多角的な事業展開を行う、急成長中の老舗ベンチャーの同社にて、プロパティ事業部の営業管理職をお任せします。【職務詳細】・収益不動産仕入：福岡・熊本・鹿児島・長崎を対象にレジデンス・商業ビル・オフィスビルを中心とした収益不動産の仕入、運用、売却にかかわる業務全般を行います。既存ビルや、不動産開発を想定し、土地からの取得も検討。多種多様な選択肢から企画を手掛けられます。不動産の取得にかかる情報収集、現地調査／事業計画立案／シミュレーション市場分析／事業の工程管理／PM会社との連携業務／出口戦略の企画、実行など【資格手当】・宅建（20000円／月）・2級建築士（10000円／月）・1級建築士（20000円／月）・賃貸不動産経営管理士（10000円／月）・FP2級（5000円／月）・FP1級（10000円／月）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社山下PMC

設備担当が主役のPM職【エスコンフィールド等事業計画から携わるCM会社／即戦力中堅層向け／東京】

ファシリティマネージャー

東京都中央区

￥

900万円〜1200万円

正社員

【大手CM会社でプロジェクトマネジャーの業務】同社のプロジェクトマネジメントは、顧客の事業計画段階から携わります。建物を建てる事がゴールではなく、場合によってはその建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。【設備エンジニアが主役のプロジェクトマネジャー】環境事業に力を入れる同社ならではのプロジェクトマネジャー職。プロジェクトマネジャーと言えば、意匠担当や建築全般の担当がメインとなってプロジェクトを動かしていく事がほとんどですが、同社では設備エンジニアが中心となって担当する案件が多くあります。それは環境事業に力を入れている同社ならではのレアな求人です。【具体的な業務内容】事業性の検討事業創造・戦略立案施設企画・基本計画立案（技術検討含む）設計・施工マネジメント（設計検証・工事監理含む）発注マネジメントライフサイクルマネジメント調査・診断 CRE/PREマネジメントオフィス移転マネジメント地域創生支援 ■取引業種民間系：大規模CRE保有企業・インフラ関連企業先端技術（生産・研究・IT）系企業放送・メディア系企業物流・情報インフラ系企業大規模スポーツ施設・先進医療系（病院）企業ラグジュアリーホテル・地方インバウンド（観光関連・旅館等）系企業金融機関教育機関公共系：国土交通省・文部科学省・地方公共団体・財団法人・医療法人・社会福祉法人・独立行政法人・経済団体等 ■施設用途：オフィス・生産/研究施設（工場・研究所）・物流施設・商業施設・宿泊施設（ホテル・旅館）・医療施設・教育施設・公共施設（官公庁他）等 ■同社の魅力＜ミドル層が活躍＞ PM職で活躍されている方々は他のCM会社よりも若く、30代半ば～40代のミドル層の方が多く活躍されています。また、技術的な検証については、ベテラン社員がアドバイザーとなって指導する組織体制ができています。＜より上流工程から携わることが可能＞同社のプロジェクトマネジメントは、建物を建てる事がゴールではなく、顧客の事業計画から携わります。例）地域のプロバスケットチームがアリーナを建設したい建物をいくらで建てるということだけではなく、試合が無い日にアリーナにどのようなイベントを呼び込むか、年間の収益性を検討し、提案することで、顧客の事業を成立されるための提案から入ります。＜テレワークについて＞上限週2日（出社比率60%程度）但し入社1年未満の方は週1日まで＜フレックス＞コアタイム有りフレックス制＜残業＞平均30時間（定時7.5時間）

明豊ファシリティワークス株式会社

建築CM職※若手歓迎【意匠設計から発注者側/上場独立系CM会社/在宅8割/フレックス/転勤無/東京】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

￥

600万円〜800万円

正社員

若手歓迎／独立系CM会社で唯一の株式上場企業／意匠設計から発注者側へキャリアチェンジ可のCM職／転勤無し／在宅8割／フレックス同社本社（東京都千代田区）にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、発注者に助言・支援する立場でプロジェクトを成功へと導くお仕事です。計画、設計、工事発注、施工の各段階において、お客様をはじめプロジェクトに参画される設計事務所や施工会社等の関係者と協業しながら、計画から竣工に至るまでのあらゆる課題を解決し、マネジメントします。【具体的には】 ■企画（基本計画の策定）：お客様の要望と現実的な数値（費用等）をすり合わせ ■業者選定：設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ：専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進　など【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕　など【同社について】同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。その考えがお客様のご信頼に繋がっております。【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境出社比率約2割同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇入社後5年、7年、10年（以後5年毎）という節目に、特別有給休暇を付与されます。国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

クレド・アセットマネジメント株式会社

投資事業担当者（物流施設用地仕入れ）　※年収1000万円以上

用地仕入、プロパティマネージャー

東京都港区虎ノ門1丁目17番1号虎ノ…

￥

1000万円〜1200万円

正社員

【職務概要】物流施設の用地仕入れや収益物件取得に関わる投資事業担当者として、大型物流施設案件を中心に幅広く案件推進を行います。【職務詳細】・物流施設の新規開発用地や既存物流施設の新規投資案件のソーシング・案件のアンダーライティング、マーケット分析およびクロージング・先輩社員と共に仲介会社など関係者とのネットワーク構築からスタート【職位】シニアマネージャー【その他・魅力】・数十億～数百億円規模の案件に関わりながら、設立間もない組織で少数精鋭として裁量大きく業務を推進できる・社長直下でスピード感のある事業推進に携わり、将来的には会社の中核メンバーとして組織づくりに参画可能【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社山下PMC

PM職【20～30代活躍/エスコンフィールド等手掛ける事業計画から携わるCM会社/残業30Ｈ/東京】

ファシリティマネージャー

東京都中央区

￥

600万円〜900万円

正社員

【若手にチャンスが多い・20代～30代活躍／大手CM会社でプロジェクトマネジャーの業務】同社のプロジェクトマネジメントは、顧客の事業計画段階から携わります。建物を建てる事がゴールではなく、場合によってはその建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。【具体的な業務内容】 □事業性の検討 □事業の創造・戦略立案 □施設企画・基本計画立案（技術検討含む） □設計・施工マネジメント（設計検証・工事監理含む） □発注マネジメント □ライフサイクルマネジメント □調査・診断 □CRE/PREマネジメント □オフィス移転マネジメント □地域創生支援 ■取引業種 □民間系：【1】大規模CRE保有企業・インフラ関連企業【2】先端技術（生産・研究・IT）系企業【3】放送・メディア系企業【4】物流・情報インフラ系企業【5】大規模スポーツ施設・先進医療系（病院）企業【6】ラグジュアリーホテル・地方インバウンド（観光関連・旅館等）系企業【7】金融機関【8】教育機関公共系：国土交通省・文部科学省・地方公共団体・財団法人・医療法人・社会福祉法人・独立行政法人・経済団体等 ■施設用途オフィス・生産/研究施設（工場・研究所）・物流施設・商業施設・宿泊施設（ホテル・旅館）・医療施設・教育施設・公共施設（官公庁他）等 ■同社の魅力＜若手にチャンスあり＞ PM職で活躍されている方々は他のCM会社よりも若く、30代後半ぐらいの方が多く活躍されています。　若手を育てる雰囲気があるCM会社です。また、技術的な検証については、ベテラン社員がアドバイザーとなって指導する組織体制ができています。＜より上流工程から携わることが可能＞同社のプロジェクトマネジメントは、建物を建てる事がゴールではなく、顧客の事業計画から携わります。例）地域のプロバスケットチームがアリーナを建設したい建物をいくらで建てるということだけではなく、試合が無い日にアリーナにどのようなイベントを呼び込むか、年間の収益性を検討し、提案することで、顧客の事業を成立されるための提案から入ります。＜テレワークについて＞上限週2日（出社比率60%程度）但し入社1年未満の方は週1日まで＜フレックス＞コアタイム有りフレックス制＜残業＞平均30時間（定時7.5時間）

株式会社シノケングループ

アセットマネージャー　※転勤なし

プロパティマネージャー

東京都港区浜松町2-3-1 日本生命浜…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】シノケン・レジデンシャル投資法人を運用する「シノケンアセットマネジメント」の投資運用部門において、レジデンス等のアクイジション、期中管理、物件のプロジェクションの管理など、ご経験に応じて幅広くお任せする予定です。【職務詳細】・レジデンス等のアクイジション、ディスポジション、期中管理・物件のプロジェクションの作成、パフォーマンス（実績）の向上・ML・PM(BM)業務の円滑な推進に向けた調整、一体的なサポート・リートの資金調達業務（デット、エクイティ）、一体的なサポート各事業の担当者と連携することが求められますし、経営層や幹部社員とも日常的にコミュニケーション取っていく必要があります。自分の意見をしっかりと発信しながらも、会社として納得感があるものを多くの社員と一緒に創り上げていくやりがいがあるポジションです。将来的には、投資運用部門の部長候補として業務全般の管理をお任せします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

明豊ファシリティワークス株式会社

建築CM職※管理職候補【意匠設計から発注者側へ/独立系CM会社/在宅8割/フレックス/東京】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

￥

800万円〜1200万円

正社員

独立系CM会社で唯一の株式上場企業／意匠設計から発注者側へキャリアチェンジ可のCM職／高年収を目指す即戦力方向け本社（東京都千代田区）にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、発注者に助言・支援する立場でプロジェクトを成功へと導くお仕事です。計画、設計、工事発注、施工の各段階において、お客様をはじめプロジェクトに参画される設計事務所や施工会社等の関係者と協業しながら、計画から竣工に至るまでのあらゆる課題を解決し、マネジメントします。【具体的には】 ■企画（基本計画の策定）：お客様の要望と現実的な数値（費用等）をすり合わせ ■業者選定：設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ：専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進　など【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕　など【同社について】同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。その考えがお客様のご信頼に繋がっております。【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境出社比率約2割同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇入社後5年、7年、10年（以後5年毎）という節目に、特別有給休暇を付与されます。国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

投資戦略担当事業開発室※全国転勤　※年間休日120日以上

プロパティマネージャー、不動産系その他

東京都千代田区飯田橋2丁目18番2号大…

￥

500万円〜600万円

正社員

【職務概要】投資戦略担当として下記業務をお任せします。【職務詳細】具体的には、下記業務をお任せいたします。 ■投資案件等について不動産の資産価値の調査 ■社内報告資料の作成 ■投資用不動産の出口戦略方法の策定 ■収益不動産の取得、運用、売却　などメイン業務として、社内資産の運用戦略や計数管理を担っていただきます。同時に、情報開発から物件評価、取得業務まで、取得後は運用から売却まで一連の投資活動も推進していただきます。【配属先】経営企画本部　投資戦略部　事業開発室構成：部長1名（男性）、主任1名（男性）、メンバー1名（女性）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

トグルホールディングス株式会社

【東京：リモート】COO候補　※年収800万円以上

不動産事業企画、役員・執行役員・CEO

東京都港区六本木1丁目6-1泉ガーデン…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】他の経営陣と共に、自社の売り上げ最大化と、その実現に向けたチームビルディングを担っていただきます。 COO候補として、PLの設計から事業戦略～営業戦略の策定及びチームを率いて実行していただきます。【職務詳細】・管掌事業の収益計画及び、事業戦略の策定（PL設計～モニタリング含む）・SFA（営業／顧客管理システム）を活用した見込み商談と売り上げ予測の管理・営業組織の構築（採用／育成／評価制度の策定と運用）・目標達成に向けた組織のカルチャー創り・営業における成果創出におけるパターン分析とその型化／チーム内への展開・継続的なロールプレイングを通じた営業スキルの平準化 ★事業の新規性やマーケットポテンシャルを評価され、2024年の8月には1stクローズとして、約12億円の資金調達を実現。これまでの累計調達額は約17億円となりました。調達した資金を事業や組織基盤の強化に投資をしながら、同社のミッション実現のために、ホールディングスの傘下である不動産開発をメインとする企業おける、経営幹部候補のポジションです。 ※同社での採用後に、グループ会社（フジケン株式会社）への出向となります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

明豊ファシリティワークス株式会社

建築CM※若手歓迎【自治体経験から発注者側キャリアチェンジ／独立系CM／在宅8割／フレックス／東京】

ファシリティマネージャー

東京都千代田区

￥

600万円〜800万円

正社員

若手歓迎／独立系CM会社で唯一の株式上場企業／自治体（建築部門）経験から発注者側へキャリアチェンジ可のCM職本社（東京都千代田区）にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、発注者に助言・支援する立場でプロジェクトを成功へと導くお仕事です。計画、設計、工事発注、施工の各段階において、お客様をはじめプロジェクトに参画される設計事務所や施工会社等の関係者と協業しながら、計画から竣工に至るまでのあらゆる課題を解決し、マネジメントします。【具体的には】 ■企画（基本計画の策定）：お客様の要望と現実的な数値（費用等）をすり合わせ ■業者選定：設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ：専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進　など【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕　など【同社について】同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。その考えがお客様のご信頼に繋がっております。【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境出社比率約2割同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇入社後5年、7年、10年（以後5年毎）という節目に、特別有給休暇を付与されます。国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

東証一部上場の超大手総合デベロッパー

【ビル所長・オーナーサイド】プライム上場大手不動産会社～100万坪以上の大規模ビル担当

プロパティマネージャー、不動産系その他

東京都内

￥

450万円〜500万円

正社員

自社ビルの管理・運営業務 ○テナント対応が中心。担当ビルをマネージメント　・オフィスビルのテナント様に対するサービス提供、ビル＝資産を守る仕事【具体的には】テナント様との各種打合せ・オフィスの様々な要望に対する改善提案・清掃の仕様提案・駐車場契約手続き・設備や工事の専門部署と連携し、テナント様へより良い環境を提案ビル管理運営・各種保守、点検、検査の手配、効率化や基準の見直し等・業務でも気づきを発信し、当社全ビルのコストダウンやバリューアップを図る・ライフサイクルコストの観点から新築ビル設計、企画等への提言マネジメント・設備管理係員・警備・清掃スタッフ等のマネジメントや作業チェック事務全般・請求書支払手続き、稟議作成等 ※オフィスビル230棟超（ほぼ都内にあり）　床面積100坪以上 ※キャリアパス例　・ビル所長→エリア統括、総合職　等　・中小規模ビル２～３棟担当→より大規模な物件へのステップアップ　◎新規物件の立上げや既存ビルのリニューアルにも関われるチャンスもあり

大手金融グループ傘下の国内トップクラス信託銀行

大手信託銀行が不動産カストディ担当◆転勤なし・資格保有者：歓迎◆

不動産管理、プロパティマネージャー

品川

￥

600万円〜1000万円

正社員

不動産証券化のインフラ機能を担う「不動産信託受託業務」におけるフロントまたはミドル業務 ■フロント業務：不動産AM会社や資産管理会社等への受益権化にかかる受託営業、信託受託時の物件調査、契約書作成等の受託実務 ■ミドル業務：不動産AM会社等の指図に基づく、受託後の不動産の管理、会計事務等

株式会社ミライト・ワン

＜役職採用予定＞街づくり事業のプロジェクトマネジメント【転勤無し/東京都渋谷区】

ファシリティマネージャー

東京都渋谷区

￥

700万円〜

正社員

通建大手である同社では、新規事業として自治体を相手としたまちづくりプロジェクトが行われています。元請けの立場で自治体に対して営業、実際のまちづくりのプロジェクト提案から案件のマネジメント、工事会社の手配（自社内、グループ会社含む）を行っており、今回は、街づくり案件の基本設計及び構築運用を含めたプロジェクト全体のマネージメントを行って頂く【プロジェクトマネジメント職】の募集です！【同社のまちづくりプロジェクトについて】同社では新規事業を推進する「みらいビジネス推進本部」のいちプロジェクトとして、自治体の活性化を目的とした街づくり事業を行っています。その背景には、地方が疲弊してきていることで日本全体の足腰や地盤が弱ってしまうことを防ぎ、地方創世によって日本全体の活性化をはかりたいという想いがございます。通信建設業界大手企業として強固な地位を築いている同社では、その知見を活かしてゼネコンがあまり精通していない通信領域を街づくりに組み合わせ、自治体への提案から実際のプロジェクト管理を行っています。【同社のまちづくりの強み】従来、ゼネコンが行う建築工事に通信は含まれておらず、建物完成後に、入居者が通信設備を入れることが多くございました。ただ、現在はビルのエネルギーや空調、照明も自動制御などを行う時代になっているため、新築工事の段階で通信設備を入れることで、エネルギーの効率的なマネジメントが可能です。同プロジェクトでは、最初から複数の要素を組み入れた汎用的なネットワークを入れ、後日、新たに必要な機能を入れることで、工事が二重にならず効率的なネットワーク構築と、容易なオペレーションを可能としています。【まちづくりプロジェクトに関して】 ■プロジェクト全体は20名程度です。 ■原宿にオフィスを構えており、月に1回～2回程度、数日間の出張にて現場に行っていただきます。（案件によって変更あり） ■出張範囲は全国ですが、実際の現場代理人等は別部隊が行うため、長期出張はございません。 ■現在事業部が東京のみのため、転勤は当面ございません。 ■まちづくり以外にも様々なプロジェクトが進行しており、まちづくりプロジェクトのように、既に利益を出しているプロジェクトもありますが、適性によっては新たな社会課題を発見しプロジェクトを生み出すところから携われる可能性もございます！

非公開

【東京】分譲マンションの施設管理マネージャー/年収600～850万円/東証プライム上場グループ

ファシリティマネージャー

日本橋オフィス東京都中央区日本橋室町

￥

600万円〜900万円

正社員

■分譲マンションの施設管理マネージャー東証プライム上場デベロッパーグループでマンション管理事業・ビル管理事業などを担っている同社において、同社・同グループが管理するマンションの施設管理や技術的なマネジメント業務の全般をお任せします。 ※主にグループ企業が分譲した新築分譲マンションが対象になります。【具体的には】・建物および設備に関する各種点検・報告の確認、改善対応・メンテナンス委託先および保全工事施工業者等の選定・指導・改修・保全工事の見積査定交渉、工事発注、工事管理・故障・不具合などの技術的な対応【働きやすさ・ワークライフバランス有り】元々マンション建築におけるコンセプトも「女性視点」で企画、販売を始めたことで、会社全体の女性比率も多く、ライフイベントやお子様の行事で休暇取得もしやくなり、今では働きやすさ、ワークライフバランスがある会社として成長を続けています。「欲しかった暮らしを、しよう。」というスローガンのもと何よりも暮らす人のことを考えたマンション作りを続けるグループの考え方が、マンション管理にも根付いています。お客様の快適な暮らしのサポートをしていく仕事です。管理番号：24451

非公開

【東京】ファシリティマネジメント/東京建物グループ/年収600～900万/転勤なし/70歳まで就業可

ファシリティマネージャー

本社東京都中央区受動喫煙対策：敷…

￥

600万円〜900万円

正社員

■ファシリティマネジメント日本で最も古い歴史を持つ総合不動産会社「東京建物」のグループ会社で安定した経営基盤がありつつ、独立系企業のような自由な経営を行っていることが魅力の同社。全国で多種多様な商業施設、複合施設の管理が増加しています。そんな同社において、下記業務をお任せ致します。【業務内容】・施設管理面（主に商業施設のハード面）に関する維持管理・安全確認・テナント入替工事に関する B工事見積取得、指定工事業者（ゼネコンや　BM会社等）とのリレーション、交渉業務、スケジュール管理・建物実査（オーナー側の建物実査に同席）※リート物件 ※実査で指摘された改善事項（修繕等）は、その後に対応・CM（コンストラクションマネジメント）業務 ※リート物件・長期修繕計画のチェック、次年度各物件予算への反映・BM 会社との定例会議出席・水光熱に関するコスト削減、事故リスク回避、スポット修繕提案等 ※変更の範囲：会社の定める業務【働きやすさ】ワーク・ライフ・バランスを重視した働き方ができること。残業時間はしっかり管理されており、効率良く働くことが重視されています。年間休日（120日）や年次有給休暇とは別に、リフレッシュ休暇（年間6日）も取得できるなど休暇制度も充実しています。【配属部署】 20名以上の部署となり、別の部隊にもFM部（設備、設計に長けた人材が集まる部門）があります。【同社の特徴】常駐型、巡回型物件それぞれを保有。東京建物100％子会社でありながら、外部受託が８割程と数多く請け負っている為、全国の多様な施設のPM業務を担っています。物件によっては企画/開発の段階から携わることが可能な為、他社のPM業務という枠を超えて幅広く経験を積むことが可能です。管理番号：27596

株式会社安藤・間

ビルフロント／ライフサイクルサポート事業部／東京都・愛知県・宮城県

ファシリティマネージャー

東京都港区新橋愛知県名古屋市宮城県…

￥

600万円〜800万円

正社員

■業務内容：同社のLCS（ライフ・サイクル・サポート）事業本部にて、ビルメンテナンス・管理業務をお任せいたします。具体的には以下業務が想定されます。・特定建築物定期調査・建築設備の定期メンテナンス、検査・防火設備定期検査の管理・ビル管理のフロント業務・ビル管理に付帯する修繕等の提案～契約～現場管理 ※メインの業務は調査やメンテナンス業務となります。 ■LCS（ライフサイクルサポート）事業について：同社のリニューアル部門と、これまでグループ会社が担っていたビルサービス部門等を集約し、企画・設計・建設から維持管理、リニューアルまで、お客さまの多様なご要望にワンストップで対応している部です。通常のビル管理やメンテナンスのみならず、エネルギー・マネジメント、ZEB（ネット・ゼロ・エネルギー・ビル）などゼネコンとしての最新の技術を活用して、経済性・環境性・持続性に優れた提案やサポートをご提供します。今後は新築部門との連携や、更なるワンストップサービスの展開による、LCS事業(リニューアル、維持管理)の拡充を目指します。 ■同社の魅力： ◇安藤・間の歴史と特徴：同社は、2013年に建設に強みをもつ安藤建設と、土木を得意とする間組が合併して設立された会社です。現在、世界17ヵ国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。 ◇手掛けた案件の実績：安藤建設、間組の頃から130年以上の歴史をもつ同社は、数々の大型案件や難易度の高い案件にも携わってきました。土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、海外事業ではシンズリ道路（ネパール）やペトロナスツインタワー（マレーシア）などの実績があります。 ◇社員が長期的に活躍出来る環境：同社の社員は新卒採用・キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は約18年・平均残業時間約24時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。

大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

PM営業※全国転勤あり　※年間休日120日以上

不動産管理、プロパティマネージャー

東京都千代田区飯田橋2-18-2　大和…

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500万円〜600万円

正社員

＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・年間休日123日／完全週休2日制・月平均残業時間25時間程度・ワークライフバランス重視の環境でオンオフのメリハリを付けた働き方が可能です！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝　【職務概要】商業施設、商業系ビル、オフィスビル、倉庫及び複合施設のプロパティマネジメント業務を幅広くお任せ致します。【職務詳細】具体的には下記業務をお任せいたします。 ■各受託物件のクライアントの窓口対応 ■各種テナント窓口・折衝、賃貸条件の設定、テナントリーシング、賃貸借契約締結業務等 ■建物の維持管理、工事等の調整、報告書作成、年次予算計画の作成等 ■新規管理物件の開拓営業 ■各クライアントとの定例会議対応 ■各案件のプロジェクトマネージャー業務　など【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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