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検索結果: 486件(181〜200件を表示)

ANAファシリティーズ株式会社

【大阪】不動産プロパティマネジャー

プロパティマネージャー

大阪府

￥

700万円〜1000万円

正社員

【仕事の内容】 ■西日本エリア（愛知県から沖縄県まで）のサブリース物件、プロパティマネジメント受託物件の担当 ■サブリースやプロパティマネジメントの新規案件取得営業 ■ANAグループの不動産に関わるコンサルティング業務 ※一人が担当する物件は4～5物件程度です。（その他詳細は面談でお伝えします）

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同社の不動産管理部は、物件の価値を高めて収益性を上げるプロパティマネジメント、設備管理や保守を担うビルメンテナンス、入居率を向上させるリーシングマネジメントの側面から不動産管理運営を担っています。　この部門の統括責任者として、部門の業務を管理しながら、メンバーの育成・管理を担っていただきます。　　【具体的には】　・賃貸仲介会社への訪問：物件情報の案内、近隣エリアの情報や他社物件のヒアリング　・広報活動：物件資料（チラシなど）作成し、自社サイトや各種不動産ポータルサイトの情報更新します。　・不動産オーナーへの提案：オーナーを訪問し、設備改善提案やメンテナンスの手配、賃料・その他費用を決定。周辺エリアの市場調査、仲介会社へのヒアリング、入居者の声をもとに改善提案。　・入居者対応　　　「不動産に命を吹き込む」という思いの基、中古のアパート・マンションの不動産再生・不動産管理・賃貸経営コンサルを行っています。　少子高齢化による人口減少・不動産の老朽化・空室率増加を背景に空き家がさらに増えると予測される中「余っている家を住みたい家に」へ繋げる当社の収益不動産再生事業へのニーズは高まっております。　株式公開を目指す拡大期でもあり、その中での積極募集です。

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不動産開発（シェアオフィス・山を開発し工業団地をつくる）／フレックスタイム制／年収500万円～600万円／大阪市

プロパティマネージャー、不動産事業企画

本社（大阪府大阪市中央区）最寄り駅：…

￥

500万円〜600万円

正社員

不動産開発・アセットマネジメントに関わるデベロッパー業務を担います。プロジェクトマネージャーとして、企画立案から開発事業の采配を取り、一気通貫のスタイルで事業を遂行します。 ≪詳細≫ ・大規模用地開発と企業誘致（地権者との協議、行政との都市計画協議、銀行等のルートからの企業情報収集）・空ビル等のリノベーション（収益向上、遵法性向上、リーシング）・直営事業を活かした不動産のバリューアップ（シェアオフィス・トランクルーム、賃料改定協議）・アセットマネジメントの観点から不動産価値の最大化（修繕計画・設備更新・費用削減） ●開発案件一例（進行中含む）・シェアオフィス（大阪）・山を開発し工業団地をつくる ≪人員構成≫ ・不動産開発（同業務）担当：2名（40、50代／男性）・アセットマネジメント担当：1名・事務担当：1名・店舗運営担当：1名・店舗スタッフ（アルバイト）：6名 ≪同社の特徴≫ ●事業概要 1.不動産開発（大規模用地開発・リノベーション・新築計画） 2.事業開発運営（シェアオフィス・トランクルーム・その他） 3.アセットマネジメント ●滋賀県を中心に事業を展開するグループガソリンスタンド事業を中心とした多角的な事業展開を行い、グループ全体の従業員は533名にのぼります。今後はフィットネス事業、洗車事業、不動産業を軸として更なる成長を目指します。同社における不動産事業は、大阪・東京・地方主要都市を中心に展開。 ●社風 40代の社長のもと、社員一同チャレンジを続けています。自由で裁量権の大きい環境です。開発する案件も決まりはありませんので、デベロッパーとしてダイナミックな企画・開発にチャレンジできる土俵があります。 ●評価制度人事制度ガイドブックを通じて、しっかりとしたガイドラインを引き、個人の頑張りや成果を見逃さないシステムを構築。やりがいにつながる大切な制度と考えています。従事すべき業務の変更の範囲：（雇入れ直後）不動産開発（変更の範囲）同社の定める業務

株式会社JPMC

施設管理職（老人ホーム運営）※プロパティマネージャー　※転勤なし

スーパーバイザー、プロパティマネージャー

東京都千代田区丸の内3-4-2 新日石…

￥

400万円〜650万円

正社員

＝＝＝＝★ワークワイフバランス重視の方におすすめ★＝＝＝＝＝ ■完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日 ■残業：19時以降会社はクローズし、退社。 ■産休・育休制度も充実しており取得実績有りです ■夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇で連休取得も可能 ■株式報酬制度：年収の5％相当を株式として付与 ■入社3年目／年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目／年収700万（管理職）→年間105万分の株式を別途付与＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】同社のシニアハウス事業部にて、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホーム運営業務をご担当していただきます。【職務詳細】 ■提携介護会社への運営支援 └ 入居率向上、介護オペレーション、事業収支提案等 ■見学会、医療機関、居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング └ 入居率アップ、建物修繕、収益アップ提案【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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商業施設管理（国内10か所で展開　プレミアム・アウトレット）／年収600万円～750万円

不動産管理、プロパティマネージャー

神戸三田プレミアム・アウトレット（兵庫…

￥

600万円〜750万円

正社員

国内10か所で展開する「プレミアム・アウトレット」の施設管理・工事管理・予算管理業務を担います。 ① 委託先管理会社等の業務遂行チェック、対応、指導 ② 建物の管理費・水光熱費に関する予算策定および管理 ③ 商業施設全体の建物維持や管理工事の計画立案、発注、進捗管理、コスト削減等 ④ 非常時/障害発生時の対応 ⑤ 関係法令の確認/対応 ≪業務の特徴≫ ・一つのセンターを10名前後で運営しており、各自メインの担当業務はあるものの　チームでサポートしながら業務を進めています。・キャリアパスについては、マーケティング、テナント営業、施設管理など複数の職種を経験いただく予定です。　将来的には、各施設の統括ポジションや本社にて施設全体に関わる仕事に就いていただくようなキャリアステップがあります。 ≪企業の特徴≫ 米国商業不動産ディベロッパーとの合弁会社で、国内10か所で展開する「プレミアム・アウトレット」を運営。研修を初めとした各種制度や福利厚生も充実しており、長期的に就業しやすい環境が整っております。・平均年齢：38.5歳・平均勤続年数：17年・男女比：6：4 ≪魅力≫ 1.最大300社にのぼる多数多様な業態の店舗、店舗運営に関わる様々なパートナーの関係者を動かしていく。　内外間わず数多く幅広い人を巻き込み、プロジェクトマネジメントオフィサーとしての成長が得られる。 2.施設の発展を見据えて、自らの裁量でテナントを巻き込んで販促していく。　1人で売上に数千万円影響を与えるような企画をしかけていくこともある。 3.都市圏郊外の地方活性化対象となるようなエリアに施設があるため、　地方自治体を巻き込んで地域を盛り上げる企画を構想することができる。従事すべき業務の変更の範囲：（雇入れ直後）施設管理（変更の範囲）同社が定める業務

株式会社第一ビルディング

プロパティマネジメント（オフィス・複合施設）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー、金融・不動産その他

東京都品川区大崎1-2-2　アートヴィ…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】大手保険会社所有のオフィス・複合施設のプロパティマネジメント業務を一貫して担当【職務詳細】・テナント誘致（市場調査、提案、契約手続き等）・建物維持管理（年間管理計画の立案、委託会社との連携、状況確認など）・工事管理（中長期修繕計画の策定、工程管理、完了検査）・収支管理（予算立案、決算報告、レポーティング）・オーナー対応（報告書作成、折衝業務など）・若手向け研修や資格取得支援制度あり【その他・魅力】分業制ではなく、1人の担当者がビルに関する業務をワンストップで担う体制です。幅広い経験が積める環境です。【オススメポイント】地域に密着したビル運営に携われるほか、分業制ではなく、企画から実行まで一貫して担うやりがいのある業務です。大手グループの安定した環境で長期的なキャリア形成が可能です。研修・資格支援制度も充実しており、PM職としてのスキルアップが望めます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社東日本不動産

【宮城】アセットマネジメント　※フレックスタイム制あり

不動産管理、プロパティマネージャー

宮城県仙台市若林区清水小路６-１東日本…

￥

350万円〜450万円

正社員

【職務概要】同社にて不動産業務に携わっていただきます。【職務詳細】 ■保有不動産の運用・管理業務全般・予算作成・実績管理・空室リーシング・テナント管理（テナント対応、管理会社マネジメント）・物件管理（修繕（バリューアップ含む）・保守等）・上記に付随する各種折衝、計数管理、事務対応 ■投資判断に必要な情報収集と調査など ■不動産の取得・売却業務【同社について】 1983年に青森県を基点に不動産事業をスタートした同社は、不動産投資事業を展開することで東北全体の発展と活性化に貢献してきました。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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プロパティマネジャー

プロパティマネージャー

東京都板橋区

￥

800万円〜1200万円

正社員

・賃貸営業部の責任者(部門長クラス) ・部下のマネジメント・部下の育成、管理・部門長として事業戦略、目標数値管理と遂行

ミサワホーム不動産株式会社

【東京：リモート】プロパティマネージャー(賃貸物件)　※転勤なし

不動産管理、プロパティマネージャー

東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サ…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社で管理する賃貸物件のプロパティマネジメント業務（入居募集・賃料回収・メンテナンス対応・空室対策、修繕計画の提案等）をご担当いただきます。協力会社である地元不動産企業と連携をとりながら、オペレーションを管理する業務をご担当いただきます。【職務詳細】・入居者募集・オーナー様へのメンテナンス提案・契約管理業務　など ■チーム／組織構成・賃貸管理事業部77名（3部9課体制／男性44名・女性33名）　これまで他社で経験を積んできたベテランから、若手社員まで　揃っています。経験の少ない方でもしっかり成長できる環境です。 ■魅力・資格取得支援公的資格取得・専門知識取得や自己啓発の支援を行っています。公的資格について合格祝金制度があります。マンション管理士、管理業務主任者などもあります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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【広島】プロパティマネジメント（賃貸管理）/600～700万円/総合不動産デベロッパー/年休125日

プロパティマネージャー

広島営業所広島県広島市中区受動喫…

￥

600万円〜700万円

正社員

■プロパティマネジメント（賃貸管理）マンション管理からビルメンテナンス・売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う同社において、不動産管理業務をお任せします。【具体的な業務】 ◎下記の業務を通じたオーナー様、入居者様対応を行っていただきます。・建物の不具合や設備の故障など、管理上のトラブル発生時の対応・入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、　キャンペーンの提案・設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、　不動産の資産価値向上に繋がる提案・レポーティング（家賃の収納状況等、報告事項の提出など。 ※書類作成は事務スタッフに依頼）【働き方】同社では「働き方改革」をより一層進めるために18時完全退社を決定。 18時になるとPCの電源が自動的にダウンします。【入社後の流れ】まずは先輩と一緒に業務を行い、仲介企業との顔合わせやオーナー様との関係構築から始めていただきます。同社は、会社としての知名度と信頼性があるため、安心して業務に取り組んでいただくことができます。また、情報収集の仕方や人間関係の築き方なども丁寧にレクチャーしますので、経験の浅い方も安心して就業いただくことができる環境です。業務に慣れてきたら、徐々に担当物件をお任せします。 ※変更の範囲：会社の定める業務管理番号：29217

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【大阪】賃貸管理/責任者候補/600～800万円/フレックス・土日祝休み/不動産ベンチャー

プロパティマネージャー

大阪支社大阪府大阪市北区受動喫煙…

￥

600万円〜800万円

正社員

■賃貸管理（責任者候補）同社は「不動産×テクノロジー」で急成長するベンチャー企業です。設立8年で売上約200億円を突破し、2026年のIPO（株式上場）を目指して準備中です。同社の賃貸管理担当として、以下の業務をお任せします。【業務内容】・入居者募集同社から物件をご購入いただいたお客様のお部屋が空室にならないよう、入居募集の告知を不動産情報サイトなどに掲載。入居希望者の募集から入居までの一連の業務を担当します。・家賃管理入居者から毎月家賃を回収。家賃の滞納が起こった場合は、速やかに対応します。・入居者の要望・問い合わせ対応「設備に不具合が起きた」「隣人トラブルを相談したい」「退去したい」等、入居者からの連絡内容は多岐に渡ります。内容に応じて必要な対応を行います。・マネジメント現在賃貸管理部は全支社合わせて10名が所属。各メンバーのマネジメントもお願いいたします。【管理物件数】設立以来、販売戸数が順調に伸びている同社。それに伴い、管理戸数も急増しており、今回増員募集を行うことになりました。現在、約1,340戸を管理しており、来期は2,600戸まで伸びることが見込まれています。【同社の特徴】平均年齢28歳と若い組織ながら、20代で億単位の予算を動かす実力派メンバーがそろい、入社1年で部長を輩出するほどスピード感ある成長環境が特徴です。社員一人ひとりに大きな裁量権が与えられ、1秒でも早い意思決定を重視する文化のもと、失敗を恐れず大胆なチャレンジが評価される社風です。管理番号：29432

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【完全週休二日制×日勤×地域限定可】住友商事Gでの商業施設PM(管理職候補)/740～850万/東京

プロパティマネージャー

関東エリア（神奈川、埼玉、千葉　一部東…

￥

700万円〜900万円

正社員

■商業施設のプロパティマネジメント（管理職候補): 住友商事グループで叶える、理想のワークライフバランス！住友商事グループの安定基盤で、あなたのキャリアを築きませんか？【働き方改善できます】完全週休2日制：プライベートの時間をしっかり確保できます。日勤のみ：夜勤は基本的にありません。地域限定勤務も選択可能：転居伴う転勤の心配なく、ご希望のエリアで長く働けます。同社は売上高約7兆2,920億円と日本を代表する大手総合商社の一つである住友商事のグループ会社で、都市空間や商業施設を開発するデベロッパー事業と管理運営の事業を行っています。同社が管理する商業施設にて、売上向上に向けた施策検討、販促イベントの実施等を中心に、プロパティマネジメント業務をお任せいたします。既存テナント管理をメインに、商業施設の特性に合わせた運営方針を設定し、営業環境を整備します。デスクワークや社内調整などの内勤がメインで、働きやすい環境です。【具体的には】・テナント管理：テナントとの強力なパートナーシップの構築および契約管理等・販促管理：施設のブランディング・売上予算達成を踏まえた販促戦略策定と施策実行・業務管理：売上預り金管理による正確な賃料・経費の徴収と精算業務の遂行・ビルオーナーへの報告・連絡【物件例】都市型から郊外型、大規模SCから飲食ビル、オフィス併設まで、様々なタイプ、立地・規模の施設を運営しています。多くの関係者と連携しながら都市空間や商業施設を創り上げていける点や、生活者のトレンドを肌で感じることができる点で、やりがいを感じることができます。 ※変更の範囲：会社の定める業務管理番号：29472

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【スタンダード上場ディベロッパー／PM職※課長】転勤無し／土日祝日休み／年間122日休み／駅直結ビル

プロパティマネージャー

東京都千代田区東京メトロ銀座線「虎…

￥

600万円〜900万円

正社員

【職種】プロパティマネジメント職※課長【業務内容】自社及びオーナー様が保有する物件の資産価値向上を目的としたPM業務や物件オーナー様に対する提案営業を担当いただきます。【具体的には】・用途を問わない物件の賃貸管理業務・物件オーナー様に対しての提案営業・フロント営業部隊のマネジメント業務（チーム内のコミュニケ−ション、案件の相談、進捗やタスク管理チェック等）・その他、交渉ごと（貸主変更や退去交渉、賃料改定)やフロー整備、組織作りにおける部長サポート業務 ※PMレポート作成は別部署対応

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三菱地所グループ/M&A仲介業務/年収700万～800万/国内有数の不動産アドバイザー企業

プロパティマネージャー

本社東京都千代田区大手町

￥

700万円〜800万円

正社員

■M&A仲介業務三菱地所グループである同社において、顧客企業のM＆A仲介に関する業務をお任せします。【具体的には】保有不動産をそのまま売却するよりも、簿価の低い不動産などは “不動産事業”としてM＆Aによって事業を売却する方が有利等のアドバイスを行います。【同社の特徴】不動産の売買仲介、賃貸経営サポート、土地活用等、お客様の不動産に関する課題を解決するビジネス全般を手がける不動産流通会社です。企業再生、資産活用等のコンサルティングも手がけており、世界の投資家や金融機関等から日本のトップクラス不動産アドバイザー企業として信頼を集めています。【同社の魅力】 ◎「人が財産」というモットーのもと、社員教育や自己啓発活動に会社側が積極的に支援を行っています。資格取得や語学勉強などの自らのスキルを高める環境が整っています。 ◎チームで成果を挙げるというマインドが根底にあるため、先輩からのサポートが手厚い風土です。専門知識や実務も丁寧に教えてもらうことが出来ます。管理番号：17286

非公開

【全国】PM（オフィス・複合型ビル）/600～820万円/管理受託面積業界トップクラス

プロパティマネージャー

全国各拠点への配属想定配属先について…

￥

600万円〜900万円

正社員

■プロパティマネジメント同社が受託管理するオフィス・複合型ビルのプロパティマネジメントをご担当頂きます。【具体的には】 ◎テナント募集・管理からビルの維持管理まで、トータルマネジメント業務を担当いただきます。・オフィスに入居いただくテナント企業の誘致・年間の管理計画策定や業務報告書の内容確認、委託会社との連携といった日常運営・中長期修繕計画策定や施工内容の確認といった工事管理・収支予算立案や決算数値についてのオーナー報告といった収支管理・保険の募集活動（年数回のグループ会社への団体傷害保険の紹介と手続きのサポート）【業務の特徴】・担当物件についてはテナント管理やリーシングだけではなく、工事計画や設備管理等の技術的な業務も対応いただきます。ビルをトータルでマネジメントできるため、裁量も大きく不動産管理に関する幅広いスキルを身に着けることができます。・業務範囲が広い分、多くの物件を担当するのではなく、 3～5棟程度（テナント約20社）の物件を責任をもって担当いただきます。・グループの物件だけではなく、多くの上場リート物件の管理、また物件の種類に限らず建替えや再開発案件もあるなど、案件の種類も豊富で多くの経験を積める環境です。【同社の魅力】同社は約70年にわたり、グループが所有するオフィスビルや複合施設、ファンド物件を中心にプロパティマネジメント事業を展開。全国42拠点で各地の受託ビルに密着した運営体制を構築しています。変更の範囲：会社の定める業務管理番号：29225

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【自社管理物件の賃貸管理（課長職候補）】月平均残業10時間以内/東証スタンダード市場上場

プロパティマネージャー

東京都中央区最寄り駅から直結転勤なし

￥

700万円〜900万円

正社員

【業務内容】アパートの建築から賃貸管理まで一貫体制で行う同社において、課長候補として、同社管理物件における賃貸管理業務をお任せします。当部は主に2つの機能（オーナーサポート、ゲストサポート）で構成しており、オーナーサポートは主にオーナー様対応の出金・帳票管理がメイン。ゲストサポートはゲスト入金処理、家賃滞納管理/保証会社対応、契約更新業務を担当。経験に応じて両チームをマネジメントいただくことを期待しております。【特徴】完成後もアパート管理を担うことで3,4世代と長期でオーナーに寄り添う「アパート経営100年ドックVISION」を理念に掲げ、資産価値を守り・育み・高める賃貸管理を提案しております。【配属先情報】経営管理部賃貸サポート課：部長1名（50代）課長1名一般社員5名派遣社員1名【魅力】・残業月10時間程、18:15退社を推奨　※20時の強制PCシャットダウン・完全週休2日制、年次有給休暇の取得奨励、夏季・年末年始に長期休暇あり・顧客へ誠実であることを大切にした経営体制であり、社員も落ち着いた穏やかな方が多く働きやすい環境です。・住まいにこだわりを持つ若者をターゲットに、マンションにも劣らないステータス感と自社一貫製造によるハイクオリティなアパートを展開し、リピーターが多い環境を確立しております。【会社の想い】事業目的として「社員一人ひとりの幸せの総和が企業価値」を置き、常に社員が幸せに働ける環境作りを追求しています。健康経営として様々な取組みを行い、ワークライフバランスに配慮し残業は月平均10時間程。更なる残業削減に向け20時には「PCが強制的シャットダウン」の制度を整備。健康を考え、人間ドック並の健康診断やンフルエンザ予防接種を行い、有給消化推奨の制度等、働きやすい環境を整えております。

フェニックスグループ

【大阪】ビルメンテナンス　※年間休日120日以上

不動産管理、プロパティマネージャー

大阪府大阪市中央区博労町3-5-1　御…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】賃貸マンションならびにオフィスビルを中心としたビルメンテナンス営業をお任せします。日々の巡回管理だけでなく、賃貸マンションそのものの資産価値向上に向けたバリューアップ提案を積極的に行っております。現状維持にとどまるのではなく、「いかに物件の価値を高められるか」という視点で「様々な角度」からご提案いただくことがオーナー様の収益につながり、賃貸経営のパートナーである管理会社としてのあるべき姿だと確信しております。【職務詳細】・担当物件の巡回管理／美観維持・設備故障などの修繕手配／工事状況の確認・入居者様からのリクエスト（問い合わせ）対応・オーナー様への報告及び修繕提案／バリューアップ提案・支出の削減、収益増加に向けたコンサルティング提案（土地の有効活用　等）【配属情報】建物管理課（ビルメンテナンス課）責任者　40代男性　　グループリーダー2名メンバー12名（男性12名）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社オーヴァル

不動産総合コンサルタント（管理職）【企画開発から管理まで、ワンストップ携われます/東京都千代田区】

プロパティマネージャー

東京都千代田区

￥

700万円〜1000万円

正社員

同社の管理職として、不動産企画開発からリーシング、PMまで一気通貫でお任せいたします。【仕事内容】オーナー企業という独自の立場から、オーヴァルの事業とのシナジーを生み出すテナント戦略の企画立案から実行、テナント交渉までを一貫してお任せします。単なるテナント誘致に留まらず、施設のコンセプトメイキング、収益最大化に向けたプロパティマネジメントまで、幅広い業務を通じて不動産の価値向上に貢献していただきます。【具体的な業務】〇自社保有商業施設の事業企画・推進：・既存商業施設のポテンシャルを最大限に引き出すための事業企画、リニューアル計画の立案・実行・将来的な施設発展を見据えた新たなコンセプト策定・テナント構成の最適化、新規テナント誘致戦略の立案・実行・施設全体の収益管理、コスト削減策の検討・実施・経営層や関連部署との連携による円滑な企画推進〇開発物件のテナント計画：・新規開発物件のコンセプトに基づいたテナントミックスの計画立案・ターゲットテナントの選定、交渉戦略の策定〇リーシング業務（自社・外販物件）：・テナント市場調査、競合分析・リーシング戦略の立案、募集活動の実施（仲介業者との連携含む）・テナントとの条件交渉、契約締結業務〇プロパティマネジメント業務：・入居テナントとの良好な関係構築、運営サポート・賃料管理、契約更新業務・施設 maintenance 計画の立案・実行・入居率向上、収益最大化に向けた施策の実施【この仕事の魅力】〇ランドマーク創造への貢献：自身の戦略が、地域を象徴するような魅力的な施設づくりに直結するダイナミズムを味わえます。〇幅広い業務経験：企画立案からテナント交渉、運営管理まで一気通貫で携わることで、不動産に関する幅広い知識とスキルを習得できます。〇経営層との連携：経営層との距離が近く、自身のアイデアや提案を直接伝えることができる環境です。〇裁量の大きさ：与えられた範囲内で、主体的に企画を推進していく裁量の大きさが魅力です。〇既存物件の再生：既に存在する物件に新たな価値を与え、収益性を向上させる手腕を発揮できます。【ミッション】都心に新たな価値と賑わいを創出するランドマーク施設の実現を目指すオーヴァルで、不動産の可能性を最大限に引き出すテナント戦略を構想し、実行の最前線で活躍していきましょう。

株式会社JPMC

プロパティマネージャー　※転勤なし

不動産管理、プロパティマネージャー

東京都千代田区丸の内3-4-2 新日石…

￥

400万円〜650万円

正社員

＝＝＝☆おすすめポイント☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日 ■残業：19時以降会社はクローズし、退社。 ■産休・育休制度も充実しており取得実績有りです ■夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇で連休取得も可能 ■株式報酬制度：年収の5％相当を株式として付与＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】オーナーに代わり、賃貸物件の経営代行を行うことで物件の収益を最大化を目指します。空室をいかに埋め満室に近づけることで会社の利益に転換していくか。会社の利益構造の根幹を担う部署の担当として責任が大きく、やりがいを感じられるポジションです。【職務詳細】 ■賃貸アパート・マンションのリーシング業務、賃貸管理業務・空室原因調査、改善策立案、実行、入居者対応、オーナー対応・提携会社打ち合わせ、進捗確認　※部署による・賃料査定、募集状況告知、募集資料作成、見積、提案書、契約書作成【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日本住宅株式会社

プロパティマネジメント◆年収600万円以上◎退職金などの手厚い福利厚生が魅力♪◇ノー残業デーあり☆プライベートも充実◎

プロパティマネージャー

山形県山形市嶋南東金井駅から徒歩23…

￥

600万円〜800万円

正社員

■賃貸住宅経営は､「建てたあと」が本番です。日本住宅は､長年培ったノウハウを生かし､入居率98％を実現。さらには､次世代への円滑な資産継承までサポートします。【業務内容】・日本住宅の施工賃貸アパートの入居促進業務・家賃相場分析や適正家賃設定などの査定業務・オーナー様への管理契約及びリフォーム提案・入退居管理／クレーム対応 ※平日17時以降、土日祝の入居者様からの問い合わせは外部コールセンターに外注しております。【ポジションの魅力・就業環境】 ◎明確なOJT・伴走体制入社後すぐに業務を一任することはなく、一定期間、先輩社員が丁寧に業務をお伝え・同行いたします。業務遂行に支障がないと判断した段階で、段階的に独り立ちしていただきますので、安心してスタートできます。山形では「常駐社員1名（+1名採用）＋宮城店からのサポート2名」の体制で連携しており、常に相談できる環境が整っています。また、将来的には山形店の設置・増員も計画中です。 ◎働き方月平均残業時間は約40時間（繁忙期を除く）毎週水曜日はノー残業デーを設定平日17時以降および土日祝の電話対応は外部業者に委託しており、夜間・休日対応は基本的に発生しません。日中の問い合わせ対応の業務効率化に向け、システム導入も推進中 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務

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