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株式会社JM

【本社】施設維持管理のマネジメント業務※年間休日123日/土日祝休み/福利厚生◎/賞与実績3.5ヶ月【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

中日本エリア事務所 住所:東京都千代田…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

地方創生・PPP/PFI(官民連携)事業への取組を強化中! 〜資格保持者歓迎/年間休日123日/土日祝休み/賞与過去実績3.5ヶ月/平均残業時間20〜30時間程度/副業OK/時短制度有/服装自由/出産・育児支援制度〜 【仕事内容】 施設維持管理のマネジメント業務全般 ・プロジェクトマネジメント ・提携顧客への企画、提案  ・社内外各所との調整    等 ■同社の魅力 インフロニアHD、前田建設工業(東証プライム上場)の戦略的グループ企業として、建物・施設の保守メンテナンス・修繕・改装工事、維持管理事業を全国に展開しています。安定したバックボーンもありセブンイレブン、出光興産、ゼンショーグループ、日産自動車等、全国に店舗を構える優良企業との取引がメインとなっています。「建てる」よりも「保つ」を重要視し、ITの力を使って顧客に最大の価値提供をしている企業です。 建物の価値と機能を持続させるため、点検や補修・修繕等の建物保全技術を究めて参りました。JMは、各地域の建物施設老朽化等の課題解決を図りながら、市民・自治体・企業と連携して、ハード・ソフト両面で地域プラットフォーム構築を進め、地域の経済活性化に貢献する会社を目指しています。

協和電子株式会社

電気設備の施工管理〜土日祝休/大型連休あり/残業30H/首都圏エリア担当・直行直帰OK※正社員〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

1> 東京事務所 住所:東京都台東区浅…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜充実の教育環境/9期連続売上増/就業環境良好の優良企業/株式会社きんでんと直取〜 ■業務内容:現場代理人として、職人への指示出し、工程管理業務及び予算管理などを担当いただきます。 ■詳細: 施工管理:電気工事士や協力会社への指示出し、工程管理、調整を行います。 安全衛生管理:工事現場の安全管理、作業現場の整備を行います。 予算管理:実行予算の管理などを行います。(能力を判断して指導します) ■組織構成:配属先の組織は現在26名で構成されています。うち11名が20代の所属です。 ■教育体制:同社は教育に力を入れており、毎月座学の研修が行われています。内容は、仕事に関わることや人間的成長など多岐にわたる内容となっています。社員一人一人が今後の世の中の変化に対応できるように教育を行っています。 ■就業環境:土日祝休みの完全週休2日制(年間休日125日)に加え、夏期休暇は5日以上、年末年始は1週間以上と長期休暇を取得することも可能となっております。工事と工事の間には長期休暇取得を会社として推奨しています。大規模工事の際は、繁忙期など残業も多くなるが、中規模や、小規模の工事も多く、そちらでは残業が少ないため、年間を通して残業時間を算出すると平均月30時間程度となっています。また、同社は(1)メンテナンス(2)機会・機器設置工事(3)電気設備工事…施工・施工監理の三つの事業の柱があり、工事以外の仕事も担当いただくこともあるため、就業環境が良好な環境で就業いただけます。 ■目標設定・評価:同社では「人は財産」という考えのもと、年2回の査定を重視しております。自身で設定した年間目標を自己評価し、直属の上司および社長との面談の中でお互いが納得するまで様々なことを話し合います。設定した年間目標の達成を目指すことで、全員がモチベーションを維持しながら働ける環境づくりを行っています。また、チームリーダーやグループ長といった役職へ付くために必要な技術ランクを設定しており、本人との話し合いの上で役職を決定します。 ■同社の社風:若い方も多く非常にアットホームな雰囲気となっており、腰を据えて中長期的に働きやすい組織風土となっております。また、海外法人の設立(2020年10月)に向けた事業展開があり将来性もあります。 ■勤務地補足:東京事業所もしくは茨城本社での勤務になります。

株式会社トータルメディア開発研究所 ※TOPPANグループ

【東京】施設プロデューサー(企画・提案業務)〜TOPPANグループ/年休127日/賞与4.8ヶ月分〜【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、不動産事業企画

本社 住所:東京都千代田区紀尾井町3-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜空間ディスプレイ業界経験者歓迎!/年間休日127日/賞与実績4.8ヶ月分/在宅勤務可/直行直帰可/面接2回/ワークライフバランス◎/退職金制度/有給取得率ほぼ100%と労働環境良◎/フレックス制/TOPPANグループ〜 ■業務内容: 博物館、科学館や教育施設等の公共文化事業やカップヌードルミュージアム等の企業文化事業のコミュニケーション環境の空間施設づくりを行う当社にて、プロデューサー職(企画開発部門)としてコンペやブロポーザル案件での企画・提案業務をお任せします。 ※案件獲得の為、営業と連携した企画立案ポジションとなります。受注後のプロジェクト案件によっては最後の工程まで推進していただくこともあります。 <プロジェクト一覧> https://www.totalmedia.co.jp/p_com_culture/ ■業務詳細: プロデューサー1名で約3〜4件のプロジェクトを担当します。 与件(予算、スケジュール、品質)を整理し、社内外のスタッフ(プランナー、ディレクター、デザイナー、制作)を取りまとめリードします。 プロジェクトリーダーとして、クライアント課題の整理や事業環境の調査分析、事業コンセプトの設定、プラン実行に関わる各専門スタッフの編成、スケジュール調整、予算管理までを一貫して、プロジェクトの推進を行います。 <実績> 江戸東京博物館・国立歴史民俗博物館・NHK放送博物館・カップヌードルミュージアム・花王ミュージアム・鉄道博物館など ■当社の魅力: ・TOPPANグループ企業の一員として、数多くの企業文化施設や公共文化施設の開発と運営に携わってきました。官公庁や自治体など公的機関との取引も多く、TOPPAN100%出資のグルーブ会社として、多様な顧客と技術力持つことで高い信頼性を保ち、安定した経営基盤を誇ります。 ・公共機関から施設の運営を受託する事業形態「PFI事業」を国内で先駆けて受託。施設制作だけでなく、実際の施設運営まで実施しています。「eーとぴあ・かがわ」等の施設を基本計画から展示施設設計、施工維持管理、運営、リニューアルまで一貫して手掛けています。

フジ・アメニティサービス株式会社

【大阪市北区※転勤なし】賃貸マンションの保守メンテナンス/土日祝休/夜勤なし・残業10H程で働き方◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、プロパティマネージャー、不動産事業企画

大阪支社 住所:大阪府大阪市北区同心1…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜施工管理・設備管理・ビルメンテナンスの方歓迎!夜勤なし・緊急対応ほぼなしで働き方改善!東証プライム上場グループ〜 ■なぜ働き方改善が叶うのか? ・平日の営業時間外や休日については、コールセンター様が1次請けをするので、突発的な対応はほぼありません ・大手ならではの分業・業務委託を進めております。定期メンテナンスと工程管理・報告業務がメインです ■業務概要: 賃貸マンションの管理・運営業務を担当いただきます。 土地有効活用事業部でオーナー様に建てて頂いたアパートやマンションを借上(サブリース)し、総合的な管理・アフターサービスを行っていきます。 具体的には下記業務を担当いただきます。 ・建物・設備に関する点検・修繕・工事の管理 ・オーナー様への修繕・工事の提案 ・各修繕に関する協力業者様との打合せや発注・依頼、現場対応や諸官庁との折衝等 ※配電盤、貯水槽、消防器具など、設備周りの点検・メンテナンスが多いです ※原状復帰・回復などは、別のスタッフの管轄になります ■組織構成: ・賃貸マンション課全体では、20代〜60代まで幅広く活躍中です ■働き方: ・土日祝休み ・年間休日120日 ※工事の立ち合い等で土日に出社する場合も、振休を取得頂きます ・残業10時間ほど ・夜勤なし ・緊急対応ほとんどなし ※業務委託のコールセンターが1次請けとなるので、災害などの緊急対応以外で時間外に電話を取ることはありません ※実際にここ2,3年で時間外の緊急対応が発生したことはありません

大林ファシリティーズ株式会社

【兵庫/姫路】電気主任技術者(設備管理)◆年間休日125日/残業月10時間程【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

姫路聖マリア病院 住所:兵庫県姫路市仁…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

大林組100%出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を行っている当社にて、管理物件(姫路市内の病院)の設備管理をお任せします。 【詳細】 姫路市内の病院で常駐管理として下記業務をお任せいたします。 定期メンテナンスの立ち合いや日常の点検管理や修繕工事等、電気主任者として経験を活かしてご活躍頂きたいです。 ・オーナー様・テナント様の現地窓口業務・設備機器の運転監視・日常巡視点検(外観点検・検針・記録) ・管球交換・フォルター清掃・Vベルト交換などの経常修繕 ・定期メンテナンスの立会・監督と報告・設備不具合の一次対応と修繕提案 【長期に働きやすい環境が当社の自慢です】 当社は完全週休二日制で、残業時間も多くて月20時間程度ですので、建築業界の中では比較的働きやすい環境でございます。月45時間以上の残業を行う場合は申請が必要になるため、マネージャーが部下の勤怠を徹底して管理しております。 ■当社について: ・1963年の設立以来、『大林組』グループのビルメンテナンスを手掛ける企業として事業を展開。建物管理事業では、オーナー様の大切な資産である建物を中長期的な視点からサポートし、資産価値の維持向上を実現。建築事業では、建物管理の経験とノウハウを活かした新築工事・リニューアル工事を始め、建築に関するさまざまなサービスを提供しています。 ・近年ではPFI事業を積極的に推進し、効率的且つ効果的に質の高い公共サービスを提供。地域社会への貢献に努めています。《大林組グループ》 ・総合建設業を展開する『(株)大林組』を始め、舗装工事・土木工事を手掛ける『大林道路(株)』等から構成されたグループです。

株式会社佐藤総合計画

【大阪北浜】構造設計(公共建築7割)※土日祝休み×時短・リモート相談可能◎受賞歴多数の設計事務所【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、不動産事業企画

関西事務所 住所:大阪府大阪市中央区北…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜働き方整えられます/美術館や文化施設等の公共施設案件7割で安定性高いビジネスモデル/街づくりに携われる/1945年設立の歴史ある設計事務所でグッドデザイン賞多数受賞◎海外案件もございます〜 ■業務内容: 公共建築を中心とした「博物館・美術館」や「ホール・展示施設」「文化施設」等の様々な物件の構造設計を担当していただきます。 扱う物件は、商業施設や公共施設、マンションなど様々で、国内物件はもちろん今後は海外物件にも注力していきます。 ■採用背景: 関西オフィスでは現在、世代交代の時期を迎えており、設計や現場管理のご経験をお持ちの若手の方々の採用を積極的に行っています。 周辺住民に永く愛される建造物に携われる、設計を超えた”まちづくり”に携わりたいという思いをお持ちの方からのご応募をお待ちしています。 ■働き方: 基本土日祝休みですが、プロジェクトの進捗度合いによっては、休日出勤も発生しますが、代休および振替休日の取得を制度化しており、本社人事チームが責任をもって従業員の勤怠管理を行っております。直近ではリモートワーク環境の整備も進めています。 ■キャリアアップ: 能力主義であるため、プロパーや中途入社者関係なく、成果によって評価される環境です。40代前半で大型プロジェクトの責任者として活躍している社員もいます。 ■近年の実績例: ・堺市庁舎、関西大学、東大阪市文化創造館、京都芸術センター、びわ湖ホール等 ■企業魅力: 【グッドデザイン賞多数受賞×公共施設案件が中心で都市開発に携われる×設立68年で風通しいい環境】 同社は公共施設の案件が「全体の7割」を占め、都市全体の開発に携わることができます。また、2021年度グッドデザイン賞に、同社が設計を手掛けた6作品が選出されました。 【土日祝休み◇設立68年の安定性の高い事業◇風通しのよい職場環境】 同社は設立から68年も安定的に経営が続き、日本各地に拠点を構え、中国北京にも進出しており、個人のアイデアや意見を尊重する社風であるため、風通しのいい環境が整っています。 また、「意匠」「構造」「設備」「電気」といった各専門家がプロジェクト毎に一つのチームを編成し、技術的な相談がしやすい環境です。

株式会社コスモスイニシア

【田町/未経験OK】営業総合職/フルフレックス・年休123日/大和ハウスGの総合ディベロッパー【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

本社 住所:東京都港区芝5-34-6 …

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜OpenWork新卒入社してよかった会社ランキング2022第3位/裁量をもって働きたい方へ/社員発で新規事業多数スタート!/ビジネスの川上から川下まで関われる/キャリアとプライベートの両立が可能な社風〜 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■概要:面接にてご志向・適性を総合的に判断し、ポジションを打診させていただきます。下記は一例です。 ・用地仕入れ:事業用地の仕入れ業務。不動産情報を取得し、社内外の関係者調整を図りながら数億〜数十億のプロジェクトを推進。 ・新築住宅販売:プロジェクトマネージャーとして、分譲マンション・戸建に関する販売、戦略立案、プロモーション、収支管理まで一貫して担当。 ・リノベーション住宅の仕入れ販売:中古マンションの仕入、リノベーションマンションの販売業務。 ・投資用不動産のコンサルティング:投資家に対して投資用不動産の販売、資産形成のコンサルティング業務 ■ポイント:◎産休・育休取得率100%、復帰率100%!男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。 ◎ファミリーサポート制度(ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助)や、Next GOOD休暇(定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給)等、福利厚生が充実。 ◎OpenWork総合評価ランキング業界4位!新卒入社してよかった会社ランキングランキング3位!(2022年5月時点) ◎インセンティブではなく、固定給で安定して収入を得ることが可能です。※成果を出せは賞与に反映されます。 ■キャリア事例:(1)31歳男性:中途入社新築販売営業半年→新築販売プロジェクトマネジャー(プロジェクト規模20億円の責任者) (2)34歳男性:中途入社新築販売営業半年→新規事業部門リーダー ■社風:若くから圧倒的な裁量権を持ち、社内・社外を巻き込みながらプロジェクトの舵取りをする等、会社の一翼を担うような経験を数多く積めます。成長に伴って社員が望むステージやレベルが上がっていく中で、そのレベルに相応しいステージを提供することが会社としての責任だという自負のもと、積極的にバックアップを行っていく環境です。課題を解決したい、世の中に価値ある大きなビジネスをしたいという志向の方に抜群にフィットする環境です。

株式会社ハリマビステム

【霞が関】ビルマネジメント※公共施設メイン/土日祝休/年間休日120日/残業20時間程度【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

PPP本部 PFI第四事業部 住所:東…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場/半世紀以上の歴史のある企業/福利厚生充実◎/社員年間平均有休取得日数:8,9日】 当社が管理するオフィスビル、マンション、公共施設、医療施設、商業施設などさまざまな物件において、お客様であるオーナーの代理としてビルマネジメント業務や資産管理業務をお任せします。 基本的に事務所内での作業も多いものの、週に5〜8件ほど担当物件を訪問します。 ■詳細業務 ・お客様対応: 各種企画書や見積書の作成、工事や作業日程の調整、点検や修理に関する報告書作成など ・作業管理: 設備面や環境面における作業計画の立案や作業員への依頼、指導 また、協力会社への作業指示や手配、必要な資機材の発注など ・収益管理: 人件費や維持費などの運用コストの管理業務、予算の作成・見直し ・労務管理: 労働時間管理や安全衛生管理、現場スタッフの教育推進、採用担当など ※物件によっては、一部の業務のみを担当することもあります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の特徴: 物件規模によりますが1人30件前後の物件を担当いただきます。1日3〜5件ほどの業務(見積書・報告書作成、作業日程調整など)を並行して対応。細かい入力や資料作成、発注業務などは、アシスタントのフォロー体制もあります。 ■入社後: まずは、先輩に同行し管理のポイントやお客様・現場スタッフとのコミュニケーションなどを覚えていきます。プログラムに沿って、清掃技能・知識や労務管理など毎月1〜2回の研修を実施し、知識の習得をフォローします。担当する物件は既存案件を引継ぎます。物件概要や契約内容、管理状況、スタッフの情報などをマニュアル化し社内共有しています。 ■福利厚生充実: 会員制リゾートホテルなどの福利厚生施設が熱海、箱根、伊豆、草津、軽井沢など計12か所が安価で利用できます。また、結婚・出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、入学祝金などの慶弔金および見舞金や、親睦会やクラブ活動の補助金もあります。 ■同社について: 同社は、首都圏を基盤に2000以上の建物・施設を管理する総合建物管理(ビルメンテナンス)企業です。独立系企業として系列にとらわれず、マンション・オフィスビル・学校施設・病院・競技場など幅広いフィールドで高い技術力、提案力、コスト競争力を発揮しています。

株式会社アーネストワン

【名古屋】自社分譲マンションの企画営業※1回面接/用地仕入れ〜プラン企画〜販売戦略まで幅広くお任せ【エージェントサービス求人】

用地仕入、不動産事業企画

名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市北区…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【用地仕入れ〜マンションの企画〜販売戦略立案まで幅広い業務を担当可能/19時PCシャットダウンで残業時間抑制中/残業月30時間程度】 自社ブランドマンション『サンクレイドル』の用地仕入れからプラン作り、販売戦略企画、お客様への物件引き渡しまで幅広い業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・マンション用地仕入れ ・マンションのプランニング ・販売戦略の立案(モデルルーム・広告物等々) ・施工会社、販売会社等の選定 ・進捗管理(販売・現場) ・各取引業者との打ち合わせ ・引き渡し ■業務の特徴: ・当社は一般的なマンションディベロッパーのように分業制ではなく、仕入れから引き渡しまでを一つの課で行う一気通貫スタイルです。 ・自社ブランドマンションを扱っているため、「企画」といっても一人でゼロから考える必要はありません。協力関係にある設計事務所と話し合いを重ね、外観や間取り、内装や設備などを決めます。並行して、パースや模型、チラシを作成するための業者選定や制作ディレクションなどもお任せします。 ・企画の内容が決定したら、建築工事に必要な各種書類の作成や各種手続きを設計事務所に行なってもらいます。各種申請が許可されたら、工事を開始し、同時に現場近辺にモデルルームの建設も進め、工事と並行しながら販売ができる体制を整えます。工事着工後は、予定通りに工事が進んでいるかを定期的に確認したり、建設会社の現場所長との定期的な会議に参加したりしながら、工程の管理を行なうのも企画職の仕事です。 ・企画したマンションを引き渡すまでが一連のプロジェクトとなるため、販売戦略の立案にも携わります。新聞広告やHP作成など、広告代理店や制作会社との連携も欠かせません。販売状況に応じて、広告の改善を行なう必要も。プロジェクト開始から終了まで、30〜40ほどの協力会社と関わることになります。 ・一連の業務習得後、キャリアとして管理職をお任せしたいと考えております。スペシャリストではなく、ゼネラリストの立場で社内及び社外の協力業者をまとめあげ、竣工時完売を達成するべく管理職者として業務を行っていただきます。

メタウォーターサービス株式会社

【栃木県宇都宮市/未経験歓迎】浄水場の運転維持管理※残業5h程度/賞与実績5.6か月【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

宇都宮市内の水処理施設 住所:栃木県宇…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎/第二新卒歓迎/研修制度充実で手に職/環境・水インフラを守る水ビジネスで事業安定性高/水処理業界最大手のメタウォーターグループ/リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定】 ■業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 水処理施設の機械設備の保守点検、運転管理業務をお任せいたします。 ◇運転管理:機器の運転状況が集約される中央監視室内での業務が中心です。水の流れや機器の運転状況、施設全体の運用状況を365日24時間体制で監視します。 ◇保守管理(日勤):施設内外の機器を点検・メンテナンスする業務です。 ・日常点検:施設を巡回し目視や触診で機器の状態を確認します。性能評価のためオイル交換やグリスの注入を行います。 ・定期点検:発見された異常個所の部品交換や消耗品(ベアリング、ベルト、フィルター等)を行います。 ■キャリア: 入社後半年ほど保全管理から業務をスタートしていただき、その後は保守管理か運転管理のいずれかを担当いただきます。その後、リーダー、現場責任者、マネージャー職、技術専門職といったキャリアがあり、リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定です。 ■働き方: 入社直後は保守管理業務を行い、昼勤務のみの想定です。その後、運用管理業務担当となり上記サイクルの勤務となります。 夜勤は運用管理業務担当時に4日に1回程度の頻度になります。 ・シフト勤務のため土日の出勤もございますが、100%の社員が年間休日118日を取得しています。 【シフト勤務例】1日目:8:30〜17:30、2・3日目:16:30〜翌9:30、4日目:休日 ■同社の魅力: 水道事業の民間参入を促す改正水道法が2018年12月に公布、2019年10月1日より施行された事で今後は水道事業の運営を民間企業に委託する案件が増える見通しがあります。ニーズの無くなる事の無い水を取り扱い、行政の方針にも合致していることから非常に安定性の高い企業であると言えます。 案件受注増加を背景に未経験者の採用を積極的に進めています。階層別研修や職種別研修、選択型研修カリキュラムなど、体系化された研修制度があるからこそ、未経験採用が可能となっており、未経験からご入社された方も早期にリーダーや主任としてご活躍頂ける環境です。

株式会社トータルメディア開発研究所 ※TOPPANグループ

【東京】展示内装企画(プロデューサー職)〜年間休日127日/賞与4.8ヶ月分/TOPPANグループ〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

本社 住所:東京都千代田区紀尾井町3-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜技術職での経験を活かし、企画側で活躍したい方へ!/年間休日127日/土日祝休/在宅勤務可/直行直帰可/ワークライフバランス◎/有給取得率ほぼ100%・育休・産休取得100%と労働環境良◎/フレックス制/TOPPANグループ〜 誰もが一度は目にした唯一無二の有名施設を多数手がける、TOPPANグループ会社です。 ■業務内容: 博物館、科学館や教育施設等の公共文化事業やカップヌードルミュージアム等の企業文化事業のコミュニケーション環境の空間施設づくりを行う当社にて、プロデューサー職(企画開発部門)としてコンペやブロポーザル案件での企画・提案業務をお任せします。 ※案件獲得の為、営業と連携した企画立案ポジションとなります。受注後のプロジェクト案件によっては最後の工程まで推進していただくこともあります。 <プロジェクト一覧> https://www.totalmedia.co.jp/p_com_culture/ ■業務詳細: ・営業の新規獲得案件に対して、コンペやブロポーザルで業務を取得する為、顧客課題の整理、事業環境の調査分析、事業コンセプトの設定、プラン作成を行い、課題やニーズを解決する企画立案・提案を行います。 ・顧客は「地域振興・地域活性化」や「PR、ブランドイメージ向上」 等のニーズがあっても、具体的なブランを想像できていないことがほとんどです。それらのコンセプト設定や打ち手の明確化、プロジェクト推進が仕事となります。 <実績> 江戸東京博物館・国立歴史民俗博物館・NHK放送博物館・カップヌードルミュージアム・花王ミュージアム・鉄道博物館など ■当社の魅力: ・TOPPANグループ企業の一員として、数多くの企業文化施設や公共文化施設の開発と運営に携わってきました。官公庁や自治体など公的機関との取引も多く、TOPPAN100%出資のグルーブ会社として、多様な顧客と技術力持つことで高い信頼性を保ち、安定した経営基盤を誇ります。 ・公共機関から施設の運営を受託する事業形態「PFI事業」を国内で先駆けて受託。施設制作だけでなく、実際の施設運営まで実施しています。「eーとぴあ・かがわ」等の施設を基本計画から展示施設設計、施工維持管理、運営、リニューアルまで一貫して手掛けています。

メタウォーターサービス株式会社

【東京都稲城市/未経験歓迎】浄水場の運転維持管理※残業5h程度/賞与実績5.6か月【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

東京都稲城市の浄水場 住所:東京都稲城…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎/第二新卒歓迎/研修制度充実で手に職/環境・水インフラを守る水ビジネスで事業安定性高/水処理業界最大手のメタウォーターグループ/リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定】 ■業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 水処理施設の機械設備の保守点検、運転管理業務をお任せいたします。 ◇運転管理:機器の運転状況が集約される中央監視室内での業務が中心です。水の流れや機器の運転状況、施設全体の運用状況を365日24時間体制で監視します。 ◇保守管理(日勤):施設内外の機器を点検・メンテナンスする業務です。 ・日常点検:施設を巡回し目視や触診で機器の状態を確認します。性能評価のためオイル交換やグリスの注入を行います。 ・定期点検:発見された異常個所の部品交換や消耗品(ベアリング、ベルト、フィルター等)を行います。 ■キャリア: 入社後半年ほど保全管理から業務をスタートしていただき、その後は保守管理か運転管理のいずれかを担当いただきます。その後、リーダー、現場責任者、マネージャー職、技術専門職といったキャリアがあり、リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定です。 ■働き方: 入社直後は保守管理業務を行い、昼勤務のみの想定です。その後、運用管理業務担当となり上記サイクルの勤務となります。 夜勤は運用管理業務担当時に4日に1回程度の頻度になります。 ・シフト勤務のため土日の出勤もございますが、100%の社員が年間休日118日を取得しています。 【シフト勤務例】1日目:8:30〜17:30、2・3日目:16:30〜翌9:30、4日目:休日 ■同社の魅力: 水道事業の民間参入を促す改正水道法が2018年12月に公布、2019年10月1日より施行された事で今後は水道事業の運営を民間企業に委託する案件が増える見通しがあります。ニーズの無くなる事の無い水を取り扱い、行政の方針にも合致していることから非常に安定性の高い企業であると言えます。 案件受注増加を背景に未経験者の採用を積極的に進めています。階層別研修や職種別研修、選択型研修カリキュラムなど、体系化された研修制度があるからこそ、未経験採用が可能となっており、未経験からご入社された方も早期にリーダーや主任としてご活躍頂ける環境です。

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

【鶴岡】サービスエンジニア ※プライム市場上場の成長企業/社員の8割が中途/完全週休2日(土日祝)【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

ジャパンエレベーターサービス城西株式会…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【プライム市場上場/圧倒的な契約数でトップシェアを誇るエレベーター・エスカレーターの独立系メンテナンス会社/年休125日・残業20〜25時間/福利厚生◎】 ※ご入社後、数週間程度埼玉県和光市の施設で研修を実施する予定です。 ■業務内容: 当社が契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 ■詳細: (1)エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検 (2)修理、部品交換作業 (3)法定検査 (4)原因追求、故障検証等 ※自然災害等によりエレベーターが停止した際には緊急対応を行うこともあります ◎点検業務の流れ (1)1台につき約1時間を目安に点検します。 (2)予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います。 (3)点検終了後、作業内容をレポートにまとめます。 ◎メンテナンス物件 当社が保守契約をしている物件はテナントビル、マンション、商業施設、ホテル、病院、学校、官公庁等さまざまです。 ■入社後の流れ ・入社後〜3週間:座学および実機を使用した実技研修を通じてメンテナンスの基礎知識を習得します。  ※ご経歴により一部研修を割愛する可能性あり ・現場配属後:先輩に同行しながら、OJTで実務を覚えていきます。複数名のチームで1つのエリアを担当するので、わからないことがあってもすぐ先輩に相談できます。 ・社内資格取得に向けて技術研修を継続して受講します。約1年にわたる独自の研修プログラム「STEP24」を受講。各メーカー製品の知識を習得できる内容も充実しています。 技術研修およびOJTにより着実に技術を習得し、安全や保守に関する社内資格を取得することで、単独での作業が許可される仕組みとなっています。 ■同社の魅力: 【圧倒的な価格優位性を誇り右肩上がりの成長を続ける成長企業】 メーカー系メンテナンス会社との価格競争力、他の独立系メンテナンス会社にはない技術力(同社が独立系で唯一テストタワーを保有)で売上高349億円、保守契約台数は約94,660台(2023年9月末時点)と成長し続けています。 【中途社員が多い環境です】毎年急成長を続けているため、中途社員の採用を積極的に行っており、中途社員が約8割を占め実力次第でキャリアが形成できる環境です。

日販ビジネスパートナーズ株式会社

【東京都千代田区】課長候補※不動産の売却、再開発及び管理運営【エージェントサービス求人】

アセットマネージャー、不動産事業企画

本社 住所:東京都千代田区神田駿河台4…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【国内最大級の出版流通事業はもちろん、多種多様な文化・エンターテインメント商材を扱う日販グループ】 ■仕事の内容 ・日販グループのシェアード企業としてグループ会社が保有する不動産の売却、再開発及び管理運営に携わっていただきます。 ■プロパティマネジメント ・保有物件の価値の維持・向上にむけたプロパティマネジメント業務 ・テナント企業との関係構築 ・修繕工事等の計画立案、および品質・コスト・工期のコントロール ■アセットマネジメント ・CRE (企業不動産) 投資の立案・実行及び収益化 ・事業所 (各支社・支店・グループ企業他) の最適化、再配置のフォローアップおよび保有土地の有効活用 ■配属先情報 ・役員兼部長・課長2名・係長・メンバー 計8名 ■同社について: 【日販ビジネスパートナーズの特色】 「共通化」を推進しグループ経営を支えるシェアードサービス事業、グループ保有不動産の価値の最大化を目指すファシリティサービス事業、 セカンドキャリア人材の就業支援を担うスタッフサービス事業により、日販グループの成長に貢献しています。 ※日販(日本出版販売株式会社)は1949年創業の国内最大級の出版流通を担う企業です 【不動産事業】 日販グループが所有する不動産の管理業務を請け負っております。 管理対象の物件は、新お茶の水ビルディング(東京)、日販堂島ビル(大阪)、日販名古屋ビル(名古屋)、ピースビル北目町(仙台)のオフィスビル4棟。 その他に物流施設、店舗等の物件を管理を担っています。

株式会社リエネ

【渋谷/第二新卒・建物管理経験者歓迎】太陽光発電施設の運営管理 ※土日祝休み/東急不動産HD【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-21…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜第二新卒歓迎・BMや設備管理経験者など歓迎/フレックス・リモート制度/東急不動産グループが積極推進中の再エネ事業「ReENE」/社会貢献性が高いお仕事/ポテンシャル採用/総合職採用〜 ■業務内容: 東急不動産グループの再エネ事業を担う同社で、太陽光発電所などに対する運営管理業務(アセットマネジメント業務)をお任せいたします。基本的に東急不動産が所有者となっている物件を管理していくポジションです。未経験の方も歓迎しています。 ※総合職としての採用となるため、その他の部門へキャリアの幅を広げることが可能です。 ■具体的な業務内容: 物件取得業務、アセットマネジメント(AM)業務(管理運営方針の企画・管理、収支計画の立案・管理、協力会社のコントロール等) 施設の価値が下がらず、収益を向上できるように運営計画を立て、必要に応じて設備などの修繕計画も立て、協力会社との連携協力も得ていくお仕事です。 ※実際に修繕を行うのは協力会社となります。 ■アセットマネジメント部: 太陽光発電所、風力発電所、バイオマス発電所の稼働管理業務を行っています。再生可能エネルギー発電所の安定的な運転維持のために、遠隔監視を用いた発電状況の確認及び発生インシデントへの適切な対応を実施します。年間及び中長期的な保守修繕計画、資金計画を策定し、発電状況の分析・KPI評価を行いながら各種管理の適切な実施を行い、再生可能エネルギー発電所の収益の最大化を図ります。 ■下記のような志向をお持ちの方を歓迎: ・再エネ事業「ReENE」に興味がある方 ・大手の基盤で就業環境を改善したい、安定企業を希望したいなどのニーズにマッチしやすいポジションです。中長期的な就業が実現しやすい環境です。 ・在宅制度などの柔軟な就業制度も整備されています。 ■東急不動産ホールディングスG/リエネのミッションと概要: 東急不動産が再エネ事業のさらなる成長加速拡大させるために設立した再エネ専業企業が当社リエネです。東急不動産の再エネ事業ブランド「ReENE(リエネ)」を社名に掲げ、さらに専門人材・ノウハウの蓄積等さらなる事業拡大及び環境貢献を目指します。

メタウォーターサービス株式会社

【愛知県半田市/未経験歓迎】浄水場の運転維持管理※残業5h程度/賞与実績5.6か月【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

愛知県半田市内の水処理施設 住所:愛知…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎/第二新卒歓迎/研修制度充実で手に職/環境・水インフラを守る水ビジネスで事業安定性高/水処理業界最大手のメタウォーターグループ/リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定】 ■業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 水処理施設の機械設備の保守点検、運転管理業務をお任せいたします。 ◇運転管理:機器の運転状況が集約される中央監視室内での業務が中心です。水の流れや機器の運転状況、施設全体の運用状況を365日24時間体制で監視します。 ◇保守管理(日勤):施設内外の機器を点検・メンテナンスする業務です。 ・日常点検:施設を巡回し目視や触診で機器の状態を確認します。性能評価のためオイル交換やグリスの注入を行います。 ・定期点検:発見された異常個所の部品交換や消耗品(ベアリング、ベルト、フィルター等)を行います。 ■キャリア: 入社後半年ほど保全管理から業務をスタートしていただき、その後は保守管理か運転管理のいずれかを担当いただきます。その後、リーダー、現場責任者、マネージャー職、技術専門職といったキャリアがあり、リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定です。 ■働き方: 入社直後は保守管理業務を行い、昼勤務のみの想定です。その後、運用管理業務担当となり上記サイクルの勤務となります。 夜勤は運用管理業務担当時に4日に1回程度の頻度になります。 ・シフト勤務のため土日の出勤もございますが、100%の社員が年間休日118日を取得しています。 【シフト勤務例】1日目:8:30〜17:30、2・3日目:16:30〜翌9:30、4日目:休日 ■同社の魅力: 水道事業の民間参入を促す改正水道法が2018年12月に公布、2019年10月1日より施行された事で今後は水道事業の運営を民間企業に委託する案件が増える見通しがあります。ニーズの無くなる事の無い水を取り扱い、行政の方針にも合致していることから非常に安定性の高い企業であると言えます。 案件受注増加を背景に未経験者の採用を積極的に進めています。階層別研修や職種別研修、選択型研修カリキュラムなど、体系化された研修制度があるからこそ、未経験採用が可能となっており、未経験からご入社された方も早期にリーダーや主任としてご活躍頂ける環境です。

株式会社トータルメディア開発研究所 ※TOPPANグループ

【東京】展示内装企画のプロデューサー職〜TOPPANグループ/年休127日/在宅勤務可〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画

本社 住所:東京都千代田区紀尾井町3-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜年間休日127日/土日祝休/賞与実績4.8ヶ月分/在宅勤務可/直行直帰可/面接2回/ワークライフバランス◎/退職金制度/育休・産休取得100%と労働環境良◎/フレックス制/TOPPANグループ〜 誰もが一度は目にした唯一無二の有名施設を多数手がける、TOPPANグループ会社です。 ■業務内容: 博物館、科学館や教育施設等の公共文化事業やカップヌードルミュージアム等の企業文化事業のコミュニケーション環境の空間施設づくりを行う当社にて、プロデューサーとしてコンペやブロポーザル案件での企画・提案業務をお任せします。 ※案件獲得の為、営業と連携した企画立案ポジションとなります。受注後のプロジェクト案件によっては最後の工程まで推進していただくこともあります。 <プロジェクト一覧> https://www.totalmedia.co.jp/p_com_culture/ ■業務詳細: ・営業の新規獲得案件に対して、コンペやブロポーザルで業務を取得する為、顧客課題の整理、事業環境の調査分析、事業コンセプトの設定、プラン作成を行い、課題やニーズを解決する企画立案・提案を行います。 ・顧客は「地域振興・地域活性化」や「PR、ブランドイメージ向上」 等のニーズがあっても、具体的なブランを想像できていないことがほとんどです。それらのコンセプト設定や打ち手の明確化、プロジェクト推進が仕事となります。 <実績> 江戸東京博物館・国立歴史民俗博物館・NHK放送博物館・カップヌードルミュージアム・花王ミュージアム・鉄道博物館など ■当社の魅力: ・TOPPANグループ企業の一員として、数多くの企業文化施設や公共文化施設の開発と運営に携わってきました。官公庁や自治体など公的機関との取引も多く、TOPPAN100%出資のグルーブ会社として、多様な顧客と技術力持つことで高い信頼性を保ち、安定した経営基盤を誇ります。 ・公共機関から施設の運営を受託する事業形態「PFI事業」を国内で先駆けて受託。施設制作だけでなく、実際の施設運営まで実施しています。「eーとぴあ・かがわ」等の施設を基本計画から展示施設設計、施工維持管理、運営、リニューアルまで一貫して手掛けています。

株式会社ハリマビステム

【秋葉原】設備管理(保守・点検)※ビル・マンション等/日勤メイン/転勤なし/土日祝休/年休120日【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

東京本部 住所:東京都台東区浅草橋5-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場/半世紀以上の歴史のある企業/福利厚生充実◎/社員年間平均有休取得日数:8,9日】 当社が管理する物件(ビル・マンション等)の保守点検業務及び修繕業務をご担当いただきます。 オフィスビルやマンションなどの建物全体(給排水・空調・電気・建築等)のメンテナンス業務をお任せします。基本的には社用車で2人1組でペアを組んで、1日2〜3物件を点検します。 ■詳細業務: ・巡回点検業務 ・貯水槽清掃業務 ・空気環境測定業務 ・空調設備点検業務 ・小規模修繕業務(給排水設備・空調設備・電気設備・衛生器具類の交換・更新) ・見積書及び報告書の作成業務 ・緊急対応業務(管理物件にて漏水や設備不具合発生時に、一次対応的な業務あり) ・24時間緊急センター業務 ※緊急センター業務は入社半年後を目途に発生し、月3〜4回宿直勤務いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後の流れ: 入社後の1ヶ月は、巡回点検のチームに加わり、3人1組となりOJTにて業務を覚えていきます。その後独り立ちとなりますが、基本的に2人1組でペアを組んで点検業務を進める体制です。入社半年後を目途に、基本的な業務を身につけたら、東京本部にある24時間稼働の緊急センターで月に3〜4回ほど勤務いただきます。その際の緊急電話の件数は1日で多くて3件ほどです。 ■修繕対応: ドアクローザーのゆがみを治す、水道のパッキンを交換するなど、30分ほどで済む簡単な修繕のみを対応いただきます。専門的な技術が必要なものは、社内外の専門チームに対応依頼を行いますので、ご安心ください。 ■福利厚生充実: 職場の仲間や家族との団らん・リフレッシュに利用できる会員制リゾートホテルなどの福利厚生施設が熱海、箱根、伊豆、草津、軽井沢など計12か所が安価で利用できます。また、結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、入学祝金などの慶弔金および見舞金や、親睦会やクラブ活動の補助金が支給されます。 ■同社について: 同社は、首都圏を基盤に2000以上の建物・施設を管理する総合建物管理(ビルメンテナンス)企業です。独立系企業として系列にとらわれず、マンション・オフィスビル・学校施設・病院・競技場など幅広いフィールドで高い技術力、提案力、コスト競争力を発揮しています。

ニッタン株式会社

【大阪/本町】防災設備の保守・メンテナンス◆夜間呼び出しなし/土日祝休み/年休122日【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

関西支社 住所:大阪府大阪市中央区本町…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【セコムグループ/世界市場へ積極的に事業拡大中/防災機器業界の優良メーカー/社会貢献性の高い製品の提供/フレックス制】 ■業務内容: 防災機器の保守・点検・メンテナンス業務を担当いただきます。 一日に数社訪問し、保守点検を実施し、協力会社へのメンテナンス業務の依頼や不良個所の見積もり作成業となります。 消防用設備は24時間警戒しているものの、万が一の時には確実に機能を発揮しなくてならないため、適切な維持管理を行う必要があり、消防法により定められた点検作業 を顧客からの依頼により実施します。これらの点検作業、問い合わせやトラブル対応など顧客に収めた設備における管理を行います。 ■就業環境: 年間休日122日で残業は40時間程度発生いたします。 夜間の呼び出しはありません。休日出勤の場合もございますが、代休取得はいただける環境です。 ■当社の特徴: 【セコムグループの安定基盤/開発からメンテナンスまでを展開する総合防災システムメーカー/安定需要のある製品の提供】 火災から人命や皆様の財産を守る総合防災システムメーカーです。 自動火災報知設備や消火設備、防排煙設備などの技術開発、設備設計、販売、施工、保守までを一貫して行っています。 オフィスビルや官公庁、学校、病院をはじめ、幅広い分野に同社が開発した防災システムが導入されています。 当社の強みは「技術のニッタン」と称されるほどの開発力の高さで、「屋内位置情報システムBCatchNow」や総務大臣認定の取得、消防庁長官賞の受賞など、同社が開発した製品は各所から高い評価を得ています。30年以上前から海外に事業を展開しており欧州、東南アジアを中心に4拠点を設立。納入国数は50か国を超えています。海外での売り上げが重要視されている同業界においてノウハウとネットワークを構築し今後の売り上げを大幅にアップさせていく予定です。

メタウォーターサービス株式会社

【東京都大田区/未経験歓迎】浄水場の運転維持管理※残業5h程度/賞与実績5.6か月【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

大田区内の水処理施設 住所:東京都大田…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎/第二新卒歓迎/研修制度充実で手に職/環境・水インフラを守る水ビジネスで事業安定性高/水処理業界最大手のメタウォーターグループ/リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定】 ■業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 水処理施設の機械設備の保守点検、運転管理業務をお任せいたします。 ◇運転管理:機器の運転状況が集約される中央監視室内での業務が中心です。水の流れや機器の運転状況、施設全体の運用状況を365日24時間体制で監視します。 ◇保守管理(日勤):施設内外の機器を点検・メンテナンスする業務です。 ・日常点検:施設を巡回し目視や触診で機器の状態を確認します。性能評価のためオイル交換やグリスの注入を行います。 ・定期点検:発見された異常個所の部品交換や消耗品(ベアリング、ベルト、フィルター等)を行います。 ■キャリア: 入社後半年ほど保全管理から業務をスタートしていただき、その後は保守管理か運転管理のいずれかを担当いただきます。その後、リーダー、現場責任者、マネージャー職、技術専門職といったキャリアがあり、リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定です。 ■働き方: 入社直後は保守管理業務を行い、昼勤務のみの想定です。その後、運用管理業務担当となり上記サイクルの勤務となります。 夜勤は運用管理業務担当時に4日に1回程度の頻度になります。 ・シフト勤務のため土日の出勤もございますが、100%の社員が年間休日118日を取得しています。 【シフト勤務例】1日目:8:30〜17:30、2・3日目:16:30〜翌9:30、4日目:休日 ■同社の魅力: 水道事業の民間参入を促す改正水道法が2018年12月に公布、2019年10月1日より施行された事で今後は水道事業の運営を民間企業に委託する案件が増える見通しがあります。ニーズの無くなる事の無い水を取り扱い、行政の方針にも合致していることから非常に安定性の高い企業であると言えます。 案件受注増加を背景に未経験者の採用を積極的に進めています。階層別研修や職種別研修、選択型研修カリキュラムなど、体系化された研修制度があるからこそ、未経験採用が可能となっており、未経験からご入社された方も早期にリーダーや主任としてご活躍頂ける環境です。

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