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テクバン株式会社

DX導入プロジェクト推進PM【リモート中心・自社勤務】

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京都港区海岸3-20-20　ヨコソ…

￥

700万円〜1100万円

正社員

「DX導入プロジェクト推進PM【リモート中心・自社勤務】」のポジションの求人です【期待する役割】同社の注力ビジネスである「プロダクト」を主軸とした顧客支援の部隊にて、お客様のIT活用・DX推進支援に際したヒアリング～プロジェクト推進支援を担っていただきます。【職務内容】クライアント企業で導入されている複数のクラウドサービスの各種データを、バッチ、DWH、ETL等を利用して統合し、BIやERPなどへ連携するプロジェクトの推進役を担って頂きます。・顧客からの要件ヒアリング・見積もり、提案・PMとしてのプロジェクト推進・各種プロジェクト管理・納品対応【製品一例】・kintone、Smart HR、Power BI、Snowflake、HULFT　等【配属先組織】システムソリューション事業部 ┗ご経験に応じてポジション等はご相談をさせて頂きます。【募集背景】 130%成長を遂げている成長部門で引き合いも増大している背景から、事業拡大にともなう増員補充をしております。配属予定部門では事業会社を顧客に、プロダクト導入支援やプロダクト導入に際してのカスタマイズ・ SI支援、導入後のフォローや運用支援を行っております。同社では、かねてよりマルチベンダーとして様々なベンダーとのパートナ—契約を締結しておりますが、単に製品を導入するという顧客は多くなく、現システムのと連携やカスタマイズでの開発、運用後のフォロー支援のニーズを頂く機会が増加・拡大中。お客様とフロントに立ってやりとりをし、ニーズや課題をヒアリングしながら業務コンサルの様な形で提案・プロジェクト推進を頂ける方を募集しております。【同ポジションの魅力・やりがい】・同部／同ポジションのお客様はエンドユーザーとなります。　単に「製品を導入してほしい」というニーズにこたえる形での　　導入して終わりという業務ではなく　導入するにあたっての「課題ヒアリング」から「導入後に何を解決したいのか」　を見据えつつ、業務コンサルのような形で提案・解決を頂きます。・メーカー依存をしていない独立系SIであり　　数々のベンダーともパートナー契約を締結しているため　顧客課題解決のための最適なソリューシ…

株式会社日立建設設計

【東京／日立G】電気設備設計◆発注者側／フレックス制／物流施設、データセンター等の多様なアセット【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社住所：東京都千代田区内神田3-1…

￥

550万円〜699万円

正社員

〜東証プライム上場日立G/安定・長期就業を求める方必見/日立Gの制度に準拠した福利厚生◎/リモート・フレックス・有給取得平均14.8日/平均勤続年数18〜19年/海外受注も増加の成長企業〜 ■業務内容：当社が担当する物流施設、データセンター、生産工場等の様々な建築物に不可欠な電気設備の設計・積算・管理までの一連の業務を担当いただきます。 ※入社後の流れ：資格を持っていない状態でご入社されても資格取得にむけて支援する環境が整っているので安心して働けます。 ■携われる案件・需要拡大しているデータセンターやクリーンルーム、生産・物流施設や医療施設の他、オフィス、研究施設、文教施設等、多様な案件に携われるキャリアです。施設規模の大型化に伴い増大するエネルギー消費を、いかに抑制するかが設備設計の主なミッションです。※業務内容、実績はHPをご覧ください。（https://www.hae.co.jp/） ■中途入社者が入社後に魅力に感じたポイント・日立Gの制度に準拠した福利厚生◎：各種手当充実、退職金あり、企業年金制度、確定拠出年金、休職時の取扱い、保険取り扱い等々等・働きやすい環境：水曜日ノー残業デー、プレミアムフライデー、有給取得推進（年間15日の取得を目指し、現在全社平均14.8日）を行う等メリハリをつけて働ける環境また入社後の業務の習熟度によりますが在宅勤務やリモートを活用した就業が可能です。※社内の勤怠管理はPC電源と連動した管理体制・規則や制度面が同等規模の設計事務所より整っている：会社自体で社員が健康に働ける環境について具体的な施策（残業規制含む）を考えられていたり長期就業のイメージが持てる・ボトムアップの風土：裁量の広さや手を挙げれば現場主体で挑戦をしていける環境 ■海外進出・グローバル案件あり：・1965年以降建築・土木の設計監理からファシリティマネジメント、エンジニアリング、環境ソリューション、さらにはグローバルエンジニアリングへ事業領域を大きく拡大しました。・現在は学校などの公共分野や倉庫・物流センターといった民間分野の案件にも進出しており、グループのグローバル化に伴いアジア圏にも積極的に展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

竹並建設株式会社

【埼玉】積算　※土日祝休み

測量・積算

埼玉県本庄市西富田303-1 JR高崎…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】 RC・S造の大型物件の見積作成を担当します。【職務詳細】 RC・S造の見積作成・病院・工場・老人施設・保育園、学校　等 ■過去の施工例・本庄市の市役所・本庄東中学校・埼玉工業大学ものづくり研究センター ■同社の想い同社の現社長は2013年6月に就任しました。業界では比較的若手のリーダーですが、会社をより良くするためには何でも提案をして、若いメンバーの意見を積極的に取り入れます。そのため、社内での意見交換が活発になり、とても活気のある職場です。社長を筆頭に、会社全体が「社員のスキルをもっと伸ばしていきたい」「会社の業績をもっと伸ばしたい」とバイタリティにあふれており、これから大いに成長が期待できます。

リーテイルブランディング株式会社

【情シス・経理】◆土日祝休み／未経験歓迎／伊藤忠初のベンチャー【エージェントサービス求人】

経理、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区北青山2-12-…

￥

450万円〜699万円

正社員

【ヘルプデスク・SIir出身の方歓迎◎／伊藤忠商事から独立したベンチャー企業／土日祝休み／昨年最高益で業績右肩上がり】 ■職務内容：伊藤忠商事株式会社から独立したベンチャー企業で小売業向け総合支援を行う当社にて、システム管理者として、情報システム関連業務および経理業務をお任せ致します。 ■具体的には【システム管理業務】 ◇ITシステム管理：・社内で使用するPCのセットアップ・システムのメンテナンス、バージョンアップ・ソフトウェアのライセンスの管理・システム利用時のアカウント情報の管理 ◇セキュリティ管理：・アクセス権限の管理やパスワードの設定、データ管理、情報漏洩対策 ◇ヘルプデスク：・システムトラブルなどの問い合わせ対応、機器のマニュアル作成 ◇社内DX推進：業務効率化の推進 ◇経理業務【経理業務】・決算業務（月次、年次）・売掛(AR)・買掛(AP)管理・現金出納、入金処理、預金管理などシステム管理者の業務5割、経理担当の業務5割のイメージです。 ■当社で働く魅力：・平均年齢32歳。経営陣とも距離が近く活気のあるベンチャー企業です◎ ・伊藤忠社内ベンチャーから独立した企業であり、グループ会社も10社近く保有するため幅広いご経験を積むことが可能です・裁量権高く自由闊達な風土で、ご自身の意見や経験を活かしてご活躍いただける環境です◎ ■働き方年休120日、土日祝休みと働きやすい環境で、プライベートとの両立も可能です。 ■当社の特徴：当社の強みは、商社というバックボーンを生かして、業態の構築から販売面の支援に至るまで、あらゆる機能をワンストップで提供できることです。例えば、「既存の設備を有効活用した新しい店舗モデルの提案」「屋号から店舗コンセプト、客単価の設定に至るまでのトータル支援」「M＆Aによるブランディング」など、その内容に限りはなく、総合的にリーテイル企業をご支援します。また、日本企業の海外進出サポートや海外商材の発掘・開発、更には、新規事業も積極的に推進しており、クライアント企業の付加価値を高めることを通じて社会貢献を果たすことを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

ＦＲＥＥＤＯＭビルド株式会社

【日本橋】営業事務★注文住宅受注後のローン手続きなどのお客様サポート業務/リモートワーク可【エージェントサービス求人】

一般事務、営業事務

本社住所：東京都中央区日本橋富沢町1…

￥

350万円〜549万円

正社員

【設計事務所／土曜振替休み可／お客様のご要望に寄り添って住宅を設計／リモート併用可】 ■職務内容：弊社にて営業事務としてご契約後の、ローン手続き等のサポート業務をお任せします。【具体的には】・重要事項の説明・契約書の作成・住宅ローン業務・行政機関への種類収集 ※オーナー、司法書士、銀行との連絡業務など業務拡大のため多岐にわたる業務をお任せします。また重要事項の説明等で営業同行いただき、お客様対応もお任せします。 ※営業では無いので、ノルマや売上数字等の予算を追うことはありませんが、営業へのキャリアパスをご希望される場合は、将来的な異動の可能性もあります。 ■業務の魅力：・事務作業だけでなく、社内外問わずコミュニケーションを取って業務を進めていく為、応対力も磨ける環境です！・VR・3Dを駆使した住宅設計プラン提案を行っており、再現性が高い事が特徴。建築と最新の『テクノロジー』を組み合わせ、お客様に満足いただける一棟を一緒につくりあげることができます。 ■営業部について：ベテラン社員のフォロー体制あり、工事部・設計部などの他部署との連携もあり、風通しの良い雰囲気です！

株式会社GKN

十三保育園/保育士（大阪府）新着

保育士・幼稚園教諭

[勤務地] 大阪府大阪市淀川区野中南2…

￥

288万円〜

派遣社員

[概要] 人間関係良好♪ 新人さんが活躍しやすい環境が整っています！ [詳細] 保育士/午後からの保育補助のお仕事！平日のみ！/未経験・ブランクがある方も大歓迎/十三駅から徒歩9分/大阪市淀川区野中南/認可保育園/派遣定員108名の保育園での派遣さんを大募集！ 13:30～18:30固定時間！平日のみのお仕事です！午後の保育補助をお願い致します！時給1500円＋交通費全額支給、昇給手当、退職金制度ありなど高水準なのも嬉しいですね！未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

非公開

【PF】セキュリティエンジニア

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

東京都

￥

600万円〜1000万円

正社員

■セキュリティエンジニアとして、ID管理ソリューション（権限管理：IGA）に関わるプロジェクトの推進をご担当いただきます。【具体的には】・ID管理ソリューションの提案・導入およびソリューション企画・その他ゼロトラストセキュリティソリューションの設計・実装・保守運用等・クラウド活用に不可欠なネットワーク／セキュリティ領域の技術検証、提案、導入【ポジションの魅力】・昨今のトレンドとなっているゼロトラストセキュリティに基づき、最新のID管理ソリューション（IGA／IAM／PAM）環境の設計・実装を顧客へ提案することで、最新技術や新ビジネスの展開に携わる機会がある想定・アライアンス活動として、提携パートナ他社を体制に組み込み、統合ソリューションとして新しいソリューション立上げをすることも可能・将来的にはID管理領域をコアスキルとしながら、認証認可／アクセス管理のIAMや特権ID管理のPAMに加え、SASEやCSIRTをはじめとしたゼロトラストセキュリティ領域の導入およびソリューション企画等の各種活動への参画も可能

株式会社コロプラ

サウンドデザイナー ◆プライム上場／『白猫プロジェクト』などのモバイルゲームサービス展開企業【エージェントサービス求人】

サウンドクリエイター

本社住所：東京都港区赤坂9-7-2 …

￥

450万円〜799万円

正社員

【東証プライム上場企業／残業全社平均15時間未満／フレックスタイム制度有りの働きやすい環境】コロプラが開発、運営するゲームタイトルのサウンド業務において、サウンド制作全般をお任せできる方を募集いたします。ゲームタイトルのコンセプトや世界観を理解し、ゲームの魅力をより一段上にひきあげる音作りを担っていただける方を求めています。 ■職務内容詳細：・サウンドシステム設計・効果音制作・ジングル制作・音声編集・MA ・音質／音圧調整・音声収録・実装及びデバック業務・外注管理業務　等 ■この仕事の魅力：・自社開発タイトルであるため、ゲームのコンセプトや世界観から携われることができます・複数タイトルに携わることができるため、さまざまなジャンルのサウンド制作を担当することができます・社内防音室完備のため落ち着いて業務に集中いただけます・制作した音楽がすぐに多くのユーザーさまに届き、反応を得ることができます・さまざまな職種、多くの人が関わるチームでのものづくりができます ■当社について：当社は「"Entertainment in Real life" エンターテインメントで日常を楽しく、より素晴らしく」をミッションに掲げています。当社は、今後も最新のテクノロジーと独創的なアイデアを組み合わせた開発で、これまでにない新しい体験を届けるコンテンツ、いわば"祖"となるコンテンツを届けてゆきたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

旭化成ホームズ株式会社

意匠設計（非住宅建築）

設計(建築・土木)

東京都

￥

700万円〜1000万円

正社員

■ロングライフ性能に優れたへーベルハウスの躯体システムを使用した、非住宅用途建築の基本設計、実施設計を担当していただきます。【具体的には】同グループで受注する非住宅用途のへーベルハウスを、支店の設計担当から依頼を受け、非住宅用途部分の基本設計、実施設計を行います。 ※非住宅用途の直近実例として（1）2階建～3階建の診療所専用、もしくは診療所併用住宅（歯科、内科、小児科、耳鼻科、透析センター等／入院施設が無い規模の物件）（2）知的障がい者の作業所施設（3）食品の研究施設（4）同社グループ会社工場内の研修施設等があります。 ※入社後、旭化成設計株式会社へ出向していただきます。

非公開

【ゼネコン建築/建築施工】横浜エリア/完全週休2日/転勤なし/風通しの良い社風/平均勤続年数15年

建築施工管理

神奈川県横浜市転勤：なし神奈川県の…

￥

600万円〜800万円

正社員

分譲マンションの案件をメインに建築施工管理をご担当いただきます。 ■同社の強み最先端のICT（情報通信技術）を活用し、施工管理の次世代の働き方を提案している企業です。 ICTの導入後、残業時間の削減等などの実績が出ています。今後は社内システムを統合し、更なる利便性の向上や効率化に向け取り組んでいきます。 ■案件詳細・公共2割(施設・工場等) ・民間8割(マンション等) ・エリア：神奈川、東京・工期　：1年クライアントは東証１部上場の企業様で、5～15階建ての分譲向け物件を多く手掛けています。 ■同社の働き方複数の現場を1人で掛け持ちすることはなく、 1人1現場の担当制です。工事期間は1年程度、30～60戸ほどの10数階建て程度の鉄筋コンクリートの建物がメインです。1現場は2～4名程度のチームで管理を行ないます。 ■就業環境リフレッシュ休暇…１つの案件が終わると１週間程度のお休みが取得できるため、メリハリをつけて働くことが可能です女性の育休取得率は100％！現在は男性の育休取得率向上にも取り組んでいます。 ■組織構成建築部門は約60名で構成されており、住環境（マンション等）・地域環境の新築物件及びリフォームに関する業務を行っています。 ■業務上大変な点まれに工事に反対等される方がいるので、その近隣対応。納期近くになると労働時間が増える。

株式会社デンソー

【品川ラボ／駅徒歩4分】自動運転、次世代モビリティを実現する車載SoCの企画・研究（システム開発）【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、機器・デバイス設計・開発

株式会社ミライズテクノロジーズ品川ラ…

￥

600万円〜1000万円

正社員

〜尖った技術を持つ個性豊かなメンバー多数／車載半導体グローバルメーカー〜 ■業務内容：世界トップレベルの安全性と利便性を備えた自動運転システム・車載コネクテッドサービスに対応する（１）車載SoCの企画、（２）重要IPの目処付に従事いただきます。（１）車載SoC企画：トヨタ、デンソーなどトヨタグループ関係者との協同し、次世代SoCの仕様を定義・現行SoC、組込ソフトウェア、開発ツールの課題解析、対策検討・将来車両のニーズ想定、SoC要件への落とし込み・各社SoCの調査・ベンチマーク・次世代SoCの仕様策定（ハードウェア/ソフトウェアの要件定義）・国際標準団体への仕様提案・渉外（２）重要IPの目処付け：自動運転やコネクテッドサービスに重要な役割を果たすIPの実現目処付け・重要IPの例：NPU, GPU, CPU, DSP, ISP, Interconnect, DDR, Security, Chiplet IPなど・IPの探索・調査・ベンチマーク・IP仕様の定義・IPベンダへの要件提示・渉外・要件を満たすIPの目処付け ■在籍出向：株式会社デンソーの社員として株式会社ミライズテクノロジーズに出向頂きます。 ∟事業内容：車載半導体の研究・先行開発および半導体を用いた電子部品の開発 ∟勤務地：品川ラボ　東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー4F ∟特徴：（1）TOYOTAとDENSOから研究開発を請け負っており、100％DENSO社員で構成。中でも本部門は、グローバルメーカーとして将来必要となるSoC（システム・オン・チップ）研究開発をしています。（2）Tier1（車載部品）とTier2（半導体開発）2つの機能を持つDENSOの研究機関、クルマに特化した半導体メーカーです。TOYOTA、DENSOと対等にコミュニケーションをとり、理想をカタチにする最上流／最先端の重要なミッションを担っています。（3）入社後はDENSO本体への帰任なども可能で、専門性を活かした柔軟なキャリア形成が可能です。 ■職場紹介：キャリア採用者が7割を超える多様性に富んだ職場です。変更の範囲：会社の定める業務

デコボコベース株式会社

【芝浦】児童発達支援管理責任者◇デジタル×障がい者福祉◇残業月20H以下【エージェントサービス求人】

医師・歯科医師・獣医、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

田町オフィス住所：東京都港区芝浦四丁…

￥

350万円〜499万円

正社員

■業務概要：全国各地に展開する当社加盟店の児童（児童：小学生以上、未就学どちらも）の療育支援施設のサービス管理責任者を担って頂きます。お持ちの資格を活かして児童が健やかに成長できるよう、現場での支援に携わりたい方のご応募をお待ちしております。 ■業務詳細：・特性に応じた療育トレーニングの考案と実施 →授業形式、ゲーム形式など様々の様式で児童の特性や年齢に合わせて療育支援を行って頂きます。周囲と上手くコミュニケーションが取れない、接し方がわからないなど様々な悩みを抱えている中で適切な支援をお願いいたします。・個別支援計画・成長記録の作成 →児童への療育支援にあたって半年に1度、個別支援計画書を作成頂きます。保護者様と相談の上、当初設定した目標が達成されているか評価→社内ミーティングの上決定します。・役所・学校・病院との連携 →地域の障害福祉課、相談支援事業所などの関係機関とサービス提供に必要な申請や支援内容のプロモーションなどの連携をお任せします。その他には児童のアレルギーなどの持病に関して病院と連携、放課後の状況確認のために特別支援学級とも連携していますのでこの点もお任せします。 ■組織構成：現在全国8箇所に事業所あり、事業所ごとに最低１名のスタッフを配置しています。今回ご入社いただく方には既にスタッフが配置されている事業所に配属いたしますので最初からお一人で業務をお任せするわけではありません。スタッフは過去保育園、幼稚園、学校教師などを経験しております。 ■働き方：・平均残業時間は２０時間以下。育休・産休、介護休、時短勤務なども実績があり生活状況に合わせて柔軟に就業頂けます。 ■当社の成長性当社は全国のパートナー企業様と連携し、お悩みを抱えた各地域の当事者の方々への支援を継続して行っております。そうした活動に伴い、2022年2月1日時点での事業所は全国で200拠点・都道府県カバー率75%となっております。

株式会社オリジナルあい

【人形町駅徒歩2分】バイヤー業務（カタログギフト掲載雑貨）／転勤無し／事業拡大に伴う増員【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー

東京オフィス住所：東京都中央区日本橋…

￥

350万円〜549万円

正社員

〜商品知識と興味のある方歓迎／民間からも注目される「カタログギフト」。カード型の最新商品を武器に売上拡大を目指します〜 ■概要：ギフト製造・食品製造・食品開発、商品企画・開発・デザイン・カタログ製作を運営する当社で商品部でバイヤーとしてご活躍頂きます。 ■具体的な業務内容：カタログギフトに掲載する商品の選定・調達業務を行って頂きます。商品は雑貨・アパレル用品・家電等多岐にわたるため、商品への興味やセンスが問われる業務です。選定頂いた後は、商品部と社長で協議の上、実際に掲載する商品を決定します。決定後は、仕入れ先との調整業務を行って頂きます。【具体的には】・インターネット等でのリサーチ業務・展示会への参加・メーカーへの問い合わせ、アポイント・仕入れメーカーとの調整他、登録業務などの事務作業【魅力・やりがい】多岐にわたる商材を選定するため、「どのような商材が今求められているか」という着眼や、商品自体への興味が大事なポイントになります。裁量大きく業務に取り組むことができ、実際に選定した商品が多くのお客様に届けられるのことは大きなやりがいとなります。 ■組織形態：商品部は現在メイン担当2名（60代1名、40代1名）とサポート（事務）3名で構成されています。ご入社後は、OJTメインで業務の対応を頂きます。 ■出張について・展示会の際には東京・大阪に、メーカー各社への訪問は全国となります。・頻度は月２〜5回程度で、1泊2日程度が多いです。 ■採用背景現在カタログギフトは、従来の形からカード型等転換期を迎えています。また、顧客先もブライダルに限らず民間企業の福利厚生等、さらなるニーズを獲得しています。カード型のカタログギフトに掲載する商品は、従来よりも多くの商品の掲載が可能なため、選定業務を拡大していきたい状況です。また、単純に数を増やすだけでなく、バイヤーならではのセンスとリサーチにより、より良い商品をお客様にお届けしたい狙いもあります。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

テックリード候補

システムアナリスト

東京都

￥

1000万円〜1200万円

正社員

■テックリード候補をご担当いただきます。【具体的には】・次世代プロダクトの技術戦略の策定と実行・プロダクト全体アーキテクチャ設計、技術スタック選定・コードの品質と一貫性を保つためのコードレビューやペアプロの実施・技術的課題の発見／解決、パフォーマンス最適化・チームの技術的な底上げに向けたコーチング、メンタリング・定常的に新しい技術やツールを評価し、プロダクトに取り入れるべきか判断

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【東京】品質保証業務※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【エージェントサービス求人】

生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

東京（顧客先）住所：東京都受動喫煙…

￥

400万円〜699万円

正社員

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて品質保証業務をお任せします。 ◆職務詳細：具体的には以下の業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇医療系の品質保証業務 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：当ポジションでは残業20〜30h程度、配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談を行い自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属出来るような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付ける事が出来ます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制◎ ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでここのストレルレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生 ◇SS&CU制度：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。変更の範囲：本文参照

株式会社LEOC

病院の給食事務スタッフ

一般事務・営業事務・秘書・受付

株式会社LEOC　(大牟田病院)／20…

￥

230万円〜

アルバイト、パート

【勤務時間・土日休み相談可】大牟田市の病院で給食事務スタッフ募集！働きやすい日勤帯の仕事♪40代、50代の幅広い年齢層の方が活躍中♪パソコンを使うのが得意な方、大歓迎！ ◆LEOCからのお願い◆ ＊複数のお仕事に同時に応募することは　ご遠慮ください…！＊複数の案件や拠点で同時に選考を　進めることはできません。＊重複して応募されると選考がスムーズに　進まない可能性があります。ご協力のほどよろしくお願いします！あなたにお会いできることを楽しみにしております！【仕事内容】病院内厨房における、給食事務のお仕事です。主な仕事内容：納品伝票の入力、セレクト食（一般食の患者様対象にした選択メニュー）の人数集計、帳票類（献立表、発注書、納品書など）の確認等をお願いします。 ◆1日食数　900食/20人体制◆ 【PC経験者・事務経験者歓迎】パソコンを使った納品伝票の入力や集計作業などが主な業務です。パソコンが得意な方や、パソコンを使った栄養士業務の経験がある方は経験がそのまま活かせます♪ 主婦やフリーターの方を中心に、幅広い年齢の方が勤務しています。お子様がいる主婦の方にも働きやすい環境です。【会社について】 LEOCは1983年に創業し、全国で3000ヶ所以上の病院・福祉施設・保育園・社員食堂・寮など、様々な施設で食事を提供する給食受託企業です。【お客様に喜びと感動を　従業員に成長と幸福を社会に貢献を】という経営理念のもと、従業員一人ひとりが心をこめて食事提供しています。【LEOCのキャリア】 LEOCでは新卒・中途、年齢問わず全ての従業員にチャンスが与えられる会社です。年に2回正社員登用試験があり、試用期間が経過した従業員は自薦・他薦問わず受験することができます。各種研修制度や、社内表彰制度も充実しており、末永くモチベーションを保てる環境を整えている会社です。【LEOCのこだわり】ＬＥＯＣの食事は、セントラルキッチンを持たず、１つひとつの施設のニーズに合わせた献立作成・食事提供を実現しています。また【食を通じて喜びと感動をお届けする】をテーマに、四季折々の行事食やイベント食、五感を満たすサポート食（やわらか食）の提供で、食のシーンを彩ります。【休日・休暇】 ■シフト制（月9〜16日程度休み） ■有給休暇 ■特別休暇 ■出産休暇 ■育児休暇 ■傷病有給休暇 ■慶弔休暇【待遇・手当】 ■交通費全額支給（規定あり） ■社保完備（法定通り） ■社員登用（年2回） ■昇給あり/勤続1年以上で賞与支給 ■定年なし ■制服貸与 ■食事補助 ■車通勤OK／バイク通勤OK ■残業・休日/正月出勤手当あり ■母子・父子家庭手当あり【その他の制度】 ■社員定年70歳 ■従業員紹介報酬制度 ■懇親会・LEOC感謝祭 ■社内表彰制度 ■福祉厚生サービス（全国宿泊施設・レジャー施設割引など） ■誕生日お祝い品・永年勤続お祝い品 ■慶弔・災害見舞金 ■パートさん調理コンテスト ■育児短時間勤務制度 ■労働組合【周辺のお仕事】近隣にも勤務先が多数あります！お気軽にお問い合わせください。【受動喫煙対策】第一種施設において、原則施設内禁煙。

オイシックス・ラ・大地株式会社

【リモート・副業可】バックエンドエンジニア（OisixEC）※会員数40万人超の食品サブスクサービス【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都品川区大崎1-11-…

￥

600万円〜999万円

正社員

【Spring Bootを使用した開発経験者歓迎／在宅勤務可・副業可／食に関する社会課題をビジネスで解決するOisixのサービス成長を支えるエンジニア／働きがいのある環境◎】《募集背景》食品宅配ECサービス『Oisix』では、快適なサービスを提供するために、既存システムが抱える技術的負債の解消から、事業成長を支える新たなシステム基盤構築まで、幅広く対応しています。お客さま視点であるべき姿を定義し、市場の変化に合わせた対応を実現するため、バックエンドグループを率いて、開発生産性向上に取り組んでいただけるバックエンドエンジニアを募集いたします。《配属部署》システム本部内にある「バックエンドセクション」が配属先となり、現在は5名が在籍しています。入社直後の慣れない期間は、先輩メンバーがサポートしていきます。また、エンジニアの多くはリモート中心で働いており、会社としてもリモートワーク環境を整えています。《職務内容》（ご経験、志向から適切な業務を担当していただけます）・OisixECサイトの機能改善に関するシステム基盤の構築、要件定義・設計・開発　（例：外部サービスとの連携機能開発、会員向け新規サービス開発、データベース負荷軽減等、バッチ処理性能改善）・アクセスピーク時でも安定稼働させるためのパフォーマンス、スケーラビリティを考慮したアーキテクチャ設計・毎週お客様へ届けるための堅牢なシステム構築、コードレビュー、テストの自動化など品質担保・開発案件におけるチームリーディングやセルフマネジメントなどチーム開発での計画のコントロール・他部門や他のチームとの連携において技術的な提案やサービス向上のための改善提案 ■プロジェクト例・職能横断のプロジェクトチームで活動します。バックエンドエンジニア1〜2名での参画、開発期間半年程度のプロジェクトが主となり、小規模の場合は2、3か月程度。《技術環境》・Kotlin, Java ・Spring Boot, OpenAPI, Doma 2 ・Oracle, MySQL, DynamoDB, Redis, Kubernetes (すべてAWS環境) ・GitHub Actions, DataDog, Backlog, GitHub Projects

大阪に本社を置き､不動産開発等も手がける建設会社

積算購買

測量・積算

東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

同社開発マンションの積算購買業務をお任せします。【具体的には】・設計図や仕様書をもとに、建設工事に必要な資材や人件費、工期などを算出し、工事全体の費用見積もり・購買先の選定および価格交渉・実行予算案作成、契約用見積作成・着工前会議など会議への出席

非公開

プロジェクトマネージャー

機械・機構・実装設計・開発

東京都

￥

600万円〜1000万円

正社員

■同社のプロジェクトマネージャーとして受注前～受注後量産までプロジェクトコントロール（各部門別タスク管理＆調整および日程管理）を担当していただきます。

株式会社木下の介護ライフコミューン葉山／介護付有料老人ホーム

【人数限定！未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給木下の介護職員就業促進対象求人！安定収入＆正社員を目指そう！

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 三浦郡葉山町一色1957番…

￥

261万円〜

契約社員

[概要] 試用期間６ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：KF,K [詳細] 【お仕事内容】働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。【１日の流れ（日勤の例）】　・ 9：00〜　エルダーより１日の業務の確認　・10：00〜　バイタル測定、水分補給　・11：00〜　食堂へ誘導、食事・服薬介助　・13：00〜　休憩（休憩室あり）　・14：00〜　レクリエーション　・15：00〜　おやつ、水分補給、見守り　・17：00〜　食堂へ誘導、エルダーより振り返り【キャリアアップの例】・無資格・未経験で入社・入社３年　介護リーダー・入社５年　施設長補佐・入社７年　施設長【その他研修プログラムの例】・中途入社研修・上位資格取得に向けた研修（実務者研修講座／実質無料）・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強など【こんな方が向いています】人に喜んでもらいたい方人と話すのが好きな方誰かのために何かをしたいと思っている方心からの「ありがとう」を実感したい方高齢者の方と触れ合うことが好きな方そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。【PR・職場情報】【木下の介護「介護職員就業促進制度」の対象求人】・週4日は施設で介護業務を経験、1日は資格取得のための講座を受講　未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です！・働きながら無料で資格を取得　無資格の方　→　初任者研修を受講　初任者研修修了者　→　実務者研修を受講・講座受講の時間も給与が発生【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★ 　＜１〜２ヶ月目＞　・先輩の介護業務のイメージを把握　・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握　・入居者様とのコミュニケーションや家事援助　・介護職員初任者研修を受講　＜３〜４ヶ月目＞　・身体介護の基本を身に付ける　・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助　・先輩社員のもと、数名の介助を実施　・介護職員初任者研修を修了　＜５〜６ヶ月目＞　・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助　・先輩社員のもと１日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。【新型コロナウイルス対策】・建物まるごと抗ウイルス仕様・空間に浮遊するウイルスを除去【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 ◎平均残業時間　10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境・育児休暇取得者：51名／年・育児休暇後の復職者：15名／年・育児休暇後の時短勤務者：11名／年【求人の特徴】試用期間６ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：KF,K

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