検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 100,000件(99981〜100000件を表示)

大一産業株式会社

ルートセールス◆年間休日120日以上/完全週休二日制◆

ルートセールス

想定勤務地詳細 ①東京支店　　　　　　…

￥

250万円〜450万円

正社員

【配属先】業務用清掃資機材を取り扱うクリーン事業部または衛生対策製品を取り扱う環境衛生事業への配属となります。＜クリーン事業部＞都内を中心に関東全域の清掃会社もしくは清掃資機材を取り扱う販売店をメインにルート営業をお任せします。他にも学校、幼稚園、フィットネスジム、アパレルなど幅広くお客様がございます。日々現場に伺いお客様の課題をヒアリングし、清掃スタッフの方々が効率良く働く事が出来る為の資機材を提案します。＜環境衛生事業＞飲食店、食品スーパー、食品加工場など食品を取り扱う事業者の衛生レベル向上をサポートする為のルート営業をお任せします。除菌や害虫対策など、より安全、安心な店舗づくりを実現する為のアドバイスや提案を行います。より良い店舗づくりが出来れば店舗の業績ＵＰにも貢献する事が出来ます。どちらの事業も多くのお客様と関わり課題を解決した上、お客様からの気持ちの良い「○○さん、ありがとう！！」を増やし続けていく仕事です。【一緒に働くメンバー】東京支店には１５名が所属しており、男女比は２：１。平均年齢層は３０代前半で若手も多く在籍しています。業界や営業自体が初めてだったメンバーもたくさん活躍中です。

スパイダープラス株式会社

カスタマーサポート（webIDチーム）◆建設業向け・自社プロダクト『SPIDERPLUS』／土日祝休【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

本社住所：東京都港区虎ノ門2-2-1…

￥

400万円〜499万円

正社員

●東証グロース上場／建設業界×SaaS／市場規模60兆円を超える大きな市場／1800社を超える企業に導入 ●問い合わせ対応は18時まで・土日祝休み／メリハリをつけて働ける環境 ●IT業界経験不問・入社後フォロー体制あり ■ポジション概要：「SPIDERPLUS」をより多くの人に使ってもらうプロダクトとして成長させていくために、導入後のサポートを担当していただきます。導入社数・ID数増加に伴い、よりサポート体制を強化するため、カスタマーサポートチームの次期リーダー候補を担っていただける方を求めています。 ■業務内容：・当社製品をご利用いただいている既存のお客様からの問い合わせ対応・サポート業務に付随する処理業務 ※問合せ対応は18時まで【変更の範囲：会社の定める業務】 ■現体制（2024年5月現在）：サポート部は計22名が在籍しています。・部長…1名（チームリーダー兼任）・カスタマーサポートチームリーダー…2名メンバー…7名・IDチームメンバー…6名・営業サポートチームメンバー…5名 ■ポジションの雰囲気：・カスタマーサクセス、エンジニア、コーポレート本部など他部署と積極的に連携しています。・オンオフのメリハリをつけて業務に取り組んでいます。・男女問わず働きやすい環境です。・入社後は、OJTトレーニングを実施します。チームで協力体制が整っており、上司／同僚、共に垣根はなくフラットな人間関係で何でも聞きやすい環境です。・導入社数・ID数増加に伴い、体制を強化しているためリーダー職などにも挑戦可能です。 ■『SPIDERPLUS』について：https://spider-plus.com/ 図面・現場管理アプリで、図面整理や写真管理、帳簿出力まで対応しています。事務作業を現場で終わらせることができるため、現場と事務所の往復をする必要がなく、1ヶ月で20時間以上の時短を実現することも可能です。契約社数は1,800以上、ユーザー数は69,000人を突破し（2023年12月末）、順調に拡大しています。

アルー株式会社

【人事企画・新卒採用担当】週3日在宅可／リスキリング・人的資本で注目！急成長中人材育成コンサル企業【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都千代田区九段北1-1…

￥

400万円〜699万円

正社員

【東証グロース市場上場／リスキリング・人的資本で注目集まる！人材育成コンサル業界で急成長企業／週2日オフィス出社と週3日在宅のハイブリット型勤務を実施中】 2025年VISION達成に向けた組織強化・採用強化のため、人事企画・新卒採用担当者を増員募集いたします。 ■業務内容：採用、育成の強化、人事制度の見直し、新規制度の構築など、人事領域全般の課題解決を担っていただきます。 ■仕事内容詳細：・主に新卒採用の採用企画、実行・人材育成の企画、実行・人事制度（評価・報酬制度、福利厚生含む）の見直し、新規策定・人事タレントシステムの運用・活用・人員管理 ※ スタートは新卒採用の業務をメインに上記の中から経験や志向性に合わせて既存メンバーと役割分担しながら進めて行きます。 ■配属先組織人事部（執行役員直下の人事部）・部長（GM兼任）：1名・メンバー：3名・派遣スタッフ：1名 ■将来のキャリアイメージ人事の専門家・スペシャリストとして制度・研修・採用すべてを網羅してもらいます。まずは新卒採用を中心にスタートいただき、ご自身のご経験や志向性に合わせ人事部の中の様々な業務にチャレンジいただけます。 ■当社について：大手企業のお客様を中心に、「人材育成」「組織開発」における幅広いソリューションをパッケージではなく、その企業様の課題に合うようにプランニング〜カスタマイズ〜効果測定から今後の改善提案まで一貫して行っています。 ■当社の特徴：（1）三菱UFJ銀行、伊藤忠商事、三井不動産、日清食品ホールディングス、大阪ガス等、各業界を牽引する企業からリピート率90％（平均）の実績があります。（2）サービスの幅が広い：内定者から経営幹部、外国籍社員までの対象者に対し、日本だけではなくアジア現地でも研修等をしています。日本企業の国内のみならず、海外進出も人材と組織の両面から支援しています。

テクマトリックス株式会社

【リモートメイン／初期開発メンバー】新規開発プロジェクトPL

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都港区港南1-2-70　品川シー…

￥

700万円〜1000万円

正社員

「【リモートメイン／初期開発メンバー】新規開発プロジェクトPL」のポジションの求人です【企業の特色】テクマトリックスは「より良い未来を創造するITのプロフェッショナル集団」をMission Statementとして掲げ、最新のIT技術を活用し、社会に必要不可欠な事業領域（ネットワーク・セキュリティ・金融・CRM・インターネットサービス・ソフトウェア品質保証・教育）を支えるITのプロフェッショナル集団です。サブスクリプション型の収益モデルを実現し、財務基盤は安定しています。新規ビジネス創出、M&Aによるグループ拡大を図り、会社としてのさらなる成長、ひいては顧客や社会へのより大きな貢献を目指しています。日本国内の企業向けに、ソフトウェアの品質向上に寄与する製品や技術支援を提供しています。日本を代表する製造業（自動車、医療機器、電子・電気機器）を始め、幅広い業種（銀行・金融やB2B,B2C分野）にわたり、ソフトウェア開発を行うすべての企業がお客様です。海外の優れた開発支援ツールを活用した改善提案、導入支援を行い、具体的な問題解決や改善活動を支援します。【仕事の内容】同社が新規ビジネスとして立ち上げをする自社開発プロダクトの初期開発メンバーかつプロジェクト専任の主担当として、リーダーの役割をお任せします。新しいプロダクト開発のため、自由度高く裁量を持って業務をすることが可能です。同社が自社開発する新しいプロダクトのリリース（2024年下期）に向けて開発フェーズに入るため、そのプロジェクトの主担当をお任せします。単に製品を開発するだけでなく、製品リリース後の継続的なプロダクト改善・改修、運用、導入後サポートなど、ビジネスの立ち上げ段階から携わって頂きます。製品リリース後も、SaaSビジネスとして、その後の製品の改修や随時アップデートをしていく予定です。プロジェクト責任者と連携し、既存社員やパートナー社員と一緒にプロジェクトをリードして頂きます（メンバー規模：5名前後）【配属先】ソフトウェアエンジニアリング事業部【配属先詳細情報】＜案件内容＞ ■担当工程（フェーズ）開発フェーズ：市場調査／要件定義／製品企画／設計／開発／テスト導入フェーズ：販売支援／提案／導入支援／運用サポート／保守…

ＮＴＴアーバンバリューサポート株式会社

【東京】テナントリーシング（オフィス・商業）※働き方◎／土日祝休／リモート・フレックス／残業20h程【エージェントサービス求人】

プロパティマネージャー

本社住所：東京都港区芝浦3-4-1 …

￥

500万円〜899万円

正社員

〜経験者歓迎！／働き方改善◎／土日祝休み／残業20h程／在宅勤務可／NTTグループ〜 ■職務内容：当社で受託管理しているオフィスビルや、オフィス・商業の複合ビルの建物管理業務を除くプロパティマネジメント業務全般を担当していただきます。・不動産売買仲介、オフィス等の仲介業務・収支計画、維持管理計画の立案、進捗管理等の事業計画策定業務・テナント対応等のテナント管理業務・建物管理業務提案営業及び駐車場運営管理・賃料改定、契約更改などのテナント交渉業務・賃貸借契約の締結等の契約管理業務・PMレポートなど報告書作成、オーナーへのレポーティング業務・CS推進、業務改善施策の提案、コンサルティング業務・各種オーナー事務代行業務　等【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方：・残業は平均20時間程度となっています。・休日出勤があった場合、振替休日は100％実施出来ます。・フレックス勤務の活用で、より柔軟な働き方をめざしています。・リモートワークについても、コロナ禍以前からＤＸの一環として促進しています。 ■育休・産休について：育児休業等の制度、フレックス勤務やリモートワーク、その他WLB（ワークライフバランス）の実現をサポートする各種制度も整っており、育児と仕事を両立する事も可能と考えています。男性社員の育児休職取得も推奨しています。 ■同社の特徴： 2021年7月、当社はＮＴＴアーバンバリューサポート株式会社として、新たな一歩を踏み出しました。前身のＮＴＴ都市開発ビルサービス株式会社は、2000年にＮＴＴ都市開発株式会社から建築工事部門が分離して発足し、その後、プロパティマネジメント事業の開始、全国一社化、ワンストップでのサービス提供分野の拡大など、着実に事業領域を拡げ、組織体制を充実してまいりました。今般、ＩＣＴやエネルギー分野に事業のウィングを拡げ、NTTアーバンソリューションズグループの一員として、街づくりの総合的なマネジメントを担い、さまざまな地域の皆さまの街づくりへの想いを支え、持続可能な社会の実現に向けての最も頼れるパートナーであり続けることをめざします。

株式会社ガス檢

【神奈川／厚木】高圧ガスプラント検査員〜未経験者歓迎／技術を身につけたい方／資格取得支援あり〜【エージェントサービス求人】

建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

厚木事業所住所：神奈川県厚木市旭町5…

￥

300万円〜449万円

正社員

高圧ガスプラントを保有する企業（インフラ関係、食品メーカー、自動車関連）の工場・水素ステーション等に3〜4名の検査チームの一員として行き、1日1現場の検査を行います。 ■職務内容：高圧ガスプラント設備・水素ステーションの保安検査 ■職務の特徴：・検査作業は原則1日1件、関東甲信越エリアのお客様が設備を保有する工場や充填所等に行きます。・大規模な設備検査は1週間以上かかる事もあります。・遠い現場は移動日をとり出張して検査を行います。・日程は2ヶ月前から分かるため、急な出張は殆どありません。 ■残業：・繁忙期40時間、閑散期20時間。・1日1現場をチームで作業していただきます。・早く終わった場合は定時前に退社することもあります。 ■配属先について： 9名（男性7名、女性2名） ■当社について：・多様化するガスエネルギーの設備に対して安全の向上を図るべく研究・技術開発に研鑽努力を続け、安心して設備の管理・運営を行えるよう的確なアドバイスを提言する技術集団を目指します。・信条である「和と協調」をモットーに、技術と信頼性の向上と人間形成の教育を経営の最重要施策として実行し、これからもガスプラントの検査と設計施工を通じて、「安全の確保」に寄与します。・高圧ガス設備の法定検査を専門とする、全国に十数社しか存在しない「経済産業大臣指定の指定保安検査機関」である検査会社です。業界内ではトップクラスの検査実績を持つ安定した経営基盤を持った会社です。・他にも、検査において「高圧ガス保安協会認定検査事業者」を、施工においては建設業許可を管工事、機械器具設置で取得しています。 ■中途入社事例：・業界・業種の未経験入社者が殆どで、前職の共通点はなく、インフラ事業の安定性に惹かれて入社しています。・社員教育にも力を入れており、安心して仕事を始められます。

株式会社NTTドコモ

カスタマーサクセス・アライアンス企画担当◆「dポイント」等／自治体・地方公共団体向け＜SKS004＞【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

飯田橋グラン・ブルーム住所：東京都千…

￥

700万円〜999万円

正社員

〜月平均残業30h／在宅勤務週2〜3回／フルフレックス／「dポイント」・「d払い」の新規営業・既存深耕営業／コンサルティング・デジタルマーケティングスキルを伸ばせる〜 ■職務内容共通ポイントサービスである「dポイント」及びスマホ決済サービス「d払い」加盟店を中心とした新規・既存深耕・戦略策定・dポイント／d払い加盟店の新規開拓・既存深耕営業・マーケティング商材（広告・CRM系商材）の営業、競合ソリューションの理解、連携、自社サービスの改善検討・各種資料作成、事務作業の推進・社内関連部門・支店との連携 ※特に本ポストにおいては、自治体・地方公共団体向けの新規営業・深耕を担当いただくリーダーを募集します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の魅力：・今後の事業基盤の柱となる会員ビジネス拡大に不可欠な共通ポイント、決済ビジネス事業に携われること、パートナーとなる幅広い業種の加盟店様の開拓や支援を通じて、コンサルティング、デジタルマーケティングスキル等を伸ばすことが可能です。・日本一の共通ポイントプログラム、会員基盤構築を目標に、拡大中のダイナミックな事業を自分事として展開し、収益貢献できます。・9,800万を超える顧客を有するdポイント会員をアライアンス先へ送客し、アライアンス先のビジネス拡大とdポイント会員の満足度向上、その両方に貢献できます。 ■配属先組織の特徴：・「dポイント」「d払い」等のアライアンス候補先への新規提案、導入交渉、契約・開始までのフォローアップ・既存加盟店に対する加盟店の運営およびコンサルティング活動、広告CRM商材等のマーケティングソリューションを提案 ■配属先組織の人員構成：担当部長1名、マネージャー4名、リーダー6名、メンバー10名 ■当社の想い：ドコモでは、共通ポイントサービス「dポイント」加盟店、スマホ決済サービス「d払い」加盟店の開拓・提案を通じて、お客様にもパートナー様にも魅力的なポイント・決済サービスを提供することをめざしています。日本有数の会員基盤を活用することで、パートナー様へ新たな価値提案と事業への貢献が可能となり、また、より豊かな社会へとつながると考えています。あなたがこれまで培ってきた力を、ドコモでフルに発揮してみませんか。

株式会社ラ・アトレ

【不動産仕入開発/働き方改善できます！】(リーダー候補)/土日祝休/年休120日/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

用地仕入、不動産事業企画

本社住所：東京都港区海岸1-9-18…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

★働き方改善できます！/仕入れ・開発経験者歓迎！/土日祝休/年休120日/福利厚生充実/LAグループ★ 【事業規模10億〜30億規模の収益不動産開発のプロジェクトマネジャー募集】 ■職務内容：主に都心部の収益不動産用地や物件等の仕入を行っていただきます。　合わせて商品企画やリーシング、物件売却にも関わって頂き、事業全体のプロジェクトマネジメントをご担当頂きます。路地裏商業施設や高級賃貸マンション、デザイン性の高いオフィスビルなど、該当する物件や敷地の規模、場所や周辺マーケットの立地状況をもとに、カテゴリーに関係なく収益の最大化を図ることのできる事業を企画開発して頂きます。 ■組織構成：配属となる部署は10名程在籍しております。事業部長1名、開発メンバー6名（20代〜40代）、事務複数名という構成です。ほとんどのメンバーが中途採用で入社した社員のため、それぞれがこれまでの経験や人脈をフルに生かして活躍いしています。【働き方】少数の社員で高収益の事業を展開し拡大していくため、生産性と効率性の高い働き方を推奨しています。【量】を追うのではなく、収益性を上げるための【企画】と【アイデア】にこだわるため、フリーアドレスの事務所にて法務や技術担当者とも自由に意見交換ができる環境としています。 <<オススメポイント>> ▽同社について：同社は株式会社LAホールディングス（グロース上場）グループの中核企業で不動産開発を手掛ける会社です。社員数は50人未満ではありますが、新築マンションや高価格帯に特化したプレミアムリノベーションマンションの開発、都心一等地における都市型商業施設や長期滞在型ホテルの開発など、幅広い分野で多様な開発を手掛けております。『量』より『アイデア』と『質』にこだわっております。 ▽安定性：幹部には銀行出身者もおり、M＆Aや事業分析など様々な分野でのプロフェッショナルが在籍しています。また、再生不動産・新築・賃貸・証券化事業等幅広い事業を手掛けており、少数先鋭で年商120憶を売り上げているグロース上場企業グループの中核企業です。 ▽充実した福利厚生：従業員の働きやすい環境も整備されております。特徴的なところでは本社内にトレーニングルームを完備し、専任トレーナーによるパーソナルレッスンもあり。

株式会社ディーシステム

データベースエンジニア（SQL）【東京23区内｜月残業10h程度|25年連続黒字安定企業｜転勤無】【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

本社住所：東京都港区港南2-16-4…

￥

450万円〜699万円

正社員

■業務内容：業務系システム開発やインフラ構築の全体プロセス（コンサルティング、設計、開発・構築工程以上）又は、一部を、大手企業を中心とするクライアント向けに提供する当社にて、大手製造メーカーの情報システム部門にて、データベースを使ったデータ抽出・分析を行っていただきます。・Tableau（分析ツール）を使ったデータ抽出・データ分析・社内ユーザー対応 ※まずはSQLの経験を活かしながら、ユーザーからのヒアリング（要件定義）やJavaでの開発にも挑戦いただけます。・製薬系の法人向け営業支援システム開発（PHP、ExcelVBA）・業務システムの機能改善プログラム開発（JAVA、Oracle）・官公庁内でのシステム開発（PHP、MariaDB）・パッケージ製品の機能追加（JAVA、PL/SQL）・社内システムの運用保守（HTML、CSS、JavaScript） ■働き方：残業平均は10時間程度を想定しております。1on1での業務量の確認を都度行うことや残業の事前申請制度を設けることで残業の是正を図っています。取り組みとしは残業ならないように社員に対して業務のプライオリティを付けてお客様に都度確認を徹底しております ■主要取引先例：・アステラス製薬株式会社・田辺三菱製薬株式会社・日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社・日本新薬株式会社・住友化学株式会社・アクセンチュア株式会社・富士通株式会社　etc… ■お取引先： ◎プライム契約：42.3％ ◎大手SIer ：26.8％ ◎大手コンサル：24.6％ ■大手企業との取引多数：当社が参画するプロジェクトは大手企業様向けのプロジェクトが数多くございます。そのため、構築〜運用まで幅広く従事頂くことが可能です。大手クライアントと継続的に取引がある為、経営は常に安定しています。（創業以来黒字経営）

オルガノ株式会社

【東京】水処理薬品の営業（総合職）※年休123日／土日祝休み／残業20h程／化学機械知見お持ちの方へ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：東京都江東区新砂1-2-8…

￥

400万円〜799万円

正社員

【売上高1,000億円を誇る水事業のリーディングカンパニー】〜何かしらの営業経験をお持ちの方歓迎!!／東証プライム上場／創業75年超／従業員数1000人超／大手総合水処理エンジニアリング会社／半導体・電子材料向け事業で売上好調／土日祝休み／年間休日123日／退職金制度有り／働き方・福利厚生◎〜 ■業務内容：水処理薬品の販売戦略構築、代理店・販売店の管理・サポート、直接販売営業対応、既納顧客先のメンテナンス等を担当して頂きます。 ▼具体的には… ・関東甲信越エリアの水処理薬品及び関連機器の提案営業 ※主な取扱商品：排水処理薬剤、冷却水処理剤、ボイラ処理剤、洗浄剤等・関東甲信越エリアの代理店・販売店の管理・サポート・関東甲信越エリアのメンテナンス営業業務（サンプリング、水質分析、メンテナンス報告書作成、薬注量調整等）・関東甲信越エリアの水処理薬品拡販のための販売戦略構築・他部署との連携による提案営業・サポート業務【変更の範囲：会社の定める業務】 ■本ポジションの魅力: 完全週休二日制で、年間休日123日、土日祝休み、また残業も月平均20時間程になります。福利厚生も充実しており、退職金制度もあるため長期的に安定した環境で就業出来ます。 ■同社の魅力・特長：大手総合水処理エンジニアリング会社である同社の事業フィールドは、民間向け9割、官公庁向け1割です。民間の取引先は電子産業、一般産業、発電所、医薬・製薬産業と多岐に渡り、官公庁では上水場と下水処理場向けに事業展開しています。高品質かつ安定的な処理水（超純水など）が求められる電子産業においては、日本のトップメーカーを始め、海外メーカーにも納入しています。また、国内発電所向け水処理プラントのマーケットシェアは約70％となっています。また、原子力発電所の水処理プラントのシェアは90％に迫る高シェアを有しています。水処理装置の製品技術だけでなく、水質を評価する分析機関や、消耗材であるイオン交換樹脂の機能を向上させる精製工場などを所有しています。また東アジア、東南アジア地域を中心に海外事業を展開しており、現在売上の約20％を海外で上げています。今後は医薬品・飲料品・機械・鉄鋼産業にへの展開を進めており、海外展開も積極的です。

株式会社ＮＴＴデータ

【法人】クラウド領域を中心としたITアーキテクト、ITスペシャリスト募集<101>【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

東京都江東区豊洲／豊洲駅住所：東京都…

￥

450万円〜999万円

正社員

■職務概要：法人分野はビジネススピードが速く、先進的な技術が求められます。当担当では、主にインフラ領域が主役となるクラウド共通基盤・DX推進などのコンサル〜設計構築や、大規模・高難易度のシステム開発のインフラ・方式領域のインテグレーションを行っていただきます。 ■具体例：・各案件における一連の工程において、技術力を活用しプロジェクトリーダとしてプロジェクトを成功に導く・方式アセスメント、コンサルティング、更改方針策定など開発着手前から参画し、企画・要件定義から移行までの一連の開発工程、並びに運用フェーズでの安定化まで一気通貫でやり遂げる・開発標準化ソリューションの適用による設計・構築・運用の効率化、並びに実案件ノウハウのフィードバックによるソリューションの整備・拡充【事例】大手グループ企業へのグループ横断共通クラウド基盤の構築 ■職務の魅力：・システム方式やITインフラの設計、構築スキル、サーバ、OS、ストレージ、NW、セキュリティ、データベース等の個々の技術要素だけではなく、パブリッククラウドの様々なサービス活用も含めて、先進技術に触れることができます。・スペシャリスト集団組織であり、大手法人顧客を中心に年間100案件以上を推進しています。多くの良質な案件をローティションすることができ、ITアーキテクト・ITスペシャリストに必要な、より深いレベルの技術スキルを身に着けることが出来ます。・当ポストではサービス開始した案件の運用保守業務は他部署に移管し、新しい案件へ積極的に人財をローテしており、上流〜構築の経験を数多く経験することができます。・OJTおよびOFF-JTにより、市場価値の高い人財を目指せます。スキルを可視化し案件アサインを相談ながらキャリアパスを計画。各種クラウドお試し環境整備・各クラウドベンダ個別の当担当特別セミナー等も定期的に開催。・当ポストの組織では、DX時代に必要なデジタルITアーキテクトを育成すべくグローバル、アジャイル、データ分析などチームがあり、ローティション可能です。・裁量を持ち、システム全体のアーキテクチャの方針・クラウド選定・製品選定なども主体的に実施できる。当社は利用するクラウドやMW等に制約が無く最適な構成を提案可能です。

ランスタッド株式会社

＜首都圏＞＜ポテンシャル採用＞制御・組込み系開発エンジニア【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

1＞本社住所：東京都千代田区紀尾井…

￥

350万円〜549万円

正社員

＜上流工程＆ハイスキルエンジニアとしての階段を登るならランスタッドテクノロジーズへ！＞第二新卒や若手社会人を中心とした方々のキャリアアップ、ステップアップを応援するポジションです。評価やデバック→開発→設計→要件定義→企画など、研修や資格取得支援を受けながらエンジニアとしてのスキルの幅を充実させることができるポジションです！「将来に向けてエンジニアとしてのスキルを高めたい」「今は下流工程だけど、上流工程の経験値も伸ばしたい」「これまで経験したことが無いトレンド言語のスキルも身に着けたい」そういった思いをお持ちの方は是非エントリーください！ ■お任せしたいこと： ◎ランスタッドテクノロジーズのエンジニアリングソリューションサービス（ESS）事業部にて展開している各種クライアントの案件に参画し、業務を担っていただきます。 ◎クライアントは自動車や医療機器、産業機械などのメーカーが中心。日本の基幹産業であるモノづくりの現場において、製品に欠かせない制御・組み込みソフトウェアの設計開発に携わっていただきます。エンジニアチームのメンバーやセールスチームのサポートを受けながら、少しずつスキルの幅を広げていきましょう。【変更の範囲：会社の定める業務】＜PJT事例＞ ◎電子デバイスの組込み開発 ◎医療機器の制御ソフトウェア開発 ◎自動車メーカー向けADASアプリ開発 ◎人工衛星に関連したプラットフォーム開発　など ■キャリア支援について ◎セールスチームがご志向に応じた案件アサインを支援ランスタッドテクノロジーズのセールスチームはエンジニア出身者が多く在籍しており、マーケット視点だけでなく、技術者視点からもエンジニアの価値を定義し、個々のエンジニアのキャリア志向を実現する取組みを一緒に実行していきます。 ◎資格取得支援制度あり業務に必要な資格の取得に際し、試験の受験費用や交通費等を規定により会社負担で支援する制度がございます。実務で学ぶことと合わせて客観的な資格という形でもスキルアップを重ねていくことが可能です。

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【京都】受付・管理業務(サブリーダー候補)◆パーソル・パナソニックG／年休125日／地域限定【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

常駐先住所：京都府京都市右京区西院溝…

￥

300万円〜399万円

正社員

■仕事内容：クライアントからアウトソーシング(外部委託)された現場のサブリーダー候補として、本社の受付スタッフ業務をお任せいたします。 ■具体的には：・カウンター業務（来客予約受付・管理、来客対応、配車・会議室手配、伝票処理、備品発注等）・スタッフ労務管理、マネジメント・クライアントへの報告資料作成、マニュアル整備 ■配属拠点：BPO本部　営業推進統括部　プロジェクトスタートアップ部への配属 ■教育体制について：入社から業務習得までは専任のOJT担当がいますので安心してご入社いただけます。そのあとも同業務のメンバーが在籍していますので、わからないことがあれば質問しやすい環境です。 ■キャリアパス：新たなBPO領域（業務請負）におけるプロジェクトへの参画なども含めて、長期的に様々なキャリアを構築していくことができます。

東亜化成株式会社

【大阪】食品原料の提案営業　※年間休日124日／創業100年以上／商社機能と生産機能を併せ持つ※【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：大阪府大阪市中央区高麗橋3…

￥

400万円〜649万円

正社員

【大手メーカーとの取引多数／ケミカル・フード・コスメの三分野で商社×メーカーの総合力を発揮／原料を扱う商社であり、メーカーです／海外との取引多数／大正2年創業】 ■担当業務：当社営業部にて、メーカーの研究所・開発部門、資材購買部門に対して、化粧品原料の提案と開発営業を行って頂きます。〈営業スタイル〉ヒアリング→製品の提案→発注(自社または仕入先)→納入、という一連の流れを担当していただきます。しっかりとお客様のニーズを捉え、自社の持つリソースを駆使して提案していく営業となり、提案要素の多い営業です。具体的には「安全性」「新商品の開発にあたって新規性」などのニーズがあり、それに対してしっかり応えていけるような提案活動が求められます。 ※1人あたり10〜20社を担当します。仕入先は日本国内のメーカー・商社に加え海外のメーカーとなります。 ■食品原料の主な用途：・調味料(たれ・ソース)、健康食品、栄養ドリンクなど ■組織構成：営業部に配属予定。社員はほとんど中途入社なのでなじみやすい環境です。コツコツ着実にキャリアを築いていける環境になります。・営業2部(フード) 　→1課(東京)…4名　→2課(大阪)…5名 ■キャリアパス：人事制度・等級制度がしっかりと整備された当社では、半期ごとの目標設定とその振り返り、上長からのフィードバックにより評価が決定します。イメージとしては、マネジメントコースとスペシャリストコース（専任制度）があり、ご自身の描くキャリアパスに寄り添って、社内で成長できる環境にあります。 ■特徴・魅力：商社でありながら自社で製造・加工部門を持っていることは大きな強みです。仕入れ先は国内だけでなく海外メーカーとも太いパイプを持っており、より良い原料を仕入れることができています。工業ケミカル／化粧品原料／食品原料の三本柱で、商品の継続性や収益性を考えながら、より先進的な材料を世の中に提案し、高い収益を上げていきます。少数精鋭の組織ですので仕事の裁量の幅も大きく、能力次第で新しい分野にもチャレンジしていくことができます。

株式会社ジェイテック

【東京／選考1回／ポテンシャル採用】ネットワークエンジニア〜資格取得支援／リモート相談可〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

▼東京オフィス住所：東京都港区芝浦3…

￥

350万円〜549万円

正社員

【案件ガチャに悩んでいるエンジニアに当たり案件を／恵まれた職場環境下でエンジニアとしてのキャリアをさらに伸ばす／選考1回／教育環境〇／福利厚生充実】 ●エンジニアの希望を第一に考えたアサインを徹底。営業部隊の3人1人がエンジニア出身の組織体制なので、納期がカツカツな案件やスキルミスマッチな案件にアサインされることを防いでいます。 ●上司との定期的な面談を通じて個々人の希望や目標をキャッチアップし、上司としてもそれを基に並走・案件を振り分けしています。大手通信会社などにおけるネットワーク設計・構築・保守運用業務、イントラネットへの新規拠点追加、サービス追加及び、通信要件変更に伴う設計・構築などをご担当いただきます。 ■案件例・クライアント折衝をベースにしたネットワーク構築・設計業務・要件に沿った調整を考案し、検討〜実施までを一貫して担当・セキュリティ面を考慮した概要設計、詳細設計（手順や試験項目立案）、運用設計など・新規サービス導入に伴うネットワークの設計構築・サーバー及びネットワーク機器EoLに伴う新規導入機器の検討・調査・選定 ■充実した教育制度・OJT制度実際の業務を担当していただくことで、仕事をする際に必要な技術や知識等を身につけていただきます。業務を進めるにあたって、先輩社員がトレーナーとなり技術的な面でフォローします。・メンター制度直属の上司にあたらない先輩社員が、メンターとして新入社員をサポートするための制度です。メンターは技術面のフォローをするトレーナーとは違い、新入社員の業務上の悩みや不安を一緒に考え、解消する役割を担います。 ■職場環境・1時間単位で有休が使えます。午前休や午後休など自由に利用可能です。・取得奨励日を設定する等、有休取得率83.6％と高水準・女性特有の体調不良の際には特別休暇を取得可能・結婚した場合はお祝い金と併せて5日間の休暇を付与・出産祝金制度・資格合格時、受験料および報奨金を支給・勤続満3年、5年、10年、15年、20年を迎える社員を対象に、褒賞品やリフレッシュ休暇を支給・年4回、全社員を対象に豪華賞品が当たる抽選会を実施・AmazonのKindle無料アプリにて社内書籍が読み放題・全国に様々な宿泊施設をお得に利用可能

ジェイレックス・コーポレーション株式会社

【シニア活躍】自社マンション企画設計（ボリュームチェック）※再雇用制度あり◎土日祝休み×転勤無【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、CADオペレーター(建築・土木)

本社住所：東京都新宿区西新宿1-23…

￥

400万円〜599万円

正社員

〜発注者側の上流工程／転勤なし・土日祝休みで就業環境◎不動産業界最長20年連続で増収増益のディベロッパー〜 ■業務内容マンション開発用地を仕入れる際の「ボリュームチェック」業務を担当していただきます。仕入れ担当が情報を取得した土地のボリュームチェックを行います。必要な情報を取得するため、役所等への問い合わせや、必要に応じて現地調査も行います。・地域性、収益性などを考慮して、その土地に最適な企画設定を行います。・ワンルームタイプからファミリータイプまで、様々な案件を担当していただきます。・ボリュームチェックに集中して取り組んでいただける環境です。 ※週2件ほどを目安に作成していただきます。 ■働き方：同社ではご経験者の方を優遇しており週２就業、時短勤務などその方に合った働き方を一緒に模索しながらお任せしております。これまでも60代以上の方の中途実績が多くあり、中途社員も方も多くいます。まわりの方と連携しながら、これまでの知見を活かしながら協力し仕事ができます。また、定年は60歳となっていますが、再雇用制度を適用しこれまでの経験を活かしながら60歳を超えても給与同水準で働き続けることが可能です。 ■福利厚生 2002年に設立ながら、福利厚生は充実しており、家族手当（扶養する子供1人につき5,000円）や住宅手当（条件あり）、社宅制度（半額負担・条件あり）など、社員が心地よく働けるような福利厚生が充実しております。 ■同社の魅力 ▼不動産業界最長の20期連続増収増益マンションの企画・開発・販売および管理を含む不動産関連サービスと多様な収益源を持つことで強固な事業基盤を形成し、設立以来20年連続で増収増益を続けています。「20年連続」は信用調査機関東京商工リサーチ(TSR)調査に基づき、不動産業界において最長と認められました。 ▼受賞歴ある独自ブランドマンション開発事業では、単身者やDINKs、ファミリー層に至るまで、街の特色を光らせる自社ブランドマンションを創り出してきました。代表的ブランドの「レクシード」シリーズは、2017年・2020年にグッドデザイン賞を2度受賞しています。

株式会社テンダ

【渋谷駅直結】マーケティング部長候補◆リモート可／戦略の企画立案・マネジメントをお任せ【エージェントサービス求人】

商品企画、マーケティング

渋谷オフィス住所：東京都渋谷区渋谷2…

￥

600万円〜999万円

正社員

〜市場認知高く大手プライム案件多数／エンジニアを大事にする社風／福利厚生◎〜 ■業務内容国内導入社数累計3000社を超えるマニュアル自動作成ツール「Dojo（ドージョー）」をはじめとする「Dojoシリーズ」を始めとする弊社のITサービスのマーケティング統括をお任せいたします。マーケットの分析や戦略立案から携わっていただくことが可能です。デジタルマーケティングだけではなく、オンライン・オフラインの展示会やコンテンツ作成など、幅広いマーケティング活動を行っています。また、弊社はプロダクトだけでなく幅広いITサービスを展開しているため。マーケットデータを起点として経営や事業方針等についても積極的にご提案いただくことを期待しています。【変更の範囲：会社の定める業務】【具体的には】 ◇マーケティング・事業環境・競合分析・マーケティング活動の予算策定、実行、モニタリング・各リード担当へのディレクション、遂行管理、PDCA（展示会、ウェビナー、Webなど）・既存顧客、見込み顧客に対するナーチャリング（MAツール、CRMツールの活用等）・コンテンツ（WEBサイト、記事、動画等）の制作ディレクション、分析、改善 ◇デジタル領域・B2Bマーケティング戦略立案、実行、PDCAによる改善・デジタル、コンテンツPR、プロダクト、ブランディング、広告戦略・戦術方針 ◇チームマネジメント ■働き方出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッドな働き方が可能です。 ※リモートワークは目安週1〜3回 ■同社について創業以来29年、「ホワイトカラーの業務効率化」を目指し、製品・サービスの開発やエンジニアリングの提供を行ってきました。『働き方改革』があらゆる企業で求められる20年以上も前から、多様な側面から企業改革を行うための『ワークスタイル変革』のソリューションを提供し、お客さまの課題解決のために活動しています。

株式会社ＨＩＶＥＣハイベック

【神奈川】自動車樹脂部品の請負設計業務（リーダークラス）【転勤なし】【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

1＞顧客企業内住所：神奈川県厚木市…

￥

400万円〜799万円

正社員

◇全世界のメーカーから受注！自動車開発会社である当社にて自動車の内装・外装の樹脂部品の設計開発・マネジメント業務に携わっていただきます！ ◆新車開発の初期段階から自動車メーカーのプロジェクトに参画可能。 ◆休日は土日休み、長期連休7日以上が年3回、就業環境も魅力です！ ◆業績拡大を目指す次年度に向けて、組織体制を強化するため新メンバー募集！【業務概要】大手自動車メーカー内の「HIVECエリア」で、自動車の内装・外装の樹脂部品の設計開発に携わっていただきます。クライアントとの打ち合わせ、当社社員5〜10名のメンバーのマネジメント業務も行っていただきます。【HIVEC設計開発領域】　★内外装領域・・・インパネ、内装トリム、バンパーモール等の樹脂部品　★車両レイアウト領域・・・キャビン、エンジンルーム等　★ボデー領域・・・ボデーシェル、ドア、ボンネット等【当社の特徴】当社は日本初の独立系開発会社です。メーカー系列に属さないので国内外様々なメーカーの開発に携わることができます。また、主力の自動車開発技術を活かし、鉄道車両や農耕機等の開発などに事業分野を拡大しており、世界に通用するエンジニアを目指すことが可能です。【魅力】個人のスキルアップ支援（検定受験料補助、講座受講料補助、　資格取得報奨金支給、表彰制度）があり、また、社員の提案内容を反映し、チームでレベルアップをはかる活動もあり、人材の育成にも力を入れています。昇進例1:　プロジェクトリーダー→アシスタントマネージャー→マネージャー→主管→部長昇進例2:　エキスパート　→シニアエキスパート

非公開

【RD2304】世界とつながる認証法規調査・認可取得推進業務

品質保証

広島本社/広島県安芸郡府中町新地3-1…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【業務詳細】海外各国の自動車の環境安全規制と当局認可に係わる以下の業務 (1) 環境・安全規制に関する情報収集・渉外活動　・各国政府の規制案や正式決定された規制(法文)の入手 (※) 　・規制概要の把握と関連部門等への情報展開　・規制内容の不明点について現地当局への確認 (※) 　　(※) 現地マツダ販社との日常メール交信の他、必要時に現地出張して調査 (2) 各国政府の認可取得業務　・自動車の仕様情報や試験成績書等を社内関係部署から入手　・各国政府が定める様式にて認可申請書の準備　・現地マツダ販社への認可申請書の提供と現地質問への回答入社後は上記記載内容においてお任せできる業務から取り組んでいただき、いずれは全業務担当いただくことを期待する。また、担当いただく国も徐々に広げていただき、将来的には広い領域で活躍いただく。【ミッション】海外の販売会社を通じて各国の規制情報を収集し、どういった試験をするか、どういった情報を各国に送るべきかという情報を集めることがメインの業務である。高頻度で状況が変わっていくが、その中で何が求められるのかを理解して、現地パートナーと接点をとり、正確で必要とされる情報を収集し、社内の関連部署へ展開することが本ポジションのミッションである。【ポジション特徴】・先進国の新技術の情報を集め、DXの仕掛けを検討していくということも行っており、当社の技術開発にも携わることができる。・希望の方は海外転勤のチャンスがあり、グローバルに活躍いただくことが可能。・海外の当局との折衝においては、業界団体としての活動もあり、同業他社との交流機会がある。【採用背景】現在電気自動車やスマホとつながる自動車の開発が進んでおり、自動車業界の変化期である。当社は海外にも販売拠点があり、変化期で高頻度で変わっていく各国の規制情報をスピード感を持って入手し、安心安全なクルマを世界に届けることが必要となってくる。今回、世界各地の関係先とコミュニケーションを取ることに前向な方に入社いただくことを期待しており、自動車業界や法規認証についての業務経験は問わない。自動車/法規の知見は入社後の研修や同じグループのメンバーからキャッチアップいただくため、業界未経験の方も歓迎する。

株式会社創英コーポレーション

【東京】個別指導塾の企画運営〜直営個別学習塾神奈川県No.1／成長率130%の教育ベンチャー〜【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

東京エリア住所：東京都、各エリアの教…

￥

400万円〜799万円

正社員

〜「脱Only受験」にて、創業以来"22期連続"、増収増益。直近5年での売上高成長率＝業界トップクラス／やりがいと働き方で高い評判有／平均賞与実績2〜3カ月／5日以上の連休取得可(取得実績100％)〜 ■担当業務：・入社後は教室長をご担当いただき、その後エリアの校舎（平均3〜4教室）の管理、運営をお任せいたします。 ※担当校舎や社内横断のイベントや、集客に向けた施策など企画もご担当いただきます。 ※またエリアマネージャーや将来的には人事や経理など本部機能でご活躍いただくチャンスもございます。現在の人事も現場出身者です。 ■具体的な業務内容：（1）教室マネジメント（担当教室の広報戦略立案、実行／部下、講師の育成管理／教室の運営マネジメント、担当校舎独自の戦略策定（2）全社業務（商品企画・営業企画／全校舎横断での受験対策遂行など） ■組織構成： 3〜5校毎のユニット制のため、チームで仕事をしていただきます。4〜5ユニットで1つのエリアとし、エリアマネージャーをはじめ、周囲とサポートし合いやすいネットワークが形成されています。 ■はたらき方：・繁忙期（11月〜2月）以外は、「日曜＋平日」で休みをとることができ、シフトによっては土日休を取得することも可能です。・年3回程度5連休取得が可能なためオンオフを切り替えやすい環境となっております。 ※社内システムが夜間強制終了となるため、徹底した勤怠管理をしております ■当社の特徴：・急成長中の個別学習塾です。新しいことに積極的にチャレンジする風土がありますので、やりたいと思ったことを実現できる環境です。・成果を出した人が評価される環境であり、年に2回、成果によって給与テーブルが昇給・昇格する可能性があります。・当社は東京・神奈川県に120以上の校舎を設立していますが、今後も年間に20〜30校舎のペースで開校を予定しており、今後更なる成長を目指します。・講師同士のイベントも充実していて、アルバイトから社長まで、共に意見を交わし励まし合う関係性にあります。

1 4998 49995000