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非公開

【フルリモート/フルフレックス】自社SaaSプロダクトのセールスポジション募集

営業・セールス(法人向営業)

フルリモート(日本国内に限る)勤務です。

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

◎業務内容 プロダクトの価値を最大限発揮していただくためのオンボーディング(導入先企業の業務プロセスのデジタル化)をメインミッションとしてお任せします。 また売上拡大に向けたアップセル/クロスセルの他、まだまだ立ち上げ段階のため、各種セールス組織の施策や仕組化、連開発チームとの機能開発や連携など、ご志向や適性により幅広い業務をお任せする予定です。 ◎魅力 ・フルリモート(全国OK)/フルフレックスを導入していますが、社内コミュニケーションが取りやすい環境が整備されており、リモートワークでも積極的に関わりを持つことができます。 ・メンバーの要望を聞いて、一緒にルール作りや福利厚生整備をしているため、福利厚生が整っております。(電子書籍OKの書籍購入補助・資格取得手当・リモートHQ導入済) ・少数精鋭組織で自身のスキルを磨くことができます。 ・他部門との連携が多く発生するため、ITやセールスの知識を身につけることができる環境です。

薬糧開発株式会社

未経験歓迎◎食や健康に関わる【営業】転勤なく働くことも可能♪

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

関西・北海道積極採用> 現在お住まいの…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

<研修が充実してるから未経験でも安心!>お客さまの悩みや体調の不安に耳を傾け、自社商品やご提案します。食を通じて社会に貢献するやりがい◎ ◆会員様にDMを発送し、販売会開催の告知 ◆商品プレゼンテーション、会員向けサービスの対応、個別の健康相談 ◆売上管理・在庫管理・受発注・商品配達 ◆不定期で健康イベントや試食会開催(こちらはチームの提案次第) など 健康に関心が高く、サービスや販売システムを長年ご愛顧いただいている方に提案します。 【扱う商品は】自信を持って提案できる! 今話題の「機能性表示食品」を含む、製薬メーカーと共同開発した健康補助食品が中心です。 毎年ご購入くださる方がほとんど。 お客さまの悩みや体調の不安に丁寧に耳を傾け、安心してご利用いただけるようサポートしていくのが役割です! 転勤なし!地域限定社員という働き方 安定した環境で安心して長く働きたい… という社員の声に対応するため、「地域限定社員」という転勤がない働き方も導入(希望に合わせて選択できます!) 社員の声を積極的に取り入れているので、希望があれば何でも発信してください。 それぞれのライフスタイルに合わせて、安心して働ける環境づくりを目指しています!

株式会社ソシアス

ITエンジニア◆経験浅めも歓迎/年休130日以上/フルリモOK/前給保証&年収2倍実績あり/平均年齢29歳

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

【リモート7割&フルリモートOK】 ◆…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

★経験浅め、オンプレ・運用保守のみの経験者も歓迎 ★運用保守から設計・構築に即ステップアップも可 ★早期にフルリモートやハイブリッドワークができる ★受託案件専門チームあり -------------- あなたの希望する工程や働き方、勤務地、今後のキャリアなどをヒアリングし、できるだけ希望に近い設計・構築案件や運用保守案件でご活躍いただきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪例えば…≫ ■運用保守から設計・構築にステップアップしたい ■夜勤のない案件に入りたい ■クラウドの経験を積みたい ■残業をできるだけ少なくしたい ■リモートワークで働きたい など ★受託案件専門のチームもあり、現在15名のエンジニアが活躍中です! \早期にフルリモートやハイブリッドワークができる/ 経験豊富な先輩エンジニアが活躍する設計・構築案件もありますので、希望次第ですぐに運用保守から設計・構築にチャレンジすることも可能。「フルリモートやハイブリッドで働きたい」という方にも最適です。 \クラウドにもチャレンジしやすい環境/ 入社時点ではクラウドの経験は問いません。受託案件専門チームもあり、クラウドに触れるチャンスもあります! 【注目】入社半年で主任に昇格も!早期キャリアアップが可能 平均年齢は29歳と若手を中心とした組織で、システム部部長7名のうち2名が30代、1名が20代です。経験年数に関係なくキャリアアップしやすい環境なので、入社後半年で主任に登用されるなど20代の主任や課長も多く、意欲ある方はどんどんキャリアアップできます。 キャリアアップに応じて年収も上がっていくため、入社3年目で前職から年収が2倍に増えた社員もいます! もちろん、コツコツ努力派も大歓迎です◎ 【注目】上長・営業・人事の3者がサポート!メンバー同士の交流も盛ん♪ 入社後は必ずいずれかの課への配属となり、毎月課長と1on1MTGを実施。 担当営業も1名つくため、現場での不安なことや今後のキャリアについてなど、いつでも連絡できる体制を整えています。 また、人事部のメンバーもエンジニアのサポートを行っており、現場近くで一緒にランチしながら仕事やプライベートのことなど、なんでも話せる機会を作っています。 さらに、メンバー同士の交流も盛んで、ゲームやフットサルなど任意参加の社内イベントや、月2回の勉強会などを行っています! ※試用期間半年は契約社員となります(試用期間終了後は正社員) ※試用期間中の給与や待遇は同じです

AJ・Flat株式会社

ITエンジニア(ハイブリットリモート型)3年連続PJ配属満足度97%/年収110%増保証/初年度平均86万円増

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

【リモート73%、ハイブリッドワーク多…

350万円〜900万円

雇用形態

正社員

————————— あなたの"今”と、 "これからの3年”も 劇的に変える。 ————————— 安定性と柔軟性による、選べる待遇&キャリア選択 現在はもちろん、未来まで見据えた「報酬と待遇」の好条件をご用意。 ★【入社時点で"前職給与の110%以上を保証"】 事実、内定時の平均提示額は前職給の121.7%。 入社後もしっかりと昇給して平均107%の年収伸び率! 3年後に年収120%以上UP(200万円以上)を可能にしています。 ★【選べる待遇&キャリア選択】 ・「ハイブリットワークorフルリモート」 ・「新しい領域にチャレンジor経験を活かす」 ・「テックリードorマネジメントに挑戦」など 今の「ありたい姿」を柔軟に実現するため、 厳選された500以上のプロジェクトから納得の上で配属を決定します。 ★大型受託案件や先進技術の案件「The大手ならでは」をフルに生かす  ∟IoT、DX化、生成AI、業務アプリケーション開発など 長期プロジェクトにリモートワークを活用しながら参画できるチャンス ★小回り・柔軟性を活かして手厚いエンジニア支援  ∟100億企業になると個人要望へフォーカスが難しい所を、ライフスタイル・要望に合わせて伴走型の業務支援によってキャリア実現をしています。 【案件例】 【100億企業の安定経営基盤&上質なプロジェクト確保】 ◎プロジェクト数:3,000件以上/月 ◎リモート案件数: 200件以上/月 ◎プライム、大手SIer案件:90%超 ◎大型受託案件・先進技術案件あり ◎配属支援/3部署連携による伴走型の業務支援 ◎1年間の独自教育カリキュラム/未経験専用 ■社員定着率96%(直近1年間) 【手がける商品・サービス】 【プロジェクト概要】 ★基本的にはチームでアサイン、10名以上で取り組む大規模案件も多数あります ★プライム上場企業や大手SIerからの依頼が83% ★クラウド(AWS)・IoT・ビッグデータなど先端技術案件多数 ★担当期間2~5年といった長期プロジェクトがほとんど 【開発環境・業務範囲】 ≪受託開発のプロジェクト≫ ■(ガス系)クラウド型工事清算システム(C#/Azure/JavaScript) ■(生保系)ワークフローシステム(Java/Node.js/SpringBoot) ■(製造業系)受発注システム開発(Java/Intra mart/JavaScript/Oracle) ≪お客様先でのプロジェクト≫ ■クラウド型財務会計システム(AWS/Java/oracle/Vue.js) ■スマート受発注システム(AWS/Java/Backbone.js) ■IoTプラットフォーム開発(AWS/Java/PlayFramework) ■医療系IoTシステムバックエンド開発(Java/Spring Boot/BootStrap) ■電力系サービス提供アプリケーション(ASP.NET/C#/SQLServer/MVC) 【注目】様々な評価制度で、あなたの頑張りを正当に評価します! 一人ひとりの成果を見逃さず、収入UPを目指せる体制を整えている当社。 定量評価&絶対評価の2軸をもとに日頃の成果はもちろん、 半期に一度お客様からの評価を頂きます。 他にも資格取得やメンバーマネジメントといった要素も評価して給与に還元! ★年代別平均年収アップ額★ ・20代⇒76.4万円  ・30代⇒96.7万円 ・40代⇒93.5万円 ・50代⇒78.3万円 →受注単価を年度5%以上UPしているから、継続的な給与UPを実現。スキル向上と営業力によりエンジニアの強みを最大限PRしています。 【注目】■トータルリワードによる仕事の満足度向上を実現■ 《給与待遇×働き方×キャリアパス》 この3つの観点からも満足度は高く、定着率は業界高水準の96%! 希望を実現する多くのリワード(報酬)を用意 【金銭的リワード】 ◎絶対評価制度による収入の透明性 ◎ライフワーク支援金|個人最大10万円 ◎資格手当|最大5万円/毎月支給 ◎社内通貨など対価ルート多様化 【非金銭的リワード】 ◎希望に応じたPJ異動でキャリア支援 ◎産休・育休取得:16名(内.男性9名)実績 ◎社内受託100%フルリモート ◎24年度フルリモート就業は前期比+41件と増加 ◎ハイブリッドは前期比+27件と増加 ◎ワーク・ライフ・バランス推進企業 【身につくスキル・キャリアパス】 【希望のキャリアパスを実現】 「タレントマネジメント」の観点から1on1などでコミュニケーションを取り、一人ひとりが希望する場所・スタイルでパフォーマンスを最大限に発揮できるフィールドを一緒に探していきます。ライフスタイルやキャリアの志向の変化に合わせて、キャリアを選択できます。 【参考:当社のエンジニアのキャリアの傾向】 テックリード…58% ピープルマネージャー…21% プロジェクトマネージャー…11% その他(立ち上げ役やプロダクトマネージャーなど)…10% ★あなたの理想のキャリアも正直にお伝えください! ※試用期間3カ月(期間中も条件に変更はありません)

非公開

完全反響☆不動産営業/飛び込み・チラシ配り一切なし‼高率インセンティブ/全国勤務地(転勤なし)◎

営業・セールス(法人向営業)、不動産系その他、金融・不動産その他

新宿・横浜・さいたま・千葉・名古屋・大…

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

戸建住宅の大規模リフォーム提案営業職です。 Web反響やイベント来場のお客様に対して、 ▶現地調査(床下・屋根・劣化チェック) ▶ヒアリング・プラン提案(ラフ図作成・社内設計との連携) ▶契約・仕様決定(色・設備など) ▶工事スケジュール調整・現場管理(職人との連携) ▶引き渡し・1ヶ月/3ヶ月点検のアフターフォロー までを一貫して担当します。 お客様はWebやイベントで興味を持った「買う気のある人」です! また、お客様の多くは「家を壊さず残したい」という想いを持った方です。 → 押し売りではなく、“人の役に立ちたい人”に向いており、相手の話をじっくり聞いて、寄り添うスタイルが求められます。

株式会社ソシアス

初級エンジニア|未経験OK◆1ヶ月の完全社内研修◆リモート約7割◆年休130日◆若手社員73%◆平均年齢29歳

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

\約7割がリモートワーク&フルリモート…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

◇総額100万円相当の研修プログラムで成長 ◇まずは"完全自社内"で学ぶことからスタート ◇9割が未経験入社で育成ノウハウが豊富 ------------ 【凄腕講師による100万円相当の研修あり】 基礎的な技術力・知識やコミュニケーションなどのビジネススキルetc…。 完全自社内で学べる期間をご用意しており、研修期間中は当然、 コールセンターや携帯販売などの他業務を行うことは一切ありません!   ▼ 【始めやすいプロジェクトから参画】 技術力や知識を習得した後は、未経験でも始めやすい業務からチャレンジします! 既に先輩が活躍しているプロジェクトに入れる可能性もあり、 分からないことなども相談しやすい体制です◎   ▼ 【少しずつ専門的な技術をゲット】 徐々に高度が技術を使用するプロジェクトへステップアップ! 1~3年後には、より専門的なスキルをもったエンジニアへと成長できます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 \9割が未経験でスタート/ 元飲食店スタッフ、元アパレル販売員、元エステティシャン、元営業、元事務、 元看護師、元栄養士など、前職はITに全く関係ない未経験者が多数入社しています。 ビジネスマナーやITの基礎からしっかり学べるのでご安心ください! 【注目】入社前の面接時からあなたに寄り添います 【1】これまで頑張ってきたことや大変だったこと 【2】IT業界でどんなチャレンジをしたいか 【3】IT業界やエンジニアについて説明 【4】興味・関心や理想像を聞き、一緒にキャリアを描く 上記のように、面接時からあなたの理想ややりたいことを詳細にすることで、 入社後のギャップを限りなく無くすことを心がけています。 =☆未経験から理想が叶う理由とは?☆= 入社1ヶ月の時点で100万円相当の完全社内研修で必要な基礎スキルを習得でき、2ヶ月経つ頃には1人前のエンジニアとして活躍できる体制を整えています。早期から立ち上がることで成長も実感しやすく、高いモチベーションを保ち続けられるでしょう◎実際、直近3年以内の離職率は10%以下で、理想のキャリアへ一直線で目指せます。 【注目】上長・営業・人事の3者がサポート!メンバー同士の交流も盛ん♪ SESは帰属意識が低くなりがちですが、当社では仕組みで改善しています。 入社後は必ずいずれかの課への配属となり、毎月課長と1on1MTGを実施。 担当営業も1名つくため、現場での不安なことや今後のキャリアについてなど、いつでも連絡できる体制を整えています。 また、人事部のメンバーもエンジニアのサポートを行っており、現場近くで一緒にランチしながら仕事やプライベートのことなど、なんでも話せる機会を作っています。 さらに、メンバー同士の交流も盛んで、ゲームやフットサルなど任意参加の社内イベントや、月2回の勉強会などを行っています! ★試用期間半年は契約社員となります(試用期間終了後は正社員) ★試用期間中の給与や待遇は同じです

株式会社テクノプロ  テクノプロ・デザイン社

ITエンジニア/年収800万円~も可/賞与年3回/リモートOK/週休2日制(土日祝休み)/副業OK

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★リモートワーク案件多数あり! ★勤務…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

全国870社以上の取引先・常時1000件以上の プロジェクトの中から、 あなたの希望やレベルに合った案件に配属。 アパレル系の社内システムや、 宇宙関連の管制システムなど、 ジャンルも多彩で「こんな業界に関われるの?」 という驚きもあるかもしれません! ▼具体的な仕事内容 ■要件定義・設計(上流工程) └システム開発の初期段階から関わり、  「どんな機能が必要か?」を整理する工程です。 ■開発・テスト └研修で学んだJavaなどを使いながら、  実際にプログラムを作成。  動作確認や不具合修正も行います。 ■保守・改善 └稼働しているシステムを安定的に運用しながら、  より使いやすくなるようにアップデートします。 プロジェクトはチーム制で進行するため、 周囲と相談しながら進められる安心感も。 早い方では入社2〜3年でリーダーや 教育担当に抜擢されることもあるなど、 キャリアアップのチャンスも豊富です! 【注目】今まで培ったスキル・経験を活かし、上流工程でステップアップ! これまでの開発経験を活かして、 より上流からプロジェクトに 関わってみませんか? 当社は上流工程比率76%という 業界でも高水準の環境を誇っており、 要件定義・基本設計といった 上流フェーズから参画できる案件が 数多くあります。 設計の意図や背景まで理解した上で 開発を進めることができるため、 技術力だけでなく「全体を見渡す力」や 「課題解決力」など、エンジニアとしての 総合力を身につけることができます。 「仕様に従って作るだけでは物足りない」 「クライアントの課題に もっと踏み込んで提案したい」といった方には、 まさに理想的なステージです。 もちろん、PL・PMへのキャリアアップや、 スペシャリストとしての道も選べます! 【注目】週休2日制&気軽に有給取得可能!メリハリある働き方を実現 「しっかり働いた分、しっかり休む」 そんな働き方を実現できるのが、 当社の魅力です! 有給休暇の平均取得日数は14.7日。 チーム全体でスケジュールを調整しながら、 無理なく休みを取得できる体制です。 「平日に役所や病院に行きたい」 「少し長めに休みを取って旅行に出かけたい」 「家族のイベントに参加したい」 そんな希望も気兼ねなく叶えられる。 中には、3連休や有給を組み合わせて 海外旅行を楽しむメンバーや、 資格取得の勉強時間にあてる方も。 業務に支障が出ない限り、 自由度高く活用できるのが特長です! 【身につくスキル・キャリアパス】 ≪身に付くスキル≫ ◆Javaによるプログラミングスキル ◆JavaScriptを使ったフロントエンド開発技術 ◆Gitによるソースコードのバージョン管理 ◆データベースの設計・構築スキル ◆システム設計・要件定義など上流工程の知識 ≪キャリアパス≫ ▼1~2年目 ・既存スキルを活かして開発プロジェクトに即参画 ・上流工程(要件定義・設計)への比重を徐々に拡大 ▼3~5年目 ・サブリーダーや技術リーダーとして、後輩やメンバーを指導 ・新技術の導入や品質改善にも積極的に関与 ▼6年目以降 ・PL/PMや主任技術者としてプロジェクトを牽引 ・専門領域を極めてスペシャリストとして活躍 ※試用期間はありません。

AJ・Flat株式会社

ITエンジニア(フルリモート確約)前給110%超保証+在宅手当有!実質年休137日/テックリード専任ポジション

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

【フルリモートでの勤務です|出社不要|…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

入社初日からフルリモート勤務!現在44名がフルリモート実施中 ●フルリモートによる給与・評価の不利益一切なし● 前提条件として、【前職給110%保証】☆前職比平均121.7%UP 居住地問わず給与水準は一律だから、安心。 地方案件と比べ単価が月額5~10万円ほど高く、 首都圏・都市部案件が中心だからこそ高還元を実現できています。 ◆上場企業グループ売上103億/社員800名超  企業規模が叶える案件の優位性 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 大型受託案件や先進技術の案件「The大手」だから、優良案件の確保ができる  ∟IoT、DX化、生成AI、業務アプリケーション開発など、 長期取引と体制化により顧客から信頼を得ることで、自社にしかないリモートワーク案件を創出しています。 ◆テックリードを目指して技術を伸ばせる環境◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ マネジメントは不要。 とことん開発スキルを高め続けるキャリアを望む方に最適な環境です。 ・受託開発案件は3年前からフルリモート体制 ・エンジニアリング専門のグレード、評価制度有 ・クラウド(AWS)、BI、AI&機械学習などの先端技術案件有 あなたの本気の転職に、全力で向き合います。 【案件例】 【プロジェクト概要】 ★基本的にはチームでアサイン、10名以上で取り組む大規模案件も多数あります ★プライム上場企業や大手SIerからの依頼が83% ★クラウド(AWS)・IoT・ビッグデータなど先端技術案件多数 ★担当期間2~5年といった長期プロジェクトがほとんど 【手がける商品・サービス】 【現在44名がフルリモート実施中!】 出社する必要がなく、当社拠点がないエリア(福岡、熊本、福井、石川、広島、岡山、宮城、北海道)の居住者が多数。 【開発環境・業務範囲】 ≪受託開発のプロジェクト≫ ■(ガス系)クラウド型工事清算システム(C#/Azure/JavaScript) ■(生保系)ワークフローシステム(Java/Node.js/SpringBoot) ■(製造業系)受発注システム開発(Java/Intra mart/JavaScript/Oracle) ≪お客様先でのプロジェクト≫ ■クラウド型財務会計システム(AWS/Java/oracle/Vue.js) ■スマート受発注システム(AWS/Java/Backbone.js) ■IoTプラットフォーム開発(AWS/Java/PlayFramework) ■医療系IoTシステムバックエンド開発(Java/Spring Boot/BootStrap) ■電力系サービス提供アプリケーション(ASP.NET/C#/SQLServer/MVC) 【注目】■トータルリワードによる仕事の満足度向上■ 【金銭的リワード】 ◎絶対評価制度による収入の透明性 ◎ライフワーク支援金|個人最大10万円 ◎資格手当|最大5万円/毎月支給 ◎社内通貨など対価ルート多様化 【非金銭的リワード】 ◎希望に応じたPJ異動でキャリア支援 ◎産休・育休取得:16名(内.男性9名)23年度実績 ◎社内受託100%フルリモート ◎24年度上半期、フルリモート就業は前期比+41件増加 ◎同様に、ハイブリッドは前期比+27件増加 ◎ワーク・ライフ・バランス推進企業 【注目】◆リモートを多用するカルチャー◆スキルに合せて待遇向上! ・経営計画などを発表するキックオフ ・日常的な1on1面談 ・3000種類以上のeラーニングなど 社内の取り組みはオンラインで完結しており、“リモートを当たり前とする文化”が根付いています。 無駄のない、自由度が高い働き方によって、 高いパフォーマンスを発揮できる環境が、エンジニアのスキル向上につながっています。 ★年代別平均年収アップ額★ ・20代⇒76.4万円  ・30代⇒96.7万円 ・40代⇒93.5万円 ・50代⇒78.3万円 →受注単価を年度5%以上UPしており、継続的な給与UPを実現できています。スキル向上と営業力によりエンジニアの強みを最大限PRしています。 【身につくスキル・キャリアパス】 【希望のキャリアパスを実現】 「タレントマネジメント」の観点から1on1などでコミュニケーションを取り、一人ひとりが希望する場所・スタイルでパフォーマンスを最大限に発揮できるフィールドを一緒に探していきます。ライフスタイルやキャリアの志向の変化に合わせて、キャリアを選択できます。 【参考:当社のエンジニアのキャリアの傾向】 テックリード…58% ピープルマネージャー…21% プロジェクトマネージャー…11% その他(立ち上げ役やプロダクトマネージャーなど)…10% ★あなたの理想のキャリアも正直にお伝えください! ※試用期間3カ月(期間中も条件に変更はありません)

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フルリモート&フレックス/インフラエンジニア/大学や官公庁が顧客(客先常駐なしの社内SE)

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社:新宿 全国(フルリモート勤務OK)

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

IT・機械・電気分野を中心とした一般消費者向けの製品マニュアルを制作している会社です。 【インフラエンジニアのお仕事】  大学・文教向けの学習管理システム/(リモート勤務可能)の構築・運用 ■業務内容 大学や文教向けの学習管理システム(LMS)『moodle』やワールドワイドに展開されているエンタープライズ版 タレントマネジメントシステム『totara』の基盤構築、運用サービス、クラウドサービス基盤の構築・運用 ・OS・Webサーバ・データベースのインストールやチューニング ・システム運用についてのクライアントからの問い合わせ対応 ・システムを安定的に稼働させるための調整業務 ※客先常駐はありません! ※入社後は開発チームメンバーとしてインフラ対応を行っていただきます。 ■具体的な業務内容 クラウド環境(AWS/さくらのクラウド)でのインフラ設計・構築 Linuxサーバ(RHEL, RockyLinux, Ubuntuなど)の構築・運用 ミドルウェアのインストール・設定・調整(Apache/Nginx/PHP/PostgreSQL/MySQL/MariaDBなど) 学習支援システム「Moodle」「Totara」のインストール・設定 既存システムのアップデート・保守対応 ドキュメントの作成 ■事業のやりがい: ・大学や自治体など、「公共性の高い仕事」を手がけることができる。 ・「人材の教育/育成に貢献する」ことができる。 ・上流工程から下流まで幅広い経験を積み、エンジニアとしてのスキルアップできる。 【開発環境】 クラウド:AWS、さくらのクラウド OS:RHEL、RockyLinux、Ubuntu ミドルウェア:Apache、Nginx、PHP(PHP-FPM) データベース:PostgreSQL、MySQL、MariaDB 監視:Zabbix ■勤務時間:8:30~17:30 フレックスタイム制度 (コアタイム/10:00~15:00) ★フルリモート勤務OK ※就業直後は最低1か月程度出社していただき、慣れてきたらテレワークでの作業をお願いする予定です。組織のメンバーと交流が活性するよう出社可能な方は月1回出社をお願いします。

三浦工業株式会社

【自社商品の設備設計・施工管理】年収600万円~/全国各地/三浦工業の設計・施工管理業務

研究・設計・開発系その他

●仙台支店  (宮城県仙台市宮城野区岩…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

<職種名> 設備設計・施工管理エンジニア <概要> 適正な建設業運用の推進業務をお願い致します。 <職務内容> 産業用ボイラ・水処理装置・食品機械・メディカル機器等、 自社商品における設備設計・施工管理業務をご担当頂きます。 取扱商材はこちら↓ https://www.miuraz.co.jp/product/ 大きく分けて3つの部門で現在募集しております。 具体的な担当部門は、ご経験や保有資格等で検討させて いただきます。 ●ボイラ部門 ●アクア部門(水処理) ●メディカル部門 <業務詳細> ・自社プラントの機械・電気設備の設備計画 ・納入現場の施工図作成、機械・電気設備における搬入計画や図面作成 ・現場での搬入指示や現場管理業務(人員管理、工程管理、安全管理など) ・営業のフォローなど 設備設計・施工管理エンジニアとして、 納入現場における施工図作成、搬入計画図作成、 現場管理、営業フォローなど幅広く担当頂きます。現場管理、図面作成、工事業者指導他  <キャリアパス> 設計エンジニアとして入社していただき、業務の習得をしていただきます。 実績に応じて役職がつき、その後は適性にあわせてスペシャリスト、 マネージャー、他適性の有る部署へとその人に応じたパスがあります。 <魅力> 仕事を任せる風土があり、大きな裁量のもとで、自由度 高く取り組めます。新卒・中途の区別なく、仕事の成果は正当に評価 される環境です。 <同社の特徴> 愛媛県松山市で創業し、産業用ボイラからスタート致しましたが、 現在では、ボイラ事業・アクア事業・ランドリー事業・食機事業・ メディカル事業・熱利用事業・新事業開発・環境事業・舶用事業と、 様々な分野の省エネ・環境保全商品の研究開発・設計・生産技術・ 販売・保守管理までを一貫して行っています。 また、国内には支店営業所が約100拠点、 海外は24の国と地域に展開しています。 熱・水・環境の3つの技術を柱に 人と社会に貢献する商品を提供。 2005年より17年連続で格付「Aランク」評価(R&J)を得る等 盤石な経営基盤を築いています。

非公開

【フルリモート】インサイドセールス(マネージャー候補)

営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)

東京都渋谷区(本社)またはご自宅

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

導入社数拡大をミッションとし、インサイドセールスチームのマネジメントおよび戦略立案・実行をお任せします。人事課題などの顧客ニーズをヒアリングのうえ、顧客の状況に合わせて同社サービスによる課題解決の提案を行うことで興味・関心度を高め、フィールドセールスとの商談へと導く業務や、プロセス全体の最適化を推進していただきます。 プレイングマネージャーとしてご自身も顧客へのアプローチを行いながら、チーム全体のパフォーマンス最大化を目指し、以下の業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・ インサイドセールス戦略の立案と実行(導入社数拡大に向けたアプローチ戦略の策定、KPI設定、効果検証) ・ チームマネジメント(メンバーの育成、目標設定、評価、日々の活動管理) ・ 同社サービス導入社数の拡大のためのセールス活動・マーケティング活動 ・ 業務課題・顧客ニーズのヒアリング、商談機会の創出 ・ 成果最大化に向けたマーケティング、フィールドセールス、カスタマーサクセス組織等との協業施策の実施 ・ 顧客コミュニケーションOps・プロセス作り 将来的には、インサイドセールス部門の中核を担うリーダーとして、組織全体の成長を牽引していただくことを期待しています。

株式会社テクノプロ  テクノプロ・デザイン社

ITエンジニア/エンジニアデビュー歓迎/リモートOK/2.5~3カ月のオンライン研修あり/年間休日122日

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★リモートワーク案件多数あり! ★勤務…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

具体的な仕事内容 ■要件定義・設計(上流工程) └システム開発の初期段階から関わり、  「どんな機能が必要か?」を整理する工程です。 ■開発・テスト └研修で学んだJavaなどを使いながら、  実際にプログラムを作成。  動作確認や不具合修正も行います。 ■保守・改善 └稼働しているシステムを安定的に運用しながら、  より使いやすくなるようにアップデートします。 プロジェクトはチーム制で進行するため、 周囲と相談しながら進められる安心感も。 早い方では入社2〜3年でリーダーや 教育担当に抜擢されることもあるなど、 キャリアアップのチャンスも豊富です! 〈入社後の流れ〉 入社日~6営業日:社内研修・社会人基礎研修 会社のルールやコンプライアンスを学ぶ社内研修を実施。 ▼ 入社日~1週間後:技術研修(オンライン受講/自宅) システム開発コース:Java基礎・開発演習(チーム形式)※2.5~3ヶ月間 ▼ 配属 研修修了後は、研修内容を生かした保守運用・評価検証・テスト工程以上の案件にアサインします。 研修途中の配属はありません。 【案件例】 全国870社以上の取引先・常時1000件以上の プロジェクトの中から、 あなたの希望やレベルに合った案件に配属。 アパレル系の社内システムや、 宇宙関連の管制システムなど、 ジャンルも多彩で「こんな業界に関われるの?」 という驚きもあるかもしれません! 【注目】オンライン研修あり!場所を選ばずスキルアップ! まずは現場で基礎から知識を身につけます。 オンラインでの研修も充実しており、 休憩時間や休みの日に学習も可能。 業務に慣れてきたら、リモートも可能です。 当社のプロジェクトは全国に展開しており、 ご自宅から週2日はリモート出勤、などの実績多数! ※配属案件により異なります 憧れのITエンジニアとしての キャリアをスタートさせることも可能。 U・Iターンを検討している方も、 安心して新しい環境に 飛び込むことができます。 【注目】キャリアパスは無限大!あなたの「なりたい」を徹底サポート! 入社後のキャリアパスを多角的に サポートする制度が充実しています。 1000種類以上の研修カリキュラムを通じて、 常に最新の技術を学び続けることが可能。 入社2〜3年でリーダーを務める 先輩もいるなど、 早期のキャリアアップも目指せます。 さらに、自己実現制度や 社内公募制度を活用すれば、 AIデータ分析、クラウドといった 最先端領域のエンジニアスペシャリストを 目指すことも可能。 あなたの「やりたいこと」を応援し、 理想のエンジニア像を実現できるよう 徹底的にサポートします! 【身につくスキル・キャリアパス】 ◎身に付くスキル ◆Javaによるプログラミングスキル ◆JavaScriptを使ったフロントエンド開発技術 ◆Gitによるソースコードのバージョン管理 ◆データベースの設計・構築スキル ◆システム設計・要件定義など上流工程の知識 ◎キャリアパス 1~3年目 ・チームの一員として開発プロジェクトに参画 ・テスト評価工程からスタートし開発を経験 (Java、C#等) ・設計や要件定義にも段階的にチャレンジ ▼ 4~6年目 ・サブリーダーや技術リーダーとしてチームをサポート ▼ 7年目以降 ・主任技術者やプロジェクトマネージャーとして活躍 ・新領域(AI・データ分析など)へのステップアップも可能 ※試用期間はありません。

田中鉄工株式会社

安定分野で手に職を!【サービスエンジニア】☆未経験歓迎☆

プラント設計、技術(建築・土木)系その他

【U・Iターン歓迎】【マイカー通勤OK…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【機械の部品など基本から学べる!】自社で設計・製作したプラントの機械設備の点検・組立・部品交換などをお任せします。◎安心のチーム体制 アスファルトプラント(生産工場)の機械・設備の点検、組立、部品交換などお任せします。 ~業務の流れ~ ▼お客様の工場を訪問 ▼機械関係の定期点検や不具合のメンテナンス ▼組立、部品交換、改造作業  └部品を引き取り、社内整備することも ▼点検後の報告書作成 など ◎2人以上で進めるチーム体制です!

株式会社テクノスマイル

未経験から自動車・半導体業界へ【ものづくり総合職】*単身寮有

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理、生産・製造技術・管理系その他

北海道・岩手・山形・東京・神奈川・埼玉…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

【未経験スタートでも安心のフォロー体制】◆適性や希望に応じて、各部門のお仕事をお任せ! 適性・希望に応じて下記いずれかの業務をお任せします。 【メンテ・保全】 ◆半導体製造装置の新規導入・立ち上げ・サポート(定期メンテナンス・修理) ◆各種半導体製造装置の設備保全業務 ◆自動車の機械設備や工場・電気設備のメンテナンス など Q.この仕事のやりがいって? A.半導体に携われることが何よりの魅力!  半導体はスマホやゲーム機パソコンの中に組み込まれており  私たちの生活になくてはならないもの。  そんな世の中に必要不可欠なものに携われていることに  やりがいを感じます。

株式会社スウェーデンハウス

北欧の暮らしを叶える【施工管理】★前給考慮★年収700万円可

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、生産・製造スタッフ、建築施工管理

《北海道から九州まで全国で募集》 ★マ…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

【残業月平均15.4h★ノー残業デーあり】北欧らしい木のぬくもりを感じる注文住宅づくり★直行直帰可★独自の休暇制度も★平均勤続年数15.7年! 《仕事の流れ》 ▼営業・設計がお客様と話し合ったプランを引き継ぎ ▼工期スケジュールを組み、資材発注や人員手配 ▼着工後は現場で進捗確認 ▼当社独自の気密測定検査を含め、完成時の検査に立会 \ POINT / ●残業月10~20時間(平均15.4時間) ●年間休日120日 ●資格手当充実 ●現場からの直行直帰OK ☆残業は月10~20時間!ノー残業デーもあり! 効率的なメリハリある働き方 個人に多くの裁量がある当社では、案件の進捗具合を把握しながら「いつ」「どこの」現場を巡回するか主体的に決める事ができます。 「20時にはPCを強制シャットダウン」の方針や、現場管理専用アプリによる効率化も行っているので、メリハリある働き方ができます! 全社を挙げて「働き方改革」を推進中! こんな新制度を導入し環境を改善。有給休暇取得率も上昇中! ★計画有休制度 └年間7日間、連休取得を推奨!   施工管理社員の有休消化率は75%! ★育児”目的”休暇 └男女問わず年3日の休暇を用意。  運動会や入園・卒園式などに参加しやすい◎ フォロー体制ができているので、有給も取りやすい職場です。

株式会社ミライル

初級エンジニア/未経験歓迎/文系OK/定着率100%/最長1年の自社ITスクール研修あり/年休130日

Web・オープン系プログラマ、サーバー運用・保守

★リモートOK(案件による)/全国の拠…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

★最長12ヶ月のITスクール研修あり ★社内の現役エンジニアが講師としてレクチャー ★講師・営業・ラウンダーの三位一体の手厚いサポートあり ~まずは入社前研修&自社ITスクール研修をスタート~ ≪STEP1≫希望者を対象に入社前研修を実施 ▼ ≪STEP2≫入社後は最大12ヶ月の充実研修(自社ITスクール)を受講 アウトプット重視のオンライン学習で、講師のフィードバックを受けながら 実践的なスキルを習得できます。 ▼ ≪STEP3≫研修中に資格取得も目指せる! ITパスポートなど、エンジニアとして重要な資格を研修中に取得できるようにしています。 ▼ ≪STEP4≫最短6~12ヶ月で研修終了! その後はWebサイトの制作、業務システムの開発、スマホアプリの開発などをお任せします。 <研修で学べる一部内容> ・現場で使われる用語やその意味 ・Webアプリケーションについて ・基礎的なコード構成 ・HTMLやCSSなどのコード基礎知識 ・現場で役立つコミュニケーションの取り方 ・開発方法におけるアプリケーションの拡張機能 ・クライアント要望に応じた開発の進め方 など、ゼロから現場デビューを目指す充実のカリキュラムを完備しています! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 要件定義から運用・保守まで、全フェーズを一貫して手掛けている当社。 案件を潤沢にご用意しているため、希望に沿った配属が叶います! ※PCは会社から貸与されるので、ご準備不要です! 【Webシステム開発】 ◇大手リース企業の基幹システムの開発・保守 ◇大手通信企業向けWebシステムのアジャイル開発 ◇官公庁向けシステム開発 【スマホアプリ開発】 ◇人材派遣サービス向け基幹システムの開発 ◇ソーシャルブックメーカー向けアプリ開発 ◇オリジナルキャラクターを用いたゲームアプリ開発 【注目】完全未経験者向けに設計された研修で安心してスタート! ◆普段パソコンをあまり使っていない人でも、“できるようになる”研修設計 ミライルの研修は、完全未経験の方を前提に設計されています。 スタートはパソコンの基本操作からでもOK。 そこからITの基礎知識や開発スキルまで段階的に学んでいけます。 毎日のカリキュラムは無理のない進行で、講師が一人ひとりを丁寧にサポート。 分からないところは何度でも質問できるので、安心して取り組めます◎ ◆現場に出てからもずっと寄り添うサポート体制 配属後も、営業担当・教育担当・現場の先輩による「3名体制」でフォローが続きます。 業務の悩みからキャリア相談まで、すぐに話せる環境があるのは心強いポイント。 「ちょっとまずいかも」「誰かに相談したい」 そんな時に、手を差し伸べてくれる人がいる安心感も魅力です! 【注目】未経験の若手中心&ベテラン層も在籍!バランスのいい環境◎ ≪70%が20代・30代の若手層で馴染みやすい≫ 未経験からのエンジニア育成に注力している当社では、 異業種から転職した若手層も多数活躍。今年度の採用計画は 100名ほどを想定しており、数多くの同期と一緒にスタートできます! ≪ベテラン層も活躍しており安心≫ 100名規模のエンジニアが在籍している当社では、 リーダーや事業責任者など様々な立場のエンジニアが活躍。 豊富な経験とスキルを持つ方々によるキャリア相談や、研修も魅力です。 ≪社内交流の機会が多く、孤独感なし!≫ ゲーム部やカラオケ部、運動部などの部活動が盛んで 共通の趣味を持つ仲間と和気あいあいとした雰囲気で楽しめます。 また、先輩エンジニアとの社内勉強会や相談会を通じて 縦横のつながりを感じることが可能です。 【身につくスキル・キャリアパス】 ◆資格取得で「自信」をつけられる! 無料で受けられる資格取得の専用講座をご用意。受験料は会社が全額負担しますし、研修カリキュラムに資格取得期間が組み込まれているため、研修中に国家資格の「ITパスポート」や「基本情報技術者」の取得にも挑戦できます! 講師のフォローや模擬試験も充実しており、初めての方でも安心して学習できる環境です。 “資格を持っている”という目に見える成果は、自信に直結。 「自分にもできた!」という達成感が、次のステップへ進むモチベーションになります!

非公開

セキュリティエンジニア

ネットワーク系SE

全国転勤可能性有 元就職、UIターン歓…

600万円〜

雇用形態

正社員

各クライアントに対し、セキュリティに関する企画およびアーキテクチャー策定と推進をお願いします。 ・セキュアなネットワークの要件定義、設計 ・セキュリティ製品導入(Netskope、HP Sure Click Enterprise、Splunk等) ・インシデント対応のマニュアル化 ※最近は、オンプレ環境からクライド移行の際のリスクセスメントが増えてます。

非公開

【プラント施工】築炉/メンテナンス,ライニング工事/年休126日/残業30H/プライム上場Grp

プラント施工管理

東京都中央区 富山市 名古屋市 大阪市…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

工業炉、ボイラー設備に対する工事施工管理をお任せします。 【具体的には】 工程管理、原価管理、安全管理、品質管理 ◎主な施工内容 ・プラント設備内耐火工事、築炉工事 ・プラント設備メンテナンス工事 ・煙突内部ライニング工事 ■働き方: ・平均残業時間30時間 ・車は会社から支給 ・施工案件現場との直行直帰可能  取引先顧客が大手企業様となるため、  無理な残業は行わず残業時間の徹底をしています。  20代~70代の社員が在籍で安定的な長期就業が叶う環境 ■組織構成: ・全国:430名、男女比(全国)は9:1 ・25歳~45歳の男女スタッフが活躍中 ■魅力: 【創業から無借金企業!】 法面工事のシェアは業界3位。 特殊工事を専門におこなう業態のため同業他社が少なく、 安定して受注を受けることができるため安定した経営基盤。 【工期が短い!平均:3~5か月】 ・下請け工事として工区の一部を施工することが多いため、  元請け現場と比較すると工期が短い 【平均勤続年数17.6年】 ・東証プライム上場グループに属し、  それに準じた充実の福利厚生や働きやすさがあります ・現場勤務手当:日額700円~2,700円 ・消費税手当:月額11,000円~23,000円   ※入社翌年度より支給 ・男性施工管理社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績有

非公開

【土木施工】地盤改良/法面工事/年休126日/残業25H/プライム上場Grp

土木施工管理

仙台市 東京都中央区 富山市 名古屋市…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

法面工事を中心とした土木工事施工管理をお任せいたします。 【具体的には】 工程管理、原価管理、安全管理、品質管理 ◎主な施工内容 ・法面工事、地盤改良工事、コンクリート補修工事、発破工事 ■働き方: ・平均残業時間25時間 ・車は会社から支給 ・施工案件現場との直行直帰可能  取引先顧客が大手企業様となるため、  無理な残業は行わず残業時間の徹底をしています。  20代~70代の社員が在籍で安定的な長期就業が叶う環境 ■組織構成: ・全国:430名、男女比(全国)は9:1 ・25歳~45歳の男女スタッフが活躍中 ■魅力: 【創業から無借金企業!】 法面工事のシェアは業界3位。 特殊工事を専門におこなう業態のため同業他社が少なく、 安定して受注を受けることができるため安定した経営基盤。 【工期が短い!平均:3~5か月】 ・下請け工事として工区の一部を施工することが多いため、  元請け現場と比較すると工期が短い 【平均勤続年数17.6年】 ・東証プライム上場グループに属し、  それに準じた充実の福利厚生や働きやすさがあります ・現場勤務手当:日額700円~2,700円 ・消費税手当:月額11,000円~23,000円   ※入社翌年度より支給 ・男性施工管理社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績有

OAG税理士法人

【税理士科目合格者】相続コンサルティング

会計・税務

【札幌】 〒060-0001 北海道札…

600万円〜

雇用形態

正社員

相続申告および相続コンサルティングの仕事です。 ※資産税部 税務スタッフ

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