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株式会社オープンハウス
【OHG/首都圏】経営管理本部 経理主任~係長(連結担当)
経理、財務
東京都千代田区丸の内二丁目
600万円〜800万円
正社員
経理主任~係長として、以下の連結決算業務全般の実務等をご担当頂きます。 単体決算の実務経験があれば、連結決算初心者でも挑戦可能です。 圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務を任せてもらえます。 (連結) 1.四半期・年次連結決算 ・連結財務諸表作成 ・子会社パッケージ確認 ・決算整理仕訳入力 2.開示書類作成 ・有価証券報告書 ・半期報告書 ・決算短信 3.会計監査対応 4.会計業務フローの整備 ・既存業務フローの効率化 ・会計基準・税法改正に伴う対応 5. システム導入等に関するプロジェクト推進 (その他) 1.子会社単体決算(月次・四半期・年次決算) 【案件概要】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える経理部にて連結決算業務担当者を募集しております! 連結決算未経験の方でも何事にも前向きにチャレンジ出来る方は歓迎です! ・「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。 大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
創業50年の介護福祉関連(大人用紙おむつ専業メーカー)の成長企業グループ
【正社員、立川】病院内レストランの店長候補を募集!調理師免許・経験を活かして働きませんか!
店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
東京(立川)
400万円〜450万円
正社員
病院内のレストランにて、店舗運営管理をしていただく店長候補 【調理業務】職員食堂、一般レストランでのランチ・オーダー調理、仕込み、産後食の調理・提供、パン工房でのパン製造、食材管理・仕入 【運営管理】店舗運営管理(売上や金銭管理)、シフト管理、事務処理 ※調理師免許と調理職経験をお持ちの方の募集です 「資格を生かして働きたい」「調理師のお仕事にブランクがある」という方も歓迎! お仕事の流れ【朝~夕勤務の場合】 出社後、モーニングの準備・提供 ↓ ランチタイムに向けて仕込み・準備・店内清掃 ↓ 11:00頃 朝礼。当日の連絡事項や流れ・内容の確認 ↓ ランチタイム開始。(12:00がピーク)厨房でスタッフを仕切りながら調理業務 ↓ ランチタイム終盤は、店内片付け・翌日の発注等 閉店後は、レジ締め・入出金・日報記入やシフト管理等
株式会社 和興
【在宅勤務あり!】オフィス・店舗の内装施工管理/資格不問/年収450万~/直行直帰可/年間休日129日@新橋
建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他
「新橋駅」より徒歩5分 在宅勤務OK!…
450万円〜650万円
正社員
オフィスや店舗をメインとした内装の施工管理業務をお任せいたします。 【 具体的には… 】 ・クライアントとの打ち合わせ ・施工図発注、工事予算作成、積算見積り、工程管理、各協力業者への発注 ・手配、現場管理、安全衛生活動の推進、購買、品質管理、完成検査、完成引渡しまで、内装工事に関して一気通貫して管理に携わることが可能です。 【 案件詳細 】 オフィス80%、店舗、病院、学校20%そのほか倉庫関連の案件など幅広い案件に携わることが可能です。 オフィスの拡張・縮小に伴い案件が発生するため、安定的に案件数を確保することが可能です。 また物流企業のM&Aにより、倉庫内装への案件も増えています。 倉庫内の環境を改善を図り、物流業界の人材不足解消にも寄与できます! 【 働き方 】 ・約8割が一都三県での案件です。(出張案件は役職者対応になります。) ・社員の多くが現場から直行直帰で勤務しています。 【 ご入社後の流れ 】 入社後すぐは、主に現場管理を担当します。 その後業務に慣れながら幅広い業務内容を学んでいきます。 実力を発揮頂ければ比較的早期に昇進が可能です! 【 組織構成 】 内装施工管理に関する部署は合計21名(部長含む)で構成されております。 全社的には女性比率は約4割、若手も多く在籍しています。 【 同社の魅力や特徴 】 ☆一気通貫した案件への携わり …クライアントとの打ち合わせ~引き渡しまで案件へ携わることが可能です。 図面を別部署が作成し、クオリティの高い図面をもとに現場管理を行うことも業績拡張の要因となっています。 ☆積み重ねた顧客からの信頼 …2016年には、より大規模の仕事に対しても信用をもらえるよう特定建設業を取得しました。 また、建築内装の木工事・造作家具メーカーとして創業していることから、コストや現場管理、施工図面といった部分で他社とは大きく違う強みを有しているのが特徴です。 北は北海道から南は沖縄まで、実績を積み重ねています。(出張は役職者のみ)
非公開
【IPOに向けて組織拡大中】飲食マネジメント職/30代から本部職キャリアを目指せる環境
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都内
450万円〜800万円
正社員
当社は和食・洋食・中華・居酒屋など多彩なブランドを展開し、成長を続ける外食企業です。 複数店舗の業績改善・人材育成・運営管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・業績改善 ・人材育成 ・運営管理業務 ・店舗オペレーション ・販売促進、購買 ・商品開発 ・衛生指導 など ★早期キャリアアップ実績あり! 社員の育成に力を入れており、他社よりもキャリアップがしやすい環境です。 事例) ・店長候補 ⇒ 入社3カ月でエリアマネージャー ・店長候補⇒ 入社2カ月でインバウンド集客担当 ・料理長 ⇒ 入社3カ月で商品開発担当 ・店長候補 ⇒入社6カ月で人事担当 ・入社6カ月で取締役に昇進
非公開
営業スタッフ
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他
東京都豊島区池袋
300万円〜600万円
正社員
お店の集客アップを目的としたプロモーションサービスの企画・提案を担当していただきます。 飲食店や美容サロン、クリニックなどを経営している事業主様を訪問し、 ITを活用したマーケティングツールの導入いただいて、リピーター率UPを図ること。 ——≪商材について≫ 導入実績は1万店舗以上! 高い効果を発揮するサービスなので自信を持ってお客様にお勧めできます。 また、開発メーカー様も商材について積極的に研修を行ってくれるので、 キチンと理解したうえでの営業が可能です。
東京証券取引所市場第一部に上場・半導体製造装置と精密計測機器の製造販売
購買業務/八王子勤務
購買、企画・管理・事務その他
八王子
500万円〜700万円
正社員
【具体的には】 □工場使用部材調達業務全般(仕入先選定・価格交渉・納期管理) □コストダウン活動への参画 □部材マスター管理(SAP:基幹システム) □経営陣へのレポーティング業務 □監査対応(サスティナビリティ・ISO・下請法など
株式会社DYM
【HRTech事業部】Indeed広告営業【未経験歓迎/第二新卒歓迎】
ルートセールス
〒141-0032 東京都品川区大崎1…
400万円〜500万円
正社員
HRTech事業の総合職として、Indeed広告の法人営業をお任せします。 【業務内容】 国内でもトップレベルの運用力を誇り、今年中に国内No.1を狙っています。 一緒に1位を目指せる意欲の高い方を募集しています! 経営者や人事責任者と打ち合わせを行い、企業の人事・採用問題に関してのコンサルティングを行います。 1つの商材を売るだけの物売りではなく、Indeed広告以外にも多くの商材を抱えているため、企業毎に合わせたコンサル提案をすることが可能です。また、クライアントの新規事業立ち上げなどを行うこともございます。会社の根幹となる「人」のところに携われるので、非常に成長できる環境です。 ◆ポジションとやりがい クライアントが抱えている課題や問題を解決するために DYMの開発チーム(広告運用担当)と連携して商材を作ることができます。 ただ「Indeedを売る」だけではなく、クライアントの人事課題を解決に導くお仕事ですので、 営業としてのスキルも幅広く身につきます。 ◆正当な評価制度がやりがいに 同社の人事評価は「正当な評価」をコンセプトに設計されています。 人事評価は3ヶ月に1度(年4回)実施されています。 目標の設定方法は、「全社目標」「部署目標」「個人目標」と3つに分類され、 職位が上がるほど「全社目標」の比重が高くなり、 メンバーであれば「個人目標」の比重が高くなります。 可能な限り定量的に判断がつくように数値管理されており、 指標が明確です。 ◆入社半年後に年収250万円アップした社員も! 中途入社後、社内で仕事ぶりを認められ 年収が一気にアップした社員も活躍中。 「正当な評価」をコンセプトにした評価制度の 運用は、社員の働き甲斐にもつながっております。
非公開
医師をサポートする重要なお仕事。快適な職場で始めませんか? 働きやすさバツグンの医師事務!
医療・福祉・介護系その他
東京都23区東部
350万円〜450万円
正社員
【業務内容】 医師の事務作業のサポートをお願いします。 お仕事は 「医師事務作業補助業務全般」 です!! 地元に密着した中核総合病院で最寄駅から徒歩1分と通勤にも便利。 付属施設として訪問看護ステーション、在宅診療所、腎クリニック、介護老人保健施設 認知症高齢者グループホームの運営も行っております。 アットホームな環境なので永年勤続者が多い職場です。
非公開
インフラエンジニア【自社サービス】
プログラマ系その他、システムエンジニア系その他
東京都千代田区神田須田町
500万円〜700万円
正社員
【主な業務】 ・自社プロダクトサービスの構築およびSRE ・社内システムの管理、運用、キッティング ・クラウドサービスの管理 ・LAMP構成のミドルウェア管理 ・Linux RHEL系 windows server ・ドキュメント作成 【詳細】 ・サーバーの設計、構築、運用保守、障害対応、トラブルシューティング ・社内システムの運用保守 ・インフラ環境整備、改善に向けた課題抽出、企画 ・クラウド環境での構築 当社の自社サービス(CBT試験システム)や、社内システム(メディア事業・社内インフラ)に関わる、インフラ面全般をお任せいたします。 インフラ面は基本的に内製で対応しているため、設計・構築・運用・保守と幅広く担当。 【開発環境】 Google Cloud、AWS、SQL、Linux、RAMP 等 【プロジェクト例】 ・【CBT】基本情報技術者試験(FE) ・漢検CBT ・日商簿記検定 ネット試験方式 等 ■就業環境: 残業は月10時間程度で、残業をしない風土があり定時で帰る人も多いです。 産休育休もしっかり活用されており(取得後復職率100%)、男性の育休も実績あります。 ■配属先の特徴: 配属となる部署は、男性15名、女性5名の計19名で構成されております。 ■当社について ・これまで紙で行っていた試験(PBT)をコンピュータで行う試験(CBT)へと転換させる機運が高まっています。 おかげ様で多数のご依頼を受けており、売り上げ実績としても2024年度売上99.44億円を達成しています。
レバレジーズ株式会社
【新規事業】キャリアアドバイザー兼法人営業/保育士領域(人材紹介)@半蔵門
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都千代田区麹町
500万円〜600万円
正社員
・自社のWebサイトにご登録いただいた求職者(保育士)へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の求職者への案件ご紹介 ・病院や施設への新規開拓営業(求人のヒアリング、人材のご提案等) ・求職者、病院、施設への定期フォロー 等
株式会社ジーネクスト
プリセールス(リーダー候補)
プリセールス
東京都千代田区平河町
750万円〜1200万円
正社員
当社は業界をけん引する大手企業を中心に、口コミや既存顧客からの紹介に支えられてきました。 今後は更なる成長を目指し、マーケティング施策の活性化や幅広い業界への展開を進めたいと考えております。 顧客との関係を深めながら、新たなビジネス機会を見つけ、課題解決のソリューションを提供することが当社のミッションとなります。 プリセールスはセールスと連携し、サービス導入前のお客様の導入に際する要件定義や導入プロジェクト支援をご担当いただきます。 Discoveriezの仕様やシステム要件を把握した上で、プロジェクトを円滑に進める役割です。 ◆具体的な仕事内容 ・セールスとの商談同行 (新規・既存顧客に対し、利用中の他サービスとの連携を含めた運用提案) ・導入に際するマテリアル整備(導入要件定義、スケジュール提案など) ・お客様のプロジェクトチームや外部パートナーと連携した導入プロジェクトのサポート ・セールス・PMと連携した円滑なプロセス進行 など 当社サービスの「Discoveriez」は様々なカスタマイズができるサービスのため、顧客要望に合わせた提案を行います。 プリセールスがソリューションセールスと商談で同行し、 要件定義として必要な情報の収集およびとりまとめを行い、PMへ連携を行います。 またプロジェクトが進む中で、開発メンバーや外部パートナーとの連携も併せて行っていただきます。 ◆業務の流れ (1)セールス:顧客課題のヒアリング、Discoveriezでの課題解決のご提案、販売、フォロー対応 (2)プリセールス:セールス・PMと連携しながら、Discoveriezの機能説明や顧客環境を考慮して導入に向けた技術支援 (3)PM:顧客課題の詳細ヒアリング、Discoveriezでの課題解決における具体的なご提案、導入支援、開発部門との連携、フォロー対応 (4)開発:セールス・PMと連携しながらDiscoveriezのカスタマイズ対応
北野建設株式会社
建築施工図(係員~課長/東証一部上場/地域密着型戦略/東京)
研究・設計・開発系その他
東京都中央区 ┗東京メトロ銀座線「京橋…
500万円〜900万円
正社員
建築現場にて施工図作成業務を行って頂きます。平均的な建物規模は10億円~20億円です。 ・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。 ・現場常駐での勤務がベースですが、一部在宅勤務も可能です。 ・主に首都圏(東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県)での工事となり、転勤はほぼありません。 □働き方 ・2024年の法規制強化に向け過重労働45時間/月の体制への移行を目指し、 過重労働時間は45時間/月以内に限定して勤務していただきます。 ・週休2日以上を確保し、ワークライフバランスを確立できます。 □特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3)《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。 CFT構造建築システム、耐震診断・改修システム、土壌汚染浄化システムなどに加え、複数の特許技術も保有しております。 ビルから神社までと称されるように幅広い施工実績があり、国内だけでなく海外での実績も多数あります。代表的な施工実績として、東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、安楽寺八角三重塔(保存修理)、東京大学総合研究棟、ソロモン国会議事堂など多様な実績があります。 □評価制度 年功序列を廃止し、その方の《役割》を評価する制度があります。 具体的には、個人成績だけではなく、チームへの貢献度、施工中工事のフォロー、後輩育成など総合的に評価する仕組みです。若手にもチャンスがあり、定年等で一律給与ダウンもありません。
住友林業株式会社
住宅・建築事業部門(非住宅設計職)
構造解析・意匠設計、研究・設計・開発系その他
東京都千代田区大手町一丁目
500万円〜800万円
正社員
木造賃貸住宅の企画設計。 集合住宅、戸建貸家、シェアハウス、医療・介護施設など様々な建物に挑戦できます ▼提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート。 建設予定地の法規制なども細かく調べていきます。 ▼営業担当と共に提案する建物のタイプ(戸建、集合住宅など)、 各部屋の間取りや外観など基本プランを作成。 お客様とのお打ち合わせを重ねながら、契約図面を完成させていきます。 ▼本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を 確定させると同時に、各種申請の手続きを行います。
非公開
【東京】CFO
経理、財務
東京都中野区
1300万円〜1500万円
正社員
従業員 150 名の企業の為、経営管理面を中心に幅広い業務範囲をご担当頂きます。 入社後は IPO にも資する管理体制構築を進めつつ、自身もプレイングマネージャーとして、経営管理、事業成長(M&A・提携)の両観点から会社の改善を主導して頂くことを期待しております。 経営管理 - コーポレートファイナンス - 連結決算業務を含めた一般経理・管理会計業務及び部門マネジメント - 税務申告 - 損益管理、財務分析、収益改善にかかる提案と実行 - 金融機関対応 - IPO に向けた監査法人・公認会計士対応 - 仕入れ部門の統括、仕入れ価格改善、在庫管理、販売価格制御 - その他、管理系部門(法務)の統轄 事業成長業務 - 企業成長に繋がる KPI 設計/モニタリング - M&A・事業提携等における実務、シナジー検証(JAFCO 連携) - 新規事業・取組における試算/概算検討
オリックス銀行株式会社
SE(インフラ)
サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他
東京都港区
700万円〜800万円
正社員
銀行全体に関わるサーバの運用・管理を担当頂きます。 継続したシステムの安定稼働のため、インフラ面のサポートがメインミッションとなります。 <対象となるシステム例> ・銀行の新規・既存のシステムインフラ(サーバ管理、運用、ネットワーク)の構築・保守 ・上記インフラ構築に関するベンダーマネジメント及びプロジェクト管理 ■開発環境・言語など Java,PHP,C,C#,Ruby,Pyton, .NET などのプログラム SQL Server,Oralce,DB2,MySQL,PostgreSQL,などのデータベース 要件定義、設計、実装~プロジェクトマネジメントまでの工程を担当いただきます。
非公開
営業/老舗潤滑給油装置メーカー/年間休日124日・完全週休2日制/勤務地:板橋区
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
板橋区 都営地下鉄三田線/志村坂上駅よ…
350万円〜500万円
正社員
・業務用冷蔵庫、業務用厨房用品関連部品のルート営業 ・既存顧客との打合せ ・納期確認、製品納品 ・新規販路開拓 ・HPからの問合せ対応 ・クレーム対応 [営業先]大手厨房・冷蔵庫メーカー・他、中小企業等 [訪問エリア]全国(大手本社・工場)他、中小企業(関東・東北等) [訪問件数]4~6社/日 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務
株式会社ヒトカラメディア
営業サポート(契約担当)
営業事務
東京都世田谷区北沢
400万円〜600万円
正社員
今回募集するポジションは、主に契約周りを中心に担っていただく営業サポートポジションです。 フロントの営業がクライアントに対して、要件定義から物件のご提案、内覧のご案内、物件へのお申し込み、オーナーとの契約内容の折衝など、一つ一つの仕事を進めていった先にあるのが、ようやく『ご契約』というフェーズ。 ここで、大切なご契約内容を誤りなく契約書に落とし込み、お客様にしっかりとお伝えする要のポジションです。 また、「契約」という場面以外でも、お客様との長いお付き合いを実現していくために、契約書の管理だけでなく、顧客情報の管理や運用もになっていただけるといいなと思っています。 ▼業務内容 ・契約書の作成・確認 ・重要事項説明の読み上げ ・締結後の契約書の管理 ・顧客情報の管理・運用 ・そのほか、チーム運営に必要なバックオフィス業務
エルゴテック株式会社
人事労務担当者(スタッフ、管理職候補両方募集)/東京都港区三田/転勤はほとんどありません。
人事
港区三田 最寄り駅/JR山手線田町駅徒…
400万円〜750万円
正社員
人事担当として採用・労務・給与と人事グループメンバーのマネジメントをお任せします <具体的内容> ・新卒・中途採用業務(説明会出張、面接、内定者フォロー) ・人事領域の企画業務(各種研修計画、人員計画、キャリア制度) ・労務管理全般(就業規則改定、時間外労働管理、安全衛生委員会運営) 勤務時間 勤務時間/8/45~17/30 実働時間/7時間50分 休憩時間/55分 残業の有無/有(月 10時間程度) 裁量労働制/無 高度プロフェッショナル制度/無
株式会社 東京サーマル
【建築設備施工管理/商業施設、駅ビル、学校など】資格・CADソフト不問◆年収550万~◆完全土日休み&年休120@品川
設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、研究・設計・開発系その他
JR「品川駅」徒歩7分
550万円〜800万円
正社員
■設計・積算部から引き継いだ設計内容と予算を確認 ■設計内容と予算に沿って機器を選定しメーカーに発注 ■機器の納期を確認しながら工程表を作成 ■予算と工程表に沿って各工事業者の手配(ダクト、配管、保温、電気等) ■工事着工後は、現場で工事監督業務⇒完成後は、試運転調整を実施し引き渡し ■完成書類の作成、請求、入金確認で業務完了 ※夜間工事は年に1~2回程度発生する可能性があります。 ■案件:商業施設・駅ビル・店舗・学校など ■施工実績:東京駅地下街・構内、渋谷駅、NTTドコモ、ソフトバンク、パークビル等/ゼネコン、JRなどからの受注があります。 ■現場:東京メインで神奈川・埼玉・千葉/移動は基本公共交通機関/直行直帰可 [配属先] 技術部 22名 20代~60代が在籍しています
企業のメンタルヘルス対策や健康経営を支援するソリューションを提供する企業
【東京】メンタルヘルス業界トップ会社が社内ITを募集しています。
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京、中目黒
450万円〜600万円
正社員
業務内容 社内システムの情報セキュリティ/IT統制業務を中心としながら、社内ユーザーのITサポートも含めた業務全般をご担当いただきます。スキルや適正に応じて、そのほか社員のITリテラシー向上、社内システムのセキュリティ対策の立案や導入等もお任せいたします。 【具体的には】 ・社内IT(インフラ、PC、サービス、アプリケーションなど)の企画、導入、運用、保守 ・社内セキュリティ対策の推進 ・PCキッティング、アカウント管理 ・全社IT関連プロジェクトの推進 ・社内ヘルプデスク ◆配属部門: 社内DX推進部IT統括課 構成:部長1名、副部長1名、課長1名、リーダー1名、メンバー4名 ◆働き方について: リモートワーク(週2回程度)・時差勤務等の制度があり、柔軟な働き方が可能です。 入社後は出社勤務をメインとさせていただき、業務をキャッチアップいただく予定です。 ◆採用背景: 欠員補充 仕事の魅力 1.自ら業務推進、スキルアップできる環境 少数のチームにて、全社の社内IT業務を担っている部署です。今回のポジションでは、まずはインフラ運用やヘルプデスク対応を行っていただきます。社内システムの運用を支援する業務もご担当いただきます。セキュリティ強化の推進やQCDの適正化というIT業務改革、社員のITリテラシー向上に対して自ら積極的に提案し、業務推進ができる環境です。 2.チームで協力しながら働ける環境 チームで日々の情報共有やナレッジの蓄積を行っており、「一人で抱え込まない体制」が整っています。入社後はOJTにて丁寧にフォローいたします。マニュアルや対応履歴も充実しており、安心して業務を覚えられます。働きやすさと成長が両立できる環境です。 3.柔軟な働き方が可能 生産性を高めるための働き方としてリモートワーク、時差勤務などの制度があります。子育てやライフイベントとの両立も可能です。一方で、自由度が高い働き方ができる環境だからこそ、主体的・自律的に業務に取り組み成果を出すことが求められます。また、業務上出社が必須となることもあります。
