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【法人営業/保険】中小企業向け営業<17時退社OK/学校や幼稚園に合わせて半日休暇もOK>

営業・セールス(法人向営業)

北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、…

200万円〜300万円

雇用形態

正社員

中小企業の経営者様に、福利厚生制度を整える保険商品を提案するお仕事です 「法人会」など提携団体の会員の中小企業のお客さまに、福利厚生制度や保険商品をご案内します。 ◎福利厚生の法人保険とは? ・法人契約とは契約者が会社、保障の対象は役員・従業員です。 万が一の場合、会社は退職金をご家族に支払う原資として生命保険にご加入頂くよう提案いたします。 経営者については退職金だけでなく、借入金の返済等の備えとしても生命保険を活用頂く場面がございます。万が一の備えはご家庭だけでなく、企業にとっても必要でかつ働く従業員にも安心を提供できます。 ◎営業スタイルは? ・個人宅への訪問や提案は行なわないため、『家族や知人に保険の営業をしなければいけない』といった心配はありません。 ・インセンティブの高いお仕事によくある、人脈営業も必要ありません。 ・提携団体の会員リストがあり、その中から訪問先を決め、まずは積極的な情報提供を行う事でお客様と仲良くなっていただきます。 ・保険以外の情報も提供する事が増えており、お客様が関心を寄せていただいた情報に対し、営業所の課長と相談しながら何が提案できそうか一緒に考えていきます。 ・名刺交換から始まり情報提供や提案に至るまで、1年間にわたる研修センターのサポートがあるので、営業職によくある「話す内容に困る…」という事もほぼありません! ◎3年間の育成期間あり。名刺交換から教えていきます。 前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざまですが、企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。 まずは名刺交換から始まり、企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて一生ものの知識が身につきます。 特に最初の3年間は育成期間として設定し、丁寧に指導します。

SOMPOひまわり生命保険株式会社

【人事責任者直通/特別推薦枠】メガ損保グループでの営業トレーニングマネージャー

管理職(営業)

札幌LCオフィス/北海道札幌市中央区北…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【具体的な仕事内容】 ■ライフカウンセラーの研修 ⇒2ヶ月間は座学研修 その後3年をかけて育成していく方針をとっています。 ■商談同行 ■メンバーの個別面談・フォローなど ■採用業務(面接対応) >>基本的な流れ<< ■座学研修 管下のライフカウンセラーが入社してから最初の2ヶ月間は、生命保険商品の知識や社会保険制度、 ライフカウンセラーとしての使命感など基礎を教える座学を実施します。 自身がお手本となりロールプレイングなども随時行います。 ↓ ■商談同行 3ヶ月目からは、新人ライフカウンセラーをフォローするため一緒に同行してお客さま先へ。 管下ライフカウンセラーの独り立ちを目指して日々、経験を積み重ねます。 ↓ ■面談・フォロー 週1回グループミーティングを実施。 またライフカウンセラーと個別面談も実施し、チームでの困りごと~一人ひとりきめ細かなフォローを行います。 【『ライフカウンセラー』とは】 長年保険業界のスタンダートであった"フルコミッション"型ではなく、"固定給+賞与2回+インセンティブ"の報酬制度で働く営業職です。 【『時間をかけて育成』するのが、ひまわり流】 入社したばかりのライフカウンセラーも、月給30.2万円の安定した収入を得られる状態からのスタート。会社として2ヶ月間は座学のみの研修、その後も3年間は育成期間としてとらえており、早期退職となりにくい環境を作るようにしています。なかなか結果が出なかったとしても、時間をかけて育てていくことができます。 【トレーニングマネージャーも『固定給制』】 ライフカウンセラーをまとめるトレーニングマネージャーも、当社では固定給制。月給50万円スタート+賞与2回+メンバー1人につき規模手当1万円という安定した報酬を得ながら仕事をすることが可能。入社初年度の平均年収も800~1200万円ほどと、安定しています。 【働きやすい環境が整っています!】 年間休日は125日以上。マネージャーであってもしっかりと休みをとることができます。 メンバーのトレーニングやフォローに専念できるように環境が整えられています。年間で育成を担当するメンバーは6名程度。またメンバーとの面談の数も決められており、じっくり一人ひとりと向き合うことが可能です。3年間をかけて育成する方針があるので、早く成果を出さなければと無理なトレーニングやプレッシャーを課す必要はありません。

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木造注文住宅の施工管理/展示場数・業界1位/全国360拠点

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

住宅建築工事の施工管理全般 お客様の夢やライフスタイルに合わせて作成された設計図。 施工管理は、その設計図が実際の家として建ち上がり完成するまでの現場指揮監督をします。 1現場3~3.5ヵ月程の工期で、年間20~30棟を担当。 時には7~10の現場を同時進行することもあります。 業者手配など作業工程の管理も大切な仕事。 現場をスムーズに進めることで工期の短縮化と施工精度の向上を図ります。 そのお客様のためだけに建てる世界にたった一つの家です。 現場での確かな活動の一つ一つが、お引渡しの日、お客様の満面の笑みに繋がります。

イオンディライト株式会社

施工管理職/建築・設備/残業ほぼ無し/東証一部上場

建築施工管理

全国

250万円〜500万円

雇用形態

正社員

・主に自社グループ企業の持っている商業施設の大規模修繕工事、リニューアル工事の工事管理(品質・安全衛生・工程管理)や修繕見積書の積算。 ・工事の実務に携わる者の技術上の指導監督などをおこなっていただきます。

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

車載機器ソフトウェア開発推進者(モビリティ統括部)

メカトロ・制御設計・開発

<当社開発センター> 名古屋事業所(愛…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

ポジション:リーダー(開発センターまたは構内請負事業所における) 業務内容詳細:車載用ECUのソフトウェア設計 ・車両メーカーからの要求分析・調査 ・ECUソフトウェアアーキテクチャ設計・ ・ECUソフトウェア基本設計・詳細設計(アプリ、ダイアグ、メインフレーム、検査モードなど) 担当工程:要求分析、アーキテクチャ設計、基本設計、詳細設計 使用言語:Cプログラム言語 対象ECU装置(一例) ・パワートレイン系ECU(エンジン制御装置 他) ・センシング系ECU (カメラ,レーダー他) ・安全系ECU(先端運転支援装置他) ・モータージェネレータ制御 ・インバーター制御 ・電池制御ユニット ・デジタルキー etc

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新着-年収~800万情報通信工事施工管理者-大手電気設備企業

空調・電気設備・配管施工管理

各主要都市

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【情報通信設備工事の新設、保守、改修工事の施工管理全般をお任せします】 工程管理・図面管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理・事務管理等。 通信事業者などの関係者との打合せ業務もお任せします。 工事規模は数百万円から数億円規模の新築工事や改修工事となります。

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※急募※《★採用担当★》◇フルリモート / フルフレックスタイム制☆彡

人事

フルリモート 本社は東京都品川区

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 採用担当者として、各事業部と連携した採用計画の立案から求人票の作成、 面接設定・面接実施・エージェントとのコミュニケーション等の採用業務全般をお任せします。 その他、社内研修の企画運営や人事制度の設計など弊社の文化をつくる役割についても担っていただきます。

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大手ハウスメーカー・営業職(注文住宅) 各拠点にて積極採用中 住宅営業・不動産営業経験者歓迎

営業・セールス(法人向営業)

全国各展示場で募集中 転勤の有無は選択…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

住宅営業 (注文住宅) 来場からお引渡まで、ご担当頂きます 住宅に関するご希望のヒアリング、プラン作成 住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査 住宅ローンのご相談等 理想の家づくりに携わっていただきます

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訪問介護事業のブロックマネージャー候補募集!!業界未経験でも歓迎@関東圏

医療・福祉・介護系その他

【募集エリア】 茨城県/栃木県/群馬県…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

「全ての必要な人に必要なケアを」という理念のもと、重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部でのお仕事です。 業界未経験でも問題なし!入社後6か月間の「マネージャー養成コース」で、介護のお仕事に必要な資格や知識などを身に着けて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフの採用・指導・育成 ■各種プロジェクトへの参加 ■介護現場での業務(※) (※)高齢者や障がいのある方のお宅へ訪問し、さまざまなサポートを行います。   ・就寝時の着替え等介助   ・睡眠時の見守り、体位交換   ・食事や入浴前後の介助   ・居室の掃除や洗濯などの家事   ・外出時の同行   ・医療的ケア(痰の吸引、経管栄養)など 【「マネージャー養成コース」について】 入社後はマネージャーを目指すための特設コースをご用意しています。 最短入社半年で重度訪問介護事業所のブロックマネージャーに就任することが可能です。 ▼STEP1 入社後1週間の基礎研修&必要資格取得 (費用は全額会社負担) ▼STEP2 ケアとサービス運営のスキル習得 (現場業務を経験) ▼STEP3 各種研修を通じて事業の基本とマネジメント能力の習得 (上司がメンターとなりサポート) 【昇格とともに収入アップ】 業界未経験から最低月給35万円以上からお迎えすることが可能。 さらに、ステップアップに伴い大幅な年収アップも叶います! <年収例> ▼マネージャー候補(養成コース)/入社直後~半年(年収490万円~) ▼事業所立上げマネージャー/入社半年~(年収490万円~600万円) ▼エリアマネージャー/入社1年~(年収600万円~800万円) ▼ブロックマネージャー(年収800万円~)

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【ものづくりエンジニア(機電系)】研修生採用/未経験者・業界経験のない方歓迎/年間休日125日/賞与年2回

生産・製造スタッフ、製造技術・プロセス開発

〈勤務地〉 研修期間中に配属先を決定す…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【完全未経験からエンジニア&エンジニアサポート職を目指せます】 自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界の開発領域で活躍する エンジニア業務もしくはエンジニアのサポート役としての業務をお任せ致します。 <入社直後は> 入社後すぐに自社研修施設にて、平均2ヶ月間の技術研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや工学的な基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、 未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 <配属直後は> 様々な業界の開発領域で活躍するエンジニアのサポート役として、はじめは取り組みやすい業務からお任せしていきます。 丁寧な教育制度のあるポジションを厳選して配属し、専属サポーターがフォローしていきます。 <具体的には> ・どんな製品を作るかを考える【設計・開発】部門のサポート ・開発中の試作品を使って、きちんと動くかの確認を行う【実験・評価】部門のサポート ・開発現場で使用する仕様書・手順書、工数や部品代金の計算や実験データの集計・比較などの【データ集計/ドキュメント作成業務】 ・取扱説明書などの【日本語・英語への翻訳】 ・CADを用いた簡単な【図面作成・作図修正】  ・SEMなどを用いた【素材の分析解析】 ・C/Javaを使った【プログラム作成】 など ◎上記の業務から入り、将来的にはより専門的な業務をお任せしていきます。

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※急募※《★経理マネージャー★》◇フルリモートワーク/フレックスタイム制 /スタートアップ企業の財務強化☆彡

経理、財務

フルリモートワーク

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 (1)管理部門と他部署の間にあって社内ルールを作り運用する (2)月次・四半期・年次決算(米国子会社を含む)    ・単体、連結財務諸表作成    ・金商法や会社法開示資料の作成    ・監査対応、折衝 (3)上場準備・制度設計   ・財務に関係する社内規程(原価計算規程、販売管理規程、稟議規程等)の整備と運用   ・外部の専門家(会計士、弁護士等)とのコミュニケーション   ・各部門長(決済権者)との折衝、全社員への説明 (4)抜本的な業務改善・業務効率化(課題発見やツールの導入等)

株式会社アウトソーシングテクノロジー

システムエンジニア(通信制御ソフト開発)

制御系SE

全国各事業所 希望勤務地を最大限考慮。…

600万円〜

雇用形態

正社員

組込み系エンジニア(C/C++/PLC など) 組込み系エンジニアとして、企画・要件定義などの上流から設計・開発・テスト等の工程全般をお任せします。 ※開発対象製品はさまざまで、ものづくり業界取引先約6,000社のプロジェクトの中から、ご希望の条件やお持ちのスキル、お望みのキャリアプランに応じて、専任スタッフが最適なポジションをご用意致します。

株式会社アッシュ

太陽光発電システム施工管理

建築・施工・設備工事系その他

全国(太陽光発電施工現場)

550万円〜600万円

雇用形態

正社員

太陽光発電システム設置に関して、現場管理・設備設計・部材のピックアップ。関係各所の折衝・経験を生かして若手の指導

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<フルリモート可>SREエンジニア(正社員)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、通信・交換機・無線・伝送設計・開発

原則リモート

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■クロスマートとは 店舗内での業務効率化を目的としたプロダクトが多くある中で、私たちは食品流通に着目したサービスを展開しています。 自社開発した「クロスオーダー」は、LINEとFAX-OCRを活用した受発注サービスで、飲食店と卸業者双方の受発注業務効率化に貢献しています。 ■仕事内容 ・サービスのインフラ設計/開発/及び運用 ・インフラ管理や各種オペレーションの自動化/効率化 ・インフラ・ミドルウェアによるパフォーマンス改善/設定最適化 ・インフラ障害対応対応や運用改善取り組み等 ■会議体 毎日:デイリースクラム(15~30m) 2週間に1回:レトロスペクティブ&スプリント計画(3h) 適宜:案件ごとの進捗MTG

株式会社TERASS

フルリモートOK・不動産企業でリーガルアシスタント◆年間休日120日・フルフレックス・家事代行補助あり◆

法務、営業事務

東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

全国の不動産エージェントを、法務から支える業務をお任せします。 ・売買契約書の作成・チェック・レビュー ・重要事項説明書の作成・チェック・レビュー ・その他、リーガル組織の強化に関する業務 【ポジションについて】 法務領域もテクノロジーの力で業務効率化をしているため、今までとは違った働き方が可能です。 ・不動産エージェントとのやり取りはすべてオンライン。  コミュニケーションコストが減るほか、やりとりが記録に残るのでチームでサポートが可能。 ・書類作成に必要な資料の取得もオンラインで完結。  自社開発のシステムに資料をアップロード/ダウンロードでき、業務をペーパーレス化。 ・電子契約を積極的に取り入れ、工数を削減。 ・北海道から沖縄まで全国の物件を取り扱っており、文字通り業務の守備範囲が広がる。 上記の通りすべての業務をオンラインで対応することが可能なため、リモートでの働き方が叶います。 実際に地方に在住のリーガルチームメンバーも複数名在籍しています。

鹿島道路株式会社

土木施工管理 年間休日120日以上■働き方を選べる

土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他

北海道・東北・関東・北陸・東海・関西・…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

施主との打ち合わせ、資材・職人さんの手配、工程・安全・品質管理など施工管理全般をお願いいたします。 【具体的には】 塗装(道路・橋梁・空港・湾岸)、土木(開発・宅地造成・レジャー・スポーツ施設) 基本的に1~2名で1案件を担当していただきます。 受注から完成まで一貫して携われるのが当社の仕事の魅力。 工期は1日で終わるようなものから、1年の工期を必要とするものまで様々。 一般道がメインですが駐車場や工場や倉庫などの外構部分を担当することもあります。 ※「全国転勤」「地域限定」の働き方は年に1度異動の機会があり、 入社後の人生設計にあわせて切り替えることも可能です。

株式会社スタッフサービス オフィス事業本部 ミラエール推進部

事務★未経験OK!プライベート充実の理由→土日祝休*残業少*リモート/在宅OK

一般事務、営業事務

★リモートワーク(在宅勤務/在宅ワーク…

200万円〜350万円

雇用形態

正社員

★未経験歓迎!マイペースに働く!オフィスワーク募集 ★土日祝休・残業ほぼなし ★先輩の8割以上が未経験からスタート ★基礎から学べる研修制度 ◎お仕事例 *専用システムへのデータ入力 *資料作成 *メールやチャットの対応 など ◎未経験の方には あなたのレベルに合わせて簡単なお仕事からスタート。 配属後は3~6か月かけて仕事に慣れていただくので安心。 ◎配属先は大手・有名企業 普通だったら倍率が高くてなかなか働けない 大手・有名企業などで就業していただきます。 駅チカや社員食堂アリのキレイ&おしゃれオフィス多数♪

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【全国】建築施工管理 ※WEB面接可/50代,60代活躍 長く働ける環境

建築施工管理

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務概要:全国各地の現場にて、建築施工管理を行っていただきます。 ※希望勤務地は考慮しますが、総合職の為転勤可能性はあります。 ■業務内容:施工管理職として、民間の物流施設や商業施設や産業施設、官公庁の施設や発電所等様々な用途の建築施工管理をご担当して頂きます。また、営業部署・設計部署・購買部署など社内の関係部署との連携を上手く図りながら、最終的には現場所長として、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理をご担当頂きます。 ■再雇用制度あり・基本的には65歳までが規定ですが、70代の方々も活躍中です。 ・提示年収は現年収をベースとして検討いたします。 (例:現職1000万円 → 提示700~900万円(住宅補助除く)) ※50代以上で活躍されている方が、組織の約3~4割と一定数の割合いらっしゃいます。 ■働きやすい職場環境:・帰省手当(単身赴任者:年16回支給/独身者:年4回支給) ・借り上げ社宅制度(家族用・単身用・独身用/各規定あり) ご家族が有る方もライフワークバランスを考えた働き方を実施することが可能です。 ■豊富なキャリアパス:同社は修繕、改修工事、改修計画、設計、管理職まで、個々の希望に合わせて、 専門性を磨いたり、新しい領域にも挑戦できます。※ジョブローテーションが可能 ■特徴・魅力:・建築業界でS造の案件を設計→施工までワンストップで行える企業が少ないため当社はお客様から選ばれています。その特徴を活かし商業施設や物流倉庫などの大型案件を多く手掛けています。 ・同社は、建築、土木、開発の3本柱で事業を展開している総合建設業者です。ありとあらゆる建造物やインフラ事業に対して幅広く対応できる技術力と実績を持っているので安定的な受注を上げている状況です。開発部門では鋼工法で独自の技術を開発しており、スカイツリーや大阪駅の再開発などで活躍しています。 ■施工実績:東京スカイツリー、六本木ヒルズ、赤坂サカス、大阪駅などランドマークと言われる建物からオフィスビルや商業施設、マンション、公共施設など豊富な施工実績あり <標準的な勤務時間帯>8:00~17:00 <その他就業時間補足>残業は月平均25時間程度です。※残業有無に関わらず50時間分は固定支給

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【スーパーゼネコンでの意匠設計】年間休日125日以上/福利厚生充実/転勤なし型の採用も有り

設計(建築・土木)

全国各本・支店内の事業所及び海外事業所…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社の設計部門に所属し、業務を担っていただきます。 ■業務内容 (1)基本設計業務 (2)実施設計業務 (3)工事監理業務 ・諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整や、それに伴う各種資料、図面お よび3Dモデルの作成等 ・その他(調査、診断・評価、企画、手続きの代理、等) 地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめ、オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場などの建築を手がけます。 時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。 また、新築のみならず安全安心環境を追求した耐震制振免震、リニューアル工事も数多く手がけています。 ■ものづくりについて 「作品主義」を掲げる通り、先進的で意匠性に優れた建築が得意な会社です。 もちろん、ただ見た目が美しいだけではありません。そのエリアのシンボルになるような存在感と規模、社会のニーズに応えた省エネの機能、安心安全を約束する耐震・制振・免震構造など建物の価値を向上させるリニューアル工事ほか、あらゆる面で優れた建築を実現しています ■働きやすい環境づくり 生産性を向上させ、多様な働き方を可能にする制度や職場づくりを全社的に進めています。 ■業務のデジタル化 「BIMモデル(寸法や材質などの情報が書き込まれた3D図面)」を導入し、プロジェクト関係者間の情報連携ミスや無駄を省いて効率化を図っています。 ■バリアブル勤務の導入 業務の繁閑やメンバーの健康バランスを整えるため、始業/終業時刻の調整や1日の勤務時間を柔軟に運用できる制度です。 ・夜間作業があったため翌日は遅く始業 ・繁忙期が過ぎたため早めに終業 など

清水建設株式会社

土木施工管理

土木施工管理

北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■担当業務:土木作業所における施工管理業務(品質・コスト・工程・安全・環境等の管理)をお任せ致します。 ■配属先: 土木事業総本部へ配属予定です。同部署には、1600名の社員が在籍しております。同社では定期的に中途採用を行っておりますが、直近10年間のうちの離職者は1名のみと非常に定着率の高い環境です。 ■労働環境について:現在同社ではより良い人材を確保するためにも、積極的に労働環境を改善している状況であり、36協定に則り残業は80時間、最大でも120時間以内に必ず収めております。また毎週水曜日はノー残業デーとしてビルの完全消灯をしております。 ■最近の土木部門の施工事例: ・各務原大橋(上部工):2013年3月、木曾川を渡河する全長594mの道路橋「各務原大橋」が完成しました。橋の構築には、橋が繋がった部分と移動架設桁を経由して橋を架ける、張出し架設工法(P&Z工法)を採用しています。この工法では、架設桁以外の工事仮設備が不要となる為、一般工法と比べて工期を約2年間短縮する事ができました。 ・尾原ダム:島根県雲南市の斐伊川上流部に、中国地方で有数の総貯水量を誇る尾原ダムが完成しました。 ■土木事業基本方針: 1.営業・設計・施工組織の強化による安定した収益基盤の構築 2.生産性向上・収益力向上を実現する技術開発の推進と展開 3.外部企業とのアライアンス強化による事業領域の拡大 (詳細) ・海外事業拡大に向けた体制の構築 ・川上・川下への事業領域拡大に向けた設計・技術力の強化 ・維持管理、コンサルティング事業の構築と安定収益化

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