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プリセールス・セールスエンジニア

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス

東京都港区三田3丁目5-19 住友不動…

1000万円〜

雇用形態

正社員

【職務内容】 メインフレームモダナイゼーションのプリセールスの役割は、レガシーメインフレームシステムの最新化に合わせて、技術的な専門知識、ソリューション設計、顧客エンゲージメントを提供し、販売プロセスのサポートを行うことに重点をおいています。プリセールスのプロフェッショナルは、ビジネス要件と技術的ソリューションの間にあるギャップを埋め、モダナイゼーションのバリュープロポジションと、それがどのように顧客ニーズに沿うものかを顧客に確実に理解してもらえるようにします。 【主な役割】 ・販売サイクルの加速: セールスチームと連携して、明確性を提示し、反対意見に対応し、モダナイゼーションの取り組みのROIを示すことにより、意思決定にかかるタイムラインを短縮します。 ・ビジネスニーズと技術的ソリューションの橋渡し: 顧客のビジネス上の課題、運用上のニーズ、目標を理解し、それを顧客に合った、技術的に実現可能で革新的なモダナイゼーション戦略に落とし込みます。 ・顧客中心のバリュープロポジションの実現: 運用コストの削減、システムの俊敏性の向上、パフォーマンスの強化、将来への備えなど、ビジネス上および技術的なモダナイゼーションの価値を明確に説明します。 ・モダナイゼーションソリューションに対する信頼を育成: 専門知識、技術的デモンストレーション、概念実証を提供し、ステークホルダーが、提案されたソリューションの実現可能性とメリットを確実に理解できるようにします。 【主な業務内容】 ・顧客ニーズの理解: 顧客にエンゲージし、ビジネスおよび技術要件を収集します。 高額なメンテナンス費用、スケーラビリティの制限、レガシーシステムを最新テクノロジーに統合する際の課題などの弱点を特定します。 コスト削減、俊敏性の向上、クラウドへの移行など、顧客の目標を理解します。 ・顧客側のワークショップとプレゼンテーション: ワークショップを実施し、モダナイゼーションのオプション、方法論、ベストプラクティスについてステークホルダーに説明します。 ケーススタディ、成功例やパイロット結果を提示し、ソリューションに対する信頼を構築します。 自動コード解析、リファクタリングツール、ミドルウェアソリューションなど、メインフレームモダナイゼーションに使用するツールとフレームワークを明確に提示します。 ・技術提案と文書化: 再ホスティング、再プラットフォーム化、再構築、再エンジニアリングを含む、モダナイゼーション戦略を設計します。 COBOLベースのワークロード移行、API統合、またはマイクロサービスやクラウドプラットフォームの導入など、適切なソリューションを提案します。 ソリューションロードマップ、プロジェクトタイムライン、ROI分析など、詳細な技術提案を作成します。 技術的な実現可能性とリスク軽減戦略に取り組みます。 ・ステークホルダーとのコミュニケーション: セールスチームと連携し、顧客のビジネスニーズと技術ソリューションの整合性を図ります。 提案されたソリューションの競争上の優位性と費用のメリットについてインサイトを提供します。 エンジニアリングやデリバリーなどに関して、顧客の技術チームと社内チームとの連絡役を務めます。 営業プロセス中に提起された技術的な質問、懸念、異議に対応します。

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インサイドセールス(案件創出サポート)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

自社エンタープライズ向けIT基盤製品全般を扱うインサイドセールス担当として、イベントやセミナーにお越し頂いたお客様や、Webからお問い合わせ頂いたお客様へのフォローコール、問い合わせ対応等を行って頂きます。 お客様と話をする中でシステム課題をヒアリングし、自社営業担当への引き継ぎを行って頂きます。 営業担当がコミュニケーションをとりやすくするために、出来る限り詳細状況をヒアリングすることが重要となりますので、営業担当やプリセールス、エンジニア、マーケ担当と情報共有をしながら進めて頂くこととなります。 将来的には、フィールドセールスへのキャリアパスも用意されております。

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テクノロジー本部・プロジェクトマネジャー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

関東地方|東京都 中央区晴海1-8-1…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

お客様のビジネスを変革する技術コンサルティングプロジェクトや開発プロジェクトのプロジェクトマネジャーをお任せします。 ウルシステムズのプロジェクトはシステムを開発することが目的ではなく、お客様のビジネス上のゴールを達成することが最も重要となります。成功のためには、システム開発だけでなくビジネスについても理解した上でプロジェクトを推進することが求められます。 難しい仕事ですが、お客様からビジネスを切り開くパートナーとしての信頼を得ることができ、やりがいを感じる環境に身をおくことができます。 プロジェクトは他のコンサルタント会社様では遂行することができなかった難易度が高いものばかりです。困難なプロジェクトではありますが、目標達成に向けて、お客様やプロジェクトメンバー、そのほかの関係者を巻き込んでプロジェクトをコントロールし成功に導きます。 また、チームは少数精鋭になることが多く、時にはプロジェクトマネジャーも要件定義や設計、実装と言ったプロジェクトの実務も手掛けます。このため、マネジメント業務だけでなくプレイヤーとして活動したい方や業務システムの経験が豊富な方にとって、経験を活かすことができる最適な環境となっています。 加えて新しい技術や開発手法を採用するプロジェクトも多くあるため、クラウド・アジャイルを用いた経験をお持ちの方にとっても活躍できる環境です。 【案件事例】 入社後は開発案件や技術コンサルティング案件に参加いただく想定です。ご入社いただいたタイミングによって実際の案件は異なります。

株式会社ドクターネット

広報・プロモーション担当

広報・宣伝

東京都

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 基幹サービスや現在進行中の新規事業など、同社の広報・PR活動の企画立案から実行までを担い、会社の認知度向上を推進していただきます。 少数精鋭の環境で、受け身ではなく、主体的に動ける方を求めています。 【職務詳細】 1.広報・PR業務(メイン) ■企業のブランド価値を高める広報戦略の企画・実行 ■プレスリリースの企画・作成・配信 ■メディアリレーションの構築・強化 ■コーポレートブランディングの強化 ■コーポレートブログ等の広報コンテンツ企画・運用 ■イベント・セミナーの企画・運営 2.プロモーション業務 ■オンライン広告および公式SNS(note、X、LinkedInなど)の運用・投稿・効果分析 ■オンライン広告およびSNSを活用したブランド認知施策の立案・実施 ■オンライン広告およびSNSデータの効果測定 ■経営層や社内メンバーと連携し、広報視点での情報発信を推進 【ポジションの魅力】 新規ポジションとして立ち上げのタイミングなので、これまでのご経験を活(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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システムエンジニア(通信制御ソフト開発)

制御系SE

東京都

650万円〜

雇用形態

正社員

【職務内容】 当社は1906年創業で国内最古の歯科医療機器メーカー兼商社であるヨシダグループにおいて、  自社製品の開発製造保守メンテナンスを担うメーカーです。 これまでリーディングカンパニーとして1世紀以上業界を牽引してきましたが、  今後の更なる発展を見据え、組織体制強化のため中途社員を募集しております! 【職務概要】 自社製品である、歯科医療機器(レントゲン、画像機器、CT、デジタルマイクロスコープ)や  PCアプリケーションソフトなどの設計開発をご担当いただきます。 当社では装置自体のプログラムだけでなく、撮影管理ソフトも内製しており、撮影時の操作、  撮影後の表示と編集まで一元管理が可能となるシステム提案を行っております社内に  実機を用いた試作室があり、自分達でトライアンドエラーを繰り返しながらものづくりをすることができます。 【働きやすい環境】 健康経営優良法人2024選定 時短勤務在宅勤務フレックスあり └子育て中の社員も多くおり、社員の働きやすい環境を整備しております! 産休取得率100%/育休取得率も高く前例も豊富なため、お休みいただきやすい環境です。 錦糸町駅から徒歩7分 新卒のみならず中途入社の社員も多くご活躍いただいております! 【働く魅力】 自社製品を一からチーム全員で作り上げていくため、やりがいを感じていただきやすい環境です! 販売はグループ会社の株式会社ヨシダが担っているため、設計や開発に集中して取り組むことができます。 100年以上の歴史があり、安定した環境で働いていただくことができます! 老舗ではありますがコミュニケーションを大切にする社風で、なんでも相談に乗ってくれる社員が多く、  非常に風通しがいい点が特長です!

Sansan株式会社

【HRBP(ビジネス領域)】リモートあり /年間休日120日/福利厚生 

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■HRBP組織では、事業成長を目的とし入社後の要員計画を軸とした生産性管理、異動配置、評価などの人事業務全般に携わります。 ■従業員と組織のパフォーマンスを向上させるため、経営者視点に立ってあらゆる面から戦略人事を実行していきます。 ■具体的には事業戦略に沿って、採用・配置・評価など必要な人事施策を策定・実行します。 ■事業部の状況に応じて柔軟に変化し、採用のすべての工程に関わります。 ■経験・志向によって、どの業務をメインに遂行するかは面接後に決定します。 【具体的には】 担当する事業部において成果最大化に向けた人事施策を企画実行します。 ■要員計画策定と管理 ■採用 ■配置異動 ■リテイン ■評価 ■育成 ■人事オペレーション ■休退職対応 など 【ポジションの魅力】 ■業務が幅広いため経験値が広がる(入社後のリテンション/オンボーディング/戦力化など) ■キャリアステップが早い ■フラットな組織のため、カウンターパートとなる経営メンバーとの距離が近い ■経営視点を意識しながら(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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戸建設計業務

設計(建築・土木)

東京都墨田区錦糸

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

設計として以下の業務をお任せします。 ・戸建用地仕入時の設計企画立案、造成費用計画、ボリューム検討 ・開発許可申請に付随する業務・建物品質、工程の管理、仕入販売部門との調整 ・造成工事管理 ・造成工事手配 ・予算管理

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プリセールス・セールスエンジニア

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

基幹システム導入構想策定、要件定義の企画、提案、推進を顧客システム企画部門と共に行います。 【具体的には】 ■システム構想策定における業務要件の抽出、RFP作成の支援およびベンダー提案の評価 ■プロジェクト全体計画策定 ■実機検証(CRP、Sprint等の要件確認)、BFC(Business Function Chart)によるシナリオ策定 【配属部署】 アカウントビジネス推進本部 製造・基幹事業統括部 基幹・ERP事業部 【本ポジションの特徴】 本ポジションは既存のお客様に対して課題解決をし、いかにSHIFTグループとしてサービス提供/拡大ができるかということをミッションとしています。 そのため、弊社の他デリバリ部隊とは立ち位置が異なります。全体を俯瞰しつつ、業務を推進していただけるポジションです。 これまでは現場PM/PLを中心にやってきたが、今後はお客様への提案や自らビジネス拡大をやっていきたいというご志向の方にもマッチするポジションです。

ソースネクスト株式会社

【採用(リーダー)】プライム上場

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 中途採用のオペレーションを担うところから始めてもらい、 次第に現行運用の改善・拡大に携わっていただきます。 ・RPO連携 ・エージェントコントロール・開拓 ・母集団形成 ・書類選考および一次面接対応 ・候補者のアトラクト~クロージング ■入社後のキャリア ・「HRリーダー」へのステップアップ  ・MVV浸透 ・成長支援 ・エンゲージメント強化 ・「人事リーダー」にもキャリア拡大することが可能です  ・人事制度運用 ・給与運用 ・労務管理 ■本ポジションの魅力 ・経営陣との距離感が近く、仕事は、経営と密接に連携して進めていただきます。(その他詳細は面談でお伝えします)

ファストドクター株式会社

医業企画グループ  マネージャー

経営企画

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【事業概要】 ファストドクターは現在、「1億人のかかりつけ機能を担う」をビジョンに掲げ、地域医療の課題解決に取り組んでいます。 その解決のための手段として、事業承継(M&A)を起点とした中堅中小事業者のロールアップを積極推進しており、ロールアップを通じて経営効率改善を図りつつ、ファストドクターが他事業で培ってきた医療プラットフォームとの連携を行い、持続可能な地域医療を実現していきます。 【業務内容】 医療的知見を活かして、複数の支援先クリニックを対象とした事業承継支援、収益改善施策の立案推進等をお任せします。 CFO含む投資銀行・コンサルティングファーム等の出身者及び、地域医療に係る知見やネットワークを豊富に有するメンバーと共に会社の成長を担いませんか? 主に整形外科・眼科・総合診療における知見や実績を活かして、以下のような業務をお任せします ▽各種経営支援の実施 ■集患戦略の立案及び実行(マーケティング、営業含む) ■施設基準、診療領域(検査、処置)、人員体制構築、診療報酬請求の見直し ■医薬品、医療材料の調達最適化 (その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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【ゼネコン出身者歓迎】東京:発注者側・新築分譲マンションの品質管理・設備◆残業14H程度/土日祝休み

技術(建築・土木)系その他

本社(東京都新宿区) 転勤当面なし

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

設備担当として、新築マンションの施工中における各工程毎の品質チェック・各種検査の実施をご担当いただきます。 ・新築マンションの設備面における各工程毎の品質チェック・各種検査の実施 ・各種検査を実施、対ゼネコンとの折衝窓口 【本ポジションの魅力】 ワークライフバランスの改善が図れます。土曜日出勤もありますが、代休はきちんと取得できます。 水曜日はノー残業デー、それ以外の平日は原則21時以降の残業は禁止です。業務効率を重視し直行直帰も可能、情報共有のためにiPadを貸与します。 これまでの経験を活かし、発注者側としてマンションの品質を管理していく仕事にやりがいを感じていただける環境です。

株式会社QUICK

【国内外金融情報の作成・収集と配信、情報サービスの運用、顧客対応】フレックスタイム制|住(以下略)

リサーチ・分析、マーケティング

東京都

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【概要】 主に国内外の経済統計、為替・金利などのデータ/コンテンツ制作・マネジメント業務。当社の関連会社と連携して取り組む。 【具体的な内容】 ■国内外の経済統計、為替金利情報を、公表サイトなどから取得し、データ提供 ■継続してデータ提供するためのスケジュール管理、業務マニュアル更新など ■他社情報サービスの顧客からの問い合わせ対応(電話、メール) ■他社情報サービスの顧客向けアナウンスや資料の作成(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社電通クロスブレイン

【リードマーケティングデータアナリスト】電通グループとブレインパッドの急成長JV企業/所(以下略)

リサーチ・分析、マーケティング

東京都

900万円〜

雇用形態

正社員

【リードマーケティングデータアナリスト(部長候補)】電通グループとブレインパッドの急成長JV企業で、経営に近い立場でマネジメントを経験してみませんか? クライアントの事業成長のためのデータ取得・蓄積・分析を設計・実行し、マーケティングチームの顧客理解を深め、顧客体験価値向上のためのマーケティング戦略立案に貢献していただきます。また管理職として、部員のピープルマネジメント業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ▽クライアントの事業成長に貢献する以下の業務 ■データ取得・蓄積・分析の設計および実行 ■分析レポート作成・報告 ■データに基づく顧客理解のマーケティングチームへの浸透 ■データ活用についての提案支援 ■配下メンバーのマネジメント 【案件例】 ■クレジットカード会社:利用額の増加に向けた施策立案と効果検証の高度化支援/スキルトランスファー(傾向スコア、因果推論など)(プロジェクト期間:2年~、体制:3人) ■コンビニチェーン:オウンドメディアとID-POSのデータを統合活用したリテールメディアの活用支援(プロジェクト期(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

弁護士ドットコム株式会社

プロダクトマーケティングマネージャー(リーガルブレイン開発部 ※転勤なし

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都港区六本木四丁目1番4号 黒崎ビ…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 弁護革命事業における売上獲得をKGIとして以下を担当いただきます 【職務詳細】 ・マーケティング戦略の企画/実行(現在はセミナーを中心に集客活動をしています。KPI:商談数、トライアル数) ・営業戦略の企画/実行(架電や商談など営業活動を担っていただきます。KPI:新規受注数、有償化率) ・同社内の他事業部と連携した販売促進策の企画/実行 ・カスタマーサクセス業務の設計/実行(KPI:解約数の低減) 《募集背景》 2024年4月より弁護士ドットコムにジョインした弁護革命の事業グロースを担っていただける方を募集しています。 2026年には、民事裁判IT化において、電子提出の義務化が予定されています。弁護士実務がデジタル文書中心に転換していく過程において、オンリーワンのデジタル記録ツールである『弁護革命』の果たすべき役割は極めて大きいものと考えられます。また昨今のAI活用による業務効率化ニーズも高まりはじめており、事業グロースの大きなチャンスだと捉えています。 【業務内容変更の範囲】 会社のすべての業務

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Legal Manager / 法務マネージャー【クラウド新サービス立上げ企業】

法務

東京都

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

法務マネージャー(プレイングマネージャー)として、主に以下業務に携わって頂きます。 ・各種契約書のレビューと締結交渉 ・法務チームのプロセス構築 ・提供サービスに関連する法的課題の解決 ・組織運営に関わる法務リクエストへの対応 ・社内の法務リテラシーの向上 ・政策立案動向や業界動向の情報収集と分析 ・トラブル/訴訟対応 ・官公庁、業界団体、同業他社等との継続的な関係構築 同社のR&D部門には、海外から優秀なエンジニア・研究者が集まっており、他社AIソリューションベンダとは一線を画した高いレベルのソリューションがございます。 現在PoC(Proof of Concept)フェーズにある新規ソリューションも複数あり、すでに大手クライアントからの引き合い、問い合わせ等も多く入っており、急募で契約関連をマネージ頂ける方を募集しております。

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【東京】内装施工管理(工事管理・メンバー指導)管理職/転勤無し/年収600~800万円

建築施工管理

本社 東京都千代田区神田神保町 受動…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■内装施工管理(工事管理・メンバー指導) 事業拡大のための増員です。 案件引き合いも多いため、新設のポジションとして着任いただきます。 現在はオフィス中心に事業展開をしていますが、今後は、ビル再生などの 横展開も視野に入れています。第二創業期である同社にて、施工管理の ご経験を活かしつつ、組織固めや、工事ルールの再構築など 会社の変化を楽しんでいける方を求めています。 【業務内容】 ・同社で受けている工事全体の予算・品質・工程・安全を管理をお任せします。 これまでの豊富な経験を活かし、現場を巡回して、現場管理を指導するような 立場として勤務いただきます。 ・現在2つの施工管理チームがありますが、チームには所属せず、 すべての案件に関わるポジションとなります。 ・扱う案件は、数千万円規模から数億円規模の案件となり 元請けの案件が6~7割となります。 ・施工例:外資系企業のオフィス移転入居工事/大手有名ホテルのリノベーション工事/ 国内大手企業のオフィス・ラボ移転入居工事他多数 【魅力】 ・案件の規模により2~4名のチームで現場での施工管理に携わっています。 プロジェクト物件は都内23区がメインで、転勤はありません。 月平均残業は30時間以下です。休日出社の場合には代休を取得していただきます。 ・内装施工のみではなく、テナントの要望における設備や内装設計などの プロパティマネジメント(PM)的業務も提案しています。 そのため内装施工だけに留まらない各社との折衝を通じて、より広い知見を得ることが出来ます。 ・施工管理の裁量が非常に大きく、工事や施工担当として、顧客と深いやり取りを行います。 実際にクライアントからの相談は施工管理担当者に寄せられることが多く、 発注者側と同社の施工管理担当が直接やりとりをするビジネスモデルになっています。 管理番号:19235

パクテラ・テクノロジー・ジャパン株式会社

【S&E】マネージングコンサルタント(マネージャー~シニアマネージャー)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

900万円〜

雇用形態

正社員

S&E事業部ではクライアントから大きな信頼をいただき、依頼を受けているプロジェクトが多数あります。 その中で、一定の領域を責任を持って任せられるマネージングコンサルタントを募集しております。 S&E事業部は保険業界のお客様のご支援に強みを持っているため、保険業界のPJが比較的多いです。 ただし、特に企画・戦略等の上流案件の場合、その他の業界のお客様からもお声がけをいただくため、ご経験・ご志向によってご自身のやりたい領域にチャレンジ頂ける環境です。 ▽PJイメージ ■大手保険会社の基幹システム刷新PJ ■大手保険会社のシステムスキーム再構築PJ ■大手保険会社のサービス企画管理PJ ■先端技術を活用したビジネス共創の企画/実行/運営PJ 【主な業務内容】 ■サービス企画、プロジェクト企画(現状分析、施策立案など含) ■プロジェクトの計画(プロジェクト計画、移行計画など含) ■プロジェクトの管理・推進(課題管理、進捗管理、各リーダーの代替・支援など含) ■プロジェクトの実行支援(討議資料作成、レポーティングなど含)  ※ビ(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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【日本5大シンクタンク・財閥系企業グループ所属】関西地域の盛り上げ、万博成功のための協創マネジャー

経営コンサルタント

大阪府大阪市、東京都千代田区 入社後2…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

・万博関連の調査(世代別注目度調査等)、計画策定、各種運営の支援 ・万博事業を通じた社会課題解決に向けた官公庁等との連携 ・中長期のビジョン、事業戦略の立案支援、関西地域発展計画の支援 ・地域や企業、公的機関との共創によるイノベーションの推進 ※業務内容がご希望と異なる場合もあると思います。求人は多数ございますので、業務内容や在宅等の働き方の希望を聞かせ頂き、その上で転職活動のアドバイスをしていく流れで面談をすることもできます。 今回の求人は入社後2年は東京勤務、その後2年は大阪市となりますのでその点がネックとなるのではないかと思います。 エントリーは企業への応募が確定ということではなく、ご自身の業務内容や働き方等の情報交換の場とお考え下さい。

日本住宅株式会社

経営戦略担当(課長クラス) ※年収600万円以上

不動産事業企画、経営企画

東京都千代田区丸の内2−4−1丸の内ビ…

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

同社は建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念を大切にしています。 【職務詳細】 同社では、2024年度から新たな中期経営計画がスタートしました。 経営戦略部は、『儲かる仕組み・儲かる組織・一元管理できる会議体の創出』をミッションに掲げています。 そのミッションを達成するために、下記を主な業務としております。 1、単年度の経営指標の進捗管理 2、中期経営計画の策定・実行 3、プロジェクト案件の実行  経営層、各本部、事業部と共に会議体を通じて課題解決を図りながら、中期経営計画達成への支援を行っていただきます。 ★魅力★ メリハリをつけて働きたい方におすすめです! →年3回(GW、夏季休暇、年末年始休暇)の10日程度の長期休暇があります! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

大手建設不動産グループゼネコン

【東京勤務】建築施工管理/高い成長率で増収を続ける大和ハウスグループのゼネコン/穏やかな社風

建築施工管理

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

業務概容:建築工事現場での施工管理業務全般をお任せいたします。 施工管理の仕事は、建設工事全体の進行をマネージメントする仕事です。安全と品質を第一に、常にコスト意識を持ち、工事をスムーズに進め、建物を完成に導くことが施工管理の役割であり、マネージメント能力と組織を牽引する強いリーダーシップが求められます。 残業時間削減に向けた取組みを推進: PCのシャットダウン(上長へ残業申請し、承認されなければPCが強制シャットダウンします。)、日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。水曜日はノー残業デーの取り組みもございます。リフレッシュ休暇(年5日間)の取得も強く推奨しております。 同社の魅力: 【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には、大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。 【海外事業積極的に展開中】同社は、1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。また、直近では、ドバイ支店を設立しています。今後は、大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活かし、益々海外展開を加速化させています。

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