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非公開

【指定確認検査機関】建築技術者／健康経営優良法人認定◎働きやすい環境です！／全国募集

構造解析・意匠設計、研究・設計・開発系その他

本社：東京都港区／青山一丁目駅より徒歩…

￥

350万円〜700万円

正社員

建築計画が建築基準法に適合しているかどうかを確認し、検査を行います。 ?業務の流れ? ＊建築物・工作物・設備・構造・計算書の審査→中間検査→完了検査→各種報告書の受理＊小?大規模まで様々な案件の審査業務をお任せします。＊その他、設計者からの問い合わせや建築基準等に関する質疑をメールや電話で対応いただきます。

株式会社SOYOKAZE

巡回介護スタッフ【契約社員】

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 三重県四日市市 [アクセ…

￥

330万円〜

契約社員

[概要] スクランブル介護スタッフ/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 [詳細] 株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、施設へ赴き介護業務全般（食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等）を担当。介護業務や職員への指導的役割も担います。愛知・岐阜・三重の施設を主に担当し、自宅から遠方の場合は宿泊勤務となります。【成果に応じた特別報酬】施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。【スキルアップも叶う】幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。【長く働きやすい環境】私たちは「安心して長く働ける職場づくり」を大切にしています。福利厚生や研修制度の充実はもちろん、ライフスタイルや家庭環境の変化にも柔軟に対応。結婚や出産、介護など、ライフイベントを迎えても働き続けられるサポート体制が整っています。キャリアアップも目指せる環境です。【SOYOKAZEの魅力】株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的シェア。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、さまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！

ウイズユー株式会社高津ホープリビング

訪問介護事業所のサービス提供責任者/介護福祉士の資格必須で未経験大歓迎/残業なし/賞与年2回/日勤のみ/WSY/317

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 八千代市高津507-2 …

￥

276万円〜

契約社員

[概要] 訪問介護事業所のサービス提供責任者/介護福祉士の資格必須で未経験大歓迎/残業なし/賞与年2回/日勤のみ [詳細] 【お仕事内容】《こんなお仕事です》* 訪問介護業務や訪問介護計画書などの書類作成、管理業務のお仕事をしていただきます！複雑な業務はなく、どちらかというとご利用者様と談笑し、コミュニケーションを取りながら支援を行うスタイルです。・利用者さんおよびご家族との面談、面接・訪問介護計画書の作成・サービス提供手順書の作成・ヘルパーさんへの支援や勤務予定表の調整・利用者さんの状態などをチェック *《地元の有力企業》* 千葉県を中心に 20以上の介護事業所を展開するグループ連結従業員数200名前後規模のウイズユー介護事業を主軸に有料老人ホーム紹介、施設及び求職者や高齢者のため、地域にとって大切な働きをして参りました。今回は当グループ・介護事業を担う事業所施設でのサービス提供責任者の募集です◎ *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* *《一緒に働く仲間》* ・働くスタッフさんの平均年齢...............40代メイン・女性スタッフさんの割合......................8割ほど・ママさんスタッフの割合......................7割ほど・未経験からの入社割合..........................5割ほど・平均残業時間.........................................無し【PR・職場情報】 ✼┈┈┈┈┈┈┈*ここがPoint*┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎賞与あり・年2回（業績連動） ◎実務未経験OK・介護福祉士の資格必須 ◎残業ゼロ・完璧なワークワイフバランス ◎正社員登用あり（平均1年で正社員へ！） ✼┈┈┈┈┈┈*こんな方にオススメ*┈┈┈┈┈┈✼ ◎介護福祉士の資格持ってるけど実務経験がない方 ◎介護福祉士の資格を活かして働きたい方 ◎研修制度が整っている事業所で働きたい方 ◎小規模施設で裁量権を持って働きたい方 ◎役職者のキャリアステップを進みたい方 ◎相手の笑顔のために頑張れる方 ◎ブランクあり、まずは契約社員で働きたい方 * 【求人の特徴】訪問介護事業所のサービス提供責任者/介護福祉士の資格必須で未経験大歓迎/残業なし/賞与年2回/日勤のみ

株式会社エスプールヒューマンソリューションズ

★未経験OK★【総合職（人材コーディネーター／人材営業）】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業事務

【UIターン歓迎！全国の拠点で採用しま…

￥

350万円〜450万円

正社員

【企業と求職者を繋ぐ橋渡し役に！】《人材コーディネーター》または《人材営業》の業務をお任せします★オシャレ自由（ネイル・ピアス・髪色）♪ 【１】人材コーディネーター求職者の想いに耳を傾け、その方にピッタリのお仕事を紹介する役割。 ▼Step1：求職者との面談「どんな働き方がしたい？」「将来どうなりたい？」など、希望や不安を丁寧にヒアリング。 ▼Step2：お仕事紹介ヒアリング内容をもとに、数ある求人の中から最適な職場をご提案。

ウイズユー株式会社緑が丘ホープリビング

住宅型有料老人ホームの夜勤専従介護職/初任者研修以上/正社員登用/残業なし/12~30名の小規模施設/平均介護度2.5で負担少なめ/WSY/44

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 八千代市大和田新田947-…

￥

240万円〜

契約社員

[概要] 初任者研修以上◎正社員登用◎残業なし◎12~30名の小規模施設◎平均介護度2.5で負担少なめ [詳細] 【お仕事内容】《こんなお仕事です》* 夜勤専従(17時~9時/休憩2h)でご利用者様の日常生活支援をメインにサポートしていただきます。複雑な業務はないため、未経験の方もご安心ください。 *【具体的な仕事内容】* ・血圧や体温などの健康チェック・食事、排泄、入浴介助などの身体介護・掃除、洗濯、買物介助などの生活援助・コール対応、居室誘導などの施設介護利用者様も日中ほど活発ではなく、施設にもよりますが見守りメインの場合やおむつ交換などがメインの場合もあります。 *《職場環境》* ・利用者様定員：12～34名・施設あたりのスタッフ数：おおよそ5~10名 1人あたりの負担も少なく機能訓練指導員やデイサービス専従の看護師の常駐など各分野の専門家もいるため利用者様の支援・介護に専念できます。・利用者様の平均介護度：2.5 食事や排泄、入浴など身の回りのことの支援が必要になったり、爪切りなど細かい手先の作業が難しい状態です。弊社では機械浴設備を導入するなど、スタッフの身体的負担も最小限にする工夫をしています。 *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* *《一緒に働く仲間》* ・働くスタッフさんの平均年齢...............40代メイン・女性スタッフさんの割合......................8割ほど・ママさんスタッフの割合......................7割ほど・未経験からの入社割合..........................5割ほど・平均残業時間.........................................無し【PR・職場情報】 ✼┈┈┈┈┈┈┈*ここがPoint*┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎夜勤専従スタッフの30~40%はWワーカー ◎少人数・最低限の人間関係でお仕事ができる ◎入社1年~正社員登用制度あり ◎賞与あり・年2回（業績連動） ◎実務未経験OK・初任者研修以上 ◎残業ゼロ・ワークワイフバランス ◎短時間・曜日固定の相談もOKな超柔軟シフト ◎定員12~34名規模の小規模施設で寄り添う介護 ◎平均介護度は2.5と介護負担も少なめ *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* * 【求人の特徴】初任者研修以上◎正社員登用◎残業なし◎12~30名の小規模施設◎平均介護度2.5で負担少なめ

ウイズユー株式会社ホープリビング佐倉志津

サービス付き高齢者向け住宅の介護職/初任者研修以上/正社員登用/残業なし/短時間・曜日固定相談OK/12~30名の小規模施設/平均介護度2.5で負担少なめ/WSY/29

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 佐倉市西志津4丁目6-7

￥

240万円〜

契約社員

[概要] 初任者研修以上◎正社員登用◎残業なし◎短時間・曜日固定相談OK◎12~30名の小規模施設◎平均介護度2.5で負担少なめ [詳細] 【お仕事内容】《こんなお仕事です》* ご利用者様の日常生活支援をメインにサポートしていただきます。複雑な業務はなく、どちらかというとご利用者様と談笑し、コミュニケーションを培いながら支援を行うスタイルです。 ◎*【健康チェック】* 血圧や体温などの資格が不要なレベルの毎日の健康チェック ◎*【介護支援】* ・食事、排泄、入浴介助などの身体介護・掃除、洗濯、買物介助などの生活援助・コール対応、居室誘導などの施設介護 *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* *《こんな環境・介護です》* ◎*【施設規模・スタッフの負担軽減】* 施設にもよりますが弊社の展開する住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅はご利用者様定員は12~30名規模と小規模です。スタッフは各施設おおよそ5~10名と 1人あたりの負担も少なく機能訓練指導員やデイサービス専従の看護師の常駐など各分野の専門家もいるため利用者様の支援・介護に専念できます。 ◎*【平均介護度2.5】* *平均介護度2.5と介護レベルは重すぎず、* *医療支援が必要なレベルではございません。* 稀に介護度合いが高いご利用者様には相応のベテランスタッフと一緒にサポートしていきながら慣れていきます。 ◎*【平均介護度2.5ってどの程度？】* 食事や排泄、入浴など身の回りのことの支援が必要になったり、爪切りなど細かい手先の作業が難しい状態です。 *弊社では機械浴設備もあるためスタッフの* *身体的負担も最小限に業務に取り組めます。* *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* *《一緒に働く仲間》* ・働くスタッフさんの平均年齢...............40代メイン・女性スタッフさんの割合......................8割ほど・ママさんスタッフの割合......................7割ほど・未経験からの入社割合..........................5割ほど・平均残業時間.........................................無し【PR・職場情報】 ✼┈┈┈┈┈┈┈*ここがPoint*┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎入社1年~正社員登用制度あり ◎賞与あり・年2回（業績連動） ◎実務未経験OK・初任者研修以上 ◎残業ゼロ・ワークワイフバランス ◎短時間・曜日固定の相談もOKな超柔軟シフト ◎定員12~30名規模の小規模施設で寄り添う介護 ◎平均介護度は2.5と介護負担も少なめ *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* * 【求人の特徴】初任者研修以上◎正社員登用◎残業なし◎短時間・曜日固定相談OK◎12~30名の小規模施設◎平均介護度2.5で負担少なめ

非公開

経験が浅くても応募可能/新規出店多数/レストラン業態のサービス担当≪店長候補≫

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

●東京都内各店舗 ●神奈川県内各店舗 …

￥

250万円〜350万円

正社員

カフェ・ダイニング・バーを計100店舗以上運営。コロナ禍でも新規店舗開業を複数行っている会社です！！経験者から未経験者の方まで、ご希望やご経験に当てはまるお店でキャリアアップが可能です。主な業務内容は・・・　接客業務を中心に店舗の営業に係る業務全般、スタッフの管理育成、売り上げの管理等　 ●接客サービス　 ●会計業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ●来店時ご案内業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ●スタッフの管理・教育　　　　　　　　　　 ●売上管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　などです。【将来のキャリア】各店舗を統括するマネージャー、新業態開発担当、ブランドの立ち上げなどのステップがあります！私たちとお店を作り上げていきましょう！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

ウイズユー株式会社野の花ケアステーション八千代

訪問介護事業所の介護職/初任者研修以上/正社員登用/残業なし/短時間・曜日固定相談OK/平均介護度2で負担少なめ/WSY/108

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 八千代市大和田新田76-4…

￥

240万円〜

契約社員

[概要] 初任者研修以上◎正社員登用◎残業なし◎短時間・曜日固定相談OK◎平均介護度2で負担少なめ [詳細] 【お仕事内容】《こんなお仕事です》* 周辺にお住まいの方を対象とした訪問介護サービスをお任せします。ご利用者様の日常生活支援をメインにサポートしていただきます。 ◎*【健康チェック】* 血圧や体温などの資格が不要なレベルの毎日の健康チェック ◎*【介護支援】* ・食事、排泄、入浴介助などの身体介護・掃除、洗濯、買物介助などの生活援助・コール対応、居室誘導などの施設介護 ◎*【働く環境】* 車で移動OK、スマホやタブレットで当日の訪問先のご利用者様の情報確認ができるので、事務所に立ち寄る必要もなく、直行直帰も可能です。訪問件数は多くて5件、少ない時は1件ほど、空き時間はサービス提供責任者と介護記録・介護計画を立てる際の事務作業をお任せします。 ◎*【弊社の特徴】* 訪問介護において、より利用者様に個々に深く支援したいと思っていただけるようサービス提供責任者との距離も近く、ご利用者様に一番寄り添っているスタッフの意見を取り入れながら介護計画を組み立てていく社風です。 1人1人にあなたのスタイルで寄り添っていただきたいので *会社の指示を受ける介護ではなく* *あなたの介護を支援するのが弊社です。* 入社後はOJT研修を通じてサポート、将来的にサービス提供責任者などの有資格を目指す方には実務を直近で学んでいける環境です。 ◎*【平均介護度2】* *平均介護度2と介護レベルは重すぎず、* *医療支援が必要なレベルではございません。* 稀に介護度合いが高いご利用者様には相応のベテランスタッフと一緒にサポートしていきながら慣れていきます。 ◎*【平均介護度2ってどの程度？】* 食事や排泄、入浴など身の回りのことの支援が必要になったり、爪切りなど細かい手先の作業が難しい状態です。 *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* *《こんな思いのあなたへ》* 会社の介護理念と自分の寄り添う介護とギャップを感じてしまい、より自分のスタイルでご利用者様に寄り添う支援をしていきたいと考えている方大手介護事業会社で勤務するも介護計画や指示が現場と乖離しすぎて介護支援を行う上で負担になっている状況がもどかしく環境を変えたいと考えている方 *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* *《一緒に働く仲間》* ・働くスタッフさんの平均年齢...............40代メイン・女性スタッフさんの割合......................8割ほど・ママさんスタッフの割合......................7割ほど・未経験からの入社割合..........................5割ほど・平均残業時間.........................................無し【PR・職場情報】 ✼┈┈┈┈┈┈┈*ここがPoint*┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎実務未経験OK・初任者研修以上 ◎車移動・直行直帰OK ◎入社1年~正社員登用制度あり ◎賞与あり・年2回（業績連動） ◎残業ゼロ・ワークワイフバランス ◎短時間・曜日固定の相談もOKな超柔軟シフト ◎平均介護度は2と介護負担も少なめ *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* * 【求人の特徴】初任者研修以上◎正社員登用◎残業なし◎短時間・曜日固定相談OK◎平均介護度2で負担少なめ

由良機船株式会社

【航海士】木材輸送の専用船で経験を活かしキャリアUP*広々居室

乗務員、運輸・物流サービス系その他

全国の寄港地から乗船いただきます。 …

￥

550万円〜800万円

正社員

＜広ー鹿島の定期航路＞◎航海士としての各種業務を担当◎建造して2年～13年の綺麗な船ばかり◎荷役作業・調理当番なし◎ベテランによる丁寧な指導有航海当直甲板整備荷役作業の監督【保有する貨物船】竣工：2012年／2016年／2023年総トン数：749G／T 出力：1471kw 乗組員数：5名【航路】 ◎広港→名古屋港→鹿島港 ◎鹿島港→名古屋港→広港【乗船サイクル】 3ヶ月乗船→1ヶ月休日の繰り返し ※私用に応じて相談も可能です。 ★時間をきちんと確保できます荷役作業は外部の専門業者さんが行ってくれます。港に着いたら陸に上がってコンビニへ買い出しに行ったり銭湯で広いお風呂に入ったり、思い思いに過ごしています。現地に車や自転車なども用意しているので、移動に困ることはありません！

ウイズユー株式会社ホープリビング千葉北

サービス付き高齢者向け住宅の介護職/初任者研修以上/正社員登用/残業なし/短時間・曜日固定相談OK/未経験/ブランク歓迎/平均介護度2.5で負担少なめ/WSY/35

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 千葉市花見川区大日町138…

￥

240万円〜

契約社員

[概要] 初任者研修以上◎正社員登用◎残業なし◎短時間・曜日固定相談OK◎未経験/ブランク歓迎◎平均介護度2.5で負担少なめ [詳細] 【お仕事内容】《こんなお仕事です》* ご利用者様の日常生活支援をメインにサポートしていただきます。複雑な業務はなく、どちらかというとご利用者様と談笑し、コミュニケーションを培いながら支援を行うスタイルです。 ◎*【健康チェック】* 血圧や体温などの資格が不要なレベルの毎日の健康チェック ◎*【介護支援】* ・食事、排泄、入浴介助などの身体介護・掃除、洗濯、買物介助などの生活援助・コール対応、居室誘導などの施設介護 *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* *《こんな環境・介護です》* ◎*【施設規模・スタッフの負担軽減】* 施設にもよりますが弊社の展開する住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅はご利用者様定員は12~30名規模と小規模です。スタッフは各施設おおよそ5~10名と 1人あたりの負担も少なく機能訓練指導員やデイサービス専従の看護師の常駐など各分野の専門家もいるため利用者様の支援・介護に専念できます。 ◎*【平均介護度2.5】* *平均介護度2.5と介護レベルは重すぎず、* *医療支援が必要なレベルではございません。* 稀に介護度合いが高いご利用者様には相応のベテランスタッフと一緒にサポートしていきながら慣れていきます。 ◎*【平均介護度2.5ってどの程度？】* 食事や排泄、入浴など身の回りのことの支援が必要になったり、爪切りなど細かい手先の作業が難しい状態です。 *弊社では機械浴設備もあるためスタッフの* *身体的負担も最小限に業務に取り組めます。* *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* *《一緒に働く仲間》* ・働くスタッフさんの平均年齢...............40代メイン・女性スタッフさんの割合......................8割ほど・ママさんスタッフの割合......................7割ほど・未経験からの入社割合..........................5割ほど・平均残業時間.........................................無し【PR・職場情報】 ✼┈┈┈┈┈┈┈*ここがPoint*┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎入社1年~正社員登用制度あり ◎賞与あり・年2回（業績連動） ◎実務未経験OK・初任者研修以上・日勤のみ ◎残業ゼロ・ワークワイフバランス ◎短時間・曜日固定の相談もOKな超柔軟シフト ◎定員12~30名規模の小規模施設で寄り添う介護 ◎平均介護度は2.5と介護負担も少なめ *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* * 【求人の特徴】初任者研修以上◎正社員登用◎残業なし◎短時間・曜日固定相談OK◎未経験/ブランク歓迎◎平均介護度2.5で負担少なめ

ウイズユー株式会社リハリバイブ緑が丘

デイサービスの生活相談員/キャリアアップ・チェンジにオススメ/資格必須/賞与年2回/日勤のみ/小規模施設で裁量権を持って仕事ができる環境/WSY/60

社会福祉士、臨床心理士・カウンセラー・セラピスト

[勤務地] 八千代市緑が丘西7-4-3…

￥

288万円〜

契約社員

[概要] 【キャリアアップ・チェンジにオススメ】資格必須◎賞与年2回◎日勤のみ◎小規模施設で裁量権を持って仕事ができる環境 [詳細] 【お仕事内容】《こんなお仕事です》* 利用者様のデイサービスメニューや計画書の作成などのお仕事をしていただきます！複雑な業務はなく、どちらかというと利用者様や利用者ご家族様、ケアマネージャーなど連携をとりながら支援を行うスタイルです。 ◯利用者様ごとのデイサービスメニュー作成 ◯通所介護計画書の作成 ◯モニタリング、アセスメントの作成 ◯ケアマネジャーとの情報共有 ◯介護保険請求業務 ◯利用者様の送迎 ◯ご家族とのコミュニケーション *《地元の有力企業》* 千葉県を中心に 20以上の介護事業所を展開するグループ連結従業員数200名前後規模のウイズユー介護事業を主軸に有料老人ホーム紹介、施設及び求職者や高齢者のため、地域にとって大切な働きをして参りました。今回は当グループ・介護事業を担う事業所施設でのデイサービス生活相談員の募集です◎ *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* *《一緒に働く仲間》* ・働くスタッフさんの平均年齢...............40代メイン・女性スタッフさんの割合......................8割ほど・ママさんスタッフの割合......................7割ほど・未経験からの入社割合..........................5割ほど・平均残業時間.........................................無し *【先輩社員へのインタビュー】* ◯平成27年4月入社　介護職員(時短勤務) *Q.会社を選んだ理由* 面接に行かせていただき「ご利用者様に寄り添う介護」を大切にしていると伺い、理念に共感し入社しました。 *Q.勤務してみて職場の雰囲気はどうですか*　現在、デイサービスの生活相談員として働いていますが、スタッフが、「サービスを良くしよう」「ご利用者様に楽しんでもらいたい！」という意識が高く、お互いに刺激をもらいながら仕事ができています。みんなやさしく、明るく、楽しいスタッフです。 *Q.仕事でやりがいを感じていることを教えて下さい。* デイサービスのスタッフが一致団結してご利用者様のサービスに取り組み「デイサービスが楽しい！」と言ってもらえた時や笑顔をみることができた時、やりがいを感じます。　　　　　　　　　　　　　　　 *Q.これからの目標を教えて下さい。* もっともっとデイサービスを盛り上げて満足度・充実度の高いデイサービスにしていきたいです。 *Q.この会社を受けようと考えている方へのメッセージ* とにかく明るく楽しい職場です！ご利用者様に寄り添う介護をしたい！と思っている方は是非ウイズユーへ (^O^) 【PR・職場情報】 ✼┈┈┈┈┈┈┈*ここがPoint*┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎賞与あり・年2回（業績連動） ◎介護福祉士・社会福祉士・社会福祉士主事の資格活かせる ◎残業平均月10時間・完璧なワークライフバランス ◎地元住民との交流が盛んで地域課題の解決もできる ◎日曜日は休業日なので完全固定休 ✼┈┈┈┈┈┈*こんな方にオススメ*┈┈┈┈┈┈✼ ◎介護福祉士、社会福祉士、社会福祉士主事の資格を活かしたい方 ◎小規模施設で裁量権を持って働きたい方 ◎キャリアアップ・チェンジしたい方 ◎役職者のキャリアステップを進みたい方 ◎相手の笑顔のために頑張れる方 ◎地域交流が好きで地域課題の解決に興味ある方 * 【求人の特徴】【キャリアアップ・チェンジにオススメ】資格必須◎賞与年2回◎日勤のみ◎小規模施設で裁量権を持って仕事ができる環境

非公開

■身内や友人への勧誘がない保険営業■研修制度◎／業界高水準の固定給＋成績給の安定収入／年間休日125日／残業20時間以内

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

北海道・東京都・栃木県・大阪府・京都府…

￥

350万円〜600万円

正社員

【身内や友人への勧誘は一切なし！生命保険の営業職募集】 2か月の導入研修で、生命保険や商品の知識を身に付けるところからスタート。同時に、「生命保険募集人資格」（保険営業に必要な資格）の取得を目指します。導入研修修了後は、OJT研修を通して先輩社員の商談に同行したり、アポイントの取り方や見込み作りなどを学びます。慣れてきたら徐々にお客様と面談していきますが、研修終了後も先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください！お客様との信頼関係を築きながら、一人ひとりの人生設計に寄り添う提案ができるやりがいのある仕事です。【主な業務内容】 ◇既存のお客様（主に官公庁・学校・企業にお勤めの方）へのアフターフォロー ◇保険内容の見直しや、ライフステージに合わせた保障プランのご提案 ◇契約内容の確認・各種手続きのご案内 ◇事前にアポイントを取ったうえでの訪問（1日2件程度） ◇1回あたり30分〜2時間ほどの商談対応 ◇お客様の要望やライフプランに寄り添った最適な保険設計 ◇定期的な研修・勉強会への参加による商品知識・提案力の向上 ◇チームメンバーとの情報共有・営業活動の報告 ◇社内システムへのデータ入力・管理業務既存契約をエリアごとに分割し担当するので、飛び込み営業や身内・友人への営業はありません。【勤務時間】 9:00～17:15（実働7時間15分）・月平均残業時間20時間以下・事業場外みなし労働制となる場合があります。

ウイズユー株式会社リハリバイブ緑が丘

デイサービスの介護職/認知症介護基礎研修以上/正社員登用/残業なし/短時間・曜日固定相談OK/12~30名の小規模施設/平均介護度2.5で負担少なめ/WSY/102

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 八千代市緑が丘西7-4-3…

￥

228万円〜

契約社員

[概要] 認知症介護基礎研修以上◎正社員登用◎残業なし◎短時間・曜日固定相談OK◎12~30名の小規模施設◎平均介護度2.5で負担少なめ [詳細] 【お仕事内容】《こんなお仕事です》* ご利用者様の日常生活支援をメインにサポートしていただきます。複雑な業務はなく、どちらかというとご利用者様と談笑し、コミュニケーションを培いながら支援を行うスタイルです。 ◎*【健康チェック】* 血圧や体温などの資格が不要なレベルの毎日の健康チェック ◎*【介護支援】* ・食事、排泄、入浴介助などの身体介護・掃除、洗濯、買物介助などの生活援助・コール対応、居室誘導などの施設介護 *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* *《こんな環境・介護です》* ◎*【施設規模・スタッフの負担軽減】* 施設にもよりますが弊社の展開する住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅はご利用者様定員は12~30名規模と小規模です。スタッフは各施設おおよそ5~10名と 1人あたりの負担も少なく機能訓練指導員やデイサービス専従の看護師の常駐など各分野の専門家もいるため利用者様の支援・介護に専念できます。 ◎*【平均介護度2.5】* *平均介護度2.5と介護レベルは重すぎず、* *医療支援が必要なレベルではございません。* 稀に介護度合いが高いご利用者様には相応のベテランスタッフと一緒にサポートしていきながら慣れていきます。 ◎*【平均介護度2.5ってどの程度？】* 食事や排泄、入浴など身の回りのことの支援が必要になったり、爪切りなど細かい手先の作業が難しい状態です。 *弊社では機械浴設備もあるためスタッフの* *身体的負担も最小限に業務に取り組めます。* *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* *《一緒に働く仲間》* ・働くスタッフさんの平均年齢...............40代メイン・女性スタッフさんの割合......................8割ほど・ママさんスタッフの割合......................7割ほど・未経験からの入社割合..........................5割ほど・平均残業時間.........................................無し【PR・職場情報】 ✼┈┈┈┈┈┈┈*ここがPoint*┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎入社1年~正社員登用制度あり ◎賞与あり・年2回（業績連動） ◎実務未経験OK・初任者研修以上・日勤のみ ◎残業ゼロ・ワークワイフバランス ◎短時間・曜日固定の相談もOKな超柔軟シフト ◎定員12~30名規模の小規模施設で寄り添う介護 ◎平均介護度は2.5と介護負担も少なめ *✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼* * 【求人の特徴】認知症介護基礎研修以上◎正社員登用◎残業なし◎短時間・曜日固定相談OK◎12~30名の小規模施設◎平均介護度2.5で負担少なめ

非公開

国内外問わず愛され続ける日本料理店で働いてみませんか？/接客経験があれば応募◎/福利厚生◎/退職金制度あり/休み充実！

ホール・フロアスタッフ

★【東京・神奈川】急募★ 北海道宮城…

￥

300万円〜600万円

正社員

老舗日本料理店のホールスタッフとして勤務♪ ゆくゆくは、幹部候補（副支配人）として働くことも可能です◎ ☆女性管理者登用実績あり！充実した福利厚生で女性でも安心して働けます♪ ******************** 〇業務内容・配膳などのホール業務・案内（インフォメーション・レセプション）・フロント業務その他 ※業務内容は会社の定める業務の範囲内で変更あり ******************** 将来的には、幹部（支配人・店舗責任者）としてご活躍いただけることを期待しております！

非公開

建築・施工・設備工事系その他

本社、各支店 (大阪、東京、横浜、神戸…

￥

450万円〜600万円

正社員

【概要】防災設備の法令点検・システムメンテナンス・防火対象物点検の現場管理等をお任せいたします。 ※メンテナンス業務自体は協力会社様に行っていただきます

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