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富士古河E＆C株式会社

大手エンジニアリング/★I・Uターン可！/空調設備施工管理及び保守メンテナンス職

建築施工管理

全国

￥

400万円〜600万円

正社員

・各現場での施工管理、保守メンテナンス業務・取引先との打ち合わせ・薬品工場、オフィスビル等の現場

株式会社ホープス

未経験から始めるITエンジニア【東証プライム上場グループ】【評価制度明確】【将来はITコンサルタントへ】

サーバー運用・保守

東京都

￥

300万円〜400万円

正社員

■入社後の流れ研修中は同期と一緒に基礎から学習をしていただきます。またご自身の志向性や適性をみて、Java研修だけでなく専門教育講座も受講いただくことも。研修修了後は学びを活かしつつ、業務システムを中心とするシステムのテスト・保守などから始めていただき、徐々に開発、設計など業務の幅を広げていただけます。 ※研修中に受けていただく理解度テストに合格された方は本採用（正社員）となります。 ■教育・研修について当社は未経験の方の教育・研修だけではなく、エンジニアの皆さんの教育・研修に力をいれています。たとえば、配属後のe?ラーニングや「基本プログラマーテスト」や「応用プログラマーテスト」など、様々なテストも実施。学び→テスト→学び→…を繰り返すことで、ご自身の現状を客観的に把握しながら、次に学ぶべきステップを明確にしています。 ■キャリアUP制度「トップガン」（※）を導入。※SHIFTグループ従業員を対象とした社内制度事業の方向性と個々人のキャリアプランとの両軸から、取り組み意欲のある従業員の方を対象として、「教材の提供」「検定の実施」「合格後の新しい役割へのアサイン」までを会社が全面的にバックアップする制度です。スキル・知識の向上だけではなく、新しい役割や給与アップも狙える取り組みです。前向きにステップアップしたい・頑張ってどんどんキャリアアップしたい！そんな従業員のがんばりを応援するために導入しました★ ■明確な評価制度・キャリアアップ評価基準・キャリアマップは全従業員がいつでもアクセスできる社内ポータルで公開中！だからご自身が進む道がわかりやすい★ しっかりとフィードバックをする社風もありますので、着実に成長を実感できる環境です。また、キャリアアップと同時に年収が上がる仕組みもあり、やる気を保てます。

非公開

【未経験でも安心して店長デビュー】安定基盤◎東証プライム上場

店長・店長候補・マネージャー

【全国200店舗以上展開！／希望エリア…

￥

〜650万円

正社員

具体的な仕事内容 ……………… 入社後の流れ ……………… 【店舗研修／約3カ月間】お店のオペレーションを先輩から学びます。並行して管理・マネジメント業務もレクチャー！　▼ 【本社研修／約1週間】店舗研修のおさらいの確認テストや座学研修を実施。会社の歴史を学んだり、自分の調理に「合格」がもらえるまで取り組んだりと、着実に知識・スキルを身に付けていくことが可能です。　▼ 【本配属】いよいよお店へ配属し、店長デビュー！配属後もSVが継続してサポートするほか、定期的に行われるエリア会議で近隣の店長とも交流があります。「頼れる人がいない」そんな状況になることはありません！＜手厚く育成＞教育支援強化のため育成専門チームを新設しました。入社後の疑問や不安は先輩たちも経験済み。「こんな質問していいのかな」と思うことでも遠慮せず周辺の店長やSVに聞いてください♪ ………… 仕事内容 ………… ※これまでのご経験によっては、店長としての採用もございます。 ■接客・調理 ■売上管理 ■食材の発注・在庫管理 ■アルバイトスタッフの採用・教育 ■メニュー開発 ■定期的なエリア会議への出席 ■イベントへの出店　…など ◎イベントへ出店することも！実際に、クリスマスのイベントでパン教室を開催したり、入院する小さいお子さんと交流したりなど、地域社会に貢献するやりがいも！チーム組織構成 ★20代・30代の店長やSVが多く活躍しています！ ★「店長は初めてだった」という先輩も多数。 ★女性管理職も活躍中！

株式会社グリーンズ

＼笑顔が活かせる♪／未経験大歓迎★フロントスタッフ大募集♪

販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

【全国に勤務地多数／配属は希望を最大限…

￥

300万円〜400万円

正社員

＜研修充実×定時退社＞月9日休み♪仕事もプライベートも大切しながら未経験から始めるフロント業務！お客様対応をお任せします☆ ☆チェックイン・アウト対応 ☆予約・問合せ対応（電話・メール） ☆フロントシステム入力作業 ☆朝食サービス案内 ☆空室の割り振り ☆旅行会社・外部業者との折衝 ☆客室管理（清掃状況確認） └清掃業務はありません！接客サービスに集中できる環境なので、お客様満足度を高めることが可能です。 ◎正当な評価制度でキャリアアップできる環境評価の不透明を解消するため、人事評価制度を設け、一人ひとりをしっかり評価。 ◆6段階の昇進制度あり ◆必要なスキルを研修で習得 ◆昇進後のフォロー体制充実 ◆自己申告制度で希望を反映日々の頑張りが評価され、自分の目標を立てながら、キャリアアップできる環境です。

三建設備工業株式会社

※大手設備会社／施工管理業務/全国対応可能

空調・電気設備・配管施工管理

都内

￥

300万円〜500万円

正社員

オフィスビルや公共施設の空調・衛生設備および電気設備の施工管理業務をお任せします。

住友不動産株式会社

戸建住宅のアフターサービス（新築注文住宅、戸建リフォーム）【3年連続供給戸数No.1】【充実の福利厚生】

建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理

全国各地（沖縄以外） U Iターンも歓…

￥

400万円〜650万円

正社員

戸建住宅の点検・メンテナンスなどのアフターサービス業務【　具体的には　】同社が施工した戸建住宅のお宅を訪問し、定期点検（新築／3ヵ月、12ヵ月、24ヵ月、リフォーム／3ヵ月、12ヵ月）やスポット的なアフターサービス業務をお任せします。アフターサービスと施工管理を兼務させる会社が多い中、同社はアフターサービス専任でご担当頂きます。（一部兼務の地域があります）

非公開

※急募※《☆店舗スタッフ（店長候補）★》☆◆未経験歓迎！＊1年目年収454万円 / 採用200名以上◆◎☆彡

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

〈勤務地〉ご自宅から通える勤務地全…

￥

450万円〜550万円

正社員

◇◆仕事内容◆◇ ◎主な仕事内容は、調理と接客です。当社では手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。【業務内容】・手作り調理（餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み）・接客（案内、オーダー受け、料理提供、配膳、レジ、持ち帰り対応）・清掃・衛生、シフト作成・発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成【仕事の魅力】店長になれば、店舗運営はもちろん経営ノウハウを身につけることができます。店舗運営はもちろん、その地域のお客様に合わせてイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと、やれることは多岐にわたりますので、ニーズを読み取り、地域になくてはならない店をつくることができます。

株式会社ワールドインテック

【未経験者求人】生産サポート／PC入力メイン！データ集計やグラフ資料作成のおしごと！完全未経験OK！

一般事務

岩手県, 宮城県, 茨城県, 栃木県,…

￥

350万円〜450万円

正社員

【こんな作業をお任せ！】 ◆製品展開業務（設備の立ち上げ・環境整備）データ集計、グラフ・資料作成などの事務、レシピ設定、自動警告設定、測定器設備業務など ◆品質監視・改善業務異常発生時の工程や装置の停止・再開判断など【研修について】入社後は2週間でモノづくりの基礎から学べるので、職種・業界未経験でも安心です！＜研修内容の一例＞ ★ワールドインテックの会社概要 ★製造業の基礎知識 ★業務改善やロジカルスキル ★安全衛生、５Ｓ活動　など・チーム組織構成ワールドインテックは、全国に拠点を持ち、大手メーカー様を中心に多数の顧客と安定した取引を続けている東証一部上場企業「ワールドホールディングス」のグループ企業です。

ＵＴエイム株式会社

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画

【兵庫・大阪・京都・奈良・三重・愛知の…

￥

正社員

【まずは簡単な業務から♪】◇人と人生を彩るオリジナルの結婚式をプロデュース ※産育休取得実績あり！20代～30代が活躍中の活気ある職場環境♪ ＜仕事内容＞ □結婚式のプランニング □各種打ち合わせ □式当日の進行 □宴会サービスの補助 □新規接客と会場案内など＜キャリアパス＞未経験の方も少しずつできることを増やしてもらえればOK！ゆくゆくは会社を引っ張る中心メンバーとして成長しましょう。プライベートも収入もどちらも大切に♪ ☆日々の頑張りは随時の昇給および　インセンティブ手当に還元します ☆支配人になれば年収600万円超も　可能です ☆残業は月平均10時間ほどと少なめ ☆産・育休を完備（取得実績あり） ☆社員の半数以上が女性かつ転職組 ☆スタッフの平均年齢は30代

テクノプロＩＴ

システムエンジニア・プログラマー【地元大手企業・希望勤務地可】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

【勤務地1】岡山県【勤務地2】広島県…

￥

400万円〜700万円

正社員

・自治体・医療機関・金融・製造・流通・サービス・建築など広範囲の業界でのシステム開発、アプリケーション開発・システム開発から導入、運用サポートまでコンサルティングを含めたトータルソリューション

株式会社夢真

【未経験歓迎！】完全未経験から建築プロジェクトに携われる管理事務

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

ご自宅から通う通勤採用枠と無料のアパ…

￥

350万円〜500万円

正社員

【仕事概要】大手ゼネコンなどを中心に、1800社以上とパートナー関係を結ぶ当社。建築プロジェクトを安全に、確実に進めるためのサポート業務をお任せします。【仕事詳細】・協力スタッフの手配、サポート、業務管理・建築現場の進行状況の記録・パートナー企業とのスケジュール確認・調整業務・接客対応や電話応対、その他の管理・サポート業務オフィスビルの改修・マンションの新築工事から有名建築物まで幅広いプロジェクトに携わります。一緒に、地図に残る仕事に挑戦しませんか？ ※プロジェクト例・新国立競技場・あべのハルカス・東京ミッドタウン・六本木ヒルズ・恵比寿ガーデンプレイスタワー・横浜ランドマークタワー　など【充実した研修】現在活躍する中途入社者の9割が未経験からキャリアをスタート！未経験の方でも安心の充実した研修を準備しています！・ビジネスマナー・パソコンの基本的な使い方・未経験でもわかる業界用語の解説・建物づくりの流れと業務の流れ　など研修後は、元ベテランの「フォロー隊」もいるのでわからないことがあれば、いつでも相談できる環境です。【ポイント】 ■業界最高水準の給与体系をはじめ「サポート制度」も充実・土日祝休、残業手当100％支給・定期昇給、賞与年2回、業績に応じた特別賞与支給・専任担当者よる定期的なフォローコール・海外研修旅行（3年目グアム、5年目ハワイ）など ■業界トップクラスの信頼と実績！当社は大手ゼネコンを中心に1800社以上とのパートナー関係を築き、さまざまなプロジェクトに参加しています。 2003年にはJASDAQ上場を果たすなど、安定した経営基盤を築いています。 ■スキルアップをサポートする制度あり 2級建築施工管理技士取得に向けた講習会の実施など、資格取得サポート制度（大手専門学校との提携）や経験年数（3ヶ月、6ヶ月、1年など）に応じたスキルアップ研修や海外研修旅行など、頑張る人を応援する制度を用意しています。

株式会社大塚商会

【障害者採用】大塚商会／事務職オープンポジション／20～30代活躍中／年間休日127日／土日祝休／月27万～／全国

人事、営業事務

全国で募集中については、ご相談に応じ…

￥

450万円〜600万円

正社員

【障がい者手帳をお持ちの方限定求人です】＜業務内容一例＞ ●業務スタッフ・受注後の請求管理・受発注業務・納期確認や支払い確認・契約書・納品書・請求関連書類の確認など ●営業支援スタッフ・見積作成・注文書・受注票の代理作成・営業提案資料の作成など ●人材開発業務・新卒・中途・障がい者の採用関連業務・関西地区の障がい者専用サテライトオフィスの管理業務などオフィスで使用する文具やトナーなどの消耗品や通信機器・ソフトウェアの販売や開発をおこなう【大塚商会】の事務ポジションの募集です。 ※障害の内容、これまでのご経験やスキルに応じてお任せする業務を決定します。＜求人ポイント＞ ◆障害の有無に関係なく活躍できます◆ 幅広いビジネスを展開している当社では、営業部隊をサポートする事務やバックオフィススタッフの活躍が不可欠！だからこそ、障害の有無は一切関係なく実力やスキルをきちんと評価します。 ※現在働いている障害のある社員のうち、およそ5割以上の方が役職について活躍しています。 20～30代の方活躍中！・事務のご経験を活かして大手企業で活躍したい・「縁の下の力持ち」としてさらなるスキルアップを目指したい・事務→人事や採用関連のお仕事にチャレンジしたいという方は、ぜひご応募ください！ ◆障がい者職業生活相談員が在籍しています◆ 入社後も定期的な面談やアンケートを実施しています。業務における課題のヒアリングや個々に必要となるサポート機器の導入といったハード面のサポートはもちろん、通院状況の確認・必要に応じた制度の見直しなどソフト面の確認も行っています。「障がいがあるからバリバリ働けないのでは…」という不安をお持ちの方も安心してご応募ください！

非公開

【年収700万】★稼げる店長！上級店長プログラムスタート

店長・店長候補・マネージャー

全国

￥

〜750万円

正社員

店長・マネージャーとして店舗運営・人材育成など幅広い業務をご担当いただきます。上級店長は月給50万円以上可、年収700万円以上実現可能！まずは当社のミッション・ビジョンを学んでいただき、店舗の売上・利益管理、20～30名の従業員の採用・教育労務管理、店舗改善やブランド改善提案、企画など幅広い業務に携わっていただく予定です。 ■キャリアップ事例 ‾‾‾ ・入社10カ月でゼネラルマネージャーへ昇進・26歳でゼネラルマネージャーに昇進・入社後、3ヵ月で店長に昇格、上級店長へチャレンジ中！ ★実力があれば年齢・学歴関係なくスピード昇進と高収入が実現可能！ ■独立も可能 ‾‾‾ FC店として独立支援制度も整っているためキャリアステップとして店舗運営のマネジメントや経営を学び、店長として活躍した後にノウハウも活かした独立もできるんです。（会社からの独立支援金もあり） ■将来の選択肢も豊富！ ‾‾‾ 各部署による社内求人募集に立候補できる、キャリアアップ・チェンジ制度もあります。各部長が面接を実施し、適性や試験を経て決定。年功序列関係なく、やる気と実力でチャンスを勝ち取ることができます。 ■1店舗複数社員制で完全週休2日が叶う！ ‾‾‾ 1店舗に正社員が2～5名が配属。複数の正社員で交代できるからこそ、週2日の連休や有給取得が可能です！（例）・キャリアアップ └主に営業部（上級店長／GM／SV／トレーナー／インストラクターなど）・キャリアチェンジ └他部署（経営戦略／出店戦略／マーケティング／商品開発/人事採用など）

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