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アルファインターナショナル株式会社

販売営業職◆面接1回/東証スタンダード上場企業/年間休日120日以上/未経験者活躍中◆

販売スタッフ

埼玉県 さいたま市, 川越市, 本庄市…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 スマホ・携帯電話販売店で携帯販売をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・お客様対応・受付業務  お客様一人ひとりに合った対応を行います。 ・新規契約や機種変更  スマートフォンの最新モデルや便利な機能をわかりやすく説明。 ・プラン変更  お客様の生活スタイルにマッチした通信プランを提案。 ・操作のご説明  スマートフォンの使い方を丁寧に説明。 ・店舗ディスプレイ  店舗のディスプレイや雰囲気作りにも関わります。 ■ショップ一覧 ‾‾‾‾‾‾‾‾ ・ドコモショップ ・auショップ ・ソフトバンクショップ ・UQスポット ・楽天モバイルショップ 【入社後の一ヶ月間は】 入社後1カ月は研修からスタート。 店舗でのOJTであなたの成長をサポートします。 先輩の多くも未経験からスタートしており、 初心者の不安な気持ちに丁寧に答えてくれます。 定期的に接客のロールプレイを行うことで、 継続してスキルを伸ばすことができます。

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★フルリモート可★地方在住の方歓迎★商品企画・営業推進ディレクター

商品企画、営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都千代田区 基本的にリモートワー…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【概要】 Googleビジネスプロフィール(GBP)等をベースとした「クライアントの業務支援・代行商品」に関する商品の販売促進施策の企画、及び営業推進業務 ご入社後はまずは販売状況の分析から販売促進施策の企画、施策の実行に必要な社内リソース、関係者の調整やスケジュール・進行管理をお任せいたします。 【詳細】 ▼担当する商品について 「飲食店向け業務支援・代行商品」とは、本来、飲食店が自ら行う業務を代行するサービスです。特に飲食店がGBPを活用した集客活動を行うサポートとして、GBPに掲載している情報の更新や投稿を代行します。 営業やバックオフィスなど、各種プレイヤーと連携する場合の部署間調整、施策実行上のリスクやフローの確認を行うために法務や経理といったバックオフィス部門との調整、資料やチラシの作成におけるパートナー企業の手配、予算申請、など実行する施策によって内容は多岐に渡ります。

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<東証プライム市場の安定企業> SV(スーパーバイザー)候補☆【地域限定職可能】あなたの街で働けます♪

店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

〈勤務地〉 全国各地域 自社内勤務 …

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

〈勤務時間〉 09:00~23:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:45時間以下 管理店舗数 5~10店舗程度 各エリアの店長育成、各店舗における課題の抽出と改善、売上・利益、店舗QSC向上の施策の実行等、エリアの店舗運営において幅広い業務をご担当いただきます。 ■研修制度 入社後2日間、座学研修等で企業理解を深めていただきます。 その後、埼玉・神奈川・大阪・兵庫・福岡のいずれかの教育店舗にて4ヶ月間程度の研修を実施。 ※研修店舗への長期出張となります。

株式会社LITALICO

子ども向け発達教室の先生*未経験歓迎*残業少なめ*プライム上場*全国募集

保育士・幼稚園教諭、学校・教育サービス系その他

【転勤なし!東京・神奈川・埼玉・千葉・…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

\専門家によるサポート万全の体制のもと始められる◎/ ★実務未経験歓迎 ★ITシステムの導入で残業少なめ ★女性リーダーも活躍中! ★U・Iターン歓迎!全国募集!転勤はありません LITALICOジュニアで0歳~高校生までのお子さまの 指導の計画・実施をお任せします! 【具体的には…】 ■お子さまに寄り添った指導 ■保護者さまとの情報共有・指導記録の作成 ■その他、教室運営に関わる業務全般 など ~『LITALICOジュニア』とは?~ 発達が気になる0歳~18歳までのお子さまを対象に、発達や成長ステップに合わせた学びの場を提供しています。カリキュラムや学習方法は完全オーダーメイド。個別の指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをします。 ★すべてのデータを一元管理★ お子さまの支援計画・目標や指導内容等の記録をシステムで一元管理する体制が整っている当社。そのため、スタッフ間で情報共有しやすくお子さまの支援についての相談がしやすく、質の高い指導を実現。またスタッフのお休みの際の引継ぎもしやすいため、残業少なめなど働きやすい環境も整っています。

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※超大手飲料グループ会社※老舗の経営安定した店舗のレストランや販売店、店長候補!昨年度賞与4ヶ月分☆彡

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

日本国内各店舗 希望を考慮いたします。…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

店長候補として、販売・調理のほか、店舗運営にかかわる業務をお任せします。 <具体的な業務内容> ■接客・販売 お客様へのお声がけ、レジ業務、品出しなど。他にも、百貨店の販促イベントに参加します。 ■調理 とんかつやお弁当の調理をお任せします。マニュアルがあるので、簡単な調理であれば1か月でひと通りできるようになります。とんかつを揚げる際のクオリティを認定する社内試験「マイスター制度」なども用意されており、技術がアップすれば、給与もアップします。 ■店舗運営 接客に慣れてきたら発注業務やスタッフのシフト管理、スタッフの採用や育成、売上や予算管理なども少しずつ教えていきます。原価率や経費などを踏まえたタイムセールの実施など、利益をコントロールするノウハウも身につきます。 ◎店舗づくりができます! 商品ディスプレイ、売上アップのための施策を行なえます。他にも、近隣店舗の状況や客層によって商品ラインナップやお弁当の中身を変更することも可能。一緒に働くスタッフや社員を巻き込みながら、自らのアイデアを形にできます。 ◎商品づくりも! 店舗ごとにオリジナルの弁当もあり、現場の声から生まれていることがほとんどです。 ◎社員がいる店舗からスタート! 各店舗1~4名の社員がおり、パートは1店舗あたり5名前後が在籍しています。はじめは社員がしっかりと業務を教えますのでご安心ください。

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ITエンジニア《SE/プログラマー》初心者からベテランまで:フレックスあり、リモートあり、勤務地は全国各地から選択

Web・オープン系プログラマ、制御系SE

全国各地に開発センター・事業所がありま…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

ITエンジニア《SE/PG》初心者からベテランまでスキルに応じてご紹介! ソフトウェア開発のあなたにふさわしい求人を提示します。 ITエンジニアでシステムエンジニア(SE)やプログラマー(PG)を目指すあなたに最適な仕事をご紹介します。 または ベテランITエンジニアのあなたにはPLやPMの仕事もあります。 プレイングマネージャーも可能です。 プロジェクトの規模は様々で、希望を出すこともできます。 【業務内容】 ☆Webアプリケーション ☆ビジネスアプリケーション ☆業務系システム ☆制御系 【仕事の特徴】 ・上流案件/プライム案件に入りたい ⇒基本資本1億円以上の企業とのプライム取引です。企業規模を活かし、コンサルティングから設計・構築、運用・保守まで一貫して案件を取れています。 ・ご希望に応えるプロジェクト数 ⇒2000社近いクライアントがあり、幅広い案件がございます。候補者の希望に合う案件を探して頂けます。 ・ワークライフバランス重視 ⇒入社3年後の定着率95%!残業平均20H。超過勤務が続くクライアントは取引停止にしています。 ・スキルアップを支援する環境 ⇒業界最高水準の研修体制。資格手当最大3万円/月。

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■早期キャリアアップを目指す■ 外食企業での本部職求人を多数ご紹介いたします

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

全国各地の企業へご紹介

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

店舗でのキャリアを積んで更に上のステージを目指されている方向けの求人をピックアップします ご経験やご希望に合わせて・・・ ●スーパーバイザー ●エリアマネージャー ●教育担当(トレーナー) ●コンサルタント ●事業企画 ●業務改善担当 などをご紹介可能です。 この案件から入社1年~3年以内に取締役になられた方も4名出てきています。 それぞれのご希望をお聞かせいただいて最適なキャリアを一緒に考えていきましょう!

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※急募※ソフトウェア開発*ITエンジニアのあなたを求めています(経験の長さ問わず)

汎用機系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

全国各地に開発センター・事業所がありま…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

ソフトウェア開発の仕事です。 各IT技術分野でのトータルサポートを行います。 《技術分野》 ・ビジネスアプリケーション ・ネットワーク ・データベース ・組込ソフト ・保守・運用 あらゆるお客様へサービスを提供しています。 ・通信事業者 ・SIer ・電気機器事業者 ・製造業者 仕事内容は担当業務、スキル、勤務地によって変わります。 ご相談ください。 案件の例 《組込制御ソフトウェア開発》 ・IoT画像処理制御開発 ・車載系制御システム開発 《Web・オープン系システム》 ・AI関連システムやWebアプリの開発 ・Androidアプリ、スマートフォン分野での各種開発 ・大手金融システム開発 ・ECサイト、ポータルサイト開発 《業務系システム》 ・顧客管理システム開発 ・医療・福祉系システム開発 ・顧客向けシステム開発・運用・保守

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★飲食「現場」調理師で働きたい方必見★手厚い研修制度で高定着率■全国どこでも大募集!

調理師・栄養士・調理スタッフ、フード系その他

【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 【…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

◆主な業務内容 ・洋、和の店舗においての基本レシピ通りに調理全般 料理長候補としてお仕事をお願いします!   希望があれば「さらなるキャリアアップ」として 店長候補、エリアマネージャー・メニュー開発・人財育成・店舗開発等にも挑戦できる環境です♪ *数年で中途採用から店長を得てエリアマネージャーから本部部長級にキャリアアップされた方もおられます!

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<<賞与年2回+年間休日122日!土日祝休みでプライベートも充実!>>

メカニック・整備士

全国各拠点でお好きな場所で働けます! …

400万円〜

雇用形態

正社員

営業所にて建設機械車輌などの点検・整備をお任せします。 ・まずは技術スタッフとして、必要な知識を学んでいただきます。 ・次に機械の名前や性能、用途を理解していただきます。 ・点検や修理に使う工具の使い方など、基礎を学びます。 ・OJTなどで実地で実務を学んでいただきます。

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<<事務職×土日休み×賞与年2回支給>>

一般事務

ご希望の営業所にて勤務になります。 全…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 <<内勤職>> 電話応対、お客様からの受注対応がメインとなっております。 【具体的には】 ・お客様への対応、レンタルに訪れたお客様対応 ・貸出、返却時の書類作成、受注伝票、見積書作成 ・入金対応 <<具体的には>> ・建設機械の整備作業(お客様へ貸し出す前の貸出前点検、特定自主検査や年次検査などの検査業務、板金塗装などの修理作業) ・建設機械のメンテナンス(油脂類の交換、点検修理、消耗品の交換、電気、油圧回路の修理) ・見積り書の作成、部品受発注業務、在庫管理、商品貸出、現場での月次点検、サービス業務全般

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機械器具設置監理技術者 募集!!!!上場企業

建築・施工・設備工事系その他

主に 関東圏内ですが、全国に短期に出張…

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

機械器具設置監理技術者を求めます。 建設業の現場管理をしていただく 監理技術者としての仕事です。 ①現場は全国で短期の出張が多い。 ②電力会社向けに発電設備の設置、化学関連プラント向け機械の設置、IT関連設備向けの⼯作機械の導⼊⽀援。 2024年8月1日~働ける方。 年齢は70才までOK。

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<<土日祝休み×年間休日125日×上場企業!整備士>>

メカニック・整備士

お住まいの近くの事業所に配属となります!

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

営業所にて建設機械車輌などの点検・整備をお任せします。 ・入社後はOJTにてじっくり教育 (中途社員の多くが未経験で入社しております) ・社内等級制度も整っており、3~5年を目安に役職についていただきます! (業務に必要な資格は会社負担で取得可能!)

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<<賞与5.2カ月×住宅手当等充実×初年度500万円も可能!>>

メカニック・整備士

初めは、埼玉本社工場で研修 その後の勤…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

大型車などの点検・整備をお任せします。 ・大型トレーラーや、特殊車両をメインに  整備・修理・車検を行っていただきます。 ・他にも顧客依頼に合わせた修理や部品交換 ・大型車両1台つき、2名での作業体制

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★飲食「店長候補」として輝きたい方必見★手厚い研修制度で高定着率■全国どこでも大募集!

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 【…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

◆主な業務内容 店長候補として 接客 調理補佐 会計 人材育成 その他、お店の発展に必要とな事は全般やっていただきます。 ◆研修 1人ひとりの経験に合わせて、最長2~3ヶ月丁寧に研修をします。 1)当社独自のオンライン研修からスタート。 2)その後1~2ヶ月、実店舗研修・本社研修も行います。  希望があれば「さらなるキャリアアップ」として 店長候補、エリアマネージャー・メニュー開発・人財育成・店舗開発等にも挑戦できる環境です♪ *数年で中途採用から店長を得てエリアマネージャーから本部部長級にキャリアアップされた方もおられます!

株式会社LITALICO

発達教室の先生*未経験OK*U・Iターン募集*残業少なめ*年休120日以上

保育士・幼稚園教諭、学校・教育サービス系その他

【転勤なし!東京・神奈川・埼玉・千葉・…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

\ITシステムの導入により残業は月20時間以下と少なめ!/ ◎U・Iターン歓迎!全国募集!転勤はありません ◎実務未経験歓迎◎ ◎産休・育休の取得率100% ◎女性リーダー活躍中! LITALICOジュニアで0歳~高校生までのお子さまの 指導の計画・実施をお任せします! 【具体的には…】 ■お子さまに寄り添った指導 ■保護者さまとの情報共有・指導記録の作成 ■その他、教室運営に関わる業務全般 など ~『LITALICOジュニア』とは?~ 発達が気になる0歳~18歳までのお子さまを対象に、発達や成長ステップに合わせた学びの場を提供しています。カリキュラムや学習方法は完全オーダーメイド。個別の指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをします。 ★すべてのデータを一元管理★ お子さまの支援計画・目標や指導内容等の記録をシステムで一元管理する体制が整っている当社。そのため、スタッフ間で情報共有しやすくお子さまの支援についての相談がしやすく、質の高い指導を実現。またスタッフのお休みの際の引継ぎもしやすいため、残業少なめなど働きやすい環境も整っています。

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<<整備士×土日休みも可×賞与年2回×安定!>>

メカニック・整備士

全国展開のため、希望勤務地で就業可能

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

自動車整備士として、車検、整備、点検を行います。

株式会社アートネイチャー

レディースヘアカウンセラー(反響営業)

営業・セールス(法人向営業)

1 〒 330-0854 さいたま市大…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

■担当業務: 商品やサービスに関するお問い合わせのあったお客様に当社サロンにご来店頂きご提案をして頂きます。一部ご来店ができないお客様は訪問での対応を行います。お客様の髪のお悩みを丁寧にカウンセリングし最適なプランをご提案して頂きます。 ※レディース向けカウンセリングは、平日に実施することが多いため、土日にお休みを頂くこともあります※ ■仕事の流れ: テレビCMなどをご覧になり問い合わせを頂いたお客様とアポイントを設定し、直接お会いしてカウンセリングして頂きます。ヘアスタイルや髪の悩みを丁寧にヒアリングしながら、お客様の要望に沿った商品をサンプルを用い実際にご提案して頂きます。 商品が完成した後はサロンに再度お越し頂き、納品していきます。その際にイメージ通りかどうかなどの最終チェックまで行います。ウイッグを始めとする各種サービスは、毛髪の悩みはもちろん、ファッションとしてのニーズも強く、色々な角度からお客様の笑顔・満足の創出に関われる非常にやりがいのある仕事です。 ■研修について: 3週間を研修期間(リモートもしくは東京本社or大阪事務所にて実施/遠方者の宿泊は会社手配)とし、商品や毛髪についての知識と販売・営業についての研修を行います。先輩社員との営業同行や、OJTを通じ、一人前の営業社員としての育成を行わせて頂きます。 仕事の醍醐味

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☆彡上場企業☆彡店舗の管理・運営などマネジメント業☆ 店長候補(転勤なし可能)募集★全国に店舗あり♪

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

〈勤務地〉 全国各地域 自社内勤務 …

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

自社で直営店として展開する店舗の管理・運営などマネージメント業務をお任せします。 まだまだ出店を加速するため、増員募集です。 主な業務内容 ●店舗での簡単な調理・接客/●アルバイトスタッフ、パートさんのマネジメント、教育 ●衛生管理 /●在庫管理/●販売促進/●数値管理全般 /その他、店舗運営にかかわる業務 ■研修制度 入社後2日間、座学研修等で企業理解を深めていただきます。 その後、埼玉・神奈川・大阪・兵庫・福井のいずれかの教育店舗にて4ヶ月間程度の研修を実施。 ※研修店舗への長期出張となります。 ■キャリアパス 1.一般社員/研修期間  ↓ 2.店長/最短入社半年  ↓ 3.SV(スーパーバイザー)/最短入社2~3年 ※5~7店舗担当  ↓ 4.AMGR(エリアマネージャー)/最短入社5年 ※約30店舗担当  ↓  5.営業部長/最短入社8年 ※約150店舗担当 ■将来ビジョン 目指しているのはグループ全体で「2028年以内に売上5000億円!」 今後、今以上に飛躍していけるよう、出店ペースを加速する予定です。

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★年収550万円【20代が活躍】ボーナス年4回・残業代は1分単位で★

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

全国の自社店舗 域限定も可能

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

・各店舗の管理運営を店長として担当します。  入社後、約3か月の研修を経て店長に!  その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成  品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 ※《なりたい自分を目指せる制度》 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を上司に提出しキャリア面談などを実施。 目指したい方向を見定めながら、その人に合ったキャリアアップを目指します。 社内公募に応募し、自分の目指すキャリアを手に入れている社員も多数。

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