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株式会社メディカル・プラネット

\★30代活躍中の職場です★/週5でしっかり働く♪ 接客経験や事務経験が活かせるオシゴト《時給1,200円+交通費別途支給》【病院の窓口業務(医療事務)】

一般事務、営業事務、秘書

[勤務地] 神奈川県川崎市中原区小杉町…

230万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] \★30代活躍中の職場です★/週5でしっかり働く♪ 接客経験や事務経験が活かせるオシゴト《時給1,200円+交通費別途支給》【病院の窓口業務(医療事務)】 [詳細] 勤務地: 神奈川県川崎市中原区小杉町1-383【住所】 神奈川県川崎市小杉町1-383 【最寄駅】 東急東横線/東急目黒線/JR横須賀線/JR南武線「武蔵小杉駅」より徒歩4分 武蔵小杉駅 徒歩4分 週勤務日時: 週5日 08:30〜17:00/08:30〜16:00 雇用形態: 契約社員(週35時間以上) 給与: 時給 1200円〜 勤務期間: 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容: ▼受付の窓口業務をお願いします。(医療事務) ・初診・再診の患者受付業務 ・患者情報・保険情報変更・入力 ・電話応対 ・その他、医事に関する業務全般 ※当社請負契約先でのご就業となります。(長期) ==================== アピールポイント①: ★働きやすい条件です★ ・日祝は固定でお休み ・交通費支給 ・2021年に新築移転したばかりの綺麗な病院 ==================== アピールポイント②: ★アクセス抜群★ 最寄駅は、今注目の再開発エリア「武蔵小杉」!駅徒歩5分にある総合病院です! JR横須賀線・南武線、東急東横線・目黒線も利用できるとても便利な場所です! 東京方面・神奈川方面双方から通勤できますよ♪ ==================== アピールポイント③: ★医療事務未経験でも大歓迎★ 在籍のスタッフは、ほぼ未経験からスタートしています!! パソコン入力ができれば経験は問いません!接客業や一般事務の経験が活かせます。 ==================== 主婦(夫)にうれしい条件・環境: 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 残業少なめ 交通費支給 駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内) しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 上場企業・有名企業 30代の多い職場 産休・育休制度利用実績あり お弁当持参OK 休憩スペースあり 完全禁煙 定期的な換気 手指消毒剤設置 従業員/来店客の検温実施 定期的な洗浄・消毒 マスク着用徹底 【加入保険】社会保険完備 【制服】あり※ブラウス・履物のナースシューズ等はご自身でご用意頂きます。 【その他】社員食堂(お弁当持参OK)/ロッカー 【有給休暇】あり ※入社6カ月後、年間所定労働日数に応じた日数を付与 業種のカテゴリー 商社・流通・小売・人材・サービス 人材サービス・アウトソーシング 事業内容 私たちメディカル・プラネットは明治5年創業のワタキューグループの一員として、グループが築いてきた医療機関とのつながり、医療従事者からの信頼をより大きく成長させ、医療系人材のワンストップサービスを提供しております。 ・医療専門職の方の医療・福祉の現場、医療関連企業への紹介、派遣 ・医療事務や看護助手など専門業務の請負と派遣 ・実務をされる方への専門技術の訓練と人材の育成 【事業所情報】 本社:東京都港区港南2-14-14-7階 長野営業所:長野県長野市鶴賀七瀬南部545-1-202 近畿営業所:京都府京都市下京区烏丸通高辻下ル薬師前町707-2階 名古屋営業所:愛知県名古屋市名東区上社2-203-5階A号室 北九州営業所:福岡県北九州市小倉北区堺町1-3-15-4階 大分営業所:大分県大分市都町1-2-1-4階B号室 熊本営業所:熊本県熊本市西区春日3-20-17-402号室 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/受付/案内・受付(レセプション)・フロント/病院事務・受付(医療事務)/病院/その他医療 特徴 一般事務/主婦活躍中/週5日/08:30~17:00など/30代~40代活躍中/契約社員(週35時間以上)

株式会社JSOL

【JMAG】構造解析ソルバー開発(東京・大阪)

制御系SE

大阪府大阪市/東京都千代田区 ※出社と…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「JMAG」における構造解析ソルバーのプログラム開発(仕様設計、実装、テスト、保守を含む) ・安定かつ高速に求解できる構造解析ソルバーの開発 ・高速ソルバー開発、最新の計算機アーキテクチャへの適合、効率的なモデリング手法の開発 【入社後の役割】 ・構造解析ソルバーのプログラム開発 ・将来的には、開発技術リーダーを目指していただきたい 【業務内容変更の範囲】 ・当社業務全般

丸喜建設株式会社

建築施工管理/大阪/年間休日125日/残業月10~20h

建築施工管理

大阪府大阪市東住吉区、大阪府大阪市西区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【大阪市内の人気エリア中心!単身用10階建て以上の高層マンションの施工管理】 協力会社との連携がスムーズだから安心!毎日帰れるのもメリットです。※転勤もございません 【具体的には】 ・積算および見積書の作成 ・施工図面の作成 ・人材や資材の発注 ・現場管理 ・工程管理および予算管理 など 〇工期は1年~1年半程度となります。 現場で関わる協力会社の数は20~30社ほどで、1棟の工事でのべ100名ほどの職人さんたちと仕事を進めます。 \恵まれた仕事環境/ 同社では施工管理担当に大きな裁量が任されています。 現場管理と事務作業のバランスなど、スケジュールも自分自身でプランニングしていただきます。 ■現場は基本的に大阪市内が中心で、出張もありません。 ■残業も月平均10~20時間程度と比較的少なく、ご自身の時間を大切にできる恵まれた環境です!ワークライフバランスが保てます。 ■働き方改革の取組の観点から、現場2人体制を取り入れ、1人当たりの業務量を削減できるような取り組みを導入したいという想いがあり、新規メンバーを募集しております。

株式会社安藤・間

施工管理(土木)

土木施工管理

大阪府大阪市、他各支店

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■土木工事作業所において、同社の受注した土木工事案件の施工管理業務をご担当頂きます。【具体的には】■顧客の満足する製品サービスを顧客に確実かつ迅速に提供するため、担当プロジェクトの施工管理を行います。 安全・品質・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るための最前線活動を行います。■顧客や各省庁との打合せ・調整、協力会社への指示・指導■施工計画の立案・作成■プロジェクト全体の実行予算書作成、損益・工事資金管理■工事進捗・出来形管理、協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析他■安全衛生、労務管理並びに記録の保管■研修はOJTが中心となります。【案件詳細】ダム、トンネル、道路、都市土木(シールド工法等)、上下水処理場、造成、震災復興支援 等"

古河AS株式会社

【滋賀/亀山】車載用センサーの機械設計◆国内トップクラスの車載部品メーカー◆東証プライム上場G【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

1> 三重工場 住所:三重県亀山市能褒…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜社員数2000名超・国内トップクラスのワイヤーハーネスメーカー/電気自動車の普及に伴い需要拡大中/フレックス〜 ワイヤーハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品などの設計開発・製造販売を手掛ける当社にて、自動車用鉛バッテリのセンサの開発業務をお任せします。 ※勤務地については希望を優先いたします。 ※応募時に共有いただけますと幸いです。 ■職務内容: ・新規案件においては、カーメーカに対して技術プレゼンなどの受注活動から行います。 ・カーメーカの要求仕様に対して、設計コンセプト、開発日程を立案し、関係部署と連携して開発を推進していくことになります。 ・設計検討・検証・試作評価を経て出図までが設計の主な役割となります。 ・その中で当部署は構造設計が主な役割で樹脂筐体、プレス部品、鍛造部品の設計を行います。 ・また品質改善や工程改善などについても設計として関わることがあります。 ・まずは、先輩について、業務の流れや担当製品をひと通り学んで頂き、主担当として業務について頂きたいと考えています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■流れ: ・受注活動では、カーメカ要求仕様に対し、他社ベンチーマークや仕様検討及び検証し、後工程(生産技術や調達部門)へ見積を仰ぎ原価試算を おこなうとともに、仕様や価格の妥当性についてカーメーカへの技術プレゼンを実施します。 ・開発においては(受注が決まったら)、詳細設計や設計検証、他部門(生産技術、品質保証、調達、評価、製造など)とDRをおこない設計を固めるとともに、工程設計とも連携し作りやすい物づくりを目指します。 ・時には試作金型(試作設備)を作成し自ら実験などもおこない検証し設計承認を得て出図し、後工程(生産技術)へ開発の主導を引継ぎ、量産金型(量産設備)の立上げ及び生産準備へ移行させていきます。 ・また生産現場や調達先からの依頼のもと工程変更や設計変更の依頼に対して、設計検討及び検証し見解を出して設計変更に取り組んでいくこともあります。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【大阪】UXエンジニア【B職】

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー、インターネット・WEB系その他

大阪府

900万円〜

雇用形態

正社員

【ミッション】 FA(ファクトリー・オートメーション)用センサ、測定器、画像処理機器の開発を行っています。 約7割が「世界初」「業界初」となる新商品のUX開発・設計に取り組んでいただきます。 ものづくりの現場で何が起きているかを正しく把握し先を見通すことで、お客様も気づいていない課題を解決する新しい価値を持った商品を生み出すことを使命とし、技術とデザインの融合を実現します。 【仕事内容】 商品としての最適なUXを追求しユーザビリティを高めるため、商品企画担当・ソフト開発担当と緊密に連携して、ユーザーリサーチ、UX課題抽出、ユーザーインタラクション/ワイヤーフレームの検討、プロトタイプの制作・評価・改良、画面設計などを行いながら、UX/UI観点からソフトウエア開発・実装をサポートし、良いUXを実現します。 【やりがい】 現場の声を直接聞いて商品やサービスの体験を向上させることができ、お客様の喜びや商品の貢献度を肌で実感できます。 超付加価値の性能を実現する様々な技術とUXの視点を融合させ、世界・業界で初となる商品を生み出す経験ができます。 (その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ウィルオブ・ワーク

【保育士】小規模保育園で乳児の保育補助/資格必須(Q001)

保育士・幼稚園教諭

[勤務地] 神奈川県横浜市泉区 [ア…

345万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 早番・遅番の時短/中番の固定勤務/家庭の予定に合わせます♪ [詳細] 担任なし・保護者対応なし 残業・持ち帰りなし 指導案などの書類なし 担任の先生の保育補助として、基本的にはクラスフリーでご勤務いただきます。 (幼児メインになることは稀です。) お仕事例: ・子どもたちの見守り、遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・午睡チェック ・食事介助 ・園内の掃除、消毒 など 1日の流れ(例): 7:00~8:00 朝の受け入れ(保護者対応はありません) 8:00~9:00 合同保育の見守り 9:00~11:30 お散歩の付き添い、自由遊びの見守り 11:30~12:30 お昼ご飯の介助 12:30~15:00 お昼寝の見守り 15:00~16:00 おやつの介助、片づけ 16:00~17:00 部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00~18:00 降園準備のサポート(保護者対応はありません) 18:00~20:00 延長保育 具体的な就業のご希望は応募後、専任担当がしっかりお聞きします! \就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました/ ・勤務の時間や曜日を固定にしたい ・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい ・通勤は自宅から30分圏内がいい ・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したい カウンセリング時に、あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【特徴】 未経験OK/ブランクOK/昇給あり/交通費支給/残業手当あり/土日祝休み/主婦活躍中・主夫活躍中/車通勤可(社内規定あり)/バイク通勤可(社内規定あり)/自転車通勤可/Wワーク・副業OK/パート・アルバイト/女性活躍中/ミドル活躍/中高年活躍中/社会保険完備/有給消化率高/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/学歴不問/資格優遇/日勤のみ/詳細応相談 【ウィルオブ・ワークで働くスタッフさんの声】 やむなく急なお休みを戴いた際にも、担当方から心遣いのある連絡をすぐにいただきました。いつも心強いなと思います。(30代女性)

株式会社マイナビEdge

【横須賀市】重機に搭載される油圧フィルター設計 ◆構想設計や量産設計まで担当可/スキルの幅が広がる◎【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

クライアント先 住所:神奈川県横須賀市…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜大手メーカーの開発設計・上流工程に携わる/現住所・ご希望からの配属先考慮/希望に沿わない転勤なし/豊富なサポート体制〜 ■業務内容: 【雇入れ直後】機械系設計開発業務 【変更の範囲】会社の定める業務 重機に搭載される油圧フィルター設計業務 構想〜基本、詳細設計(評価は別部隊) ■使用ツール ・CADPAC ・SOLIDWORKS ■本求人の魅力 基本設計から量産設計まで経験できる事。 ■当社の特徴: ・1972年創業と歴史が長く、創業当時から大手メーカー様の設計・開発を担い、現在でもモノづくりの核である設計・開発の上流工程のみを担当しております。 ・エンジニア一人に対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。エンジニアのスキルだけでなく、自身のキャリアや働き方についても相談できる環境です。 ■研修について: 入社後は研修センターにて基礎知識や実践研修を行い、配属決定後は配属先の業務内容に応じたカスタマイズ研修を実施しておりますので未経験の方でもご安心ください。また、取得する資格に応じた資格手当制度も充実しておりご自身のスキルアップがかなえられる環境です。 ■キャリアについて: 一つの製品の技術を極めてスペシャリストになることも、様々な製品に携わりゼネラリストとしてスキルアップすることも可能です。 一人ひとりのなりたいエンジニア像を丁寧にヒヤリングしプロジェクトにアサインしますので、希望・適性に応じた働き方ができます。 変更の範囲:会社の定める業務

日本電気株式会社(NEC)

【大阪】ITソリューション営業(生産財・消費財・建設・住宅向け) ※主任クラス #ENT3835【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

関西支社 住所:大阪府大阪市中央区城見…

650万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 生産財(化学、ゴム、建材等)、消費財(食品・飲料)、建設・住宅といった主にプロセス産業のお客様に対して、課題を解決し、新たな価値を作り続けることをミッションとしています。 その中でご入社頂いた方には生産財(化学、ゴム、建材等)、消費財(食品・飲料)、建設・住宅業の大手顧客に対するアカウント営業担当として下記業務をお任せすることを想定しております。 【具体的な業務】 ・ソリューション企画 ・顧客への営業・提案 ・システム導入支援及びサポート支援 ・外部パートナーとの連携(協業ビジネスの創出等) 【製造ソリューション事業部門の紹介ページ】 https://jpn.nec.com/recruit/dept/manufacture/index.html ■ポジションの魅力: ・業界大手のトップ企業(年商1,000億以上)とのプロジェクトに携わることができます。 ・AIやセキュリティなど最新テクノロジーを利用したシステム提案、  プロジェクト推進に関わることが可能です。 ・社会課題の解決を目指し、より付加価値の高いソリューションを手掛けていくことができます。 ・定期的な人事ローテーションを実施するため、生涯同じ業界、顧客を担当することはほとんどなく、  異なる業界を経験することで幅広いキャリア形成が実現可能です。 ■NECの変革: 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。

非公開

プロジェクトマネージャー(PjM)/プロジェクト推進G(メンバー~シニア)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都中央区、東京都千代田区、大阪府(…

650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

・プロジェクトの立ち上げ・プロセス設計 ・要件に即したプロジェクトの管理・リード ・役割と責任、及びプロジェクトの目的とスコープの明確化 ・プロジェクトリスクの管理、及び事前の最小化 ・関係者へのプロジェクト状況、進捗レポート(必要に応じてリリース日などを調整・交渉) ・会議コミュニケーション・プランの策定と運営

株式会社ウィルオブ・ワーク

【保育補助】小規模保育園で乳児の見守りがメインのお仕事/資格必須(Q003)

保育士・幼稚園教諭

[勤務地] 神奈川県横須賀市 [アク…

326万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 残業や持ち帰り仕事なし&派遣ならではの高時給、その理由とは? [詳細] 担任なし・保護者対応なし 残業・持ち帰りなし 指導案などの書類なし 担任の先生の保育補助として、基本的にはクラスフリーでご勤務いただきます。 (幼児メインになることは稀です。) お仕事例: ・子どもたちの見守り、遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・午睡チェック ・食事介助 ・園内の掃除、消毒 など 1日の流れ(例): 7:00~8:00 朝の受け入れ(保護者対応はありません) 8:00~9:00 合同保育の見守り 9:00~11:30 お散歩の付き添い、自由遊びの見守り 11:30~12:30 お昼ご飯の介助 12:30~15:00 お昼寝の見守り 15:00~16:00 おやつの介助、片づけ 16:00~17:00 部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00~18:00 降園準備のサポート(保護者対応はありません) 18:00~20:00 延長保育 具体的な就業のご希望は応募後、専任担当がしっかりお聞きします! \就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました/ ・勤務の時間や曜日を固定にしたい ・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい ・通勤は自宅から30分圏内がいい ・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したい カウンセリング時に、あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【特徴】 未経験OK/ブランクOK/昇給あり/交通費支給/残業手当あり/土日祝休み/主婦活躍中・主夫活躍中/車通勤可(社内規定あり)/バイク通勤可(社内規定あり)/自転車通勤可/Wワーク・副業OK/パート・アルバイト/女性活躍中/ミドル活躍/中高年活躍中/社会保険完備/有給消化率高/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/学歴不問/資格優遇/日勤のみ/詳細応相談 【ウィルオブ・ワークで働くスタッフさんの声】 様々な園の特徴を教えてくださり、自分の働き方に合った園選びができました。(40代女性)

株式会社ウィルオブ・ワーク

【保育士】小規模保育園で乳児の保育補助/資格必須(Q001)

保育士・幼稚園教諭

[勤務地] 神奈川県川崎市中原区 […

345万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 早番・遅番の時短/中番の固定勤務/家庭の予定に合わせます♪ [詳細] 担任なし・保護者対応なし 残業・持ち帰りなし 指導案などの書類なし 担任の先生の保育補助として、基本的にはクラスフリーでご勤務いただきます。 (幼児メインになることは稀です。) お仕事例: ・子どもたちの見守り、遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・午睡チェック ・食事介助 ・園内の掃除、消毒 など 1日の流れ(例): 7:00~8:00 朝の受け入れ(保護者対応はありません) 8:00~9:00 合同保育の見守り 9:00~11:30 お散歩の付き添い、自由遊びの見守り 11:30~12:30 お昼ご飯の介助 12:30~15:00 お昼寝の見守り 15:00~16:00 おやつの介助、片づけ 16:00~17:00 部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00~18:00 降園準備のサポート(保護者対応はありません) 18:00~20:00 延長保育 具体的な就業のご希望は応募後、専任担当がしっかりお聞きします! \就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました/ ・勤務の時間や曜日を固定にしたい ・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい ・通勤は自宅から30分圏内がいい ・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したい カウンセリング時に、あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【特徴】 未経験OK/ブランクOK/昇給あり/交通費支給/残業手当あり/土日祝休み/主婦活躍中・主夫活躍中/車通勤可(社内規定あり)/バイク通勤可(社内規定あり)/自転車通勤可/Wワーク・副業OK/パート・アルバイト/女性活躍中/ミドル活躍/中高年活躍中/社会保険完備/有給消化率高/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/学歴不問/資格優遇/日勤のみ/詳細応相談 【ウィルオブ・ワークで働くスタッフさんの声】 応募して登録してからも迅速な連絡をいただき、担当者のこちらの意志確認も圧がなく、丁寧に就業先について明確にして頂き、安心して就業スタートできました。また、園との面談の際にもアシストしてくれて、働きやすい土台づくりをしてくれました。(40代女性)

松浪硝子工業株式会社

【岸和田】病院向け営業*がん診断をサポートするシステム◆車通勤◎年休133日/安定性◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティングSE

本社 住所:大阪府岸和田市八阪町2-1…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜天王寺から30分/車通勤可(ガソリン代支給)/住宅手当・社宅など手当充実/創業180年安定した経営基盤/右型上りの業界/顕微鏡用カバーガラス・スライドガラスの国内シェア約65%/年休133日福利厚生◎〜 ■職務内容 製品:病理・細胞診検査業務支援システム ※詳細:https://www.matsunami-glass.co.jp/product/support_system/path_window/ 製品特徴:がんの診断に最も重要な病理診断業務をあらゆる側面からサポートするシステムです。 顧客:西日本全域の病院。ビジネスチャンスを求めて全国を回る場合もあります。数日の出張や休日出勤が発生する場合がありますが、代休を取得頂けます。 営業スタイル:既存顧客への営業がメインです。システム導入の提案、仕様の取り決め、開発、稼働確認をSEと共同で実施、その後はお客様サポートを行いお客様との良好なコミュニケーションを築いていきます。病院によって製品をカスタマイズする必要があるため、提案から受注まで約半年くらいかかります。 ■組織構成 大阪3名(全員男性、40〜50代)東京2名 ■採用背景 高齢化の進展によるがん患者の増加などに伴い病理診断数が増加、今後もさらなる高齢化によって病理・細胞診検査の需要は高まるため、当社も顧客が増加しています。全員文系出身のため製品のことは分かるものの、製品開発担当に問い合わせることが多々あるため、より迅速なシステム導入・営業活動を行うべく、システムに理解のある方、共に働く未来のメンバーを採用することになりました。 ■当社の強み: 国内で初めて顕微鏡用カバーガラスの製造を手掛けた当社は、現在顕微鏡用のカバーガラス製造において占有率首位を誇り、国内販売シェアは65%を占めております。競合も1社のみで、新規参入も少ないことから安定した業績を出すことができております。 また、当社と強く関連する医療機器や科学機器の市場規模は年ねん拡大しています。両業界ともに、これからより技術的に高度な製品の採用が進み、大きな進化を遂げると予測されてます。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【神戸】今のお仕事に胸を張れますか?「訳ありキャリア」を「一流キャリア」にチェンジ!【大手優良企業の高収入営業職】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、個人営業(FP含む)

兵庫県神戸市(転勤なし) 転勤は希望者…

450万円〜3000万円

雇用形態

正社員

「お仕事は?」と聞かれ「私、〇〇やってます」と胸を張れますか? そんな「訳ありキャリア」で悩むあなた 一生モノの「一流キャリア」にチェンジする道、探しませんか? 「やらせてみないと分からない」「意外なキャリアから大化けする」・・・ そんな現実が、多数存在する業界だからこそ、 「過去」ではなく「未来」を見て、「可能性を感じる、人物重視」で採用活動を行っている業界です。 旧来型、日本の生保会社は「使い捨てのバラマキ販売員」として、女性営業職の大量採用・解雇を繰返します。 これに対し、外資系を中心としたプロフェッショナルな「コンサルティング営業職」は、 性別も年齢も、経歴も関係なく、「一生モノ」の誇りを持った集団での組織が出来上がっています。 「家庭や人生」の形が「多様化」する現代、また、安定収入や国の補償などに不安が拡大する社会で、 最も必要とされ、拡大し続ける「金融・保険ニーズ」に対応出来る、 「自分自身も様々な「ワケ」を抱え、相手に対して「親身に向き合う事が出来る」営業パーソン」 の重要性は増大しています。 むしろ、「問題を抱え、挫折を経験した事で、そこから真剣に脱出する覚悟」を持った人物こそが、 適任と言えます。この案件は、こういった背景を元に、継続した組織拡大を行う企業求人です。 ※『そろそろ、ちゃんとしなくちゃ!』と思ってませんか?でも、、、 ・学歴や職歴が、ちょっと、、、 ・「ヤル気」はあるけど「何が出来るのかなぁ?」 ・「会社員」「正社員」とか「営業」とか憧れても「未経験」だし、、、 この求人は、入社後の「成果」で全て評価され、「過去」は待遇に影響しません。 勿論、簡単な仕事でも、簡単に入社出来る訳でもありません。 でも、成功を手にする「一流企業の正社員」であり、決して「使い捨て」ではありません。 それが、外資系のプロフェッショナルな「生保コンサルティング営業職」なのです。

株式会社ウィルオブ・ワーク

保育補助《資格必須》【50代活躍中】0~2歳の見守りやお世話|給与もしっかり♪日払いOK(Z0051)

保育士・幼稚園教諭

[勤務地] 神奈川県横浜市鶴見区 […

345万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 「自身の子育てが落ち着いて時間に余裕ができた!」という50代の方が活躍中◎ [詳細] 担任なし・保護者対応なし 残業・持ち帰りなし 指導案などの書類なし 担任保育士さんの補助として、 乳児メインまたはクラスフリーのお仕事 ※保育園の詳細は、ご応募後に 専任担当よりご案内します! *お仕事内容:* ・子どもたちの見守り、遊びのサポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝の見守り ・食事やおやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など *時間ごとのお仕事内容:* 7:00~9:00 朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00~11:30 お散歩の付き添い/自由遊びの見守り 11:30~12:30 お昼ご飯の介助 12:30~15:00 お昼寝の見守り 15:00~16:00 おやつの介助/片づけ 16:00~18:00 部屋の掃除/自由遊びの見守り 18:00~20:00 延長保育 ※上記時間帯のうち、1日6時間以上 ※実際の勤務時間帯は、ご応募後に調整できます◎ *\就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました/* ・勤務の時間や曜日を固定にしたい ・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい ・通勤は自宅から30分圏内がいい ・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したい あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【ウィルオブ・ワークで働くスタッフさんの声】 シフトの休み希望について、自分でどう伝えようか悩んでいましたが、担当者さんが間に入って派遣先と調整してくれました。派遣先との関係が悪くならないようにいつもサポートしてくれます。(30代女性)

非公開

研修・教育の法人営業 (店舗経営コンサル)

管理職(営業)

大阪

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

コンサルティング営業(人材育成・研修) ミッション:営業担当は経営者や担当役員、人事や教育部門の部長クラスへ人財育成に関する課題のヒアリングを深めながら、課題解決提案~運用支援までを行うのが役割です。プレイングマネージャーとして、業績をけん引しながら、営業担当者の育成指導や案件管理による営業推進、戦略的な新規顧客開拓などにも携わって頂きます。 ▼プレイヤーとして フィールドセールスの役割は、ヒアリングを深める中で、経営課題・組織課題をとらえ、解決策を提言すること。 開拓ルートは、当社提携先からのご紹介や、WEBマーケ/インサイドセールス経由のリード、テレアポやお客様からのご紹介、セミナー集客、

ニホンフラッシュ株式会社

【大阪】住宅用内装ドアなどの施工管理〜売上好調による増員募集◆東証プライム上場/残業平均月18.5H【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、建築施工管理

大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区島之…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/グループ売上300億超/総勢1,884名/誰もが知る大手メーカーと多数取引/マンション向け内装ドアの製造・販売部門国内トップクラスシェアメーカー】 ■業務内容: マンションやアパートなどの住宅用、ホテル、高齢者施設などで施工されるドアなど内装材の施工管理職です。 実際の工事現場における現場管理、進捗・品質管理などをご担当頂きます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・受注後の物件管理(仕様打合せ、進捗管理、納期管理、協力会社管理) ・室内ドア、内装材のゼネコン・ハウスメーカーに対する営業活動 ・営業戦略の企画・立案・実行及びデベロッパーに対するスペック活動など 現在は札幌3名、東京20名、大阪7名、福岡10名の人員体制です。 入社当面は上記のうち施工管理をメインでご経験を積み、ゆくゆくはデベロッパーやゼネコン向けの営業活動へステップアップ頂きます。 ■当社の製品: マンション・アパートなどの住居用のみならず、ホテル、店舗、高齢者施設、病院、保育所などの、リビング、和・洋室、キッチン等多くのシーンで使用されています。 ■当社の強み: 昭和39年創業、売上高約310億円の当社では、住宅用内装部材を取り扱っております。例えば、病院・保育園・マンション・アパート・ホテルなど、自宅であれば、洗面室や玄関のシステム収納や、間取りに欠かせないドアなどです。 四国・徳島で生まれた小さな建具メーカーは、今日ではマンション向け内装ドアの国内シェアトップクラスの企業に成長することができました。 2015年6月東証一部上場(現:東証プライム上場)。国内の生産拠点は、本社工場と北海道工場。2002年以降、中国進出を進め、中国に子会社6社を設立、省都を中心とした主要都市に営業所30ヶ所を展開するとともに、販売代理店を中国全土に拡大中です。 上場後も好調な中国事業に加え、受注から施工まで一元管理システム等により顧客ニーズに応え続け業績を大きく伸長しており、更なる成長・発展が見込まれています。 これからも「自己革新・創意工夫・積極果敢」を胸に、チャレンジし続けます。 変更の範囲:本文参照

株式会社大谷機械製作所

【大阪/淀川区】電気設計職 ◆未経験歓迎/転勤なし/ハンマ鍛造機械、シェア9割のニッチトップ【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発

本社 住所:大阪府大阪市淀川区田川北3…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

\世界各国のメーカーが認める「OTANI」ブランドを展開◆教育体制あり◆年休114日(基本土日休み)/ ■職務概要: ・制御設計、PLC、タッチパネル設計 ・お客様との打ち合わせ ・メンテナンス担当は別にいますが、納品時やメンテナンス時に顧客先への訪問をしていただくこともあります。 ■組織構成 ・現在2名の担当が電気工事や設計を行っていますが、技術伝承のため新たに増員募集を行います。今後の育成を視野に入れた増員のため、電気系の学科を卒業された方や実務未経験の方もご応募ください! ■魅力: ・月の残業時間は10h程度、土日も基本的にお休みで働きやすい環境です。 ・金属加工製造機・エアー鍛造機製造業において付加価値の高い製品を製造しています。日本が誇るモノづくりや技術力を語る上で、当社の商品はかかせない存在です。また、風通しの良い社風も魅力のひとつであり、長く勤めることができる環境です。 ■当社について 株式会社大谷機械製作所(OTANI)は、伝統的な鍛造技術と最新のデジタル技術を融合させた革新的な鍛造機械を提供しています。誰でも使いやすい操作性を実現。エアハンマから油圧ハンマまで幅広い製品ラインナップがあり、自動車や航空機、建設機械など多岐にわたる産業で使用されています。信頼性の高い製品と迅速なアフターサービスで、生産現場の安定稼働をサポートします。 ■特徴: 当社では圧縮した空気を利用し金槌を上下に動かし材料をたたくエアースタンプハンマーの製造が主な事業内容であり、重要な部材・パーツはスペアを保有しトラブルに備えています。 また、円筒の内径の加工を行う独自製造の機械であるシリンダ内径加工専用機、回転工具を搭載し旋削・研削など多種類の加工が可能な複合旋盤機を保有しており、社内一貫体制で生産を行っています。

三浦工業株式会社

【自社商品の設備設計・施工管理】年収600万円~/全国各地/三浦工業の設計・施工管理業務

研究・設計・開発系その他

●仙台支店  (宮城県仙台市宮城野区岩…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

<職種名> 設備設計・施工管理エンジニア <概要> 適正な建設業運用の推進業務をお願い致します。 <職務内容> 産業用ボイラ・水処理装置・食品機械・メディカル機器等、 自社商品における設備設計・施工管理業務をご担当頂きます。 取扱商材はこちら↓ https://www.miuraz.co.jp/product/ 大きく分けて3つの部門で現在募集しております。 具体的な担当部門は、ご経験や保有資格等で検討させて いただきます。 ●ボイラ部門 ●アクア部門(水処理) ●メディカル部門 <業務詳細> ・自社プラントの機械・電気設備の設備計画 ・納入現場の施工図作成、機械・電気設備における搬入計画や図面作成 ・現場での搬入指示や現場管理業務(人員管理、工程管理、安全管理など) ・営業のフォローなど 設備設計・施工管理エンジニアとして、 納入現場における施工図作成、搬入計画図作成、 現場管理、営業フォローなど幅広く担当頂きます。現場管理、図面作成、工事業者指導他  <キャリアパス> 設計エンジニアとして入社していただき、業務の習得をしていただきます。 実績に応じて役職がつき、その後は適性にあわせてスペシャリスト、 マネージャー、他適性の有る部署へとその人に応じたパスがあります。 <魅力> 仕事を任せる風土があり、大きな裁量のもとで、自由度 高く取り組めます。新卒・中途の区別なく、仕事の成果は正当に評価 される環境です。 <同社の特徴> 愛媛県松山市で創業し、産業用ボイラからスタート致しましたが、 現在では、ボイラ事業・アクア事業・ランドリー事業・食機事業・ メディカル事業・熱利用事業・新事業開発・環境事業・舶用事業と、 様々な分野の省エネ・環境保全商品の研究開発・設計・生産技術・ 販売・保守管理までを一貫して行っています。 また、国内には支店営業所が約100拠点、 海外は24の国と地域に展開しています。 熱・水・環境の3つの技術を柱に 人と社会に貢献する商品を提供。 2005年より17年連続で格付「Aランク」評価(R&J)を得る等 盤石な経営基盤を築いています。

非公開

設備職(施工管理・設計・積算)

建築施工管理

東京・長野・大阪

600万円〜1400万円

雇用形態

正社員

◆建築設備の「施工管理」、「設計」、「積算」いずれの職も募集しております。 平均的な建物規模は10億円~20億円です。 ・事業規模拡大のため、施工管理職の法定外労働時間を減らすため大幅な採用増を行います。 ・電気工事、給排水衛生工事ともに管理していただきます。片方未経験でもご応募いただけます。 ・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。 ・有名建築家との案件など難易度の高い案件にも積極的に取り組んでおり、スキルアップが可能です。 ・主に各拠点周辺での工事となり、転勤はほぼありません。 ◆選考プロセス:書類選考⇒面接2回⇒内定 ◆想定年収・月給:上記はあくまでモデル年収となり選考を通して変動する可能性がございます。 ・上記想定年収には子供手当が含まれておりません(18,000円/月・ 18歳 第3子まで支給)。  ・2024年からの時間外労働制限導入に伴い、法定外労働45時間以内での事業体制を一緒に作っていきましょう。 ・当社では人材は唯一の経営資源ととらえ、社員の教育、育成に力をいれています。 ・2015年より年功序列を脱却し、役割給制度をとっております。様々な働き方や役割に応じた処遇を行うことで納得感のある  公平な処遇を実現しております。 ・定年後にも一律で給与を下げることもなく、役割次第で定年前の給与を維持することも可能です。 ・転勤はほとんどありません。

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