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株式会社カオナビ

【全国フルリモート】事業企画／推進（シニア）◆８年連続シェアNo.1／HRTech・SaaS展開【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-24-…

￥

900万円〜1000万円

正社員

〜利用社数4,000社以上／8年連続シェアNo.1のHRTech・SaaS／日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決／年130％の売上成長を続ける『カオナビ』を展開〜市場・顧客・競合の深い理解に基づき、事業全体の戦略立案から実行、成果創出までを一貫してリードし、未来のカオナビを共に創り上げていただける方を求めています。これまでのご経験で培われた戦略的思考力、推進力、そしてリーダーシップを存分に発揮し、事業の新たな成長フェーズを切り拓いていただける方からのご応募をお待ちしております。【具体的には】・事業戦略の策定と実行責任　中長期の事業戦略および営業戦略の立案を主導　策定した戦略の実行計画を立案し、各部門と連携しながら目標達成を推進　事業P/LやKGI/KPIに責任を持ち、予実管理を通じて事業成長を牽引・データドリブンな意思決定と戦術最適化　「営業・顧客データの詳細分析に基づき、事業課題を特定し、戦略的な意思決定を支援する　業績モニタリングとKPI分析から、迅速かつ的確な戦術調整を提案・実行する・収益最大化と組織生産性向上　プライシング・プロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進をリードする　パイプラインマネジメントの設計・実行支援、および営業組織の育成フレームワーク構築を主導・全社横断的な戦略統括　SMB・エンタープライズ両領域におけるサービス販売促進・活用促進戦略を立案する　全社横断的な営業戦略の策定、企画、実行管理を統括し、事業成長を加速させる【組織体制】配属予定の事業企画グループは10名弱（マネージャー1名、他メンバー）で構成されています。SMB領域とエンタープライズ領域の2つの事業本部に対して、新規・既存顧客への当社サービスの販売促進・活用促進等の戦略策定から企画実行まで、事業成長を加速させる役割を担っています ■ポジションの魅力：・自身の取り組みが売上にインパクトするフェーズで関われる営業組織の拡大や市場の変化等、今まで運用していた方を取捨選択しながら今のフェーズに適した新たな仕組みを再構築することが求められます。非連続な成長を生み出す「立役者」を求めています。変更の範囲：会社の定める業務

日本リック株式会社

事務/正社員デビューOK/月残業平均5時間/平均26.8才/最大4週間の研修あり

一般事務、一般事務・営業事務系その他

☆配属は希望・お住まいの地域を考慮して…

￥

300万円〜500万円

正社員

◆ビジネスマナー研修あり、社会人経験がなくても大丈夫！ ◆残業少なめ月5h程度♪ ◆賞与年2回＆昇給年1回 ◆配属後のフォロー体制も充実！メーカー系の大手企業や学校法人、商社、IT企業、官公庁など、様々なクライアント先にてバックオフィス業務をお任せします！【具体的なお仕事内容】 ◇書類作成、データ入力 ◇集計、分析業務 ◇電話、メール対応 ◇来客対応、案内 ◇伝票整理 ◇商品やサービスの受発注業務 ★社内では生成AI積極活用中です！本社で最大4週間の研修とクライアント配属前に本社でひと通りのオフィスワークが体験できるので、事務作業の経験がなくても安心です！研修はマンツーマンで行いますし、個人のレベルに合わせて内容をカスタマイズしていくので自分のペースで独り立ちを目指せます◎ ★クライアント先も安心！★ 既に長いお付き合いのあるクライアントがメインのため、未経験でも安心して馴染むことができるのが特徴。先に先輩メンバーが配属され、活躍しているケースもあります♪

株式会社ザ・ビッグスポーツ

運営スタッフ【スポーツクラブ】お人柄を最重視！未経験OK自社ジム無料

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

宮城県仙台市泉区大沢3-9-5 愛知県…

￥

250万円〜350万円

正社員

当社が展開しているスポーツクラブのフロント業務・運営をお任せします！＊2～4ヶ月間のOJT含む徹底サポート＊産育休の取得実績多数！復職支援体制あり＊設立45年以上の歴史ある安定企業 ★₊⊹お仕事内容について⊹₊★ フィットネスクラブの運営スタッフとしてご活躍いただきます！フロント業務から始まり、スタッフのサポートや、施設管理まで幅広く担当。お客様は子どもからシニアまで幅広く、時間帯によって年齢層が変わるのも特徴です。 ★₊⊹チームワークを大切に⊹₊★ スタッフ同士の連携を重視し、情報共有や引き継ぎを丁寧に行います！困った時は店舗スタッフだけでなく、本社の社員にも、すぐに相談できる風通しの良い職場です。 ★₊⊹働きやすさについて⊹₊★ 制服は動きやすいポロシャツタイプのスポーツウェアを支給！清潔感のある環境で、お客様の笑顔に囲まれながら働けます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社京進

学習塾の【運営】★将来は海外勤務も可★最大35万円の応援金あり

学校・スクール運営スタッフ、一般事務、人材コンサルタント

東京・神奈川・広島・京都・滋賀・大阪・…

￥

300万円〜450万円

正社員

【まずは声掛けができればOK♪】「今日も頑張ってるね！」生徒の変化に気付き、褒めて伸ばす！「学び」のきっかけづくりをお任せします。生徒への声掛けイベントの企画時間割の作成講師の授業サポート生徒の進路サポートなど「最近頑張ってるね」「今日も早いね！点数上がってきたね」など、生徒への声掛けからスタート！《イベントの企画》「学び」へのきっかけづくりを★ 「勉強」の文字を見ると急に苦手意識がわきませんか？もっとシンプルに「新しいことを知るって面白いかも」と思ってほしいので、好奇心をくすぐるようなイベントを企画しています。社員同士アイディアを出し合いながら、文化祭や体育祭の準備をする学生のように、ワイワイ楽しみながら企画しています！プライベートとの両立も可能です★ ●出社は午後♪朝はゆっくり★ ●残業月10～20h程度(残業ゼロ推奨) ●GW・夏・冬など約1週間の長期休暇 ●平均有休取得日数14.2日(23年度実績) ●産育休の取得実績多数！「家事をしてからゆっくり出勤」「有休をとって推しのライブに参加！」などプライベートとの両立を叶える先輩が大勢います。

清水建設株式会社

【グローバル職】空調・衛生設備施工管理※「子どもたちに誇れるしごとを。」【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

本社住所：東京都中央区京橋2-16-…

￥

500万円〜899万円

正社員

【売上高1.5兆円超えの日本を代表するスーパーゼネコン／働きやすい環境づくりのため、近年働き方改革の注力中】 ■担当業務：建築作業所における空調・衛生設備施工管理業務をご担当頂きます。 ■同社の魅力： (1)日本を代表する企業：創業から200年を超える日本を代表する企業です。日本の名だたる建築物を手がけてきており、売上高1兆5千億円を超えるリーディングカンパニーです。　 (2)1品モノのモノづくりに携わる事が可能：その土地、その空間に建設出来る建物は一つしかありません。世の中に一つしかなく、永年残り、多くの人に影響を与えるモノづくりに関わっていく醍醐味を味わう事ができます。　 (3)定着率の高い風土：平均年収887万円、平均年齢45.1歳、平均勤続年数19.8年と定着性の高い環境です。 (4)社会インフラ企業：東日本大震災を期に、住環境の重要性が再度見直されており、同社の存在感は高まっています。今後、社会インフラを担う同社が日本に与える影響は益々大きくなってくると想定されます。 (5)積極的な研究開発：研究・開発業務に非常に力を入れている事でも有名であり、未来の人と建築のあり方についても研究開発・構想を進めています。 ■同社へ中途入社をする魅力： ◇「誠実で真摯な社風」：渋沢栄一翁の教えである、道徳と経済の合一を旨とする「論語と算盤」を社是として経営の根本方針としているため、全員が仕事に対して誠実かつ真摯に取り組んでおり、どうしたらお客様や設計者の期待を超える価値を提供できるかを考えています。その想いは現場で一緒にものづくりに関わる職人さんにも共有されており、垣根を越えて、良いものづくりに向かって、現場が一体となって取り組んでいます。また、内勤の技術スタッフをはじめとしたバックアップ体制が整っており、難易度が高い工事でも、社内が一丸となって取り組んでいることもシミズの特徴だと言えます。 ◇「技術者としてのキャリアアップ」:技術者としてキャリアアップができるのが一番の魅力です。大規模なプロジェクトに挑戦できることはもちろん、現場と社内関係部署が連携してオールシミズで仕事に取り組むため、達成感も大きいものになります。

パシフィックコンサルタンツ株式会社

【法人営業（官公庁・民間企業向け）】※リモート・時差出勤制度有／土日祝完全週休２日／業界最大手【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1＞本社住所：東京都千代田区神田錦…

￥

650万円〜899万円

正社員

〜創業68年以上の業界最大手・土木・建築系総合コンサルタント/在宅勤務可/ワークライフバランス〇/福利厚生充実/キャリアアップ、就業環境改善が見込める魅力案件〜 ■業務内容：国内外の官公庁・民間企業に対して案件獲得に向けた提案型営業を担当いただきます。 ■業務詳細：・マーケティング、営業情報収集・市場分析・管理、新規顧客開拓・取引顧客対応 ■働く環境：【（1）長期的に働き続けられる環境】「働きがいを感じながら、能力を100％発揮し成果をあげる」ことができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。【在宅勤務可（週に2〜3回程度）】在宅勤務、サテライトオフィスの他に、移動時間の有効活用を目的として、モバイルワークを活用しています。【（3）時差出勤制度】オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00〜11:00の間で選択できます。【（4）ワークライフバランス】毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。 ■企業魅力国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、68年以上の歴史を有する土木・建築系総合コンサルタント業界のリーディングカンパニー。都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、情報、PFI、NPM、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。変更の範囲：本文参照

株式会社キカガク

【未経験歓迎】アソシエイト＜教育×Tech｜DX人材育成に特化＞フルリモート可／裁量◎【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-6-4…

￥

450万円〜699万円

正社員

【教育を軸に人材領域で企業のDXを支援／約1,000社の企業のDX推進をサポート／大手外資系コンサルティングファーム出身のマネージャーのもと学習・成長できる環境／リモート可／フレックス／挑戦できる環境】 AI・機械学習を活用した研修・DX推進事業を展開している当社にて、アソシエイトを募集します。 ■募集背景：お客様のDX推進を「人と組織の変革」によってご支援することを目的としているチームに配属となります。私たちの強みである「AI・データサイエンス力」を活かしながら企業の根幹リソースである「人」のポテンシャルを「あるべき教育で解放」し、人の集合体である「組織」の変革にチャレンジすることが、企業価値の向上に直結すると考えています。今回はこのチームで新規案件創出からデリバリー活動までご活躍頂ける人材を積極的に採用し、さらなる組織拡大を目指しています。 ■ポジションの特徴：人材育成のプロフェッショナルとして要件定義からスキル開発まで幅広く携わることができる人を募集しています。 ■案件内容： ◇製薬業界（3000人規模）「DX人材定義支援」…クライアントの各従業員がDX／VUCA時代に求められる能力を定義し、それらの職種とキャリアパスを策定をご支援 ◇食品業界（5000人規模）「企業文化変革支援」…クライアント組織の成功や成果を導くための変革を、個人が上手く受け入れられるよう整備◇支援することをご支援 ◇製造業界（5000人規模）「DX人材の活躍機会創出支援」…DX人材が実際に業務で学んだ内容を業務で活用するためのAI活用領域の特定やビジネスインパクトを出すためのドメイン領域の特定をご支援主にDXと人材育成に関わる案件に関わりながら、コンサルタントとして大きく成長できる環境があります。また、研修や開発案件も自社で受けているため、事業間でシナジーを発揮しながら様々なご提案を行う基盤が揃っています。 ■具体的には：・課題抽出と解決策の検討・提案資料・報告書の作成・クライアントへのプレゼンテーション ■DXコンサルティングチームについて： DX人材育成／輩出における全般的なコンサルティングサービスをお客様に提供するために2024年9月に新しく立ち上がったのがDXコンサルティングチームです。変更の範囲：会社の定める業務

パシフィックコンサルタンツ株式会社

【週2.3在宅】建設コンサルタント（河川・砂防・海岸分野)※在宅・時差出勤有／土日祝休／業界最大手【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

1＞本社住所：東京都千代田区神田錦…

￥

650万円〜999万円

正社員

〜創業68年以上の業界最大手・土木・建築系総合コンサルタント/在宅勤務可/ワークライフバランス〇/福利厚生充実/キャリアアップ、就業環境改善が見込める魅力案件〜 ■業務内容：港湾技術者として、開発計画から設計施工まで一貫して携わっていただきます。 ■業務詳細：・港湾、海岸、海洋分野における調査および設計・開発計画、保全計画（臨海部の空間デザイン、港湾物流改善、海洋エネルギー、事業評価など）・海上工事の施工計画および施工管理・港湾、海洋構造物の維持管理 ■働く環境：【（1）長期的に働き続けられる環境】「働きがいを感じながら、能力を100％発揮し成果をあげる」ことができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。【在宅勤務可（週に2〜3回程度）】在宅勤務、サテライトオフィスの他に、移動時間の有効活用を目的として、モバイルワークを活用しています。【（3）時差出勤制度】オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00〜11:00の間で選択できます。【（4）ワークライフバランス】毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。 ■企業魅力国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、68年以上の歴史を有する土木・建築系総合コンサルタント業界のリーディングカンパニー。都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、情報、PFI、NPM、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。変更の範囲：本文参照

株式会社ＳＯＤＡ

【全国フルリモート可】Webエンジニア（Go／バックエンド）◆国内最大級のスニーカーフリマアプリ運営【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都渋谷区神宮前6-27…

￥

700万円〜1000万円

正社員

〜「世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる」／国内最大級スニーカーフリマアプリ「SNKRDUNK（スニーカーダンク）」運営／IPO準備中〜 ■お任せしたい業務例：・Goによる「スニーカーダンク」のバックエンド開発・コア機能のモジュラモノリス化・インフラの設計、構築、運用 ■当社開発環境の魅力： ◇優秀なエンジニアと高め合える環境メルカリやサイバーエージェント出身の優秀なエンジニアでチーム形成されており、全てのコードをレビューする文化があります。レビュワーはランダムにアサインされるため、他のメンバーのコードから学ぶ機会も多い環境です。 ◇多方面にスキルを伸ばせる環境バックエンドに限定せず、フロントエンド・インフラなど広くスキルを伸ばせる環境となっています。実際、フロントエンドやSREの領域は全員で取り組んでおり、多様なキャリアを描くことが出来る組織となっています。 ◇月間100デプロイのアジャイル開発 1チームあたり5名程度でアジャイル開発を進めており、月間100デプロイを実現するなど、スピード感のある開発を経験出来ます。 ■当社の特徴：・C2Cサービスのため、ユーザーとの距離がとても近い・秒間リクエスト数が1万を超えるような、高負荷でパフォーマンスの求められる開発にチャレンジ出来る・メルカリやサイバーエージェントなどの優秀なエンジニアで構成されたチーム・Goをメインにモダンな開発環境とアジャイル開発を推進・フロントエンド, バックエンド, インフラまでフルサイクルに開発出来る・エンジニアにとって働きやすい環境を整えています（フルリモートOK, 副業OK, フレックスOKなど） ■当社について：当社は、月間600万人以上が利用するファッション・コレクティブルマーケットプレイス「スニーカーダンク」を運営しています。単なるフリマアプリではなく、全取引に「鑑定」のプロセスを入れることで、偽物品の流通を防ぎ、ユーザーがより安心してネット上でお買い物が出来るマーケットプレイスの構築に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＤｉｃｅＷｏｒｋｓ

【全国フルリモート可】Salesforceコンサルタント◆テラスカイG／資格取得支援◎／年休125日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中央区日本橋2-11…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜テラスカイグループの幅広いナレッジと独自のコンサルスキルにて急成長中の企業にてITコンサルタントをお任せします〜【全国フルリモート可・フレックスタイム制度で働き方◎／資格取得支援制度あり／業界未経験者も活躍中！／テラスカイグループ】 ■業務内容：お客様の IT 課題に対し、世界トップクラスシェアであるSalesforceの各プロダクトを活用することで具体的な課題解決の道筋を立て、実際の導入支援を担当します。具体的にはSalesforce CRMの設定支援（要件定義〜開発〜KPI 設定等）だけでなく、マーケティングオートメーション等との効果的な連携施策を提案します。 ■働き方： ◎フルリモート ※東京の日本橋にオフィスがありますが、全社員在宅勤務をしています。 ※本人の希望により日本橋オフィスで通うことも可能です。 ※お客様都合で企業訪問の場合もあります。 ◎平均残業時間：10〜15時間程度 ■導入実績：・合計導入社数：58社・初期構築導入社数／PJ件数：35社／65件・運用保守実施社数：42社 ■資格取得支援について：受験料は会社が提供します。Salesforce認定資格であれば可能です。受験回数に関わらず、会社が負担します。 ※平均資格保有数：6.0個／名 ■魅力ポイント：＜知識豊富なコンサルタントが多数在籍＞従業員全体で200近くのSalesfoece資格を持っており、従業員一人当たり平均6つの資格を保持しております。また、Salesforceパートナーの中でもかなり高いランクで評価いただいていることから、スキルアップできる環境が整っております。＜フレックスタイム制＞だいたいの社員が9:00〜10:00に始業し、18:00〜19:00に終業していることが多いですが、コアタイム以外の時間で休憩を取ったり、子供の保育園、幼稚園等の送り迎えをしたりしています。＜「短時間正社員」制度＞通常の正社員（当社ではフルタイム正社員と呼んでいます）よりも１日の労働時間が短かったり、１ヶ月の労働日数が少なかったりする「短時間正社員」制度があり、この制度を利用すれば、本人の意向で月間労働時間を設定できます。入社時だけでなく入社後も利用可能です。変更の範囲：会社の定める業務

クリエーションライン株式会社

【全国フルリモート】フロントエンドエンジニア（Vue.js／Python）◆自動車製造業システム改修【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都千代田区神田佐久間町…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜顧客業務アプリケーション改修／フルフレックス・フルリモート・残業月10時間以下で働き方◎〜 ■業務内容：クライアントのアジャイル開発プロジェクトにおいて、システムアプリケーション開発を行っていただきます。具体的には某エネルギー系のインフラ業界顧客との共同開発プロジェクトに携わっていただくことを想定しています。今回のプロジェクトでは、ユーザーの電気やエネルギーの使い方を把握しつつ、最適化の提案をしたり、それを発電計画にフィードバックしたり等、顧客の次の事業の革新に関われる可能性のあるプロジェクトです。その第一段階として、上記に関連する業務アプリケーションについて改修を行います。アプリケーションのベースはあり、1年かけてバックエンド側（Python）・フロントエンド側（Vue.js）を仕上げる計画となっています。うち、特にフロントエンド領域について、エンジニアとして推進いただける方を募集しています。【雇入れ直後：WEBシステム開発エンジニア（テックリード候補）】【変更の範囲：ご自身の適性やキャリア志向、およびプロジェクトの状況により、双方相談の上他のエンジニア職・POリード職に変更となる可能性があります】 ■配属予定プロジェクト：自動車製造業向け開発プロジェクト ◇プロジェクト体制・社内エンジニア3人 ◇環境・使用言語・フレームワーク …Python／Vue.js ◇その他、以下のプロジェクトに配属となる可能性があります。・製造業向け…アジャイル・スクラムの考え方を用いたデータ基盤の構築プロジェクト・流通業向け…クラウド基盤開発・エッジクラウドサービス開発プロジェクト・製造業向け…トラフィック増減に対応可能なECサイト構築プロジェクト・通信業向け…セキュアなコンテナ利用環境構築支援プロジェクト ■ポジションの魅力： ◇新しい手法を用いたプロジェクトの経験機会アジャイル開発、DevOps、データ分析等、最先端の技術・メソッドを活用したプロジェクトに参画。これまでのPMのキャリアを活かしつつも、さらに伸ばせる環境があります。 ◇柔軟で安心できる働き方フルリモート、コアタイムなしのフルフレックス。残業時間も少なく（平均月10時間以下）、ワークライフバランスを実現しやすい働き方をお約束します。変更の範囲：本文参照

株式会社かんでんエンジニアリング

関西電力グループで働く【電気施工管理】経験を活かせる◎

空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

◆全国（大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、…

￥

400万円〜750万円

正社員

下記いずれかの部署にて、施工管理の業務を担当します。【電力事業（水力・変電・制御）、送電事業、情報通信事業、総合設備事業】【電力事業】水力・変電・制御電力の供給源である水力発電所のほか、変電所、給電制御所などの電力流通設備の施工、メンテナンス。システム設計・構築・保守。【送電事業】架空送電・地中送電架空送電線や地中送電線など、電力需要を支える送電設備の建築から保守、点検、維持までの工事全般。【情報通信事業】電力通信設備やIPネットワーク、光通信など情報インフラ設備の設計、施工、メンテナンス。【総合設備事業】電設・空調・SE 工場、オフィスビル、商業施設などあらゆる建築物に付帯する電気・空調・給排水衛生設備の新・増設工事に伴う設計、施工、メンテナンス、工事提案営業。

デロイトトーマツノード合同会社

【全国フルリモート可】クラウドエンジニア◆レガシー環境のマイグレーション等／デロイトG／残業20h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

1＞全国からのリモート勤務住所：東…

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550万円〜1000万円

正社員

〜COBOL経験歓迎／DTC並んで最上流から案件参画／フレックス可／上位資格取得者多数在籍／キャリアパス・希望案件複数あり〜 ■業務内容：汎用機や2000年代にオープン系技術で構築されたレガシーシステムをクラウド上に段階的にマイグレーションし、かつアーキテクチャをモダナイズする業務に従事していただきます。 ■具体的な業務内容：クラウド上での環境構築・運用レガシーシステムの現行システム分析・設計クラウド化・モダナイズに必要な要件定義・設計マイグレーションプランの策定マイグレーション実施、テスト、検証クラウド上でのアプリケーション開発・運用 □業務範囲：・エンジニアとして高い技術知見を生かして、最上流となる戦略構想から実装までDTCグループと連携しながら、参画をいただきます。より顧客に近いポジションで業務を行うことができます。（テクノロジー視点を持ちメインで提案していくこともございます。）・案件としても、エンタープライズ向けの大規模な案件〜AI活用案件、モバイルアプリ等、バラエティーに富んだPJTが魅力です。案件にも、スキルを把握したうえで、PJTに対してアサインしていく流れになります。希望すれば、別のPJTにアサインしてもらえる可能性もあり、1on1で、丁寧にキャリアの志向なども壁打ちし、PJTのアサインに繋げています。 ■働き方：・全メンバーフルリモートワークとなり、チャットやビデオ会議で活発にコミュニケーションをとっています。 ※状況により、出社・顧客先への訪問の可能性あり。北海道〜沖縄まで、各地でメンバーが活躍しています。・平均残業時間20h程度です。バディ・コーチ制度などでも手厚くサポートしています。また、フレックス勤務制を導入しており、ご家庭の都合により中抜け等にも対応しています。 ■キャリアパス：・今よりもさらにエンジニアとしてスキルアップをしていただき、スペシャリストのようなキャリアを描くことも可能です。フルスタックエンジニアを目指す上では、とてもいい環境が整っています。書籍を出版している方や、上位資格多数取得している方なども在籍しています。また、将来的にコンサルタントなどにも通ずるようなスキル・キャリアを描くことも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

パシフィックコンサルタンツ株式会社

【週2.3在宅／海外事業】建設コンサルタント（河川・砂防・海岸分野)※在宅・時差出勤制度有／土日祝休【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

1＞本社住所：東京都千代田区神田錦…

￥

650万円〜999万円

正社員

〜創業68年以上の業界最大手・土木・建築系総合コンサルタント/在宅勤務可/ワークライフバランス〇/福利厚生充実/キャリアアップ、就業環境改善が見込める魅力案件〜【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：港湾技術者として、開発計画から設計施工まで一貫して携わっていただきます。 ■業務詳細：・港湾、海岸、海洋分野における調査および設計・開発計画、保全計画（臨海部の空間デザイン、港湾物流改善、海洋エネルギー、事業評価など）・海上工事の施工計画および施工管理・港湾、海洋構造物の維持管理 ■働く環境：【（1）長期的に働き続けられる環境】「働きがいを感じながら、能力を100％発揮し成果をあげる」ことができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。【在宅勤務可（週に2〜3回程度）】在宅勤務、サテライトオフィスの他に、移動時間の有効活用を目的として、モバイルワークを活用しています。【（3）時差出勤制度】オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00〜11:00の間で選択できます。【（4）ワークライフバランス】毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。 ■企業魅力国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、68年以上の歴史を有する土木・建築系総合コンサルタント業界のリーディングカンパニー。都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、情報、PFI、NPM、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。変更の範囲：本文参照

株式会社ヒップ

【dodaセミナー】社宅制度(家賃75％会社負担)／社員寮／日労働7h／3か月みっちり研修／組み込み【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

全国　※ご希望の勤務地での選考します。…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜各都道府県の希望勤務地に転勤なしで配属／応募意思不問／上流工程のみでプロジェクトでスキル開発〜 ■セミナー詳細時間：30分〜1h程度実施方法：オンライン(Zoom or Microsoft teams) 内容：当社のdoda担当者様より当社の事業、特徴、制度、提示条件の目安を説明いたします。 ■セミナー終了後の流れセミナー終了後にアンケートを送付致します。アンケートより選考意思の有無をご提示ください。選考希望の方は別途面接のご案内をdoda様経由にて送付致します。 ■同社の魅力：＜営業担当による密なフォロー＞各営業担当はきちんとフォローできる担当人数（20〜40名）を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。＜メンター制度＞異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもございます。＜社内交流イベント＞全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。 ■充実した研修制度：入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。変更の範囲：会社の定める業務

佐川急便株式会社

大手で安心して活躍【ルートセールス】物流でビジネスをつなぐ—

販売スタッフ、販売スタッフ、倉庫管理・作業

☆全国募集☆ 転居を伴う転勤なし【…

￥

400万円〜600万円

正社員

【個人ノルマなし】法人顧客へ向けた荷物の配送・集荷やサービスの提案等をお任せします。最適な物流ソリューションを提供していきます！あなたのミッションは、お客様が抱える”物流”の悩みを解決すること。まずは、配達・集荷・集金などを行いながら、お客様との関係を築いていってください。また、どのようなお荷物が多いのか、どのような問題を抱えているのか等、日々のお客様との会話から課題を見つけ最適な物流ソリューションを提供していきます。佐川急便のならではの“強み”を活かせる！法人ビジネスに強みをもつ佐川急便。自社のアンケートでは約95%の法人のお客さまが「佐川急便の営業担当はお客さまのニーズを理解している」と回答しています。お客様と向き合う営業担当の「提案力」や「課題解決力」に加え、ワンストップ・ソリューションを提供する「実現力」の強さも佐川急便が選ばれる理由といえます。ノルマがなくてもしっかり稼げます♪ 「歩合制じゃなく固定給だと稼げない」というのは大きな誤解です。当社では年2回の昇給と賞与によって高収入を目指すことが可能。担当コースの売上前年比や安全な配達ができていたか、そして営業所全体の成果が反映されます。収入が極端に落ちる月が無く、営業所全体で業務を進めるのでモチベーションを落とさず働けます。

デロイトトーマツグループ合同会社

CIO Office 要員（プロジェクト担当）所定労働7h／一部在宅勤務可・フレックス【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

1＞本社住所：東京都千代田区丸の内…

￥

500万円〜799万円

正社員

【デロイトトーマツG／出社勤務と在宅勤務を併用したハイブリッドワーク／所定労働7h／WLB◎／英語力活かしたい方歓迎／女性活躍】 ■業務内容： CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。（80%）プロジェクト支援（PMOなど）（20%）システム運用支援、ITコスト管理支援、IT人材戦略支援、IT施策遂行支援など ■想定キャリアパス： CIO Office管理職、PMO専門職 ■アピールポイント： CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。主にプロジェクトに参画しプロジェクト管理業務を遂行します。 CIOやIT執行役員と近い立場で仕事をすることができます。 ■DTGについて：デロイトトーマツグループ合同会社は、デロイトトーマツグループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。 ■働き方：当社では、組織としてのパフォーマンスの最大化を目指し、対面コミュニケーションを通じた最適な業務の推進、チームビルディングの強化、相互信頼の構築などを実現するため、週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用するハイブリッドワークとしております。また、「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20：00から翌朝8：00のメール送信を行わない、「マイ・タイム」として、第三金曜日の15：00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する、など働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP（フレキシブル・ワーキング・プログラム）」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。 ■数字で見るDTG： https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社大黒屋

ブランド品に囲まれる毎日を！【販売スタッフ】★未経験歓迎

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ

【転勤なし】＼全国の各店舗で募集／ …

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300万円〜600万円

正社員

＼★正社員デビューも歓迎★／ブランドバッグ、時計、ジュエリー、アパレルなどの販売業務をお任せします。毎月報奨金あり！ ◆店頭での販売 ◆お問合せ対応（在庫・商品状態等） ◆SNSによるPR（商品・コーディネートの紹介等） ◆アルバイトスタッフの教育・管理　など＼ここが違うぞ、大黒屋／実店舗での接客＆販売はもちろんですが、実店舗とネットの境目をなくした「オムニチャネル」での販売が大黒屋の特徴のひとつ。国境?　そんなの意識したことないですね＼販売手法を大公開／ ◆国内のEC販売はもちろん、海外ECへの出品販売も！　 SNS/ライブショッピングなども利用して世界中に商品を届けています。《お客さまは世界中に！》 ITテクノロジーの活用とDX化で、世界で戦えるビジネスモデルへ。日本だけでなく、世界中のお客さまにサービスを届けます。手に職つけたいなら、ワールドクラスの”DAIKOKUYA”！当社の鑑定は国内外から信頼されており、わざわざ”DAIKOKUYA”を目的に来日する海外のお客さまも。 50％が免税利用のお客さま。なかでも中国からのお客さまが多いです。そのため中国語・英会話を活かせる場面も！

株式会社CIN GROUP

リモートOK／未経験歓迎／服装自由／離職率4％【ITエンジニア】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

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正社員

『半年間の研修/安心昇給制度』未経験からITエンジニア・プログラマーへ！【POINT 1】約6ヶ月間の充実研修未経験からでも安心！当社が運営する研修プログラムで、スキルを習得！エンジニアとしての第一歩をしっかりサポート！【POINT 2】安心の給与設計安定したキャリアを築くために、成果に応じてしっかりと昇給する仕組みあり◎ 納得感のある給与で、安心して成長できる環境です。初めての不安が減る「3年間の昇給保証制度」を導入♪ 入社後3年間は確実に給与が上がる仕組みです。 ◎特別昇給は年1回 ◎最大年間125％アップの実績あり ◎入社前に給与シミュレート表も共有【給与例/入社時27歳】 1年目：年収320万円 2年目：年収415万円 3年目：年収520万円昇給の上限はなく頑張り次第で大幅な給与アップも！

株式会社コプロコンストラクション

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一般事務、営業事務、CADオペレーター

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300万円〜500万円

正社員

【入社時期も柔軟に対応♪半年先の入社などもOKです！】お任せするのは、設計図の作成です。“街づくり”を支える建築プロジェクトのサポート役へ！設計図作成各種資料作成（Word・Excelなど）プロジェクト管理＆進捗確認関係者との打ち合わせ…etc. ※段階的に進捗確認や現場での打合せにも携ります。新しい知識や振り返りができるフォロー研修も魅力！入社直後で経験に不安がある方など安心して働いていける入社後1年間で計3回のフォロー研修を実施！定期的にスキルアップを図れる機会があるので、たとえ経験に不安があっても、不安や焦りを感じずにムリなく成長していけます♪ 手厚いサポート体制が魅力の当社で、新しいスタートをきりませんか？プライベートと仕事の両立が叶う！平均残業時間21.3時間有給平均取得日数8.96日育児休業取得率98％連続休暇取得数:GW9日・夏季冬季10日働きやすさを実感できる職場で、収入面や待遇面も安定！社員定着率は【 86.6％】を誇ります。経済産業省が推進する『健康経営優良法人』に 4年連続で選ばれています。

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