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弁護士ドットコム株式会社

BPR推進担当/経営戦略本部【SaaS×リーガルTech】

経営企画

東京都港区六本木四丁目1番4号黒崎…

￥

650万円〜1100万円

正社員

「BPR推進担当/経営戦略本部【SaaS×リーガルTech】」のポジションの求人です【募集背景】現在、同社は事業部制で事業運営を行っておりますが、事業部ごとに最適化され、サイロ化した業務基盤や顧客基盤となってしまっている課題に直面しています。今後、既存事業同士のシナジーや新規立ち上げした事業、M&Aなどでジョインした事業とのシナジーを発揮し、事業成長を加速していくために業務統合やインフラ統合を行うこととなりました。その企画立案～実行を共に担っていただける方を募集しています。特に、Quote to Cashシステム（営業が見積もりを提示してから、顧客が発注、製品受領、継続的な更新、請求、支払いをするまでの、製品の価値提供プロセス）の整備・ガバナンス強化が喫緊の課題となっています。組織が安心してスケールするためのガードレール整備を担い、攻めと守りを両立するビジネスオペレーションを実現できる方を募集します。【ミッション】本ポジションは、単なる既存業務の改善に留まりません。『そもそも何が本質的な課題なのか？』という問いから、自らの仮説とデータに基づき、ゼロベースで最適な業務プロセスを再構築していきます。それは、時に各事業部の常識や慣習を覆すような、勇気と説得力を要する提案を伴います。そして、描いた戦略を絵に描いた餅に終わらせないため、多様な背景を持つ事業責任者や現場のメンバー、さらには開発チームと密に連携し、複雑な利害関係を調整しながらプロジェクトを完遂する、粘り強い推進力とコミュニケーション能力が求められます。【具体的な業務内容】 ■業務改善ロードマップの作成 ■既存業務フローの可視化と課題抽出、統合案や業務ルール案の検討 ■課題設定、施策実行案について、事業責任者とディスカッション ■クラウドサービスを中心とした業務システムの統廃合案の検討 ■開発マネジメント（顧客データベース、CRM、MA、SFA、販売管理ソフト、会計ソフトなど） ■実行プランのステークホルダーへの伝達や浸透策の検討 ■定型業務の効率化（自動化、サポートツール類の開発、業務への定着促進） ■内部統制と連携し、コンプライアンス要件を把握し、リスクの低下とガバナンスの強化を両立させるオペレーションの実現 ■新たな問題やインシデントからの学び…

NECソリューションイノベータ株式会社

SAPシニアコンサル（領域特化/70歳長期就業）

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

東京都江東区新木場1-18-7　NE…

￥

900万円〜1100万円

正社員

「SAPシニアコンサル（領域特化/70歳長期就業）」のポジションの求人です【業務内容】製造業／流通業を中心とした多様な業種のクライアントにSAP S/4 HANA一連のシステム導入をご担当いただき、SAP Srコンサルタントとして様々はプロジェクトでプロジェクトタスクの推進をしていただきます。ご経験に応じた業務領域や導入フェーズを想定しております。面接を通じてご希望お知らせください。・SAP S/4 HANA導入コンサルティング、要件定義、設計作業・SAP S/4 HANAのコンバージョン、保守作業スキルや経験に応じて、担当業務や管轄チームの規模は変化して参ります。また、将来的には、チームリーダーとして得意領域のチームを統率し、プロジェクトを推進する役割を期待しています。【想定プロジェクト】具体的な製品・業務領域・SAP ERP（会計、販売、購買、生産、基盤）・S/4 HANA（会計、販売、購買、生産、基盤）・S/4 HANA Cloud（会計、販売、購買、生産、基盤）・SAP Analytics Cloud（分析）・SAP SuccessFactors（人事、給与、タレントマネジメント）・SAP Concur（経費精算）・SAP Ariba（直接材・間接材調達）・SAP Business Technology プロジェクトリーダーatform（開発、アプリケーション基盤）【配属予定部署】第一EA統括部【配属事業部の紹介】・同部署は、複数領域を跨る大規模プロジェクトや単一領域に閉じるプロジェクト等様々ですが、部門内においては領域間の壁が無く、職制グループ／プロジェクトグループいずれにおいてもチームでの闊達なコミュニケーションが見られます。・リモートワーク下においてもコミュニケーションツールを活用して密なコミュニケーションを実現しています。　リモートワーク下における新入社員や中途採用社員の受け入れも十分な実績があり、スムーズにチームに合流できています。・領域ごとに形態は異なりますが、領域別のグループ・コミュニティを形成し、ノウハウやナレッジを共有しあっています。　プロジェクト横断的な情報の共有やセミナー情報、資格取得に役立つ情報等、メンバー同士での…

エムシーディースリー株式会社

【経営企画】データストラテジスト

リサーチ・分析、マーケティング

東京都渋谷区恵寿1-18-14 恵寿…

￥

700万円〜1100万円

正社員

「【経営企画】データストラテジスト」のポジションの求人です三菱商事グループの安定した基盤のもと、統合による新生エムシーディースリーの「データドリブン経営」を牽引するコアメンバーを募集しています。経営管理指標の抜本的見直し・データ基盤の統合・ダッシュボード開発と運用定着/改善までリードし、成長期の事業戦略や意思決定プロセスへの変革に貢献いただくポジションです。【仕事内容】当社はＭＣデータプラス、インダストリー・ワン、エムシーデジタルの3社が2025年7月に統合して生まれた三菱商事100%子会社の企業です。統合後のさらなる事業拡大を目指していく中で、経営管理の現場では、旧会社ごとに異なるKPIやシステム、データが混在しています。これを一から現状分析し、あるべき経営指標とデータフローを設計、SQLやPythonを用いて自らダッシュボードを構築し、現場部門への定着まで一貫して携わりながら、経営企画室として全社の意思決定をデータドリブンに進化させていただきます。【具体的な業務】・3社統合に伴い分散・混在したKPIやデータ基盤・経営プロセスの現状分析・事業実態ヒアリングを通じた経営課題抽出およびKPIツリー再設計・データフロー設計、集計プロセス・業務フロー改善の推進・SQL/Pythonを用いたデータ抽出・加工・集計・BIツール（Looker/Tableau等）を用いたダッシュボード構築・運用を自ら担当・dbtを活用したデータパイプラインの設計・構築・Cloud Run Functions等のサーバーレスアーキテクチャを用いたデータ連携処理の実装・新たな管理指標やダッシュボードの社内定着・PDCAサイクルの主導・PDCA/課題改善につながる運用・フォローアップ ※今後のキャリアステップ KPI・データ経営領域の全社推進担当として、構想～実装・運用・現場定着すべてを主導いただきます。その経験を活かし、中長期的には経営企画室のリーダーや全社横断プロジェクトの責任者等へキャリアアップを目指せます。【業務の魅力】・統合直後の成長企業で、「ゼロベース」で指標・仕組みを設計・構築できます・ダッシュボード開発～全社定着活動まで自分主導で裁量大きく関われます・経営陣や現場部門とのコミュニケー…

非公開

経理担当

経理、財務

東京都

￥

650万円〜1400万円

正社員

■経理部スタッフとして従事いただきます。【具体的には】・全社の決算に関する業務・監査役、公認会計士の監査に関する業務・有価証券報告書などの外部提出財務諸資料の作成・全社の財務会計組織制度の改善の立案・実施・連結決算・原価計算・税務対応

非公開

インフラエンジニア・インフラマネージャ

ネットワーク系SE

東京都

￥

600万円〜1100万円

正社員

基盤運用保守を通じて顧客のIT戦略に貢献するインフラエンジニア・インフラマネージャをご担当いただきます。【具体的には】 ■現行システムの運用保守(QCD目標の達成、技術を取り入れての改善) ■担当顧客の要望に応じたインフラ構築案件の実施(PJ管理・推進を通じ運用保守に繋げる) ■これらの経験を積むことで顧客業務や顧客課題を理解し各種提案(クラウドリフト・クラウドシフト他)、各種検証(新技術のPoC)、運用改善(自動化・AIOps他)といった価値提供を能動的に推進

綜合キャリアオプション

フォークリフトにて製品の運搬・仕分け／履歴書不要/20代から30代活躍中！

生産・製造スタッフ

[勤務地] 広島県東広島市

￥

253万円〜

派遣社員

[概要] 【経験活かしてステップUP！！】ちょこっと残業あり♪ヘアカラーOK！／履歴書不要 [詳細] フォークリフトにて製品の運搬作業、仕分け作業 ■お仕事PR ≪経験者優遇≫ これまでの経験を活かしませんか？ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK！ ≪ちょっとの残業で収入アップ≫ 残業は月20時間未満で、ほどよく稼げます♪ ≪ヘアカラーOKで自由な雰囲気の職場≫ 明るすぎたり奇抜でなければ基本的に自由！ (規定有)≪ラクラク制服アリ≫ 制服があるので、毎日の服装の悩み解消♪ ≪自分に合った期間で働ける≫ 福利厚生が整った派遣のお仕事です！ ■職場の雰囲気髪型・髪色自由♪ 派手過ぎなければOKだから、モチベーションもUP！休憩室でホッと一息リフレッシュ！ロッカーあり！安心してお仕事に集中♪ ■お仕事PR ≪経験者優遇≫ これまでの経験を活かしませんか？ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK！ ≪ちょっとの残業で収入アップ≫ 残業は月20時間未満で、ほどよく稼げます♪ ≪ヘアカラーOKで自由な雰囲気の職場≫ 明るすぎたり奇抜でなければ基本的に自由！ (規定有)≪ラクラク制服アリ≫ 制服があるので、毎日の服装の悩み解消♪ ≪自分に合った期間で働ける≫ 福利厚生が整った派遣のお仕事です！ ■職場の雰囲気髪型・髪色自由♪ 派手過ぎなければOKだから、モチベーションもUP！休憩室でホッと一息リフレッシュ！ロッカーあり！安心してお仕事に集中♪

大手非鉄金属メーカーグループに属する設備工事会社

1級土木施工管理技士（送電線部門）

土木施工管理

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

■架空送電線における、土木工事施工管理業務に従事していただきます。【具体的には】・大手電力会社から受注した、架空送電線の施工管理業務を担当します。・発電所でつくられた電気が住居やオフィスビルなどに安定供給できるように、送電網を再配置するための土木工事施工管理業務を行います。・働き方：30（閑散期）～60（繁忙期）時間程度で比較的ワークライフバランスを保って勤務できます。現状は4週6休ほどです。

SBプレイヤーズ株式会社

事業開発・営業責任者候補【森林カーボンクレジット事業】

事業企画、事業プロデュース

東京都中央区京橋二丁目2番1号京橋…

￥

900万円〜1200万円

正社員

「事業開発・営業責任者候補【森林カーボンクレジット事業】」のポジションの求人です【株式会社ステラ—グリーンについて】 SBプレイヤーズグループにて、2024年5にち上がった会社です。最新のテクノロジーを活して、地域の然資源を価値あるものに変換することで、持続可能な地域社会の実現を指しています。脱炭素社会の実現に向けた取り組みの強化が世界的に求められるなか、当社は、日本の特に人口が少ない地域に豊富にある森林資源のカーボンクレジット化を支援しています。（森林カーボンクレジット：森林が二酸化炭素を吸収した量を数値化・価値化したもの）各地域にある森林からカーボンクレジットを成し、当社を通じて企業へ販売することで、森林の所有者や管理者（自治体ほか）の新たな収益を創出します。 SBプレイヤーズの財務基盤を武器に、クレジット生成にかかる申請費用等は当社が負担し、成果報酬型のサービスを提供しています。また、クレジットに買い手が付かなかった場合でも、当社が時価での買取を保障することで、自治体にとって収益のみが入る・リスクを抑えられたモデルを実現しています。具体的には、以下サービスを提供していく予定です。・森林カーボンクレジット創出支援 └森林カーボンクレジットの生成から販売まで成功報酬型のワンストップサービスを提供いたします。・環境価値PR └地域脱炭素の取り組みを効果的に対外発信し、環境イベントの企画をサポートします。・その他新サービス └今後は森林データのデジタル化推進や、森林以外からのクレジット創出援など、新たな領域にも着していく予定です。本事業に参画いただき、一緒に事業を推進する仲間を募集します。熱い想いがある方、歓迎です！【お任せしたいこと】同社サービスを地方自治体および企業向けに提案する、営業戦略立案、コンサルティング型営業、事業開発を中心にお任せします。また営業だけでなく、事業そのものを設計・推進する“事業プロデューサー”としての活躍も期待しています。経営視点で戦略立案から組織構築まで携わりたい方、大歓迎です。＜具体的には＞・地方自治体や森林管理者が抱える林政林務の課題をヒアリングしながら、当社サービスの提案営業・J-クレジットの購入を検討…

成り立ちがマネキン製造メーカーである内装工事会社

安全管理

建築施工管理

東京都

￥

600万円〜700万円

正社員

■商業施設、有名ブランド、外資系ホテルなどの内装工事における安全管理をご担当いただきます。【具体的には】・建設業法、労働安全衛生法、建築基準法等、法令遵守をはじめとした安全管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・安全協力会の運営強化　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・施工マニュアルの策定責任者として施工全体の取り仕切り　をお任せします。クライアントや施設チームと綿密な打ち合わせが必要な業務です。

株式会社サイバー・バズ

【SNSプランナー（アカウントプランナー）】グロース上場■年休124日■インセン充実■早期キャリアアップ可能

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社東京都渋谷区桜丘町12-10 渋…

￥

正社員

様々なクライアントの商材やキャンペーンなどをソーシャルメディアを使ってどのようにマーケティングをし、どう売上や認知拡大につなげるかを考え、提案営業を行う部署です。営業スキルのみならず、マーケティング視点もつけながら、ソーシャルメディアマーケティング全般でプランニングをするアカウントプランナーとして活躍できます。【具体的には】クライアント（広告出稿主および広告代理店）へ訪問し、 SNSプロモーション全体の戦略立案やプランニングを行っていただきます。 ■SNSプロモーション全体の戦略立案～プランニング ■運用ディレクション・効果測定 ■クライアント（広告出稿主）対応 └部署ごとに消費財・化粧品・製薬・飲料や食品メーカーなどの　ナショナルクライアントの担当が分かれており、　総合広告代理店と一緒に提案することもあります。【メンバー構成】営業組織全体で約50名、平均年齢29歳と若いメンバーで構成されています。チームはクライアントごとに分かれており、1チーム3～4名です。【中途入社者の昇進事例】 ■24歳女性：メンバーとして中途入社⇒入社1年でマネージャー昇進 ■28歳男性：メンバーとして中途入社⇒入社1年でマネージャー昇進【注目】経験を活かしながら、早期にコアメンバーとなってご活躍くださいクライアントの課題を見つけ、最先端かつ効果の高い提案をし、施策の実施・効果検証まで一貫して行うことがミッションです。インターネット広告の中でも特に市場成長率の高いソーシャルメディア領域で、これまでのご経験を活かしながら、早期にコアメンバーとなってご活躍いただける方にジョインいただきたいと考えています。

三菱HCキャピタル株式会社

海外拠点に対する経営監査・業務監査【プライム上場】

企画・管理・事務その他

東京都千代田区丸の内一丁目5番1号新…

￥

800万円〜1300万円

正社員

「海外拠点に対する経営監査・業務監査【プライム上場】」のポジションの求人です ■本社部署や専門事業部、国外グループ会社に対する経営監査・業務監査・IT監査、および、監査手法の高度化推進等を担当いただきます。【業務詳細】・リスク評価に基づいた中長期・年度内部監査計画策定業務。・個別監査の計画、実施、評定、報告書作成、フォローアップ業務。・経営監査・業務監査の手法高度化、監査部門内への展開。・海外への往査出張あり（2ヵ月に１回程（期間1週間半程度）※状況に応じて渡航制限あり）。【配属部署】監査部ー監査企画グループ（8名）ー監査第一グループ（9名）ー監査第二グループ（7名）ー海外監査室（9名）　★ ーボストン監査グループ（6名） ※海外グループ会社のうち、米国・英国の内部監査部と3拠点で共通目標を定め合同会議、合同監査等実施により連携を進めております。【部員構成】 60代：5名、50代：15名、40代：15名、30代：5名、20代：1名・専門性の高い監査に対応すべく、外部専門家の活用に加え、相当数の資格保有者がおります。【研修制度】・資格取得支援制度を充実、かつCPE単位取得、内外研修受講、専門スキル養成支援を含む教育プログラムもございます。・経営人材輩出を目的とするマネジメント研修（監査部トレーニー）を運用中です。・入社後導入研修を1～2週間実施し、監査の基礎を学んでいただきます。その後、現場OJTと通じて業務を習得していただきます。【魅力】 ■同社グループにおける「信頼されるビジネスアドバイザー」となるべく、グループ・グローバルベースで監査品質の向上を目指しています。 ■これまでのキャリア・スキルやアイデアを業務に活かすチャンスが豊富にございます。 ■監査法人や事業会社監査部門出身者など、中途入社の方も数多く活躍しています。尚、米国ボストンに米州監査チームを有しています。 ■内部監査関連の資格取得や資格維持に関する会社補助制度あり。（CIA、CISA、CFE、CAMS、CPA等）【募集背景】総合ファイナンス事業に加え事業出資や事業運営など幅広い領域に係る内部監査を実施していますが、近年、当社では海外ビジネスが拡大し、海外拠点に対する内部…

UTエージェント株式会社

【月収31万円可】土日休み＋長期休暇あり♪タンクのロボット溶接・塗装・検査など！未経験歓迎

技術(電気・機械)系その他、技術(化学・食品)系その他

[勤務地] 神奈川県藤沢市 [アクセ…

￥

268万円〜

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ！▼ ◆月収31万円可！ガッツリ稼ぎたい方！ ◆土日休みでプライベートも大切にしたい方 ◆自動車工場での経験を活かして働きたい方 ---------------------------------------------… [詳細] ＜燃料タンクの製造＞未経験の方歓迎！自動車工場での経験がある方大歓迎♪ タンク類の製造にかかわる一連の作業をお任せします！＜具体的には…＞ ◆ロボット溶接でタンクの溶接（機械の操作） ◆機械を使って塗装 ◆完成品の検査 ◆その他付随業務＜おすすめポイント♪＞ ◎最寄り駅は小田急江ノ島線、相鉄いずみ野線、横浜市営地下鉄ブルーラインの3路線が乗り入れておりアクセスしやすい！ ◎年間休日121日！プライベートも充実♪ ◎月収31万円可！安定して稼げます☆ 詳細については面談時にご説明させていただきます。派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

【東京】セキュリティマネジメント（リーダー）リモート可

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー、インターネット・WEB系その他

東京都港区港南1-7-1

￥

900万円〜

正社員

「【東京】セキュリティマネジメント（リーダー）◆リモート可」のポジションの求人です情報セキュリティのリスクマネジメントのリーダーとしてグローバルな戦略策定と実行をリードしていただきます。【ご担当いただく業務内容】 ■半導体事業で取り扱われる情報資産（ネットワーク、クラウドサービス、社内構築システム・Webサイト、AIなど）やサードパーティのリスクマネジメント具体的には下記業務について、複数人からなるチームをリードして遂行する責任を持っていただきます。 -情報資産やサードパーティのリスクマネジメントプロセスの整備・改善と運用 -年間リスクマネジメント計画の策定、実行、モニタリング -US情報セキュリティ本社からのベストプラクティスの収集と適用促進 -リスクマネジメント計画に基づく予算作成および管理 -ビジネス部門へのリスクマネジメントの重要性の啓発と理解促進対象スコープ：ソニーセミコンダクタソリューションズグループ国内外全拠点 ※本ポジションは日常的にUS本社、海外拠点との英語でのコミュニケーションが発生いたします。【配属先】情報セキュリティ部 ■人数　約20名 ※2024年4月に新設された組織であり、当社における情報セキュリティのグローバル戦略策定、施策の実施、国内外全拠点の運用・維持を行っています。・柔軟性と創造性を活かして業務を構築できる絶好のチャンスがあります。・多様なバックグラウンドを持つメンバーと共に、グローバルに展開する半導体事業を支える最高の情報セキュリティマネジメント体制を模索しながら協力的に業務を遂行しています。【キャリアパス】当該業務を通して、約2万人を超える多国籍企業における情報セキュリティのリスクマネジメントをリーダーとして遂行する能力を身につけることができます。またこの能力の習得により、ソニーグループにおけるSeniorレベルのセキュリティスペシャリストとして活躍することが可能です。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。【働き方】 ■リモート　会社制度として週２回程度可能

監査法人アヴァンティア

監査業務/ジュニアマネージャー

債権管理、与信管理・審査

東京都千代田区三番町3-8　泉館三番…

￥

800万円〜1100万円

正社員

「監査業務/ジュニアマネージャー」のポジションの求人です【増員に伴い案件数増加中！】中堅上場企業を中心に監査業務を行っている当法人にて、監査業務や場合によってコンサル業務もお任せすることもあり、クライアントへの提案力の幅を広げることが可能です！ ■監査業務…8割 ■コンサル業務…2割（IPO支援業務等）【クライアント形態】 ■法人全体でのクライアント数…100 社前後※現在増加中 ■業界業種…特化はしていなく、幅広く行っております※金融系は担当しておりません ■売上規模…メインは売上10～300 億位※上場企業も複数有 ■担当件数…5～6 名のチームにて、7 社前後を担当します※個々の案件にて件数は前後します【職階について】ジュニア・アカウンタント→シニア・アカウンタント→ジュニア・マネージャー→マネージャー→パートナーとなっており、ジュニア・マネージャーは他法人のマネージャークラスになります。

非公開

Sales & Service領域

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京都

￥

1000万円〜

正社員

■ユニットにおいて、以下のリーダー候補をご担当いただきます。【具体的には】以下を自身のグローバルチームをマネジメントしながら推進したい方 (1)同社の海外メンバーファームとの架け橋となり、新たなビジネスの企画構想 (2)インダストリ部署とのコラボレーションによるオポチュニティの発掘・提案 (3)英語を活用し複数名規模のグローバルプロジェクトマネジメント（例：CRMシステムの導入における要件定義～リリースまでの全体PMO・要件定義支援、クラウドソリューションのコンタクトセンター導入・立上げ、全拠点グローバルロールアウト支援）

株式会社SBI新生銀行

住宅ローン企画担当（戦略企画チーム/証券化チーム）

営業企画・販促戦略

東京都中央区日本橋室町2-4-3日本…

￥

600万円〜1200万円

正社員

「住宅ローン企画担当（戦略企画チーム/証券化チーム）」のポジションの求人です【業務内容】下記業務の従事いただきます。（1）住宅ローン商品の多様化するニーズに対応する商品開発（時代にマッチした住宅ローン商品開発）（2）マーケット、他行状況に応じた適正な金利プライシングに基づく競争力のある金利施策実行。（3）お客さまのニーズに合わせた新たな保障内容を組み込んだ団体信用生命保険の新商品開発。（4）お客さまの属性変化に応じた審査モデルの見直し（5）住宅ローン証券化にかかる営業戦略、およびストラクチャー・オペレーションの立案から構築（6）信託受益権購入等のオペレーション、対象受益権の自己査定などの実務対応（7）上記施策に合わせたプローモーション戦略立案など住宅ローンに関わる重要な企画立案に挑戦していただきます。またご経験に応じて下記チームへの配属を検討させていただきます。 ■戦略企画チーム・新商品開発・新サービス構築・既存商品メンテナンス・ブランド価値創造・適切な事務フローの構築・システム・帳票の整備 ■ 証券化チーム・住宅ローン証券化業務の部内総括・新規案件の証券化にかかる営業戦略、およびストラクチャー・オペレーションの立案から構築・受益権購入等のオペレーション、対象債権の自己査定などの実務対応・他社との価値共創を踏まえた取組の検討‐実装【本ポジションの魅力】・リテールビジネスの柱である住宅ローンの実務、商品・収益の仕組みを学ぶことができる。・市場調査、他行同行、顧客のムードを読み取り、当行住宅ローンを次世代モデルにアップデートしていく作業のため、ビジネススキルとして幅広い知識や情報を取得できるのは勿論、オポチュニティを見逃さない力が養われる。・新企画の立案時には、各種要件定義やリーガル整備、他部との調整、他社への依頼など、主体的に行動しまとめあげる作業が発生するため、プロジェクトマネージャーとしての素養が鍛えられる。

パーソルホールディングス株式会社

【システム企画（最上流）※エキスパート】フルリモート推進中

社内システム開発・運用

東京都港区南青山1-15-5　パーソ…

￥

700万円〜1200万円

正社員

「【システム企画（最上流）※エキスパート】フルリモート推進中」のポジションの求人です【募集背景】パーソルグループFY23-FY26の中期経営計画内のテクノロジー戦略に紐づく募集です。パーソルホールディングス内のCoE（Center of Excellence）組織をハブに、グループ全体のテクノロジー人材・組織の拡充とともに、事業・サービスでの実装・活用を強化していきます。売上1兆円規模、グループ136社（国内41社、海外95社）を有し、国内・世界トップクラスの総合人材企業である同グループ。テクノロジーの力でグループビジョンを実現することをミッションに、サービスの進化や、グループの生産性・競争力の向上、社員の働く環境の良化などをITの側面から推進しています。 6万人のグループ企業に対し、ホールディングスの専門部隊の一員として、各社の事業・サービス企画を一緒に立案・推進し、実現します。部門を跨いだ組織を形成しており、2024年度も積極的に組織を拡大していく方針ですので、変化に富んだ状況の組織作りにも挑戦することが可能です。【職務内容】パーソルグループ内でも最もDX効果が期待されるStaffingSBUの経営戦略や事業課題に取り組み、事業やサービスの価値向上に最も適したシステムの構想・計画を立案し、開発プロジェクトを立ち上げ、プロジェクト推進からリリース、リリース後の改善へ導くプロダクトライフサイクルの中心役割を担って頂きます。また、上位職として組織長と共に組織運営を担います。（ご担当頂く業務領域）【システム企画の最上流工程】 StaffingSBUの経営戦略を紐解き、デジタル変革による事業効果が最も高い業務領域や業務プロセスにおけるシステム構想を行い、経営層の理解と企画推進への納得を引き出して頂きます。【企画推進とROI算出】ビジネス要件からシステム要件への落とし込みや磨き込みを行い、機能・非機能要件を纏め、事業ユーザ巻き込んだ推進体制の調整、リリース後の事業部門への展開計画策定と効果測定の織り込みまで、開発全体のプロセス計画を行います。なお、実現方法はスクラッチ開発に限らず、PKGやSaas導入まで幅広に検討頂きます。【プロジェクト推進調整】システム企画実現と効果創出を目的に、StaffingSBU経営層に対する…

非公開

アカウントリードマネジャー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

￥

1000万円〜1500万円

正社員

■アカウントリードマネジャーをご担当いただきます。【具体的には】クレジットカード会社・決済サービス会社における下記のような領域の案件・サービスに係るプロジェクトの獲得および遂行・管理を行っていただきます。プロジェクトにおいては、（1）現状分析・評価、（2）ソリューションのデザイン [フレームワーク策定・高度化等]、（3）導入支援等のオポチュニティ発掘や提案のリードを行っていただきます。・戦略・オペレーション　例）経営戦略 (RAF、MIS等)、経営統合・事業再編、M&A / PMI、BPR / RPA ・財務・会計　例）財務会計、管理会計、リスク管理・規制対応（NSFR、IRRBB、AML等）、Global　 MS ・IT 　例）基幹システム導入、ERP導入、IT戦略策定、システムリスク管理、セキュリティ・人事・企業変革　例）人事制度改革、人財開発、企業文化変革（Digital Culture、Cross-functional Collaboration、Agile Processing等）＜役割および責任＞原則マネジャー職以上での採用が想定されています。...

非公開

【工場修繕・営繕/建築施工】有名自動車グループ会社/完全週休２日制/年間休日121日/福利厚生充実

建築施工管理

神奈川県藤沢市転勤：当面無し基本転…

￥

650万円〜900万円

正社員

■職務内容いすゞグループ各社の工場・営業所・厚生施設等の新築、改装、補修、設備工事における施工管理をメインに担当していただきます。【具体的には以下の業務をお任せいたします】・現場管理・計画図面、仕様書の作成及び積算など《当ポジションの特徴》・工事の依頼は各拠点の担当者から直接寄せられる事がほとんどです。特に生産施設の場合、依頼元に建築のプロがいることは稀なので、施工管理として裁量権を持ちながら積極的な提案が求められます。・工場が稼働しない土日に行う工事が多いため、平日は依頼元との打ち合わせや実測、協力会社との調整が中心です。＜案件の一例＞・自動車製造工場の機械基礎工事・倉庫の屋根のカバー改修工事・事務所の増改築、新築工事　など ※同社の受注案件の8割以上がいすゞグループの案件です。いすゞグループの工場案件を取り扱う場合はもちろん、グループ外の案件も神奈川県が中心で遠方への出張はありません。 ■就業環境：『いすゞ自動車株式会社』の基準に合わせているため、社員が長く働ける環境づくりに取り組んでいます。現場管理や図面制作等をサポートするアルバイトも多く雇用しているため、一人一人の負担を減らす取り組みを行っています。年末年始などの長期連休はしっかりとお休みを取るなど、メリハリのついた働き方が可能です。そのため離職率についても低い水準を保っており、腰を据えて働ける環境となっております。 ■配属組織：計20名（社員10名、アルバイト10名）一級建築士、一級施工管理技士などの資格保有者も多いため、経験豊富な先輩に学ぶ機会も多い環境です。 ■当社の魅力：案件はグループ会社メインいすゞ自動車株式会社の100％子会社です。案件のほとんどがいすゞ自動車やグループ各社の工場や事務所等の増改築、新設といった案件となっております。。

株式会社NTTデータ

【金融】ネットバンキングインフラ開発担当（地域金融機関向け）

ネットワーク系SE

東京都港区品川駅周辺

￥

700万円〜1400万円

正社員

「【金融】ネットバンキングインフラ開発担当（地域金融機関向け）」のポジションの求人です同社は全国に約２５０ある信用金庫にインターネットバンキングを提供しています。インターネットバンキングを利用している中小企業は、日本国内の企業数で全体の99%、従業員数で70%を占めており、中小企業のデジタルトランスフォーメーションの推進が、日本経済を左右する重要な社会課題です。私達と一緒に、インターネットバンキングやスマホアプリのアプリケーション開発を通じて、社会問題の解決へ貢献していきませんか。お任せしたいのは、プライムベンダーとして要件定義の上流から携わり、WEBシステムのインフラの更改案件となります。実際にお任せする範囲は、経験に応じて相談させていただきます。【アピールポイント（職務の魅力）】インターネットを通じた金融サービスは、すさまじいスピードで進化しています。その進化を同社のもつ様々な最新のソリューションを活用して、お客様への企画・提案することで実際に体感することが出来ます。また、開発を通じて同社のＤＮＡであるプロジェクトマネジメントや品質管理のノウハウを吸収することが出来ます。インフラエンジニアとしては、中立ベンダーとして様々アーキテクチャを扱い、かつ様々なアーキテクトが存在していて、インフラ開発を通じて技術支援を受けることが可能です。【成長支援制度】　社員の専門性認定や能力開発の仕組み「プロフェッショナルCDP（Career Development Program）」を通じて、本人の専門性や志向に応じてキャリアを形成していくことが出来ます。現場には、各専門分野の認定を受けたプロフェッショナルが多数在籍しており、開発をしながら具体的なアドバイスを受けることが出来ます。【ダイバーシティ・ワークライフバランス】　同社のコーポレートガバナンスに基づき、開発の現場も働きやすい環境づくりを行っております。特に、男女問わず育児に関するワークライフバランスが取りやすい環境を目指しております。

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