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株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ(東証プライム)

[327]DX edgeソリューション企画・開発エンジニア※マネジメント級◆一部在宅可【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都千代田区富士見2-1…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【TU】□■東証プライム/IT業界のリーディングカンパニー/セキュリティ・ネットワークからシステムインテグレーションまで、多様な顧客ニーズに対応できる優良企業/ 自社クラウドブランド「IIJGIO」/仕事と子育ての両立サポート/リモートワークとオフィスのハイブリッド型/有給取得しやすく働く環境◎■□ ■業務概要: 当社のエンジニアリング事業を支えるサービス/ソリューションの企画、開発、運用業務を担当いただきます。マネジメントクラスとして各PJTを主体的に牽引いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的には: 経験、スキル、志向をもとに業務アサインしますが、昨年度より取り組んでいるDX edgeソリューション(エッジデータセンター+エッジコンピューティング・分散クラウド基盤)の設備検証・評価や業界向けの機能開発のチームリーダーとして若手エンジニアを率いて推進していただきます。カバー領域は、エッジデータセンター設備からサーバ、クラウド技術、IoTまで広範囲です。 ■業務内容の例: ・DX edgeソリューション(エッジデータセンター+エッジコンピューティング・分散クラウド基盤)の設備検証・評価や業界向けの機能開発のチームリーダーとして若手エンジニアを率いて推進 ・エッジデータセンターその他エンジニアリング事業案件で、設計、プロジェクト管理の実施 ・エンジニアリング事業の中で、コンサルタントとしてお客様のDC、システム基盤へ新技術、運用トレンドをもとに顧客へアドバイザリサービスの提供。 将来的には、レイヤにこだわらず幅広く次世代の技術(コンテナ技術、GXなど)を取り込んだ新プロダクト、サービスの創出と開発をお願い致します。 ■ポジションの魅力: IIJが自社サービス基盤を長年運用する中で培った革新的なデータセンター技術(コンテナ型データセンター、外気冷却、自律運用等)に触れることができ、その技術の活用してお客様や社会に還元できるサービスの立ち上げフェーズから参画することができます。データセンター専業ではないため、ネットワークやIoT、ローカル5Gといった他事業部の最先端のサービスと連携したプロジェクトにも参画いただく機会があります。

株式会社錢高組

建築施工管理【創業300年を超える老舗ゼネコン/東京】

建築施工管理

東京都千代田区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

官公庁・民間から受注した大規模建築工事の施工管理業務をお任せいたします。 例年、官民3:7程度の割合で受注しており、同社は建築領域に特に強みを持っているのが特徴です。 【業務詳細】 施主との打ち合わせから、土木・建築作業所における施工管理(品質・コスト・工程・安全等の管理)業務を担当いただきます。 【案件詳細】 物流施設、オフィスビル、データセンター、工場、商業施設、学校等 【代表的な建設物】 国立国際美術館、靖國神社遊就館、横浜国際競技場、静岡スタジアム、彩の国くまがやドーム、ララガーデン春日部、桃山学院大学、東北学院大学、慶應義塾大学三田キャンパス東館、東京都板橋清掃工場、青山ライズスクエア、福岡キャナルシティ、コスモポリス品川など。

株式会社トリニティ

【春日井】<成長を保証>組込制御エンジニア◆メーカーを目指し自社工場保有/エンジニアを大切にする会社【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

愛知県春日井市のクライアント先 住所:…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜成長を求める方必見!必ず成長させます/将来メーカーになる会社〜 ■求人の魅力 (1)エンジニアとしての市場価値up キャリアアップ講習、社内外研修、資格取得奨励制度など成長を保証する制度多数! (2)エンジニアを大切にする会社 望まない転勤なく希望のキャリアを描ける&充実のフォロー体制 (3)あなたのスキルアップが当社をメーカーへ導く 就業先で得たスキルを持ち返り当社の「自社開発」に活かせる! ■業務内容 電力駆動バイクの開発においてC、C++を用いたマイコン開発を行います。 ■4つの視点のフォロー体制 (1)社長:賞与面談(年2回)…直接社長に思いをぶつけられる! (2)人事:入社後フォロー(3回/半年)&随時…些細な入社後の不安も早急にキャッチ! (3)営業:定期面談(2ヶ月に1回)…希望のキャリア実現へ伴走! (4)グループ(上長):月例定例会(月1回)…会社の動向報告・技術情報の交換など社員同士の交流も! ★口頭で伝え漏れてしまっても、毎月の「月報」にて自身の状況や希望を伝えられます。月報は上記(1)〜(4)の全員が熟読しFBコメントを記入してお返しします。 ■キャリアパス例 ・自社開発の一員へ(派遣→メーカー機能へ) ・希望があれば他職種への挑戦も!※過去例:機械設計→営業、組込エンジニア→人事など ■当社の特徴 <設立背景> 社長の前職は技術者派遣の営業・採用担当。あるエンジニアの「経験を活かし、後輩育成など社内貢献したい」との思いを受け上層部に掛け合ったものの、派遣事業という形態上実現できませんでした。これをきっかけに「派遣事業に依存しない会社」「長期にわたりエンジニアが活躍できる環境を」という想いのもと、当社を設立しました。 <右肩上がりに成長中> 2007年設立、2010年リーマンショック真っ只中の本社増床、2013年自社工場&大阪事業所開設、2015年ソフトウェア開発請負開始、2022年国公立大学との共同研究開始、2024年第二工場完成と目にもとまらぬスピードで成長。現在グループ会社を含め自社工場を3つ所有し、エンジニアの活躍フィールドを拡大中。今後はメーカーとして、自社ブランド設立を目指し事業を推進します。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

集合住宅の設計。東京西シャーメゾン支店

建築施工管理

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 主に集合住宅の設計業務全般:・工業化住宅による主に集合住宅の設計、基本設計から実施設計まで。 積水ハウスでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の設計の仕事です。 ■求人アピール 大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。

ディープラス株式会社

【愛知/岡崎】自動車整備士<リースでの車販売台数日本トップクラス/インセンティブあり・資格手当あり>【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

ディープラス岡崎店 住所:愛知県岡崎市…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

車に関するトータルサポートを提供する当社の自動車整備士としてご活躍いただきます。 ■業務詳細 車の点検、車検、修理などをお任せします。 整備士として検査業務、メンテナンス業務をするだけでなく、お客様と直接お話しながら、ご要望や車の状態を細かく伺います。 ■当社の特徴 【リース販売台数日本トップクラス】 当社では、リースでの車販売台数が日本トップクラスの実績があるため、多くの車が入庫され、技術力を磨くことが出来るのです。 頑張れば頑張った分だけ半年後の給与にも反映されますので、やりがいある仕事です 【整備士の平均年齢31歳】 当社のスタッフは新卒も多く、整備部門の平均年齢も31歳と若手中心に活躍しています。 もちろん、ディーラー出身で経験豊富なベテランスタッフもおりますので、技術向上にも力を入れています。 整備スタッフが全社でただ一人となる年間MVPに選ばれ、表彰されることもあります。世代や部門など関係なく会社を盛り上げています。 【提案型整備士としての新しい仕事】 当社の整備士は、ただ整備をするだけの単純作業ではなく、お客様とのコミュニケーションを大切に、 求める整備以上の整備を目指し提案を行っています。 当社で整備士として一人前になれば、どこへ行っても一流整備士として仕事を続けることが出来ます。 今の時代、求められているのは、ただの整備士ではありません。提案型整備士となり、高収入を獲得しましょう。 【先輩達からのフルサポート】 日々お客様の愛車の修理・修復をしている先輩達。 そんな猛者があなたを完全フルサポートで育成します。 【自動車販売と整備が事業の両輪】 お客様にとって「クルマ」は大きな買い物。 だからこそ、販売力だけでなく、車検や整備・修理体制があってこそ 「信頼できる店舗」だと評価いただけるのです。 当社ではその両軸を事業の中心に据えると共に、保険やカスタマーサポート、アフターメンテナンスまでをトータルにサポートすることで、 高い顧客満足を実現しています。

シーカ・ジャパン株式会社

【赤坂】大手自動車部品メーカー1社への営業に専念/キーアカウントマネージャー◆グローバル化学メーカー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都港区元赤坂1-2-7…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜英語力を活かせる/在宅活用◎/98を超える国々に生産拠点とマーケティング機能を擁する/関連会社を100社以上有するグローバル企業の日本法人〜 ■仕事内容: 化学製品分野において事業を展開している当社の自動車セールス部門にて、営業担当として自社製品の提案活動をお任せします。営業経験で、入社後にイチからマネージャーがフォローします。 ■具体的には: ・新規ビジネスチャンス(短期/中期)創出、目標を達成または超えるためのターゲット顧客向け戦略立案 ・収益性のある販売の発展のためにOEM/OESのP&Lを管理 ・顧客の戦略や市場の可能性、競合他社の活動を分析 ・OEM/OESのアカウントプランを策定し、管理・追跡 ・ 価格設定の管理 ∟既存および新規顧客で新しいビジネス契約を拡大します。飛び込み等の営業はなく、深耕型の営業が主になります。 ・ Sikaグローバルおよび地域チームとの協業 ・Sikaグループ企業への海外出張を通じてビジネスミーティングやトレーニングを実施 ∟海外出張の可能性が年に1〜2回ほどございます。 ■仕事の特徴: ・キーアカウントマネージャーとして、大手メーカー1社の営業活動に専念いただける環境が整備されています。 ・自動車セールス部門は、他の国の自動車メーカーや自動車部品メーカー担当セールスとの連携もあるため、英語が必要となります。英語ができる方ですと、将来的には海外赴任のチャンスがあります。 ■組織構成: マネージャー1名(40代男性)、セールス担当4名(20代男性、30代男性、40代男性、50代男性)で構成されています。 ■当社の特徴・魅力: 建築部門や自動車産業における接着剤、シーリング剤、ダンピング、補強、保護のためのシステム、製品開発、製造をリードする化学企業です。世界101カ国に子会社を持ち、300以上の工場で製造を行っています。全世界で33,000人以上の従業員を擁し、2022年度の売上高は105億スイスフランでした。日本では、シーカは長い歴史を持ち、1200人以上の専門家からなる献身的なチームを擁しています。

非公開

海外のインフラ案件の調査・設計

建設コンサルタント

海外、東京都(転勤なし)

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

・各種プロジェクトに応じた調査・概略設計・詳細設計をご担当いただきます。 ・FS、DD、情報収集確認調査などをご担当いただきます。 ※プロジェクトに応じて海外出張あり

岸保産業株式会社

【愛知/稲沢】管理部門の課長候補<経理・人事・労務・総務等の経験を活かす>業務用調理道具の専門商社【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:愛知県稲沢市平和町嫁振北1…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【当面転勤なし/業務用調理道具全般の専門商社/東海3県トップクラスのシェア/課長候補/10年連続で増収を続けている成長企業】 ■採用背景: 当社は業務用調理道具全般を取り扱う専門商社であり、年間1,500以上のお取引先様とお取引いただいております。 飲食業界はまだまだアナログな点が多い中、中長期計画において、ITを用いて業界全体の生産性を向上させるべく、 社内プロジェクトを進行させるなど大きな転換期を迎えております。 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社管理部門における課長クラスとして、これまでの経験・適性を活かしてプレイングマネージャーとして 業務遂行とマネジメントに携わっていただきます。 選考を通じて、お任せする業務の目線合わせは実施させていただきます。 ●経理 ・日次、月次、年次の経理業務全般 ・決算処理業務、社内の経費精算業務など財務に関わる業務 ・海外メーカーからの仕入れ、海外顧客への売上に関わる経理業務 その他、経理に関わる業務 ●総務 ・備品・機器管理 ・安全・衛生管理 ・社内イベントの企画 その他、総務に関わる業務 ●人事(採用、労務、人事等) ・新卒、中途採用 ・労務管理 ・人事評価 ・人事制度の整備、策定 その他、人事に関わる業務 ●マネジメント ・会社方針、目標の理解、並びに部下への浸透、教育 ・経営陣への各種定期報告 ※その他、全社プロジェクトへの参加あり ■組織構成: 管理部では人事・総務・経理・・労務・システムを担当しており、現在5名の社員が在籍しています。 部署や上下の垣根がなく、意見を伝えやすい環境が整っており、20〜30代の社員も多数活躍しています。 ■当社について: 設立以来70年以上、東海地区でトップシェアを誇る優良企業です。 日本全国、近年は海外市場向けまで、当社の代理店が全国の飲食店やホテルなどに商品を供給しています。 代理店に対して、業務用調理道具など4万アイテムを誇る当社カタログなどを利用して、提案営業を行っています。 取引の長いお客様が多いため、業績は安定です。 ■競争優位性: 発注いただいた商品を翌日にお届けするという物流機能を備えており 全国47都道府県に販売ネットワークを構築しています。 変更の範囲:本文参照

Rapidus株式会社

採用リクルーター(人事部)※半導体新会社 /最先端ロジック半導体

人事、人事・総務・法務系その他

東京都千代田区麹町4丁目1番地 麹町ダ…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

・ダイレクトソーシングに向けた広告媒体の管理(広告採用) ・スカウト業務(ダイレクトリクルーティング) ・新しく入社してくる人に対するフォローアップ業務など採用に関する事務中心の業務 設立まもない環境のため、採用に関しても1から作り上げている最中です。採用は大半が技術系職種となり、応募者対応も同業界の方からがほぼとなります。また、段階的に千歳工場採用が増加していきますので、入社対応や一部労務に付帯する業務等も、併せてお任せいたします。 ※東京本社、千歳オフィスそれぞれの勤務ならびにリモートワークも含め、働き方がフレキシブルとなります。

非公開

社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

【担当業務】 銀行が提供する様々なサービスをシステム面から支えるため、各案件の上流工程から担当頂きます。 ※各システムの開発/新規導入/システム管理/ベンダーコントロール(協力会社との連携)等を担当頂く 予定です。 【具体的なシステム例】 銀行の新規既存の業務システム(勘定系システム、情報系システム)の構築保守 上記システム構築保守に関するベンダーマネジメント及びプロジェクト管理 【開発環境言語など】 Java,PHP,C,C#,Ruby,Pyton, .NET などのプログラム SQL Server,Oralce,DB2,MySQL,PostgreSQL,などのデータベース 【働き方について】 繁忙期/障害対応を除くと法定外残業時間は抑えられており、在宅勤務やリモートワークも積極的に取り入れ ていますので、変化していく社会に応じた柔軟な働き方を部としてもサポートしています。 担当システムによって労働時間は異なりますが、部としても平準化できるようにサポートしています。

株式会社アルファネット

【大塚商会G】インフラエンジニア◆設計構築から担える◆在宅比率80%・平均残業15h程度【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:東京都文京区後楽1-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■自社案件へのキャリアパス有・リモート比率80%で就業しやすい環境■ 大手企業、官公庁等のインフラ設計構築業務を担当いただきます。 また、マネジメント経験者の方やこれから挑戦したい方にはPMやPL業務をお任せします。 ■業務内容: 大手SIer等に常駐して、インフラ導入における要件定義や設計・構築等を担当いただきます。エンジニアとして、技術的なスキルだけでなくお客様との折衝やスケジュール調整、提案資料の作成などもお任せします。 <プロジェクト例> ・クラウド環境におけるサーバ設計構築業務 ・オンプレ環境からクラウド環境への移行作業 ・VMware仮想化基盤環境におけるサーバ設計構築 ・クローズド網環境を利用したネットワーク設計構築  など ※今までのご経験とご希望を考慮のうえ、プロジェクトを決定いたします。 ※マネジメント経験者やこれから挑戦したい方には、PMやPL業務をお任せします。 ■キャリアパス: PL・PMを目指す以外にもゆくゆく、自社案件への異動も可能です。 また、同社全体では案件受注比率は大塚商会経由が半分、残り半分は既存顧客から受注しており、安定的に獲得基盤を擁しています。 ■働き方: 残業時間:15h程度(所定労働7.5h) 配属部門リモート比率:80%(うちフルリモート13%) 同社では「社員を大切にする」という社長の考えのもと、社員一人一人が働きやすい環境となっています。 ■評価制度 個人の考えを尊重しています。予め期待する役割を上長からお伝えした上で、各自で半年間の目標設定を行います。その後定期的に上長との面談を通して、半年おきに見直しを行っていきます。個人の取り組みたいことを汲み取ってもらえる制度となっています。 ■アルファネットの仕事 社員構成は約80%がITエンジニアです。企業がITを快適に利用出来るようITインフラの技術支援を行っています。 私たちがお客様へ提供する価値は例えば、IT技術で業務効率化を図りたい、新しい事業展開を行いたい、などの「お客様が実現したいことを具現化するお手伝い」をしたり、ITシステムのトラブル解決やトラブル防止策の検討、技術的相談への対応などの「お客様の困った事をうかがい、解決へ導く」というIT技術支援です。

非公開

【地域密着企業(西東京・立川)】建築施工管理職※転勤無し/年収700万円以上

建築施工管理

東京都立川市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 RC住宅系案件の建築施工管理業務 ■募集年齢(年齢制限理由) ~ 60歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)

非公開

東京【中途】プロダクトエンジニア/フルリモートも可/フレックスor専門型裁量労働制

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

東京本社

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社では、クライアントの新規事業開発を技術面から支援する テックリード を募集しています。ビジネスデザイナーやUI/UXデザイナーと協働し、サービス・プロダクトの技術戦略策定やプロトタイプ開発をリードしていただきます。技術的な専門性を活かし、ビジネス価値の創出とクライアントの課題解決に貢献できる方を求めています。 エンジニア単体での活動に加え、ビジネスデザイナーやUI/UXデザイナーと連携し、新規事業創造に取り組めることも本ポジションの特徴です。シナリオプランニング起点での事業創造、顧客課題の調査や体験設計など、顧客価値に深く入り込んだサービスデザインや、UIUXデザイナーとのプロトタイプ作成を通じたクイックな事業案検証など、より実効性がありスピーディーな新規事業開発が可能です。 【業務詳細】 ■新規事業の技術戦略立案と実行 ■顧客課題のヒアリング、要求整理、ソリューション設計 ■プロトタイプ開発と検証 ■顧客への技術提案 ■デモ用プロトタイプの開発 ■見積及び提案書の作成 ■システムアーキテクチャ設計 ■上記業務におけるセールス・ビジネスデザイナー・UI/UXデザイナーとの連携 【顧客イメージ】 新規事業立ち上げ部門・DX推進部・事業企画部・各種事業部など (中小企業やスタートアップへの支援もありますが、主に大手企業が中心です)

株式会社ワコーパレツト

新規事業企画◇物流資材のIoT化など物流に関する事業/オリックス100%子会社の安定性◎年休126日【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

1> 大阪本社 住所:大阪府大阪市中央…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜同業界では売上トップクラスの権威/オリックス100%子会社で安定性抜群/ワークライフバランス◎年休126日/9割以上が中途社員で馴染みやすい環境〜 ■業務内容: 2024年問題にて物流業界全体のイノベーションが求められる中、物流機器のニーズを先取りし、顧客提供価値を拡大すべく新規事業・ビジネス開発を担う部門を新設しました。責任者と共に事業を創っていただきます。 ■具体的には: 以下新規事業テーマ(一例)の事業化を推進いただきます。 ・物流資材のIoT化 ・その他業界課題や社内課題に基づいたテーマ選定 ・関連部門、役職員、パートナー企業等を巻き込みながら、上長と共にビジネスの設計、検証、実現化を推進頂くことが主業務となります。 ※入社後3ヶ月から1年は大阪本社での勤務となりますが、その後は東京に転勤となり、同業務を行う流れを想定しています。 ■期待すること: 顧客のニーズ発掘に真摯に向き合う姿勢と、言葉の奥に隠された真意を読み解く感度の高さに期待しています。社内関係者と共に各種プロジェクトに取り組むことになるので、協調性も重要です。 ■入社後の流れ: 入社後は、倉庫内作業を通じて基礎的な商品知識を学んでいただき(1〜2週間)、その後営業部の営業活動に同道いただいて新規事業開発に向けた客先ニーズの確認・掘り起こしをしていただきます。 将来的には部署の責任者を目指していただきます。 ■当ポジションの魅力: 当社が取り扱う物流機器は社会インフラの一つであり、顧客が物流事業者を始めとしてメーカー・卸等広範に亘る中、日本の物流は大きな変革期を迎えており、当社にとって大きなチャンスが到来していると言えます。そのような環境の中、新規事業開発部署は新たな付加価値を生み出す手応えをダイレクトに感じていただける、やりがいのある部署です。 ■組織構成: 執行役員1名・部長クラス1名・担当1名の構成で、物流業界出身のメンバーが活躍しています。 ■当社の特徴: 2019年オリックス100%の子会社となり、組織経営へシフトチェンジ。社員においては9割以上が中途入社の社員で、定着率も高いです。社員同士や経営陣との距離も近く、業務に対する悩みも気軽に相談できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【東京or大阪勤務】セールスマネージャー候補 業界特化型SaaS / セールス

管理職(営業)

東京本社 大阪事業所

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

本ポジションは「他社既存ソフトからのリプレイス」に注力したセールス組織における責任者候補ポジションとなります。 予算策定及び戦略立案、チームマネジメント、事業部横断プロジェクト推進まで幅広い領域をお任せいたします。 <お任せしたい想定業務内容> ・インサイドセールス&フィールドセールスチームにおける組織マネジメント業務全般 ・営業戦略立案~施策実行 ・人員配置計画立案~採用/育成の実行 ※お任せする業務内容については候補者様のご経験や志向性、キャリアプランを確認の上、選考時にすり合わせさせていただきます。 <具体的な想定業務内容> ▽インサイドセールス ・隣接領域(マーケティング・フィールドセールス・カスタマーサクセス/Pdm等)と連携し、無料会員獲得の最大化 ┗予算策定及びKGI/KPIモニタリング ┗3C/4Pを変数としたリプレイス戦略企画から実行 ┗チームマネジメント(5~20名規模) ┗生産性向上に向けたオペレーション企画や調整業務(他部署連携/BIツール検討等) ▽フィールドセールス ・隣接領域(マーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセス/Pdm等)と連携し、有料会員獲得の最大化 ┗対面商談による介護・障害福祉事業者の経営課題把握 ┗上記課題に対する自社商材のソリューション営業 ┗チームマネジメント(5~20名規模) ┗新規出店の検討と実行 ┗パートナー企業とのアライアンス促進 ┗自社サービスへのフィードバック

株式会社SHIFT

【基幹領域オープンポジション】※ES部/AB推進本部(基幹)/SECのいずれかにて選考

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

当社はソフトウェアの品質保証事業を中心に毎年高い売上高を継続しており、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、第二創業ともいえる「売れるサービスづくり」の強化に挑んでおります。お客様から必要とされる真のパートナー企業となるべく、営業力、採用力、サービス力、M&A/PMI といった四つの領域を徹底的に強化し、売上高3000億円を目指すSHIFT3000 の実現に向けたより強固な事業基盤を構築していきたいと考えております。 現在基幹領域における複数求人を展開させていただいておりますがこちらの求人はすべての領域のオープン求人となります。 こちらの求人にご応募いただいた方には、ご経験に合わせて最適な部署、ポジションをご提案させていただきます。 ・配属部署 ※以下いずれかのポジションにて選考させていただきます ・エンタープライズサービス部 SAPグループ/ERPグループ ・アカウントビジネス推進本部 製造・基幹事業統括部 ・アカウントビジネス推進本部 製造・基幹事業統括部 直下 ※グループ会社の株式会社SHIFT Enterprise Consul...

非公開

発注者側でのマンション建築企画

建築施工管理

東京都新宿区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

投資用マンションの企画開発 コンセプト立案/商品企画/意匠検討/など、自社分譲物件の建築企画全般をお任せします。 新築マンションのコンセプト立案・商品企画 建物の意匠検討 工事会社・設計事務所の選定 設計管理・工程管理・品質管理 ※基本設計や実施設計は設計事務所へ委託します。 ■求人アピール 自社ブランドマンションの企画・開発・販売を中心に、不動産に関する幅広い事業を展開してきた同社。 時代の変化をいち早く捉え、バランスを考慮しながら最適に事業配分することで、安定的な成長を継続しています。 今回は、そんな当社の新たなメンバーを募集することに。 新しいことに挑戦し、仕事そのものを楽しむ気持ちのある方ならば、確実にキャリアアップしていける環境となっています。

株式会社エアレックス

【四国エリア】プロジェクトマネジメント※医薬品製造工程向け無菌空調設備/国内トップシェア【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、建築・施工・設備工事系その他

四国技術事務所 住所:香川県丸亀市塩鮑…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

国内トップクラスのシェアを誇る無菌クリーン化装置「アイソレーター」について、製品受注〜引渡し/納入までのプロジェクトマネジメント/プロジェクト推進をお任せします。 ■案件受注から引渡しまでの流れ: ▽製薬会社などからの問い合わせ、展示会を通した引き合いなどをきっかけとして、受注に向けたプレゼン・提案活動を実施。 ▽空調設計部隊などと協力し、見積書、基本仕様書、外形図等を作成。 ▽受注後キックオフミーティングを行い、機械設計、電気設計部門などと詳細仕様、納品までのスケジュールを調整。 ▽設計部門、施工部門、協力会社と共に製品の試作を行い、操作性などを確認。その結果に応じて、仕様書、図面等を適宜修正。 ▽施工部門、メンテナンス部門等と協力し、製作、搬入、据付、検査の上、引渡し。 ■業務の特徴: 長期のスパンで様々な人や技術と関わるため、無菌、空調、機械、電気などの技術面はもちろん、提案力・調整力・交渉力・リーダーシップ等の様々なスキルを高められます。 打合せや施工部門の支援等のため、丸亀市など主に四国地域、またその近隣都道府県の客先を訪問する機会もあります。 ■組織構成: 配属先の部門では全拠点合わせ20代から60代のメンバー(平均年齢30代半ば)が10数名活躍中。 ■技術優位性: 他社には真似できない技術力を保持し国内外で90件以上の特許を取得し、有力企業や大学との連携・共同研究を推進中です。 ■事業の将来性: これから伸びゆく再生医療分野であることに加え、海外からの引き合いも増えており、1年半先まで受注が埋まっている状況。ノーベル生理学・医学賞に関わる研究や医療品製造でも、当社の製品が使われています。 ■キーワードで見る魅力: 転勤なし・第二新卒歓迎・U/Iターン歓迎・職種未経験者歓迎・英語を使う仕事・離職率5%以下・定着率95%以上・20代の管理職登用実績有・上場企業のグループ会社・中途入社50%以上・年間休日120日以上・5日以上連続休暇取得可能・完全週休2日制・土日祝休み・オフィス内禁煙/分煙・交通費全額支給・自動車通勤OK・直行直帰あり・ノルマなし・資格取得支援/手当あり・研修制度充実・退職金あり 変更の範囲:会社の定める業務

燈株式会社

【東京】機械学習エンジニア◇前年比+400%急成長のAIスタートアップ企業/成長できる環境/裁量◎【エージェントサービス求人】

その他IT・ソフトウェア系その他

★本社 住所:東京都文京区小石川一丁目…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: DXソリューション事業部のAI PJにおいて、課題解決のための開発を担当します。 ■具体的な仕事内容: ・テーブルデータ/画像認識/自然言語処理/点群処理/図面認識を初めとする様々なデータや技術の検証 ・DXプロジェクト成功のための、現場に足を運んでのヒアリングや現地視察 ・クライアント向けスライドやドキュメント、技術検証結果の作成 ・経営層に対するAI講習会など、全社的なDX戦略策定/実施のためのサポート CTOをはじめとする経験豊富なエンジニアと数理的な部分にしっかり踏み込んで議論し、最適な技術的アプローチや実装方法を導き、顧客の課題を解決し、社会実装とプロダクト化を実行していきます。 ■組織構成: メンバー構成は東京大学工学部/情報理工出身のエンジニアが7割程度を占め、大手企業などからシニアメンバーが続々と参画くださり、若手と経験ある方のMIXが進んでいます。 ■魅力: ・産業が抱える課題を起点に、AIを中心とする最先端テクノロジーによって未来を実装する大学研究室発のスタートアップ ・モメンタムとパッションに溢れた組織で前年比400%で成長!現在も爆速で成長中

株式会社DONUTS 

Webエンジニア〜国内最大級のバックオフィス効率化システム「ジョブカン」/シリーズ累計導入20万社〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都渋谷区代々木2-2-…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【国内最大級の働き方改革SaaS「ジョブカン」など幅広い事業を展開する総合Webサービス企業】 ■募集概要: 累計導入社数20万社を突破した国内最大級の働き方改革SaaS「ジョブカン」のWebエンジニアを募集いたします。これまでの経験を生かすだけでなく、様々な技術や環境に触れながら、事業も自分自身も成長していきましょう! ■具体的な業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・アプリケーションの企画、設計、開発 ・コードレビュー、テスト ・営業チームやCSチームの業務を支援するツールの設計、開発 ■主な開発言語/環境: ・言語:Ruby、Python、Go、PHP ・フレームワーク:Ruby on Rails、Django、Zend Framework、Angular ・ライブラリ:React ・DBサーバー:MySQL ・クラウド:AWS、GCP ・その他ツール:Git、Slack ■どんな環境か: ジョブカンでは様々なフェーズや技術に携われます。ジョブカン9製品はリリース時期が異なり、その時最適な技術を選定しているため、立ち上げ/成長期/成熟期などのフェーズ、PHP/Python、AWS/GCPなどの技術が異なります。これがジョブカン独自の様々な技術や課題解決に触れることのできる2つとない成長環境を創り出しています。 ■なにをできるのか: ジョブカン勤怠管理を具体例として記載すると、2010年にリリースした勤怠管理は、当時の技術と中小企業をターゲットとしたアーキテクチャで実現されています。今後、大企業をターゲットとした事業展開を行うために、数々の機能開発で複雑化したコードとアーキテクチャの見直しを行い、開発のアジリティを高める必要があります。 ドメイン知識は無くても大丈夫です。ジョブカンは業務効率化を目的として誕生したシステムです。ジョブカンの開発で最も重要なことは、ジョブカンがどのように利用されるのかを想像して「バックオフィスの従業員が価値ある業務に携われる時間を創り出す」ことです。ドメイン知識はプロジェクトを進めながら学んでいきましょう。 変更の範囲:本文参照

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