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非公開

システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京

650万円〜

雇用形態

正社員

【募集背景】 私たちは「テクノロジーによって新しい価値を創造し、一人ひとりのより良い未来をつくる」というミッションのもと、介護領域でプラットフォームビジネスを展開しています。2011年にローンチした介護施設検索サイトは、月間1,200万PVと業界トップクラスのサービスに成長しました。また、介護領域におけるHR領域の求人サービスや、介護福祉士の国家試験対策サービスも立ち上げております。現在はプラットフォーム事業の基盤となる介護の現場と利用者様を繋ぐリボンモデルの検索サービスをはじめ、自社で保有する膨大なデータリソースやセールスマーケティングノウハウ、UI/UX技術やテクノロジーを活用しながら、新たな事業創出に乗り出している第二創業期です。そういった中で日々発生する技術課題の解決をリードし、事業価値を最大化するための技術戦略を描き/実現していただけるテックリードを募集します。 【具体的な業務内容】 ・アーキテクチャ設計 - SSO、MDMなどプロダクト横断でのプラットフォーム基盤の設計と構築 - 新規プロダクトの技術選定/アーキテクチャ設計と構築 - 既存プロダクトのアーキテクチャ改善/拡張の設計と実現 ・高難度機能開発 - 既存の機能では取り扱ったことのない技術要素を用いた機能の開発 - 高い性能やセキュリティ等の要件がある機能の開発 - 複数人での開発が必要な複雑な機能の全体設計 ・技術課題の解決 - 他のエンジニアでは原因究明が難しいバグの解消 - 複雑な条件下での言語/MWのバージョンアップや、フレームワークの移行の戦略策定と実現 - 事業/業務課題をテクノロジー、手法で解決する提案と実行 ・開発効率/品質向上のための仕組み化 - エンジニアの業務に関わるあらゆるオペレーションの自動化、省力化の提案と実現 - E2E/ユニットテスト等の仕組みの実装/運用を通して開発効率向上に貢献する - 費用対効果の高いリファクタリングや、コーディング規約/コードレビューチェックリスト等の改善に関連する提案と実現 ・技術面でのメンバー育成 - 部門内での技術情報の共有 - エンジニアメンバーの技術面での指導

大手建設不動産グループゼネコン

【東京勤務】設備設計 ※高い成長率で増益を続ける大和ハウスグループのゼネコン

設計(建築・土木)

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

業務内容: 幅広い種類の建物においての設備設計をお任せ致します。(物流倉庫、ビル、病院や工場、学校といった施設の専門性に特化した機能に至るまで) スキルや知識の幅が広がり、より専門性が高められます。 残業時間削減に向けて: PCのシャットダウン(上長へ申請・承認されなければPCが強制終了)、日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指し、水曜日のノー残業デーや、リフレッシュ休暇(年5日間)の取得も強く推奨しております。 同社の魅力: 【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。 【開発事業に強み】開発事業に強みを持っております。実績として、再開発プロジェクトで西新宿に国内初となる60階建のマンションを開発・設計・施工し、注目を集めています。また、千葉の津田沼にも、約35haの広大な敷地の基盤整備を行い、「まち全体のコーディネーター」としてまちづくりを進めています。川上への企画提案に始まり、事業コンペによる大規模事業の創出や、等価交換方式によるマンション事業の推進など、開発事業を強みとしています。 【旧大和小田急建設株式会社と合併とのシナジー】2015年に旧大和小田急建設株式会社を合併しました。そのため、現在でも小田急沿線のエリアに強みを持っております。 【海外事業積極的に展開中】1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。直近では、ドバイ支店を設立しています。今後は、大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活かし、益々海外展開を加速化させています。

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制作ディレクター/写真、動画、デザイン、Web・紙媒体等の知見をお持ちの方歓迎です。

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

東京都

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

自社のSaaSサービスや企業ブランドに関する幅広い制作物の企画・制作ディレクション業務を担当します。クリエイティブのコンセプト設計、ブランディング・マーケティング施策の企画など、制作過程の上流工程から携わることができます。 <具体的な業務内容> ・サービスやコーポレートブランドに関連したウェブサイト、ウェブコンテンツの企画・制作 ・各種サービスに関連したウェブサイトやオウンドメディア、各種LPなどにおける企画・制作 ・各種ビジネスイベント、キャンペーン施策に関するクリエイティブ全般の企画・制作 ・小冊子をはじめとした印刷物、ノベルティーなど、販促ツール全般の企画・制作 ・個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて、プロジェクトごとに担当を決めています。 <魅力> ・大規模な広告やキャンペーンから自社のウェブサイト、イベントクリエイティブや各種の販促物まで、媒体を問わず、幅広い領域でクリエイティブを担当できます。 ・自社のブランドやサービスに関するコンテンツを担当するため、自身が企画・制作したクリエイティブの成果を追求することができます。

株式会社ブレインパッド

AIコンサルティング営業(マネージャー候補) ※年収700万円以上

営業・セールス(法人向営業)、リサーチ・分析

東京都港区六本木三丁目1番 1 号 六…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】    コンサルティング営業及び分析支援に携わっていただきます!!   【職務詳細】 ■誰に:大手上場企業(製造、物流、金融、小売、娯楽・エンタメ、     旅客・交通など)を中心とした既存クライアント ■何を:コンサルティング営業及び分析支援 ■手法:深耕・アカウントプランニングがメイン    ※インバウンドからの提案活動などをお任せすることもあり 【具体的な業務内容】 ・クライアントの事業課題をヒアリングしながら、国内トップクラスの  データサイエンティストと協働しつつ、人工知能/機械学習/  ディープラーニング/統計解析/データマイニング/  その他データ活用技術を活かした提案を行います。 ・クライアント自身もデータ活用に関する課題を把握しきれていない  ケースが多いため、同社が真の課題を設定し、解決に導きます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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【海洋土木/土木施工管理】東亜建設工業グループの安定基盤/完全週休2日/転勤なし

土木施工管理

神奈川県横浜市鶴見区 転勤 当面無し …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【おすすめポイント】 ◎東亜建設工業グループ ◎年間休日120日以上 ◎安定の福利厚生 海洋土木工事における現場監督の仕事 【具体的には】 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・予算管理 現場における「人・もの ・金・時間」等、 様々な要素をマネジメントする仕事 【海洋土木工事とは】 ・防波堤 ・護岸・岸壁施工 ・桟橋工事、 ・泊地や航路の 浚渫(しゅんせつ) ・軟弱地盤を固化する海上地盤改良工事 など 【期待】 東亜建設のグループ会社として1次下請けの 案件を担当しております。 直近では羽田空港のD滑走路の工事や 東日本大震災の護岸工事等、 公共案件をメインに担当。 社会貢献性の高い事業をご 担当いただきたい です。

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コンサルタント(営業・マーケティング)

営業・マーケティングコンサルタント

東京

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

フロントとして、サービス利用中の大手企業の経営課題・業務課題をヒアリングの上、経営方針/技術戦略における採用の位置づけおよび課題を理解・構造化し、社内外のステークホルダーを率いてアカウントマネージャーとして顧客の理系採用の成功とアップデートに伴走します。 顧客の経営方針/技術戦略と直面している採用課題を深く理解した上で、顧客が採るべき採用戦略を提案し、顧客の方針決定自体に良いインパクトを与えることが期待されます。 また採用戦略の提案のみならず、戦略実現に向けたマイルストーンを設定し実行への伴走も行います。適切な頻度で顧客との接点を持ち、当社スカウト媒体の活用支援を含めた実行支援を行います。 このプロセスの中で、具体的に必要な施策を設計および提案し、顧客内外のステークホルダーを適切に巻き込み、必要な取引を取りまとめる営業活動を推進します。 加えて、担当顧客それぞれの課題を個別に解決するのみならず、再現性のある課題解決プロセス/提案プロセスの横展開や、ソリューションの新機能化/新商品化など、社内リソースを適切に巻き込んでアウトカムを最大化していきます。 業務内容 日本を代表する研究開発のリーディングカンパニーを10~20社ほど担当し深耕営業を行います。各社の人事部門だけでなく研究/技術部門とも接点を持ち、オンライン/オフラインを適切に組み合わせて商談を行います。 ・新卒採用の状況を把握し、イベントやコンサルティング等の幅広いサービスをご提案 ・スカウトサービスの利用方針策定等のサポート ・接点のない部門へのアプローチ など

株式会社竹中工務店

情報システム開発・維持(全国型)※デジタル ※年収700万円以上

社内システム開発・運用、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都江東区新砂1−1−1※東京本社(…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

===☆☆おすすめポイント☆☆=============== ●安定基盤:創業400年以上!安定した財政基盤を確立しています! ●働き方:完全週休二日制!平均勤続年数18年! ============================== 【職務概要】 主として以下に記載するシステム開発・維持業務をお任せします。 【職務詳細】 ●建設を支える技術分野のシステム開発・維持に関する一連の業務を実施 ●役割:IoT、AR・VRを取り入れて推進していただくことを期待します。 ◆魅力:業界へのインパクト 技能労働者不足という業界全体の負を解決すべく、IoT、ビッグデータ、AIの活用による先進的な生産性向上を推進。 ◆A建設需要の増大に伴う生産性向上という課題の解決 同部門では建設産業におけるデジタル革命を推進。ICTを適用した生産性向上のため業務プロセスとワークスタイルの変革を関係部門と連携し実施。本取り組みを将来的に建設業界の標準として組み入れる予定です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アンドパッド

【東京:リモート】ソリューションセールス(住宅領域) ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)

〒101-0022 東京都千代田区神田…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のソリューションセールスとして、住宅セクターにおける対象顧客に対して、同社のプロダクト展開を通じて、ITを活用した経営課題解決及び事業成長に取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ■誰に:住宅領域の企業 ■何を:クラウド型建設プロジェクト管理サービス『ANDPAD』 ■手法: ・自社プロダクトの提案~受注活動及び導入支援 ・営業戦術の実行、売上目標の達成 ・受注前後のサービス導入プロジェクトのマネジメント ・受注後のアップセル/クロスセル/チャーンマネジメントの戦略策定及び実行 ・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上 ※自ら顧客へコンタクトを行い、商談作成を行うこともあります。 【このポジションの魅力】 顧客の経営層に直接アプローチするため、経営視点でのコンサルティング要素が強い営業活動を行うことができます。顕在化している課題に対して提案するだけではなく、顧客の未来を見据えた提案をすることが求められます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ファインディ株式会社

社長室室長候補(事業戦略、アライアンス、事業間のシナジー最大化等)

事業企画、事業プロデュース

東京都

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

■求人概要 Findyでは会社が急成長し、会社として新しいステージに突入しています。取り組む事業やプロジェクトの数が多くなり、その規模も拡大していく中で、テクノロジーを活用してこれらの案件を力強くドライブしていくチームが必要になってきました。そこで、社長室に重要性の高いテーマから順に取り組んでいく特命担当チームを設置することにしました。その時々の会社の状況を見つつ、それぞれの人に合ったテーマから、重要性の高いものに取り組んでいくポジションです。 【具体的なプロジェクト例】 ・事業横断の戦略策定や事業間シナジーの構築 ・アライアンスなど長期で事業を推進するための施策の検討・実施 ・その他、当期で力を入れたい特命案件の企画と実行 (その他詳細は面談でお伝えします)

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

923 【経営企画/エキスパート】 東証プライム上場グループ/全社戦略策定・モニタリング(以下略)

経営企画

東京都

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

923_【経営企画/エキスパート】 東証プライム上場グループ/全社戦略策定・モニタリング・ガバナンス設計等の推進をご担当頂きます(リモート・フレックス可) 【ご入社後の業務】 ▽以下いずれかの業務を想定しております。 ■経営計画の策定/モニタリング ■戦略立案にあたっての市場分析や内部データ分析 ■ガバナンス設計・管理 ■その他経営企画内プロジェクトへの参画 ■BPOSBUの運営に関する業務 ■組織再編実務 ご入社後の業務として、まずは事業や業界、業務、ステークホルダーに関するインプットをすることが中心になるかと思います。影響範囲が広い業務ですので、完全にお任せする形ではなく、しっかりフォローいたします。その中で、スポット業務やご自身での起案テーマに関しては、随時推進いただければと思います。 【ポジションの魅力】 同社は、パーソルグループにおける重点領域と位置付けられており、非連続な成長をしながら今後大きく変化していくことが予想されています。 急成長に伴う成長企業ならではの機会や課題に対して、経営のブレーン役として戦略の(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社Looop

データエンジニア(自社デジタルプラットフォーム構築) ※年収900万円以上

オープン系SE、アプリケーション系SE、データベース系SE

東京都台東区上野三丁目24番6号上野フ…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 全社横断のデジタルプラットフォーム構築におけるデータ基盤設計・運用を担うポジションです。 【職務詳細】 ■製品(自社の場合) ・再エネに関する各種電力サービス ・設備を統合するデジタルプラットフォーム ■環境/担当工程/開発手法・開発環境:AWS、Databricks、Python、SQL、Fivetran、Workatoなど ・監視:Datadog、PagerDuty/BI:Tableau/CI/CD ・自動化:Github、Slack等 ・工程:要件定義/設計/開発/運用保守/改善提案/ナレッジ共有 【具体的には】 ・AWS/Databricks上のデータレイク/パイプライン構築・運用・改善 ・ETL/ELT運用およびFivetran等を用いた改善対応 ・ビジネス要件に基づくテーブル・データベース設計 ・データベースのパフォーマンス改善 ・チューニング・データ品質管理の自動化およびガバナンス連携・CI/CDやデータワークフローの自動化と標準化 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

トランスニュークリア株式会社

【東京:転勤なし】遮蔽臨界解析  東証プライム上場グループ/年間休日125日/在宅可/管(以下略)

品質管理・テスト・評価

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【企業担当のおすすめポイント】 ■東証プライム上場の株式会社神戸製鋼所グループであり、経営基盤が安定しています。 ■フランスの大手原子力産業会社であるOranoNPSが出資しており、今後市場拡大が見込まれる原子力業界で確固たる地位を築いています。 ■年間休日125日、フレックス勤務可能、月8日程度在宅可能と働きやすい環境です。社宅制度があり賃料の最大90%を会社が負担するなど福利厚生も充実。 【業務内容】 放射性物質の安全な輸送と貯蔵のためのソリューションを提供している同社にて、輸送貯蔵容器の遮蔽臨界解析担当として業務をご担当頂きます。 【詳細】 ■遮蔽、臨界解析の計算仕様書作成 ■計算機操作者に計算仕様書を説明し、指導し、レビューし、計算結果を評価すること ■計算報告書、安全解析書の作成 ■関係者(例:官公庁、電力会社等)との調整業務 ■後輩の指導と人材育成、マネジメント ※業務についてはメンバーが主体となって実施しますが、必要に応じてお任せする場合もございます。 【同社のメイン商材であるキャスクとは】 原子燃(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社みずほフィナンシャルグループ

【内部監査人】フレックスあり/年間休日120日/大手銀行

企画・管理・事務その他

東京都

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■みずほフィナンシャルグループ及びグループ会社における監査業務全般 【具体的には】 ■監査運営や監査高度化に係る企画や監査計画立案 ■グローバル監査運営に係る企画立案・海外拠点リエゾン業務 ■監査部門としてのリスク評価及び監査計画の立案・実施 (ガバナンス・経営戦略、市場・流動性リスク、データガバナンス・オペレーショナル・事務リスク、財務会計、コンプライアンス・コンダクト・AMLリスク、IT・システム、信用リスク等)(その他詳細は面談でお伝えします)

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金融規制・政策調査アナリスト/グローバルと協業して世界の金融規制の分析をお任せします。

アナリスト・エコノミスト・リサーチ

東京都

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

海外の主要機関や金融機関、メディアが伝えるマクロ・リスク情報や、バーゼル規制を始めとする世界の金融規制を分析、ストレス・シナリオやリスクアペタイト・フレームワーク構築支援、およびこれらを活用したリスク管理に関するアドバイザリーサービスを提供しております。 本ポジションでは金融機関や事業会社が今後数年で直面する可能性の高い規制・政策に係る情報収集・調査分析をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・関連レポートの作成・情報提供・報告会の実施、海外グループ会社との協業(対外発信など含む) 対象規制例:米国/EU/日本/中国等の健全性規制、市場取引規制、個人情報保護規制、サイバー規制、ESG規制などをチーム内で分担して調査 専門的な領域に関しては、グループ内の専門家と協業など、幅広い業務経験の可能性があります。 ・世界150か国以上に拠点を持つグローバル企業なので、英語を活用してお仕事をしたい方歓迎です。 ・全ての社員の働きがいと働きやすさを実現するために、互いに尊重し合う環境をゆるぎないものとするため、ダイバーシティ&インクルージョンを推進しています。

株式会社荏原製作所

【東京】経理部門のSAP導入推進担当/羽田本社

経理、財務

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<C4015/経理部門のSAP導入推進担当/羽田本社> 【業務内容】 同社の経理部門において、会計の実業務に短期間携わっていただきます。 同社における業務の流れやポイントを理解頂いた後に、ERP導入プロジェクトに参画いただきます。 【募集部門について】 (コーポレート)経理財務統括部ERP推進課 【募集背景】 同社グループにおいて推進中のERP(SAP S/4HANA)導入に関して、実務経験者を中心に経理人材のあるべき姿の設定、要件定義の段階から関係部門や導入コンサルと連携して進める必要があります。荏原グループ内でこれに対応できる実務経験者は少なく、今後のERPのグローバル展開まで担える人材を社内人材で充足することは大変困難です。このため外部から経験者の採用を行います。 【キャリアステップイメージ】 当面(ERPの導入の期間)はERP導入(同社及びグループ会社への導入支援、導入コンサル・CoE・関係部門との調整)をメインに担当していただき、転勤の予定はありません。リーダとして適性が見られれば、3年目以降基幹職試験へ推薦を想定し(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社アシロ

変化の激しい上場ベンチャーでCHROをお任せします! グロース上場/成長企業/責任者候補

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 リモートワーク 一部リモート…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【主な業務内容】 人事責任者として、人事領域を幅広くお任せします。 ・既存の人事制度の見直しや改善 ・マネジメント層に向けた人材教育手法の見直しや改善 ・労務手法の見直しなど 【期待している点】 既に既存の担当者はそれぞれいます。 現状の状況を担当者から確認し、見直しや改善をしていただくことを期待しています。 ------------------------------------------------------------ ◇主要運営サイト ベンナビ.jp:https://bennavi.jp/ 法律相談ナビ:https://asiro.co.jp/legal/ キャリアアップステージ:https://asiro.co.jp/media-career/ NO-LIMIT:https://no-limit.careers/ ------------------------------------------------------------

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広報

広報・宣伝

東京

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

募集背景 mintのこれからのファンド拡大を、広報の力でドライブさせることがミッションです。 2018年の1号ファンドは約7億円でしたが、産業革新投資機構・中小機構をはじめとする機関投資家・大手事業会社の参画に伴い、直近ファンドは約53億円とファンド規模は7倍以上と高い成長率となっています(2022年にファイナルクローズ)。 すでに投資先企業は現時点で140社を超えておりますが、今後のさらなるファンド成長に向けて、mint社の対外的なブランディング・PRを強化し、LP(ファンド出資者)やスタートアップ経営者との新たな出会いの創出や、ファンド価値の向上を実現していきたいと考えています。 今回は一人目広報・PRとして、経営陣やコア社員と連携しながら、戦略立案から施策の起案・実行・仕組化をリードいただきます。事業成長の手触り感を最大限に感じながら、立ち上げを推進したいという方からの応募をお待ちしています。 仕事内容 mintの広報・PRマネジャーとして、戦略立案から実行をお任せいたします。戦略立案・全体ディレクション・実行から仕組化までを手掛けていただきます。 通常の広報施策施策にとどまらず、140社の「投資先コミュニティ」をうまく活用・連携した施策を実行いただけることも、ファンドならではの広報の魅力です。広い裁量の元で、自由度を持って活躍いただくことを期待しています。 <業務内容> - 広報戦略の立案、ブランディング方針の策定 - PR施策の企画と実行(SNS、イベント、コンテンツ開発) - メディアリレーションの構築・取材対応、プレスリリースの作成 - 投資先コミュニティを活用・連携した、新たな広報施策の起案と実行 <その他> - 投資先企業の事業成長に向けた広報アドバイザリー - 創業期の投資先企業が集まるインキュベーションオフィス「ivy」の活性化や、ivyを通じた広報イベントの企画・実行

株式会社リクルート

社内ICT企画・DX推進(全社横断PJ推進担当)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

グラントウキョウサウスタワー(東京都千…

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【概要】 グループ従業員5.1万人への展開・推進を必要とするような、大規模ICT施策のマネジメントを担うポジションです。 【詳細】 5.1万人もの従業員がいるリクルートの事業部門のニーズは多岐にわたり、それぞれに合わせたICT環境を従業員であるユーザに提供しているため、サービスラインナップが多いのがリクルートの特徴です。 多岐にわたるニーズに対し、ユーザーの業務がより安全で便利に効率的になるような施策やその推進方法の検討を行う、幅広く、かつ難易度の高い業務です。 例えば、PCの交換やOSのアップデートなど、従業員が扱う環境が利用できなくなるようなイベントに際し、それを改善するような施策の検討から実施するため、サービスを構築・開発する役割ではなく、"従業員が分かりやすく簡単に進めるための方法" や"各領域の繁忙期も考慮したスケジューリング"など、「推進」を中心にプロジェクトを組み立てる役割となります。 多くの関係者を巻き込む事が多く、調整が難航するケースや、コロナ禍等想定外のリスクが生じるケースも発生しますが、そのような高いハードルをどう乗り越えプロジェクトを成功に導くか、チーム一丸となって推進しています。 ICTサービスも事業も、双方の理解を深め、さまざまなステイクホルダーの立場に立って、周りを巻き込みながら大きな施策を推進したい、そんな想いを持っている方を歓迎します。 【具体的な業務例】 ・ICTサービス並びに施策の把握、とりまとめ、案件間の整合性確認と調整(プログラムマネジメントに近しい) ・ICT施策の組み立て、並びに推進(いわゆるプロジェクトマネジメント) ・施策推進にあたっての各利害関係者との折衝・調整

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洋上風力発電事業プロジェクトチームメンバー/カーボンニュートラル達成の支援に携わることができます。

経営コンサルタント

東京都

1100万円〜1300万円

雇用形態

正社員

日本では2050年までに「温室効果ガスの排出を全体としてゼロにする」カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現を目指してスピードが加速しました。そのような環境下、「海洋再生可能エネルギー発電設備の整備に係る海域の利用の促進に関する法律」に基づき、日本における洋上風力発電所の開発ラッシュが始まっています。 主に民間企業に向け、再エネ海域利用法に基づく洋上風力発電事業の公募に際して、その応募戦略の策定、財務シミュレーションモデル構築、資金調達支援、及びプロセス管理・PMO業務まで一貫したアドバイザリーサービスを提供しております。また、公的機関に対しては、再エネ海域利用法に基づく洋上風力発電事業の公募に応募する民間事業者の審査・評価業務支援を実施しています。 【業務内容】 ・海洋再生可能エネルギー発電設備整備促進区域における洋上風力発電事業の公募への参加を企図する民間事業者の支援(応募戦略・全体方針策定支援、自治体・企業アプローチ支援、コンソーシアム組成支援、公募プロセス管理・PMO業務支援、公募占用計画作成支援、資金調達支援(プロジェクトファイナンス組成)、フィージビリティ・スタディ、財務シミュレーションモデル構築、地域経済波及効果試算、及びその周辺業務 ・民間事業者を選定する公共の支援(公募占用計画の審査・評価支援、第三者委員会の運営支援、報告書の作成) ※業務対象事業・施設:国内洋上風力発電事業 【業務例】 ・公募戦略立案、地域共生マーケティング支援業務 ・公募に係る応募支援業務 ・資金調達(プロジェクトファイナンス組成を含む)支援、リファイナンス支援 ・財務シミュレーションモデル構築、地域経済波及効果試算 ・公募プロセス管理、PMO業務 ・公共側に立っての、公募占用計画の審査・評価支援、第三者委員会の運営支援、報告書の作成 ※将来的には、コンサルティング事業部におけるエネルギーセクターをリードするコンサルタントやストラテジー事業部におけるインフラストラクチャー事業(官民双方)に特化したアドバイザーを目指すことができます。

非公開

生成AIを活用した新規事業開発(マネジャー)

事業企画、事業プロデュース

東京都 リモートワーク 一部リモート…

800万円〜

雇用形態

正社員

●仕事内容 不動産・住宅情報サイトの新規事業として、住み替え体験の革新に向けた、不動産領域特化型の生成AIプロダクト開発業務を担っていただきます。 具体的には以下のような業務内容となります。 ・ 住み替えに関わる現場の業務プロセス理解と洞察を通じた潜在的な課題の発掘 ・ 課題やビジネス要求に対するソリューションの提案 ・ プロトタイピングから効果測定まで一連の仮説検証サイクルの推進 ■今抱えている課題 ・ 現場スタッフやユーザーとの密なコミュニケーションの強化 ・ コミュニケーションを通じた、より現実に即したソリューション提供の体制の整備 ・ 多様なシステム開発経験に基づく、多角的な視点でのアプローチ ・ 仮説検証プロセスのさらなる改善 ・ 市場の変化や技術進歩に迅速に対応し、価値に変換する取り組みの強化 ・ 生成AIに対するチームとしての理解と経験を通じた、この分野における潜在能力の最大化 ■お任せしたいこと 開発チームメンバーとともに、現場や事業ドメインを深く理解しながら、住み替えに関わるプロセスの最適化に向けた生成AIを活用したプロダクト開発をリードしていただきます。 ●開発環境 ・ バックエンド └Node.js(Express.js, サーバレス等) ・ フロントエンド └ TypeScript / React.js / Tailwind CSS / Flutter ・ データベース └ NoSQL └全文検索エンジン(Solr) ・ インフラ └ Azure / Google Cloud / AWS └セルフマネージドKubernetes基盤 ・ LLM └ OpenAI / Gemini / Anthropic等 ※プロジェクトに応じて変更する可能性があります。 ●社内システム ・ グループウェア └ Google Workspace ・ コミュニケーション └ Slack / Miro / Google Meet / Zoom / Github ・ AIツール └ ChatGPT Team └Github Copilot └ 全社向け業務支援AI

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