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本田技研工業株式会社

組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営 ※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 SDMにおける組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営を行っていただきます。 ●組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営 ●スキルの可視化と、年次的人材スキル向上を効率的に可視化 ●技術開発戦略と連鎖した、継続的要員計画の立案・見直し及び、管理業務 ●組織力を最大化するための、入社~代謝までの人材流動施策や、キャリア形成施策の企画・提案・実行・運用 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【魅力・やりがい】 ●「人間尊重:常に人を中心に考え、そして人の可能性を信じる」を基本理念とするHondaにおいて、その原点となる「人」の採用を通して、組織や事業への貢献ができます。 ●これからのSDMの実現に向けて重要となるソフトウェアシステム開発領域の人的資源に関わることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【東京】RC造建築積算担当/760~980万円/急成長中の不動産コンサルティング会社

測量・積算

東京本社 東京都渋谷区渋谷 受動喫煙…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■RC造建築積算担当 同社が開発する物件の積算業務をお任せします。 賃貸用居住物件から事務所、店舗等の積算に携わります。 【具体的な仕事内容】 ・概算予算書および見積書の作成 ・各工種業者への見積依頼 ・各工種の数量拾い(面積、寸法等) ・見積り単価、数量、仕様チェック ・業者単価交渉 ・新規業者開拓 【この仕事のやりがい】 図面と向き合い、イメージ力や調査力、計算力を駆使して仕事を行います。 コストの算出、コントロールを行うことで、費用と利益のバランスを保ち、 同社の建築物の受注、建築判断の大元を担います。 会社の利益に直結する重要なポジションです。 自分なりの工夫やアイデアを活かして 多くの物件に携わることで経験を積み、積算のプロとして キャリアアップしていってください。 【自社物件の特長】 自社で設計・施工することで中間コストを削減し、 高品質、かつ高利回りを実現しています。 設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴です。 「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」、 「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。 管理番号:28954

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

【東京:リモート】システムエンジニア ※年収600万円以上

オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都中野区中野4-10-2 中野セン…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 三菱UFJ銀行およびMUFGの為替トレーディング業務を支える、 システム運用・支援を担うポジションです。 【職務詳細】 ・アプリケーションシステムサポート ・障害・課題の管理、アクションプランの策定 ・ユーザー業務の分析および改善提案 ・インフラ構成の管理と改善 ・運用監視環境の整備 ・グローバルチームとの協業(海外拠点含む) ・オペレーションの自動化、効率化に向けた開発・改善 【その他・魅力】 ・金融マーケットに直結するビジネスと関わるため、業務インパクトが大きい ・英語環境、グローバルPJへの参加機会も豊富 ・ユーザーに近い距離で業務理解を深め、提案型の支援が可能 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社INA新建築研究所

設備設計(機械/電気)【未来の「街」を創る設計事務所/リモート可/フレックス/年休127日/東京】

研究・設計・開発系その他

東京都文京区

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【完全独立型設計事務所/福利厚生充実/年間休日127日】 都市計画(まちづくり)のコンサルティングに強みを持つ同社の東京本社にて、設備設計業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■電気設備に関する計画の立案、プレゼンテーション ■建設設計部、構造設計部、機械設備設計部など、他部門との協議 ■施主やゼネコンと協議のための定例会議等への出席 ■施工現場での品質管理(監理)業務 ■協力事務所が作成した図面のチェック 【案件について】 市街地再開発事業への積極的な参画など民間、官公庁ともに魅力ある作品を手掛けています。 手掛けるジャンルは、公共、商業、業務、集合住宅、医療・福祉など実に多彩です。 【特徴】 ◇まちづくりをトータルでサポート ひとつひとつの建物を設計するだけでなく、「まちづくりのトータルコーディネーター」として都市計画コンサルティングができることが、他社との差別化につながっています。 ◇洗練されたデザインと機能性 同社の手掛ける建築物は、デザインとして洗練されているというだけでなく、建物の持つ目的を考慮し機能性に富んだ設計が施されています。 ◇スキルアップできる職場環境 これまで培ってきた経験を活かし、新たなジャンルにチャレンジするなかで、建築設計のスキルをさらにアップさせることができるところが、大きな魅力です。 チャレンジ精神の旺盛な方には、ぴったりの職場環境です。 ◇フラットな人間関係 同社はいわゆるワンマン系のトップダウンが強い会社とは違い、社員同士が役職に関係なく「さん」付けで呼ぶなど社員同士の距離が近く風通しの良いパブリックカンパニーです。 ◇充実したワークライフバランス 年間休日127日に加えフレックスタイム制度も導入しており、家庭に合わせてワークライフバランスを保ちながら就業できる環境が整っております。 またリモートワークを推奨しており、週に2~3日ほど利用することが可能です。 ◇実績 インディゴ軽井沢、中野区役所、千葉公園体育館など

株式会社アシスト

【社内SE】情報セキュリティ

社内システム開発・運用

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 ■昨今、サイバー攻撃の手法は複雑さや巧妙さを増しており、それに応じて攻撃に対する対策の重要性も増し続けています。 ■働き方の多様化や人の流動性の高まりなどにより内部不正の事例も様々な企業で発生しており、同社においても内部統制の強化は急務となっています。 ■同社では、「デジタルワークスペース」や「ゼロトラストネットワーク」を鑑みてインフラを構築しており、その点からもセキュリティの重要性は非常に高くなっています。 以上の点から、サイバー攻撃への対策と内部統制どちらにおいてもさらに強固な社内体制を構築していくために、セキュリティ分野で活躍いただける方を募集いたします。 【業務内容】 同社の情報セキュリティ課題に対して、対応方法の立案・企画・構築をお任せします。 また、インシデントが発生した際の事案の分析や対策・立案・実行まで行います。 <具体的に> まずは3年を目途に内部統制に関する業務に従事いただきます。状況によってはその後、運用が安定した段階でサイバー攻撃対策関連の業務に従事いただきたいと考えています。 ▽内部(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

NECファシリティーズ株式会社

設備施工管理(管工事/新築大型)※管理職候補【NECグループ/東京都(田町)】

空調・電気設備・配管施工管理

東京都港区

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

大型の建設構造物の新築プロジェクトにおける施工管理業務(設備分野)を担当頂きます。 (発注者代理の立場として、プロマネ業務をメインにご担当いただきます) 具体的には、設計者やゼネコン・サブコンをトータルにマネジメントする立場で新築大型案件の施工プロジェクトをリードいただきます。 ※元請けの立場として、同社がゼネコン・サブコンに発注・マネジメント(安全、品質、工程、コスト)を行い、プロジェクトの最適化を図ります。 【同社の施工管理】 NECファシリティーズは、効率的な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。 同社の事業場における施工管理業務は、コンストラクションマネジメントという立場でお客様と各施工会社の間に入り、プロジェクトを推進するスタイルとなっております。 ライフサイクルマネジメントに基づく、設備のリプレイス提案や省エネ機器の導入等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを、企画計画~業者マネジメント~竣工引き渡し~アフターフォローまで上流工程でリードしていきます。 専門分野である設備分野だけでなく、建築、電気分野に関わる技術的な知見を深めることができるのもこのポジションの魅力です。 【同社について】 NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。 【同社の魅力】 ■プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。  年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。 ■社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。  NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。

非公開

【カスタマーサクセス職】企業評価額700億円越え最先端IoT企業/不動産DX≪フレックス・リモート可

サポートデスク、カスタマーサポート系その他

東京本社 〒104-0031 東京都中…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 プロジェクトマネジメントチームが導入支援を実施し、安定稼働後の工程として、「顧客の満足度向上を追求すること」をミッションとしたカスタマーサクセス活動を行っていただきます。 不動産管理会社及びディベロッパーに対して、定期的にスマートロックやその周辺システムの利用促進、運用課題のヒアリングや現地サポート等を実施してビットキーとしての提供価値最大化を目指していきます。 ・カスタマーサクセスフェーズの既存顧客向けのアカウントプラン策定、施策の実行 ・新製品やサービスを含む追加のソリューション提案 ・ユーザーとの定期会をおこない、運用やプロダクトに対する要望のヒアリング ・要望や課題に対して、Salesや開発チームとの連携・フィードバック ・ユーザー満足度調査の企画/実施 ・ユーザー体験向上に向けたマニュアルやオンボーディング動画の改善 ・サービスやプロダクトの提供管理や請求管理 ・新規機能のリリース対応 ・現地でのサポート業務

旭化成ホームズ株式会社

高断熱木造住宅ブランドAsu-hausの設計担当

設計(建築・土木)

東京都

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務の特徴】 (1)設計業務:木造戸建て住宅の設計担当として顧客対応&基本設計(水・木休み) ・高断熱高気密の住宅を設計して頂きます。 ・注文住宅ですが、現状は、仕様は限られるので、完全自由設計ではありません。 現段階では、外構からインテリアまでトータルでの担当をしていただきます。(事業方針・ステージによって担当領域の幅は変わっていきますし、インテリアや外構は外注等も使用しています) ・Asuhausの設計者は、どういった価値観、どういったスタイル、考え方、プロセス、提案方法が良いのか、どうやったらこれまで以上に設計として顧客と社会の役に立てるのか、一緒に考え・トライしてくれる人が希望です。(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

柔軟な働き方と高年収が両立できる両面型キャリアコンサルタント<フルリモートOK>

人材コンサルタント

東京都千代田区永田町

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

両面型人材紹介コンサルタントとしてご活躍いただきます。 業務詳細イメージ: ・スカウト業務はアシスタントと自身で実施 ・月間面談数:20名前後 ・担当社数:20~30社(アクティブ数:5~10社) ・平均決定年収:700万円前後 <業務の特徴> ・経営者直のエクスクルーシブ求人やCXO求人に携わることができます…クライアントとの深い繋がりがあり、一般的な人財紹介会社では取り扱わない経営者直求人、独占求人が ・多数のスカウト媒体…7つのスカウトサイトと管理システム(PORTERS)がありますのでお好きな媒体をご利用ください。 ・アシスタントがスカウト/面談日程調整をサポートします。 ・RPAを導入し、単純作業(求人求職者管理システム→スカウトサイトへの求人入力など)を自動化しています。 <インセンティブ> ・成約毎にインセンティブが発生します。支給タイミングは毎月です。 ・支給上限は設けておらず、1名決定あたり粗利の30%(目標達成後は40%、スペシャリストコースは最大60%)を還元しています。 ※給与タイプ(インセンティブ重視型給与、月額重視型給与)、キャリアパス(マネジメントコース、スペシャリストコース)の選択が可能です。 <就業環境> ・1日6時間勤務OK、フルリモート、無駄なMTGを省くなど自身の仕事に集中出来ます。 ・好きなバーチャルオフィスとの契約可能(バーチャルオフィス利用料は会社が全額負担) ・コンサルタントはハイパフォーマーが中心。コンサルタントとして学ぶ機会も多いです。 ・自己成長/人脈構築支援(研修、経営者交流会への参加費用負担、会食費用負担、書籍購入費用補助)有。 <当社について> 「コンサルタントがコンサルタント業務だけに集中して最大成果を挙げられるように会社として様々なバックアップをしているエージェント」です。 例えば求人獲得支援、候補者獲得支援、自己成長/人脈構築支援、就業環境支援など、最高の就業環境を提供しています。 今後もメンバーからの意見を積極的に取り入れ「日本で一番働きやすいエージェント」を目指します。

株式会社福山コンサルタント

土木設計(交通計画)※即戦力/福岡【創業73年の老舗建設コンサル/福利厚生・教育制度充実】

設計(建築・土木)

福岡県福岡市

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

同社本社(福岡市)にて、国土交通省や地方自治体など、官公庁発注の交通計画業務をご担当頂きます。 ■将来道路ネットワーク計画 ■公共交通計画 ■整備効果検討 ■総合都市交通体系調査 ■交通社会実験 ■自転車ログシステム など 【挑戦を応援する社風(新規事業タスクフォース)】 同社には、やりたいことにチャレンジができる社風が根付いています。 新規事業タスクフォースという、社員が自身で考えた事業や業務を提案しチームや個人で取り組める制度があるなど、社員の挑戦を応援してくれる環境でキャリアの幅を広げて頂けます。 ※社内での活動実績から子会社(Fracti合同会社)を設立した実績もございます。 【福利厚生】 資格手当、住宅手当等の基本的な福利厚生はもちろんのこと、社員持ち株会や企業型確定拠出年金等の社員の資産形成を考慮した仕組みも充実しています。 また、女性技術者集団「ふくやまプラス」の結成、育児・出産に関する規定の充実など、女性の活躍も推進しています。 【教育制度】 同社では勉強会の実施や試験対策といった技術士資格の所得支援を制度化しており、受験要件を満たしている技術系社員の8割程度が技術士資格を保有しています。 また、技術者は止まることなく常に自己の技術的練磨を心掛けるべきであるとの考えから、学位(工学博士)取得支援制度や業務研究成果報告会の開催など、社員の技術力向上に力を入れています。

株式会社オープンハウスグループ

【OHD/首都圏】経験者歓迎/800万円~ 建設事業部 戸建施工管理

建築施工管理

【東京】渋谷、錦糸町、吉祥寺 【神奈川…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

●自社木造戸建住宅(注文5:建売5)の施工管理業務の一連をご担当いただきます。建築施工計画の作成、納期までの工程/品質/使用資材/人員/予算管理、周辺住民への安全管理等 ★現場監督が働きやすい環境が整っています★ 自社内でアプリを開発しているので、現場社員の「もっと~してほしい」「こんな機能が欲しい」を即検討導入できる仕組みがあります。 現場管理をする上で大切な工程管理もアプリ内で管理できるので日々のTODOが見える化されています。 また、請求書発注書も全て電子化することにより、ペーパーレス化を実現。事務所内での業務を最小限に抑えられる環境が整っているので、現場巡回への時間がしっかり確保できます。 ★年次に関係なく成長できます★ 一般的には、過度に年功序列を重視したり、新卒が優遇されたりしがちですが、オープンハウス独自の細かい評価ポイントを設けています。この評価制度があることで、公正に評価できる仕組みがあります。 ★働き方改革進めています★ 各部門で担当業務を明確にし、業務効率化への取り組みを行っているため、基本土日休みが定着、土曜出勤した場合も振替休日があり、取得率は100%。残業時間は40時間程度です。 ★マネジメント環境が整っています★ 1チームの人数は、マネージャーを入れても最大4名。 少人数体制だから1人1人にしっかりと目を向けたマネジメントが実現しています。

非公開

システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都

650万円〜

雇用形態

正社員

【募集背景】 あらゆる業界におけるDX(デジタルトランスフォーメーション)化の影響により、当社の独自サービスの需要も右肩上がりに拡大。 今後も更なる改善と発展を目指すために、新たな技術者の増員募集を行います。 これまでの経験を活かしながら、存分にご活躍ください。 【仕事内容】 新規システム開発に関わるプロジェクトリーダーです。 現在当社では、自社で開発した既存のPHPシステムを、新たにJavaで構成するプロジェクトを進めています。 この新規メンバーとしてご活躍いただける方を新たに募集します。 【開発環境】 開発期間:新規プロジェクトは1年程度(通常は5日~3か月程度) 言語:Java OS:Linux、Windows DB:PostgreSQL ソース管理:Git 統合開発環境:Eclipse 他 【FIDのサービス】 ◆ECショップ構築ASPサービス『侍カート』  ⇒LPでの購入率を最大化したり、リピート&定期購入へのアップセルを促す機能などを搭載。 ◆CRMによるマーケティングオートメーションシステム『MOTENASU』  ⇒「会員情報」をもとにシナリオ力の高いステップメールで来訪者をフォロー。 【自社サービスの優位性について】 自社サービスであるCRM/MA(マーケティングオートメーション)システム『MOTENASU』は、「配布物発注システム」について特許を取得! 日本で初めて、One to Oneマーケティングの自動化をDM配布物でも可能にしました。 他にも当社では、2ステップマーケティングに特化したECショップ構築ASPも提供しており、 業界での異例の「EC支援サービスとCRMの両方を提供」できる会社として立場を確立しています。 ※FIDでは社員が仕事で最高のパフォーマンスを発揮出来るよう、フルリモートワークを導入、また社内にフリーアドレススペースも完備しております。 PCも会社から貸出しており、MacかWindowsをお選びいただけます。

株式会社レオパレス21

商品開発〈マネージャー枠〉【プライム上場/平均残業20時間、賃貸住宅案件/東京都】

設計(建築・土木)

東京都中野区

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

東京本社にて《賃貸住宅の商品企画開発》を責任者とご担当いただきます。 〈具体的には〉 社会インフラを担う賃貸住宅開発の為に  ●自社ブランドの商品開発に向けた企画提案  ●開発  ●詳細設計  ●性能、施工検証  ●品質管理  ●コスト管理、進捗管理  ●協力会社(設計事務所、デザイン事務所、メーカー等)の管理、指導   ●各種法令チェック  ●スタッフへの教育、指導 等の業務をお任せいたします。 【本求人の魅力ポイント ~働きやすさに強み~】 ◆キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べます。(営業職を含めた離職率、7.5%) ◆元請企業として技術キャリアを積むことが可能。 ◆平均残業は20時間程度 ◆有給取得率、84.5%(3年間の平均、男性でも7割以上が取得)

株式会社ブルード

【海外事業の中核メンバーとして組織スケールを担う人事責任者/マネジャー・年収~800万円】■東京

人事

東京本社(東京都目黒区青葉台3-6-2…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

■急成長の海外事業の更なるグロースを組織面から創り出すことをミッションに  採用、育成、オンボーディング・組織開発・制度立案と運用を幅広く行うポジションです  過去の経歴やご希望に合わせて、バリューの発揮しやすい役割からスタート願う事を想定! ! ■【具体的内容】 ・事業戦略と整合した中長期の組織・採用戦略立案 ・組織成長とフェーズに沿った採用人材像/育成ゴールイメージのアップデート ・最適な組織体制の構築、人材配置 ・評価制度、報酬制度の構築と運用 ・オンボーディング、教育制度の企画立案と実施

モビルス株式会社

サーバーサイドエンジニア

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社開発しているクラウドサービスの機能をより拡充し、使いやすい物にするため、開発エンジニアを募集します。 ・同社Web Application(mobi Agent)の要件定義、仕様検討 ・設計、コーディング、コードレビュー、テスト、運用まで一連した流れ ・パフォーマンスチューニング ・CI/CD設計、導入 ・運用改善、機能改善、リファクタリング ・開発者向け(社内外)ドキュメント作成 <開発環境> プログラミング言語:React.js、Scala Webアプリケーション:Scala on JVM インフラストラクチャー: AWS EC2、mongoDB、ElasticSearch タスク管理:bitbucket コミュニケーション:Slack(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

アセットマネジメント/物件施設管理/100%中途採用/リモートワーク推奨企業

アセットマネージャー

東京都千代田区 転勤:無

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 施設管理業務全般 ・修繕対応 ・テナント対応 ・リーシング業務 ・月次決算の対応 ・PM・BM会社の取りまとめ ・関係機関への対応

株式会社情報戦略テクノロジー

※フルリモート可※【ラボ プロジェクトリーダー】 WLB重視 平均残業時間10時間程度/(以下略)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

▽プロジェクトイメージ ■PLとしてお客様との案件調整 (企画提案、要件定義、顧客提案など) ■PLとして開発組織のチーム構築、メンバーマネジメント ■新規案件獲得のサポート(見積もりや検討、客先訪問など) ※ゆくゆくは複数案件を並行してお任せしていく想定です。 基本的には、各システムの開発チームからの依頼に合わせてヒアリングを実施し、環境を構築して提供しています。 また、コストの観点も含め環境の最適化を継続的に実施しており、どういった箇所を最適化できるかなどをお客様含めて検討し、対応を進めています。 ▽使用ツール ■コミュニケーション:Slack ■MTG:Google Meet ■バーチャルオフィス:Meta Life ■タスク管理:Jira ■QA管理:Googleスプレッドシート ■wiki:Confluence ■ソース管理:Bitbucket ▽この仕事の面白み、魅力 ■0次ラボPLはミッション成功の為に開発・管理・チーム体制など、自由に選定が出来ます。 ■売り上げは営業が管理している(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ケイエムシー

金属パーツの加工マシン操作/土日祝休み/モクモク作業/駅チカ

機械オペレーター(機械オペレーション)

大阪府河内長野市

249万円〜

雇用形態

派遣社員

駅近で通勤ラクラク/金属部品の機械オペレーター/コツコツ作業/40代までの男性スタッフ活躍中 \ 安定した働き方 × 自分らしい毎日 / 大阪で働くなら、あなたの「今」と「未来」に寄り添う派遣会社へ! 20代・30代・40代・50代と幅広い年代の方が活躍中の大阪にある派遣企業です。 「プライベートも大切にしたい」「家族の時間も確保したい」「無理なく長く働きたい」そんな想いを叶える環境を整えています。 ◆ 働きやすさの理由 ◆ ・研修制度充実!未経験の方も安心スタート♪ ・履歴書不要!手ぶらで面接もOK◎ ・自転車通勤・徒歩通勤OK!地元で安定勤務 ・社会保険完備(規定あり)/健康診断ありで安心して長く働ける ・有給休暇/産前産後休暇/育児・介護休業あり!ライフステージが変わっても無理なく働ける環境です。 ◆ 給与・待遇も充実 ◆ ・昇給あり!頑張りをしっかり評価 ・急な出費にも安心!日払い・前払いOK(規定) ・交通費支給(規定)で通勤コストもカバー◎ 【仕事内容】 【お仕事内容】 自動車・自転車・農機具・建築金物に使われる 金属部品(パイプ)の加工 ●金属プレス  →材料を機械にセット!  →ボタンを押せば機械が加工!  →部品をチェック! ●パイプの切断  →材料を機械にセット!  →ボタンを押せば機械が切断!  →部品をチェック! 機械の操作はカンタン! 難しい作業はございません 職場見学可能な派遣先ですので、 一度見てご判断ください 【働く魅力ポイント】 ◎未経験の方も活躍できるフォロー体制あり ◎駅から徒歩7分で通勤ラクラク ◎モクモク作業が好きな方にオススメ! ◎コンビニも徒歩圏内でお昼に困らない ◎20〜40代の男性スタッフ活躍中! 《就業中のフォローが魅力》 ●安心のフォロー体制で、あなたを全力サポート! 入社後も24時間365日、困ったときは すぐに駆けつけます! ●仕事もプライベートも相談OK! どんな小さなことでも、一人で悩まずに ご相談ください! ●あなたの安心を第一に考えます! 働くあなたを支える万全のサポート体制で、 安心して長く続けられる環境を提供します。

株式会社ユーザベース

【東京:リモート】集客マーケティング担当 ※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都千代田区丸の内2丁目5 三菱ビル…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 NewsPicksが運営し、毎回1000名以上の参加者を集めるBtoB領域に特化した 動画配信事業「NewsPicks Stage.」の集客マーケティング担当として、 リード獲得につながるマーケティング戦略の立案~施策実行、視聴数向上に向けた 施策の立案~実行まで担っていただける新しい仲間を募集しています。 【職務詳細】 ・各番組の視聴者登録に向けた集客プランニングと実行 ・自社顧客に向けたメルマガやアンケート施策 ・SNS広告・リスティング広告などのWeb広告運用 ・集客オペレーション統括&改善 ・LP・バナー作成におけるディレクション ・オンライン番組の運営(NewsPicks Stage.での番組配信) ◎プロジェクトの立ち上げメンバーとして、決まった枠組の中で自身の業務だけを担当するのではなく、 創造性を発揮しながら業務遂行ができるポジションです。 ◎「NewsPicks Stage.」以外のリアルイベントの集客業務なども将来的には扱っていく予定ですので、複数の社内サービス・プロダクトに関わることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

(人事部)人事ゼネラリスト

人事、人事・総務・法務系その他

東京都千代田区 担当業務ならびに、ご希…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

最先端ロジック半導体の量産を目指し2022年8月に誕生した当社において、ゼネラリストとして人事 関連業務に従事していただきます。 具体的には、以下の業務サポートからスタートし、人事業務全般に携わっていただきます。 ■勤怠管理関連 ■人事データのメンテナンス ■人事関連システムのメンテナンス、導入 ■定期健康診断、その他診断などを含めた従業員の健康管理 ■経営陣への資料作成 ■従業員向け手続きマニュアルの作成 ■社内調整業務 ■従業員対応等 【変更の範囲】 会社が指定する業務

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