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転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/飲食店の店舗スタッフ/資格経験不要

ホール・フロア

株式会社リトパコ-ポレ-ション 京都府…

264万円〜

雇用形態

正社員

研修充実!飲食業界のプロフェッショナルを目指せる! ■コミュニケ-ションをとりながら業務を進めていきたい方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 ■自己成長に対する意欲が高い方 【仕事内容】 【業務概要】 店舗スタッフ 〜ホ-ルや調理業務からスタ-ト!キャリアアップ可能〜 【扱っている商材】 ■宅配事業部:「ピザ・リトルパ-ティ-」の直営店(11店舗)、FC店(18店舗)を運営 ■外食事業部:「ここやねん」ブランドでのお好み焼き・鉄板焼き店(直営店18店舗、FC店3店舗)を運営 ■ポスティング事業部:広告代理店業務を展開 【業務内容詳細】 ■初期業務: ・ホ-ル接客業務、調理業務 ■慣れてきたらお任せする業務: ・メンバ-育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費の予算編成と実績管理 【キャリアアップ】 ジュニア店長 → ミドル店長 → シニア店長 → ス-パ-バイザ-(SV) ・ジュニア店長:SVのフォロ-が必要 ・ミドル店長:一定期間任せられるレベル ・シニア店長:他の店長の見本となる存在 ・SV:店長の管理、営業サポ-トを担当 【評価制度】 ・接客や調理スキル、管理知識などをチェックシ-トで評価 ・すべての項目を満たすことで昇格 【働き方】 ・「スマ-トワ-ク」推奨、平均残業時間は月20時間 ・有給取得の徹底、週休3日制度あり(社内規定による) ・育児休暇の取得支援(男性含む) 【組織構成】 店舗構成は店長(社員)とアルバイトで構成され、店舗ごとに年齢構成が異なります。 \アピ-ルポイント/ ・飲食経験がなくても安心!丁寧な研修制度あり◎ ・明確なキャリアパスでスキルアップと昇進が可能! ・スマ-トワ-ク推奨でワ-クライフバランスを重視した働き方! ・ピザ・お好み焼きなど多業態に携わるチャンスも◎ 【勤務時の服装】 制服あり(無料支給) 【転勤】 転勤なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サ-ビス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サ-ビスです

Nicole Competizione合同会社

【リニューアルオープン◆整備士】欧州輸入車※FERRARIメカニック/ニコルグループ/年休118日【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士

プレオウンド ショールーム & サービ…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

<フェラーリが好きな方・興味がある方・新しい技術を習得したい方へ/「国内のみならず、世界に通用する技術力を身に着けたい」そんな熱い思いを持つ方を募集中> ■業務内容: ・Ferrari車両の整備 ・法定点検(車検整備、1年点検整備) ・一般般整備、トラブルシュート ・クラシケ(製造から20年を経過したクラシックフェラーリのオフィシャルプログラム) ・Ferrari Challengeなどレース用車両、特殊車両の整備やサーキット走行サポート 1台1台の車両を、より丁寧にメンテナンスしなければなりませんので、過度な作業スピードを求められる事はありません。また、テクニシャンとしての仕事に集中するため車両の洗車や接客対応は行いません。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■会社紹介: Nicole Competizione合同会社。2014年設立のNicole Competizione合同会社は、フェラーリ正規ディーラーとして横浜みなとみらいに新車ショールーム、横浜都筑区に神奈川県初となるフェラーリ認定中古車ショールームとサービス・ワークショップを開設し、ニコル・グループの卓越したサービスをイタリアの最高のスポーツカー ブランドとともに提供しています。コロナ禍でも業績を維持し、創業45年に亘り、安定経営を実現しており、2022年 DEALER OF THE YEAR 全国2位。 ■ニコル・グループ: 私たちは「走る楽しみを感じる車」を40年以上にわたってお客様にお届けしてきた老舗の正規ディーラーグループです。ニコル・グループは「ニコル・レーシング・ジャパン合同会社」「ニコル・オートモビルズ合同会社」(BMW ALPINA正規ディーラー)、「ニコル・カーズ合同会社」(BMW/MINI正規ディーラー)「Nicole Motor Cars合同会社」(Rolls-Royce正規ディーラー)「Nicole Competizione合同会社」(Ferrari正規ディーラー)の5社で構成されています� 変更の範囲:本文参照

日本ムーグ株式会社

【平塚※転勤無し】社内SE(自社製造業プロセス改善/要件定義◆SAP)★週1〜2在宅可/フレックス【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、社内情報化推進・導入

本社 住所:神奈川県平塚市西真土1-8…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

【精密制御機器のグローバルトップクラス/平均勤続年数18年/設立50年以上の安定企業/20か国で13,000人の社員】 ■業務内容: 製造部門のシステムに関連するプロセスを本社IT部門と協業し、システム構築の検討するお仕事です。その他、システムトラブルや営業フォーキャストの管理作業、リーンや改善活動を軸にプロセスにおける問題解決に携わっていただきます。 関連する部門や関係者と緊密に連携して、範囲、時間、品質、予算の制約内でビジネスプロセスの開発と改善というプロジェクト目標を達成するために、リソース/プロセスを計画、整理、管理します。 ■具体的には: ・プロセス設計と改善を実装および提供するプロジェクトを主導 ・社内の専門家と協力して、プロセスの改善、システムの構築などを通じて複雑な問題に対するソリューションを開発 ・設計、方法、内部プロセスを分析して、運用効率を高める機会を特定 ・業務改善とコスト削減のための戦略と取り組みを策定 ・製品設計や製造方法の必要な変更を含むプロセス改善を実施 ・リーン手法と原則を使用して継続的な改善イニシアチブを実行 ■社風: ・人々が素晴らしいことを達成できるように力を与えるパフォーマンス文化です。当社の従業員は、全員が互いを信頼し、正しいことをする文化の中で、興味深い技術的課題を解決することを楽しんでいます。 ・あなたにとって、当社で働くことは、仕事への深い満足感、より良い報酬、そして仕事の内外での素晴らしい生活の質を意味します。 ■当社について: ・当社の企業文化は「絶え間ない技術革新」であり、常に技術の限界を超えようとする姿勢は高い評価を受けています。重要な社会インフラ、例えば発電、鉄道、医療機器、試験機などの分野に応用されるモーションコントロールソリューションの開発、構築、サポートを手がけ、絶大な信頼を得ています。世界20カ国で13,000人以上の有能な社員とともに国際的なビジネスを展開し、成長し続けています。日本ムーグは、米国本社の日本法人として、1970年に設立されました。機器とシステムの日本国内での開発、製造、流通、サービスを行っています。

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

集団指導塾の講師&運営業務/賞与年3回

教師・講師・インストラクター

株式会社ケーイーシー 京都府京田辺市同…

253万円〜

雇用形態

正社員

週休2日制☆豊富な福利厚生で働きやすさ抜群!年3回の賞与あり♪ ◎リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 ◎柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 ◎チームワークを重視して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 集団指導塾にて、講師としての業務や塾の運営業務に携わっていただきます☆ 【事業内容】 教育産業全般・小中高生の受験進学指導 【具体的な仕事内容】 ■小学生・中学生を対象とした教科指導 ■入塾面談・保護者対応 ■イベント(受験合宿)などの企画・運営・引率 ■生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり ■複数教室を運営するブロック運営などのマネジメント業務 ■オリジナルテキストや授業カリキュラムの作成 ※配属先については採用決定後通知します。 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

夜勤有/自動車の生産業務/資格経験不要

製造・整備士・技術士

エヌエス・テック株式会社 京都府乙訓郡…

288万円〜

雇用形態

正社員

年間休日120日以上☆彡GW・夏季・年末年始のお休み完備!転勤なし&社員寮あり★ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■大手メーカー業務に正社員として携わりたい方 ■ものづくりに興味がある方 ■モクモクと集中する作業が好きな方 【仕事内容】 ▼おすすめpoint! ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・学歴不問 ・オンライン面接可 ・転勤なし 自動車製造工場内において、自動車の生産に向けた製造作業をお任せします。 1人が担当する工数は少なく、単純作業の繰り返しなので、初心者の方でもご安心ください。 【具体的な作業内容】 □部品の組付 ┗車のシートやドア、内装部品などを、工具を使用して自動車本体へ組付けします。 □機械オペレーター ┗自動車のエンジン部品を製造する機械に部品をセットし、レバーやボタンの操作をします。 □検査 ┗完成した自動車のドアの開閉からエンジン動作チェックまで、マニュアルに沿って各種検査を行います。 ※各工程を基本的にライン作業で行います。 【勤務時の服装】 制服貸与 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社光文書院

【マネージャー候補】カスタマーサクセス部(座間拠点)◇部全体の業務管理・仕組化/リモートワーク可◇【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、営業企画・販促戦略

1> 本社 住所:東京都千代田区五番町…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

●小学校向けのデジタル教材の作問・制作管理をお任せします! ●全国2万校の小学校で導入中!社会貢献性の高い事業です! ●残業月20時間程度で、働きやすい環境です! ■業務内容: 全国の小学校へ光文書院の商品を届ける拠点である流通センターにて、顧客対応・オペレーション全般をリードするお仕事です。日常的な受注・返品の管理やサポートデスクでの問い合わせ対応、クレームがあったときの調整など、運営の基盤をつくる役割を担います。 さらにお客様の声を活かして、商品・サービスをブラッシュアップしていくのも大事なミッションです。また、デジタル教材の魅力を伝えて、利用を促す架電業務や、顧客の解像度を高めるために情報収集をする架電業務もお任せします。 ◇社員インタビュー:https://www.kobun.co.jp/recruit/#interview ■採用背景: いま、教育業界は新しい学びのスタイルが求められています。そこで、私たちの流通センターも「ただ届けばいい」ではなく、「先生や子どもたちが心地よく使える環境づくり」に力を入れていきたいと考えています。顧客の声を集め、積極的に活かしていくには、最前線である流通センターが欠かせません。 ■具体業務内容: 〇流通センター全体の運営管理: ・受注、返品業務管理、サポートデスク業務管理、顧客情報管理。 ・電話・メール応対品質の管理、  利用促進や情報収集のためのアウトバウンド業務運営。 〇システム導入・定着: OCRを活用した業務効率化や、CRMを使って顧客情報を一元化するなど、 新しい仕組みを実際に動かしていきます。 〇クレームやトラブルの指示・判断 〇チーム育成 ■組織構成: 現在、マネージャー1名、メンバー6名がおります。 ■魅力: ・ORCやCRM導入など、今まさに様々な仕組化に向けて動いています。   ・商材が教材ということもあり、お子さまがいらっしゃる方も多いのが  同社の特徴です。安心して家庭と仕事を両立できる環境です。  ※残業も10〜20時間と働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテックフィルダーズ

【横浜】航空機の特殊工程〜東証プライム上場企業グループ/研修充実/年間休日124日★【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、基礎、応用研究、分析(化学)

顧客先(神奈川) 住所:神奈川県 受動…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場:メイテックGのメイテックフィルダーズ】 ■業務内容: 航空機の特殊工程をお任せします。 【変更の範囲:当社の定める業務】 ■携わる製品: 航空機部品 ■ツール/開発環境: 熱伝導率測定装置 ■主要取引先TOP10 デンソー、 三菱重工業、パナソニック、トヨタ自動車、ソニーセミコンダクタソリューションズ、キヤノン、ニコン、本田技術研究所、オリンパス、オムロン(敬称略) <TOP20以内企業(五十音順)> アイシン・エィ・ダブリュ/オートリブ/川崎重工業/新日鐵住金/SUBARU/デンソーテン/日立ハイテクノロジーズ/三菱電機/村田製作所/ヤマハ発動機(敬称略) ■メイテックグループについて: ◇生涯プロエンジニアとして働ける環境:エンジニアのキャリアを第1に考える企業です。半年に1回拠点長との面談があり、自身のキャリアしっかり見つめ、目指したい方向性を考える場が設けられております。また担当営業との面談が設定され、現時点のスキルを見つめ将来的にどんな経験を積むべきかを相談できる環境があります。 ・1974年に設立されて以来、すでに350名以上のエンジニアが定年を迎えております。 ◇充実の研修体制:「社員1人あたりの研修費ランキング」で5位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機械を提供しております。年間550回の技術研修のみならず、同社エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高く、常に技術力の鍛錬を行っています。 ◇充実した福利厚生:定年までの長い時間軸で、給与や将来について不安を感じることなく、仕事に集中できるように、「待遇面」での支援も充実しております。また、案件のない場合は研修期間となり、給与が下がる事はなく安心して就業できます。

三菱電機株式会社

【神奈川/鎌倉】準天頂衛星(測位衛星)のプロジェクトマネジメント ◇在宅勤務可【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、プロジェクトマネージャー

鎌倉製作所 住所:神奈川県鎌倉市上町屋…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容:準天頂衛星システムに関するプロジェクト管理業務をお任せします。 【業務詳細】 三菱電機の標準衛星プラットフォームDS2000や測位衛星システムの概要把握、衛星開発を始めとした鎌倉製作所における会社業務の基本的な進め方に加え、システム試験の評価レビューや顧客による承認プロセスなどを理解した上で、衛星システム試験や射場作業を進めるためのプロジェクト管理業務に携わっていただきます。2024、2025年度は、同時開発を進める3機の打ち上げが予定されており、システム試験の進捗を確認しながら、効率よく繰り返しプロジェクトマネジメント技術を習得する機会となります。また、並行して、次世代衛星の開発を2021~2025年度に実施しており、新規開発衛星の検討、初期設計の段階からプロジェクトに関わっていただくことが可能です。 【使用言語、環境、ツール】 英語、MS-Office、MS-Project、PMP ■業務のやりがい・魅力 人工衛星は部品点数が約70万点と自動車の数十倍、大きさは大型バスほどと大規模なシステムですが、衛星全体の重心位置は数mmレベルでの管理が求められるなど、効率的かつ精緻な設計が求められます。多分野のプロフェッショナルの英知が集まる国家的な大プロジェクトを進めるうえで、各人の視点の多様さと深さが、測位衛星による位置情報サービスの精度につながっています。 また、標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したもの。国内外を問わず数々の衛星でこのプラットフォームを採用しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、国内トップの実績を誇ります。DS2000の活用によって、製造コスト低減や工期短縮を実現できるだけでなく、過去の衛星の『お墨付き』により信頼を積み重ねています。 ■キャリアパス: プロジェクトを推進するコスト/スケジュール/リソース/ステークホルダ管理に関わることで、中核・管理的ポジションを担っていただくことも可能です。 能力次第でプロジェクトマネージャー/管理職へ昇進していただきます。 ■職場環境 ・残業時間は基本的に45時間/月まで、テレワークやteams会議が浸透しており多様な働き方がサポートされます。

武蔵エンジニアリング株式会社

【未経験・第二新卒歓迎】組み込みソフト開発 ◆転勤なし/幅広い業界を支える産業機器メーカー【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

1> 本社 住所:東京都三鷹市下連雀8…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【生産設備用の液体定量吐出装置で業界トップシェア/生産から販売までを一貫して内製化/半導体・電子部品・医療・食品など様々な業界からのニーズが高い製品を取り扱う/中途社員多数活躍】 ■担当業務: ディスペンサ/FA用全自動塗布装置のディスペンスコントローラ、ロボットコントローラのファームウェア開発などを行っていただきます。製品企画段階からの参画や、商談への同席などお客様と直接接点を持つこともあり、メーカーエンジニアとしてやりがいを感じやすい環境です。同社のディスペンサはピコリットルやナノリットル単位での制御を要求されるため、顧客のニーズに応じてアプローチ方法を随時検討する必要があり、高い技術力を身につけるには最高の環境があります。 ■開発環境: 開発案件により電気設計者・ソフトウェア設計者・機械設計者の各1名〜3名ずつでチームを組み開発設計を行います。開発期間は数ヶ月〜1年程度です。 ■就業環境: 入社後はOJTを通して基礎的な内容から丁寧に指導する為、業務未経験の方でも着実にスキルアップできる環境です。 ■同社の特徴: ◇安定性抜群/幅広い業界と関わりトップシェア市場もあり/成長市場の自動車・半導体・ナノテクノロジー分野などに関わり景気に左右されにくい事業ポートフォリオ◇ 同社は44期連続で黒字経営を行っている超安定企業です。国内トップ・海外でもトップクラスのディスペンサーを開発、製造、販売をしています。高精度な動きと吐出技術を強みに、半導体やスマホ業界など品質が重視される市場でお取引が多いです。事業としても幅広い業界とお取引を行っていますので、景気に左右されにくく、今後も安定した事業展開を見込んでいます。 ※ディスペンサーとは:最適な量の液体を安定して供給するコントローラ及びその周辺機器を含めたシステム(液体定量吐出システム) ◇充実の福利厚生・教育制度/完全週休2日制/その他手当なども充実◇ 資格取得奨励制度や祝い金制度などがあります。そのほか家族手当や住宅手当、祝い金制度などもございます。社員食堂や独身寮、保養所なども完備しており、ワークライフバランスを充実させることができる環境があります。

株式会社イージェーワークス

【横浜/PCデポG】親会社向け基幹システムエンジニア/上流工程メイン◆平均月残業15H程【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 ※最新 住所:神奈川県横浜市西区…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜上流工程/40-50代活躍中!再雇用制度あり!PCデポG/親会社向け基幹システムのリプレイス業務〜 ■業務内容 親会社のピーシーデポコーポレーションおよび自社の基幹系システムの開発・運用チームのエンジニアとして、上流工程メインに以下の業務をお任せします。 ・顧客対応や開発案件の推進、各プロジェクト管理 ・ベンダーコントロール ・見積・提案書、要件定義書、基本設計書、運用手順書の作成 ・運用実務および、改善業務 契約管理や請求管理を行う基幹系システムの案件コントロール、要件定義〜基本設計、受入テストなど、 上流工程を担当していただきます。 開発・実装など下流工程はパートナーに依頼しています。 【開発環境】 ・言語:Java、Perl、PHP等 ・フレームワーク:Spring Framework ・DB:Oracle等 ・インフラ:Linux、Apache, Tomcat ■クライアント例: 株式会社ピーシーデポコーポレーション ■働き方: ・平均残業時間:15時間程度 ※繁忙期は30〜40時間になることもある。 ・勤務時間は8:00〜17:00、8:30〜17:30、9:00〜18:00、9:30〜18:30、10:00〜19:00から選択可能 ・有給消化率は全社で85%超 ・基本的に出社です(横浜駅すぐそば) ※( 障害時 )夜間・休日に、オンコールのエスカレーションが発生致します。 ■組織構成: ナレッジアセット事業部 アセットクリエーション課(メンバー5名)  ※年齢層は40代が中心です ■当ポジションの魅力: ・基本的に自社受注案件で、下請けや社外常駐の仕事はありません。顧客中心に物事を考え、顧客に伴走する仕事をします。そのため、上流工程(要件収集、要件定義、提案、ステークホルダー管理、方式設計など)中心の業務となります。 ・大規模案件の刷新プロジェクトに関わることが出来る。 ・腰を据えて長く一つのプロジェクトに関わることが出来る。 ■歓迎条件: ・要件定義等の上流工程の経験 ・顧客管理システムや課金関連のシステム開発経験 ・小売業界・BtoCビジネスの業務知識 ・プロジェクトマネジメントの知識・経験 ・文書作成能力 ・コミュニケーション能力 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アーキテクト・ディベロッパー 

【首都圏/有休消化率99.7%】意匠設計◆残業20h◆シフト制で土日休可◆商品開発へのキャリアパス有【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、構造解析・意匠設計

1> 本社 住所:東京都中央区銀座4-…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【社員定着率92%以上/規格商品設計が多いため無理ない働き方/残業約20時間/自由設計にも挑戦可】 ■業務概要: 賃貸住宅を中心に新築工事・RCリノベーション工事の基本計画から実施設計まで行っていただきます。 ■具体的には: 規格商品である低層アパートを中心に、幅広い構造の物件に携わることが可能です。 これまでの経験やスキル、これから描きたいキャリアプラン等を考慮し、下記いずれかのチームでご活躍いただきたいと考えています。 ・意匠設計(プレゼンチーム)/提案に用いるためのプレゼン用の意匠設計 ・実施設計(実施チーム)/契約後、着工に入るための具体的な実施設計 ・リノベーション部門/マンションリノベーションの設計実務を担当 ■働き方: 残業月20時間程度、年休120日、 完全週休2日のシフト制ですが、業界の中では非常に働きやすい環境です。また、チーム単位で仕事を進めており、互いにサポートしあうため、休みもしっかり取れます。全社的に働きやすい就業環境を整備し、育休取得率女性100%、男性75%となります。 ■福利厚生: 確定拠出年金(会社掛け金3,000円/月)、養育手当(3,000円/月※小学校卒業まで)、住宅補助など充実の福利厚生がございます。 【中途入社者の声・設計部次長】 ADIの設計部の強みは、とにかく経験がたくさん積めること。昨年は設計部51名で担当しました。アトリエ系の事務所だとこうはいかないでしょうね。図面を描くなんて入社から何年先になるかわかりませし、人数が少ない分、ポストも頭打ちになります。そうした理由で転職する人は多いように思います。 その点、ADIでは重責あるポストに就くなど組織としての強みも体感できます。設計士の中にはずっと図面を描いていたいという人もいますが、管理職もいずれトライしてみたいと思って入社してきている人が事実、伸びています。 変更の範囲:会社の定める業務

出光エンジニアリング株式会社

【川崎】バイオマス発電所の保全・支援業務◆出光興産Gにて安定性◎/平均残業20H/土日祝日休み【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

京浜事業所 住所:神奈川県川崎市川崎区…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜創業100年越上場企業/石油元売会社である出光興産の100%出資子会社/フレックスタイム制/電気主任技術者の資格を活かし、スキルアップしたい方へ〜 ■業務内容: 長年にわたり出光グループの製油所・石油化学工場のプラント設計・運転・保全に携わってきた当社において、バイオマス発電所の電気・計装の保全業務、支援業務をお任せいたします。詳細は下記となります。 ■業務詳細: O&M事業所における電気・計装の保全業務・支援業務 1.設備管理業務の実施 2.操業準備業務 3.保全計画・実施 ■働き方について: 平均残業20時間程度、フレックス制度、借上げ社宅制度といった、働きやすい制度を整えています。年間所定休日は124日、年次有給休暇は5年以上で21日付与(最大52日保有)など、休暇にも力を入れています。さらに、男性の育児休業取得率が2023年度実績で75%となるなど、育児との両立も進んでいます。 ■教育制度について: 業務に必要な知識・スキルの修得・向上を図るための教育体制の仕組みを整えています。例えば、業務遂行を通じて教育するOJT、主にビジネススキルを学ぶ階層別研修、専門分野の技能を修得する専門研修などがあります。 ■資格取得支援について: 対象となる資格に合格された場合は、奨励金を支給しています。勉強の体制も整っており、スキルアップを目指す方におすすめです。 ■評価制度と入社後のフォローについて: 出光グループでは、事業そのものよりも、「人を育てる」ことを第一の使命と考えています。当社においても、上司との面談で、年間の成長目標・具体策を決め半年後に再面談。年度評価は上司だけでなく多数の役職者の目を通って確定され、処遇に反映します。教育・研修も、OJTのほかに、社員、ビジネススキル、技術専門の分野ごとに体系的に用意されています。 変更の範囲:会社の定める業務

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/お好み焼店でのホール・調理業務/無資格OK

ホール・フロア

株式会社リトパコーポレーション 京都府…

264万円〜

雇用形態

正社員

コミュニケーション活発な職場◎年間休日115日♪ コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 率先して物事を推し進めていく力のある方 自己成長に対する意欲が高い方 【仕事内容】 飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ! 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長  ┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長  ┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長  ┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV(スーパーバイザー)  ┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動(お好み焼き⇔ピザ)なども可能です。 ◎ジュニア店長へは飲食経験がある方であれば半年〜1年、経験のない方でも1〜2年くらいで昇格できます。 【評価制度(トレーニングプログラム)】 SVが日頃の仕事ぶりを評価します。接客サービスオペ、調理オペ、管理知識の確認などと項目ごとに分かれており、できるようになったらチェックシートに〇をつけていきます。すべて埋めることができ承認を得たら昇格となります。 【働き方について】 「スマートワーク」を推奨しています。長時間の労働を良しとしない風土で、労働時間での生産性の評価もあり、給与にも反映されます。評価に反映させるほど、会社全体としても勤怠管理は厳しく行っておりますので、ライフワークバランスを保ち働ける環境です。現在の平均残業時間は20時間。法令で定められた有給も確実に取得しています。休日はシフト制で希望も出せます。社内育児休暇、男性の育児休暇の支援もしています。また週休3日制度も社内申請をすることで取得可能です(社内規定による) 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし(キャリアプランによっては転勤の場合あり) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社ENEOS NUC

【川崎※転勤/出張無し】静機器等の保全計画管理(自社プラント向け) ※ENEOSグループの安定基盤◎【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

川崎工業所 住所:神奈川県川崎市川崎区…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜石油化学最大手のENEOSグループ・住居手当・キレイな社宅・食事手当有/自社プラントのため転勤・出張なし〜 ■担当業務:ポリエチレン樹脂製造プラントにて、静機器等の保全計画管理・設備維持管理をお任せします。 【職務詳細】 ■静機器(圧力容器・塔・槽・熱交換器・配管等)の保全計画維持・管理…◇予算および個別計画書作成 ◇費用積算 ◇工程検討 ◇評価 ◇官庁申請書類作成・官庁検査対応 ◇仕様書および報告書作成 ■トラブルシューティング(既存設備の技術的検討)…◇原因分析 ◇対策立案 ■各機器更新検討・予備品管理…◇圧力容器・塔・槽・熱交換器・配管等の更新検討 ◇予備品見直し、保有業務 ■働き方:企業全体で残業時間を削減する方針を立て、残業時間は20〜30時間程度になっております。また、ENEOSグループの一員として、当社社員全員安全・環境・健康に対する意識を最優先に考え、業務を行っております。 また、自社プラントでの勤務になるため、転勤や出張はありません。 ■当社の強み:当社はENEOSグループの中堅石油化学会社になります。電線材料で国内5割のシェアがあり、世界で三つの指に入る優位性を持つ企業になります。海外展開として、中国、東南アジア、中東に進出をしており、高品質を理由に選ばれ続けております。ニッチな業界ではありますが、業界内で非常に高い地位を有し、安定性は抜群です。 ■ENEOSグループ:総合エネルギー企業として、エネルギーの安定供給と有効活用を通じて、持続可能な経済・社会の発展に貢献しております。年間売上9.7兆円を超え、ダントツのマーケットリーダーへの飛躍とグローバル市場でのプレゼンスの確立を目指しております。

オーケー株式会社

【横浜】バイヤー・調達(海外グロサリー)※年商5000億超!食品スーパー「オーケー」店舗数150以上【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、購買

本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみ…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【高品質・低価格が人気の食品スーパー/首都圏を中心に150以上の店舗展開/残業平均20時間程度/英語力が活かせる】 ■業務内容:【変更の範囲:無】】 食品スーパー「オーケーストア」にて、 グロサリー部門の海外商品バイヤーとしてご活躍いただく方を募集いたします。 商品発掘、社内提案、調達(直輸入)まで一連の業務に携われるポジションです。 海外メーカーとの交渉が多く発生するため、英語力が活かせます。 ■業務の詳細: ・販売実績、売上、国内外トレンド等を分析 ・海外商品の輸入企画・提案 ・調達・需給計画の立案・実施 ・社内外関係先と協力のうえ、法令適合性審査、適切なラベル・食品表示の製作 など ■主なミッション: 中間マージンのコストカットによるお客様への価格還元と、直輸入することによる今まで以上にオリジナリティのあるラインナップの充実です。 上長となる室長は長年流通小売り業界で貿易の様々な業務を担ってきたスペシャリストです。 その方の元で、海外商品のプロジェクト(調達・需給・損益・品質管理、新規発掘・開発全般)に幅広く携わることが可能です。 ■求める人物像: 商品の仕入れやバイイングの経験をお持ちの方でバイヤーだけでなく商品企画にも携わりたい方をお待ちしております。 オーケーは誠実さ、謙虚さを大切にしており、現場(売場)感覚があり、お客様視点で物事を考えることのできる方を募集しております。 ■組織構成: 海外商品調達室:8名在籍 室長以下、バイヤー・貿易事務・品質管理担当含め、中途入社の方が多数活躍しています。 ■同社について: 『高品質・Everyday Low Price』を方針に、首都圏を中心に150以上の店舗「オーケー」を展開。 会員数677万人突破、いいものを安く売るシンプルで実直な経営戦略で年商5000億円超、36期連続増収! メディアにも多く取り上げられる注目の成長企業です。 変更の範囲:本文参照

ミネベアミツミ株式会社

【厚木】設計開発(機器のコントロールアプリケーションの設計、実装) ※10期連続最高売上更新【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

厚木事業所(ミツミ電機株式会社) 住所…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー/世界シェアトップ多数〜 ◆職務概要: 当社の商品開発部 第1課に所属頂き、設備設計(機器のコントロールアプリケーションの設計、実装)をご担当頂きます。 ◆ミツミ電機株式会社について: ・電気機械器具の製造および販売 ・計測機械器具、光学機械器具、医療衛生機械器具および電子工業応用製品の製造および販売 ≪技術開発部門について≫ 募集している厚木事業所の技術開発部門は、事業ごとにある開発部門のうちの一つです。「新事業・新製品創出を実現する技術開発」をビジョンに掲げており、中長期的に市場で勝てる新製品開発に必須な要素技術の開発を行っています。半導体回路や解析技術、材料、センサー、光学、高周波通信、電子制御、ソフトウェアなど多岐にわたります。また、当社が大切にしている事業の垣根を超えた「相合(そうごう)」活動を積極推進しており、グループのシナジーを有効活用した新たな製品も技術開発部門から多く生まれています。 ・アナログ半導体による高精度のモーター制御 ・光学カメラセンサーシフト ・車載向けシート振動デバイス など ≪厚木事業所について≫ 厚木事業所は東証プライム上場のミネベアミツミグループの技術開発部門、半導体事業部、ミツミ部品製造部、の拠点として広い敷地内に開発環境から生産設備までを兼ね備えた重要な事業所の一つです。 ◆当社の特徴・魅力: ◇総合精密部品メーカーとしての技術力 同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させています。2017年にミツミ電機と、2019年にユーシンと経営統合し自律成長とM&Aの両輪で成長を続けており、M&Aにより、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しています。 №125 技術開発部門 研究開発Div. 商品開発部 第1課 ※入社後「ミツミ電機株式会社」へ在籍出向 変更の範囲:会社の定める業務

ナイスコミュニティー株式会社

◇未経験歓迎【横浜】マンション工事のプロジェクト管理◆土日休み/年休122日◆東証スタンダード上場G【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社 住所:神奈川県横浜市鶴見区鶴見中…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎】〜東証スタンダード上場ナイスグループで環境◎腰を据えて働けます/残業10〜20時間程度/20時完全退社の就業規則/平均勤続年数16.4年〜 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 監理技術者として、当社が受託いる管理マンションの大規模修繕工事等、計画修繕工事をお任せします。 維持や修繕に必要な工事の提案、長期修繕計画に基づく見積書作成、施工管理、協力業者の管理・調整を担当します。 ※現場に宿泊することはありません。 ■業務詳細: (1)工事提案:フロント担当(営業)と連携して管理組合・理事会に対し、工事の内容の説明/プレゼンテーション (2)見積書作成:コスト計算、協力業者との工事内容に関する打ち合わせ (3)工事施工管理:工程管理や工事業者への指導など (4)案件規模/工期/担当棟数 ・案件規模:数十万円〜数億円程度 ・工期:数日〜1年 ・棟数:年間数棟を担当します ■ポジションの魅力: ・マンションの修繕工事の為、緊急時を除いて夜遅くまでの作業はなく、休日の工事も基本的にはありません。 ・お客様の大切な資産であるマンションの資産価値を守るという非常にや りがいのあるお仕事です。 ■働く環境: ・平均残業時間10〜20時間/月、20時には完全退社への取り組みや勤怠システムを導入しています。1分単位で残業代が支給されるなど、非常に働きやすい環境が整っています。 ・経験を活かしつつ長期就業できる環境です。 ■当社の強み: ・東証スタンダード上場ナイスグループ、50年以上の伝統と68,000戸以上の管理実績から培ってきた信頼と独自の優れたノウハウがあります。 ・小・中規模クラスを中心に大規模クラスまでの幅広い管理実績とノウハウを持つことが強み。建物の規模にかかわらず質の高いサービスの提供に力を入れています。設備においては専門のメンテナンス担当者が漏水等の設備トラブルの一次対応を実施。また、24時間の緊急監視センターを備え、当社社員が一次受付を行うことで状況に応じたスムーズな手配が可能となっています。さらに工事専門部署を備えており、大規模修繕の施工元請も行なっています。 変更の範囲:本文参照

株式会社ミラプロ

【約70兆円の国家PJTに関与】次世代エネルギー蓄電システムのソフトエンジニア ※寮社宅・託児所完備【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

1> 本社 住所:山梨県北杜市須玉町穴…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■MIRAPRO ENERGY LABO 「次世代クリーンエネルギー社会の実現」を目指し、自治体の後押しも受けながら山梨県営の研究施設「Nesrad」内に『MIRAPRO ENERGY LABO』を開設し、新規事業の実証実験を進めています。 参考:https://www.pref.yamanashi.jp/newene-sys/nesrad.html ■国家PJT 今回関与する国家PJTはサウジアラビアの「NEOM」という世界から注目されているメガシティプロジェクトです。総工費約5,000億米ドルとサウジアラビアの成長戦略である「Vision2030」 の看板プロジェクトとなります。 巨大都市計画の全貌はサウジアラビア北西部からエジプト、ヨルダンまで伸びる26,500平方キロメートルに渡り、スマートタウンや港、国際空港のほか、工業地域、研究センター、スポーツ・エンタメ施設、モビリティーや物流網の構築など近未来な都市空間を創ろうとしており、第1フェーズは2025年を目途に、最終的な完成形は2030年を予定しています。 NEOMの都市エネルギー源は太陽光、風力、水力からの100%再生可能なエネルギーのみであり、クリーンな都市環境を保とうとしています。この構想が「MIRAPRO ENERGY LABO」の考えと一致し、同社の「超電導フライホイール蓄電システム」が活用されようとしています。 参考:https://www.neom.com/ja-jp ■超電導フライホイール蓄電システム 超電導技術により浮上させた大型の円盤(フライホイール)を回転させることによって、回生電力を運動エネルギーとして蓄え(充電)、必要に応じて運動エネルギーを再び電力に変換(放電)するシステムです。 ■業務詳細 NEOM第1フェーズの2025年までに同社が開発する超電導フライホイール蓄電システムを納品できるよう、NEOMのメガシティーに沿った規格や仕様となるよう、安全性や仕組みの制御を考慮したソフトウェア設計に携わります。メカ、エレ、ソフト10数名のチームを構成する予定で、ソフト領域のリーダーまたはメンバーとしてPJTを成功に導きます。 ※勤務地:本社は山梨県北杜市、ラボは甲府市と山梨メインとなりますが、ご希望に応じて東京の八王子拠点や横浜拠点も柔軟に検討します。

株式会社メイク

【相模原】ルート営業<エクステリア商材の提案>年休122日◆車通勤可◆業界トップクラスの専門商社【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

相模原支店 住所:神奈川県相模原市緑区…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【自社ブランド(Makelandシリーズ)保有の建材専門商社/退職金制度有/創業70年の安定経営基盤/中途入社者も多数活躍/福利厚生充実/研修制度あり/土日祝休】 〜住宅や建物の外観や外側の敷地内で使用される建材(カーポート、門扉、フェンス、ブロック、石材等)の営業をお任せします〜 ■職務内容: エクステリア工事店様などから注文を受けてメーカー商材とプライベート商品を販売提案をしていただきます。お任せするのは、すでにお付き合いのあるお客様に対する提案営業になります。 入社後はまず先輩アシスタントとして営業補助業務を担当いただく予定です。 ■業務詳細: ・エクステリア商品(住宅や建物の外観や外側の敷地内で使用される建材)のルート営業 ・自社ブランドの販売(https://www.meikus.co.jp/makeland/) ・見積作成、集金等 ※営業一部では、戸建て住宅向けエクステリア商品を扱っています。 ■顧客情報: 建材店、エクステリア工事会社、両方を行う販工店がメインのお客様です。 ■研修制度: ・OJTによる実践教育が基本となります。 ・約半年〜1年後に一営業として独り立ちしていただく予定です。 ・ゆっくり着実に営業としてスキルアップしていただける環境となっておりますのでご安心ください! ■働きかた: ・年休:122日 ・休日:土日休み ・残業:30時間〜40時間程度(部署平均) ・育休:取得実績あり ・賞与:年2回 ・昇給:年1回 ・借り上げ社宅制度(転居を伴う異動があった場合、住居費を一部補助) ・子育て支援手当あり 〜福利厚生も手厚く、充実しており働きやすい環境です!〜 ■自社ブランド:オリジナル商品(Makelandシリーズ)の詳細はこちら https://www.meikus.co.jp/makeland/ \魅力/ ・自社商材を持つ商社兼メーカーとして安定した事業運営をしています。 ・創業70年以上の実績と市場での高い評価を得る老舗企業で、顧客と良好な関係の中、営業活動を進める事が出来ます。 ・自社ブランド製品の提案を積極的に行っている為、顧客満足度の高い提案活動が可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

ハ−ベストネクスト株式会社

曽根宮_[正]学童保育運営での児童支援員σ

店長・店長候補・管理職

京丹波町のびのび1組店 京都府船井郡京…

156万円〜

雇用形態

正社員

学童保育施設で子ども達の笑顔に囲まれて仕事をしませんか? 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成長中の当社! 安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか!? 【ハーベストの想い】 設立から約60年、企業内・病院・介護福祉施設への食堂運営を中心に家庭向けの食材の宅配、給食やお弁当のデリバリー等も行なっています。 お客様のあらゆる要望にお応えできるのが当社の最大の魅力。 手作りをモットーとする当社のサービスに対するニーズは年々増加、更なる成長を遂げる為にお力を貸して下さい。 【仕事内容】 小学生を対象に、学童保育施設に通う子供たちの保育全般の業務をお願いします。業務内容としては、子どもの遊びの見守りや指導、安全確保などになります。他にも子供たちが楽しめるよう行事やレクなども行います!子どもの笑顔を見たときに、これ以上ないやりがいを感じます!!

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