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福岡国際空港株式会社

【福岡】社内SE◇SI／SES歓迎◇ベンダー折衝等、上流メイン◇年休121日（土日祝）／実働7.5h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：福岡県福岡市博多区大字下臼…

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400万円〜599万円

正社員

〜九州の玄関口となる福岡空港の空港事業・ターミナル事業を運営／残業月平均20〜30時間／年休121日（土日祝）〜 ■業務概要：ICT推進課では、航空運航に関わる重要なシステムから、ターミナルビルの運営に必要なシステム、社内業務用システムなど、様々なシステムとそれに関連したICT設備を所管しています。お客さまが福岡空港を安心・安全にご利用いただけるよう、ICT技術を活用して安全確保と利便性向上、効率化に取組んで頂きます。これまでのご経験も参考にしながら、下記のような業務を担当頂きます。・当社各部門の担当者とシステム化のヒアリング、業務分析/要件定義、仕様検討を行い、RFPを作成しべンダーの選定・各担当者、べンダーとの打合せを行い、システム構築・必要なネットワーク整備、他システムとの連携、保守範囲も各べンダーと調整・ICT設備やシステムの在庫やライセンス、EOS等を管理し計画的に更新・情報セキュリティ委員会の事務局として情報セキュリティに関する施策や教育・業務のシステム化・業務効率化を積極的に進めており、様々なツールやシステムの導入推進 ※計画的に工事を行う際の夜間立ち合いが発生致します。（金、土、日曜日や繁忙期を除く） ※外注先に委託しているため、システムトラブルによる緊急の呼び出しはございません。 ■組織構成：管理職を含め10名ほどの人員体制で20代から60代までまんべんなく在籍しています。 ■当社の描く未来図：・30年後の福岡空港を描くマスタープランを策定いたしました。マスタープランでは30年後の福岡空港の姿を「比類なき東・東南アジアの航空ネットワークを有する、東アジアのトップクラスの国際空港になる」と定め、エアライン誘致・エアポートシティ計画・空港アクセス・地域共生・空港容量といった項目で社員一丸となり取り組んでいます。・2020年1月に国内線地区の再整備工事が完了。今後は国際線ターミナルビルの施設拡充や国内線地区の複合施設開発に取り組むほか、2025年の新滑走路運用開始を見据えエアライン誘致、路線拡充に取り組みます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社門倉剪断工業

【福岡⇒広島】法人既存営業◆新規拠点立ち上げに貢献／単身寮有／飛込み無／鉄・ステンレスの加工メーカー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

1＞広島営業所住所：広島県東広島市…

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400万円〜549万円

正社員

【鉄板加工のオールマイティーメーカーとして様々な鉄・ステンレスを切板〜機械加工まで行う企業】 ■業務概要：当社は、広島での新規営業メンバーを募集しています。初めの半年から1年は福岡での研修を経て、広島での専任として活躍していただきます。ルート訪問が中心で、新規飛び込み営業はありません。若い方の成長をサポートする教育体制も整えており、働きやすい環境です。 ■業務詳細： ◇既存顧客に対し、メール・電話で定期的にフォロー・関係性構築をし、顧客の生産計画に対して案件受注できるようにします。納期によって配達業務も行います。（会社負担で中型自動車免許取得可能） ◇広島工場完成に合わせ、拠点を変え同様に営業活動を行います。【顧客】建設機械・造船業界、二次加工会社等（現顧客：900社超） ■入社後の流れ：入社後、半年〜1年ほどは福岡本社で従事いただきます。（単身寮あり）拠点立ち上げ期のため現在所長が拠点設計などを進めているので、立ち上げ業務に携わっていただけるチャンスがあります。 ■組織構成： ◇福岡本社：営業担当20名（20代6名、30代5名、40〜50代9名） ◇広島拠点：所長1名、事務3名 ■当社の特徴： ◇当社は1969年に創業し、九州・山口地区では初めての極厚溶断を始め、特殊鋼鋼板・ステンレス鋼・構造用丸鋼・精密機械加工と常に「前に前に」をモットーに、グループ会社6社と共に鉄の総合デパ−トとして日々お客様の声を頼りに事業を展開して参りました。 ◇また、独立系溶断業社として、国内メーカー・アジア・ヨーロッパの鋼材を取扱い、社員海外研修・溶断技術の改良・最新設備導入と厚板加工業の常に最先端を目指し、日本のものづくりに貢献をすることは当社にとって最大の喜びであり励みであります。 ◇鉄鋼業はバブル経済崩壊、リ−マンショックによる欧州経済危機・円高・株安の社会状況により需要は年々減少傾向にあります。メーカー・流通の再編等厳しい環境下にあったことは否めないのですが、当社もピーク時の3割に相当する社員が会社を去って行きました。縁あって当社と関係のあった方々の幸せをもう一度目指したい。金属加工業日本一の会社を目標に今後も引き続き品質管理の向上、確実な納期内納入を原則とし提案型営業に力を入れ、必要とされる会社作りを目指します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ワイズ

セラミック製品の加工や印刷

軽作業

富山県滑川市大掛

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268万円〜

派遣社員

基本2交替ですが、繁忙期には3交替シフトや残業が／あるので収入重視の方、活躍中です／20代〜40代の男性が活躍中です／冷暖房完備で快適な環境です／通勤は車で、富山市から30分程度、魚津市からは10分程度ですワイズは、北陸トップクラスの人材サービス会社として、あなたに適した仕事、働く場所、欲しいお給与額、やりがいだけでなく、将来のことも含めて、お仕事探しのお手伝いをします【仕事内容】セラミック製品の加工や印刷のお仕事です。クリーンルーム内で、素材を機械にセットして、後は機械任せで出来上がりをチェックする作業をおまかせします。機械の操作は簡単ですので、どなたにでもできる軽作業です。

飯盛運輸株式会社

【佐賀県／多久市】管理業務〜営業所の戦略策定もお任せ◎賞与年2回／残業20h〜林ホールディングスG【エージェントサービス求人】

ドライバー、乗務員、物流

多久営業所住所：佐賀県多久市北多久町…

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500万円〜649万円

正社員

〜福岡・西区／生コンクリート工事現場の管理業務／賞与年2回・残業20h／九州トップクラスの生コン出荷量・ミキサー車保有台数日本1位／建設・土木分野の総合事業を営む林ホールディングスグループ〜 ■業務内容：売上管理や配車などの運行管理など、佐賀、長崎のエリアのミキサー運輸事業部の営業所長として下記運営業務全般を担当していただきます。【具体的には】・安全衛生・売上管理・運行管理（ドライバーの配車状況の管理、改善点の指導など）・顧客営業・管理（顧客先への同行、価格交渉など）・事業戦略の策定〜実行（売上向上、サービス品質向上のための戦略検討）・人材育成 ■組織構成：長崎2名、佐賀1名、それぞれ管理職（課長クラス）がおり、協力して管理業務を行っていただきます。また事務員が長崎1名、佐賀2名、長崎・佐賀地区で、ドライバーは50名程度在籍しています。 ■当社の魅力：【私たちについて】〇業界No.1のスペシャリスト企業飯盛運輸株式会社は生コンクリート輸送に特化した物流会社として、福岡を中心に九州・関東・甲信越に22拠点を構えています。〇安心・安全の「林ホールディングズ」グループ企業林グループは土木、フレッシュコンクリート製造、生コン輸送、コンクリート試験、建造物・橋梁の診断、特殊タイヤ輸送を主事業とする『スペシャリスト・グループ』として、九州地区を中心に全国に事業展開しています。 ■事業内容：一般貨物自動車運送事業、生コンクリート配送に特化した集中配送を運営しています。生コンクリート配送事業として安全・安心・高度なサービスを提供することで顧客から信頼される会社を目指します。自動車運送事業者の「働きやすい職場認証制度」合格事業者です。変更の範囲：会社の定める業務

ブライザ株式会社

【未経験歓迎／福岡市】セキュリティ機器の設計開発業務◆研修充実◎大手顧客と取引多数／キャリアパス豊富【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、セキュリティコンサルタント

1＞熊本営業所住所：熊本県熊本市中…

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350万円〜549万円

正社員

【未経験でも安心の研修制度／大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／働きやすい社風／年休120日】 ■業務内容：セキュリティ機器の上流工程業務（プレゼン提案・工数見積・設計）をお任せします。＜使用ツール＞ FortiGate、Juniper ■キャリアパス：当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援：当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。＜教育研修制度＞・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度＜サポート体制＞・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター（国家資格）が在籍・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について：日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。変更の範囲：会社が定める全技術職務、職種、業務

マニュライフ生命保険株式会社

【福岡】金融機関向けホールセラー(法人営業)◆在宅勤務可/フルフレックス有/在宅手当有【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、法人営業

福岡オフィス住所：福岡県福岡市博多区…

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500万円〜1000万円

正社員

＜銀行、証券会社からのキャリアチェンジ歓迎/女性活躍中/金融機関(銀行、証券会社)向け営業推進担当/所定労働7時間/平均残業20時間程度/フルフレックス有/在宅勤務可/住宅手当有/ライフスタイルに合わせた就業が可能な環境です＞ ◆業務内容：金融機関(銀行、証券会社)の営業店舗等に対し営業推進等下記業務をお任せします。＜主な業務内容＞・金融機関代理店(営業店舗)への個別、集合による商品研修※商品研修に限らずニーズ喚起からクロージングまでのセールスプロセス、ロールプレイング研修等もお任せします。・マネジメント層、キーマンとの折衝による支店の保険推進戦略の提案やサポート・顧客向けセミナー、支店担当者との同行支援 ◆働き方・フルフレックス制度や在宅勤務制度を導入しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。・出産や育児等のライフステージを経て働き続けことが「当たり前」となっており、当社独自の制度として下記のようなものがございます。 ※育児休業(お子様が1歳6か月になるまで)/短時間勤務(お子様が小学校へ入学するまで)/お子様の看護休暇(お子様が小学校を卒業するまで) ◆当社の特徴・安定した事業運営：当社のカナダでの創業は1887年。長い歴史と安定した財務基盤を背景に、これからもお客さまの安心を支えていきます。・グローバルな運用力：世界17の国と地域に550名超の資産運用プロフェッショナルを擁し、グローバルなネットワークとローカルな知見で資産運用を行なっています。・時代を先取りした商品開発：自分らしく、健康で豊かな人生をを応援するため、資産形成・保障ニーズに的確にお応えする、時代に先駆けた先進的な商品を開発しています。 (JR24061725) 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社西日本シティ銀行

【福岡・博多】個人向け保険商品の営業企画・プロモーション業務◆西日本FH中核企業／中途入行者増加中【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略

本店住所：福岡県福岡市博多区博多駅前…

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400万円〜1000万円

正社員

◆◇九州・福岡を中心に地域密着経営（総資産額全国トップクラス）／中途採用比率拡大中／エンゲージメント施策強化で健康経営推進◇◆ ■募集背景：外部環境が目覚ましく変化する中、よりお客様起点の保険販売体制が必要となります。保険分野のノウハウ（販売経験・企画経験）を持った方を採用することで、新しい視点での提案や改善などを期待するとともに組織強化のため募集いたします。 ■仕事内容：個人向け保険商品（一時払生命保険・平準払生命保険・火災保険等）の販売拡大のための戦略策定・実行およびプロモーションを実施いただきます。 ■業務詳細：個人向け保険商品の選定・販売促進に係る企画立案や販売・顧客データ分析等を主に担当いただきます。 ◇生損保共通・販売傾向分析に基づいた、保険商品ラインナップの継続/見直しおよび新商品導入の検討・キャンペーンの企画、運営・営業店に向けた販売推進の展開（商品説明や販売方法などを社内通達などで発信）・保険関連ツールやシステムの管理・運用やベンダー対応・営業店向け業務連絡（社内通達）や会議資料の作成・販売、顧客データの分析（ExcelでのVLOOKUP関数、ピボットテーブルを主に使用）・営業店、顧客からの問い合わせ対応 ◇損害保険・当行住宅ローン先に対する火災保険捕捉率向上に向けた企画、運営・共同募集代理店との連携による火災保険満期管理業務・ダイレクトメール等を活用した傷害保険非対面募集の企画、運営　など ■配属部署：営業企画部　個人企画グループ　保険チーム　計10名（企画6名、事務4名） ■当行について：福岡市に本店を置き、西日本フィナンシャルホールディングスの中核企業です。地域別貸出金比率も福岡県で76.8％（九州で86.8％）、中小企業等貸出金比率も78.8％と地元に密着した金融サービスを展開しており、今後も法人・個人のお客様へ様々な価値提供を行っていきます。お客さまと接点を担う職員1人1人の役割が一層重要となるなか、働きがい向上に向けた取り組みを行っており、「心理的安全性」と「目的意識」を両立した自律性の高い職場づくりを可視化するためエンゲージメントサーベイも実施しています。（直近では「成長実感」、「当行で働くことに対する誇り」が毎年ポイントアップ中です）変更の範囲：会社の定める業務

大成機工株式会社

【福岡／博多】法人営業（既存）年休128日／残業~10ｈ／日本から断水をなくした会社／家族住宅手当◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

九州支店住所：福岡県福岡市博多区博多…

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450万円〜649万円

正社員

〜官公庁との取引で安定経営／水道業界のリーディングカンパニー／人々の生活を支えるやりがいのあるお仕事〜 ■業務概要水道局、管材商社、地元業者等の既存先をメインに訪問し自社商品の営業をしていただきます。〈詳細〉・営業先は水道局、管材商社、地元業者等がメインです。・エリア：九州８県・移動方法については社用車を使用いただきます・出張は週１回発生します。それぞれに担当を割り振っておりますので担当のエリアをメインに出張いただきます。　直行直帰可能です。 ※営業事務の方がお見積り、電話、資料の作成等お手伝いいただけます。 ■入社後の流れ・工場研修：商品をしっかりと理解した状態で営業活動をおこなっていただきますので、業界未経験者でもご安心してください。・営業同行：不明点などいつでも相談しやすい環境です。 ■組織構成：営業担当7名　 ※異業界の中途入社の方も多数活躍されています！前職例：化粧品の卸営業 ■評価制度　（1）予算達成度と（2）行動評価の2軸の評価制度です。半年に1回のタイミングで評価されます。結果だけでなくプロセスも評価します。努力した分だけ評価される環境です。 ◎働き方年休128日（土日祝休）事務の方からもフォローあるので残業10時間以内に抑えられています！めりはりをつけて働くことが可能な環境です！ ◎同社の強み・長い歴史と信頼: 1941年の創業以来、上下水道・ガス管路の維持管理に一貫して携わり、業界をリード・独自の技術: 断水することなく工事を行う不断水工法を開発し、「日本から断水をなくした会社」として高い評価・安定した経営: 官公庁や公営事業との取引が多く、景気の影響を受けづらく長期にわたる安定した経営を実現し、長期就業が可能 ◎人々の生活を支える重要なお仕事水は全ての人々に不可欠です。その供給を支えることで、大きなやりがいと誇りを感じられる仕事です。安心・安全な水の供給を通じて、人々の快適な生活を守る使命感に満ちたポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

新明和工業株式会社

【福岡/博多】サービスエンジニア(環境プラント製品)◆丁寧に育成・研修プログラム有/東証プライム◆【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

1＞九州営業所住所：福岡県福岡市博…

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400万円〜649万円

正社員

【実務未経験OK！1人1人に合わせた研修プログラム◎丁寧にサポート／年間126日・土日祝休み／独身寮・社宅や家族手当2.3万円など充実の福利厚生】 ■業務内容：民間や官公庁等で用いる環境プラント・環境関連機器のメンテナンスに関する一連の業務をお任せします。民間向けのビル等から排出される一般廃棄物の圧縮貯留設備や、ごみ分別用搬送設備を始め、官公庁等のリサイクルセンターや、ごみ中継施設等の幅広い設備に関する業務をご担当頂きます。 ▼具体的には、、・顧客との折衝、見積作成から受注・部品工事手配、据付工事監督・点検・修理作業・報告書作成／請求／入金確認　など ※工事補足：建物の改変を伴う実作業は原則協力業者・下請業者が担当致します ■研修制度について：一人ひとりの技術力に合った3〜6ヶ月間の研修プログラムを作成し、実施しています。転職直後のご不安な期間でも、丁寧に業務内容をお伝えいたしますので安心して就業いただけます。（実施場所：関東営業所／横浜市鶴見区尻手） ■働く環境：・計画休暇制度やノー残業デー等、ワークライフバランスをとりやすい環境ため、長く安心して働きやすいです。・「実態から課題を捉えて改善できるプロフェッショナルな人材」を育成する各種研修プログラムを用意しています。通信教育講座や自主参加型研修、社内TOEIC試験等で従業員のスキルアップをバックアップしています。 ■当社の特徴： ◇ごみ中継施設をはじめとする主力製品は高いシェアを誇り、衛生的に、効率よく、そして安全に行える製品・サービスを追求するなど、循環型社会の実現に向けて取り組んでいます。 ◇一人ひとりに合わせた充実した研修プログラム（横浜で実施）を用意し、人材育成に力を入れています。教育制度等を積極的に活用しながら、技術の更なる向上を図る事で、様々な案件に対し、柔軟に対応していける人材を育成しています。変更の範囲：無

株式会社テクノプロ

【福岡】ソフトウエア開発※1回面接/豊富な研修・資格制度/平均残業20h#13【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

【テクノプロ・エンジニアリング社】九州…

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400万円〜899万円

正社員

〜技術者派遣では国内トップクラスの人材規模と実績／社員定着率98％〜 ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】ソフトウェア開発のプロジェクト等、ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。設計・構築〜運用・保守、テストなどスキルに合わせて業務をお任せいたします。また、他にも幅広く案件を保有しているため、個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。案件に関しては、エンドユーザーから直接任されるプライム案件が約60％、その他40％のうち大半が大手SIerが任された大規模プロジェクトに参画している案件となっています。プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。【企業説明動画】会社紹介：https://youtu.be/-VNYM-jRZFo インタビュー：https://youtu.be/zDdDBd7Up2Y ■安心の就業環境：・転勤無し、退職金制度の完備、業界トップクラスの弊社だからこそ腰を据えて就業可能な環境で、社員定着率98%を誇ります。・残業は全社平均で月20時間。サービス残業は一切ありません。・育児休業取得者も多く、複数回の育児休業を取得した者も多数在籍しています。・ご自身が身に着けたい技術を突き詰めることができ、自身に合ったキャリアを形成できる環境です。 ■研修制度： 200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。【Winラーニング】情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修【Winスクール】 ★Winスクールなど強みを増やす学習機会も豊富延べ1万人以上受講「エンジニア御用達」の講座。 Winスクールでは、豊富な講座を全国約50校で受講可能 ※社内承認を得た講座は全額会社負担。 ■その他の支援体制：・キャリアデザインアドバイザー（エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。）・リーダー研修（管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。）変更の範囲：本文参照

i‐PRO株式会社

【福岡市】カメラモジュール商品開発※医療機器向け／リーダー級◆セキュリティカメラ国内トップ級メーカー【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

福岡事業所住所：福岡県福岡市東区箱崎…

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550万円〜999万円

正社員

■業務内容：医療機器に搭載されるカメラモジュールのFPGA設計・開発職をお任せいたします。 CMOSセンサからのカメラ信号処理設計、FPGAのRTL設計／SIM検証／実機評価、FPGAフィッティング（論理合成・配置配線）、外部委託によるFPGA開発（要求仕様作成・委託先進捗／課題管理・レビュー実施・委託発注／検収等）等の業務を担当いただきます。 ■当社の特徴： 2019年10月、当社はパナソニック株式会社から画像センシング事業を行う会社として独立いたしました。グローバルNo.1を目指すための攻めの新会社立ち上げとなります。新会社設立により、意思決定のスピードが早まり、スピーディーなグローバルな視野での新製品開発やM&Aなどが可能となっています。60年を超える技術革新や品質追及の歴史に裏打ちされた強いエッジデバイス、先端の画像解析技術やAIを駆使し、これまで把握できなかった情報まで徹底した「見える化」を実現と高い技術力で評価をされています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社東亜コンサルタント

【福岡】下水道部門技術者〜転勤無し／年間休日125日／残業月20時間程度〜【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、土木施工管理

本社住所：福岡県福岡市博多区東比恵3…

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400万円〜649万円

正社員

道路設計、河川砂防設計、橋梁設計、上下水道設計などを行う建設コンサルタントである当社にて、上下水道部門の調査、設計業務をお任せいたします。技術士、RCCM等の有資格者の方には管理技術者、照査技術者（又は主担当者）として、無資格者の方には担当者として業務に従事していただきます。・管理技術者…発注者との協議、業務全般のマネジメント及び作業・照査技術者…業務の中間、完了時における成果品のチェック・担当者…管理技術者の指示によりCADなどのソフトを使った図面作成、数量計算等の作業その他、業務を通じた技術者の育成指導をご担当いただく場合もございます。 ■業務の特徴：土木設計のコンサルタントとして官公庁から道路、河川砂防、鋼構造物や上・下水道などの設計業務を請け負っております。CADや3DCADを使い、発注者と協議しながら進め、管理技術者は役所との調整などを進めていただきます。また、メインは建設コンサルタント（建設業務）となります。 ■組織構成：部署内は、管理職5名、一般職4名、の計9名で構成されております。 ■当社の特徴：・創業以来、建設コンサル一筋、40年以上の実績…創業以来、長きに渡り築き上げた信用と実績があります。発注者より多数表彰状、感謝状もいただいております。・地元の社会基盤づくりに貢献、地域密着型企業…営業エリアは、福岡県を中心とした九州管内一円です。福岡県外への転勤はありません。・社員による社員のための会社づくり…非同族企業で、会社運営は社員が中心です。情報共有を推進しフラットな組織づくりを目指しております。

株式会社内藤ハウス

【博多】建築設計<有資格者歓迎>◆年休126日(土日祝)／賞与6か月以上／50年以上黒字経営【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計

福岡営業所住所：福岡県福岡市博多区博…

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550万円〜799万円

正社員

〜システム建築にご興味がある方歓迎／創業以来5７年、黒字経営・安定経営基盤を持つプレハブ・システム建築メーカー／完全週休2日制／年間休日126日＋計画休5日／平均勤続年数は17年／自己資本比率70%／東北から九州まで13拠点展開〜 ■業務内容：弊社が手掛けるプレハブやシステム建築・立体駐車場などの設計を担当いただきます。プレハブ・システム建築について、多く手がけているのは、事務所や倉庫になります。ご経験に応じて、担当案件の設計者、工事監理者として案件マネジメントを無理なく行っていきます。外注管理含めて、各種打合せ、現地調査、法規確認、各種申請業務、検査含む監理等、一連の設計業務がメインです。ご活躍により複数案件の担当や、エリアマネージャー、人的マネジメントなども担えるよう、きちんと指導します。＜一日の流れの例＞・午前中／作図・施主打合せ・社内ミーティング・調査関係等　・午後／図面作成・夕方／案件整理やスケジュールチェック【変更の範囲：なし】 ※JW_CADがメインですが、BIMも使用しています。 ■当ポジションの魅力： ◇幅広いキャリア・スキルを磨ける環境弊社は鉄骨造に特化しており、特に軽量鉄骨構造、システム建築については多くの知見を保有していますが、物置からビル建築まで多種多様な用途の建物を取り扱っていることから、ご経験や資格を活かした幅広い案件が経験できます。またマネジメントスキルを伸ばしご活躍いただく事でも評価され、昇級昇格が実現できる制度が整っております。 ◇資格手当の充実 2級建築士の方は手当が5000円/月支給されますが、1級建築士を取得する事で手当が30000円/月に大幅アップし支給されます。ご自身の頑張りが、ダイレクトに給与にも反映されるため、手に職をつけながら給与も上げることができます。また入社後に1級建築士へ合格した方にはお祝い50万円と、社員を大切にした社風も魅力です。 ■会社説明内藤ハウスは1967年（昭和42年）に創業した、業歴50年を超える山梨県の企業です。プレハブ工法のシステム建築事業、立体駐車場事業、一般在来建築のゼネコン事業の主要3事業を中心に全国展開しています。変更の範囲：その他変更の範囲：本文参照

ハーベストネクスト株式会社

[正]学校給食にて栄養士（副責任者候補）_婦中町б

調理・調理補助

宮野小学校富山県富山市婦中町地角39…

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228万円〜

正社員

栄養士募集中！フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成長中の当社！安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか！？【ハーベストの想い】設立から約60年、企業内・病院・介護福祉施設への食堂運営を中心に家庭向けの食材の宅配、給食やお弁当のデリバリー等も行なっています。お客様のあらゆる要望にお応えできるのが当社の最大の魅力。手作りをモットーとする当社のサービスに対するニーズは年々増加、更なる成長を遂げる為にお力を貸して下さい。【仕事内容】ハーベストグループのハーベストネクスト株式会社の受託する小学校での発注、調理や盛り付け、配膳、仕込み等業務全般に携わっていただきます。栄養士としてこれから経験を積んでスキルアップしたい方も、ブランクのある方も、積極的に店舗運営に携わっていただける方なら大歓迎！

日成ビルド工業株式会社

【福岡】意匠設計 ◆年間休日127日／土日祝休み／フレックス◎／残業月20時間【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計

福岡支店住所：福岡県福岡市博多区博多…

￥

500万円〜1000万円

正社員

【立体駐車場のパイオニア／年間休日127日／土日祝休み／20時以降はPC自動ロック／賞与査定等徹底した労務管理／中途活躍・研修制度充実】 ■業務詳細：システム建築物、立体駐車場の意匠設計業務をお任せいたします。【具体的には】・打ち合わせ、現地調査、基本設計、図面の作製や関係各部署とのミーティング、設計図のチェック、上司への報告や連絡／相談等を行います。新型コロナウイルスの影響も薄れ、飲食の店舗出店、ホテルなどの立体駐車場の新規受注は回復、工場・倉庫・学校の仮設場所・プレハブハウス関連の受注はゼネコン・官公庁から安定して受注しており、売上・利益とも拡大局面に入っています。【工事割合】システム建築：立体駐車場：7:3 ■当社の強み：独自の技術開発力によって経済性と機能性に優れたシステム建築や、高性能な立体駐車場システムを商品化できる点が大きな強みです。【システム建築事業】システム建築事業については、豊富なラインナップとスピーディな施工、そして高いコストパフォーマンスなどのシステム建築の特性を最大限に活かし、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で当社の製品が利用されております。【立体駐車場事業】当社のもう一つの柱である立体駐車場事業では、独自の技術力を発揮し、業界に先駆けた技術開発に取り組んでいます。タワー式駐車場のスタンダードである「エレベータ方式」の開発もその一つであり、全国で高いシェアを占有しています。 ■働き方：ワークライフバランスや社員の働きやすさを重要視しており、年間休日127日・残業時間月平均20時間と仕事もプライベートも両立できる環境です。長時間労働抑制のため、20時以降はパソコンが自動でシャットダウンします。 ■キャリアパス：中途新卒関係なく管理職を目指せる、正当な評価体制を敷いています。それぞれのレベルに応じた、能力や行動の質の視点から公平に判断する評価制度を導入し、成果をあげていく人には誰にでも昇給・昇格のチャンスがあります。また定期的に研修（マネジメント研修やコンプライアンス研修等）を実施し、社員のボトムアップを実践しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社大木

【福岡市】物流管理◆ヘルスケア製品や健康食品を扱う老舗企業／東証スタンダード上場G／年休120日【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理

九州物流センター住所：福岡県福岡市中…

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450万円〜649万円

正社員

◇◆マイカー通勤可／賞与4.7ヶ月分〜／創業360年以上の歴史を持つ老舗企業／東証スタンダード上場グループ◆◇ ■採用背景：同社は医薬品・健康食品・化粧品と様々な商品を展開する東証スタンダード上場をしている大木ヘルスケアホールディングス（株）に属しており、グループを構成する中核企業として、同社製品はもちろん、あらゆるメーカーの製品をドラッグストアから町の薬局、ショッピングモールへと卸しています。直近は健康ブームや高齢化に伴い、引き合いも増えているため、新たにセンター長候補として物流管理をお任せできる方の募集を行います。 ■業務内容：物流センターにてパートスタッフ管理や在庫状況の管理等などをお任せいたします。 ■業務詳細・物流センター内の運営業務：在庫の個数の最終チェックや、作業効率化の施策を考え実行をお任せいたします。・パートスタッフのマネジメント：シフト管理や人員配置、採用業務がメインです。・配送先や運送会社とのやり取り：店舗からの配送依頼対応や、運送会社との運送料の価格交渉など、外部との全般的な折衝を担います。 ■就業環境大阪物流センターは正社員は2名、物流管理担当として働いています。倉庫全体では80名程のパートスタッフが在籍しており、一日に稼働するスタッフは40名程です。入社後3ヶ月はパートの方と共に実際の作業を体験していただき、一連の業務の流れを覚えていただきます。マネジメント等に関しては先輩社員がOJTをいたしますので、安心してご就業いただけます。 ■当ポジションの魅力・パートスタッフの管理では「もともと60分で対応できていたものを数か月後に30分に短縮出来た」等、一番近い立場でスタッフの成長を実感できます。こういった生産性向上の指標が評価に繋がり、西日本統括や全国の統括等のキャリアアップも目指せる環境です。・会社として「投資する」姿勢を大切にしています。業務を進める中で「こんな機械やシステムがあればいいのに」のような提案を真摯に受け止め、検証をした上で先行投資していく事例も多くあります。 ■働き方残業は月30時間程、土日に関しては月2回ほど土曜出勤が発生するケースがあるものの、社内にて調整しながら柔軟に勤務いただくことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

電子製品専門商社の営業／土日祝休

その他（営業関連）

第一電材株式会社富山県高岡市横田28…

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288万円〜

正社員

未経験OK！活気あふれる雰囲気☆彡年間休日実績126日！ □コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 □チームワークを重視して業務を進めていきたい方 □柔軟かつ迅速に変化に適応できる方【仕事内容】『電線』『ケーブル』の専門商社にて、お客様とメーカーの仲介や、商品の企画・提案等を行う営業職です。未経験からスタートできるお仕事です！【事業内容】 1.電子ワイヤー・ケーブル・コネクタ・ICソケットおよび各種電子材料と電子部品の販売 2.多心ケーブル・フラットケーブルのコネクタアセンブリ品の販売 3.その他上記に関する一切の業務【具体的な仕事内容】 ■営業職（総合職） ┗お客様とメーカーの仲介役として双方をアクティブかつスピーディーにつなぐだけでなく、付加価値の高い商品を企画・提案し、最適なソリューションを提供します。＜キャリアステップ制＞当社は電線・ケーブルというかなりニッチな商材を扱う専門商社のため、仕事の流れや商品について、お客様の名前・住所を覚えてもらうために1年ほど物流業務を担当してもらいます。 ▼ その後、半年〜1年間、事務作業として当社の販売管理システムを使用しての受発注管理、納期管理を行ってもらいます。 ▼ その後、営業に出ていくキャリアステップです。＼Point／ ★第一電材は、医療用機器や半導体製造装置、産業用ロボットなどの世界のハイテク産業の最先端精密機器に使用される『電線』や『ケーブル』の専門商社です。 ★当社の製品は、半導体メーカーや医療機器メーカーの製品には無くてなならないものになっています。各企業の製品にあわせて、特殊なケーブルを加工して納品するソリューション営業を行う企業です。 ★当社が納入している企業の中では、世界的なシェアが高い企業もあり、仕事を通じてスケールの大きな経験をすることができます。【求める人物像】 ◆調整力があり、チームワークを大事にできる方 ┗商社の営業担当として、相手の立場になって物事を考えられる方を求めています。 ◆エネルギッシュでバイタリティ溢れる方。【魅力】 ▲入社時に有給10日付与 ▲自動車通勤可（本社以外） ▲時短社員での復帰事例アリ【一日の流れ】朝礼参加or直行 ↓ お客様面談 ↓ 帰社 ↓ お客様宿題事項対応 ↓ 帰宅【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

各種機械装置の点検／未経験活躍

その他（電気・電子・機械）

中越パルプ工業株式会社富山県高岡市米…

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228万円〜

正社員

理解度を把握しながら必要なスキルや知識を指導！自身のペ-スで知識を身につけられる♪ ■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 ■コミュニケ-ションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チ-ムワ-クを重視して業務を進めていきたい方【仕事内容】機械装置の日常保全業務として、製造設備の工事施工管理や、回転体等の点検業務などの工場内整備などをお任せします。未経験歓迎！イチからスタ-トできます！【事業内容・取扱商材】・印刷用紙や新聞用紙・機能性を持った産業用紙・化粧箱や菓子箱に使われる高級板紙など・回転部位、コンプレッサ-、油圧装置等【具体的な仕事内容】大型の機械設備が多い装置産業である当社の設備関連部署での業務＜工務部門＞・工事計画・製造設備の工事施工管理＜保全部門＞・機械装置の日常保全・回転体等の点検業務などの工場内整備 ※お客様とやり取りが発生することはございません。 ◎職場上司や先輩社員が実際の現場での仕事を通し、理解度を把握しながら必要なスキルや知識を指導いたします。 ◎実際に未経験でご入社された20代〜30代の方が多数活躍しております！【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サ-ビス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サ-ビスです

株式会社嵐翔

【福岡／行橋市】未経験歓迎！人気ラーメン店の店長候補〜麺処みろく家〜正社員／社割有／サポート体制◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

本社住所：福岡県行橋市行事5-15-…

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350万円〜449万円

正社員

〜第二新卒歓迎、月給25万〜、マイカー通勤OK、将来的な独立もサポート、店舗運営のノウハウをイチから学べる◎〜業務拡大に伴い、新しいメンバーを募集します。 ■仕事内容：行橋市にあるラーメン店『麺処みろく家』にて、店舗運営スタッフとして業務をお任せします。ホールからキッチンまで業務を覚えていただきます。 ■具体的には：＜入社後にお任せすること＞ ◇ホール：お客様の案内、料理配膳、オーダー取り、レジなど ◇キッチン：簡単な仕込み、盛り付け、調理など・開店前…客席や厨房の清掃、スープ、チャーシューなどの仕込み作業・閉店後…客席や厨房の清掃、翌日の準備など＜経験を積んだのちに店長業務としてお任せすること＞・アルバイトスタッフの採用や教育・シフトの作成・売上／予算、在庫の管理など ■入社後の流れ： ◇まずはホールからお任せし、慣れてきたら厨房もお任せします。経験を積んだうえで店舗業務全般に取り組んでいただく予定です。 ◇当社の運営方針や店舗運営などを学び、将来的には経営者目線で判断ができるようになって欲しいと考えています。店長として新規出店を任せることができる人材への成長を期待しています。 ■組織構成：会社全体12名、正社員2名（男性店長30代 ※ラーメン屋の店長／男性店長50代※うどん屋の店長）、他パート10名です。 ■特徴／魅力：・お客さまからの「ごちそうさま！おいしかったです」という言葉を聞けた瞬間に大きなやりがいを感じます。お客様からの感想をダイレクトに聞くことができます。・店長は人柄もよくやさしいため、しっかりと業務を教えてくれます。またパートさんたちも明るい方が多く、分からないことは気軽に聞くことができる環境です。・社員同士で店舗運営、事業運営についてディスカッションするような場も設けていますので、より実践的に経営を学ぶことができます。・将来的に独立も可能です。独立の際は、できる限りの支援をしたいと考えています。 ■当社について：福岡県行橋市で人気のラーメン店『麺処みろく家』と、福岡県田川郡で『肉うどんツラミ』を運営しています。ラーメン店の経営の他にも製麺や食材の卸業にも力を入れています。愛媛県にフランチャイズ店舗があり当社の麺を使用しています。変更の範囲：無

ＳＢＩアルヒ株式会社

【第二新卒/業務未経験歓迎】住宅ローン営業◆東証プライム上場／フルフレックス／SBIグループ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

全国各支店での配属（例：東京ローンセン…

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400万円〜649万円

正社員

■業務内容：不動産会社様へ住宅ローン商品をご提案し住宅購入者をご紹介いただけるよう日頃の営業活動を担当いただきます。ご契約者様を紹介頂いた後は、内容のご説明からベストな組み合わせのご提案を行い、ローンの申込書取付から融資実行までのフォローを行って新しい住まいの取得に貢献できます。【具体的には】 ▼不動産会社様に対して・住宅ローン商品のご提案・新商品や活用事例の情報共有・定期訪問で関係性の構築 ※一人あたり10件前後の大手不動産会社を担当いただくケースが多いです。各支店の営業担当者との信頼関係の構築を行っていただきます。 ▼不動産会社様からご紹介いただいたお客様に対して・住宅ローン商品の詳細ご案内・お客様のご要望にマッチした商品組合わせのご提案（ローンだけでなく保険商品も含）・ローン契約書の取付、不備チェックや内容確認などの契約フォロー・お問い合わせ対応 ※店舗や本社にいる審査担当や事務担当と連携をしてチームで業務を進めます。 →従事すべき業務の変更の範囲(※)：会社の定める業務 ■魅力ポイント： <提案しやすい商品力が魅力です>長期固定金利住宅ローンの「フラット35」において、当社は13年連続シェアトップクラス！インターネット銀行を中心に大手銀行の変動金利型住宅ローンや自社変動金利住宅ローンも取り扱っているので、お客さまニーズに対応できる幅の広い提案も魅力ポイントです。 <不動産・金融業界での知識を活かせます＞取引先が不動産会社であり、不動産や住宅購入に特化した金融商材なので、金融知識はもちろん売買仲介やメーカー、ディベロッパーなどでの経験も活かせます。研修や社内教育、マニュアルなどで金融知識を習得でき、定期的な勉強会などスキルアップの機会もご用意しています。＜予算を個人単位だけで見るのではなく、チーム単位で達成する！＞支店・部門で予算を達成するために、お互いにフォローしながら活動していきます。 ■キャリアパス：今回はメンバークラスを募集いたします。将来的にマネージャーポジションなどのキャリアを歩まれる方を募集しております。 ■職場環境・風土・個人の提案を受け入れる文化があります。・年功序列ではなく活躍に応じてステップアップ可能です。・中途・新卒の区別なく評価いたします。変更の範囲：会社の定める業務

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