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【介護施設の事務長候補】介護業界未経験の方もOK！／介護事務・経営管理をお任せ／転居を伴う転勤なし◎

一般事務、企画・管理・事務その他

〈勤務地勤務地〉愛知県〈勤務時間…

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500万円〜700万円

正社員

入社後は特に各施設の売上管理や書類の取りまとめ、データ整理や経営者への報告資料作成から始めていただきます。本社総務部2名（40代女性）と各11施設の事務担当者が介護報酬請求やシフト管理などの実務業務をおこなっているため、入社時に介護業界での経験は必要ありません。これから介護業界にチャレンジしたい、介護事務の経験やノウハウを活かしマネジメントに携わりたいなど、やる気のある方を歓迎いたします。

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【直近20代、理系卒の応募が増えています！！】【中部東海エリア勤務】ソフトウェア設計開発職！上流工程特化

オープン系SE、アプリケーション系SE、制御系SE

【東海エリア勤務】東海エリアの対応が可…

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400万円〜550万円

正社員

【直近20代、理系卒の応募が増えています！！】 ■メーカーの研究所や開発拠点で、適性や経験・希望を踏まえたソフトウェア開発業務を担当して頂きます。業務内容例を一部ご紹介します ★エンベデット＜自動車全般＞　・自動車メーター、カーナビゲーション、ドライブレコーダーのソフトウェア開発　・自動車のEPS（電動パワーステアリング）のソフトウェア開発＜先進安全自動車（ASV）＞　・ACC(アダプティブ・クルーズコントロール)のソフトウェア開発＜産業機器＞　・半導体露光装置の露光動作に関するソフトウェア開発（ウェハ搬送など個々の動作）　・自動改札機のソフトウェア開発（ICカード・ゲート制御など個々の動作）　・産業用ロボットのソフトウェア開発（モータ制御など個々の動作）＜家電機器＞　・家庭用燃料電池の制御システムの開発　・エネルギーシステム（太陽光蓄電システム）の開発　・デジタルカメラ付属のソフトウェア開発（カメラ内蔵の撮像素子の取得した光量から画像を生成する画像処理エンジン開発） ★ITソリューション＜自動車全般＞　・社内専用ツール(RPA)の開発　・設計工程管理ツールのカスタマイズ　・車載メーター関連製品のデータベース管理＜先進安全自動車（ASV）＞　・カメラ画像による自動車周辺監視システムの先行開発＜産業機器＞　・半導体露光装置の露光動作に関するソフトウェア開発（上位のタスク管理　・自動改札機のソフトウェア開発（データ通信・データベース照合）　・電子部品自動組立機の生産管理システムの開発＜家電機器＞　・iPhone向けアプリケーション開発（鉄道施設情報）　・デジタルカメラ付属のソフトウェア開発（画像や動画を加工）＜医療機器＞　・歩行アシスト機器の研究開発（歩行データの取得・解析）　・医療用画像診断機器の開発（血管撮影機器システム構成）＜情報・通信＞　・機械学習ソフトウェア開発

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

シフト休／自動車ディーラーでの販売／資格経験不要

営業・企画営業（個人向け）

香川ダイハツ販売株式会社香川県高松市…

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198万円〜

正社員

残業20時間未満★5日以上の連続休暇OK♪研修制度充実！企業の理念・ビジョンに共感できる方チームワークを重視して業務を進めていきたい方コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方【仕事内容】ダイハツ正規ディーラーでの販売業務をお任せします。営業未経験でも対人関係に強みをお持ちの方は歓迎します。【取扱商材】ダイハツ車 ┗当社はダイハツ正規ディーラーであり、香川県内で5店舗展開しております。【具体的な仕事内容】・車の販売 ┗カーライフの提案、販売（新車または中古車）・アフターメンテナンス ┗購入後のお客様のフォロー（車検、定期点検等のメンテナンス）・車検のご案内・試乗イベントなどの案内・保険代理店業務＼カーライフアドバイザーのオシゴトです♪／営業職（店舗での営業スタッフ）としてご活躍いただきます☆彡 ◎目標設定はあるもののノルマはありません。 ◎自動車に関する知識は不要です。【入社後について】入社後は2か月間教育カリキュラムにそってお仕事を覚えていただきます。その後も先輩社員がサポートします。【営業先】店舗にお越しいただいたお客様【勤務時の服装】スーツ【転勤】なし（転居を伴わない勤務地変更あり）【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

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【副店長候補】イタリアのハイブランド『T』◆月10日休み／連休年2回

販売スタッフ

【松坂屋名古屋店ブティック】 ◆地下鉄…

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300万円〜

正社員

『ダブルTローファー』がアイコン。上質なシューズ＆小物が人気のメイド・イン・ITALYブランド。ブランドの顔として”おもてなし接客”を大切にする直営店スタッフ。将来のサブチーフ候補の募集です。 ■年間休日121日／有給消化率80％以上 ■インセンティブあり ============================ 【仕事内容】イタリアを代表するレザーシューズブランドで、店舗運営をお任せします。 ▼接客・販売 ▼店舗のディスプレイ ▼売上計画 ▼顧客管理ゆくゆくは副店長候補として ▼スタッフ育成 ▼店舗全体運営といったマネジメント業務をお任せする予定です。扱うのはシューズ、バッグ、小物がメインです。【お仕事の特徴】 ■ブランドの魅力は何と言っても品質の高さとイタリアならではの上品で華やかなデザインです。すべてのアイテムが熟練した職人によりハンドメイドされています。その上質なアイテムとクラフトマンシップをお客様に伝えることができるのは唯一ショップスタッフだけ。接客時には、「楽しんでもらう、親しんでもらう」をコンセプトにスタッフも温かみのあるサービスを心掛けています。創業当初から大切にしてきたその想いをお客様にお伝えし、最高級のおもてなしで、最高のブランド体験をしていただきましょう。【働きやすい環境です◎】 ■毎年2回長期休暇も取ることができ、有給休暇の消化率は80％以上。　残業もほとんどありませんので、　ワークライフバランスを重視しながら長く安定してキャリアを磨くことができます。 ■出産育児休暇や介護休暇などライフステージに合わせた働き方のサポートも行っています。　女性の管理職も多く、生活スタイルが変化しても働きやすい環境です。

株式会社エアウィーヴ

寝具商品企画開発（東京都・愛知県）◆

商品企画、営業企画・販促戦略、マーケティング

①東京都千代田区大手町2-2-1　新大…

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500万円〜600万円

正社員

下記商品企画開発業務をお任せいたします。 ●マットレス、ベッド、枕等の企画・開発 ●新製品の各種性能の定量・定性評価（寝心地などの官能評価） ●既存製品の価値向上新製品の立ち上げにあたり、 ●各販路でスムーズに販売開始できるよう、全社的な調整をリードする。 ●生産部門・協力会社との調整を含め、プロジェクトをリードする。 ↓↓↓ ①商品に関する店舗、展示会、売上情報に基づく様々な数値・定性分析と、それらに基づく洞察 ②エアウィーヴの戦略を理解し、関連部門を巻き込みながら新商品の発売まで推進する。 ③顧客に訪問し、両社の利益を最大化させられるように営業とともに商談を進める。 ●ミッション：・エアウィーヴ全体の戦略意図に適うよう、商品ラインナップの改廃を行う。・企画・開発した商品の意図を全社に伝え、各商品をそれぞれの販路で販売しやすいようにSTP（Segmentation, Targeting, Positioning）を設定する。・企画した製品を具体的に設計し、適切なタイミングで商品を投入する。・設計改善を行うことで、設計原価を引き下げ、全社利益に貢献する。 ●エアウィーヴの商品開発職に入社した場合、どのような経験が活きてくるのか。売れる商品を開発することが重要となるため、ただ単純に新しいものを作るのではなく、商品をより売れるようにするために、何をどのように変更するべきか、どのように訴求するのがよいか、という仮説-検証プロセスに沿った論理的思考力が活用できます。 ●エアウィーヴの設計・開発職に入社することで、どんなキャリア・経験を積むことができるのか。顧客価値向上を目的とした商品企画だけでなく、基礎的な設計や量産立ち上げの経験も積んでいただくので、売るだけではなく、ものづくり工程まで理解した深みのあるキャリア形成を実現できます。 ●エアウィーヴの設計・開発の面白み、魅力上記と一部重複しますが、ものづくりの様々な領域で、様々な関係者と常に新しい課題に取り組んでいます。従い、トライ＆エラーで挑戦することが日常であり、そんなエキサイティングな環境で仕事ができることが醍醐味、魅力と考えています。

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【大手ゼネコン向け法人営業】年収400～600万円＜名古屋市中村区・創業100年の左官工事会社＞

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

愛知県名古屋市中村区〔最寄駅〕地下…

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400万円〜600万円

正社員

◎ 支店での営業全般を担当して頂きます。 [具体的には] 　・受注活動（提案、ニーズヒアリング等）　・大手ゼネコン等へのルート営業（主に既存顧客先）　　・見積り・請求業務　・工事現場での安全管理・進捗管理等　※お得意様：清水建設（第一取引先）、鴻池組、大林組、鹿島建設、大成建設　※担当エリア：主に中部地区（愛知、三重、岐阜、静岡） ◎創業100年、歴史のあるお会社です

株式会社ベイ・コミュニケーションズ

【尼崎／転勤無し】映像ディレクター◆企業・自治体向けのPR動画企画・制作／残業20時間以下【エージェントサービス求人】

AP、AD、進行、映像・サウンド系その他、イベントプロデューサー・イベントディレクター

尼崎営業所住所：兵庫県尼崎市神田北通…

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350万円〜449万円

正社員

〜阪急阪神東宝グループの安定基盤◎／大手企業のPR動画作成に携われる／家族手当や住宅手当など福利厚生充実◎〜 ■職務内容：企業や自治体からの依頼される動画の企画・制作をお任せします。 15秒のCM〜1時間のVP(ビデオパッケージ)まで幅広く作成を行っており、1動画作成に対して数名で作成を行っており、チームリーダーから割り振りを行って頂きます。・クライアントとの打ち合わせ・プロジェクトや制作物の企画の立案・コンセプト決め・進行管理、社内外のメンバー・スタッフへの指示出し・映像の編集・デザインの監修・地域に密着したケーブルテレビ局の番組制作や全国規模のイベント配信業務 ※ロケで現場に出向くこともあります。 ■案件例：・市や企業のPR動画・大手企業のホームページ動画・阪急阪神グループの株式総会での動画等 ■組織構成： 11名チームリーダー１名、サブリーダー２名、メンバー８名 OJTが付く形で、安心して業務に取り組めるようにサポートさせて頂きます。 ■働く環境：月平均で17時間のため20時間以内に収まります。家族手当や住宅手当、退職金制度など福利厚生が充実しており、長期就業しやすい環境が整っています。 ■入社者の声：映像制作に携われる点に魅かれてベイコムに入社しました。現在はコミュニティチャンネルの制作に関わっています。具体的な業務としては、ディレクターとしてロケの進行をコントロールしたり、カメラマンとして演奏会や当社主催のスポーツ大会を撮影したり、社内では映像編集をしたりと多岐にわたる業務を担当しています。仕事の幅が広いため、身につけなければならないスキルも広範囲に及びますが、様々な経験ができるのは当社の魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社CONYJAPAN

【兵庫】リフォームアドバイザー◆反響１００％／インセンティヴ有り／年休１２０／完全週休２日制【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

1＞伊丹店住所：兵庫県伊丹市広畑2…

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450万円〜999万円

正社員

【完全週休2日制／年休120日／長期休暇有り／脱・利益主義／徹底的にお客様に寄り添う顧客志向／平均年齢33.8歳！20代・30代・40代〜さらに上まで幅広い年代が活躍中！】 ■業務内容弊社のリフォームブランドである『スペースアップ』の拠点にて、リフォームアドバイザーまたはプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。全34店舗のうち関東・関西あわせて14のリフォームスタジオを運営するスペースアップでは、水回り設備などの部分リフォームから間取り変更などの中規模リフォーム、デザインやコンセプトにこだわったフルリフォームなど多岐に渡るニーズにお応えしています。 ■案件詳細・新規反響数は10件〜15件／月・戸建て：マンション＝７：3 ・受注金額：数十万円〜数千万円・小規模工事（設備入れ替え等）・中規模改装工事（間取り変更等）：フルリフォーム・リノベーション案件＝７：３・工期：約4〜6ヶ月（現場調査から完成まで）・営業スタイル：100％反響営業 ※新聞折込チラシや当社HP／SNSなどからお問い合わせをいただいたお客様、さらに直接ご来店されたお客様に提案を行います。飛び込みや電話営業は一切ありません。・使用ソフト：建築専用3次元CAD「Walk in home」 ■働き方・年間休日：120日 ※土日取得相談可能・育児休暇取得率100％ ※男性社員取得実績あり・有給取得日数：平均9日（業界平均5日） ※休日と併用して連休取得可・残業抑制の取組として、20時にPCがシャットダウンするシステムを導入！限られた時間内で成果を出す社員を称賛します！ ■給与制度ご入社後最大１年間はオファー給与をお支払いします。その後は当社の基準・規定にしたがって査定を行い、インセンティブ制に移行します。基本給（社内等級・職務等級・役職などから算出）に加え、各種手当、そして年４回のインセンティブにてご活躍に合わせた報酬を決定します。 ■インセンティブ 10月末・1月末・4月末・7月末の年4回の査定および支給。査定対象は対象期間内（1年間）の完工粗利額の総額および規定粗利率との差異。成績および査定に基づき、１回あたり0円〜174万円の範囲でインセンティブを支給。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社岡工務店

【神戸市/転勤無し】建築積算★施工管理経験歓迎★年休120日【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、測量・積算

本社住所：兵庫県神戸市兵庫区水木通4…

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400万円〜649万円

正社員

■職務内容：本社にて建築積算（コストマネジメント）業務を行っていただきます。・数量算出、積算原価の構築・顧客への提案資料用の概算見積や、契約工事内訳書、工事予算書の作成・案件受注後の追加工事や図面変更発生の際の見積算出 ■詳細：・数量算出と見積で担当分けをしています。・対象案件はマンションやビルとなり、案件規模は数千万〜数十億となります。3~4つの案件を同時並行で担当いただきます。・上記、積算業務に加え、営業同席の上で企業訪問を行い、提案業務も一部お任せしますが、あくまで内勤メインとなります。 ■組織構成：配属先のコストマネジメント部積算グループは8名（担当役員、60代1名、40代2名、30代1名、20代2名）で構成されています。中途入社者も在籍していますので、なじみやすい環境となっています。 ■就業環境：社員を大切にする社風があります。技術者が確かな知識とスキルを持って取り組めるよう、全面的にサポートする体制を整えており、勉強時間の確保や技術手当の支給、資格取得の応援も行っております。協力業者とのチームワークも良く、家庭的な雰囲気があり、現場の人間関係も抜群です。 ■同社の魅力：地元神戸を中心に「地域と共に歩む」を企業理念として、1946年創業から建設業を営んで参りました。特に新築工事を得意とし、官公庁・商業施設・共同住宅(マンション)・工場・福祉施設等の幅広い実績を有しております。また、品質管理ではISO9001に基づく施工品質基準を整えると共に、全社をあげて安全パトロールを実施することにより、「安心・安全な建物」を供給する地元企業として高い評価を皆様より頂戴しております。

株式会社ウィルオブ・ワーク

スマホ・インターネットの接客販売

販売・売り場担当

奈良県生駒市近鉄けいはんな線「学研…

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268万円〜

派遣社員

営業スキルが身につく！コミュニケーション力が向上！獲得に応じたインセンティブ支給あり ▼株式会社ウィルオブ・ワークの特徴派遣スタートから正社員登用や紹介予定派遣など、あなたの希望や状況に合わせた多様なキャリアパスをご用意。「まずは派遣から…」という方も、「最初から正社員を目指したい！」という方も大歓迎です。即日スタートも可能ですが、 5月・6月スタートや「〇月から始めたい」といったご相談もOK！ご自身に合った働き方・タイミングで、新しいキャリアをスタートしませんか？【仕事内容】家電量販店にてスマホ・インターネットなどの販売業務★ ご来店されているお客様へお声かけ現在の料金プランや使用年数などをヒアリングしていただき、最適なプランや端末などをご提案いただきます。スマホ以外にもタブレットやインターネットなど、通信商材をご案内！日々の生活の必需品をお客様へご提案するお仕事となります。仕事、趣味、プライベート、様々な場面で利用可能な商材を自らの手で販売していってください！【研修】 3日〜この求人のオススメPOINT〜 ●時間固定相談可能 ●平日は休日の曜日固定可能 ●有給休暇100％取得可能 ●平日の連休相談OK ●平日最大3日の希望が出せます ●大型連休も一部希望休の相談可能 ●20代・30代・40代活躍中 ●ネイルOK（ワンカラーorフレンチ） ●スニーカーOK ●インセンティブあり　※就業場所による

大倉工業株式会社

【新卒採用】製造工場での機械オペレーター／交替勤務

製造・技能工（化学・医療・食品）

新規材料事業部（仲南事業所）香川県仲…

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246万円〜

正社員

東証プライム上場企業 ■合成樹脂事業カップ麺を包装しているシュリンクフィルムや電子材料を保護するラミネートフィルムなど、一般用から高度産業用まで、様々な包装用プラスチックフィルムの製造、販売をしている事業です。 ■新規材料事業ノートパソコンやスマホの液晶画面に必要不可欠な光学フィルムを製造している事業です。 ■建材事業木質廃材を利用したパーティクルボードや住宅や家具の材料となる資材を製造、販売している事業です。【仕事内容】【この求人の特徴】 ●プライム市場上場の大手企業！安定感バツグン！ ●経験は関係なし！未経験スタートのメンバー多数 ●夜勤明け＋休みで感覚的には年間休日180日！ ●有給が取りやすく、プライベートも充実 ●寮完備(規定あり)！Uターン・Iターン・Jターン歓迎！製造ラインのオペレーション業務を担当して頂きます。（機械操作・検査・出荷など）【具体的には】稼働状況を確認しながら外観目視検査、最終検査などさまざまな工程を経て製品へと仕上げていきます。 ─ 製造工程の流れ ─ ●資材を機械にセット ●機械を操作・確認 ●製品を運ぶ ●検査・出荷 ※一部クリーンルーム内でのライン作業です。【入社後の流れ】 ●座学／約1週間仕事の流れを学び理解を深めます。 ●配属先OJT 各工程を担当する班に入り教育担当がマンツーマンでサポート。 ●スキルアップ 1人でできる仕事を徐々に増やします。別工場への転勤は基本ありませんので一つの製造プロセスに専念しながらスキルを磨いていける環境です。

株式会社あさひ

【大阪／都島】経理・財務(管理者候補)◇東証プライム上場／自転車専門店あさひ／残業月10〜20H程度【エージェントサービス求人】

経理、財務

本社住所：大阪府大阪市都島区高倉町3…

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600万円〜899万円

正社員

◇東証プライム上場自転車の販売台数は全国No.1／業績好調のリーディングカンパニーで経理財務のマネージャー候補として活躍◇ ■業務内容：・会計業務全般・開示資料作成・各種税務・会計上の見積り作成・J-SOXを考慮した運用構築、運用改善・業績分析 ■入社後の流れ・キャリアパス：入社直後は、現行の決算作成業務をご担当いただき、2年以内に税務や開示資料の作成に携わっていただきます。以降は、管理会計や予算作成にも携わっていただき、将来的にはシステム改善や運用構築、効率化におけるリーダーを任せ、管理職となるべく経験を積んでいただく予定です。 ■組織構成：マネージャー含め14名 ■働き方：完全週休2日制（土日休み）、有給取得率90％以上とプライベートも大切にしながら働くことができます。週2日までリモートワークも可能です。 ■同社について： <自転車総合企業> 販売だけでなく“自転車メーカー”として企画・開発・物流など様々な事業にを展開しています。 <事業領域の拡大> [卸・商品供給事業]海外スポーツサイクル/パーツブランド数社の日本総販売代理店 [イベント企画事業]自転車乗り方教室（キッズスクール）などイベント運営

日本振興株式会社

発注者支援◆愛知（名古屋）

建設コンサルタント

愛知県名古屋市中村区名駅

￥

400万円〜650万円

正社員

工事発注者となる国や官公庁、自治体などが手掛ける公共事業において工事施工者との間に立ち、発注者が行なう業務のサポートを行います。 ※発注者支援業務とは：公共工事の発注に伴って発生する業務において発注者の支援及び行政事務補助を行う業務です。【具体的には】・工事監督支援業務 …工事図面照査、施工状況確認、段階確認、変更資料作成、完了検査立会・積算技術業務 …設計図面照査、設計数量確認、積算資料作成、データ入力・資料作成・整理業務　…予算資料、調査資料、設計条件整理、工事発注資料の作成・取りまとめ

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

学習塾の講師および運営業務／賞与年3回

教師・講師・インストラクター

株式会社ケーイーシー奈良県奈良市西大…

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253万円〜

正社員

年間休日120日でプライベートも充実♪子供と関われるお仕事★ ◎リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 ◎柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 ◎チームワークを重視して業務を進めていきたい方【仕事内容】集団指導塾にて、講師としての業務や塾の運営業務に携わっていただきます☆ 【事業内容】教育産業全般・小中高生の受験進学指導【具体的な仕事内容】 ■小学生・中学生を対象とした教科指導 ■入塾面談・保護者対応 ■イベント（受験合宿）などの企画・運営・引率 ■生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり ■複数教室を運営するブロック運営などのマネジメント業務 ■オリジナルテキストや授業カリキュラムの作成 ※配属先については採用決定後通知します。【勤務時の服装】オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社グロップ

自治体での問い合わせ対応／土日祝休み

テレマーケティング・コールセンター・SV

変更の範囲：会社の定める就業場所愛知…

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278万円〜

派遣社員

5名オープニングスタッフ募集♪／コールセンターでのオシゴト／駅チカ／日勤×土日祝休み【仕事内容】 7月中旬スタート ♪ 5名一斉スタートのコールセンターのオシゴト！ ■仕事内容（雇入れ直後）自治体による、定額減税不足給付金に関する電話対応をお願いします◎ 基本的には、給付金に関する問い合わせの電話が入った際の受け応えを行います◎ また、対応の不備があった場合、内容確認のためお電話することもあります！受電と架電の割合は、7:3くらいの割合！電話対応時はヘッドセットを使用しますので、パソコン入力も両手でできます♪ ◎6日間の充実した研修制度があり◎ オープニングでのお仕事になるので、社員さんが１から丁寧にサポートしてくれます♪ ※一旦、11/28までのお仕事になりますが、延長の可能性もありますので一度ご相談ください☆ （変更の範囲）会社の定める業務 ■職場環境・20代〜50代の女性や男性が活躍中の現場♪ ・5~10名くらいの人数で構成されています。・駅チカ徒歩7分の事務所で通勤らくらく◎ ■おすすめポイント・高時給1、450円！・日勤×残業ほぼなし×土日祝休み× 長期休みでプライベートも充実♪ ・充実した丁寧な研修制度あり♪ ・大量募集☆ ・残業なしでプライベート充実♪ 派遣が初めての方も、弊社がしっかりとフォローいたします♪ まずは、お気軽にご応募ください。 ☆履歴書・来社不要！スマホやPCでできるWEBまたは電話面接実施中☆

石井食品株式会社

【大阪】食品業界の法人営業＜職種未経験歓迎＞◆月残業10ｈ／基本土日休／既存中心【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

大阪営業所住所：大阪府吹田市豊津町1…

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400万円〜549万円

正社員

〜東証スタンダード上場！創業78年「イシイのおべんとくんミートボール」「イシイのチキンハンバーグ」でお馴染みの老舗食品メーカー／食への興味がある方歓迎／地域の食の課題解決に向けた提案〜当社では、長年地域密着型の営業を行ってまいりました。担当地域の農家や生産者の方とコミュニケーションを取りながら、食の課題やニーズを収集し、解決に向けて新たな商品やサービスを創り出していきます。既存商品の販売においても、地域顧客への付加価値をさらに高めるため、さまざまなチャレンジを行っていきます。 ■業務内容：【変更の範囲：なし】・既存得意先への提案営業・商品の販売企画、営業・地元企業や生産者との連携・商品の店頭販売、売り場づくり ■社風：大阪営業部：10名真面目で良い人が多い会社です。プロパー社員が多いですが、現在、中途採用により、異業種から多様な経験をもった社員が参画しており、新しいアイデアを取り入れながら日々組織をアップデートしています。 ■中途入社者情報保険業界や人材業界、機械メーカーなど様々な業界出身の方が弊社で活躍しております！無添加調理や食への興味があることがきっかけで当社にご入社いただいております。 ■当社の特徴：当社は創業79年の老舗食品メーカーです。「イシイのおべんとくんミートボール」「イシイのチキンハンバーグ」を製造・販売しており、全国に3箇所の工場と5箇所の営業拠点があります。 2017年より新体制になり30代〜40代の経営陣の下、第4創業期の立ち上げを掲げ、ビジネスモデルと組織のフルモデルチェンジを行っております。新しい期では、「地域食材」を活用した「旬」の加工品づくりを基盤に、生産者と生活者を直接つなぎ、安全と美味しさと手軽さを満たしたビジネスモデルの構築を目指します。創業70年ベンチャーと自称し、変えるべきところは変え、古き良きところは残しながら、21世紀型大家族組織を目指します。日本的な年功序列システムはほとんどありません。クリエイティブ（調理技術）・ハードウェア（工場機材/調理機械）・ソフトウェア（IT/IoT/AI）のそれぞれの領域を融合させ、新しい食品づくりを生み出すため部署を越境できる組織や制度づくりにチャレンジしていきます。変更の範囲：本文参照

大阪市民共済生活協同組合

【北浜】共済・保険の加入促進スタッフ※反響営業◆未経験可/お客様に寄り添う/ノルマ無・年休123日【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)、金融事務系その他

本社住所：大阪府大阪市中央区北浜2-…

￥

300万円〜399万円

正社員

【未経験歓迎/社会貢献◎/反響営業・ノルマ無/転勤なし/地域密着/資格取得に向けてサポート有/安心を地域の皆さまへ届ける仕事】地域の方々への当組合の共済・保険に関する加入促進やご相談対応などを行って頂きます。加入促進といっても、無理な売り込み、飛び込み営業、ノルマはありません。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】反響型提案がメインとなります。・組合員、地域の方への共済・保険商品のご案内 (お電話、メール等で問い合わせ⇒提案や申し込みの手続きまでサポート) 担当エリア⇒大阪府内メイン・契約後のフォロー・相談対応・自治会と連携した相談会の計画・実施・チラシやWEBを活用した販促企画大阪府内の町内会と協力しチラシ配布、イベント企画、地域相談会の受付に参加し加入促進頂きます。 ◎訪問はアポイント制が中心。ノルマや無理な営業はありません。 ◎入社後は、商品知識・接客の基礎から丁寧に研修を行います。 ◎業務上必要な「損害保険募集人資格」「生命保険募集人資格」を取得いただきますが、難しい試験ではなく、知識力向上に役立ちます。 ■取り扱い商材：火災保険・交通災害共済・自転車補償プラン・ＣＯＯＰ共済・ＣＯＯＰ学生総合共済・コープの三大疾病保険・新コープのケガ保険・コープの介護保険・損害保険ジャパンTHEすまいの保険・東京海上日動トータルアシスト住まいの保険・三井住友海上ＧＫすまいの保険　など　　 ■業務の魅力：・共済や保険を通して、組合員の方々の安心・安全をサポートする仕事。誰かの生活を守る事に繋がります。・未経験でも大丈夫！しっかり研修があり、OJTで実務を学べるから、安心してスタートできます。 ■組織構成： 6名体制で業務を行っており、ベテラン社員も在籍 ■研修体制・キャリアアップ・2週間程度座学の研修・保険募集人資格の勉強をしながら試験を受けて頂きます。OJTを実施しながら勉強できます。 (キャリアアップの詳細) ・入社3年　主任　460万・入社5年　係長　520万・入社10年以上　課長代理・課長　600万〜800万変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【名古屋／豊田】SE（制御系）※自動車メーカー向けソフトウェアの開発業務/年間休日124日

制御系プログラマ、制御系SE

愛知県名古屋市中区

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350万円〜600万円

正社員

主に自動車関連の制御系システムを開発いただきます。案件規模により異なりますが、主に4名～10名でチームを組みながら業務を進めていただく想定です。新しいメンバーが増えており、ご経験を活かしてリーダーとしての活躍を期待します。 ■開発事例：自動車エンジン、モーター制御などに関連するシステムの開発／カーナビゲーション、民生用マイコンシステムの開発／インターフェース系システムの開発

株式会社ナブテック

【神戸西区／未経験歓迎】制御設計(大型船舶向け) ◆ナブテスコＧ／世界シェアトップ／年休126日◆【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発

西神事業所住所：兵庫県神戸市西区福吉…

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400万円〜599万円

正社員

〜未経験からチャレンジできる制御設計／世界シェアNo.1を誇るナブテスコＧ／安定企業でしっかり技術を身に付けたい方にオススメの求人〜 ■業務概要：国内約50％、世界約40％のシェアを誇る、主推進機関の遠隔制御システムのリモコンで制御するスクリューの回転数（＝エンジン）やフィンの操作を制御する論理回路の設計業務をご担当頂きます。 ■職務詳細：・ナブテスコ独自の制御言語を使った制御設計オリジナルの言語で制御のフロー作図に使用します。＆記号、or記号の組み合わせで、ブロック図のようなものを組み合わせたもの。ラダー言語やＣ言語より比較的扱いやすい言語です。・ゆくゆくは1案件に対し機械設計・電気設計・制御設計を一人で担当することや制御設計としてずっとキャリアを描けることも可能です。大型船舶の根幹を握る主要装置の制御を一貫して担当できることが業務での最大の面白みです。 ■働き方：作図をメインに出荷までの対応をするため、出張は基本的にございません。(年に数回あるかないか程度です） ■入社後：ご入社後、基本的な社内のルールを覚えていただいた後は、OJTで実務を通し徐々に業務に取り組んでいただく予定です。 ■キャリアパス：ゆくゆくリーダークラス、その後は管理職となっていただくことを期待しております。※適正やご本人ともご相談予定。 ■組織構成：同社よりメンバー4名が在籍。（リーダー30代後半、20代前半1名、10代後半1名、嘱託社員1名） ■この仕事のやりがい：旅行等プライベートで自身が携わった船に乗船することもあり、成果物として世界中を移動し続けているところをみるとやりがいに繋がります。また、最終エンドユーザーに納入するまでに、各工程の動作確認などが無事にクリアしていくことも、最終製品のゴールに携わっていることを実感でき、達成感を感じることができます。変更の範囲：会社の定める業務

東邦ガスセイフティライフ株式会社

ショールーム接客、プランナー、営業事務◆年収330万円以上／未経験歓迎／年休120日／土日祝休／東邦ガスG

一般事務、営業事務

1＞中村店名古屋市営地下鉄桜通線…

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400万円〜600万円

正社員

①電話受付、来店対応、事務処理 ②ショールーム内の機器・リフォーム一次説明、営業マンへのリレー等 ③３Ｄソフトウェアを用いたパース制作、プレゼンシート制作、接客 ④ＶＲシステムを活用した接客対応、操作説明 ○社員に「安心感」「やる気」「働きがい」「納得感」をより感じてもらえるように、「新人事処遇制度」を導入しています。 ⇒　年齢等にかかわらず、役割等級制度(※)に基づいて各社員の役割を明らかにし、頑張りをより適切に評価して処遇に反映しています。（※）全7等級（一般職、主務、主任、係長、副課長、課長、部長） ○新人事処遇制度の主旨を反映した「新退職金制度(中退共を中心とした制度)」を導入しています。 ○「福利厚生サービス(ＷＥＬＢＯＸ)」の導入をはじめ、各種福利厚生施策を充実させています。 ○定年で再雇用となる社員に対して、公的年金受給開始年齢までの給与を増額しています。 ○ＯＪＴはもちろん、社内研修・勉強会、外部機関主催の研修への参加等、人材育成に力をいれています。 ○2017年度に愛知県の｢ファミリー・フレンドリー企業｣に登録され、また、名古屋市の｢ワーク・ライフ・バランス推進企業｣として認証を受けています。 ○2022年度からは年間休日の大幅増(109⇒120日)、有給付与方法の改善(法定⇒入社後1年半で20日)、育児・介護休業期間の拡充等を、　2023年度に初任給水準アップ、基本給一律引上げ（ベースアップ）等、様々な人事施策を実施、制度を導入しており、より働きやすい環境づくりを進めています。

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