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SCSK株式会社

【週1〜2在宅/ポジションサーチ】アプリスペシャリスト・PM(産業系)大阪<0303産業AF>【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

西日本 北浜オフィス 住所:大阪府大阪…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【11期連続増収・増益/所定労働7.5h/リモート・フレックスあり/有給消化率91.8%】 ■業務内容: 産業系の幅広い求人から、ご応募者様のご経歴やスキル・ご希望を考慮の上、選考・配属ポジションを決定させていただきます。当グループには、以下のようなプロジェクトがあります。希望するプロジェクトがあれば応募の際にコメント欄にご記入ください。 (1)製造業向けプロジェクト (2)SAP等ERPシステム関連プロジェクト(周辺領域含む) (3)自社パッケージの開発、導入プロジェクト ■魅力ポイント: いずれも大手企業を顧客とし、上流から担当ができるプロジェクトです。 開発スキルはもちろんのこと、顧客との折衝スキルやプロジェクト管理スキルなどの幅広いキャリアパスを描くことが可能です。 これまでJavaやC#などのアプリケーション開発経験がある方で、転職により叶えたいことが以下に該当すればぜひご応募ください! ・要件定義などの上流から携わりたい ・顧客と近い立場で仕事がしたい ・大規模なプロジェクトを体験したい ・PL、PMとしてマネジメントスキルを磨きたい ・多くのメンバーと関わりながら大きなチームで仕事がしたい ・研修などスキルアップするための支援をしてほしい ・多様なキャリアパスを描きたい ・ワークライフバランスを重視した働き方がしたい <ポジション> アプリケーションエンジニア ■キャリアパス: ・ご自身の志向に応じてアプリケーションスペシャリスト、プロジェクトマネージャ、コンサルタント、管理職などさまざまなキャリアパスがあり、役割と責任範囲を拡大・向上させていくことが可能です。 ・年に1度、これまでの経験・スキルの棚卸と今後のキャリアパスについて上司と面談するCDP制度(キャリア・デベロップメント・プラン)があり、組織として各社員が目指すキャリアを実現するための支援を行います。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社むそう商事

【大阪/未経験歓迎】英語が生かせる品質管理(オーガニック食品)※年休120日/残業20時間程度【エージェントサービス求人】

生産管理・品質管理・検査・保証(食品)

本社 住所:大阪府大阪市中央区南新町1…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

■業務内容: オーガニック&ナチュラル食品の品質管理・保証を担当。 品質管理/各種認定業務(オーガニック・グルテンフリー等)をお任せします。 ■詳細: ・書類作成…商品仕様書(規格・製造工程)、認証(有機、グルテンフリー等)申請書類 ・顧客対応…顧客商品問い合わせ対応 ・法令規制調査…国内外法令規制調査及び適合確認(主に国内およびEU・米国の法令規則) ・国内外食品表示確認 ・国内外仕入監査 ・新商品開発 ※業務上、国内出張(月1〜2回程度)、海外出張(年1回程度)がございます。 ※マルチタスク・納期管理が求められるポジションとなります。 ■入社後まずお任せする業務: 色んな製品を取り扱っていることから、まずは製品の特長や製造工程の基本などを把握していただくために輸出製品・輸入製品問わず 規格書の取得・更新からお任せします。 また、製品知識を深めていただきつつ、習得度をふまえながら顧客からの問い合わせにも徐々に対応していただきます。 並行して工場訪問に同行をしてもらい、座学と製造の現場をリンクさせた体系的な知識を習得いただきます ■魅力 ・業界のパイオニア。昨今の流行以前から「オーガニック」にこだわり、世界40か国以上のネットワークを築いてきました。 ・国内生産者のパートナーとしての自負と責任を持ち、有機認証の取得サポート等も行っています。 ■配属部署について:品質管理部は、現在、20〜40代の3名のメンバーで構成されております。 ■社風: ・研修制度が充実しており、自分がやりたいことに対して支援をしてくれる風土があります。 ・コミュニケーションが活発でにぎやかな雰囲気です。部署を問わず話しやすい・相談しやすい雰囲気です。 ・有休消化率88%(昨年度実績)。仕事とプライベートを両立しやすい職場です。 ■遠方の方の募集も受付しています。※引っ越し補助有 変更の範囲:会社の定める業務

タツタ電線株式会社

【在宅可/大阪】高周波ワイヤレス給電用低損失ケーブル・周辺部材の設計・開発◆電線メーカー【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、アナログ回路設計・開発

本社・大阪工場 住所:大阪府東大阪市岩…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜近年注目度も高まっている将来性のある技術分野/技術開発と市場開拓を両輪で進め、ゼロから新規事業を創出〜 ■業務概要: 新規事業推進部は新規事業の開拓、及び新規事業創出の仕組みづくり等に取り組んでいます。 本求人では、当社の新たな技術分野である高周波電力(電源)をもとにした高周波ワイヤレス給電用低損失ケーブル、及びその周辺部材の設計・開発をご担当いただきます。 近年注目度も高まっている将来性のある技術分野であり、技術開発と市場開拓を両輪で進め、ゼロから新規事業を創出いただきます。 ■業務詳細: ・大阪工場における開発室での製品開発 ・オフィスにおける設計、調査(開発室、オフィスでの勤務割合は50:50、必要に応じテレワーク可) ・製造設計のシミュレーション(試作、評価は、別部門または外部委託) ■業務の特徴: ・ニーズ調査(研究機関、展示会)、協議会への参加のため月2〜3回程度出張がございます。 ・EVワイヤレス給電協議会にも所属しており、参画企業・団体との連携も深めて市場開拓を進めていきます。 ■魅力: ワイヤレス給電は2000年以降よく耳にする分野であり、スマートフォン等ではすでに実用化されています。 しかしながら、当社が取り組んでいるEV用・ロボット用で求められる大容量のワイヤレス給電分野は技術開発の難易度も高く、いまだ社会実装には至っていません。 言い換えれば、今後他社に先駆けて差別化商品を開発することで自ら市場開拓ができる分野であり、世の中にない製品・事業の創出にチャレンジできる点が大きな魅力です。 ■新規事業推進部の組織構成: 7名(30代1名、40代3名、50代2名、60代1名) ※上記に加えて顧問2名が所属しています。 ※そのうちエンジニア部隊はうち3名となります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社フージャースリビングサービス

【東京/大阪】分譲マンション管理◇リモートワークあり/東証プライム市場 フージャースG【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

1> 関西オフィス 住所:大阪府大阪市…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【退職金制度等福利厚生充実/年休120日・土日祝休・リモートワーク/東証プライム市場上場のマンションディべロッパー】 ■業務概要 マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務等をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細 ・マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ・予算の作成・総会、理事会の出席等 ・現場に常駐しているサポートスタッフとの連絡業務 「欲しかった暮らしを、しよう。」というスローガンのもと 、何よりも暮らす人のことを考えたマンション作りを続けるフージャースコーポレーションの考え方が、マンション管理にも根付いています。 お客様とのコミュニケーションを通じて、快適な暮らしのサポートをしていく仕事です。 ■当社について フージャースグループは、「欲しかった暮らしを、しよう。」というコーポレートスローガンに基づき、お客様のニーズに応える住まいづくりに邁進してまいりました。 そして、企画、販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の責任をもったサービスを行うことで、顧客との末永い付き合いを実現するとともに、真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。 今後も、顧客の視点に立った考え方を徹底し、最高品質の住宅、サービスを提供し続けることで、顧客に信頼され、選ばれる企業グループになるとともに、地域社会や日本の住環境の向上に貢献していきます。 変更の範囲:本文参照

佐川アドバンス株式会社

【大阪】損保ルート営業/業界職種未経験歓迎/グループ企業への提案中心/プライム上場グループ【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

大阪営業所 住所:大阪府大阪市中央区今…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

■概要: ・佐川急便をはじめとするSGホールディングスグループ傘下 ・企業代理店としてトップクラスの実績 安定した基盤で活躍できます。 ・健康経営優良法人6年連続認定!年休取得率74.6%!充実したワークライフバランスが実現可能。 ・テレワーク・リモート営業導入等、ダイバーシティに積極的に取組み、従業員の個性とスキルを発揮できる環境と職場づくりを推進しています。 ・業界職種未経験歓迎!グループ内企業への提案が中心の当社で営業職にチャレンジを希望される方を歓迎します。 ■業務詳細: ・SGホールディングスグループの従業員やグループ関連企業、一般法人、一般個人に対して損害保険の営業をしていただきます。(一部生命保険の販売補助もございます。) ・顧客のほとんどがグループ内になりますので、安心して営業活動が行えます。 ・対面での営業の他、リモート面談等も取り入れ、お客様を尊重した営業活動を行っております。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■教育制度: OJTで実践的に仕事を覚えていただきます。 保険募集人資格をお持ちでない方は生損保の募集人資格を取得していただきます。(費用補助あり) ■特徴: ・部署間の異動、グループ内異動もあり、将来的により広いフィールドで活躍することも可能です。 ・当社は三井住友海上火災保険株式会社代理店格付制度にて業務ランク最高位認定。厳しい競争時代を勝ち残る要件を備えた代理店として認定されています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ユークス

【大阪/横浜】テクニカルディレクター*JASDAQ上場。やりたいことを追求できる制度多数!【エージェントサービス求人】

ディレクター・プロデューサー、ゲームプランナー

1> 大阪本社 住所:堺市堺区戎島町4…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

■担当業務:同社の開発部のテクニカルディレクター担当として作品に関する技術全般、及び、個別作品の制作に関するすべてのマネジメント業務に携わっていただきます。 ・技術全般、及び、個別作品の制作に関するすべてのマネジメント業務 ・プログラマーの作業分担、進行管理 ・広範囲における技術的な問題解決 ・プログラマーの指導 ■社風:同社が大きくなった理由として、技術力が認められたことが挙げられますが、従業員一同その事実を理解しており、そのため仕事に妥協することは一切ありません。キャラクターの髪の毛一本、指の動き一本までこだわり、常にベストなクオリティのゲーム作成を心がけております。 ■魅力: 【上場している安定感&メンバー還元を重視する社】当社はメンバーが長期的に安定的に就業ができ、やりたいことに集中できる環境を作ることが最も重要だと考えております。また賞与に関しては、過去業績が不振であった際でも必ず支給してきました。メンバーのみならずその家族も大切にする考え方です。 【制作、開発、スキルアップのために最高の環境をご用意!】当社では各職種において、必要となる機器、ソフト、ツールを一人一人に用意しております。これは作品を作る上での障害を極力減らし、メンバーの自由度を発揮し、開発に集中できる様にすることが目的です。実現したい世界観や細かなリアリティーの追求などクオリティーの高いものを追求するからこそ不可欠だと考え、メンバーからの要望には会社負担で支給します。 【キャリアチェンジ、希望領域への挑戦を尊重します】当社はある部署に人員がいないため、自身がやりたいこと、挑戦したいことを犠牲にするということは致しません。メンバー自身のやりたいことに全面的にバックアップしており、過去中途入社メンバーでも上記を志望し入社しているメンバーは非常に多く、担当領域に特化したい!ある分野に転向したい!など積極的に反映します。

ビアメカニクス株式会社

【大阪】サービスエンジニア/業界トップシェアの超微細加工機/面接1回/長期就業◎【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

中部関西地区サービス(大阪) 住所:〒…

550万円〜699万円

雇用形態

正社員

【世界トップレベルの製品や技術力でグローバルに展開/平均残業時間19時間・年間休日126日・フレックス制度導入/長期就業◎】 ■業務詳細: 電子部品加工装置(プリント基板加工装置)の修理、保守をご担当いただきます。具体的には電子部品加工装置をご利用されているお客様先に訪問し、電子部品加工装置の設置、修理、保守点検作業をおこなっていただきます。 ■募集背景: 半導体、プリント基板需要が世界的に高まる中で当社製品の引き合いが強く、設計・製造強化する目的から増員採用をしております。 ■当社の特徴: 主力製品はプリント配線板用のドリル穴明機、レーザ加工機で、世界でも高いシェアを誇ります。設立は1968年、(株)日立製作所の工作機部門より分離・独立しました。2013年11月1日には、日立グループより独立しました。操業当初の工作機械メーカー時代より培ってきた機械加工技術、高速高精度位置決め技術などを活かして、今後も成長が期待されているエレクトロニクス分野での加工装置を世の中に提供していきます。 ■社内の雰囲気: 日々、新しい会社に変わろうという変革の真っ只中にあり、まだまだ課題が山積みです。今まで当社になかった新しい考え方や知識経験を持った方に入社いただき、現状をより良い方向へ一緒に変えていただきたいと思っております。生産工場と設計開発職場が同じ敷地内にあり、一体となってモノづくりに励んでいる為、部門同士のコミュニケーションをとりやすい環境にあります。社員の一人ひとりの顔と名前が覚えられるような規模で仕事をしていただくことになります。 当社の採用のスローガンは「Mission Passion Possible」です。使命感をもち情熱に満ち溢れ可能性を追求する人財を求めております。 変更の範囲:会社の定める業務

セイコーソリューションズ株式会社

【大阪】IT営業(エンドユーザーと直取引)◆大手SEIKOグループ/平均残業9.8h/年休133日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

大阪営業所 住所:大阪府大阪市中央区博…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【プライム上場SEIKOグループ/若手手ベテランまで研修制度充実/平均残業9.8H・年間休日133日以上・平均勤続年数18.7年/計16事業展開中で経営基盤安定/売上・利益共に右肩上がり】 ■業務内容 SEIKOグループのSIerである当社は、多くが1次請け案件でエンドユーザーと直取引しております。基本的には既存顧客の深耕型営業です。顧客毎に担当をつけており、ハード/ソフト/コンサル他、事業領域が広く提案可能性は無限です。システムに関する総合窓口として「提案営業/深耕型営業」にやりがいをもって取り組んでいただける方を求めております。 ■案件例 現状は既存自社PKG(流通小売り企業向けの個人情報照会/決済サービスメイン)及びその付帯システムの導入案件が8割、受託開発(製造業の生産管理システムメイン)2割です。入社直後は、現状他社製品を販売している顧客先を担当いただき、更なる深耕をお任せしたいと考えています。 ■職務の特徴 当社はハード/ソフト含め様々な製品、それを形にできるエンジニアを抱えておりますが、十分な提案営業ができていない現状です。御用聞き営業ではなく顧客に関心をもって課題を見出し、解決できる既存サービスが無ければ生み出すという志向性の方を募集します。会社方針に則り事業拡大に貢献できれば管理職登用の可能性も十分あります。顧客は大阪を中心に関西圏と一部北陸もございます。担当企業によっては遠方への出張も年に数回あります。 ■配属先について 課長、メンバー7名で構成されており、新卒1年目〜60代まで幅広く在籍しています。 ■企業魅力 同社は「時計」で著名なセイコーホールディングス100%出資のグループ会社です。セイコーグループの一員として、ハードウェア/ソフトウェア/サービスを組み合わせた様々なソリューションを提供しています。中期経営計画にもありますがグループの主軸事業としてシステムソリューション事業の中核を担っております。 ■働き方 若手からベテラン/管理職まで多種多様な研修制度がございます。また、ワークライフバランスもとりやすいのが特徴です。平均残業9.8H、平均勤続年数は18.7年と、長期にわたって就業しやすい環境です。育休・産休も取りやすく、時間休の取得も可能です。昨年度の有給取得日数は平均10.5日です。

株式会社東京電機

【大阪市/工程管理】転勤無◎創立105年の非常用・防災用発電装置のリーディングカンパニー【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

大阪営業所 住所:大阪府大阪市淀川区西…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

■職務内容: □当社は、防災用及び非常用発電装置の設計、製造、据付からメンテナンスにいたるまで、消防法認定品である自家発電装置を製造販売しております。 ※発電装置用途…火災や震災発生時に停電した際に自動的に発電し建物に電気を供給します。 □当社の施工グループ大阪営業所にて、設備施工管理職をお任せいたします。 ■職務詳細: 当社が取り扱う防災用及び非常用発電装置の施工管理業務をお任せします。 ・納入前の施工打合せから、納入からの施工管理。 ・パソコンでの書類作成等がメイン業務となり、営業担当・協力会社と一緒に現場対応していただく。 【具体的には】 ・担当物件の工程管理、現場管理等の施工管理全般をお任せします。 建物それぞれに最適な防災システムの形を実現する為、個々の発電装置を最適に施工し、ひとつの防災システムとして構築していきます。 ・工事内容はオイル配管工事、煙道工事、ダクト工事が主で、短期間の工事(数週間〜2ヶ月)がメインとなります。 ■顧客:主にサブコン(電気) ■納入先:商業施設、病院、福祉施設、工場 等 ■対応エリア:西日本地区(主に関西エリア) ■会社・求人の魅力: ・当社は防災用及び非常用自家発電装置の販売台数で業界トップクラスを誇るメーカーです。震災以降、非常用電源の確保に対する関心が急激に高まり、当社製品が注目を浴びることになりました。突然襲ってくる風水害、地震、また火災等による緊急時においても、電気エネルギーの確保は必要不可欠であり、非常用発電装置の存在は大きなものになってきております。 【導入事例】 金融機関/大型ショッピングモールなどの商業施設/ITサーバー管理施設など/病院などの医療機関等 【取引先】 ゼネコン/サブコン/電材商社など 【コア技術】 同社現在のコア技術は、長年歴史のなかで培ってきた発電機に対する技術であります。今の主力製品であるディーゼルエンジンで起動する発電装置ですが、環境変化に対応できる部品を積極的に採用するなど、ニッチな産業でありながら人々の生活を支える製品を作り続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社一蘭

【関西/未経験歓迎】『一蘭』直営店長候補◆年休125日・フレックスで残業少◎働きやすさと成長の両立◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

関西地区で展開する一蘭各店舗 住所:大…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【未経験からでも安心!一蘭直営店の店長職・働きやすさと成長の両立を目指すあなたへ】 ★一蘭の店長職は、厨房業務ではなく店舗運営をサポートし、スタッフが働きやすい環境を作ることが主な役割です。未経験でもしっかりとした研修制度があるので安心◎ ■具体的な仕事内容: <店舗管理メイン/店舗は副店長が取りまとめで店長業務に専念できる環境> ・スタッフの指導、育成 ・採用業務/売上、人件費などの管理 ・売上、集客ルート、客層の分析とアクションプランの策定・実行 ・品質、食材管理、店舗オペレーションの見直し ・その他店内業務全般 ※服装は厨房では黒の制服、厨房以外ではスーツ。また、一人一台PCが貸与されています。 ■働き方の魅力ポイント: ・【未経験可】20代でも挑戦できる環境 ・【年間休日125日】加え5連休の取得も可能で土日含め9連休が可能! ・【フレックス制度】残業は平均7時間程度、翌日以降に代休取得も可能 ・【外部サポート充実】24時間体制でスタッフが本部に問い合わせ可能 ・【働きやすい環境】店舗運営はライセンス所持者が担当、店長の負担軽減 ■キャリアパス: ・店舗マネージャー→エリアマネージャー(複数店舗管理)→本部スタッフへの異動も可能 ・平均2〜3年で店長昇進、最短1年での昇進も可能 ★最短1年で店長昇進 研修体制も充実しており、入社後は本社で1週間の研修、次いで店舗で3か月の厨房業務学習、副店長ライセンス取得、店長研修を経て店長試験に合格すると店長になれます。 \一蘭の店長職は、店舗運営のプロフェッショナルを目指す方に最適!働きやすく、安心して長く続けられる環境です。/ 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社総合環境計画

【大阪】【リモート相談可】動植物・生態系・自然環境のコンサルタント◆年休125日/土日祝休み【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

大阪支社 ★最新 住所:大阪府大阪市西…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 植物・動物・生態系などの調査を行い自然の状況の見える化に努め、適切な保全措置等の資料作成やビオトープの創出・外来種対策などを実施します。 具体的には植物調査(植生図、植物相)、動物調査(陸上動物、水生動物等)、猛禽類調査、貴重種保全、外来種調査・駆除などをお任せ予定でございます。 また、森林のもつ多くの公的機能が劣化しているため、市民や企業などの新しい担い手とともに安全な森林づくりを支援も行っており、学生向けの環境学習プログラム実施から技術サポートまで幅広い業務を担うことができます。 ■同社の特徴 同社では環境省・国土交通省をはじめとして様々な官公庁から自然環境調査・保全計画の業務を受託してきております。 また、外来生物に関しては調査にとどまらず防除手法の検討や駆除も含めてトータルでサポートその他、様々な地域にて実績がございます。 その他、各分野の実績についてはHPをご参照ください。 http://www.sg-kankyo.co.jp/cace/ ■働く環境 ・出張:基本的には宿泊を伴う出張はごく稀でほとんどございません。 ・残業時間:コンサルタント職で平均20h/繁忙期でも30時間代です。 1つのプロジェクトにつき、2〜3名でチームを組んで担当します。週1回の会議もあり各メンバーの業務状況・量も確認しながらプロジェクトを入札するので無理な入札がなく無理な残業が発生しない体制です。 ・時短勤務・育休・産休制度:現在、時短勤務で女性1人が働いています。育休制度は現在男性の社員さんが利用しております。 ・在宅勤務:プロジェクトによって可否・頻度は要相談です。 ■社員の声 建設コンサルタント業界は日々業務をこなすのがどこも同じだと思いますが、自分がやりたいことやチャレンジしたいことの思いを伝えれば受注して業務ができる会社です。総合環境計画では一人ひとりが考え、時にはグループで協議し、ひとつのプロジェクトを完成させていきます。 その事により、考える力、発想力を身に着け、責任感とやり甲斐を持てます。 どんなに個人に素晴らしい能力があったとしても、それを発揮できる土壌がなければ会社としても個人にとっても発展していきません。 「個を活かし組織を活かす企業」それが総合環境計画に当てはまる言葉ではないかと思います。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社スプレッド

【大阪】システムエンジニア ※残業平均月10〜20h/年間休日120日/チーム常駐【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:大阪府大阪市中央区瓦町3-…

300万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜営業担当者がおらず、エンジニア出身の社長や役員が「エンジニアの成長」を第一にアサインします〜 ■業務内容: 顧客(大手SIerや大手電器メーカー)の下でプロジェクトメンバーとしてSE/PG業務をお任せします。入社後は開発案件から取り組んでいただきますが、ゆくゆくは要件定義〜保守・運用まで幅広くご経験いただきます。 【開発環境例】利用言語:java/フレームワーク:Struts系(※顧客独自であるケースが多い)/データベース:oracle、postgreSQL/コードレビュー:checkstyle/OS:windows/開発ソフト:eclipse ■入社後: 既に弊社ベテランエンジニアが入っている案件にアサインいたします。ご経験が浅い方でも、OJTでじっくりとサポートしますので、ご安心ください。 ■フォロー体制: 社長が約3ヶ月ごとに各現場をまわり、エンジニアのフォローをしています。仕事に関する悩みや不満、目指すキャリアをヒアリングします。 ■アサイン方法: 上記で伺った内容に加え、スキルやパートナー含めたお客様先のメンバーカラーなどを考慮し、社長と役員で協議した後アサインを決定します。営業の裁量によらず、エンジニアの意向が反映されやすい環境です。 ■組織構成: 20代1名、30代3名、40代3名、50代〜60代5名と経験豊富なメンバーが多く、各案件に誠実に向き合っております。その積み重ねが顧客の信頼となり、案件のほとんどは既存顧客のリピート,ご紹介です。 ■就業環境: 残業時間は10〜20h程度となっております。長い付き合いのお客様が多いため、労働環境の整備にご協力いただいております。

株式会社三菱UFJ銀行

【大阪】事務(融資・預金為替等/支店勤務)◆総合金融MUFG/正社員/キャリアパス豊富/転勤無【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)

大阪市内のいずれかの支店 住所:大阪府…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【世界有数の総合金融MUFGグループ/正社員/豊富なキャリアパス/キャリアアップが目指せる環境/グローバルに事業展開中】 ■概要: 世界有数の総合金融グループにて融資・預金為替事務(支店)としてご活躍いただきます。取引先のニーズに沿った円滑な事務運営を行い、銀行の安定的かつハイクオリティな事務提供がミッションとなり、メール、電話等による対顧折衝も業務の一部となります。正社員として、キャリアアップを目指せる環境であり、ご本人の意欲次第では、ミドル業務に留まらず、支店全体の運営・企画として活躍いただくことも可能です。 ■業務内容: ・融資期日管理 ・顧客データ、融資関連データの入力(専用システム・Excel/Wordを使用します) ・伝票起票、端末操作、電話応対(簡単なお客さま連絡も一部あり) ■組織体制・入行後の流れ: 入行後は、経験やスキルに応じたOJT研修(6ヵ月)を受け、全体の業務フローを把握しやすい環境で、スムーズなキャッチアップが可能です。複数名の採用を予定しており、入社時期によっては同期との交流もあります。 ■キャリアパス: 支店に留まらず、当行には多様な部署があり、公募制度を通じて、本部への異動など多彩なキャリアパスを選択できます。 ■就業環境: ・リモートワークやフレックスタイム制度を家庭の事情に合わせて利用可能(基本は出社) ・想定残業時間:月20〜25時間 ・育児と仕事の両立支援制度、男性の育児休業取得率100%目標、不妊治療支援など、従業員のライフステージに合わせた支援策を充実 ・「不妊治療休暇」を新設し、1時間単位での取得も可能な環境です。 ■配属店舗について: ・お住まいから最大90分以内で通勤可能な支店に配属となります。 変更の範囲:会社の定める業務

ICONクリニカルリサーチ合同会社

【大阪】CRA Team Lead ※チームリード、メンバー育成に携わるCRAポジション【エージェントサービス求人】

臨床開発(CRA)

本社 住所:大阪府大阪市中央区久太郎町…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

■職務内容: ご自身のCRA 業務を担当いただきながら、複数名のCRA を育成、管理するTeam Lead 業務を兼任いただきます。 【具体的には】 CRA として業務をいただきつつ、経験の浅いCRA 等の小規模チームの教育・指導やリードを行っていただきます(正式なReport Line ではありません) ■CRA 業務 ・担当する試験の進捗状況についてオンサイトまたはオフサイトでモニタリングし、治験実施計画、SOPs、ICH/J−GCP、その他の適用される法規則に沿って、試験が実施、記録、報告されていることを保証する ■Team Lead 業務 ・LM とコミュニケーションを取りながら、経験の浅いCRA およびSMA/IHCRA (内勤のCRA 業務を行う役職)を教育・指導する ・プロジェクトにおいては、CTM の指示のもと、CRA およびSMA/IHCRA といったメンバーが質の高い業務を行えるようなチームリードを行う ・プロセス改善のタスクフォースチームのリーダーあるいはメンバーとしてリーダーシップを発揮する ・チームビルディングを行う ・チームにおけるpoint of escalation として、問題の改善・解決に取り組む ・チームのメンバーがコンプライアンスを遵守しているかどうかを確認、指導する ※メンバーの評価はLMと連携して行う ※リソースマネジメントは担当しない想定 ■当社について: グローバルCRO の大手2 社が統合することで、2021 年7 月1 日から当社は新たにGlobal Healthcare Intelligence CRO として事業を行っています。 この統合を経て、世界最大級のCRO として41,100 名規模(日本では1,000 名規模)の従業員、インフラおよびネットワークを最大活用し、多様なクライアントの幅広い疾患領域におけるニーズ対して、質の高いソリューションの提供を行ってまいります。 統合によるスケールメリットのほか、弊社独自の先進テクノロジーの活用によって、今まで以上に患者さん中心の新しい臨床開発オペレーションの実現に向けて、業界内で変化・変革をリードしていきます。 ※株式会社アイコン・ジャパンとPRAヘルスサイエンス株式会社は2021年に統合し、合同で採用活動を行っております。

株式会社エア・ガシズ・テクノス

大阪/フィールドエンジニア◆シェアトップクラスの環境関連装置メーカー/年休126日【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

大阪事業所 住所:大阪府大阪市西淀川区…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場企業G/環境関連装置をコアに事業展開。確かな技術、豊富な実績を誇る国内シェアトップクラス製品を保有し、地球環境に優しい省エネシステム・ソリューションを提供】 ■業務内容: 環境関連装置(主力製品は排ガス処理装置、乾燥脱臭装置)の現地工事監督・メンテナンス業務等をお任せします。顧客ニーズに合わせた受注生産方式のため、技術者として下記業務全般に幅広く携わる事で、総合的なスキルを磨く事が可能です。顧客は印刷・化学・半導体・樹脂加工・食品会社など様々ですが、汎用性のある製品ラインナップや国内シェアトップクラスを誇る圧倒的実績の製品を保有しています。大手には出来ない柔軟な生産及び販売できる仕組み・体制の構築に努め、国内だけでなく海外への出荷にも対応し、世界の工場を支える企業へ取り組みを強化しています。 ・工事監督、安全管理、現地据付管理、試運転、工程管理 ・アフターフォロー、メンテナンス、報告書作成 ・部品等の見積り、発注、外注業者の手配 ・原価積算、原価管理 ・顧客との工事内容や仕様の打合せ ※メンテナンス業務は、必要によりユーザーに出向いた日帰りまたは宿泊出張を伴う作業となります。 [変更の範囲]会社の定める業務 ■フォロー体制: 研修やOFF・OJTにて教育します。先ずは製品知識を学び、社内打合せの同席や報告書作成などの経験を積んで、業務を覚えて頂きます。徐々に社外関係者(顧客・業者)との打合せや試運転等もお任せしていきます。 ■就業環境: 有休取得推進や残業は月20H程度とワークライフバランスを充実した働き易い環境を整えています。チームワークを重視するため、周りと協働して一緒に成長できる環境です。異業界から入社した方も活躍頂いています。 ■当社特徴: 「地球環境にも負担をかけない」をテーマに排ガス処理装置と乾燥脱臭装置の開発およびメンテナンスを手掛けているメーカーです。2014年には撮像半導体の検査に必要な光源装置メーカーでプライム上場企業の(株)インターアクショングループの一員として新たにスタート。昨今では、SDGsやカーボンニュートラルの浸透により当社製品の注目度が高まっており、更なる需要拡大を見据え、予防保全・予知保全の観点からIoTを踏まえたクラウド管理型の製品開発を推進しています。

扶桑工業株式会社

【大阪府堺市】空調機の配管部品営業 ◇業界未経験可/転勤無/残業ほぼ無/大手メーカー多数取引有◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

本社 住所:大阪府堺市堺区神南辺町6-…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

<〜◎業界未経験可!年間休日120日/営業体制強化の為の増員募集!◎〜> ◆担当業務: 営業活動は既存顧客であるメーカーからの空調機冷媒配管の受注受付と営業活動、また新規のメーカー取引開拓活動をお任せします。 受注は設計内容と納期を製造部に伝え、仕入れ発注を営業アシストに伝えます。 ◆配属部署について: ・配属先…営業担当は生産企画部に所属します。 <構成> ・営業担当:計6名:部長1名(50代)、課長1名(50代)、課長代理4名(50代×2、40代、30代) ・営業アシスト:計5名 ※営業担当は中途入社が多く、業界未経験の社員も多数在籍しております。入社後は研修やOJT指導で丁寧にサポート致しますので業界未経験の方でも安心してご応募下さい! ◆魅力: 同社では、空調機冷媒配管加工実績の信頼から大手取引先からの安定した受注と受けています。 確立された配管技術と生産管理体制より自信を持って営業活動ができるやりがいのある仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社D&C Marketing

【大阪/北浜】WEBディレクター/年休123日/大手ブランドトータルプロデュース/創業以来黒字【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター

本社 住所:大阪府大阪市中央区今橋1-…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

《企業・商品のブランディングに携われます/タレントの起用〜WEB制作・PRまでトータルプロデュース》 ■業務内容: 主に同社運営のブランドサイト、ECサイトの制作に関するディレクション(サイト更新業務、プロモーション施策の制作ディレクション、キャンペーン企画、進行管理、分析・解析レポート制作、改善施策の提案からクライアント、外部パートナーとの折衝まで)を行います。 ■業務の魅力: 通常の制作会社とは異なり、顧客から直接ブランディングを受注しています。提案力、進行管理力を培うことが可能です。 ■組織構成:主に20代〜30代が中心となって活躍しているフラットな組織です。従業員8名(統括責任者ディレクター1名、WEB・グラフィックデザイン部門2名、SNS動画関連1名、海外事業担当1名、事務関連2名、アルバイト1名) ■当社の特徴: ・ファッションブランドのブランド価値向上を図るためのプロデュースを展開しております。広告戦略を行うための「ベストパートナー」として、お客様の望みを形にする企画、立案(Webプロモーション、Eコマース企画/運営、広告代理店の選定、情報漏洩の対策、ブランド戦略、タレントのキャスティングなど)を行っている会社です。 ・主なお客様は、総合商社のハウスエージェンシー出身である社長と長年の付き合いがある大手総合商社、アパレルメーカーとなります。お客様一社一社と密接に関わり、営業部の販路先、経営状況などをきめ細やかにヒアリングし、自社のごとくお客様を理解することに努めております。広告代理店、媒体側との強いつながりもあり、お客様にとってベストで、ハイクオリティーの仕事を遂行できる環境です。 ・新規事業拡大=AI、ChatGPT他、画像生成AI等、事業拡大の為、人員募集(急募) 変更の範囲:本文参照

JBCC株式会社

【新大阪/自社勤務/在宅週2~4】NWエンジニア(設計・構築/プライム案件9割超)◆東証プライム上場【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

新大阪事業所 住所:大阪府大阪市淀川区…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜独立系SIer・東証プライム上場2,000名規模のJBCCグループ/パロアルトネットワークスの最優秀Cortexパートナーを2年連続受賞/国が推進するDXを進めております〜 ■概要 ・ネットワークエンジニアとして、お客様のネットワークおよびセキュリティソリューション導入に伴う設計、構築に関わる業務に従事いただきます。 ※保守運用フェーズは当社グループ企業のJBサービスが行います。 ■業務詳細 L2からL7までのネットワーク機器(Switch、Router、F/W、L/B、WAF)が中心ですが、クラウド環境におけるネットワークコンポーネント、ネットワークを起点としたセキュリティ分野などにも広く対応いただけます。 ※3人1グループ(ベテラン、中堅、若手)で顧客の要望ヒアリング・要件定義・設計・構築をメインに担当いただきます。複数の案件(3,4件)を回していただくイメージです。 【主な業界】金融・製造・流通・小売・公共等 【案件例】 製造業(3,000名規模)SonicwallからPaloAltoへのリプレース 不動産業(1,200名規模)SASE構築(PrismaAccess) 保険業(200名)新規拠点開設に伴うルータ導入(YAMAHA) ■開発環境 【ネットワーク、セキュリティ】PaloAlto/Yamaha/PrismaAccess/Fortinet/Cisco 【サーバー(クラウド)】AWS/Azure/GCP 【OS】Windows/Linux/UNIX(Solaris/AIX/HP-UX) ■魅力 【クラウド技術のスキルアップ】 ・オンプレだけではなくAWS、Azure等のIaaS環境におけるネットワークスキルが習得が可能です。 【幅広いキャリアパス】 ・ネットワーク領域からクラウド領域、セキュリティ領域へのキャリアチェンジも可能です。 ■就業環境 ・平均勤続年数19.2年の腰を据えて働ける環境 ・夜勤・土日出社は月0~1回程度 ・月平均残業20h ・在宅勤務可/フルフレックス導入 ■組織構成 ・インフラ事業部には約200名在籍しており、西日本には40名の社員がおります。 ※月1で事業部内で勉強会開催(事例共有)や、部門全体で年間の教育プランを立てており、成長しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

前田不動産株式会社

【大阪・転勤無】ビルマネジメント◆休125土日祝/基本定時退社/自社ビル40棟以上の安定企業【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社 住所:大阪府大阪市北区西天満4-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【ワークライフバランスを整えたい方/年休125日/平均退社18時30分/土日祝休み/58年連続黒字経営を続ける安定企業/約2000社の企業様がご利用】 ■業務内容 大阪市内・堺・神戸のビジネス中心地に自社ビルを40数棟所有し、60年以上にわたりオフィスビルの管理を行ってきた当社にて、建築・設備におけるビル管理、ビルマネジメントをお任せします。 ■業務詳細 ・自社ビルの設備、建築関連の営繕、保全 ・故障、不具合に対して施工方法の検討、業者との打合せ、相見積もり、交渉、施工チェック ・工事・故障・不具合に伴うテナント対応等 ■業務の特徴 各ビルには管理人が常駐しており、異常が発生した場合に工務部に連絡が来る流れとなります。その上で現地確認を行い、対応が難しい場合は業者手配を行います。 状況説明等においてクライアントとの折衝も必要な為、対人折衝能力は求められます。 (例:空調の効きが悪い、漏水が発生している、設備関係の異常信号が出ている等) ■組織構成 工務部は建築と設備グループに分かれており、部長含む20〜50代の計7名で構成されております。 ■働き方 土日祝休みであり、平均退社は18時30分程でほとんど残業は発生致しません。ワークライフバランスを整える事が出来る環境です。 ◆2023年4月から年休125日になり、働きやすい環境づくりを推進しております! ■同社の特徴 当社は自己資金にて貸ビル経営をし、大阪・神戸の主要駅近に「MF」「千代田」「八千代」を冠したビルを40棟以上所有しています。 1962年の設立以来、バブル崩壊やリーマンショック、昨今のコロナ禍においても無借金経営を続け現在、総賃貸面積114,000m2まで展開、2,000社の方にご利用いただくようになりました。 さらに、帝国データバンクの2020年度の評点では全国全産業の150万社中上位6000社(0.4%)に選ばれており、全国的にも安定した業績の評価を頂いております。また税務の申告と納税では大阪市より「大阪市北区納税優良申告法人」として38年間表敬を受けており、経営内容で調査会社、市に関わらず高い評価を受け認められております。

社会医療法人行岡医学研究会

<最寄駅から徒歩2分>【大阪市北区】医師事務作業補助 〜開設90年以上の総合病院/転勤無し〜【エージェントサービス求人】

一般事務、医療事務

本社 住所:大阪府大阪市北区浮田2-2…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

■仕事内容: 医師の事務作業をサポートしていただきます。 ・医療文書の作成 ・データ入力 ・受付業務等 ■職場環境: ・病床数:347床 ・診療科:内科、消化器科、リウマチ科、外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、小児科、眼科、      耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、歯科、歯科口腔外科、麻酔科 ・現場の年齢層:20代、30代 ■職場環境の整備について: ・2012年12月1日、国内の医療機関としては初めて国連が提唱する企業の行動範囲「女性のエンパワーメント原則」に署名しました。 従来より女性が働きやすく、活躍できる職場環境整備に努めてまいりましたが、本原則に署名することにより、今後も継続的に女性が意欲をもって活躍できる職場環境の整備に取り組みます。 ・参考:「女性のエンパワーメント原則」の7原則 1.トップのリーダーシップによるジェンダー平等の推進 2.機会の均等、インクルージョン、差別の撤廃 3.健康、安全、暴力の撤廃 4.教育と研修 5.事業開発、サプライチェーン、マーケティング活動 6.地域におけるリーダーシップと参画 7.透明性、成果の測定、報告

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