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検索結果: 44,035件(35261〜35280件を表示)

株式会社アイエスエイ

《月31万》コンクリートのひび割れを目視検査で検品軽作業ё

その他（建築・土木・警備・清掃）

千葉県千葉市緑区 (株式会社アイエス…

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380万円〜

派遣社員

《この仕事が選ばれている理由》: 　↓ 〇未経験から月収31万も可能の高収入。〇週払いもOKだからすぐに必要なお金が手に入る。〇日勤のみなので生活リズムは一定でカラダへの負担少ない。〇しかも土日休みでプライベート充実。〇即入寮可のきれいな寮完備で遠方からの引っ越しもサポート。〇マイカー通勤OKで無料駐車場も完備。〇もちろん交通費支給。〇年齢性別不問で未経験もブランクもOK。〇扱う部品はすべて軽く、危険な作業はナシ。〇シンプルな作業のうえ、丁寧な研修であなたのペースでスキルアップ。〇友達と一緒に応募OK。〇友人紹介制度で紹介料3万円ゲット。〇制服貸与で個人ロッカー完備。〇充実の休憩室は、空調完備で電子レンジも冷蔵庫も自販機もあり。〇 Wワークや副業もOK。フリーター歓迎でシングルマザー歓迎。〇安定企業だから長期で安心して働き続けているスタッフ多数。知識もいらない。力もいらない。経験もいらない。必要なのは、「自分の未来をもっと自由に楽しくしたい」という気持ちだけ。【仕事内容】建設でつかうコンクリート部品(部材)を強くするための、製造サポート業務です。『勤務先はどんなところ？』: 　↓ 就業先は、千葉県千葉市稲毛区六方町にある、コンクリートPC部材を作っている大手企業の工場。『PC部材ってなに？』　↓ PCとは、プレストレストコンクリートといって、ひび割れしにくいよう、強度を増す加工をされたしなやかなコンクリートです。これを建設のために使うと、壊れにくい強い建設物をつくることができます。ビルやマンション、ホテルやトンネルなどに使われるとても大切な部材なので、工場の需要は尽きることなく、長期で安定して働くことができます。あなたが担当するのは、そのコンクリートPC部材の製造工程における、シンプルなサポート業務です。製造のおしごとが未経験でもムズカシイことはないので、楽しく取り組めるおしごとです。『具体的になにするの？』: 　↓ 主に、〇目視検査・検品 ┗コンクリートにひび割れているところがないか、自分の目で見てチェックします。〇溝をならす ┗専用の型に流し込まれたコンクリートには、型の溝ができることがあるので、それをコテを使って埋めます。以上です。 ※工程のどちらかひとつを担当します。『危ない作業はない？』: 　↓ ご安心ください。大手の工場なので、マニュアルがしっかり整備されていて、安全管理はバツグンです。作業の手順は細かいところまで、きっちりと定められているので、初心者でも経験者でもカンケイなく、だれでも同じように業務に取り組むことができる設計になっています。『体力が求められる？』　↓ 力仕事なしの軽作業です。しかも、2時間に1回くらいのペースで休憩もあるので、カラダの負担は本当に少ないです。黙々と作業できるから、一人作業が好きな方におススメです。『おしごとは丁寧に教えてくれる？』: 　↓ はい、業務にはあなたのペースで慣れていくことができます。未経験でも入社してからの教育を丁寧におこなってくれるため、安心してお仕事スタートできます。教えてくれる先輩も最初は未経験からスタートしていて、初心者さんのキモチがよくわかるので、親身に接してくれます。『どんな人が多いの？』: 　↓ 10代20代の若手の方から、 30代40代のミドル中高年の方もアクティブな50代エルダーの方まで年齢をとわず活躍中です。〇職場見学OK ラインでの作業も、一人でモクモクやる作業も、就業先にはいろんな新着のレア求人があります！見学してみてから決めるのもOK。迷ったらまずご相談ください。

株式会社タイミー

【リモート可】新規事業セールス（リーダー）◆スキマバイトアプリ「タイミー」展開企業◆新規立上事業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都港区東新橋1-5-2…

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500万円〜899万円

正社員

■新規事業「タイミーキャリアプラス」／労働力課題を解決する全く新しいビジネスモデル／人々の働き方を変える急成長スタートアップ！／リモート可能■ ◆ミッション：新規事業を通して企業の人材課題および求職者の就業課題を解決していただきます。 ★解決していきたい課題★ ■ワーカー：未経験の「負」からの脱却：定職に就きたいが必要な資格やスキルが足枷となり定職に就く機会に出会えない、就業への一歩を踏み出せない、という想いを抱えた方の「負」に対し、タイミーがキャリア相談、リスキリング、転職までを一体的に支援することで、働き手のキャリアアップの実現に貢献します。 ■クライアント・社会：慢性的な人手不足の解消：未経験を受け入れて人材不足を解消したいが未経験を育てる余裕がない、経験者対象の求人では募集が集まらず人手不足が慢性的に解消されない、という企業様に対し、資格や経験を持たないワーカーへリスキリングを行うことで、必要な資格を有した即戦力の人材のご紹介を通じて慢性的な人材不足の解消に寄与します ◆業務内容事業の立ち上げフェーズであるため、ご経験や適性に合わせて幅広い業務をお任せします。また、チームとして発足した際にはリーダーとしてマネジメントもお任せ致します。・既存アセット（タイミーを既に導入している既存顧客）を活用したサービスの提案営業・営業におけるボトルネックの整理・施策の企画実行・営業プロセスの設計・新規業界の開拓のための探索および戦略立案・リスキリングサービスおよび研修の企画・設計・求職者向けのランディングページ制作及び流入経路の構築・求職者の面談オペレーション設計 ◆魅力新規事業のアーリーフェーズにおいて、サービス設計や営業戦略設計の0→1に携わることができます組織・事業ともに成長過程であるため、本人のWillや提案によって業務範囲を広げたり新しい役割を担ったりすることができます既存事業の協力なアセット（資金・人・クライアント・データ・プロダクト）を最大限に活用することができます社会的強者をさらに強者にするサービスではなく、マイナスをまずは0にしてスタートラインに立つことを支援するセーフティーネットとして存在するサービスであり、社会貢献実感を得ることができます変更の範囲：会社の定める業務

東関東ローダー販売株式会社

【千葉市】土日祝休のクレーン車整備・点検※社内作業中心／残業10H／1台ずつ対応◎HIAB正規代理店【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社住所：千葉県千葉市緑区平山町67…

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450万円〜599万円

正社員

〜業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎！／トラッククレーンの工場内作業員／地域密着型でシェアが高く業績安定／月残業平均10時間以内／資格手当・取得支援有◎／マイカー通勤可能〜 ■業務内容：ヒアブ総代理店としてヒアブ製品（屈折式クレーン）の販売・架装・修理・部品販売などを行う当社にて、工場内作業員を募集します。クレーンの架装・修理・メンテナンスなどをお任せいたします。 ■業務詳細：・修理、メンテナンス、点検業務メンテナンスの予定に合わせて年次点検や故障個所の修理を行います。お客様に車両を持ってきていただくため、基本的には自社内での作業となります。夜間に作業は発生せず、どうしても当社に持ってきていただくことが難しい車両に限り出張修理となります。（数か月に1度程度）・架装業務：クレーンや脱着装置をボルトやナットなどの部品や溶接を用いて車輛に固定をしていく作業で、用途に応じたさまざまな車両を制作します。 ■入社後：基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。フォークリフトなど取得いただきたい資格については入社後取得いただきますが、取得費用の支援もさせていただきます。経験豊富な先輩社員から、知識やスキルなどを１から学べる環境が整っています。 ■魅力：設立40年以上、業績は安定しており腰を据えて働くことが可能な職場となります。少数精鋭でコミュニケーションが取りやすく、明るく活気があり、和気あいあいとした環境です。また、働きやすい環境づくりにも力を入れおり、月残業平均も10時間のため、日々オンオフのメリハリを付けて働くことが可能です。また、車について1から学んで詳しくなることができます。未経験の方で興味がある方はもちろん、車好きの方には魅力に思っていただける環境だと考えております。 ■組織構成：同社は8名の組織となります。営業2名（男性）、事務3名（女性）、サービス3名（男性）で、40代を中心に30〜70代の幅広い年齢層の方々にご活躍いただいております。少人数のため社員同士みんな顔を知っており、和気あいあいとした職場です。

JFEプラントテクノロジー株式会社

【千葉】プロジェクトマネジメント ※年休124日／土日祝休み／フレックス制／寮社宅完備【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)

本社住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-…

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450万円〜999万円

正社員

【大手エンジニアリング会社JFEエンジニアリンググループ／1964年創業の化学プラント系エンジニアリング会社／土日祝休み／年間休日124日・退職金有◎／残業平均30時間前後／寮社宅完備】 ◆職務内容：プラント建設におけるコスト・納期・品質等の管理業務を行っていただきます。・コスト積算、顧客向け見積書／見積仕様書の作成、コスト管理・工程立案および進捗の管理・品質計画立案およびその維持・納品管理、輸送管理・契約業務　など ◆職務の特徴・魅力： ◇大・中規模の石油化学プラントから小規模の高機能プラントまで幅広く担当し、顧客と2人3脚で共にプラントを作り上げていきます。 ◇プロジェクトマネージャー（PM）またはPM補佐として、見積・予算から、受注・設計・調達・建設・試運転までをトータルで管理する業務です。 ◇客先、ベンダー、社内各部門と緊密に連絡を取りながら協議・調整を行い、想定される様々なリスクを防ぎQCD（品質、コスト、納期）を確保します。 ◆働き方：・残業は月平均30時間前後です。時期や受注規模によって平均越える場合がございます。・転勤は当面ございませんが、ご家庭の事情にも配慮いたします。 ◆同社の特徴・魅力： ◇親会社のJFEエンジニアリングは、売上高3000億円超を誇る大手エンジニアリング会社です。 ◇住友化学100％出資のプラントオーナー系エンジニアリング会社として設立された歴史を持ちながら、売上は住友化学関連・その他のお客様を両立させ、安定した経営を行っております。 ◇キャリアに応じた階層別教育研修や、技術研修（エンジニアリングセミナー、技術報告会、Eラーニング）、社内技術研修など、充実した教育システムを有します。 ◇完全週休2日制（年間休日124日）、社宅・寮を完備しています。単身赴任者には月1回の帰宅休暇と旅費交通費が出るため、就業している方も多数います。退職金有、中途採用者にも公平に昇給賞与考課を実施しており、長期就業可能な環境が整っております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社カワイコーポレーション

【千葉県富里市】シャーベット・アイスクリーム類の製造職◎未経験・第二新卒歓迎◎転勤・夜勤無し【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ

本社住所：千葉県富里市美沢13-6 …

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300万円〜449万円

正社員

【キャリアチェンジ歓迎◎正社員◎転勤無し◎8:30〜17:30勤務のみ◎全ての製品が受注生産／長年、大手外食産業の依頼で何百種類とアイスをつくってきた実績とノウハウ◎業績好調のため増員採用】 ■職務内容：ジェラート専門メーカーである当社の中核業務である、製造職勤務をしてくれる方を募集致します。 ■職務詳細：冷菓(シャーベット・アイスクリーム類)製造における以下工程から、工場の人員・状況に合わせてお任せする仕事を決定いたします。 ※年間通して室温約23℃の常温帯での作業となります。0℃以下の冷凍倉庫での作業はありません。 □前処理・検品、検収後の原料を1つ1つ丁寧に洗浄・新鮮な果物を手作業で皮むき等の前処理 □製造・定量器による正確な計量・原料をミキサーにかけて攪拌。原料本来の風味を引き出す為にベストな配合にします。・バッチ式フリーザーより取り出し作業。一番美味しいとされる絶妙な柔らかさで取り出す熟練の職人技が必要です。・温度記録計により、管理されたパステライザー機器（全自動のアイスクリーム原料殺菌機）を使用しています。・新鮮な牛乳、生クリームを使いアイスクリームの原料となるベースミックスを製造 □充填・冷凍・フリーザーから出てきた製品は、充填機より丁寧に業務用容器に充填します。・金属探知機、ウェイトチェッカーによる製品管理 □自主検査・製品は品質管理スタッフが厳格な検査を行っています。 □出荷作業・出来上がった製品を丁寧に梱包します。 ■組織構成：製造課人数：15名男女比：男性7：女性8 年齢層：30〜40代が中心 ■会社・求人の魅力：・シフト制でなく休日は日曜・祝日固定／日勤のみ・夜勤は無いため事前にプライベートの予定も立てやすい職場です。・ジェラートの受注が好調のため、工場内の組織強化も見据えて、将来的には管理職になってくれるような方を募集しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【千葉/千葉市】昇降設備の設計業務◇上流工程で技術を磨ける／平均残業20時間【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、CADオペレーター

顧客先住所：千葉県千葉市受動喫煙対…

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450万円〜649万円

正社員

【技術者としての長期的なキャリア形成を考えている方へ！／評価制度が明確にありスキルアップとキャリアアップを両方叶える！／大手メーカーの現場で技術を磨ける環境／上流工程案件多数／家族手当や福利厚生が充実しているため腰を据えて働けます！】 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社先輩社員と協力して業務致します。社内であれば、担当営業、キャリアアドバイザー、技術リーダーと関わります。メーカー企業（常駐先）であれば、配属部署内の技術社員、責任者、必要に応じて他部署の技術社員や事務社員との折衝が発生します。 ◆職務詳細： ◇立体駐車場設備に使用される昇降設備の設計業務。 2D、3Dともに使用する場面があり、昇降設備等の設計に必要な可動部の設計補助業務を主に行います。 ◆エンジニアとしてのご活躍例：・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方・マネジメントの道ではなく専門エンジニアスペシャリストとして活躍したいと思いご入社された方・エンジニアのスキルをもっと磨きたい、市場価値をあげたいと思いご入社された方 ◆働く環境：全社月平均残業時間：約20時間年休：120日程度各プロジェクトの営業担当も付いており、業務状況やご本人の体調など気にかけていただける環境です。半年に1度営業担当とプロジェクトリーダーと面談を実施し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、職場やチームの見学なども実施しながら、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。全国５０拠点ほどあるため、UIターンやご家族の事情で転居を伴う場合も転職という選択ではなく、転居先への異動を検討することもでき、社内にて柔軟にご相談いただける環境です。 ◆スキルアップ支援体制：・社内研修システム(e-ラーニング)：携帯電話・PCから24時間365日好きな時間に技術系の動画や、テキストを用いて勉強が可能・マンスリー技術研修(Zoom/月に複数回開催)：Zoomにて技術研修を行っています。講師を招き機械設計やプログラミングなど幅広いトピックスで研修を受けられます。変更の範囲：会社の定める業務

エコラボ合同会社

【千葉／野田】製造オペレーター　※マイカー通勤【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他

野田工場住所：千葉県野田市尾崎239…

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300万円〜399万円

正社員

〜世界中で事業を展開する外資系企業／年間休日120日／車通勤可能〜 ■職務概要：同社の野田工場（千葉県）にて製造業務全般及び設備点検業務等の業務をご担当頂きます。（具体的には）・製造指示書に基づいた使用原材料のピッキング・加温を必要とする原料の加温庫への収納・製造計画に従った、充填準備業務・製造指示書に従った、計量器を使用しての原料の投入・充填作業・充填終了後、製造指示書への必要事項の記載や製品を所定の場所へ搬送・定期設備外観点検及び校正などの機能点検 ■シフトについて（2交代勤務）※シフトに多少の前後あり・6時—14時・14時—22時通常は一週間交代で運用をしております。 ■エコラボ合同会社について米国セントポールに本社を置くエコラボは、水、食品安全、公衆衛生の技術とサービスにおけるリーディングカンパニーとして、世界 170 カ国で事業を展開しています。日本では1969年に事業を開始して以来、50 年以上にわたり、グローバルで培った豊富な知見とたゆまぬイノベーションにより、日本のお客さまのニーズや課題に応える革新的なソリューションをご提供しています。

マンパワーグループ株式会社

★人材派遣経験者★【千葉】アカウントセールス（主任）〜土日対応基本なし／年休125／残業20h以内〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

1＞幕張支店住所：千葉県千葉市美浜…

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450万円〜649万円

正社員

◎世界に拠点を置くマンパワーグループでキャリアを積む ◎働き方・社風の良さから長期就業者多数！ ◎土日対応基本なし！ ◎ご自身の希望により様々な事業部にチャレンジできる環境で、幅広いキャリア形成が叶う！【変更の範囲：会社の定める業務】 ■求人概要総合人材サービス全般を手掛ける当社にて、アカウントセールスとして各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。 ■業務内容：・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業（訪問/電話）・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介・スタッフコンサルタント（人材コーディネーター）との打ち合わせ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー・KPI管理等チームマネジメント業務も含む ■ポジションの魅力派遣や人材紹介、アウトソーシングといった包括的な人材サービスを提供できるため、派遣という切り口にとどまらず、様々な提案ができます。担当企業の中長期的な人事・経営戦略にも影響を与え得るダイナミックなお仕事です。また、就業中スタッフの方のフォローなど、1対1で人と向き合う側面も持ち合わせているので、キャリアカウンセリングに興味のある方にもやりがいを感じていただけるお仕事です。 ■部門の組織風土・離職率が低い ⇒人を大切にするカルチャーが根付いており、毎月1on1の実施でキャリアについての相談などをする場があります！・ジョブポスティング制度 ⇒年1回公募があり、マンパワーグループでの様々な職種にチャレンジすることができます！・個人の強みを成長させる環境 ⇒1on1の実施や、社内ベンチャーとして事業立ち上げを企画したり、新たなことにチャレンジできます！ ■働きやすい環境・年休125日／土日祝休／残業月20時間程度／フルフレックスあり・女性活躍！同社の全社員の約6割が女性が活躍！秘訣は日々の働きやすさやほとんどの方が育休後復帰をされていたり、時短勤務などにも取り組んでいます！変更の範囲：本文参照

株式会社伊藤鐵工所

【千葉市/未経験歓迎】送風機及び真空ポンプの保守メンテナンス〜年休120日/土日祝休み/転勤無し〜【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

東京支店/千葉サービスセンター住所：…

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300万円〜499万円

正社員

〜創業158年で安定性◎/年休120日/土日祝休/転勤なし/マイカー通勤OK/駐車場完備◎〜同社の主力製品である送風機、真空ポンプの需要拡大に伴い、メンテナンス体制の強化を図るため、新たな仲間を募集しています。国内外の顧客に対する安定したサポートを提供し、さらなる信頼関係の構築を目指します。 ■業務概要：自社製送風機、真空ポンプの保守・メンテナンス業務をお任せします。お客様の設置場所へ出向き、機械の点検・修理・部品交換を行い、信頼関係を築いていただきます。技術力を活かし、キャリアアップを目指す方に最適な環境です。 ■職務詳細：具体的には下記の業務をお任せします。・送風機、真空ポンプの点検・修理・部品交換・お客様の設置場所への訪問作業・作業報告書、点検修理報告書の作成・その他周辺付帯作業 ■組織体制：配属部署には20代から60代までの幅広い年齢層が在籍しており、中途入社者も多く、安心して業務を始められる環境です。30年以上のベテランから新入社員の若手までの専任技術者を擁し、社内で専門知識を共有しています。社内で技術研修もあり、しっかりと技術を磨きながら就業できる環境です。 ■働き方：完全週休2日制（土日祝）で、年間休日は120日以上です。休日出勤が月に2回程度発生する可能性がありますが、代休取得が可能です。直行直帰は難しい場合がありますが、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■キャリアパス：同社では、専門技術を磨きながらキャリアアップが可能です。将来的にはリーダー職や管理職へのステップアップを目指せます。また、新しい製品開発や技術研修を通じて、幅広い経験を積むことができます。 ■企業の特徴／魅力：同社は創業元治元年（1864年）以来、送風機や真空ポンプの開発・製造・販売を手掛けてきました。特に大型ブロワの業界シェアはトップクラスで、世界中で高い評価を得ています。南極以外の6大陸全てで同社の製品が使用されており、幅広い実績を持つ企業です。また、フラットな人間関係と充実した技術研修により、社員の成長を支援しています。変更の範囲：本文参照

株式会社テクノプロ

【千葉】DWH保守・運用※IT社／待機時給与変動なし／質の高い案件で経験可能／WLBも整う環境整備【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

クライアント先（千葉県）住所：千葉県…

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500万円〜899万円

正社員

【安定した基盤で自分に合ったキャリア形成／リモート勤務可能】〜研修制度充実！エンジニアとしてキャリアアップを図りたい方大歓迎！〜 ●転勤無し×残業月平均11.4h×年間休日122日×残業代1分単位で100%支給 ●研修制度充実でキャリアアップ/再雇用制度もあるので長く働ける ■業務内容：注文・物件管理・受発注管理システム開発 ■担当工程：要件定義〜導入 ■作業場所：原則テレワークリモート化・IT推進に伴う、サーバー・ネットワーク領域において、コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。顧客企業800社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 ■配属先について：大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ない事が特徴です。 ■教育／研修：・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。・取引先の働き方改革が進み、平均残業は短縮傾向です。・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく希望に応じてUIターンも可能です。 ■案件一例：開発実績一例： ◎大手金融システム開発（OS：Windows／DB：Oracle／言語：Java）、◎高次機種携帯電話開発（OS：Android、Symbian／言語：Java、C++） ◎家庭用ゲーム、アミューズメント系機器の組込み開発（言語：C、C++、VC） ◎スマートグリッドとカーナビを連動させたアプリ開発及び、ベンダー調整、スケジュール管理・不具合調査変更の範囲：会社の定める業務

ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社

【アプリエンジニア（PL・PM候補）】国内トップクラスの大手Mobility企業での勤務◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

関東・関西・中部を主要とする大都市圏、…

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550万円〜999万円

正社員

【従業員数10,000人超／透明性の高い評価制度・給与モデル／福利厚生◎／プライム案件9割超／上流工程】 ■業務概要：業務アプリケーションの開発・運用業務/AI等を活用したデジタル設計＜担当業界＞自動車・防衛・航空宇宙・輸送機器【変更の範囲：当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）】 ■プロジェクト事例：＜プロジェクト概要＞（1）各種業務アプリケーションの開発及び運用管理業務（2）ユーザーエクスペリエンス（UX）の開発業務（3）車両内でのソフトウェアの設計、開発業務＜業務内容＞上記案件のPM/PLとしてプロジェクトの全体的な方向性と実行を管理運営を担ってもらいます。 ■プロジェクトの魅力、キャリアメリット：（1）技術的なスキルとビジネス知識の両方が深く関わり、プロジェクトを通じて専門性を高めたり、キャリアパスを広げることが可能になります。クラウドやAI、データサイエンスなど、新しい技術を取り入れたプロジェクトに携わる機会が増えています。常に最新の技術トレンドを学び、実践で試すことができます。（2）技術的なスキルの向上に加えて、幅広いビジネス領域や人間の行動、デジタル技術の深い理解が得られます。 UX開発は多様な分野で活用できるスキルであり、特に自動車業界においては、技術革新が進む中でUXの重要性がますます高まっているため、キャリアとしても非常に有望な分野になります。（3）最先端の技術や社会や環境に影響を与える業務にも関わることができます。国際的なプロジェクトやチームとの協働が可能です。異なる文化や市場での経験を積むことで、国際的なキャリアを築くことができます ■事業部の説明、魅力、部門からのメッセージ： AKKODiSはグローバル30か国で5万人のエンジニアを有しています。モビリティ、防衛など日本の中核産業である業界の最先端の技術に関われます。 MaaSに進化していくアプリケーションソフト設計の需要は高く、当社においては特に注力していく領域となっています。変更の範囲：本文参照

株式会社ボールド

【運用・保守経験者歓迎】ネットワークエンジニア◆待機者0/昇給率97％/明確な絶対評価制度【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

プロジェクト先住所：東京都、神奈川県…

￥

400万円〜599万円

正社員

■□自分の立てた目標を達成すれば必ず昇給する絶対評価制度・キャリア支援制度(外部コーチ制度・充実の技術研修等)が魅力！待機者0名、圧倒的な営業力で案件潤沢／お客様からの評価・頑張りが給与へ直結/通勤時間平均45分・転勤無■□ ■担当業務・大手通信キャリアセンター内でのインフラクラウド化への移行構築や、官公庁向けの基幹インフラの運用保守など幅広い案件の中からご経験に応じて担当していただきます。 ■案件詳細幅広い年齢層のエンジニアが活躍中！下記一例となります。 ※プロジェクトは3~10名のチーム体制です。【金融】ネットワークインフラ基盤の設計・構築（Catalyst、Cisco、Juniper）【通信キャリア】ネットワークセキュリティ構築（Firewall、FortiGate）・流通業/NW仮想化設計構築（VMware、Cisco、FortiGate、BIG-IP）・建設業/NW機器バージョンアップ（Cisco、Palo Alto、A10） ■キャリアパス将来的にネットワークの設計・構築を手掛けていきたいと希望される方にもキャリアパスを用意し、実際にヘルプデスクから始まり、運用エンジニア、ネットワーク構築案件というキャリアを進んでいる方もいらっしゃいます。また、同社ではコーチ制度を導入しており、社員一人ひとりに専任のコーチがつき、月1回の個別MTGを行います。目標達成やキャリアアップに導くのはもちろん、現場での悩み相談等にも親身にのっていきます。コーチ陣は、大手メーカーやSIの役職経験者で、現在は21名のコーチが所属しております。 ■魅力点 ◎社員一人ひとりにエンジニア経験と豊富なマネジメント経験を持つ専任のコーチがつき、キャリア実現や現場での悩み等をサポート ※細部まで行き届いたフォローが特徴 ◎半年に一度の明確な評価制度(お客様評価も評価に反映) ◎入社後上限なく上がる昇給制度！半年での社員の97％が昇給 ◎資格取得者：1年で564名が資格を取得！社内750名で1900個以上の資格を取得しております。 ※YouTube「ボールドチャンネル」もございます。 https://www.youtube.com/channel/UCG9Fw-aesCrXMMvKlj6tmkg 変更の範囲：会社の定める業務

KHネオケム株式会社【東証プライム上場】

【市原】化学品工場の製造課長※将来の部長候補：東証上場／年休123日・夜勤無・働き方◎【エージェントサービス求人】

生産・製造技術(化学)

千葉工場住所：千葉県市原市五井南海岸…

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1000万円〜1000万円

正社員

〜更なる成長のために化学工場の製造管理職を募集／東証プライム上場・グローバル展開の総合化学メーカー・世界トップシェア製品を保有／夜勤無し、土日祝休の年休123日、休暇制度や福利厚生制度充実で長期就業◎〜 ■業務概要東証プライム上場、グローバル展開の総合化学メーカーである当社にて、化学品工場の製造部門の製造課長として、担当製造課のマネジメント業務をお任せします。当社の製造を安全かつ効率的に運営していくために更なる人員強化を目指した募集となります ■組織構成当社の製造課は千葉工場、四日市工場の合計で７つに分かれております更なる増産、製造力を強化を推進し、ゆくゆくは製造部長を目指していきたいキャリア志向な方を募集しております ■具体的な業務内容・製造メンバーの育成、エンゲージメント管理（１つの製造課には正社員20〜40名程度が所属）・担当製造課の生産計画策定、管理、予実管理・生産工程の進捗管理・製造運営、増産のために関係部門との協業（品質管理、設備部門、製造プロセス等）＜製造品目＞アルコール、エステル、ジオールのほか各種化学製品群を製造しております。【参考サイト】https://www.khneochem.co.jp/products/ ■配属予定部署千葉工場製造課（課長以下、20〜40名のメンバーが所属。部長となった際は複数の製造課の課長、そのメンバーのマネジメントとして計100〜150名程度をまとめていただきます） ■キャリア入社後、工場の製造課長または部長代理としての上記業務を担っていただき、ご経験を積んでいただいた上で、将来的に製造部長業務を担っていただくことを期待しております部長代理、部長となった際は、複数の製造課のマネジメントを担当し、各製造課長との連携・マネジメント、製造メンバー全体のマネジメントやエンゲージメント管理、工場全体の生産計画策定や予実管理、運営のために必要な関係部門との連携業務をお任せいたします ■就業環境夜勤無し、土日祝休、年間休日123日でワークライフバランスの整った環境です ■当社について石油化学製品の製造・販売・研究開発を主たる業務としており「機能性材料」「電子材料」「基礎化学品」の3つの事業領域をコアとして、世界的にも高いシェアを誇る製品を複数提供しております変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メイテック

第二新卒【千葉】コンサル営業※メーカーのものつくりを最先端技術で支援／開発課題に合わせ人材提案【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

千葉EC 住所：千葉県千葉市中央区登戸…

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450万円〜549万円

正社員

★第二新卒向け求人／重工業や鉄鋼業などが盛んなエリアで最先端技術に携われる営業職！／パナソニック、トヨタG等大手含む4000社取引◆大手メーカーの製品開発を人材面で支援⇒関わった製品が世の中に出るやりがい＆影響度◎無理ない担当数で質の高い提案出来る⇒業界平均1.5倍の単価実現 ◆新製品開発は景気に左右されず安定性◎プライム上場G/業界トップ級/無借金経営の安定基盤 ◆コンサル型営業スタイル/ものつくり課題解決やトレンドからニーズ予測した提案も可能 ◆年休124日/土日祝休/残業月20〜30h程で自分の時間も確保できる！ ◆福利厚生◎住宅・家族手当や退職金制度等大手ならではの長く安心して働ける制度が整っています。【変更の範囲：当社の定める業務】 ■職務概要：メーカーに対する提案営業×エンジニアのキャリア形成支援をお任せします。＜製造業への提案営業＞担当社数：約3〜10社大手メーカーを中心としたお客様の製品開発のプロジェクトに対し、当社所属のプロフェッショナルなエンジニアの派遣提案を行います。詳細なヒアリングを通じてお客様が抱える顕在的/潜在的な技術面での課題を把握し、当社エンジニアの技術力での課題解決提案を行います。顧客の事業成長に関わる大きなやりがいのある仕事です。＜エンジニアに対するキャリアアップ支援＞担当人数：30〜40名エンジニアがお客先で活躍できるよう、労務管理等を行うと同時に、キャリアアップに向けたサポートを実施します。エンジニアの過去経験、今後のビジョン、市場の状況などを踏まえ、より市場価値を上げていく為に何ができるか。研修・教育への参加や、派遣先の提案において、エンジニアと一緒になり、キャリアを形成していくための道筋を考え、サポートをしていきます。 ■納得感のある評価制度: 定量・定性の2軸で評価される同社。定量面は期初に上長と面談を実施し数値目標を設定。定性面はコンピテンシーが12項目(チームワークや専門性習得等)明文化されております。数値目標の達成率だけでなく組織の中でどのような行動を行ったかや一1人の営業マンとして成長しているかという点も評価される環境の為納得感のある評価制度となっています。

イオンスマートテクノロジー株式会社

【海浜幕張】業務システム基盤の機能開発・改善◆イオンならではの大規模データ扱える◆リモートワーク中心【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：千葉県千葉市美浜区中…

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500万円〜999万円

正社員

■仕事内容：【お任せしたい業務】イオンのデジタル基盤であるASP/B内の機能開発・改善の推進をお任せします。注文・商品・販促といった機能グループを担当し、ネットスーパー・EC・iAEONなどのフロントアプリケーション開発を支援いただきます。また、APIの最適化やロジック・アーキテクチャ開発を中国グループ企業とともに推進いただきます。具体的には業務要求ヒアリングからシステム要件への落とし込み、中国のグループ企業による設計・開発コントロール、受け入れテスト、リリースを行います。【現状の課題】 ASP/Bは、注文や商品、販促などのいくつかの機能に分かれていますが、この機能の詳細を理解し、アプリケーション開発を支援できるSME（Subject Matter Expert）が不足しています。また、中国のグループ子会社のシステム品質を日本が求める品質にレベルアップさせる為にサービスやシステムを分析・理解し、課題を解決する能力、手法評価能力、ドキュメントをアウトプットする能力を持った方を必要としています。【サービス概要】 ■ASP/B（Aeon Smart Platform for Business）イオンが扱う様々な業務システムの基盤となるプラットフォーム。EC・ネットスーパー・iAEONアプリ等のイオンが展開するお客さま向けサービスに対しクーポン・注文・在庫・商品などの情報をAPIで提供する仕組み。【事業フェーズ】大規模な新規開発は終わり、サービス規模の拡大・システムの安定化を目指していくフェーズです。サービス規模の拡大に合わせたロジックやアーキテクチャの再設計や新たな機能開発・ローンチ済みの機能の改修・改善を行っています。 ■得られる経験：・大規模システムの開発・保守、アーキテクチャ設計の経験が得られる・グループ全体で9兆円超の売上高を誇るイオンならではの大規模なデータを取り扱うことができる・海外チーム（中国）との協業経験が得られる・小売り系のシステム開発経験が得られる・新しいテクノロジーの導入経験が得られる（Azure Kubernetes・MySQLからAlibaba・Tencentなど、様々な技術に触れられる）・サービス品質を保つための様々なプロセス改善・構築の知見・経験が得られる変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シンエンス

【千葉】電動車いす等のメンテナンス ◆働きやすい環境◆年休120日◆転勤有無選択可◆研修制度充実【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

千葉営業所住所：千葉県千葉市稲毛区長…

￥

300万円〜499万円

正社員

【エリア職（転居を伴う転勤無）/準総合職（地域内転勤有）/総合職（全国転勤有）選択可】 ◆電動カートや電動車いすのレンタル・販売事業で成長中 ◆高齢化社会の中で貢献度、安定性の高い事業を行っており、毎年需要が増加 ■業務内容：高齢化社会に必要不可欠な電動車いす・電動カートの納品・回収、修理、定期点検業務をご担当いただきます。 ■業務詳細：・レンタル導入時におけるご利用者宅での安全運転指導・ご利用者宅での修理業務、定期点検業務・商品の納品・回収 ※補足：実際に商品を使用されるご利用者の元へお伺いし、電動車いす・電動カートの使い方の練習をしたり、納品・回収・修理・点検等の、アフターフォローをお任せします。 ■業界未経験の方も安心の研修制度：入社後は研修期間として3カ月間、商品知識や業務の流れを学んでいただき、先輩社員に同行し業務の進め方を習得した後、一人立ちとなります。 ※多くの方が業界未経験で入社し活躍しています。 ■当社の強み：豊富な商品ラインナップ、電動車いすについてのノウハウや高度なメンテナンス技術力です。当社では、全ての整備・メンテナンスを外部委託することなく自社で行っており、お客様から高い信頼を得ています。 ◎電動カートや電動車いすのレンタル・販売事業で成長中の企業です。 ◎高齢化社会の中で貢献度、安定性の高い事業を行っており、毎年需要が増加しています。 ◎協調性を大切にしつつも、一人ひとりの自律的な活動が社会に貢献し会社の成長につながっていると実感することができます。 ◎オリジナル福祉用具の開発・販売事業も行っております。 ■やりがい：今後ますます需要が増加するとされている介護福祉分野での仕事です。自社の強みを明確に活かした事業展開を行っており、これまで業績は順調に推移し業界トップクラスの地位を築いています。実際、商品を使用されているご利用者より「外出するのが楽になった、ありがとう」といった言葉を直接いただく事も多くあり、やりがいを実感できるお仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

エフサステクノロジーズ株式会社

【リモート中心】インフラ構築SE◆商談のプレ〜アフター対応／フルフレックス／年休124日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プリセールス

首都圏住所：千葉県、東京都、神奈川県…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜富士通グループの中核企業／最新の業界動向、技術動向に触れる機会が多い成長環境／フルフレックス／福利厚生充実〜 ■業務内容：産業・流通市場における、商談のプレからアフター対応までを担い、高品質なインフラ構築のサービス提供をお任せします。Azure、AWS、M365など各種クラウドから、オンプレミスに至るまで、各プロダクト技術に特化したPJ推進をご担当いただきます。 ■組織としてのミッション：社会や市場のデジタル変革を技術と顧客起点のサービスで、産業・流通市場の顧客へ、価値のあるインフラサービスを提供する。・オファリング提案により産業流通市場を拡大する・クラウド、エッジ、コラボレーションの強みを活かし、新ビジネス分野のオファリング実装モデルを提供する・担当業界／業種：IT、情報通信 ■組織構成： [組織人数]：事業部120名　(男109名／女11名) [平均年齢]：36歳 ■個人に期待する役割やミッション：リーダーまたはサブリーダとして、各プロダクト技術に特化した商談のプレからアフター対応に従事。得意とする技術を活かした積極的な商談推進により、顧客への価値あるインフラサービスを提供する。 ■当ポジションの魅力：産業、流通の顧客に対して自分の経験や技術スキルを活かした提案を行えます。先進的な提案案件もありますが、不足する技術は別部門と連携して進めることが可能です。その他、クラウドからオンプレミスまで幅広く技術を活かせる環境があります。職場環境はテレワーク中心であり、個人で業務内容に合わせた勤務と行動を選択できます。教育受講による資格取得の機会も用意されています。また、若手メンバーも多く活気のある職場です。

株式会社大成測量

【船橋市/三咲駅】測量担当◆土地を測る・図面を作成するお仕事◆業界職種未経験歓迎◎転勤無◆土日祝休【エージェントサービス求人】

測量・積算

本社住所：千葉県船橋市三咲4-1-8…

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300万円〜399万円

正社員

【三咲駅◆転勤無◆測量担当・業界職種未経験歓迎◎残業10〜15時間とワークライフバランス充実◎年休115日】当社は千葉県船橋市にて、測量事業および土地家屋調査士事務所を展開しています。今回は以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：測量担当当社にてお預かりする案件が増えている中、測量体制を強化するために新たに担当者を採用します。具体的には次のような業務を担当していただきます。・測量計画の策定：　発注者から測量依頼を受注し、工事予定地や工事内容、　工期等をヒアリングします。　現地視察を行ったうえで測量を進めるための計画を立てます。・測量業務・測量図面の作成：測定データを分析し、修正を施したうえで測量図に仕立てます。 ※測量業務は原則、2名1組で担当していただきます。 ※測量業務を行う場所は、住宅地等が多いです。 ■組織構成：測量業務は20代後半の社員と60代の社員の都合2名が担当しています。 ■未経験の方の入社後について：入社した後、OJT期間を設けています。先輩社員のもとで実際の業務を見学しながら、最初は使用する道具の名前をはじめとした基礎的な知識から学んでいただきますので未経験の方もご安心ください。 ■働き方：・時間外労働：月平均10〜15時間・年間休日：115日・週休：土日祝休み ※月1，2回程度、休日出勤が発生する可能性があります。変更の範囲：会社の定める業務転勤も無く、ワークライフバランスを整えて長期的に働くことが出来る環境です。ぜひご応募ご検討下さい。変更の範囲：会社の定める業務

大東企業株式会社

【千葉／松戸】プロジェクト管理 ◆未経験歓迎！資格取得費用支援あり◎／平均残業30h／転勤無【エージェントサービス求人】

建築施工管理、土木施工管理

大東企業株式会社住所：千葉県松戸市秋…

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400万円〜649万円

正社員

〜未経験歓迎！／私鉄鉄道橋梁塗装、電力送電線鉄塔塗装など社会インフラを支える／平均残業30時間以内／転勤無し／住宅補助など手当充実〜建築物の塗装（修繕）工事を手掛けている当社にて、工事のプロジェクト管理担当を募集いたします。 ■業務内容：塗装の工事に関する工事計画書の作成や実際の現場での立ち合いや施工写真撮影をお任せします。・オフィスワーク（書類・工事に使用する図面の作成・整理）・全体スケジュールの確認、管理・職人さんへの連絡、現場の人員状況などを確認・報告書等の作成・整理・データ入力、電話応対等のサポートなど事務作業も多く、業務に関する国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です。現場責任者の指示を頂きながら、円滑に工事が進むようにスケジュールの確認や工程管理を行って頂きます。現在工事部には14名が在籍しており、30代〜60代の社員が幅広く活躍しております。 ■担当する案件に関して鉄道橋梁塗装、鋼構造物塗装のいずれかをメインでご担当いただきます。場合によっては出張（北関東〜甲信越地方）や土日出勤も発生しますが、手当もしくは代休などの制度が整っております。【主要取引先】<鉄道橋梁：東急グループ/京成グループなど><鉄塔:東京電力など>※現在は東京電力からの案件が多くなっております。 ※主に鉄道橋梁の塗装案件、鋼構造物（発送電）塗装の案件をご経験に応じ担当して頂く予定です。 ■資格について：施工に必要な資格取得を目指す事ができ、資格取得費用全額会社負担致します。実際に未経験から入社し、２級土木施工管理、1級土木施工管理を取得し活躍している社員もいます。 ■業務のやりがい：鉄道橋梁や電力インフラ向けの鉄塔など、非常に社会貢献性の高い業務に携わることが可能なポジションです。またスケール感が大きいため、完成した時の達成感は他では味わうことのできない喜びがあります。 ■入社後の流れ入社後、配属部門の上長の指示のもと、まずはパソコン業務（autoCADの使い方等）に慣れていただく事から初めて頂きます。その後、施工写真撮影等現場で出来る事から吸収していただき、補助的な立ち位置から施工管理ノウハウを吸収していただきます。変更の範囲：会社の定める業務

住友建機株式会社

【千葉/稲毛】サービスマン（整備者）育成／トレーニング内容企画など〜住友重機G【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

千葉工場住所：千葉県千葉市稲毛区長沼…

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550万円〜899万円

正社員

＜住友重機械G／デザイン性・低燃費に強みを持つ建機専業メーカー／省エネ大賞やグッドデザイン賞受賞歴あり／テレワーク可／フレックスタイム制度／マイカー通勤可＞ ■業務内容：国内・海外のサービスネットワークと連携し、当社製品（油圧ショベル・アスファルトフィニッシャ）を取扱うサービスマン（整備者）育成に係る業務を担当いただきます。・技術教育ならびに施工技術等の指導・サービスマン育成に係るトレーニング内容企画・付随するサービス資料・マニュアル類の作成、教材・サービスツールの開発【変更の範囲：業務業務上必要があるときは、会社の指定する業務への変更を命ずることがある。】 ■本ポジションの魅力・やりがい：・技術教育や指導を通じた人材育成サービスマン（整備者）の育成に携わることで、自身の専門知識や経験を活かしながら、他のメンバーの成長を支援することができます。自己満足ではなく、他者の成長に貢献するやりがいを感じることができます。・グローバルな出張の機会国内外を問わず、代理店との連携や現地での業務を通じて、様々な場所に出張する機会があります。異なる環境や文化での業務を経験することで、自身の成長と視野の広がりを得ることができます。 ■キャリアパス：まずはメンバーとして上記業務を担当いただき、OJTを通じ業務に習熟いただきます。将来的には、チームリーダーや組織のまとめ役等の、マネジメント業務を担っていただくことを期待します。また、部門内には、カスタマーサポートに係る幅広い業務あるため、ローテーションで多様な業務に挑戦し、キャリアアップすることが可能です。 ■組織構成：メンバー10名弱。30代〜40代を中心に、中途採用者も活躍しています。海外出身のメンバーも働いています。 ■就業環境：・テレワーク制度あり(週1〜2回程度の利用頻度) ・フレックスタイム制度・グループ内平均時間外20H/月前後（繁閑により変動）・平均有給取得日数約15日（各種取得推進制度あり）・車通勤可（通勤手当支給） ■出張： 2ヶ月に1回程度（出張期間は1回あたり1週間程度）。出張先は当社代理店が中心（国内外問わず）。海外代理店が多いため、海外出張比率が高い。

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