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本田技研工業株式会社

<SI歓迎>システム企画・開発◆輸出入管理・SCM領域※在宅勤務制度有【778】【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

和光ビル 住所:埼玉県和光市本町8-1…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆◇「環境負荷ゼロ」EVシフトへ向けて全社を挙げて基幹システムを刷新中/海外売上高比率8割超のグローバル企業◆◇ ■概要 Hondaの海外事業を支える輸出入管理システムの大規模刷新プロジェクトにおける企画・開発を一緒に推進していただける人材を募集します。 ※参考:https://global.honda/jp/stories/140-2408-DX-interview.html ■業務内容 ・海外営業/物流管理業務を支える、輸出入システム企画・開発(要件定義、システム設計、テスト、リリース)の実践とプロジェクトマネジメントをお任せします。 ・ユーザー部門と共に、今後の変革を見据えた柔軟性のあるシステムの業務要件の整理及び、システム企画、要件定義を我々と一緒に参画して頂きます。 ・要件定義完了後は、新システム開発プロジェクトのプロジェクトマネージャー・領域リーダー等、役割に応じた業務をお願いし、プロジェクトの推進を担って頂きます。 ■キャリアパス 輸出入事業を支える複数のシステム開発のプロジェクトマネジメントを経験の後、他領域のプロジェクトマネージャーとしてのキャリアパスや海外駐在を含む組織マネジメントのキャリアパスなどを想定しております。 ■魅力 ◇業務プロセスを含めた全体刷新を念頭に置いているため、海外事業ビジネスを一から理解することができる ◇グローバルや国内の事業所と協業し、従業員や関係会社との働き方を変革・改善する施策・プロジェクトに携われる ◇国内外の最新ICT技術の導入により、イノベーションの創出や業務の効率化に携われる ◇ボトムアップの社風のため、進むべき方向性を自ら提案・具現化することができ、新しいことにもチャレンジができる環境 ※参考:https://www.honda.co.jp/guide/philosophy/ ■組織ビジョン お客様、製品、社会を安全かつ、スピーディにつなぐIT環境を構築することにより、2030年ビジョンである、【すべての人に、”生活の可能性が拡がる喜び”を提供する】ことの実現を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務

ジョンソンコントロールズ 株式会社

【埼玉及び関東】データセンター等施設の設備管理※客先常駐/有名施設への導入多数/世界シェアトップ級【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

常駐先:埼玉県 住所:埼玉県内での顧客…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜世界のランドマークの約9割で導入/スマートビル・スマートシティを実現するソリューションを世界中で包括的に提供するグローバル企業/米国フォーチュン誌ではグローバル優良企業500社に毎年選出〜 ■職務概要: データセンター等クライアント先施設の設備管理業務をお任せいたします。 ・設備全般の管理・運用(設備機器の点検作業・顧客対応・業者管理・スケジュール管理等) ・物件の注文手配業務・原価管理 ・客先提案書作成・見積書作成・受注交渉 ・年次停電作業実施 ※サイトおよびポジションによっては、当直勤務がある場合もあります。 ■キャリアパス: 社員の約半分が中途入社の社員であるため、中途入社のハンデは一切ございません。また年功序列ではなく、成果に応じて評価される仕組みが整っています。 【キャリアパス面談】年1回、本人の中長期的なキャリアプランを上長と面談を実施しています(情報はすべて人事とも共有)。プライベートの理由によるUIJターン等も相談可能です。 【ジョブポスティング制度】全社員が平等に異動希望が出せる制度で、ご自身の希望に応じて様々なキャリアを積むことが可能な環境です。 ■当社の魅力: 【世界のランドマークの約9割で導入】 当社は、オフィスビルや医療施設、データセンター、教育施設、空港、工場・プラント、スポーツ施設などのあらゆる建物で、その空間で過ごす人々が最大限のパフォーマンスを発揮し、便利で快適な体験ができる支援をしています。建物のライフサイクル(建築→運用→改修)のすべてにご提案が可能で、世界のランドマークの約9割に導入いただいております。 《国内の導入実績》 JR東京・品川・新横浜・仙台ほか主要駅・駅ビル、東京ミッドタウン、赤坂サカス、六本木ヒルズ、横浜ランドマークタワー、あべのハルカス、国立循環器病研究センター、ビッグサイト、幕張メッセ 他多数 変更の範囲:会社(出向先を含む)の定める業務

SCSK株式会社

【大宮/第二新卒歓迎】ビークルOS開発エンジニア※大手自動車メーカーと共同開発/<0444MSK>【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、研究

大宮モビリティオフィス 住所:埼玉県さ…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

★業務系やWEB系アプリエンジニア・インフラエンジニア大歓迎/スキル感に合わせた最長4か月間の集合研修/本田技研工業株式会社様(Honda)とのパートナーシップを締結して上流から共同開発★ ■業務内容: モビリティ向け 次世代プラットフォーム開発に関わる各種業務をお任せいたします。 ・次世代プラットフォームの上流設計エンジニア(開発対象となる機能の企画、要求定義、ソフトウェアアーキテクチャ設計等、主に上流設計業務を行います。) ・次世代プラットフォームの開発エンジニア(ソフトウェアの設計・実装・テスト業務をアジャイル型の開発として行います。) ・プロジェクトのリーダー業務(数か月〜1年単位のプロジェクトのリーディングを行います。) ★IT知見を活かしながら未経験のモビリティ領域へチャレンジ可能★ 自動車業界はアップデート型のソフトウェア/ハード・ソフトの分離開発/AIやクラウドなどのモダンな技術が用いられることが当たり前の時代を迎えており、IT領域のご経験をお持ちの方のニーズが高まっています。 モビリティ未経験の方で合っても、お持ちのIT知見を活かしつつ最長5カ月の研修を経てモビリティの基礎を学んで活躍可能です。 ★研修/教育制度★ 同社のモビリティ事業は拡大期を迎えており、モビリティ未経験の方でも活躍いただけるよう手厚い教育体制を整えています。 ・入社後最長4カ月の集合研修: ご自身のスキル/経験に合わせて、IT基礎・モビリティ基礎から学べる研修を用意しています。 ・配属後: 集合研修を終え、案件にアサインされた後もOJTは勿論、技術研修や200種類を超える様々な研修を受講可能。 自身のキャリアに関する面談や社内公募制度、自学習・資格取得支援のための補助等も手厚くご用意しております。 ★キャリアパス★ 将来はモビリティシステム開発における各種領域のエンジニア・スペシャリスト・開発リーダー、管理職を目指すことが可能です。 ★ワークライフバランスの充実: ・平均残業22h/月 ・有給取得率91.8% ・育児休暇・介護休暇・子の看護休暇などを筆頭にライフステージに合わせた様々なサポート制度 ・人材公募・社内FA制度により毎年100名弱が希望の部署へ異動 ・離職率3.0% 変更の範囲:会社の定める業務 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社中原商事

パチンコ店のホール従業員

ゲーム・アミューズメント・マルチメディア関連

ビックつばめ矢野目店 福島県福島市 …

230万円〜

雇用形態

アルバイト、パート

スタッフ1人1人が働きやすい環境作りに力を入れています!育休・産休の取得◎ 私たちは、環境の変化に対応し、 地域に愛される人財となり、 社会に必要とされる企業となります。 クレドに刻まれたこの理念を、 社員ひとりひとりが理解し、 情熱を持って実現を目指します。 店舗やサービスの向上もすべては お客様に喜んでいただくためのもの。 日々挑戦を続けるつばめグループの 歴史・現在・ビジョンを 感じてください。 【仕事内容】 【お仕事内容】 ●接客 ●景品交換 ●店内放送 ●その他付随業務 などのホール業務や店内施設清掃などの 清掃作業をしていただきます。 【安心の研修制度】 業務内容は先輩スタッフがイチから 丁寧に指導するので、心配いりません! ひとつひとつの業務を じっくり覚えていきましょう。 困ったことがあったら気軽に 声をかけてくださいね 業務をこなしていくうちに コミュニケーションスキルが 身につきます。 また、言葉使いや接客マナーも学べます。

太陽ホールディングス株式会社

【データ活用推進】グループ経営の効率化・高度化に貢献◆東証プライム上場/平均残15h【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析

1> 太陽ホールディングス 本社 住所…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

東証プライム上場/積極的なM&Aや医薬領域を第二の柱とし成長中/ソルダーレジストで世界No.1シェア 残業は全社平均15h程度(標準労働時間 7.5時間)/産休・育休からの復帰率100%(過去10年)。※男性に対しても産前産後休暇の取得を推奨。 グループ全体のデータを活用し、グループ経営の効率化・高度化に貢献していただきます。 ■業務内容: ・業務分析・改革/改善: グループの業務分析などの上流工程 ・企画・推進・マネージメント: グループ横断してのデータ活用の企画・導入などのPJ推進 (マスターデータマネジメント等のデータ統合、グローバルPSIや売上分析など) ・その他 : データガバナンスのためのルール策定 デジタル人財の育成 【変更の範囲:当社およびグループ企業への出向業務全般】 ■当社の特徴: ・東証プライム上場、あらゆる電子デバイスに不可欠な絶縁性樹脂材料のソルダーレジストにおいて、全世界における市場シェアNo.1[液状SR 53%以上、ドライフィルム(ソルダーレジストフィルム)84%以上]※を誇る業界のリーディングカンパニーです。営業利益率も18%前後と高く、キャッシュリッチな抜群の経営基盤を誇ります。海外売上比率が高く、中国、韓国、台湾、ベトナムといったアジア諸国から、アメリカにも製造・販売拠点をもち、最近ではヨーロッパやアフリカ等、更に活動の範囲を広げています。 ・その他、自社運営の社員食堂、保育園の設置など、社員にとって働きやすい環境整備や充実した福利厚生、 社員一人ひとりにとって過ごしやすい空間作りに力を入れており、社員の定着率が非常に高いです。 ※出典:「2024 エレクトロニクス先端材料の現状と将来展望」株式会社富士キメラ総研より 変更の範囲:変更の範囲:当社およびグループ企業への出向業務全般

日世株式会社

【埼玉東松山】設備の管理・保全・設計(機械)※ソフトクリームコーン工場/完全週休2日制/年休125日【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

東松山工場 住所:埼玉県東松山市坂東山…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

【シェア5割超ソフトクリーム総合メーカーNISSEI/1951年日本で初めてソフトクリームを紹介したパイオニア】 ■業務内容: 【入社後お任せする業務】 ・製造設備(コーン焼成機・搬送機械等)のメンテナンス・管理 ・先進設備導入のための機械設計 ・制御盤設計、電気制御に関する業務 ・付帯設備メンテナンス・管理、排水処理設備メンテナンス・管理 ※空調関係はフィルター洗浄や交換の業務も発生いたします。 ■組織構成: 東松山工場 コーン生産部 生産グループ 保全課には、計8名が在籍。製造技術3名、施設係3名に分かれ業務を行っております。 ■働き方 ・残業時間:月30〜40時間程度(トラブル対応や新規設備導入時には残業が増える傾向にあります) ・夜間の緊急対応はございませんが、休日に機械の保全・入れ替えを行うこともございます。8時間以上の休日出勤の場合は振替休日の取得も可能です。 ■当社の特徴: ◎業界のリーディングカンパニー 昭和26年に日本で先駆けてソフトクリームを発売して以来、長きにわたりパイオニア企業として業界トップクラスの地位を確立しています。現在ではコーン・ミックス・フリーザーを含む全ての関連商品を供給できる、国内でも他に例を見ない”ソフトクリーム総合メーカー”に発展しました。 ◎高い技術力と品質 海外有力メーカーとの技術提携や「高品質」「高安全」「お客様第一」をキーワードとする自社技術開発を通し、より上質の製品づくりを追求しソフトクリーム関連商品に加えて喫茶資材、フルーツプレパレーション(フルーツ調製品)等にも商品ラインアップを拡大しています。 またHACCP方式の導入や食品安全のための国際認証規格の取得も含めた品質管理にも注力し、総合的な食品衛生管理や企画提案・アフターサービスにおける独自のノウハウも確立しました。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社中原商事

パチンコ店のホールスタッフ

ゲーム・アミューズメント・マルチメディア関連

ビックつばめ会津若松店 福島県会津若松…

230万円〜

雇用形態

アルバイト、パート

フルタイム歓迎/希望シフト制/高収入高時給禹/禁煙ホール/玉運びなし/先輩スタッフと一緒にスキルUPしませんか 私たちは、環境の変化に対応し、 地域に愛される人財となり、 社会に必要とされる企業を目標にしています 接客経験者も、未経験者も大歓迎 20代30代が中心に楽しく活躍中♪♪ シフトは希望制なので、プライベートも充実♪ 平日はもちろん、土日祝も取得可能です! 正社員登用も有り 最短3か月で正社員登用実績もあります 時給も1.200円以上♪ 半年に1度評価に応じて昇給していきます 安定してシフトに入れるので 高収入も可能です。 社会保険・雇用保険も加入 【仕事内容】 【お仕事内容】 ホールスタッフ ●お客様のお出迎え、お見送り ●店内のご案内(カウンターやトイレの場所など) ●遊技台の清掃 ●遊技台の簡単な説明 (入社してから覚えていくので安心) ●カウンターでのお菓子の補充 などのホール業務を行っていきます 具体的には、 ・遊技が終了した台を次のお客様の為に清掃 (同時に忘れ物確認) ・休憩コーナーの清掃 ・「いらっしゃいませ」「ありがとうございました」 などお出迎えとお見送り その他、接客メインのお仕事です。 【安心の研修制度】 業務内容は先輩スタッフがイチから 丁寧に指導するので、心配いりません! ひとつひとつの業務を じっくり覚えていきましょう。 困ったことがあったら気軽に 声をかけてくださいね こんな方が活躍中 ・20代30代が中心 ・パチンコの知識がなくても安心 ・フルタイムのフリーター ・正社員を目指している方 ・とにかく楽しく働きたい方 転職してきた方達 ・コンビニ ・ホームセンター ・ドラッグストア ・居酒屋さん などなど・・・・

株式会社ウィテラス

【浦和/第二新卒/未経験歓迎】コールセンターSV/年休120日/充実の研修/接客経験を活かせる【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

埼玉県浦和事業所 住所:埼玉県さいたま…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

【学歴不問/第二新卒・未経験者活躍中/販売スタッフや飲食店経験者からのキャリアチェンジ/手厚い研修アリ/年休120日】 ■コールセンターSVとは: オペレーターの指導・育成、業務品質の管理、クレーム対応、KPI管理などを行う現場の責任者です。コールセンター全体の業務が円滑に進むよう統括し、顧客満足と業績向上の両立を目指します。 ■業務内容: ローン受付やヘルプデスク業務を行うオペレーターのマネジメント全般をお任せします。 ・勤怠管理や人材育成、研修の企画運営 ・応対品質の向上に向けたトークスクリプトや業務フローの改善提案・実施 ・クライアント向けレポートの作成・報告対応 など ■未経験でも安心の教育体制: 下記のような流れで研修体制を整えておりますので、未経験でも安心してデビューできます。 (1)まずはオペレーターとして現場を体験していただきます(入社後約1か月) (2)OJTを通してSV業務スタート (3)業務に慣れてきたら独り立ちしていただきます ■活躍事例: 下記のように異業種異業界からの活躍事例が多数ございますので、未経験でも安心してご入社できます。 ・小売業販売 ・バーテンダー ・ショコラティエ ・幼稚園教諭 など ■1日の流れ: 8時50分:出社 ↓ 9時:朝礼/昨日からの引継ぎ、各種メールの確認 ・SV全体での朝礼の後に、各チームの朝礼を実施。自チームだけじゃなく全体の出来事も共有し、みんなのアンテナを広げるのもお仕事です。 ↓ 10時:受電開始/オペレーターからの質疑に対応 ・オペレーターの様子、対応時間などを確認。困っていないか要チェック。 ↓ 13時:休憩 ↓ 15時:オペレーターの対応をモニタリング ↓ 16時:対応評価の作成 ↓ 17時:お客様との会議/業務実績報告の作成 ・各チームの進捗状況、今後の施策などをお客様と話し合います。 ■キャリアパス: コールセンターSVとして様々な経験をしたうえで、下記のようなキャリアプランがございます。 ・マネジメントを極めていく ・人事として採用や育成に携わる ・営業として企業への提案を行う ・会社の経営戦略に携わる など 変更の範囲:会社の定める業務

本田技研工業株式会社

【埼玉/朝霞】新機種開発プロジェクトリーダー(二輪/サービス領域)◆世界シェアNo.1◆手当充実【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、技術(電気・機械)系その他

本田技研工業株式会社 住所:埼玉県朝霞…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

世界シェアNo.1を誇るHonda二輪の新機種開発におけるサービス領域のプロジェクトリーダーをお任せいたします。 設計、開発、生産技術、購買、営業等が一体となった部門にて、サービス領域の担当として全世界の市場の声やサービス要望を新機種に反映するミッションを担います。 【具体的には】 Honda二輪の新機種、新技術開発時における ●アフターサービスの観点からお客様目線に基づいた仕様提案を実施 ●整備書の内容検討やパーツリスト、取扱説明書の制作調整 ●お客様・販売店へ販売促進に向けた訴求内容の企画提案等をお任せいたします。 【業務の魅力】 ●開発初期段階において、全世界の市場の代弁者として製品を実際に使用するお客様や整備側の視点に立ちます。 ●整備性改善や販売訴求方法の立案まで幅広く開発業務に携わり、初期段階における仕様改善はHonda二輪の使い勝手や安心感に直結します。 ●量産前に公道でテスト走行をしたり、新技術の実機を確認するなど、現地現物で新機種開発に携わることができます。 ●製品づくりの一連の過程を経験することで、Honda二輪1台分の様々な技術やトレンドに携わることができます。 【キャリアパス】 サービス領域のフィールド、人材育成、先進サービス、市場品質等などで幅広くご経験を積んでいただいた後は各国の現地法人への海外駐在へキャリアを広げていただくこともあります。 今後世界各国がカーボンフリーに向け大きく変化していく中、重要な役割をお任せします。 【組織ビジョン】 全世界のお客様に安全・安心・快適な商品/サービスと最適な部品形態を提供する為に、SED開発フローと連動し開発のより源流から展開し、お客様/現売視点での仕様反映/お客様訴求対応の確実な実施と、リリース準備活動を支援していきます。 【職場環境・風土】 Hondaは「三つの喜び(買う喜び、売る喜び、創る喜び)」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。 役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。 変更の範囲:専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります

株式会社薬王堂

【フルリモート】スマホアプリ開発◆自社プロダクト/プライム上場/残業10h◆【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用

東京事務所 住所:東京都千代田区丸の内…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

■募集背景: 現在、外部ベンダーへの依頼をしておりますが、自社内でのスピード感を持った開発を進めるために内製化を進めております。 そんな当社にて1人目のスマートフォンアプリの開発エンジニアをお任せできる方を募集しております。 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・モバイルアプリ(iOS、Android両対応)の開発と運用 当社のECサービスのモバイルアプリの開発に係る業務をお任せいたします。 ■開発環境: ・言語/フレームワーク:Flutter, Dart, Kotlin, SpringBoot, Go, TypeScript ・データベース:MySQL ・インフラ:AWS, GCP, Terraform ・CI:GitHub Actions ・コミュニケーション:GitHub, Slack, Figma, Notion ■組織構成: 人員構成は下記になります。アプリ開発エンジニアとしては1名目ですが、困ったら周りの方にフランクにご相談いただけます。 20代(男性1名、女性2名):プロダクトグロース担当(顧客分析,販促企画など) 30代(男性2名):システム導入/業務プロセス改善担当 20代(男性1名):社内インフラ担当 40代(男性1名):社内インフラ担当 50代(女性1名パート):データ入力/問い合わせ対応 ■就業環境: ・PCについて:MacBook Proを支給いたします。 ・残業月10時間程度:当社は全社的に残業をあまりせず定時で帰る社風がございます。 ・テレワーク・ハイブリッドワークの導入など個々のニーズに合わせた働き方を可能にし従業員の満足度向上に貢献します。 ・最新のコミュニケーションツールの導入、オンライン研修やチームビルディングによる一体感の醸成、成果に則した評価制度の構築、セキュリティ対策の強化などの取り組みを通じて、組織全体の生産性向上を目指します。 ・個々の能力を最大限に発揮できる環境づくり、多様な価値観を受け入れる文化の醸成、ワークライフバランスの支援などの取り組みを通じて、働きがいと生きがいを感じられる環境を創造していきます。 ■在宅勤務: 月1〜2回程度東京事務所または仙台事務所への就社をお願いするシーンがありますが、基本フルリモートでの就業が可能です。

YKKスナップファスナー株式会社

【埼玉/上尾】機械オペレーター◆未経験歓迎/転勤&夜勤なし/年休123日/残業20H/YKKグループ【エージェントサービス求人】

生産・製造技術(化学)、建築・施工・設備工事系その他

上尾工場 住所:埼玉県北足立郡伊奈町小…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【未経験からチャレンジ可能/夜勤なし・残業20Hでメリハリをつけて働ける!/スナップ・ボタンのトップクラスのシェア!/年休123日/YKKグループの安定基盤】 YKKGのスナップボタン中核工場である上尾工場にて、スナップ・ボタンの製造業務(機械オペレーター)をお任せします機械オペレーターとして、スナップボタンの品質を保ちながら、効率的な生産をサポートする重要な役割を担っていただきます。 ■業務内容 ・めっき塗装 ・機械塗装 ■配属部署について 第一製造部 表面処理グループ(5名) ■働き方について ・繁忙期もございますが、月の平均残業は20時間程度です。 ■企業のビジョンやカルチャー 当社は、国内および海外約70ヶ国で事業展開するYKKグループの一員として、品質に対する基本理念を大切にしながら事業を展開しています。創業以来、「メイド・バイ・ジャパン(日本品質)」を徹底し、国内自社工場での一貫生産にこだわり、優れた品質を保証しています。私たちは、環境に配慮した持続可能な製品を提供し、社会貢献を果たすことを目指しています。 ■同社の特徴 同社は、国内および海外約70ヶ国で事業展開するYKKグループです。国内並びにアジア各国のアパレルメーカーへ自社で製造したスナップ・ボタンと、同取り付け機械および技術指導・アフターサービスを提供するグローバルカンパニーです。グローバル化の進む時代においても品質に対する基本理念は変わらず、メイド・バイ・ジャパン(日本品質)を徹底させています。スナップ・ボタンとアタッチングマシン(取付機械)、すなわち製品開発から製造技術開発までをすべて自社で行っているからこそ保証することのできる「品質」が同社の誇りです 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社山本設計

【さいたま市】上下水道の設計技術者◆年間休日125日◆売上堅調◆土日祝休み【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)

本社 住所:埼玉県さいたま市大宮区仲町…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【水道局から安定受注で売上堅調/東京都のインフラを支える仕事/コンスタントにオーダー受注できています】 ■上水道の設計・測量・調査事業を行っている当社にて、新たに上水道の配管設計技術者を募集します。当社の将来を担うスタッフの募集です。 ■業務内容:当社が受託した水道管の耐震化工事の調査〜設計までをご担当いただきます。受託から納品まで下記の作業を行います。 <業務の流れ> (1)受託:元請けとして、水道局から連絡が入る。設計の業務を受託します。 (2)測量:測量作業を行います。 (3)調査:各地の水道局の支社へ行き、調査を行います。現在使用している水道管、道路内の埋設物、メーター及び給水管の調査を行います。 (4)水道局の担当者と打ち合わせ:調査内容、測量内容を踏まえて、設計の打ち合わせをします。 (5)図面作成:打ち合わせ内容に基づき、AutoCADにて、図面作成を行います。 (6)数量計算 (7)納品 *受託後から作成した設計図面の納品までの工程を一人の設計技術者が全て担当します。 ■対象エリアについて: 当社は、さいたま市(大宮)と多摩市(多摩センター)の2か所に拠点があります。こちらの求人は、さいたまエリアを担当する設計技術者の募集です。 ■魅力ポイント: 【安定した経営基盤を築いています】 2010年に設立し、14期目を迎える当社。水道管耐震化工事の設計、調査ができる企業は、限られ、競合が少ないこともあり、定期的にご依頼をいただくことが多いです。そのため、入札〜受注もコンスタントにできており、一定の売上が確保できている状態です。安定した経営基盤を築くことができています。 【耐震化工事の需要が増えています】 地震のリスクに備えることが必須である日本。耐震化工事は、重要な課題となっています。当社の事業は、世の中に不可欠な、インフラを守る仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ベルパーク

【埼玉/未経験歓迎】受付コンシェルジュ/20代女性活躍中/育休復帰率94%/女性役職者比率4割越え【エージェントサービス求人】

営業事務、受付

埼玉県内店舗 住所:埼玉県内の店舗に配…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜未経験歓迎/月の約1/3がお休み/社員が6連休を取得/スキルアップ◎/育休取得率100%〜 ■職務内容: 当社直営のソフトバンクショップで、お客様の受付対応、携帯電話やスマートフォンのサービスや商品案内といった仕事をお任せします。 ※チームでコミュニケーションを取りながら仕事に取り組んで頂きます。 ◇受付対応 ◇サービス・商品のご案内、手続き ◇便利な使い方のレクチャー ◇店頭ディスプレイづくり ◇店内イベントの企画・実施 など ★ライフイベントへの支援多数★ (1)社員の男女比は【49.4%:50.6%】で、男女共にバランスよく活躍しています。 ・年休実質128日! ・月1日の有給取得・連続休暇取得を推進中 ・育休取得率100%/復帰率は94.1%! ・保育園に預けて復職した場合⇒保育手当を支給(3歳まで) ・お子さんが4歳に達するまで時短勤務可 ・時短とフルタイムをミックスして使えます『慣らしフルタイム制度』あり ・7割が未経験スタート★ ・30歳時点で男女の年収差額が少ないランキング「第1位」 https://www.vorkers.com/hatarakigai/vol_104 ・実際に活躍中の社員の声もCheck https://note.com/bellpark_saiyou/m/mb6d929dc2ddc (2)社員の男女比は【49.4%:50.6%】で、男女ともにバランスよく活躍しています。当社では公正で透明度の高い評価制度を採用しており、性別による評価の差異などは一切ありません!…ですが、女性の場合は出産などのライフイベントが少なからずキャリアに影響します。そのため当社でも女性管理職の数はまだまだ少ないのが実情です。そこで、様々なライフイベントを迎えてもやりがいを持って働き続けられる職場の実現を目指す「なでしこプロジェクト」や、ジェンダーバイアスに関する研修などを積極的に行っています! ▼詳細はこちらから https://bellpark-recruit.jp/company/nadeshicopj/ 変更の範囲:会社の定める業務

本田技研工業株式会社

【大宮】四輪電子プラットフォーム研究開発(E&Eアーキテクチャ)【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

埼玉 住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜異業界出身者も活躍中/ボトムアップ・挑戦を後押しする社風/福利厚生充実◎/年休121日/スーパーフレックス〜 ■職務概要: コネクティビティ・自動運転・電動化の技術進化に向けた、OTAシステム、コネクテッドサービス基盤システム、統合ECUや各種制御ECU(自動運転/運転支援システム・車体電装部品 等)の開発をお任せいたします。 ・車載およびサーバー、UIを含めたシステム設計や要件定義 ・要求仕様の策定、機能要件の明確化、整合 ・デバイス単体の妥当性検証 ・耐環境テスト(単体、実車)、各種法規テスト 等 ・結合テストシナリオ設計、環境構築 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります 【開発ツール】 Matlab, Simulink,TargetLink ,ETAS INCA, CANape, CANoe, CANalyzer, Doors, PREEvision, JIRA/Confluence, オシロスコープ, Autosar,C言語, ホンダ専用ツール群, 一般的PCソフト( Excel, Powerpoint, Word ) 等 ■魅力・やりがい: 今後自動車の開発の主流になる自動運転車、電動車等の開発に総合的に関われるポジションであり大規模で複雑なシステム、プロセス、組織をコントロールいただきます。 多様なECUを開発しており、Gr.内のジョブローテーションも活発ですので、多様な電気・電子・ソフト技術に触れ習得することができます。 機能を実現するために必要な最先端のAI ChipやSoCの設計技術を習得でき、設計/開発した制御ユニットが適用されることがお客様の安全や環境に直結することになるため大きな責任と共に、やりがいを感じることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【埼玉県/朝霞市】未経験からエンジニアへ!!|バイク部品の設計補助・CADオペレーター【埼玉009】【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、CADオペレーター

埼玉県(顧客先) 住所:埼玉県 受動喫…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

~業界業種未経験歓迎!/年間休日123日・残業時間20時間程度/定年65歳・エンジニア定着率90%以上長期就業環境あり~ ■業務内容: 大手輸送機器メーカー様にて、二輪車のエンジンおよび周辺部品の設計補助/図面作成の業務となります。 ◎面接にてスキルやご希望をお伺い、相談の上配属先を決定していきます。 ◎適正な人事考課制度のもと、やりがいのある業務環境を実現します。 ■就業環境 ◎200種類以上の育成カリキュラム+スクール完備 ◎借上社宅制度もあります ◎資格取得支援制度にて、最大10万円の支援あり 社会人生活をイチからやり直したい! そんなあなたにピッタリです。 ▼仕事内容 ・バイク用エンジン部品の図面作成 ・エンジンのレイアウト、及び周辺部品や車体との干渉性チェック ・CADを用いた2D/3D図面作成、修正 ・資料や報告書などの作成、会議への参加など付随する業務 ※ご経験スキルに応じて別案件へのご相談も承ります。 ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■働く環境/当社の特徴: ・全社月平均残業時間:20時間程度 ・年休:123日程度 ・キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年:65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 ■GW休暇(5日) ■夏季休暇(9日) ■年末年始休暇(7日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇

セイリツ工業株式会社

【埼玉/草加】電気設備、配電盤等のCAD設計◇未経験歓迎/転勤なし/あべのハルカス等納入実績有【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、空調・電気設備・配管設計

草加工場 住所:草加市稲荷2-19-1…

〜399万円

雇用形態

正社員

■業務概要: ・ビル監視盤、制御盤、受配電盤の制作および設計を行っている当社にて、電気設備、配電盤等のCAD設計をお任せします。 ■具体的には: ・電気設備、配電盤、QP、制御盤、分電盤の設計業務をお任せします。 ・ECADによる盤設計業務をお任せします。 ※ECDA:制御設計・受配電盤設計のための機能を豊富に搭載した2D CADシステムです。職業訓練でCADの使い方を学んだ方が活躍されているので、ECAD未経験の方もご安心ください。 ・営業部、製造部との打ち合わせ、設計図の作成、部品拾い出し、図面管理等 《具体的には》 プレーカーの配置や配線の太さなどを決めていただきます。 ■組織構成: ・現在5名(年齢層20〜50代)が在籍しております。 ■入社後/キャリアパス: ・OJTにて業務の流れを覚えていただきます。まずはできる業務からお任せする予定です。 ・実力次第で昇格することも可能です。長期的にご活躍いただけることを期待しております。 ■魅力 ・あべのハルカスやイオン、ららぽーと等、身近な大規模物件にも携わることができます。そのため、自分が関わった設計が形となり、実際に見ることができるのは非常にやりがいを感じます。 ■本求人の魅力/特徴: 【当社について】 ・機械や装置などを制御・操作する制御盤、照明やコンセントなどへ電気を分け与える分電盤、配電盤などを製造するメーカーです。業界内では、シェアトップクラスで、当社ではすべてフルオーダーメイドでお客様のニーズに合わせた盤を作っています。 【納入実績】 ・大学・官庁・商業施設・オフィスビル・工場などに多数納入。あべのハルカスやイオン、ららぽーと等、身近な大規模物件にも納入した実績を誇ります。 【今後】 ・従来の社会インフラの電気設備にとどまらず、IoT導入による「見える化」で安全で安心な街づくりを目指しています。取引先は誰もが知っている大手有名企業が中心です。新規開発事業にも積極的に取り組み、今までにない技術の開発にも力を入れています。その努力が実り、振動発電では令和元年度の新エネ大賞審査員長特別賞を受賞しました。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ナノ・クリエイトカンパニー

ゴム製品のカット/土日祝休み/未経験OK

機械オペレーター(機械オペレーション)

福島県東白川郡棚倉町 ●水郡線磐城棚…

186万円〜

雇用形態

派遣社員

未経験からでも手に職をつけるチャンス!先輩から丁寧な指導があるので安心してスタートできますよ 《日払いOK!高時給のカンタン軽作業》モクモク作業!当社20代・30代男女スタッフ多数活躍中 未経験でも大丈夫!土日休みでプライベートも充実!!・日払いOKなので給料日を待つ必要無し・未経験OK!あなたの働きたい気持ちがあればOK・月給20万円以上可能!安定した収入を得られます【あなたはいくつあてはまりますか?】 ●安定給与で安定した生活で安心したい ●長期雇用の仕事で落ち着いて働きたい ●資格や経歴に関係なく働ける職場を探している ●短期や単発ばかりで不安定な収入を改善したい ●相談しやすい担当のいる派遣会社を探しているどれか1つでも当てはまれば応募してくださいあなたが求める働き方を叶えます!【働いているスタッフからのオススメポイント】 ●はじめて工場で働いたのですが簡単な作業がばかりなのでスグ慣れました(20代女性) ●職歴や資格の有無に関係なくフリーターからでも働ける環境です(20代男性) ●稼げたいと相談したら高時給の就業先を案内してくれ月収が5万円増えました(30代男性) ●数年ぶりの復職のためブランクを加味して体力負担の少ない職場を案内してくれました(40代女性) 【仕事内容】 ゴム製品の原料・材料の段どり機械でカットするカンタン作業になります。 ママさんスタッフも多数活躍中! 勤務時間も8:00から17:00までと女性も働きやすい時間帯です。 プライベートの充実、お子さんのお迎えや、仕事帰りのお買い物も安心。 人気のある職場です。 お早めにご応募下さい。 【上記外にも人気のお仕事が多数!】 ●手のひらサイズ製品の箱詰め ●軽量製品の検査をする座り仕事 ●1人1台機会を使用してのモクモク作業 ●冷暖房完備の工場での組立 ●空調完備された快適空間での検品 ●金属製品のバリ取りなどの仕上げ加工 ●自動車エンジン部品製造のライン作業 ●マスク製造工場での機械オペレーター ●倉庫内でのフォークリフトと活用した運搬 ●部品を設置してボタンを押すだけの簡単作業福島・宮城で  お仕事お探しのあなたをナノ・クリエイトカンパニーは応援します。  あなたのためのお仕事探しを行いますのでご応募お待ちしています。 ★直近の内定率は75%で4人に3人が内定を獲得しおります。 ぜひ、一度面接にお越しください。

三井金属鉱業株式会社

【埼玉/上尾】研究開発(電池材料)※東証プライム市場上場/福利厚生◎/スキルアップ 95-a【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(化学)

総合研究所 住所:埼玉県上尾市原市13…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【東証プライム市場上場/創業150年以上/世界・国内シェアトップ製品15種類以上を誇る素材メーカー、三井グループの中核企業】 ◆職務概要: 既存の液系リチウムイオン電池(LIB)の特性を凌駕する電池材料を開発し、新規事業を創出を達成するため、下記のような業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■次世代電池、全固体材料の開発(知見・経験に応じて担当テーマは選定します) ・次世代固体電解質材料の高性能化 ・イオン伝導体材料の材料設計 ◆業務の面白み: 「世界初」、「世界一」の実現にチャレンジして「脱炭素社会の実現」に貢献し、「地球を笑顔」にしましょう! ◆総合研究所について: 市場共創による新規事業創出を目指す『事業創造本部』における、研究開発の中心組織として、各事業本部、基礎評価研究所と連携しながら、『新規事業創出』と『技術の蓄積』を推進しています。これまでに、極薄銅箔、薄膜材料、超微粉など、三井金属の事業を支える製品を創りだしてきました。そしてこれからも、革新的な製品の創造に邁進し、三井金属グループの未来をしっかりと支えていきます。 ◆業務の魅力: プライム市場上場の総合素材メーカーであり、世界シェアNo.1/国内シェアNo.1製品多数有する優良メーカーです。数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、素材のトップメーカーにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。 変更の範囲:双方の合意に基づき、職種変更の可能性がある

デロイト トーマツ アクト株式会社

【首都圏/Salesforce経験活用】CRMエンジニアマネージャー〜デロイトG/最上流工程から参画【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

本社 住所:102-0082 東京都千…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業界業種問わずCRMの導入開発から保守運用まで/研修制度充実/リモート可/デロイトトーマツGのエンジニア部隊/BIG4グループ/DTCとの協業PJ比率80%】 ●Salesforce、AEM、Mulesoftを中心としたCRM・SFA、CMS、ETLの導入・運用保守を同一部署で行っているため運用保守→導入や、導入→運用保守といった柔軟なキャリア形成が可能です。 ●同社はデロイトトーマツコンサルティング(DTC)と一体となり、顧客にサービス提供をする役割をになっているため、要件定義・導入展開・運用保守までEnd to Endでサービスを提供することが出来ます。 ●同グループのコンサル企業との協業となりますので、SI企業や事業会社内の情シス等での経験よりもビジネス観点を磨くことが出来ます。 CRMプロジェクトのマネージャーとして、顧客のCRM、Marketingにおける課題に対して、Salesforce、AEM、コマースサイトなどのシステム導入・開発案件において、要件定義〜設計〜開発〜テスト〜移行~運用保守の一連の工程をご担当いただきます。 ※ご担当いただく領域に関してはご経験やご志向に併せて適切なプロジェクトのアサインが行われます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■取り扱いサービス例: Salesforce(Sales,Service,Platform開発,Commerce,その他全般)、Mulesoft、AEM(Adobe Experience Manager)など ■研修・育成について: ・入社後の研修期間は概ね2か月程度の手厚い内容となっております ・Salesforce、その他ソリューション研修 ・DTCと共通のマネージャー研修あり ・PMPなどPJマネジメント関連の資格取得支援あり ■案件例: ・化粧品会社様向け、CRMシステム グローバルに展開する化粧品会社様の会員数約500万名を誇る新ECサイト・顧客管理/コンタクトセンターシステム・マーケティングオートメーションツールとMulesoftでの基幹システム連携も含めたシステムの継続的改善をDevOpsとして推進。 変更の範囲:本文参照

株式会社ホットスタッフ玉川

組立、検査、マシンオペレーター/2交代

機械オペレーター(機械オペレーション)

福島県須賀川市森宿

230万円〜

雇用形態

派遣社員

《年齢不問、経験者歓迎》無線機の製造、マシンオペレーターのお仕事☆ ・各種保険完備 (健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険) ・交通費規定支給(距離に応じて支給) ・GW、お盆、年末年始の長期休暇 ・有給休暇(半年後より支給/当社規定あり) ・週払い制度(当社規定あり) ・制服貸与 ・福利厚生充実 ・各種保険完備 (健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険) ・交通費規定支給(距離に応じて支給) ・GW、お盆、年末年始の長期休暇 ・有給休暇(半年後より支給/当社規定あり) ・週払い制度(当社規定あり) ・制服貸与 ・福利厚生充実 ・お友達同士のご応募大歓迎 ≪福利厚生・豪華特典のご紹介!!≫ 「P-コンシェル」 ホットスタッフグループが提携する会員制福利厚生プログラム! *人気テーマパーク  *有名ホテル  *ホテルの上質なレストラン  *身近なグルメ  *エンターテイメント ☆映画・カラオケ☆ 【会員優待特別価格!】 まだまだ盛りだくさん! これらぜ〜んぶホットスタッフグループで働くあなたとご家族・ご友人と一緒に 使えるんです! 頑張ってお仕事したあなたのご褒美として、 ぜひ、ご利用ください。 【仕事内容】 【お仕事内容】 大手の通信機器を作っている会社さんでのオシゴト♪ ・機械の操作を行い、無線機の製造を行っていただきます! ・主な内容はマシンオペレーター業務、調整作業になります♪ その他にも1人でモクモク作業など自分に合った働き方ができますよ♪ 【資格・経験】 ・未経験OK ・学歴不問 【勤務先の雰囲気】 ・冷暖房完備の工場 ・弊社からも多数のスタッフが活躍中 ・男女比3:7 ・年齢層:20〜60代 《アピールポイント1》 ・4勤2休制(2交代) ・マシンオペレーター ・軽作業 ・年齢不問 ・男女活躍中 ☆一日の流れの例☆(日勤の場合)  8:10 午前のお仕事開始!      ↓  12:15 ☆休憩☆      ↓  13:00 午後のお仕事開始!      ↓  17:15 退社 ※残業は1日2H程度です。 −・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− 【お給料】 時給 1200円 残業発生時 1500円 ※実働8時間以上 *★*————*★*〈月収例〉*★*————*★* 月収例 1200円×8時間×21日=20万1、600円+深夜割増+残業代+交通費支給(規定あり)が総支給になります。 〈支払日〉 末日締め、翌月末日払い ですが、便利で安心な前払い(週払い)制度があります♪ ※当社の前払いは、前週の収入を翌週に申請。 1週間ほどでご指定口座へにお振込みさせて頂く制度です。 ※一度でのお振込み上限額は3万円となります。 −・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− 【勤務地】 須賀川市 ●勤務先には郡山市、須賀川市、鏡石町から通勤してる方が多数 ●駐車場も完備しているので どなたでもラクラク通勤できます♪ −・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− 【勤務時間】 (日勤)8:10〜17:15 (夜勤)20:10:5:15 実働8時間/ 休憩65分 −・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− 【休日】 ●2交代制、土日含む4勤2休(日勤2日→夜勤2日→休日2日のローテーション) ●GW、お盆、年末年始といった長期休暇あり −・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− 【その他環境・雰囲気】 ■交通費一部支給(当社規定往復上限568円/日) ※交通費の計算はご利用路線の一か月定期券料金、実働時間に基づいて支給させて頂きます。 ※公共交通機関以外の通勤の場合、距離に応じた当社規定燃料費のみの支給となります。 毎月お給料日まで遠い… まだまだか…そんなあなたに! ホットスタッフ玉川では、 便利で安心な前渡し制度“週払い”に対応しています。 (当社規定あり) お給料日前に働いた一部をお支払いします。 支払いがあるとか、急な出費にも安心!! 少しでも気になっていただけましたら お気軽にどんどんご応募ください。 あなたのご応募を、 ホットスタッフ玉川一同心よりお待ちしております。 .。.:*・ +.。.:*・ +.。.:*・ +.。.:*・ +.。.:*・ +.。.:*・ +.。.:*・ +.。.:*・ + ◆◇応募から就業スタートまでの流れ ・応募・・・TEL応募 (0120-37-2727)       WEB応募(エントリー、[かんたんWEB登録](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/sp/web_registration/))  ▼ ・面談・・・弊社事務所 or WEB面談      面談の際にヒアリングシートにご記入をお願いします。  ▼ ・職場見学・・・働く前に職場をチェック!         職場の雰囲気などがわかっちゃう!!  ▼ ・雇用契約・・・条件の確認、就業前安全教育など  ▼ ・就業スタート・・・就業後も担当があなたをサポート☆ 【TEL応募】 \お急ぎの方はお電話で承ります/ お電話で直接ご応募・お問い合わせは、 下記までお気軽にお電話ください☆ フリーダイヤル:0120-37-2727 【WEB応募】 WEBエントリーは24時間受付中です☆ お電話orメールでご連絡します! ちょっとしたご質問でもお気軽にどうぞ☆ **************************************************** 迷惑メール対策などで ドメイン指定受信を設定されている方は 確認用メールが届きません。 「@hotstaff.co.jp」を指定設定お願いします。 *******************************************

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