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検索結果: 10,160件(261〜280件を表示)
株式会社アスキング
【全国フルリモート可】システムエンジニア/自社内開発案件あり/定着率97%/残業18H/面接1回【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都新宿区百人町2-8-…
400万円〜649万円
正社員
◆◇全国フルリモート可/フレックス制・副業可・残業18時間/定着率97%/スキルアップとWLB両方が叶います! ■職務概要: 自社内中心にご経験やご希望に応じたアサインにて開発業務をお任せします。案件の80%は一次請けで、Java、PHP、C♯がメイン言語です。 <案件事例> 年単位の大規模案件から3か月〜半年程度の小規模案件まで幅広くあります。受託では、NHK様、エイベックス様とのプライム案件でのお取引があり、特にNHK様とは20年以上の取引があります。 ・デジタル放送支援ソフトウェアの設計・開発 ・映像編集、動画処理システムの設計・開発 ・医療系Webシステムの設計・開発 ・スマートフォンサービス関連システムの設計・開発 ※常駐の場合もチーム常駐となります。 <開発環境> 【OS】 Windows/Linux/UNIX 【言語】PHP、C#、Python、C++、Java、が80%を占める その他 C言語/C++/Ruby/GO等 【フレームワーク】 Laravel、Vue.js、JQuery、spring-boot、Flask 【データベース】 Oracle/MySQL/SQL Server/PostgreSQL 【プロジェクト管理・情報共有ツールなど】slack、GitLab 【その他】AWS、Azure、GCP ■魅力: ・社員の希望や志向性は社内共有され、キャリアプランに沿った案件でスキルアップを目指せる ・現場でのOJT研修のほか、モダンな技術を用いた社内アプリ開発など社内勉強会も用意 ・資格取得について受験費負担や一部報奨金制度有 ・代表がエンジニアでもあるため、希望にできるだけ合わせてアサインできるよう、営業との月1ランチmtgや、部署ごとの1on1を実施。経営層とフランクに話せる環境で、様々な業界の様々な工程に挑戦可能です。 ■働き方: ・社員の9割はリモート併用。そのうち6〜7割の社員がフルリモートを活用※年1回全社総会は東京で実施(交通費支給有) ・フレックス制 ・残業月平均18時間程度
株式会社大林組
【総合職・品川】土木構造物の設計技術者※退職金制度有/転勤当面無/リモートワーク有/スーパーゼネコン【エージェントサービス求人】
設計(建築・土木)、プラント設計
本社 住所:東京都港区港南2-15-2…
650万円〜1000万円
正社員
【「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン】 ■担当業務: 同社土木本部において構造設計・技術提案・技術開発をお任せ致します。 参考URL https://www.obayashi.co.jp/recruit/mid-career/ ■担当業務詳細: (1)構造設計: 主に、地下構造物(開削、シールド)を対象としたRC造の構造設計を行います。ECI、設計施工案件の対応や、原設計の設計照査が主な業務となります。 (2)技術提案: 官庁・民間発注工事の総合評価方式などの入札にあたり、おもに構造に関係する部分を担当し、技術提案書の作成を行います。 (3)技術開発: 鉄道高架橋やシールドセグメントなどのRC構造物に関連する開発を行います。実験や解析的検証を行いながら実用化をはかり、現場への適用、支援を行います。 ※国家規模のビックプロジェクトから、中小規模の物件まで工種問わず幅広くご経験頂く予定です。但しご経験の内容によっては、各分野のプロフェッショナルとして業務をお任せする可能性があります。具体的な業務内容は、プレ面談にてマッチングをはかってまいります。 ■土木関連の実績について: 東京外かく環状道路、新東名高速道路、新名神高速道路、リニア新幹線、東京駅、新宿駅、大阪駅、京都駅など、日本の交通網の要である工事実績を誇っています。また、エネルギー関連施設、道路・鉄道の大規模リニューアル工事の工事実績、最先端の新技術の開発も積極的に進めています。 ■事業環境: ・新型コロナウイルス感染症の影響は限定的であり、土木投資はほぼ横ばいで推移する見込み ・国土強靭化を背景にインフラ整備などの大型土木プロジェクトはおおむね計画通り進行 ・市場の質的な変化(発注方式の変化、リニューアル分野の競争激化、脱炭素の加速など) ■具体的な取り組み: ・完成工事高3,000億円を施工できる体制を整備 ・リニューアル分野での応札・設計・施工体制の強化による優位性維持 ・BPRによる業務プロセス変革、IoT・AI・ロボティクスを活用した生産システムや省力化工法による生産性向上 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ぐるなび
【フルリモート可】企画・運用(メディアサービス)◆企画〜運用/アライアンス先との交渉あり◆土日祝休み【エージェントサービス求人】
商品企画、マーケティング
本社 住所:東京都千代田区有楽町1-1…
300万円〜649万円
正社員
【新規・既存どちらのPJTにも携わる/会員数2304万人を誇る飲食店情報検索サービス「楽天ぐるなび」運営/休日休暇制度が豊富】 ■業務概要: アライアンス商材に対する新規プロジェクトの企画、進行管理、運用業務をご担当いただきます。 また、既存プロジェクト(ぐるなび台帳など)の改善要件検討、競合分析、社内外調整、キャンペーン設計業務もお任せする予定です。 ■業務詳細: ◎アライアンス先との交渉および調整業務 ◎新規プロジェクトの企画立案から進行管理、運用までの一連の業務 ◎既存プロジェクトの改善要件の検討と実行 ◎競合分析および市場調査、数値分析 ◎社内外のステークホルダーとの調整業務 ◎キャンペーン設計と実施 ◎社内外問い合わせ対応 ■魅力: ◇新規プロジェクトに関わることで、自身の企画力や調整力を存分に発揮することができます。 ◇アライアンス先との交渉や社内外の調整業務を通じて、プロジェクト成功の喜びを味わうことができます。また、既存プロジェクトの改善にも携わるため、継続的に成果を出せる環境です。 ■部署について: ◇4名(男性1名、女性3名)の社員が在籍 ◇自社メディアのみならず、他社サービスも含めて顧客への新たなサービス展開を企画・運用することをミッションとした部署になります。 ◇その中で、今回の募集部署(MA商品プランニングS MA商品企画第1G)は、飲食店様に対して販売するサービスの企画・運用を行っています。 ◇風通しが良く、チーム全員が協力し合いながら働く環境になっています。 ■働き方について: ◎原則としてフルリモート勤務が可能なポジションです。全国どのエリアにお住まいの方でもご応募可能です。 ※ただし、今後会社の制度やルールが変更になる場合はその限りではありません。 ■給与について: <年収517万円〜621万円の場合:予定労働制> 基本給292,500円+職務裁量手当80,100円〜基本給351,000円+職務裁量手当96,100円 ※35時間相当の残業代を職務裁量手当として毎月固定支給(35時間超過分は別途残業代として支給) ※想定年収は年2回の賞与(直近の賞与係数反映)を含めた金額となります。(変動あり) 変更の範囲:会社の定める業務
大東建託株式会社【東証プライム上場】
営業■平均年収約879万■年収1000万超え多数■フレックス制■No.1実績多数■研修3ヶ月■20~30代活躍
営業・セールス(個人向営業)、営業系その他
★お住まいの近くの支店へ配属 ★転居を…
300万円〜1500万円
正社員
★元スーパー店員・元広報・元タクシー運転手など、未経験からの転職者が活躍中! ☆初成約までの平均期間は8~10ヶ月前後/1人あたりの年間平均成約数は約2件 ★タブレットの支給あり/営業に便利なデータを、いつでもすぐにチェックできる! ☆トップクラスの営業成績は年間12件前後/想定給与は5000~6000万円 土地の所有者様へ賃貸アパートやマンション建設による 土地の資産活用をご提案していただきます。 《主な仕事の流れ》 【1】最初は顔を覚えて頂くことから 数多くのお客様と日常会話ができる関係をつくることが最初の目標です。 【2】提案やご契約時は課長と支店長がフォロー 信頼関係ができれば、その後は支店長と課長が加わり 「土地診断」「建物計画」などを一緒に進めていきます。 *Point* 成約した後もグループ会社が全面的にフォローします。 営業活動に集中できる環境なので、成果を上げやすいです! 【3】頑張りは評価に反映 関係性を作ったお客様からご契約をいただけたら歩合給に反映。 他に定期的なキャンペーンや新人賞などの制度も数多くあり、管理職への昇格にも反映されます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【営業スタイル】 新規のお客様のお宅を訪問していただきます。 相談に乗ったり、お話をするのが好きな方にはぴったりの仕事です。 【注目】何歳でも活躍できる大東建託の魅力とは。 ◆40代・50代の未経験スタートの方が多数活躍中 ◆インセンティブ充実!年収1000万円以上も可能 ◆雑誌やCM効果もあり、知名度抜群の東証プライム上場企業 ◆お客様とのコミュニケーションを楽しみながら働けます。 ◆当社の管理物件は120万戸に到達!この数字は国内No1の実績です。 ◆「フレックス制度」や「自社物件入居者支援制度」あり 【注目】大東建託の実績 ★賃貸住宅管理戸数 27年連続1位 ★賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 ★賃貸仲介件数 13年連続1位 業界No.1の実績を持つ企業で営業をスタート! お客様にも安心してご検討いただきながら、 コロナ禍でも安定的なキャリアを描いていただけます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社ココロザシ
【全国フルリモート】Webエンジニア◆前職給与保証/モダン技術に特化/福利厚生充実/平均残業月7h【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
フルリモート 住所:東京都港区南青山3…
450万円〜899万円
正社員
□■全国フルリモート/アサイン案件の最終決定権はエンジニア!/福利厚生充実■□ ■スキルアップ×給与アップを実現が叶う会社です! ・年間平均昇給率15.6%(4期実績) ・チャレンジ領域20%で常に新しい技術にチャレンジできる ・Udemy、AWS使い放題などスキルアップ制度が充実 ■業務内容: モダンな技術×Web開発の特化しているため、常に最新の技術を使用している案件で経験を積むことが可能です。 (技術スタック例) フロントエンド:Next.js、Recat、Vue.js、Nuxt.jsなど バックエンド:Node.js、Python、Go、NestJSなど 【おすすめポイント】 ■働き方 配属組織のメンバーはフルリモートで勤務しております。(北海道から鹿児島まで様々な拠点で働かれている方が多いです) ※年に1回社員総会があり東京本社に出社して頂く必要がございます(交通費・宿泊費全額支給) 社内メンバーとはGoogleチャットでコミュニケーションができる環境となっております。 ■常にスキルアップできる案件で経験を積めます 80%が得意領域、20%がチャレンジ領域という難易度が高すぎず、低すぎない案件にチャレンジできます ■案件の最終決定権はあなたです! 得意領域とチャレンジ領域のバランスを見ながら、スキルアップができる案件を選定します。どの案件にするかの最終的な決定はエンジニアが行うため、100%納得した案件で経験を積むことができます。 ■福利厚生も充実 ◎ココロザシスキルのびるプロジェクト 資格取得支援制度(一部補助)/書籍購入制度(全額補助)/Udemy使い放題制度 AWS使い放題制度 └社内エンジニアのAWSに関するスキルの全体底上げを考えており、SAA資格の社員全員取得を目指しております! ◎ココロザシメモリアルプロジェクト アニバーサリー休暇(年2日)/バースデープレゼント ◎ココロザシからだ応援プロジェクト ジムサポート/気分転換補助/マッサージサポート/健康インセンティブ ◎ココロザシねぎらいプロジェクト リフレッシュ休暇・手当 ◎ココロザシこどもはぐくむプロジェクト 出産お祝い金/ベビーシッター補助/認可外保育園補助(保育園補助) 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社NTTデータ
ITソリューション企画・営業
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
主に首都圏 配属組織や担当プロジェクト…
-
正社員
■下記の各ポジションを募集します。 ◎G空間情報ビジネスにおける営業リーダ ◎個人向け新規金融ビジネス創造に係る企画チームリーダ ◎法人向け金融サービスに関わる企画チームリーダ ◎金融機関向け顧客営業および企画・支援 ◎ネットワークソリューション企画・営業 ◎情報サービス業界向けSI企画・営業 ◎決済ソリューション企画・営業 ◎生損保・共済業界向けSI企画・営業 ◎税関・貿易物流ソリューションのグローバル展開および新事業の企画・営業 ◎ITインフラ輸出に関するグローバル営業 ◎データセンタ&クラウドサービスにおける営業リーダ など ※経験・スキル・希望を考慮してポジションを決定します 【注目】▼目指すのは、世界から信頼されるGrobal Top5 サステナブルな社会を実現し、世界のお客さまから信頼される企業となるために、 同社ではさらなる変革と、成長戦略を進めています。 世界中の最先端テクノロジーを結び付け、ビジネスイノベーションや社会的課題の解決を ともに実現していく。その結果、お客さまから長期的に信頼されるパートナーとなることが、 同社の目指す未来です。 あなたが仕事のなかで培ってきたビジョンや個性を、存分に活かしていただき、 新しい「しくみ」や「価値」を一緒に生み出していきましょう! 【注目】▼キャリア・働き方を支援する制度 ポテンシャルを最大化し、プロフェッショナルとしての成長を支える制度がございます。 これまでの経験をもとに新しいキャリア構築をしていきませんか? ・プロフェッショナルCDP 独自の人材育成プログラム。段階的に「データサイエンティスト」「アジャイル」などの 人材タイプを創設し、テクノロジー、ビジネスの変化に対応しています。 ・テクニカルグレード制度 高度な専門性による貢献を主軸にした人事制度。専門領域はプロジェクトマネージャーや ITスペシャリスト、データサイエンティスト、コンサルタントなど多岐にわたります。 ・Advanced Professional制度 AI、IoT、クラウドなど先進技術領域やコンサルティング領域で卓越した専門性を有する人財の キャリア形成を支援する制度。
株式会社アルプスビジネスサービス
電気・電子設計◆東証プライム企業G/研修充実/約401兆円市場でスキルアップ【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発
1> 東京の就業先 住所:東京都の就業…
300万円〜549万円
正社員
【約401兆円の市場で一生モノのスキルが身に付く/大手メーカーで勤務可/住宅・家族手当有/平均残業時間12h】 ■業務内容: ・自動車、自動車部品、半導体製造装置、工作機械、複合機、真空装置、冷却装置などのお客様先にて電気・電子設計などに携わって頂きます。 ■業務詳細: 電気電子設計、設計補助、シーケンス制御、EMC試験、信頼性試験・評価、解析、試作、実験、評価、配線、装置組付け 等 ■配属先: ・配属予定先は全国100社以上あり、大手メーカーも多く、未経験者も安心して成長できる環境です。 ■市場規模: 製造業は日本全体のGDPにおいて、2割程度を占める業種です。製造業の売上高は、約401兆円です。 ■スキルアップ支援の風土: ・トレンドに合わせた推奨資格/受講費会社負担: 当社では毎年トレンドに合わせ推奨資格を設定しており、設定資格の受講費は会社負担致します。また、取得後には報奨金の支給もあります。その他、業務に必要な資格は会社負担で取得可能で、会社のサポートで一生モノのスキルが身につきます。 ・勉強会でスキルアップが可能: あらゆる業界で様々な製品造りに携わる当社だからこそ、先輩から後輩への技術・ノウハウの伝承文化があります。製品・技術のこと、資格取得の講座等、2022年は80回以上開催されました。 ・キャリアアップ面談で長期キャリア形成が可能: 一人一人の社員には必ず担当営業が付きます。日頃細かく面談の機会を設け、仕事のことプライベートのこと等の話をしています。その中でも3か月に1度は、今後のキャリアをどのようにしていくか計画する面談を行っています。やりたいことが明確でない方や、色々なことに挑戦してみたい!という方も、当社で活躍できている訳はここにあります。先を見据え、今の仕事が今後どのように役に立つのか、将来やりたいことのために今何を学ぶべきか等、客観的な視点で色々とアドバイスしてもらえます。 ・地区グループコミュニティで広がる人の輪: 全国に地区グループと呼ぶ組織があります。20名程で組織されたメンバーで毎月会議をし、よりよい会社にしていくため出来ることを考え、企画しています。丁寧にフォローしてくれる先輩にきっと出会えるはずです。
サイオステクノロジー株式会社
【フルリモート・東証スタンダード上場】SREエンジニア/Linux/残業11.2h・フルフレックス【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
本社 住所:東京都港区南麻布2-12-…
500万円〜899万円
正社員
〜OSS(オープンソースソフトウェア)を使ったSI事業から創業/Linuxを使ったシステム構築経験をお持ちの方へ/クラウドやコンテナ領域へ強いご興味をお持ちの方を歓迎いたします〜 ---求人の魅力ポイント--- ●業界TOPレベルの働きやすさ「フルリモート・フルフレックス・残業11.2時間」 ●OSSを使ったシステム開発に強みを持つプライムSIerです。常駐・派遣等はなく、開発案件をクライアントから直接受注しております ●クラウド・API・コンテナなど、最先端技術を用いて企業のDX化に貢献できるビジネスモデル ●技術習得や業務に非常に前向きななエンジニアファーストの社風です。社員同士が勉強会を開くなど、エンジニアとして業務を楽しみたい方・技術を伸ばしたい方に最適な環境 ■業務内容: 開発(SRE)エンジニアとして、コンテナプラットフォーム技術を中心とした、お客様への技術支援・サポート、コンテナ関連技術の導入支援、PoC支援、DX支援を主軸としたシステムインテグレーション・コンサルティング業務をお任せいたします。 ■募集背景 昨今の事業拡大に起因する増員背景です。 Linuxを使ったシステム構築の経験者を歓迎しております。コンテナやクラウドに関する業務経験が足りなくても、やる気や学ぶ意欲を重視して募集しております ■企業の魅力 ・当社は、日本初のredHatLinuxの代理店として創業いたしました。その後、OSSを用いたのシステムインテグレーション事業により売り上げを伸ばし、現在では社内の高い技術知識・経験を活かした自社プロダクト開発や生成AI等の新技術に力を入れております。 東証スタンダード上場・売上11期連続向上など成長性・安定性ともに充実した事業基盤です。 ■働き方 ・エンジニアの完全フルリモート環境 ・コアタイムなしのフレックス制度 ・残業は11.2時間 ・評価制度も整備。年収の上り幅は青天井です ・エンジニアの自己研鑽機会を積極的に取り入れ、業務時間の5%を自己学習に回せる制度も導入しております
株式会社アクセルラボ
【全国フルリモート】SpaceCoreのバックエンド開発(テックリード)◇年収600万〜/自社内開発【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
新宿SHOWROOM 住所:東京都新宿…
600万円〜999万円
正社員
■業務概要: 自社開発のスマートホームサービス『SpaceCore』のバックエンドシステム開発を担当していただきます。 自社AWS環境でRubyやTypeScript, Lambda等を利用した開発となります。 主にIoTデバイスの操作・制御(スマートホーム機能)におけるAPI開発や、顧客に提供する管理システム等の開発に携わっていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・新規開発や新規デバイス連携における技術調査 ・新規開発や提案における概算工数や概算スケジュールの算定 ・エンジニアチームの取りまとめ ・プロジェクトのシステム開発部分のWBS/スケジュールの策定 ・設計仕様の共有、開発業務の進行/スケジュール管理 ・エンジニアメンバーマネジメント/役割の割り振り ・開発コードレビュー ・プロダクトを進化させるためのアイディア起案 ■テックリードの役割: 開発PMやエンジニアと協力して、『SpaceCore』のバックエンドシステムのアーキテクチャ設計、開発、技術メンバーの取りまとめ等を行っていただきます。 特に、不動産管理会社などのtoB顧客向け『SpaceCore』管理システムの機能拡張や顧客要望対応などを通して、toB向けビジネスを加速させる開発を担っていただきます。 ■働く環境: ・主体的に考え動くことで自分の仕事を作ることができる環境です。 ・開発フェーズのみならず、サービス企画や運用サポートといった別セクションとの連携を図り、プロジェクト全体を通して幅広い業務に携わることができる環境です。 ・基本的に自社サービス開発となるため、客先出向は一切ありません。 ■当社について: 当社は自社開発のスマートホームサービス『SpaceCore』を賃貸住宅を始め、戸建てや分譲マンションなど様々な住宅に導入する事で、あらゆる「暮らし」を便利にする取り組みを行なっています。 「社会課題を解決するスマートホーム」として、スマートホーム化された家が当たり前になる未来を作るために、今後更なる機能拡張を予定しております。 自社開発しているIoTプラットフォーム『alie+』をベースに拡張性を持ったスマートホームシステムを開発できるのが当社の強みです。 変更の範囲:本文参照
KDDIアジャイル開発センター株式会社
【全国フルリモート】スクラムマスター《KDDIグループ》好きな場所・時間で自分らしく働きませんか?【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都港区虎ノ門1-17-…
500万円〜1000万円
正社員
【アジャイルとスクラムのエキスパートに/アジャイル開発のプロ集団の中で専門性を磨く/クラウド・AWS/フルフレックス/居住地不問/KDDIグループ】 ■業務内容 KDDIグループ企業がサービスを提供するシステム開発、および他社との共創サービス実現のためのシステム開発において、アジャイル開発チームのマネジメントを担っていただきます。 ※お客さまに利用いただくものに留まらず、サービス運営業務をシステム化することも含まれます。 <具体的には…> ・開発チームとプロダクトオーナー/ステークホルダーとの間に立ち、業務要件の随時策定とアジャイル開発プロセスを適合させる ・ステークホルダーの期待値をコントロールしつつ、開発チームのベロシティ・品質の維持向上を支援し、期待値通りにリリースする ・トラブル時に状況把握につとめ、ステークホルダーへのレポートを行う。開発チームによる解決を支援し、再発防止策の立案実行を促す ・後進の指導・育成 ■働く環境についての魅力 <好きな場所・時間で働ける> フルリモートやワーケーション、地方居住、フルフレックスなど、自分のライフスタイルに合わせて働くことができます。会社としても働く環境の自由度を高め各メンバーが最大のパフォーマンスを発揮できるよう努めています。 <自らキャリアを描ける> 社内で公募があった場合に、本人の希望を優先してアサインするジョブポスティング制度を導入しています。 メンバー個々の力を最大限発揮できる環境を整え、自らの成長に向けて挑戦する人をサポートします。 <プロフェショナルが集う組織> アジャイル開発案件のみを受注しており、そこに強みを持ったメンバーが集結している組織です。お互いの専門性を共有する社内トーク会や勉強会も随時開催しており、学びが深められる環境です。 ■当社について 2013年7月にアジャイル開発の取り組みを開始、2016年10月東証一部上場企業内に「アジャイル開発センター」を設立、そして培われた豊富な実践知と共に、そこから独立しグループ会社として事業を開始いたしました。 DXが求められる時代において、我々はアジャイル開発こそが最適解であると強く信じています。グループ企業のサービス開発を中心に、新規企業との共創サービスの実現にも取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ドットライフ
【フルリモート(一部出社有)】法人向けSE育成サービス〈DIGITAL OJT/疑似実務×メンター〉【エージェントサービス求人】
インストラクター、Web・オープン系プログラマ
本社 住所:東京都目黒区目黒1-4-1…
500万円〜799万円
正社員
〜地方在住の方も歓迎/200%以上成長/ITエンジニア向け研修をDXし、日本のIT人材不足を解決するスタートアップ/元レバテック社長が監修・顧問として参画する注目サービス/ストックオプション付与あり/フレックス・転勤無し〜 ■職務内容 OJTのDXを通じてエンジニアの育成を行う「DIGITAL OJT」の開発・教材作成業務をお任せいたします。【サービス開発】や、サービスの受講者の【メンター業務】・【エンジニア向け教材制作】をお任せいたします。 ※ご経験や希望に合わせて業務割合や役割を変更しているため、ご面接にて希望や詳細を伺います。 ※疑似実務(デジタルOJT)環境を提供することで本当に人が育つ仕組みを提供できる座学で終わらない育成サービスです。現場社員の育成スキルに左右されない、育成体制を構築できます。 ■職務詳細 ◆「DIGITAL OJT」の開発業務 ◆「DIGITAL OJT」の教材作成 顧客(SES、SIer、受託会社)のニーズをもとに教材の開発をいただきます。これからエンジニアを目指す方、スキルチェンジを希望される方向けのカリキュラムとなっており、上流工程含む実務の流れを「擬似実務」で体験いただきます。 ◆「DIGITAL OJT」のメンター業務 教材に沿って、オンラインにて、1on1で受講生の方のフォローをお願いいたします。 ■開発環境 ◇言語/アプリケーションフレームワーク ・HTML/CSS/TypeScript ・Vue3/Vuetify ・GraphQL ◇インフラストラクチャ ・AWS…Amplify、DynamoDB、AppSync、Congito、S3等 ・GCP…BigQuery ◇開発ツール ・GitHub/Backlog/microCMS ■働き方 オフィス勤務とリモートワークのハイブリットを予定しています。職種や関わり方によって、働き方は柔軟に相談させていただきます。 ※子育て中の社員や地方在住のメンバーも複数存在(働き方を柔軟に相談できます。) ■組織構成 正社員・業務委託含め10名ほどで創業期のチームです。資金調達を経て、ここから組織拡大を進めていきます。30代前後が中心で、子育て中の社員や東京以外に在住のメンバーも多数います 変更の範囲:会社の定める業務
init株式会社
バックエンドエンジニア/前職年収から200万円UPの実績あり/フレックスOK/残業ほぼ0/還元率84%
データベース系SE
〈全国から応募OK◎フルリモート相談可…
450万円〜1000万円
正社員
◆ほとんどが直案件&自社開発あり ◆上流工程や設計に携わり、市場価値の高いエンジニアを目指せる ◆代表との1on1面談などサポート充実 クライアントのWebサービス設計/構築業務をお任せいたします。 〈具体的には〉 ・クライアントWebサービスのバックエンド部分の設計/構築/運用/保守/ディレクション業務 ・セキュリティやパフォーマンスに配慮したシステム設計、高品質なコードの開発 ・データベースの設計・構築・管理・チューニング、データの安全性や整合性を確保 など ◇◆個別のキャリアプランに合わせてアサイン◆◇ 一人ひとりが、代表と個別に「キャリアプラン」の作成を行い 本人の志向性と市場トレンドなどを加味しながら 最適なプロジェクトへのアサインを行っています。 プロジェクトの参画期間についてもエンジニア本人の希望と キャリアアップをベースとして設定するため 無理なく長期的な成長を実現することが可能。 常時100以上の案件から、納得できるものをご提示します。 ◇◆案件例◇◆ 【Webアプリ開発×Java】 大手家具会社向け基幹システムの構築(製造~テスト) 【立ち上げ×BtoC】 コスメ系ECサイト立ち上げ案件(基本設計~テスト) (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】◇◆短期的な成長<長期的な成長を大切にする風土◆◇ 「無理をしなくても、しっかりと成長していける環境を創りたい」 という代表の想いのもと、initでは「無理をしすぎない」という クレド(行動指針)を掲げています。 「早く帰ろう!」という意識が社員にも根付いており、 直近半年の平均残業は5.7時間。中には、残業ゼロの社員もいます。 また、「成長するためにプライベートを大切にする」ことも大切にしており、 休みは個人に任せているため、有休を取るタイミングや働く時間も 基本的には自由。自分の生活スタイルに合わせて、柔軟に働くことができます。 【注目】◇◆自然とスキルアップを目指し続けられる環境◆◇ 出社×リモートワークで、社員同社の横の繋がりも大切にできる環境です。 季節イベントや、ランチ会などの交流の機会に加え、 勤務時間内にエンジニアメンバーでテックイベントに参加し、 最新技術を学んだことも。また、希望に応じて自社が運営しているスクール 『iOSアカデミア』を受講可能です。 学習教材やガジェットの購入費補助などの制度もご用意しているので、 ぜひ制度を活用してスキルアップを目指してくださいね。
非公開
【施工管理職(未経験) ★未経験スタートの若手先輩がたくさん活躍しています。★】総合人材プロデュース企業
建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他
次の各事業所:札幌、仙台、東京、神奈川…
350万円〜400万円
正社員
【業務概要】 作業員とコミュニケーションを図りながら、計画通り建設プロジェクトを推進するために管理・調整するお仕事です。充実の研修と配属後のサポートによって、未経験者でも専門性の高いキャリアを築くことができます。 <施工管理の業務例> ・プロジェクト計画の策定と調整:予算、スケジュール、資材の管理等の建設計画を策定します。 ・品質管理:建設規格の遵守など品質基準を確保し、プロジェクトが設計や計画通りに進行していることを確認します。 ・安全確保:現場での作業を監督し、労働安全規定の遵守を確認します。 ・資材およびリソース管理:必要な資材等を管理し、供給の調整を行います。 <施工管理職の一日の流れ(一例)> ■午前/出社、メールチェック⇒朝礼(ラジオ体操)⇒作業員への現場状況・注意事項の伝達⇒現場巡回⇒協力会社との打ち合わせ⑥作業間連絡会議(昼礼) ■午後/昼食⇒図面や要領書のチェックなど⇒現場巡回⇒所内打合せ⇒現場作完了確認⇒事務所内作業(書類整理など)⇒退社 ※未経験でも、入社後に2週間の入社時研修(10日間:建築基礎、検査・安全衛生等の業務内容、CAD研修、現場について など)がありますので、安心してスタートできます。 <施工管理職のキャリア価値> ①プロジェクトマネジメント力:建設現場では多くのスペシャリストや作業員が働いており、予算も資材の物量も大きくなります。施工管理は、そんな大きなプロジェクトを進行、推進する重要な役割を担います。 ②専門性:建設プロセスや規制に関する深い専門知識を身に着けることができます。国家資格の取得も可能です。 ③リーダーシップ:さまざまな調整と交渉、指導を通じてリーダーシップスキルが磨かれます。 ④問題解決能力の向上:問題が発生した際に即座に対処し、解決策を見出す能力が養われます。 ⑤人間関係構築:多様な関係者や専門家との協力を通じて、広範な人間関係を構築できます。
株式会社アイエンター
【リモート可】Web開発エンジニア ※フレックス(中抜け可)で柔軟な働き方◎/残業5hほど【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社(2025年2月〜) 住所:東京都…
400万円〜649万円
正社員
〜従業員の働きやすさを追求〜 基本常駐なし(受託開発中心)/フレックス(中抜けなど可)/リモート可/残業5hほど〜 ■仕事内容 ・自社/顧客向けプロダクトのWebアプリケーション開発を担当します。 ・ラボ型の開発を行っており、案件ごとにユニット(2〜3名)を組んで業務を行っています。 ・設計〜開発工程をご担当いただき、将来的に要件定義など顧客折衝・PM業務をご担当頂くことも可能、ゆくゆくはPMとしてご活躍いたたくことを期待します! ・基本常駐なし。 ・配属組織:約60名在籍(平均31歳) <案件例> 開発期間7カ月、最大月17名程の電子契約システム開発(Laravel、PHP、React、VScode、Eclipse等を使用) ※規模は3人月〜50人月程度 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働く魅力 ・高い営業力を誇り、エンジニアの希望に即した案件を受注できています。そのためエンタープライズ案件なども含め、豊富な案件を取り揃えております! ・社員のスキルアップ支援に力を入れています!資格取得補助・手当の支給はもちろん、案件やお任せする業務も調整しながら、スキルを身に着けていただいております! ■抜群の働きやすさ・柔軟な働き方が可能! ・リモート/フレックス可(中抜け可)※1日の最低勤務時間:4時間 子どもの送り迎えで中抜けする方もおり、柔軟な働き方が可能です! ・残業:平均5h程度 ユニット単位・全社で残業時間が可視化されており、全員で残業を削減するよう取り組んでいます。また残業30hを超える場合、上長に通知するシステムとなっており、残業削減に向けてフォローしています。 ・ノー残業デー:毎週(水)全社で18時退社を推奨! ・月1日ペースで有休取得を奨励。経営層も長期休暇を取得するなど、柔軟な働き方が可能です! ■当社の特徴 ・生成AI(chatGPT、GitHub Copilot、Cursor)を業務で活用できるので、効率化を追求した働き方が可能!最新技術やサービスを常にキャッチアップしています。 ・当社は受託開発(SI)中心ではありますが、自社サービスの開発も行っており、マリンテック事業も行っています。 ・引き続き自社サービス開発も進めるため、新規サービス開発を行いたい方は歓迎いたします!
株式会社インキュライズ・コンサルティング
初級SE|履歴書不要!完全未経験OK★ガッツリJava研修★プロ講師&受講生仲間との3ヶ月間★リモート8割以上
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
【全国から完全在宅ワークOK】 お住ま…
300万円〜800万円
正社員、契約社員
入社後は、約10名の受講生と一緒に3ヶ月間のIT研修からスタート! その間は他業務を行わないため、研修に専念できます! 当社ではコールセンターや家電量販店、携帯ショップなどに派遣されることは一切ございませんのでご安心ください。 ★1ヶ月目 「そもそもITって何?」など、座学でITやプログラムに関する基礎を学んだらJava研修を実施。テキストを見ながら「じゃんけんプログラム」を開発するなど、実践を交えて技術を習得できます。 ★2~3ヶ月目 予約管理システムなどを開発。エラーの原因を考えたり、受講生同士で意見を出し合ったりしながら開発するスタイルです。開発現場で欠かせない「質問するスキル」も身につきます。 ≪必ず「プログラミング」に携われます!≫ いよいよエンジニアデビュー。本人のスキルや希望をもとにプロジェクトを決定し、参画していただきます。基本的に先輩エンジニアと同じプロジェクトに入り、サポートを受けながら実践的なスキルを磨いていきます。 早期から「プログラミング」の経験を積めるので、エンジニアとしての成長がスピーディーです。 最初のうちは詳細設計~開発工程がメイン。 ゆくゆくは要件定義~基本設定の上流工程やAIなど最先端の案件、Pythonなど他言語の習得にも挑戦できます! 【案件例】 ◎大手損保会社の社内基幹システムの開発 ◎医療用の画像診断システムの導入 ◎英語学習システムの開発 ◎iOSアプリケーション開発 ◎鉄道システムの開発・保守 など 楽天やNTTグループ、リクルート、SOMPOホールディングスなど大手企業の案件で活躍中の先輩もいます。 英語が得意な方には、語学力を活かせるプロジェクトをご用意することも可能です。 【開発環境・業務範囲】 Java、JavaScript ★単純作業の多い「テスト」工程は、当社ではほとんど行っていません。 ★参加していただくプロジェクトの期間は3ヶ月~半年、長くても1年程度です。 【注目】未経験入社が9割!助け合える仲間がいるから安心◎ 「IT業界の経験や知識はゼロだけれども、意欲だけはある」そんな方なら大歓迎です! 一人ひとりのスキルアップを全力でサポートしていきます。 実際、未経験スタートの社員が9割で、入社1年程度で、現場を一人で回せるほどのスキルが身に付いています。今現在も毎月3名程度のペースで入社しており、中途の方でも、同期の仲間がいるので心強く、互いに切磋琢磨したり、助け合いながら成長していける環境です。 スキルアップしていくごとに、携われる仕事の領域が広がっていくので、新たな業界や仕事への挑戦もOK!あなたが希望する分野で活躍できる喜びも味わえるでしょう! 【注目】あなたの希望に合ったキャリアを選べる 当社では役員が相談相手になり、個々のエンジニアのキャリアをサポートする「メンター制度」をご用意しています! 具体的には月1回、対面で面談を行い、一緒に今後のキャリアデザインを考えます。その上で、自己学習法や設計ノウハウなどをアドバイスしたり、ポートフォリオを社内公開するなど、あらゆるメソッドを用いて市場価値を高めていけるようバックアップしていきます。 ちなみに、将来的には・・・ ◆技術系スペシャリスト ◆PMなどのマネジメントロール ◆ITコンサルタント ◆副業フリーランスエンジニア などのキャリアを目指すことが可能◎ それぞれの道を究めて経験を積んでいけば、年収1,000万円超も夢ではありません! 【身につくスキル・キャリアパス】 ≪手厚いフォロー体制と密なコミュニケーションで不安を解消≫ 社内のコミュニケーションツールは「Teams」を使用しています。その中に”あなた+社長+営業”のみの『プライベートチャンネル』を作りますので、気軽に何でも相談できます! 初めてのエンジニア業務で沢山の不安が出るかと思います。技術的なこと、他社エンジニアとの会話、将来のキャリアなど…そんな不安を解消するために、役員との「メンター面談」に加えて先輩社員数人とチームを組む「チームアップ制度」を設けています。あなたと同じように未経験からエンジニアになった先輩社員から色々とアドバイスがもらえますよ! ※試用期間3ヶ月あり。 ※試用期間中(3ヶ月)は契約社員雇用で、【月給18万円+諸手当】になります。 また、試用期間中の勤務時間は【9:00~17:30(実働7.5時間/休憩60分)】です。 (試用期間中は残業が発生しません。その他の待遇に変更はありません。)
株式会社シャペロン
【全国フルリモート可】新規事業開発◆AI活用◆国内大手製薬メーカー導入数トップクラスSaaS展開【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー
1> 本社 住所:東京都世田谷区三軒茶…
600万円〜1000万円
正社員
【全国フルリモート可/約11兆円の製薬市場のDX推進を加速させる優良スタートアップ/製薬メーカーと医療機関とのやり取りをスムーズにするメッセージプラットフォーム運営】 ■概要: 当社は製薬企業や医療機器メーカーを対象としたSaaS「Shaperon」の開発および提供を行っています。 今後さらにAI技術を活用したサービスの開発・提供を行いたいと考えており、CEOと共にデジタルマーケティングを支援するためのサービスの方向性を検討しながらAIソリューション事業の成長を牽引していただける方を募集しています。 ■業務詳細: ・製薬・医療業界向けのAIソリューションを活用した新規サービスの企画・開発 ・クライアント企業(製薬会社や医療機関)とのコミュニケーション、ニーズの把握および提案 ・社内外の関係者と連携したプロジェクトマネジメントの遂行 ・AIソリューションの導入支援およびその後の運用・改善のサポート ※最先端のAI技術を活用して、巨大な製薬・医療市場における新しい価値を創出できる非常にチャレンジングなポジションです。 ■魅力: ◇巨大市場へのアプローチ: 製薬・医療業界は、今後も成長が見込まれる大規模な市場です。この業界は、AIやデジタル技術によって劇的な変化が期待されており、その中で、当社のソリューションはその中心に位置しています。 ◇競合が少ないブルーオーシャン市場: 現在、当社が提供する製品は、競合が非常に少なく市場における優位性を確立しています。他に類を見ない独自の技術とサービスで市場をリードし、新たなスタンダードを築くことができる環境です。 ◇グローバル展開の可能性: 現在の主要クライアントは日本国内の製薬企業ですが、今後は海外市場への進出も視野に入れています。グローバルな視点での事業拡大に貢献できる可能性があります。 ◇新規事業の立ち上げ: AIを活用した新しいビジネスの立ち上げにCEO直下で携わり、自らのアイデアや行動で事業を推進していける環境です。ゼロからイノベーションを生み出し、会社の成長と共に自身も成長できるチャレンジングな役割です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ロフト
ワクワクだらけの売場をつくる【店舗スタッフ】★完全週休2日制
販売スタッフ、販売スタッフ、営業企画・販促戦略
★配属先は希望を考慮して決定いたします…
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正社員
【全国のロフト店舗にて、接客や売り場づくりなどを担当】★社歴に関係なく、自由なアイディアを売り場に反映できます ★カテゴリーごとのチーム制 カテゴリーごとのチーム制で各売場づくりに取り組みます。 (健康雑貨/文具/生活雑貨/バラエティ雑貨) ◎接客・会計 ◎商品ディスプレイ ◎POP作成や月1~2回のレイアウト変更 ◎在庫管理 など ◆店長候補の方には… 発注業務や売場管理、シフト管理、スタッフの育成なども幅広くお任せします。 キャリアの選択肢は人それぞれ!あなたの道を選べる 未経験の方の場合、まずはチーフ候補からスタート。チーフになれば、商品発注や売場づくりを裁量大きく任されます。 その後のキャリアは自分次第!店舗でマネージャー→副店長→店長へと昇格していく道もあれば、店長以外の選択肢として、本部でバイヤーや商品企画などを目指す道も。可能性を大きく広げられます。 担当カテゴリーの専門性を高めていける! たとえば、文具の担当になればステーショナリーに特化した売場づくりに専念できます。 トレンド情報のアンテナを尖らせ、次に来るヒット商品を見極めて発注をかけたり、取引先メーカーの担当者とタッグを組んで販促ツールなどのプロモーションを企画したり。 担当カテゴリーの売場づくりにとことんこだわれます。
株式会社ケンブリッジコンサルティング
還元率83~90%【ITエンジニア】年収1000万以上を実現します!
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
【完全案件選択制】 【帰社日なし】 …
500万円〜1500万円
正社員
【案件は100%自分で選択OK!】取引顧客3500社の中から最適な案件をお任せします◎社外有識者の研修でスキルアップ◎前職からの年収UP→平均350万円! 入社後の流れ ▼あなたの希望の働き方やキャリア、待遇などをヒアリング ▼独自に蓄積してきたデータなどをもとに 各自にベストなキャリアプランを提示。 「どんなスキルをつければいつまでにこうなれる」 などシミュレートできます。 ▼プランも参考に取引先約3500社の 豊富な案件から100%自分で選択 【プロジェクト例】取引先約3500社で案件も多彩 ■金融機関の取引データのAI分析 ■製造業向け大規模言語モデルの活用法の企画・検証 ■大規模システム化プロジェクト支援(React、Node.js) ■AI契約管理システムの新製品開発(Go)※プライム案件 ■大手SIer_大手企業向けB2Bマーケティングの企画、運用支援、全般のPM支援(生成AI) 強力な営業サポートで理想のプロジェクトへアサイン! 営業部は現在20名体制で、2025年度には増員予定。 強力な営業チームが4000件以上の案件を常に保有し、エンジニアに最適なプロジェクトを迅速に紹介します。 参画後も継続的なサポートを提供し、スムーズにプロジェクトを推進。業界のリーディング企業とのパートナーシップを活かし、理想的な環境を提供します!
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社【東証プライム上場企業グループ】
インフラエンジニア■経験浅め歓迎■定着98.4%■業界売上No.1■残業月12h程■AWS資格取得者1638名
サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守
≪フルリモート・テレワーク&出社のハイ…
400万円〜950万円
正社員
□AWS、Azure、GCPなど話題のクラウドについても学べる ■将来的にフルリモートやハイブリッド(在宅&出社)もOK □基本的に5名以上のチーム配属がメイン! ■取引先社数800社以上・案件常時6,000件以上あり サーバ・ネットワーク、データベースや セキュリティの設計・構築・運用・保守など あなたのスキルレベルやご希望、経験に合わせて ピッタリのお仕事をお任せします。 ※研修&現場のOJTで経験を積めるので、経験が浅い方もご安心ください! <ゆくゆくは上流にも携われる> オンプレミス・クラウド問わず、設計・構築といった、 上流工程も手掛けられるようになります! <サポート体制も充実> 「技術組織」「チームリーダー」「担当営業」など 万全な体制であなたの成長をサポート! 【変更の範囲】 上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 金融・物流・流通・製造・EC・公共・サービスなど様々な業界の案件があります。 *業務システムのAWS/Azure移行~新規システムの構築 *VMwareなどの仮想化技術を使用した基盤の設計・構築 *企業・官公庁向け無線Wi-Fi、ネットワークの設計・構築 *Microsoft 365運用タスク設計、運用タスク管理 など ★AWS・LPIC・CCNA認定研修の企画&資格取得の報奨制度 ★MCSA、MCSE、AzureなどMicrosoft社認定資格取得支援制度 【開発環境・業務範囲】 <先輩のキャリアUP事例> ■サーバエンジニア/Sさん(元自動車ディーラー) 分からないことだらけだったものの、先輩のもとでじっくり経験を積み、入社2年目の現在は「サーバの構築」などの高度な業務を担当しています! <クラウド案件が多数> 「AWS Partner Network(APN) セレクトコンサルティングパートナー」 「Microsoft Partner Network(MPN) ゴールドパートナー」 の認定を受けており、クラウドの導入から運用まで 一貫して担当することができます。 <クラウド資格取得を応援> ■AWS資格取得数 1,013件(テクノプロ全体2,473件) ■Azure資格取得数 189件 ■その他クラウド資格取得者 21名 ★現在、グループ全体でAWS関連資格の取得者を 3000名に引き上げる計画を推進中。 専門資格の取得を全面的にサポートします! 【注目】業界最高水準の研修で、無理なくスキルを磨けます! AIがエンジニアのスキルを可視化し、エンジニアの「やりたい」をもとに適切なキャリアロードマップを提示!上司との面談も定期的に行いながら、身に付けておくべき経験や取得しておくべき資格のアドバイス、適切な案件の選定や日々の業務フォローなど、多面的にサポートしています! <各種スキルUP支援も充実> ■500以上の技術研修 ■好きな時間に学べるeラーニング研修 ■資格取得補助 ■社内外講習・図書購入・社外技術研修等の費用補助 など ※クラウド(AWS、Azure、GCPなど)を学べるほか、マネジメント研修なども受けられます!(外部研修や社内研修で最先端の技術を学べるチャンスが多数!) 【注目】安心の環境を整えてお待ちしています。 ■東証プライム上場&業界売上No.1 ■常時プロジェクト数6000件以上 ■グループ社員数3万人以上 と、業界トップクラスの事業基盤・規模を誇る当社。業界大手として、社員が安心して働ける環境や各種制度を整えております! ■平均残業時間月12時間程度 ■フルリモート・在宅&出社のハイブリッドもあり(案件による) ■年間休日122日 ■入寮制度(条件あり) ■賞与年2回(別途決算インセンティブ支給の可能性有) ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 など 会社の安定性や働き方に不安を感じることなく、この先も腰を据えて長くご活躍いただけます! 【身につくスキル・キャリアパス】 <多彩なキャリアパス> ■スペシャリストの道へ ■マネジメントスキルを磨いてPL/PMへ など ※今回はあくまでもエンジニアとしての募集ですが、経験を積んでいった先には、他職種へのキャリアチェンジなども可能です(応相談) ★当社ではAIを導入し、合理的なキャリア支援を行っています。技術力や知識をAIが可視化し、理想のキャリアを実現するためのロードマップを提示。これを元に、最適な配属先・研修プラン等を紹介し、資格取得や技術の習得などを支援します! ★また、エンジニアのスキルを数値化することでフラットな評価の仕組みを構築。給与改定時などの評価に繋がりやすく、頑張り次第で収入も上がります! 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社ナレソメ
結婚相談所プランナー(仲人)◆未経験OK!フルリモート&フレックス勤務/月給27.5万円以上/女性管理職在籍
内勤営業・カウンターセールス、営業系その他
≪全国各地に在住のまま、フルリモート(…
450万円〜800万円
正社員
あなたには、プランナー(仲人)としてナレソメイト(会員様)のサポートをお任せします。 ≪具体的には≫ ◎LINEグループでの婚活プランニング、コーチング ◎月1回のZoom面談での婚活サポート ◎専用システムでのお見合い調整、交際管理 ◎他社相談所様との連携 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 担当していただく会員数は、月間60名程度。 新規会員獲得などのいわゆる営業活動は一切行いません。 ■担当会員は「相性」で決定!! どの会員様を担当していただくかは入会時に受ける性格診断で決定。相性の良い方を担当するため、コミュニケーションがスムーズで、成婚につなげやすいのは当社ならでは。 ■成果=収入アップ 担当会員数や成婚数、成婚率によって賞与額が決まります。会員様に「成婚」というわかりやすいメリットと幸福を提供し、それが自らの収入アップにもつながる、嬉しいお仕事です! 【注目】◆未経験から早期キャリアUP&年収1000万円以上を目指せる 「社員の平均年収1000万円」を目指している当社。現在も、年齢や社歴に関係なく実績次第で早期キャリアアップが叶いますが、これからも更に待遇改善を進めていきます。現にリーダークラスの平均年収は1050万と高い収入を実現しています。実際に未経験で入社し、1年目でリーダーへとキャリアアップした社員も! 【注目】◆フルリモートで働け、家庭と仕事の充実を両取りできるお仕事! 会員様とのやりとりや社内業務は基本的にオンラインで完結するため、入社後の研修(3ヶ月で合計6日間の対面研修を実施)、半年に1度の卒業パーティ、年に1回のナレソメアワード(表彰式)以外はリモート勤務となります。会員の期待に応え、成果を出せる方であれば働く場所に制限はありません。また、仲人業務にはご自身の恋愛経験・結婚生活や子育ての経験を活かすことができますし、逆に仕事の中で学ぶ心理学やコミュニケーションのコツはご自身のプライベートに非常に応用が効く内容となっております。つまり仕事を頑張るほど家庭が充実し、家庭が充実するから仕事を頑張れる循環が当社では実現可能です。 【身につくスキル・キャリアパス】 相手の背景を理解し、相手が納得感を持って行動を変えられるようなコーチングスキルを身につけることができます。また、担当する会員様一人ひとりとのかかわりを通じて、本質的なマネジメントスキルが培われます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。