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検索結果: 39,474件(381〜400件を表示)

非公開

【フルリモート】インサイドセールス（マネージャー候補）

営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)

東京都渋谷区（本社）またはご自宅

￥

600万円〜800万円

正社員

導入社数拡大をミッションとし、インサイドセールスチームのマネジメントおよび戦略立案・実行をお任せします。人事課題などの顧客ニーズをヒアリングのうえ、顧客の状況に合わせて同社サービスによる課題解決の提案を行うことで興味・関心度を高め、フィールドセールスとの商談へと導く業務や、プロセス全体の最適化を推進していただきます。プレイングマネージャーとしてご自身も顧客へのアプローチを行いながら、チーム全体のパフォーマンス最大化を目指し、以下の業務に携わっていただきます。【具体的には】・インサイドセールス戦略の立案と実行（導入社数拡大に向けたアプローチ戦略の策定、KPI設定、効果検証）・チームマネジメント（メンバーの育成、目標設定、評価、日々の活動管理）・同社サービス導入社数の拡大のためのセールス活動・マーケティング活動・業務課題・顧客ニーズのヒアリング、商談機会の創出・成果最大化に向けたマーケティング、フィールドセールス、カスタマーサクセス組織等との協業施策の実施・顧客コミュニケーションOps・プロセス作り将来的には、インサイドセールス部門の中核を担うリーダーとして、組織全体の成長を牽引していただくことを期待しています。

非公開

【資格取得支援×施工管理】管工事の経験を次のステージへ！★キャリア相談からスタート可能！

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

◆勤務地全国各地に拠点あり。ご希望…

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650万円〜1100万円

正社員

■仕事内容（ポイント）・空調・給排水設備工事の施工管理業務・オフィスビル・病院・ホテルなどの新設・改修工事を担当・工事の工程・品質・安全・原価・資材・労務管理・関係者（ゼネコン・施主・協力会社）との折衝業務・数百万円〜数十億円規模の案件に携われる ■仕事内容（詳細説明）空調・給排水設備工事における施工管理業務を担当していただきます。対象となる建築物は、オフィスビル・ホテル・マンション・病院など多岐にわたり、新設・改修・保守工事を含みます。業務内容は、工程管理・品質管理・安全管理・原価管理・資材管理・労務管理など多岐にわたり、現場の生産性とモチベーション向上に貢献するポジションです。また、ゼネコンや施主、協力会社との折衝も重要な業務の一つです。案件規模は数百万円から数十億円まで幅広く、経験に応じた現場を担当しながらキャリアアップが可能です。資格取得支援制度や研修制度も充実しており、技術者としての成長を全面的にバックアップします。

株式会社テイクス

【開発・インフラエンジニア】20代～50代まで幅広い年齢層が活躍中！サポート充実！Web面接可(品川オフィス)

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

【品川オフィス】東京都港区港南2-…

￥

正社員

★テイクスのおすすめポイント★ ◆毎期増収増益！右肩上がりの成長を継続！ ◆月給22万円～50万円※高収入を目指せる！ ◆月残業平均10h！ ◆年間休日124日！ ◆在宅・リモートあり！ ◆上流工程に携われるチャンスが多数！ ◆研修制度(社内研修、外部研修費用負担)あり！ ★入社後の流れ★ ≪経験者の方≫ 希望を最優先して、開発・インフラ分野のプロジェクトをお任せします。携わりたい分野、取得した技術など、お会いした際には遠慮なくお伝えください。 ≪未経験者の方≫ 自社の教育機関で基礎を学び、気さくで面倒見の良い先輩達のサポートを受けながら、エンジニアデビューを実現しましょう。【メンバー構成】中途入社の幅広い年齢層が活躍中！担当営業をはじめ、先輩エンジニアも、あなたがスムーズにプロジェクトへ参画できるように、しっかりとサポートします。また風通しの良い当社は、上層部と直接話せる機会が多く、会社のビジョンや方針などを共有することもできます。【案件例】多種多様な様々なプロジェクトがあります。特にインフラ分野は他社ではなかなか携われない、コアプロジェクトを多数ご用意。 ◆インフラ関連 ◎サーバ設計・構築・運用管理 ◎ネットワーク設計・構築・運用管理など ◆開発分野 ◎WEB広告配信サービス開発 ◎証券の取引システム開発 ◎業務アプリ開発 ◎銀行向けシステム開発 ◎新型クラウドの開発案件など【開発環境・業務範囲】 ■言語 Java、C+、C#、VB.net、PHP、Go、Ruby、Python、JavaScript、 TypeScript、Swift、Kotlin、Objective-C、Android Java、Dart、Flutterなど ■DB Oracle、SQL Server、My SQL、DB2、PostgreSQLなど ■AWS ECS、Terraform、Kubernetes、Docker、EKS、SES、EC2など ■OS Windows、UNIX、Linux、Androidなど ※上記の経験が1つでもある方は、ぜひご応募ください。【注目】頑張りや結果はしっかりと評価します！成果・業績(仕事の成果・業績を判定)と職務プロセス(求められる役割・能力・姿勢を判定)から評価する人事制度を設けています。求められる成果、役割、能力は明示され、それに対する行動・努力が公平に評価されます。【注目】資格試験の受験料を全額負担！各事業部で月１の頻度で勉強会を開催。社員同士切磋琢磨し、ノウハウの共有をすることで高い技術力を維持。また入社3年以内の社員を対象に、推奨資格試験の受験料を全額負担しています。【身につくスキル・キャリアパス】 ★十人十色！キャリアパスは自分で選択できます★ IT業界における様々な分野で活躍している当社のフィールドなら、習得した技術・知識を活かして、自分でキャリアパスを選択できます。例えば・・・ ◆テクニカルスペシャリスト→エキスパート→プロフェッショナル ITエンジニアとして自信の専門的スキルを高め、開発プロジェクトを遂行するキャリア。 ◆マネジメントリーダー→マネージャー→事業部長プロジェクト・チームマネジメント系の役割を担い、組織を円滑に運営するキャリア。あなたも当社で理想を実現してください。

株式会社ネクステージ

＼人気の車を仕入れる／【買取・査定】★月給30万円~×賞与年4回

バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー

【全国職】《全国募集（東海／関東／関…

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400万円〜900万円

正社員

【充実の育成環境×わかりやすい査定システムでスムーズに成果を出せる】仕入担当としてお客様宅に訪問し、お客様が納得のいく金額で車を買取します。お問合せをいただいたお客様と弊社のコールセンターがアポイントを調整 ↓ 指定日時にお客様宅へ訪問 ↓ 専用アプリに車両情報を入力 ↓ 算出した査定額をお客様に回答 ↓ 無事に買取成約となれば手続きなどを実施 ★訪問件数は1日3～4件（1件につき所要時間は1～2時間）＼車の専門知識は入社後でOK／まずは基本的なマナーや職場のルールを学びその後は同年代の先輩社員によるOJTで業務フローやお客様先での対応方法を学んでいただきます。独自のマニュアルを完備するほか先輩の査定に同行する機会もあるので不安なく独り立ちできる環境です。＼車に詳しくない方でも、成果を出せる理由とは!?／査定項目に合わせてタブレット端末の専用アプリに情報を入力すればOK。「査定って難しそう」と思われるかもしれませんがシンプルな作業のため業界未経験の先輩たちもしっかりと成果を残しています◎ 【メリハリ抜群！】就業環境も業界トップクラス◎ 「従業員満足度もNo.1を目指す」当社では、働きやすい環境も整備しています。完全週休2日＆年間休日120日残業月平均17h（営業職含む）家族手当・住宅手当など完備退職金・確定拠出年金など福利厚生も充実♪ 各制度も含めて、プライベートも大事にしながら、収入＆キャリアUPを目指せる環境があります！【成果×プロセスを評価】年4回の賞与で頑張りを還元中途入社でもハンデなく正当に評価し、また成果が出た分はすぐに反映する体制があり、賞与支給は年4回行っています。ちなみに営業職（管理者除く）の平均年収は555万円と安定した収入を得られるのも魅力。収入だけでなくポストにも反映されるため年齢・経験を問わずにキャリアアップを目指せます！

株式会社ＳＮＳソフト

PL・PM候補★30～50代活躍中★年収400～1000万円★長く活躍できる環境あり★年休125★リモート実施

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★転居を伴う転勤なし ★リモートワーク…

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400万円〜1100万円

正社員

◆金融系システムや物流管理システム、大手ショッピングモールのECサイトなどの設計・開発など幅広い案件があり、あなたの経験や得意分野を活かせます。 AI・ビッグデータ・クラウド・DXなど先端技術に関われるチャンスも多数あります。【具体的業務】 ◆要件のすり合わせなど、顧客とのコミュニケーション ◆システム企画・要件定義などの上流工程 ◆プロジェクトの進捗・品質管理 ◆チームメンバーのマネジメント・教育・育成【当社の特長】 ★設立から11年で400件以上のプロジェクトに参画 →案件豊富だから一人ひとりの要望に応えられます ★要件定義など上流工程に携われる案件が多数 →キャリアUPを目指せます ★受託・請負など自社内開発案件が増加中 →エンジニアの育成やプロジェクトマネジマントの実践が可能。 →自社内案件以外でもPMP資格取得者多数 ★マネジメントに専念orプレーイングマネージャーのどちらも選択可能 →色々な業務スタイルあり ★AI領域の研究と実案件への参画を推進 →有志の社内エンジニアによるAI研究チームを発足させ、AI技術の知見を蓄積中。 →Python資格を勉強会を通じて10名が取得 ★リモート勤務など希望する働き方が可能【案件例】 ◆開発案件例（ごく一部を紹介します）【ショッピングモール向けiOSアプリケーション開発】・担当工程：要件定義～リリース・言語：Flutter（Dart）・開発期間／人数：6カ月～長期／5名【某クレジットカード向け周辺系システム開発】・担当工程：要件定義～リリース・言語：Java、React ・フレームワーク：Springboot ・開発期間／人数：長期／20名～【開発環境・業務範囲】【開発言語・フレームワーク】 Python、Java、React、C#、C++、Flutter（Dart）、Cobol、Springbootなど【クラウド】 AWS、GCP、Azureなど【インフラ】 WindowsServer、Linuxなど【注目】資格取得費用は会社が全額負担 ◆評価基準を明確にするため、資格取得を一つの指標としています。業務に役立つ資格の取得費用は会社が全額負担。ニーズの高い資格は、座学での勉強会を開催して取得を支援しています。プロジェクトマネジメントに関する国際資格であるPMPⓇ資格の取得者も多数います。【注目】こんな資格を取得した社員が多数います！ ◆PMP ◆Python 3 エンジニア認定基礎試験 ◆Python 3 認定データ分析 ◆Java Silver ◆Java Gold ◆AWS認定資格 ◆CCNA ◆CCNP ◆CCIE ◆IPIC ◆MCP ◆ORACLE MASTER ◆ORACLE MASTERデータベース認定資格 ◆Linuxプロフェッショナル認定資格 ◆Solutions Architect（Associate） ◆DevOps Engineer など雇用形態の差異はありません。

株式会社SEC

専門職採用【施工図作成・CADオペ】残業少/勤務地考慮/年休125日

設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)、研究・設計・開発系その他

★関東を中心に全国の希望勤務地で働けま…

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300万円〜600万円

正社員

《豊富な案件から希望に沿った役割をお任せ》CADスキルに応じて、施工図をはじめとする図面の作成・修正をお任せ ◎完全週休2日制で福利厚生も充実！ CADを用いた図面の作成・修正業務をお任せします。建築・土木・設備関連の施工図が中心で、建物の設計図に携わることも可能です。 ◆施工図の作成・修正 ◆設計図の作成補助 ◆BIMソフトによる3Dモデルの作成 ★経験が浅い方は図面の修正からスタートゆくゆくは設計担当や施主様との打合せから自分で図面を作成手当や住居サポートなど手厚い福利厚生で活躍を後押し技術者や現場の意見を柔軟に取り入れ、休暇制度や福利厚生を整えています。 ◎休日：完全週休2日制で年間休日125日以上 ◎休暇：10日以上の長期連休を取得可能 ◎手当：資格手当など最大で毎月5万円以上支給 ◎住居：寮/借り上げ社宅を用意 ★退職後を見据えて退職金制度を拡充 ★産休・育休と在宅勤務の実績アリ

株式会社エム・イー・シー

初級エンジニア未経験歓迎～4ヶ月の実践型研修100％チーム制フレックスリモートOK残業月11h以内

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

本社、プラスワンセンター、もしくは東京…

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350万円〜700万円

正社員、契約社員

★社員の9割が未経験スタート ★100%チーム制 ★直取引案件が約7割（実は、この規模の会社では珍しいんです！） ============== システムやアプリなどを開発するお仕事です。「タイピングは苦手」なんて方も、ゼロから開発エンジニアを目指せます。今は専門用語が分からなくても、まったく問題ありません！【自慢の最大4ヶ月研修をご紹介！】＜座学研修（約1ヶ月）＞ ◆基礎研修・コンピュータ・業界基礎知識 ◆データ操作研修・EXCEL ・SQL ＜実践教育・OJT（2～4ヶ月）＞基礎知識を身につけた後は、いよいよ先輩と一緒に開発にチャレンジ！ベテランのエンジニアによるサポートのもとで、早いうちから実践経験を積めるので、成長スピードも速いです。 ※座学で基礎を学ぶのも大事ですが、それだけでは「生きたスキル」が身につきません。　だから当社では早期から先輩と一緒に実務を経験し、実践スキルを身につけてもらっています。とことんフォローしますので、安心してチャレンジしてくださいね！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】お客様に寄り添った開発案件、自社内開発案件など、さまざまなプロジェクトをご用意。『りぽかん』『i-vote』といったパッケージシステムや、クラウドサービスなどの自社製品もあり、企画段階から関われるチャンスもありますよ！【開発環境・業務範囲】＜プロジェクト例＞ ※使用言語や開発フェーズについて、今は分からなくても大丈夫です！ ■業務系・団体保険向けシステム開発・運用・保守（Java）・損保向けシステム開発・運用・保守（Java）・製造業向けシステム開発・運用・保守（Java、ローコード、BI）・製造業機関システム運用・保守（ERPパッケージ） ■自社サービス・Web選挙サービス（Java）【注目】未経験者同士で教え合う好循環！成長をサポートする体制が充実当社の特徴は、先輩に手取り足取り教えてもらった社員が、翌年には後輩を教える側になること。未経験者がつまずきやすいポイントは、同じく未経験からスタートした先輩が一番よく分かります。当社は96％が未経験入社で、経営陣もほぼ全員が未経験スタートなので、初級者でも分かりやすいようにサポートしますのでご安心ください。先輩のフォローを受けながらどんどん経験を積めるので、中には入社3年目でリーダーに昇進した人もいます！＜面接は取締役の森園が対応します！＞「前職でどんなことをしていたのか」「どんな基準で会社を選んでいるのか？」「ITのどんなところに興味があるのか」などをお伺いします。受け答えがしっかりできれば問題ありません。経験よりも意欲や人柄を重視しているので、まずはお気軽にご応募ください！【注目】社員の声をもとに、働きやすい環境づくりを推進しています！「社員にはのびのび働いてほしい」そんな想いから、当社では社員の声を積極的に取り入れ、より良い職場環境を追求しています。＜例えば＞ ★新しくてキレイなオフィスを新設 ★何かあればすぐ周囲に相談できるフリーアドレス制に変更 ★社員同士でLINEのグループを作って勉強会や旅行を実施 ★「こんなPCが使いたい」という声を受けてPCを最新に　…などなど。あなたの「あったらいいな」というアイデアもぜひ聞かせてください。未経験の方でも若手の方でも遠慮はいりません！＜そのほかこんな魅力もあります＞ ★残業月11時間以内 ★フレックスタイム制 ★リモート／出社のハイブリッドワークOK 【身につくスキル・キャリアパス】＜2～3次請けでお仕事をすることも少なくないIT業界ですが、当社では直請け案件が多数！＞お客様と直接やり取りできる“直取引の案件”が現在は6割程度。今後も増えていく予定です。下請けで「言われたプログラムをつくるだけ」になりがちなIT業界ですが、当社ではプロジェクトの要件を決めるところから関われることも多く自分がつくったものが使われ、お客様から直接評価を受ける嬉しさがあるのです。すぐに成長を実感できる直取引の案件が揃っているからこそ、入社5年以内でリーダーのポジションについた社員も活躍中。早期のキャリアアップも夢ではありません。

アディクシィ株式会社

インフラエンジニア/年間休日131日/リモート9割/前職給与保証/還元率80%～100%/残業月平均7.3h

オープン系SE、データベース系SE

◎全国どこでも、あなたらしい働き方を実…

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350万円〜1250万円

正社員

サーバー・ネットワーク・クラウド設計・構築・保守など、幅広い業務の中からあなたの志向やスキルに合った最適な案件をお任せします。 ★上流から設計、構築、運用全てのフェーズで活躍！エンド直、大手SIer直、元請け直の、上流から携われる案件、最新技術を取り入れた案件、大規模プロジェクト、新規サービス立ち上げなど豊富なプロジェクトから選べます。 ★100％希望通りの案件を選べる！「残業なしでワークライフバランスを重視したい」「技術力を上げて早く給与UPしたい」「上流工程やマネジメント経験を積みたい」などエンジニアの希望を最優先にアサインします◎ 【案件例】・システム基盤構築・ネットワークの構築、運用・保守　など【開発環境・業務範囲】 ■オンプレミス環境：Windows、Linux ■クラウド環境：AWS、Azure、GCP 【案件の実例】案件名：通信業界のオンプレサーバからAWSへの移行支援案件概要：某大手通信企業のオンプレサーバ（プライベートクラウド）をAWSに移行、設計構築工程と運用保守工程を分けて担当（設計構築チーム:4名/運用・保守:チーム3名）　対象：RHEL5.6サーバ（本番8台、開発12台） Windows2008Server（本番1台、開発1台） DBはExadata（Oracle 11g、本番1台、開発1台） ※フルリモート業務【注目】フルリモートOK！ワークライフバランスを大切にできる環境♪ ◆土日祝休みで年間休日131日以上 ◆残業月平均7.3時間！案件によっては残業ほぼなし ◆フルリモートOK！リモートワークと出社を組み合わせることも可 ◆育休・産休の取得率／復帰率100%！取得実績は5名！男性の育児休暇取得実績アリ！ ◆確定拠出年金制度アリ！ ◆サウナ、温泉、岩盤浴、ジム代、美容院、ネイルなどの補助あり！ユニークな福利厚生多数　など「より良い会社にしたい！」という思いをダイレクトに役員陣に提案できる改善提案窓口も設置しています！【注目】書籍購入費用などスキルアップに必要な費用はすべて会社負担！資格取得費用や外部の研修受講費用など、スキルアップに伴う費用は全て会社が負担いたします！また、オンラインの研修システムであるUdemy（ユーデミー）を導入しており、無料で受講が可能です◎さらに、AI分野の第一人者による「AI勉強会」など、最新技術の勉強会や、テックブログ（Qiita）での記事投稿と相互レビューが活発に行われており、役職に関係なく学び合う環境が整っています。こうした環境の中で、スキルアップとキャリアアップの両面から、エンジニアとしての“次のステージ”を目指すことができます。【身につくスキル・キャリアパス】 ★未来のエンジニアを育てる、安心の体制参画約7割のエンジニアがチーム体制での参画。先輩社員が高評価を得ている案件に参画することで、未経験の言語や1人では経験不足の分野も体制参画なら叶えるチャンスが！技術力だけでなく、社内チームでのマネジメント経験を積む機会を提供し、リーダーシップを養うことができます◎

レジリット株式会社/プログレクト株式会社【合同募集】

ITエンジニア（超ハイブリットリモート型）年収120％UP確約（平均86.3万円増）／実質年休137日

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

◆月間リモートワーク実施73％！（フル…

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400万円〜800万円

正社員

“いま以上”を前提に個人ニーズに対応！プロジェクト満足度97％／大手87％・リモート案件月800件 ●要望を叶える配属（＝パーソナル待遇）社員一人ひとりの要望・希望に対して当社が行きついた答えが「個別最適化」。＃リモートワークは譲れない＃マネジメント業務は避けたい＃これまでの経験を活かして仕事したい多様化するニーズに対して、優先事項だけでなく「両立したいこと」まで働き方やキャリア、メンバー相性など徹底的にパーソナルシートで見える化。 ●ニーズを持続的にフォロー（＝パーソナルフォロー）要望で終わらないように「要望ロードマップ」を作成。要望実現に向けたアクションを営業⇔エンジニア間で共有することで配属後も小さなギャップを見逃さず、要望を”継続的に”叶えています。＃プロジェクト異動も柔軟＃要望の”変化”にも対応【盤石な事業基盤あり】 ◎プロジェクト数：3,000件以上／月 ◎リモート案件数： 800件以上／月 ◎プライム、大手SIer案件：87%超 ◎長期取引＆体制化率：87.4％業界10年以上、延べ2000件以上のプロジェクト配属で培ってきた営業力がありますので、選定、配属、トラブル対応と要望実現に向けたサポート体制に不安はありません。【案件例】 ★『こだわりの優良案件』優良プロジェクトを選定！ ■体制化：チームで配属！10名以上の大規模チームも複数 ■先端技術：ローコード、ビッグデータ、クラウド、IoTなど ■大手企業：プライム、上場SIer案件が83％で、抜群の安定感 ■キャリア：希望するキャリアパスの実現に向けた案件配属 ★社内の支援金制度も充実★ リモート手当、オンサイト手当、PC貸与等あり。モニター購入等、働く環境のアップデートも可能【開発環境・業務範囲】プロジェクト事例／月間3,000案件以上 ≪受託開発のプロジェクト≫ ■（ガス系）クラウド型工事清算システム（C#／Azure／JavaScript） ■（生保系）ワークフローシステム（Java／Node.js／SpringBoot） ■（製造業系）受発注システム開発（Java／Intra mart／JavaScript／Oracle） ≪お客様先でのプロジェクト≫ ■クラウド型財務会計システム（AWS／Java／oracle／Vue.js） ■スマート受発注システム（AWS／Java／Backbone.js） ■IoTプラットフォーム開発（AWS／Java／PlayFramework） ■医療系IoTシステムバックエンド開発（Java／Spring Boot／BootStrap） ■電力系サービス提供アプリケーション（ASP.NET／C#／SQLServer／MVC） ◆以下の言語、フレームワークなどの経験者優遇 Java、C#、JavaScript、PHP、C、C++、Kotlin、TypeScript、 React、SpringBoot、AngulaeJS、Flutter、Node.js、MATLAB、Simulink 【注目】年12回の昇給チャンス！【行動対価】最大10万円支給全20種類の達成項目を明示化し、それぞれに達成基準、支給額、支給条件を設定。すべての社員（エンジニア）が収入UPを目指せるようにするため、皆勤やPJ継続、PJ異動など、能力やキャリアに準じない項目を中心にしています。毎月の達成項目が翌月に給与反映されるのでスピード感がある点が魅力。年間12回の昇給チャンスがあるため入社翌月からも昇給可能です。（項目例）・出勤奨励対価　　　：7,000円　　・PJ継続対価　　　　：5,000円・PJ異動対価　　　　：1万円・制度リクエスト対価：3,000円・増員情報対価　　　：2,500円・能力プレゼン対価　：5,000円・資格取得対価　　　：1,000円～1万円【注目】当社の「選考・面接」は、【選考ではなく、未来設計の時間】その想いは「対話によって相互理解を深め、未来（理想）の実現を共に考える時間」として考えています。ですから、一方的にこちら側があたなを判断するのではなく、一緒に今後のビジョンについて考え、会話していきたいと思います。他にも、「カジュアル面談」という形式をご用意しており、ご希望であれば内定後に再面談することも可能です。社員個人が納得いく場づくりを大切にしているため、内定後に生まれた悩み事も含め、お気軽にご相談いただきたいです。【身につくスキル・キャリアパス】【希望のキャリアパスを実現】「タレントマネジメント」の観点から1on1などでコミュニケーションを取り、一人ひとりが希望する場所・スタイルでパフォーマンスを最大限に発揮できるフィールドを一緒に探していきます。ライフスタイルやキャリアの志向の変化に合わせて、キャリアを選択できます。【参考：当社のエンジニアのキャリアの傾向】テックリード…58％ピープルマネージャー…21％プロジェクトマネージャー…11％その他(立ち上げ役やプロダクトマネージャーなど)…10％ ★あなたの理想のキャリアも正直にお伝えください！試用期間3カ月（期間中も雇用形態・条件に変更はありません）

株式会社アップコム

動画編集クリエイター｜完全未経験大歓迎｜育成前提採用｜最長2年間フルリモ研修｜残業ほぼなし｜副業OK

サウンドクリエイター、映像制作、技術、クリエイティブ系その他

★全国47都道府県、どこからでも勤務O…

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300万円〜450万円

正社員、契約社員、アルバイト、パート

近年注目の集まる動画編集クリエイターとして、多くの方の目に留まる動画の制作・編集業務をお任せします！ ≪具体的な業務≫ ◆お客様から共有された動画素材の編集 ◆映像のトリミング・カット ◆色調補正 ◆音声編集 ◆エフェクト・効果音の追加など ≪使⽤ソフト≫ ◆YMM ◆DaVinci Resolve ◆Adobe Premiere Pro ≪実際に手がける可能性のある案件例≫ ◆YouTubeやInstagramなどのSNSコンテンツ ◆企業の広告や公式動画チャンネル ◆イベント／プロモーション動画 ◆結婚式のエンドロールムービーなど ★企業のYouTubeチャンネルの動画編集など余裕を持って取り組める案件からスタート！ゆくゆくは様々な編集にチャレンジできます。 ★当社は200名以上の未経験者を育成してきた実績があり、現在約20名の社員がデビュー目前◎ ≪入社後は…≫ ▼コミュ力研修：対面 ▼IT・Web研修：フルリモート研修中は月に1回以上、講師との1on1を実施。わからないことは気軽に聞けますし、24時間質問できるチャット機能もご用意しています！随時、定着度チェックも行っており、着実に成長できる環境です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】入社後も安心のフォロー体制と豪華2本立てのオリジナル研修◎ ≪研修の流れ≫ ▼ソフトウェア（DaVinci Resolve／YMM）の基本操作を学習 ▼テスト動画の制作 ▼Adobe Premiere Proの基本操作を学習　★目指すレベルに合わせてレクチャー！ ▼専任講師のテーマに沿って実案件の模擬体験 ▼独り⽴ち！ ★様々なテーマでの制作経験を積んでから実案件に参加できるので安心です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ≪充実のオリジナル研修は豪華2本立て！≫ ■コミュ力研修接客現場における実地研修を通して、ビジネスマナーや話し方、報告といった汎用性の高いコミュニケーションを学べます。 ■IT・Web研修理解するまで何度も学び直しができるオンライン研修。自分のペースで無理なく着実に知識を身につけられます！【注目】定着率97％！あなたらしく働ける環境でクリエイターデビュー♪ ★定時退社が基本/残業は月平均5時間程度 ★土日祝休み＆年休120日以上 ★GW・夏季などの長期休暇あり ★有給取得率70％～80％/100％消化も可能！ ★有給と合わせて7連休の取得もOK ★将来的にはリモートワーク併用やフルリモートも◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では業務過多にならないよう、お客様先と密に連携を取り、残業はほぼなし！社員の個性を尊重し、一人ひとりが目指すキャリアを会社がバックアップする体制を整えています。だからこそ、当社の直近⼊社1年間の定着率は97％を実現できているんです。会社の成長は社員の成長があってこそ。社員が前向きにイキイキと働けるように、環境づくりや教育への投資、キャリア形成のサポートなどに今後も注力していきます！【身につくスキル・キャリアパス】携帯キャリアショップの販売⽀援事業からスタートした当社は、その後、SNSを駆使したプロモーション⽀援事業や総合⼈材会社として⼈材派遣事業・⼈材紹介事業も展開︕ 事業領域の拡⼤に伴い、近年ではスタッフへの⻑期的なキャリア形成を強化しています。キャリアアップはもちろん、キャリアチェンジも柔軟に対応しており、 ◆3DCGクリエイター→Webデザイナー ◆クリエイティブ職→営業職 ◆動画編集職→ITエンジニアなど、本⼈の希望に沿ったステップアップできる環境です◎ 多彩な事業を展開している当社で、あなたにピッタリの道を見つけませんか？正社員雇用の場合：試用期間中の雇用形態は契約社員になります

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【飲食業界/転職支援】求人のご紹介！貴方のご経歴を聞かせてください♪

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

【　勤務地　】全国各地・海外拠点 …

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300万円〜700万円

正社員

◆外食産業のお仕事♦ 店長、マネージャー、ホールスタッフ、調理師、メニュー開発、業態開発など多岐にわたります。・キャリアアップしたい・報酬アップをかけて転職したい・スキルアップしたい・飲食店未経験だけどチャレンジしたい・起業の準備としてキャリアチェンジしたい・調理が好きで自分のお店を将来的に持ちたいなどなど・・・皆様のご希望をストレートにぶつけて頂ければご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポートいたします！★ 【業務内容一覧】・ホール業務・店長業務・マネージャー業務・統括マネージャー業務・調理スタッフ・料理長・シェフ・スーシェフ・ソムリエ・パティシエ・バリスタ・人事責任者・一般事務・店舗開発・経営企画・事業企画・商品開発・海外営業・海外店舗責任者

非公開

〖調理・接客スタッフ〗正社員／未経験大歓迎／学歴不問／独立OK／1年目平均年収450万

ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ

北海道宮城新潟・富山・石川・福井・…

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350万円〜900万円

正社員

調理・接客をはじめとした店舗運営業務をお任せします。全メニューは店舗で手づくり。冷凍食材は一切使わず、チルド配送された餃子や野菜を使って、目の前で調理・提供する“ライブ感”が魅力の現場です。「包丁を握ったことがない」という方でも、研修とOJTで基本から学べるので安心して飛び込んできてください。ただし、「マニュアル通りがいい」「自分のペースで黙々と働きたい」という方には合わないかもしれません。 “人の温かさ”で勝負する飲食店を志す方には、ぴったり合致します！ ●調理（餃子・炒飯など定番中華） ●接客（注文受付・配膳・会計） ●売上・食材管理／スタッフ育成／シフト作成（段階的に習得）【明確なキャリアアップ制度あり】ここには「自分を高めたい」「評価されたい」という人が、安心して乗れるキャリアの“レール”があります。全社員が1等級からスタートし、年2回の評価制度で昇格を狙えます。評価基準は明確かつ公平。「やれば上がる」「続ければ報われる」ことを実感できる制度設計です。 ▶入社後すぐ：一般社員（まずは調理・接客をマスター） ▶1〜2年：副店長・店長代理へ（後輩育成や売上管理も習得） ▶最短3年：店長へ昇格／年収800万円以上可 ▶さらに：エリアマネージャー・独立（FCオーナー）も選択可能キャリアレールはすでに敷かれています。あとは、その電車に素直に乗って、ひたむきに前へ進むだけ。 “誰かを喜ばせるのが好き” “自分を変えたい”その気持ちがあれば、着実に未来が開けていく環境です。

株式会社IDOM

【セールスマネージャー候補】★入社祝い金50万／年収800万～可

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

全国（47都道府県）のガリバー直営店舗…

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500万円〜800万円

正社員

Gulliverの最前線で販売・営業を極めるポジションとして活躍できます◆店舗の売上を牽引するコアポジション◆マネジメントは副店長などが担当店舗の数字を率いるセールスマネージャー候補（営業主任職）として活躍します。マネージャーという肩書こそあれど、目指していただくのは最前線で売上・顧客数を伸ばすセールスのプロフェッショナルです。メンバー育成、店舗マネジメントは副店長が担うので、セールスマネージャー候補は数字を伸ばすことに集中できます。ノルマ・無理な残業なし！『ホワイト500』も取得予定数字を牽引するといっても個人ノルマはありません。店舗で定める売上目標への貢献を担うイメージ。車に詳しくなくてもOKで、ペーパードライバーも多数活躍中です。さらに当社は『健康経営優良法人ホワイト500』取得に向け、新制度を導入。年休120日、みなし残業縮小、時短勤務拡大ほか社員の働きやすさを追求しています！

株式会社STEPトラベル

旅行が大好きなあなたへ【ツアーコンダクター】年間休日125日

旅行手配・添乗員・ツアーコンダクター、営業企画・販促戦略、一般事務

【転勤ナシ★添乗先へ直行直帰】当社…

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正社員

【約1ヶ月の丁寧な研修でイチから成長可能】日帰りバスツアーに添乗してお客様の思い出作りをサポート将来はツアー企画にもチャレンジ可能！【どんなお仕事？】日帰りバスツアーに同行して、お客様の旅が楽しく・快適になるようサポートするお仕事です！【業務内容】スケジュール管理バス内での楽しい時間の演出観光スポット・特産品のご案内など「ありがとう、楽しかった！」そんな言葉を直接もらえるのが、この仕事のやりがい！＼旅行好き、集まれ♪／強みを活かして活躍！当社のツアーは普段はあまり行くことのないお寺や体験型ツアーなどもご用意！観光を楽しむお客様からは… 「有名なお土産屋はある？」「この地のおススメのスポットは？」などなど、人とのコミュニケーションが好きな方ならその分、楽しめるでしょう♪ ぜひあなたの長所を当社で発揮してください。＼メリハリ抜群／仕事もオフも、全力で楽しむ！当社は、誰もが安心して長く働ける労働環境の整備に注力しています！ ◆年間休日125日 ◆月9日休み ◆GW・夏季・年末年始は1週間ほど休み └会社として一斉に休んでいます！ ◆有休も取得しやすい好環境◎ └連休に組み合わせるのもOK 自分の時間も大切に、メリハリを付けて働くことができますよ。

株式会社増田紙業

【ドライバー】未経験歓迎/月収50万円も可能/40代・50代活躍中/残業ほぼゼロ/日・祝休み/賞与年2回

ドライバー

★転勤なし ★駐車場完備！車やバイクで…

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350万円〜700万円

正社員

■シンプルですぐに慣れていただける業務内容■ 自分専用の4tパッカー車で関東一円の工場やスーパーを巡回し、決まったルートを走行しながら段ボール・古紙の回収業務をお任せします。慣れた道だから迷う心配はなく、すぐに業務に慣れていただけます。 ■無理なく取り組める最適な仕事量■ 1日わずか10～15件程度の巡回で月収50万円も可能！効率よく回ることで早く終われば早く帰宅できる自由な働き方。基本17時には退社、残業ほぼゼロの生活リズムが保てます。 ■収入アップにつながる業務スタイル■ 「今日の巡回早く終わった」「余裕がある」そんな日は仲間をサポート！その積極性が評価され、月収アップに直結する当社独自の評価システム。頑張りがしっかり給与に反映されますよ。 ■入社後も安心の成長ステップ■ <<STEP1>>安心の丁寧指導ベテランドライバーが運転のコツから回収作業まで一から指導。経験ゼロでも不安なく始められます。 <<STEP2>>自分のペースで成長慣れてきたら自分流の効率的な回収方法を確立。チームの一員としての協力と、自分のペースでの仕事を両立できる理想的な環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】家計を支える安定収入。頑張りが評価され月収50万円も可能！【月給25万円以上保証】でスタートできるから、家計への貢献もバッチリ。経験やスキルよりも大切なのは、チームの誰かが困っているときに自ら手を差し伸べる姿勢。早く作業が終わったら他のメンバーを応援する、率先して大変なルートを引き受けるなど、チームへの貢献が高く評価されます。そんな主体性とチームワークを発揮するドライバーは、【月収50万円以上】を安定して稼いでいます。家族の将来を見据えた安定基盤を築きたいなら、ぜひこの環境であなたの力を発揮してください。子どもの教育費や住宅ローンも安心して支えられる収入が手に入りますよ。【注目】残業ほぼゼロで18時には帰宅。家族との時間を大切にできる環境「高収入=長時間労働」は当社には当てはまりません！1日10～15件程度の回収業務で【残業は基本ゼロ】。17時～18時には確実に退社できるので、子どもの成長を見守る時間や家族との団らんを大切にできます。決まったルートを担当するため作業は効率的。慣れれば早く終わることも多く、チームのサポート体制も万全です。大変なルートを担当しても、仲間が駆けつけてフォローしてくれるので、一人だけが遅くまで残ることはありません。PTA活動や子どもの学校行事、家族サービスなど、お父さんとしての役割も果たしながら、しっかり稼げる理想的な職場です。試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社福兆

【お鮨屋さんの調理スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

調理師・栄養士・調理スタッフ

技の福兆　名戸ヶ谷本店転勤の可能性：…

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〜264万円

正社員

今年で開店26年を迎える柏市の地域密着の鮨店「技の福兆名戸ヶ谷本店」にて、熟練の技術と豊かな発想力から生まれる美味しい鮨と日本料理で、お客様をおもてなししていただきます。【やる気ある未経験者から経験者まで幅広く採用します！】＜主な仕事内容＞ □仕込み □調理 □盛付け □各種清掃作業仕事に慣れてきたら「食材の発注」「メニュー開発」「スタッフの育成」「衛生管理」「原価計算」など、自分のアイデアを形にするメニュー開発や、一部店舗運営に関する業務にもチャレンジできます。＜未経験者は見習いとして鮨店の基本から丁寧に教えます！＞未経験で入社した方は、鮨職人見習いとして、当店がどのように運営しているのか理解していただくために、調理の基本と合わせて、接客業務や一部食材の買い物なども経験していただきます。鮨職人未経験の方だけでなく、鮨店で初めて働く方も安心してスタートできるので、少しでも興味のある方はぜひご応募ください。はじめは、基本から学んでいただきますが、鮨を握るまで何年もかかる修業期間としてではありません。あくまで鮨店に関する基礎を学んでいただくためですので、覚えの早い方には、どんどん新しい技術や仕事をお任せします。未経験でもやる気次第で、他店で働くより早くカウンターに立てるなど、職人として着実に成長できますよ。経験のある方は、これまでの経験に基づいて仕事をお任せしますが、決して無理はしないでください。できることから徐々に新しいことにチャレンジできるよう、先輩の職人が導いていきますので、面接では、できること・できないことを正直に伝えてください。【勤務地】※転勤の可能性：なし ■技の福兆　名戸ヶ谷本店千葉県柏市名戸ケ谷973-1 交通：東武アーバンパークライン「新柏駅」徒歩10分業務の変更範囲：変更なし

株式会社ケンブリッジコンサルティング

【ITエンジニア】平均年収1040万円/フルリモートOK/上流工程へ

制御系SE、コンサルティングSE、システムコンサルタント

【完全在宅・フルリモートOK】【完全…

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正社員

【案件は100％自分で選択OK！】取引顧客4000社の中から最適な案件をお任せします◎社外有識者の研修でスキルアップ◎前職からの年収UP→平均350万円！入社後の流れ ▼あなたの希望の働き方やキャリア、待遇などをヒアリング ▼独自に蓄積してきたデータなどをもとに各自にベストなキャリアプランを提示。「どんなスキルをつければいつまでにこうなれる」などシミュレートできます。 ▼プランも参考に取引先約4000社の豊富な案件から100％自分で選択【プロジェクト例】取引先約4000社で案件も多彩 ■金融機関の取引データのAI分析 ■製造業向け大規模言語モデルの活用法の企画・検証 ■大規模システム化プロジェクト支援（React、Node.js） ■AI契約管理システムの新製品開発（Go）※プライム案件 ■大手SIer_大手企業向けB2Bマーケティングの企画、運用支援、全般のPM支援（生成AI）強力な営業サポートで理想のプロジェクトへアサイン！営業部は現在24名体制で、2025年度には増員予定。強力な営業チームが4000件以上の案件を常に保有し、エンジニアに最適なプロジェクトを迅速に紹介します。参画後も継続的なサポートを提供し、スムーズにプロジェクトを推進。業界のリーディング企業とのパートナーシップを活かし、理想的な環境を提供します！

株式会社テイクス

【ITエンジニア】★リモートあり★自社教育機関あり！★未経験からベテランまで大歓迎(池袋オフィス)

オープン系SE、ネットワーク系SE

【池袋オフィス】東京都豊島区東池袋…

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正社員

★テイクスのおすすめポイント★ ◆毎期増収増益！右肩上がりの成長を継続！ ◆月給22万円～50万円※高収入を目指せる！ ◆月残業平均10h！ ◆年間休日124日！ ◆在宅・リモートあり！ ◆上流工程に携われるチャンスが多数！ ◆研修制度(社内研修、外部研修費用負担)あり！ ★入社後の流れ★ ≪経験者の方≫ 希望を最優先して、開発・インフラ分野のプロジェクトをお任せします。携わりたい分野、取得した技術など、お会いした際には遠慮なくお伝えください。 ≪未経験者の方≫ 自社の教育機関で基礎を学び、気さくで面倒見の良い先輩達のサポートを受けながら、エンジニアデビューを実現しましょう。【メンバー構成】中途入社の幅広い年齢層が活躍中！担当営業をはじめ、先輩エンジニアも、あなたがスムーズにプロジェクトへ参画できるように、しっかりとサポートします。また風通しの良い当社は、上層部と直接話せる機会が多く、会社のビジョンや方針などを共有することもできます。【案件例】多種多様な様々なプロジェクトがあります。特に開発分野は他社ではなかなか携われない、コアプロジェクトを多数ご用意。 ◆開発分野 ◎WEB広告配信サービス開発 ◎証券の取引システム開発 ◎業務アプリ開発 ◎銀行向けシステム開発 ◎新型クラウドの開発案件クレジット向けCOBOL開発など ◆インフラ関連 ◎サーバ設計・構築・運用管理 ◎ネットワーク設計・構築・運用管理など【開発環境・業務範囲】 ■言語 Java、C+、C#、VB.net、PHP、Go、Ruby、Python、JavaScript、 TypeScript、Swift、Kotlin、Objective-C、Android Java、Dartなど ■DB Oracle、SQL Server、My SQL、DB2、PostgreSQLなど ■AWS ECS、Terraform、Kubernetes、Docker、EKS、SES、EC2など ■OS Windows、UNIX、Linux、Androidなど ※上記の経験が1つでもある方は、ぜひご応募ください。【注目】頑張りや結果はしっかりと評価します！成果・業績(仕事の成果・業績を判定)と職務プロセス(求められる役割・能力・姿勢を判定)から評価する人事制度を設けています。求められる成果、役割、能力は明示され、それに対する行動・努力が公平に評価されます。【注目】資格試験の受験料を全額負担！各事業部で月1の頻度で勉強会を開催。社員同士切磋琢磨し、ノウハウの共有をすることで高い技術力を維持。また入社3年以内の社員を対象に、推奨資格試験の受験料を全額負担しています。【身につくスキル・キャリアパス】 ★十人十色！キャリアパスは自分で選択できます★ IT業界における様々な分野で活躍している当社のフィールドなら、習得した技術・知識を活かして、自分でキャリアパスを選択できます。例えば・・・ ◆テクニカルスペシャリスト→エキスパート→プロフェッショナル ITエンジニアとして自信の専門的スキルを高め、開発プロジェクトを遂行するキャリア。 ◆マネジメントリーダー→マネージャー→事業部長プロジェクト・チームマネジメント系の役割を担い、組織を円滑に運営するキャリア。あなたも当社で理想を実現してください。

株式会社エム・イー・シー

初級エンジニア/社長も取締役もマネージャーも未経験入社からスタート/入社3年目でリーダーになった事例あり

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

本社、プラスワンセンター、もしくは東京…

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350万円〜700万円

正社員、契約社員

★社員の9割が未経験スタート ★100%チーム制 ★直取引案件が約7割（実は、この規模の会社では珍しいんです！）システムやアプリなどを開発するお仕事です。丁寧な座学研修＆実践教育の体制を整えているので、未経験者でも無理なく成長できます。【研修カリキュラムについて】気になると思うので、うちの研修をご紹介。今は専門用語とか分からなくても、全然問題ないですよ。＜座学研修（約1ヶ月）＞ ◆基礎研修・コンピュータ・業界基礎知識 ◆データ操作研修・EXCEL ・SQL ＜実践教育・OJT（2～4ヶ月）＞基礎知識を身につけた後は、いよいよ先輩と一緒に開発にチャレンジ！新人1人に対して先輩を複数人つけるので、手厚いサポート体制のもと、早いうちから実践経験を積むことができます。だから成長がとにかく早いんです！座学で基礎を学ぶのも大事ですが、それだけでは「生きたスキル」が身につきません。だから当社では早期から先輩と一緒に実務を経験し、実践スキルを身につけてもらっています。とことんフォローしますので、安心してチャレンジしてくださいね！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】＜プロジェクト例＞ ※使用言語や開発フェーズについて、今は分からなくても大丈夫です！ ■業務系・団体保険向けシステム開発・運用・保守（Java）・損保向けシステム開発・運用・保守（Java）・製造業向けシステム開発・運用・保守（Java、ローコード、BI）・製造業機関システム運用・保守（ERPパッケージ） ■自社サービス・Web選挙サービス（Java）【注目】成長した未経験者が、次の新人を育てる！良い循環ができてます。うちの良いところは、先輩に手取り足取り教えてもらった人が、翌年には後輩を教える側になってることです。未経験者が躓きやすいポイントって、同じく未経験からスタートした先輩が一番よく分かるんですよね。うちは96％が未経験入社で、実は経営陣もほぼ全員未経験スタート！だから教え方も的確で安心です。中には入社3年目でリーダーに昇進した人もいますよ！ ★ちなみに面接は私、森園が対応します！「前職でどんなことをしてたのか」「どんな基準で会社を選んでいるのか？」「ITのどんなところに興味があるのか」などをお伺いしたいと思ってます。受け答えがしっかりできれば問題ナシ！経験よりも意欲や人柄を重視しているので、まずはお気軽にご応募くださいね。【注目】社員の意見をいっぱい聞いて、よりよい環境つくってます！「社員にはのびのび働いてほしい」そんな想いから、当社では社員の声を積極的にキャッチアップして、よりよい職場環境を追求してます！例えば… ★新しくてキレイなオフィスを新設 ★何かあればすぐ周囲に相談できるフリーアドレス制に変更 ★社員同士でラインのグループを作って勉強会や旅行を実施 ★「こんなPCが使いたい」という声を受けてPCを最新に　…などなど。あなたも、ぜひ遠慮なく意見を言ってくださいね！＜そのほかこんな魅力もあります＞ ★残業月11時間以内 ★フレックスタイム制 ★リモート／出社のハイブリッドワークOK！【身につくスキル・キャリアパス】社長を含めた経営層の4名や、事業部長、マネージャなどのいわゆる幹部クラスの社員も全員が未経験からのスタートなんです。前職は営業スタッフや、トラック運転手、飲食スタッフ、塾講師、自衛隊などさまざまですね。（もちろん、私自身も未経験出身）だからこそ、経験に関係なく、キャリアアップできると言えます。早い方だと4～5年ほどで幹部クラスになった実績もあるので、早期のキャリアアップも夢ではないと思いますよ。

株式会社ビヨンドワークス

「できない理由」を探すの、今日で終わりにしませんか【総合職】

WEBデザイナー、販売スタッフ、販売スタッフ

★転勤なし ★フルリモート勤務OK！全…

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200万円〜600万円

正社員

＼同期と成長♪IT・Webの基礎から学べる／★まずはスキルに合わせた2カ月～1年の研修からStart⇒その後はテスト業務をお任せ！専任講師がサポート◎ 【研修期間足りますか？】「研修1ヵ月でエンジニアデビューは不安」「フルリモで働きたい。でも知識も経験もゼロで大丈夫？」 ⇒実際に社員から聞かれた声です。 ◎短期間で詰め込んでもスキルは定着しない ◎自信がないまま現場に出ても苦労するそんな声に応えるため、当社は”じっくり型”にこだわります。

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