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株式会社グロービス

《東京・大阪》研修事業を支える学習支援システムのプロダクトオーナー(テクノロジー職)

研究

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

~ビジネス要求段階から学びの機会提供を創出していくプロダクトオーナーを募集!~ 【関わるサービス】 全体30名ほどの3チーム体制の組織です。そのうち、グロービスが提供する企業内研修における学習支援システムを担当するチームに参画いただく予定です。 プロダクトオーナーとして将来的な事業戦略を見据え、以下等の業務に取り組んでいただきます。 ■プロダクト戦略、ロードマップの立案・策定・遂行 ■オペレーション遂行上の課題・改善策の特定、システムの仕様策定 ■システムのクオリティ管理・リリース判断 ■プロジェクトマネジメント・ステークホルダーマネジメント 【業務詳細】 顧客にとっての研修体験価値を高め最適な学びを届けるために、ビジネス側のリーダーやオペレーション担当者とのコミュニケーションを通して、プロダクトの機能拡張や改善を行います。チーム拡大や業務フロー・オペレーションの整備など、組織やビジネスの土台づくりにも携わっていただきます。 参画初期は以下等のキャッチアップをしながら、お持ちのスキルを活かしていただきます。 ■組織構造、文化(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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総務人事マネージャー職

人事、人事・総務・法務系その他

東京都千代田区 東京メトロ 半蔵門線「…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

総務人事マネージャーとして下記の業務をお願いします。 ■人事関連業務 労務管理、人事考課、人事異動・発令、グローバル人事、人員計画策定、採用プロセス策定、教育・研修、給与・退職金、勤怠、社会保険、福利厚生、安全衛生 など ■総務関係業務 会議体(株主総会、取締役会、経営会議)における議事録作成および運営、文書・印章管理、諸規定整備、印紙・切手類管理、庶務、ファシリティ管理、従業員持株会 など

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サービスエンジニア 太陽光発電

サポートエンジニア

東京都港区芝浦三丁目9番14号 NEC…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

環境・ファシリティーソリューション事業部は、 クリーンエネルギーで持続可能な社会の実現に貢献するため、 太陽光発電×蓄電池×エネルギーマネージメントシステムを中心とした エナジーソリューション事業の コンサルティング・エンジニアリング・サポートサービスを行っています。 その中で当部門は、サポートサービスを担当し、家庭用蓄電システムから、 太陽光発電所、系統用蓄電所まで幅広く、日本全国での保守サービスを展開しております。 今後PPAサービス事業も進めていく部門となります。 <具体的な業務内容> ・フィールドサポートサービス ・コールセンターサービス ・太陽光発電PPAサービス ・上記に付随するソリューション提案 【募集背景】 既存事業領域の太陽光/蓄電池保守サービスに加えて、 PPAサービス事業モデルをはじめとした新規サービスの立ち上げや、 急速に国内で普及が進む系統用蓄電池に関するメンテナンスサービス提供拡大に向けて、 電気設備知識などの専門性を持ったテクニカル人材を必要としています。 【職務内容】 カーボンニュートラル社会の実現を目指し、自治体・企業様に対し、 再生可能エネルギーである太陽光発電設備を中心として、 蓄電池設備、エネルギー・マネージメント・システムの サポートサービス提案・構築・運用業務を行っております。 【具体的な職務内容】 ■太陽光サービス事業の予算管理およびサービス品質維持活動 ■系統用蓄電池メンテナンスサービス事業の運用維持管理、アラーム監視 ■現地作業の工程設計、お客様調整、現地作業支援、作業教育、パートナー指導 ■新規保守設計時の業務構築 ■前述業務に付随する部内プロジェクトマネージメント ※変更の範囲・・・会社の定める業務 【配属予定部門】 社会・環境ソリューション事業本部 環境・ファシリティソリューション事業部 環境サービス部 【本ポジションの魅力/やりがい】 同社の成長戦略の柱の一つであるカーボンニュートラルでの 社会貢献・顧客の課題解決を行っています。 社内での研修制度が充実しており、推奨資格取得を支援しております。 また、テレワーク導入しており分散型オフィスを使用した働き方を推進しております。 【案件事例や取り扱い商材】 ■大手企業向け産業用/系統用蓄電池に関する統括保守受託 ■一般企業様向け太陽光PPAサービス運営 ■大手流通業様向けソーラーカーポート、オペレーション&メンテナンス業務委託 【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】 ご経験やスキル/ご希望に合わせ、まずはOJT者のもとで サービス運用業務をご担当いただきます。 【将来のキャリアパス】 将来的には部門の中核を担って、事業拡大や管理職として活躍いただけるポジションです。

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テクニカルアカウントマネージャー(流通/金融/産業ビジネスユニット)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都港区

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

●お客様対応 ・お客様対応統括窓口 ・担当するお客様における売上管理(売上、コスト、粗利) ●組織管理 ・担当お客様内の複数プロジェクト管理 ・アカウントチームのチームビルディング ・アカウントチームメンバーの評価 ・人材リソースの調達

日本住宅株式会社

賃貸住宅リーシング【岩手本社の東北エリア大手企業/土日休み/東京】

ビル・設備管理、不動産管理

東京都千代田区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

下記の様な日本住宅が施工した賃貸住宅のリーシング(入居者募集)を担当していただきます。 ■不動産会社を訪問し、空き物件の入居者募集の促進 ■入居希望者への物件案内

株式会社ビザスク

BtoB マーケティング(ナレッジプラットフォーム事業)【マネージャー候補 or スペシ(以下略)

クリエイティブ系その他、営業系その他

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ▼ビザスクの説明 ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションの元、日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジプラットフォームを運営しています。 貴重な知見を持つエキスパートと、様々な課題を抱える企業や個人を、1時間のインタビューでマッチングするビザスクinterviewをはじめ、ビザスクexpert survey、ビザスクpartner(中長期的な伴走支援)等、多様な手法でマッチングし企業の課題解決をしています。 ▼職務概要 国内大手事業法人に対するマーケティング活動全般をお任せし、マーケティング業務を通して、国内における同社のミッションの実現の加速に挑戦いただきます。(ご経験や適正に応じて最適なポジションを提案します。) 1つの役割だけでなく、横断的に業務をお任せする想定のため、マーケティングとしてのキャリアを幅広く積む事が出来ます。 ▼主な業務 ミッションは国内事業会社におけるビザスクの市場拡大・浸透、営業収益の最大化。 新しい顧客接点の創出に向けた商談獲得を目的とした以下のような業務を想定。 ・運用型広告(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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設計監理/【東証一部上場ゼネコン】

建築施工管理

東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パー…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 民間から受注した大規模建築工事の設計監理業務をお任せ致します。 【業務詳細】 ・設計図書の確認と把握および詳細な検討/各工程の確認、コントロール/建物の性能に関する施工の確認/指導 ※建築事業は40数年前から進出し、生産物流、教育、文化、商業、医療、福祉施設、マンション等の幅広い実績があり、海外案件にも携わっています。 【施工実績例】 ザ・パークハウス上野池之端レジデンス/交野市新小学校センター/日本大学生物資料学部60周年記念棟/海上保安庁海洋情報部庁舎/中国木材株式会社日向市工場新設工事(仮)/ニチレイ・ロジスティックス関東扇島物流センター/(仮)特別養護老人ホーム千川の杜/Echihafit永田町/タイヨコレイ ワンノイ物流センター工事 等 募集背景・魅力:より一層の発展のため重要な戦力となって頂ける方を募集します!

トヨタ不動産株式会社

【管理職クラス】商業施設/オフィスビル等の不動産開発【年休124日/残業25h程度/東京】

不動産事業企画

東京都千代田区

1300万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【管理職クラスでの採用を予定】 開発事業を担う部門の配属となり、マネジメントとして同社が手掛ける新規物件(オフィス・商業施設など)の開発をお任せいたします。 デベロッパーの根幹を担う開発事業を東京で拡大しており、築地地区まちづくり事業をはじめ、大規模かつ希少な開発案件への挑戦が可能です。 【具体的には】 ■新規不動産事業の企画、開発、推進業務 ■不動産取引情報の収集 ■用地、オフィスビルを中心とした物件の取得の検討 ■開発、物件取得に伴うリーシング計画の策定、実行 等 ※ご経験、スキルに応じてお任せする業務は決定いたします。 【キャリアパス】 同社の人材育成のコンセプトとして「ゼネラリストの育成」に主眼をおいており、将来的には管理部門/運営部門などへのジョブローテーションを行います。様々な部署で経験を積んでいただくことで、管理職候補として能力、経験を培っていただき、多方面において活躍いただけるキャリア開発を行っています。 <同社の魅力> ■同社はトヨタグループの一員として、1953年に設立。名古屋駅地区を中心に東京、大阪の3つのエリアでビル事業を展開しています。 ■近年はディベロッパー事業として、以下の新たな開発プロジェクトにも取り組んでいます。 <同社の手掛ける新規事業> ■富士スピードウェイ関連開発事業「富士モータースポーツフォレスト」 ■次世代アリーナ開発事業「TOKYO ARENA PROJECT」 ※三井不動産主体の総事業費約9,000億円の「築地地区まちづくり事業」の事業予定者として2024年4月選定!今後も大型複合開発などにも携わることが出来る可能性あり! ※増員・今後の組織拡大に向けて東京本社11/25に移転!大きなビルに移りました!

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事業責任者候補(全社共通)

事業企画、事業プロデュース

東京都港区六本木3-2-1 六本木グラ…

650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■所属部署 【MI事業本部】・エンタープライズ(大手)企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。 ・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。 ・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。 ・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら、マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。 ・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。 ■業務内容■ ▼概要: 2020年秋の全社総会でCEOの大塚が発言した「*強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。 *これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF(Key Success Factor)のこと。 マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、影響範囲の広いリーダー以上の立場から各組織の水準を引き上げるKSFとしての期待役割を担います。 「次世代リーダー候補」との違いは、初期配属で担う【期待役割】です。 配属初期から、最低でもリーダークラス以上の(個人はもちろん、組織としての)成果が求められます。 ▼具体的には: ・コンサルティングセールス組織のリーダー~責任者 ・コンサルタント組織のリーダー~責任者 ・事業戦略組織のリーダー~責任者 ■募集背景■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 既存事業拡大および新規事業開発のための増員 ■年収■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 想定年収:650~1,200万円 ▼給与構成: ・月額×12ヶ月+賞与 ※求人票に記載の年収はあくまでも目安であり、経験・能力を考慮の上で最終決定を致します。 ・昇給:年2回(半期ごと) <月額内訳> ・基本給:333,000~615,000円 ・業務手当:116,000~213,000円(時間外労働45時間相当分)※超過分は追加支給 <賞与> ・年2回(半期ごと)※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。

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【プライム上場企業】営業企画/売上拡大のためのセールスオペレーション・リモート併用

営業企画・販促戦略

東京都(最寄り駅から徒歩7分程のオフィ…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

・ターゲットの明確化、ターゲット市場の分析 ・市場動向の分析、営業戦略の実行プランの策定 ・営業プロセスの見直し、自動化やツール導入の企画設計から運用支援 ・キャンペーンやプロモーション施策の企画、実行支援 ・営業活動の成果の分析、改善点のフィードバック ※業務内容がご希望と異なる場合もあると思います。求人は多数ございますので、業務内容や在宅等の働き方の希望を聞かせ頂き、その上で転職活動のアドバイスをしていく流れで面談をすることもできます。 エントリーは企業への応募が確定ということではなく、ご自身の業務内容や働き方等の情報交換の場とお考え下さい。

ソニーグループ株式会社

【BIPF R064 】【東京】次世代モビリティサービス(S.RIDE)の車載システムを(以下略)

社内システム開発・運用

東京都

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

<BIPF_R064 次世代モビリティサービス(S.RIDE)の車載システムを企画推進するプロジェクトマネージャーを募集!> 【リーダー/担当者】ソニー発、次世代モビリティサービス事業のメンバーとして、新規車載システムの企画、運用モデル構築し、導入から運用までを牽引。全国約2万台の車両ネットワークを有するS.RIDEのサービスインフラで、車内でのオペレーションの革新と、新たな価値を創出する仕事を担っていただきます。 ■組織としての担当業務 ・「S.RIDE(株)」は、「革新的なモビリティサービスで、心動かす移動体験を創る。」というパーパスと「be unique/believe in tech/user driven/try, try, try!」をバリューとして掲げるソニーと大手タクシー会社が共同設立した事業会社(JV)で、ソニーが有する人工知能(AI)技術、イメージング/センシング技術を活用し、タクシーの配車サービス(S.RIDE)や決済代行サービス、後部座席広告サービス(GROWTH)などを行っています。通常のアプリサービスに留まらず、車というIoTデバイス(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社コスモスイニシア

【総合職/不動産デベロッパーでの建築設計・商品企画・ディレクション】

設計(建築・土木)

東京都

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■職務内容: ご志向・経験・スキルによって、下記いずれかの業務をお任せいたします。 <設計業務> デベロッパーとして紹介案件が多いため、設計業務(レジデンスやビル、ホテル)はもちろんですが、企画・デザイン監修もできます。 新規事業の商品設計(コンセプト立案からプランニングやデザイン提案)にも携われます。 同社は若手社員が多く、若手の指導に興味・関心のある方を歓迎します。 インハウス設計は通常の設計事務よりも、より川上から設計に携われるため、自身の意志が反映されやすくやりがいを感じやすいです。 <建築企画・ディレクション業務> 同社の手掛けるマンション・戸建・オフィスビル・ホテルと幅広いビルディングタイプの建築担当をお任せします。 仕入れ部門、販売部門や、お付き合いのある設計事務所、建設会社との間に立ち、プロデューサーとしてプランや工期、コスト面等を管理しながら、同社の商品づくりに携わっていただきます。 発注者の立場でものづくりをしていくため、デベロッパーとしての醍醐味を経験できます。(その他詳細は面談でお伝えします)

PwCコンサルティング合同会社

流通・消費財業界コンサルタント【CW-CPG/R&WS】

経営コンサルタント

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

≪担当業務≫ この業界は最新のデジタルツールやテクノロジーを駆使して、顧客に新たな体験を提供することが求められています。我々は豊富な経験と知見、ソリューションを保有しており、常に新しい視点から企業の経営課題の解決を支援できるチームです。お客様のパートナーとして持続的な成長と信頼構築を支援します。みなさんも我々と一緒にシステム導入や特定業務の改善にとどまらないコンサルティング経験を積むことが可能です。 我々は「消費者の体験価値を最大化する」ことをチームミッションとして日々活動しています。 PwC内外の広範なステークホルダーと連携し、以下のようなPJの提案、プロジェクト推進を行います。 ・ 顧客体験の向上 ・ サステナビリティへの対応 ・ リテールマーケティングエクセレンス ・ コスト削減と経営資源の最適化 ・ ガバナンス強化および迅速な不正・不祥事対応 ≪チームの特徴≫ 中途入社者85%、女性スタッフ比率50%程と、多様性に富んだチームです。メンバーのケアに重点をおいており、PwCコンサルティングのチームの中でも高い定着率を誇っています。実際に中途入社したメンバーからは以下のコメントが上がっています。 ・ 上司との適度な距離感がよい ・ 手を挙げれば多くの経験ができる ・ フィードバックの文化が根付いている ・ 人と人とのコミュニケーションを重視した社風がよい ・ 個人のキャリアを会社全体でサポートしてくれる ・ ワーキングマザーとして、仕事とプライベートの両立がしやすい

株式会社ブライセン

ソリューション営業 ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、プリセールス

東京都中央区明石町8-1聖路加タワー3…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 受託開発事業の営業もしくは自社プロダクトの営業どちらかをお任せ予定、ご本人の適性や希望を考慮し、業務を決定します! 《受託開発事業》 ~WEBシステム開発事業の営業~ ■誰に:新規・既存のSIerなど ■何を:業務系(基幹システム、物流・人事給与等)、WEB系システム、スマホアプリ開発など ■どのように:ビジネス連携・リレーション構築・提案活動など ~IoT/DX/組込開発事業の営業~ ■誰に:SES、SIerなど ■何を:エンジニアなどのソリューション ■どのように:パートナー戦略、企画、技術部門との調整、パートナーの新規募集、関係構築、エンジニア募集対応、面談対応等 ~自社プロダクト事業の営業~ ■誰に:小売業、卸業、商社等の企業さま ■何を:需要予測型自動発注システム、倉庫管理システム、流通業向け基幹システム ■どのように:飛び込みはなし、提案営業 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ファインディ株式会社

【Findy Career事業部】ユーザーサクセスリーダー(キャリアアドバイザー)

営業・セールス(個人向営業)

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■ Findyについて ファインディは、『挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。』をビジョンに掲げ、ハイスキルなエンジニアと企業のマッチングを支援する「Findy 」「Findy Freelance」「Findy Global」、エンジニア組織の生産性向上を支援する「Findy Team+」を運営するベンチャー企業です。 2022年4月にはシリーズCラウンドを終え、総額25億円の資金調達を完了。グローバル展開、IPOを目指す事業拡大フェーズに突入しています。 本ポジションでは、エンジニア転職『Findy』、フリーランス・副業エンジニア向け案件紹介『Findy Freelance』のユーザー向けに、面談を通じてキャリア相談を行い、適切な求人提案や転職活動、キャリア形成のサポートを行っていただきます。 カスタマーサクセスとも連携を取りながら、ユーザー向けに企業情報の提供も行っています。単なる転職企業の斡旋ではなく、”ユーザーエンジニアのキャリアにおける成功”にフォーカスし、長期的な目線でアドバイスを行っていきます。 【具体的業務】 ・(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社電通総研

【東京】電通グループ向け基幹システムプロジェクトマネージャー<コミュニケーションIT事業部>

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

当事業部では電通グループ内のIT基盤を支え、IT面でグループの成長を牽引していくために戦略的な人員増強を行っています。 電通、電通グループの業務支援、会計などの基幹業務全般に対して、プロジェクトマネージャとしてシステム化企画や提案、開発、保守、エンハンス、さらには顧客の業務運用支援までを一気通関で推進頂きます。 ・数年のスパンで基幹システムの書き換えの話が上がってくる為、IT投資には積極的です。 ◎直近では来年の基幹システムのリリースに向けてプロジェクトが動いており、同社の社員だけでも2、30名程のプロジェクトでパートナーを含めると100名以上の長期の大規模案件となります。 ◎ソーシャルメディアの普及、IoTの進展、AIの進化など、デジタルビジネス時代を迎え、変化し続けるビジネス要求に俊敏かつ柔軟に対応しうる経営基盤の構築は、全企業共通の喫緊の経営課題となっています。また、「少子高齢化に伴う生産年齢人口の減少」「働く方のニーズの多様化」などの状況に直面し、IT投資やイノベーションによる生産性向上は、今後企業が生き残っていくために非常に重要なテーマとなっています。このよ...

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【働き方改革】首都圏:自社木造戸建住宅の施工管理◆土日休/年収800万円~/プライベートとの両立◎

建築施工管理

【東京】渋谷、錦糸町、吉祥寺 【神奈川…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

自社木造戸建住宅(注文5:建売5)の施工管理業務の一連をご担当いただきます。 ・建築施工計画の作成 ・納期までの工程、品質、使用資材、人員、予算管理 ・周辺住民への安全管理等 など ▼働きやすい環境 自社内でアプリを開発しているので、現場社員の「もっと~してほしい」「こんな機能が欲しい」を即検討導入できる仕組みがあります。 現場管理をする上で大切な工程管理もアプリ内で管理できるので日々のTODOが見える化されています。 また、請求書発注書も全て電子化することにより、ペーパーレス化を実現。事務所内での業務を最小限に抑えられる環境が整っているので、現場巡回への時間がしっかり確保できます。 ▼年次に関係なく成長できる 一般的には、過度に年功序列を重視したり新卒が優遇されたりしがちですが、同社では独自の細かい評価ポイントを設けています。この評価制度があることで、公正に評価できる仕組みがあります。 ▼働き方改革を推進中 各部門で担当業務を明確にし、業務効率化への取り組みを行っているため、基本土日休みが定着、土曜出勤した場合も振替休日があり、取得率は100%。残業時間は40時間程度です。 ▼マネジメント環境が整っています 1チームの人数は、マネージャーを入れても最大4名。少人数体制だから1人1人にしっかりと目を向けたマネジメントが実現しています。

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【給排水衛生空調消火設備の現場代理人/640~1,280万円/中野区/転勤なし/3名募集】

空調・電気設備・配管施工管理

東京都(東京メトロ丸の内線 新中野駅 …

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

建築設備工事の現場代理人 弊社で請け負った建築設備工事の現場代理人の職務

株式会社ホットスタッフ土浦

フルーツや野菜の盛り付け・調理補助スタッフ

機械オペレーター(機械オペレーション)

茨城県行方市 玉造小学校〜車8分

220万円〜

雇用形態

派遣社員

行方市・週3日〜OK・扶養内勤務OK・未経験歓迎・とってもカンタン・フルーツや野菜をカットする軽作業 \\機内食を作っている企業さん// ≪おすすめポイント≫ ・週3日〜OK ・未経験の方大歓迎 ・単純&カンタン作業 ・お友達同士の応募OK ・空調完備なので1年中快適♪ ・時間選べます 【仕事内容】 ◎キャベツ・キューリ・トマト・りんご・  オレンジなどを包丁でカット     ◎機内食用の容器に盛り付けます  どちらかの作業をお願いします♪ ★50代までの男女活躍中  ★制服上下・帽子・長靴(貸与)

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システムコンサルタント(業務系)

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京 ※コンサルタント職はプロジェクト…

600万円〜

雇用形態

正社員

SAPコンサルタントについて クライアントが抱える経営課題やビジネス環境の変化を分析し、SAPソリューションを用いて、課題解決いただくことを期待します。クライアントの課題は年々複雑化・高度化しており、システムのバージョンアップやシステム導入だけでは解決できないことが多く、今まで以上にコンサルティングファームに対する期待は大きくなっています。 ただSAPを活用するだけではなく、クライアントがあるべき姿を検討する段階から入り込み、あるべき姿の策定や戦略立案、要件定義、導入フェーズに関与いただくことを想定しています。 日本最多のSAP有資格者を誇る当社にて、SAPコンサルタントとしてキャリア形成に興味がある方を募集します。 入社後のアサイン想定プロジェクト 【財務・会計領域】 ■グローバル経営基盤としてのERP導入による業務・システム改革 ・大手製造業に対してグローバル一体経営を実現する基盤となる業務・システムを定義し、グローバル各拠点へ展開 ・最新のSAPソリューションを用いてクライアントの業務標準化を実現 ■全社業務改革・次世代デジタル基盤改革 ・デジタルコアプロセスの中核・企業価値を高めるエンタープライズアーキテクチャ ・さらに制度・業務プロセス・ITの三位一体にデータを加え全社改革 【サプライチェーン領域】 ■海外案件に参画可能:グローバルSCMの構築 ・ASEAN地域でのSAP IBP,Aribaを使ったサプライチェーン計画・調達改革 ・日系製造業のGlobal S4:化(日米欧でのFit to Standard) ■日系製造業のSCMビックバン ・スマート工場に繋がる、ものづくり統合基盤の刷新 (サプライチェーン計画~基幹S4:~MESまでのデータ連携) 【IT領域】 ■クラウドを活用したグローバル経営基盤構築 ・ABeamCloud上にグローバル経営基盤となるERPを構築し、グローバル各拠点へ展開 ・常に最新テクノロジーをキャッチアップするため、SAPソリューションの年次アップグレードを実現 ■基幹システムの運用改善、及びバージョンアップ計画策定 ・DX実現のための基幹システム運用保守業務の最適化アプローチ検討 ・サーバ台数1:00台以上の大規模システムにおける、基幹システムバージョンアップ計画策定

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