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富山薬品工業株式会社

【茨城神栖市】リチウム電池・コンデンサ等の製品開発■創業約80年の化学系ニッチトップ企業／無借金経営【エージェントサービス求人】

製品開発(化学)

鹿島工場住所：茨城県神栖市砂山14-…

￥

500万円〜699万円

正社員

★電解液が世界初ソニーのリチウムイオン電池に採用！確かな技術力で自己資本比率約85％の安定した無借金経営！ ★産休・育休制度取得実績多数／有給取得率8割／平均残業20時間以下でパパママ多数活躍中！リチウムイオン電池用電解液のパイオニアとして創業以来77年間、高純度化学薬品に関する確かな技術力をもとに支持されている同社。そんな同社にて、電気自動車の普及等に伴い、電子部品需要が大きく伸びている電池・キャパシタ業界における、さらなる市場シェア獲得のため、今後も大幅な成長が見込まれるリチウム電池、コンデンサ等関連の製品開発を行っていただきます。スマホ、自動車や風力発電まで広く使われており、自らが開発した製品が社会で広く役立ちます。 ■パパママが活躍しやすい環境・平均残業20時間以下・有休取得率8割程度・安全衛生委員会によるパトロールで危険／不衛生な部分を改善・マイカー通勤○ ■配属部署について研究開発部門は全体で15名程度、在籍しています。電池・キャパシタ・ファインケミカル各部門（各5名程度ずつ）の少数精鋭チームで、薬品・電解液の開発を行っています。50代のリーダーを筆頭に、20代-30代の若手の方が活躍しています。 ■同社の魅力【高い技術力】〇創業以来77年にわたる各種化学薬品の製造により培われた”不純物を極めて削減する”技術力〇ISO9001認証獲得・品質保証部の設立・QCパトロール実施などによる品質保証体制〇「ファインケミカル分野」「キャパシタ分野」を強みとした、堅実・安定的な無借金経営【お客様のニーズにダイレクトに応える】〇お客様との相談から始まるニーズにマッチした解決策・新製品の提案による直接的な課題解決〇少量から量産までの需要に応じた柔軟な生産体制が整備されていることによるお客様からの厚い信頼変更の範囲：会社の定める業務

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戦略コンサルタント

経営コンサルタント

東京本社東京都千代田区丸の内

￥

600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】・プロジェクトの遂行・情報収集/分析/提言・顧客折衝/リレーション構築・営業部門との連携による顧客からの継続案件/新規案件の獲得・顧客内部からの潜在的コンサルティングサービスニーズの発掘・コンサルタント/アナリスト/アソシエイトの指導（コンサルタント以上）【プロジェクト事例】〈戦略〉・大手エネルギー系インフラ企業向けのM&A戦略の策定及び実援・大手システム系企業向けのアライアンス戦略の立案〈IT/DX〉・通信会社向けのDX構想検討及び営業援・大手金融機関向けのIT人材教育プログラムの策定及び育成支援

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fluct プロダクト開発本部シニアソフトウェアエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都

￥

800万円〜1300万円

正社員

fluct の広告配信プラットフォーム「SSP」の開発です。中でも配信のコアとなる RTB 機能、広告リクエストを受け付けるバックエンドの新機能実装が中心となります。また、ジュニアソフトウェアエンジニアの育成も担当していただきます。機能拡張するのはただ仕様に基づいて開発するだけではありません。 IAB（Internet Advertising Bureau）が策定する OpenRTB 定義及び各種広告マークアップ仕様（ネイティブ、VAST など）はありますが、実際には DSP とのビジネス要件の中で、細かく配信制御可能性を設計する必要があります。最近では新しい広告フォーマット（動画、音声、DOOH など）及びプライベートな取引（PMP: Private Market Places）などの機能を組み込んできました。ただ API 仕様通りのパラメータを DSP に送信するだけでタスクは完了とはなりません。レポートとして蓄積するためのログの粒度設計、エラーを検知する仕組み、管理画面で何を制御可能としてシステムで何を自動化するか、などを判断して設計・開発します。他の開発メンバーと広告運用チームも巻き込み、事業として運用されていくところまで議論します。必要な各コンポーネントを理解し、細かくリリースを重ね、高可用性な仕組みとして成長させつづけるために能力を発揮していただきます。（その他詳細は面談でお伝えします）

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データマネジメント戦略担当【DX事業】

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京都港区（転勤あり）

￥

600万円〜1200万円

正社員

・各プロジェクトマネージャーとの、デジタルデータ利活用事業の計画・運用立案・全社CDO（チーフデータオフィサー）へのデータ利活用付議や、法人DMO（データマネジメントオフィス）との連携・運用時のトラブル対応

松岡コンクリート工業株式会社

【愛知】設備保全　※転勤なし

建築・施工・設備工事系その他

愛知県岡崎市鍛埜町坂口1-1 名古屋鉄…

￥

450万円〜550万円

正社員

【職務概要】側溝や、河川のコンクリートブロックなどコンクリート二次製品を製造するラインの設備保全業務をお任せします。【職務詳細】 ■部品老化などで機械が停止することが多いため、それを未然に防ぐためのメンテナンス ■水分による漏電、電線が切れる、といった電気的なトラブルへの対応 ■コンクリート製品の製造工程はプリンを作る過程と一緒です。まずは型枠を洗浄し、そこにセメントと砂利を混ぜた生コンを流し込み、コンクリートが自然と固まるのを待った後、型枠から外して完成となります。～同社の特徴～同社では上記のような一連の作業を短時間で完了できる製造ラインを構築しています。同社の強みは、重量物であるコンクリート製品を高速かつ大量に作り出すための独自の製造ラインを構築している点にあります。同業他社ではほとんど見かけないオリジナルの機械を同社で設計・開発し、独自の製造ラインを作り上げています。

プロジェクトの早期立ち上げを支援し品質の適正化・コスト縮減・スケジュール短縮を実現

【東京都千代田区】オフィスの内装設計（デザイナー）※発注者側で規模の大きなPJに従事／東証STD

研究・設計・開発系その他

東京都

￥

600万円〜1200万円

正社員

■職務概要：オフィス造り（オフィスの移転・拡張・統廃合等）のプロジェクトおいて、主に基本構想、基本計画のフェーズで設計者（デザイナー）としてお客様を支援します。お客様や当社のプロジェクトマネジャーと定期的に打合せを行いながら、新オフィスに求められる要件を整理し、そこで働く社員の働き方についても改革の道筋を議論していきます。レイアウトや内装、什器、働き方改革等の案は提案書にまとめて、お客様へプレゼンをします。 ■募集部門の特徴：当社は比較的大きな規模や著名な企業からPJをお任せいただくこと多く、ダイナミックなオフィス造りの設計者（デザイナー）として、お客様に大きく貢献することができるポジションです。 ■オフィス移転ビジネスのトレンド：【ミッション】「拡張のための移転」から「働き方改革のための移転」へ。New Normalな時代のワークスタイルを追求し、魅力あふれるオフィスを実現させていきます。当社では、ワンストップでオフィス移転や働き方改革を支援できる体制を有しており、プロジェクトチームとして活動しています。 ■実績例（敬称略）： SAPジャパン株式会社、株式会社博報堂、セガサミーホールディングス株式会社、GMOインターネット株式会社等 ■働く環境：オフィス、自宅、シェアオフィスを活用して、効率よく働くことが求められます。フレックスタイム制度を導入していますので、プロジェクトの都合が最優先ですが、時間と場所についてはある程度自身の裁量で選択することが可能です。

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スピーダ-BtoBマーケティング（イベント企画・運営／展示会担当）

コールセンタースタッフ

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

【募集ポジションについて】スピーダ事業横断で展示会の企画・運営を中心としたオフライン大規模イベント施策に従事していただける方を募集します。【業務内容】「展示会を通じてプロダクトの価値を最大化するポジション」経営層や経営企画部、新規事業開発部、さらに営業プロセスの最適化や組織変革に取り組む営業企画やマーケティング部門といった「意思決定の中心」にいる方々をターゲットに展示会というBtoBマーケティングの１つの手法を用いて直接、プロダクトの価値を的確に伝え、新規リードや新規商談を創出する役割を担っています。このポジションでは、展示会を活用したマーケティング活動を通じて、プロダクトの認知を拡大し、営業機会の新規創出と最大化が求められます。そのため、戦略的な思考とクリエイティブな発想を持ちながら、BtoBマーケティングの醍醐味を感じられる環境です。 ■主な業務内容・事業戦略に基づいた展示会出展の計画・推進出展戦略の立案（過去の出展実績/ROIをもとにした分析など）、目標の設定を行い、事業成長を加速するための具体的なプランを設計します。・デザインやコピー制作を通じたブース体験価値の向上社内デザイナーと連携し、顧客の動線を考慮した魅力的なブースデザインやキャッチコピー、ノベルティ、パンフレットの制作を主導します。・展示会全体のプロジェクトマネジメント展示会出展までの進捗管理、当日のオペレーション計画立案と運営メンバーへの落とし込み、営業（インサイドセールス）組織との目標設計までを一貫して担当。・リードオペレーションとデータ分析来場者のフォロー、名刺管理、Salesforceを活用したリード分析、営業と連携した獲得リードの商談化・案件化促進施策の立案を通じた成果最大化と、展示会の成果振り返り、改善施策の立案を通じた次回出展における新規リード獲得を最大化します。・外部および社内の調整業務主催者や外部協力会社との交渉、社内メンバーとの円滑な連携を図り、質の高い展示会運営を実現。 ※展示会出展の目安：年間20回以上（月1-2回ペース）（その他詳細は面談でお伝えします）

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＊高待遇あり＊【マネージャー候補／市場系システム開発責任者／金融機関】聖蹟桜ヶ丘

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

聖蹟桜ヶ丘

￥

900万円〜1200万円

正社員

市場系システム開発責任者として、主に以下業務を担う。・市場系システム開発プロジェクト（フロント/ミドル/バック全て）の着実な推進（開発は外部ベンダーに委託、行員は上流工程、引取テスト等を担当）・当該システムに付随する業務（機能改善、メンテナンス保守、個別システムのリスク管理等）

非公開

アジャイルリードエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

渋谷区恵比寿4-20-3　恵比寿ガーデ…

￥

650万円〜1000万円

正社員

≪業務詳細≫ アジャイル開発の案件にて、開発者として価値発揮をしていただきつつ、チームの中で実務を通して、アジャイル開発の価値観・思考などを周りに発信・伝播いただくことを期待します。参画直後は、ご自身のこれまでの経験+αをお任せして、徐々に対応範囲を広げていっていただくケースが多いです。弊社社員がいる現場で、業務インプットの支援体制などもある環境で入っていただけるので、参画からの立ち上がりもスムーズに行えます。 ≪目指せる3つのキャリアパス≫ ~スペシャリスト、ITアーキテクトパス・エキスパートエンジニア ⇒ スペシャリスト ※スペシャリストとして、ITアーキテクト・各種技術に特化していただくなど、複数種類あり ~プロジェクト管理、顧客提案パス・サブリーダー ⇒ プロジェクトリーダー ⇒ プロジェクトマネージャー／社員代替・顧客提案・企画 ~組織マネジメントパス・組織リーダー ⇒ 組織マネージャー ⇒ 部長主にメンバーのマネジメント・育成・キャリア支援に関わっていただきます ≪ポジションの魅力≫ ・自身がやったことをちゃんと見てもらい、良い仕事は承認される環境で働けます。また能力に見合った評価や報酬を得ることができ、モチベーション高く働けます。・ビジネス的にも影響力の大きいプロジェクトに関われます。顧客によっては、ユーザー数が数十万~数百万人であることもあり、インパクトの大きいサービスを、顧客と一緒に育てていく充実感を持てます。・技術力に裏打ちされた「DX推進力」を身につけることができます。弊社であれば、開発力・技術力をベースにした企画・提案を行うことができます。

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《東京》ビジネススクール／コーポレートエンジニア（テクノロジー職）

社内システム開発・運用

東京都

￥

600万円〜1200万円

正社員

働きやすさとキャリアの両立を実現！最新技術を活用しながら、業務システムの力で現場の課題を解決し、組織全体の成長を支えるポジションです。【業務詳細】基幹業務システムの開発保守運用がメインです。主な業務は以下の3つです。今回は特に１を中心とした業務を担当していただける方を募集しています。１．業務改善プロジェクトの推進現場の課題を分析し、効率化やコスト削減につながる改善策を提案・実施新規システム導入や既存システムのリプレイスを企画し、要件定義から設計、テスト、導入、運用までを一貫して担当プロジェクトリーダーとして、部門間連携やベンダーコントロールを行い、円滑なプロジェクト進行を実現２．既存システムの保守・運用既存業務システムの安定稼働を維持し、現場からの要望に応じて改修や機能追加を実施現場との調整やベンダーコントロール（内製の場合はチームをリード）を行い、改善を進行３．日常的なユーザーサポート社内ユーザからの問い合わせやトラブル対応を実施【本ポジションの魅力】 ■自己成長とチャレンジを推奨する社風自己成長やチャレンジを推奨する社風のため、自らのアイデアでシステム改善をリードし、主体的に業務を進めることができます。変革を起こせるやりがいのあるポジションです。 ■幅広い業務領域に携わるチャンススクール運営業務や講師業務、コンテンツ業務、会計・請求業務、出願業務など、幅広い領域に関わることで、多様なスキルや業務知識を身につけることができます。他部門との連携が多く、組織全体を横断的に支える役割を担えるのが特徴です。 ■柔軟な働き方で自分らしくリモートワークやフレックスなど、働きやすさを重視した環境が整っています。自分らしいスタイルで仕事に取り組みながら、キャリアアップを目指せます。 ■経営視点を持ちながら働ける環境経営教育を手掛ける企業であるため、経営やビジネスの最前線に触れる機会が豊富です。システムを通じて現場の課題を解決することに加え、経営視点を養い、長期的なキャリア形成が可能です。（その他詳細は面談でお伝えします）

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【0108】エンジニアリーダー候補

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

＼技術的な提案だけでなく事業課題の解決や新サービスの立案などもお任せ／クロス・マーケティンググループ全社の戦略を実現するため、エンジニアチームをリードする役割をお任せします。 ▽お任せする業務 ■事業課題に対して、技術知見や技術トレンドに基づいた実現方法の提案 ■業務フロー、システム、リサーチ手法、データ活用など現場一次情報の徹底収集 ■技術分野でプロダクトを維持・成長させるプロジェクト起案と効果予測 ■PMと連携して経営陣、現場部門長への提案、プロジェクト化、折衝 ■プロジェクトに関する予算、人員、コスト、品質、進捗の管理 ■レビューを通した品質保障 ■エンジニアチームのマネジメント ▽開発するシステムについて（詳細は面接にてお話させてください）企業は購買者の購買理由は想定できるものの、非購買者が「どうして買わなかったのか」を知るすべがありません。そこで、同社のリサーチシステムを利用し、その情報を元に商品のリニューアルに活かすなど、インサイト分析をサポートするシステム・アプリを開発しています。上記のようなリサーチアプリ開発以外にも、マーケティング観点で事業課題を解決するシステムが複数ありますので、そちらも合わせてご担当いただきます。＜自社プロダクト例> ■アイディエーションSaaS「ViewPers」 SNSの情報を活用して生活者のインサイトを発見し、「新商品開発」「既存商品の改良」「プロモーション」などの『新しい切り口となり得る兆し』を効果的・効率的に発見することできるサービス ■リサーチシステム 1日最大150万アクセスの大規模システムのリプレイス（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社クラフト

【神奈川／相模原】タイヤ専門店スタッフ◆完全未経験歓迎！車好きな方へ／火・水休み／残業10h以下◆【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、セールスエンジニア(機械)

相模原店住所：神奈川県相模原市緑区橋…

￥

300万円〜399万円

正社員

〜未経験・第二新卒歓迎／火・水定休日／平均残業月10時間以下〜〜1年以内の定着率95％以上／個人ノルマ無し・チームワーク重視の評価！〜 ■採用背景：色んなブランドのタイヤ、ホイールを取り扱っている当社ですが、より多くのお客様に質の高いサービスをお届けできるよう店舗スタッフを募集いたします。 ■業務内容： ◎接客販売：店舗に来店されたお客様を接客していただきます。「このホイールを付けてみたい」「タイヤを探している」などの相談・依頼に対して、適切なソリューションを提案します。 ◎タイヤ買取相談：お客様からの希望がある場合、適切な値段で買取を実施いたします。色んなブランドの特徴や知識が身につく業務です。 ◎ピット作業：タイヤ・ホイールの交換などを実施します。先輩と一緒に作業をしていきますので、入社時点で車の部品などに関する知識は一切不要です。 ■入社後の流れ：まずは入社研修で、当社について学んでいただきます。その後は店舗で、先輩社員と一緒に仕事の流れや、商品知識などをOJTで少しずつ覚えていきます。疑問に思ったことなど、その都度丁寧に教えていくフォロー体制もありますので未経験の方でもご安心ください。 ■評価制度・キャリアパスについて：当社は毎年必ず昇給する仕組みを導入しています。また社内アンケートも実施しており、会社の模範となる行動をした社員を表彰。社員の頑張りをしっかり評価しております。 ■チーム構成：各店舗に約5名のスタッフが在籍しています。先輩社員はそのほとんどが未経験からスタートですが、第一線で活躍中です。 ■当社の魅力： ◇安定性：当社は東証スタンダード上場、コメ兵Gの傘下企業であり、充実した福利厚生が安定している経営基盤が特徴です。また、当社ではオンライン＋実店舗での新品タイヤを、グループ会社ではタイヤ製造や中古タイヤ販売まで複数の柱を持っており、安定的な売上拡大を取組んでおります。 ◇風通しの良さ：当社は個人ノルマを設けず、チームメンバーとの協力や役割分担を大事にしております。また、現場の意見が本部で積極的に取り上げられており、希望に応じて人事評価制度の改革や働き方の改善を実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

高松建設株式会社

電気設備工事監理/土日休み/2023年完成新社屋港区/転勤なし/東京

研究・設計・開発系その他

東京都港区

￥

600万円〜800万円

正社員

同社建築施工物件である賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設などの電気工事監理業務。自社物件を営業部や設計部と一体となって手がけていただきます。内勤がメインで複数の担当現場を持ち、各現場へは出張ベースで管理監督をしていただきます。 ■発注者としてサブコンなど協力業者の管理、指導、施工図チェック ■電気・設備工事関連の関係者間調整　　　　　　　　　 ■各種検査対応　　　　　　　　　 ■仕様書チェック　等【同社の魅力】 ■キャリアアップ早い段階で管理職を任せるなど、失敗を恐れずにチャレンジを重ねていくことが同社の特徴です。経験豊富な先輩がキャリア入社の方々をサポートします。 ■やりがい営業段階から自社でおこなっており営業部、設計部、工事部と連携しながら案件は進みます。それぞれの工程で、これまでの経験を活かし互いにしっかりフォローをしあいながら、物件完成の達成感や喜びを強く感じていただけます。 ■就業環境年間休日126日、有休消化年間5日以上100%、社員の半分以上がキャリア入社で幹部社員割合は40%以上、70歳以降も勤務実績あり等

株式会社システムサポート

【愛知】データベースエンジニア ※フレックスタイム制あり

データベース系SE

案件により異なる案件により異なる変…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】下記業務を担当していただきます。【職務詳細】・データベース新規構築（要件定義、基本設計、詳細設計、構築、テスト、運用、保守）・データベース移行作業（オンプレからオンプレ、オンプレからクラウド、クラウドからクラウド）・データベースバージョンアップ・データベース運用、保守業務、障害対応（調査、問題解決）・ドキュメンテーション作成【プロジェクト事例】・サーバ老朽化に伴うOracleデータベース移行作業　Oracle 11gからOracle12cへ・EBS更改　Oracle EBS環境のバージョンアップ・仮想環境（VMWare）からクラウド（OCI)への移行　OCI Iaas環境を構築後、DBの移行・DBの冗長化環境構築　OracleのRAC機能を使用した構築【業務内容変更の範囲】同社業務全般

京王建設横浜株式会社

【神奈川】建築積算（民間積算）　※転勤なし

測量・積算

神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1 横浜…

￥

500万円〜650万円

正社員

【職務概要】 1967年に創業して以来、相模鉄道沿線を中心とした神奈川の街づくりに一貫して関わってきた同社にて、民間建築案件の積算業務をお任せします。【職務詳細】設計書や仕様書をもとに、建設費用計算の素となる材料等の数量算出や、内訳明細書の作成、金額の調査をご担当いただきます。 ※転勤や遠方への出張はございません。 ■案件について・発注者：相鉄不動産・東急不動産・東京建物・大和地所レジデンス等・工事内容：ビルやマンションの新築工事・改修工事全般・工事規模：2億円～50億円以上となっており、幅広い案件があります ※建築工事プロジェクトにおいて、社内の第一窓口となるポジションであること、そして、設計金額と工事原価の精度により案件が受注できるかどうかが決まるため、極めて重要なポジションです。 ☆★積算経験を活かしてキャリアアップしたい方大歓迎！★☆ 管理職候補として、将来を担ってくれる方を募集いたします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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SRE

ネットワーク系SE

東京都

￥

700万円〜1100万円

正社員

【主な業務内容】 ■Big Advance を始めとする自社サービスのAWSインフラ設計・構築・運用 ■サービス開発チームが DevOps 全般や SRE 活動を円滑に進められるようにするための基盤 (クラウドインフラ、継続的インテグレーション環境等) の整備や啓蒙活動【開発環境と働く環境】 ■開発言語（フレームワーク）　-PHP(Laravel)・Go(Echo)・JavaScript(Vue.js,Nuxt.js, Vuetify) ■インフラ　-AWS （ECS,ELB, EC2, RDS, S3, ElastiCache, Redshift, …），Docker ■データベース　-PostgreSQL ■プロジェクト(コード)管理　-GitHub ■タスク管理　-Jira ■分析基盤　-AWS Athena, AWS S3,Redash（その他詳細は面談でお伝えします）

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M&Aコンサルタント（マネージャー候補）

Ｍ＆Ａ

東京都千代田区霞が関3丁目2番5号　霞…

￥

600万円〜1000万円

正社員

多くの中小企業が直面している「後継者不足」という重要な経営課題の解決策の1つとして、企業オーナーに対し、幹部社員や第三者へ事業を承継する方法を提案し、M&Aの初期的な検討から、最終的な実行に至るまでの、全てのフェーズの実務を担当していただきます。また、M&Aを活用して、事業を拡充・多角化したいという中堅企業～大企業に対して、戦略の立案から、具体的な候補先の提案、発掘、最終的な実行支援も行います。 ※グループの公認会計士・税理士・社会保険労務士（デューデリジェンス・株価算定・組織再編等の担当者）と連携し、 M&A案件を進めるケースもございます。加えて、人材育成・指導、マネジメント、セミナー企画・運営・講師をご担当いただきます。・組織構成：現在10名の部署です。　プレイングマネージャーとして、ご活躍いただくことを期待しております。・同部門のサービスコンセプト ★M&Aの専門会社にありがちな「単なるマッチング業務」ではなく、　プロフェッショナル集団として、「量」よりも「質」を、　1つ1つ丁寧にかつ貪欲に追及しています。 ★お客様のニーズを理解・分析し、関係性を深めるところから　丁寧に行います。仲介業務のみならず、会計・税務・人事労務・　海外進出などの専門家が社内に揃っていますので、M&A以外の　ニーズに対してもワンストップで対応しています。～トムソン・ロイターによる日本のM＆A市場の調査資料　（日本企業関連／完了案件／件数ベース) では、　常時10位～15位にランクインしています。～

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【東京】オフィスビル、商業施設、マンション等の設備施工管理【土日休み】

建築施工管理

東京都中央区（転勤なし）

￥

600万円〜800万円

正社員

不動産会社が所有するオフィスビルやマンションをバリューアップするための改修工事のうち、施工管理が仕事の中心となります。既存の顧客の案件を中心に、受注から企画、工事、引渡しまで一連の業務に関わります。・顧客との打ち合わせ、物件の現地調査・改修プランを立案し、見積書とともに提案・協力業者を手配して、現場の管理（工程、品質、安全等）・社内検査／役所検査／施主検査等を主導し、引渡をスムーズに実施

株式会社ダイセキ

【愛知】設備設計（構想設計）　※転勤なし

機械・機構・実装設計・開発

愛知県名古屋市中区栄２丁目３番地６号　…

￥

550万円〜750万円

正社員

【職務概要】自動車や二次電池をはじめとする成長業種も含んだ多様な設備設計をお任せします。【職務詳細】具体的には以下の業務をお任せします。・顧客からお問い合わせがあれば営業と一緒に訪問し、仕様等を打ち合わせ・見積・受注後は、仕様に基づき社内メンバーと計画・検討・計画内容をお客様に確認したうえで、詳細設計・入念なチェックを行い、顧客先へ納品＜特徴＞ ◆名古屋の高い請負率(約9割) 　請負案件が豊富にあるため派遣社員の待機は0。顧客の急なニーズ変化にも柔軟に対応しており、親密な関係を構築してきた結果、営業職は1名のみ。 ◆設計、製作、組立・検証まで一貫の案件に取り組んでいるため、CAD上では気づけない点を想定できる質の高い設計スキルを身に付けることが可能！ ▼売上構成比産業用ロボット(25％)、FA・自動機(23％)、機械部品・工具(19％)、自動車・鉄道(13%)、医療機器(7％)等【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ＤＡＹ　ＴＯ　ＬＩＦＥ

【土浦】店舗運営職（店長職）◆永谷園グループ／ビアードパパの会社／平均残業23h【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

土浦駅店　※ビアードパパ住所：茨城県…

￥

450万円〜599万円

正社員

◆永谷園グループ／ビアードパパの会社／残業23時間程度／最短半年~2年でマネージャー／完全週休二日制／2025年より年休105→115日に増加◆ 全国各地にある大人気スイーツ「ビアードパパ」の店長として店舗運営業務の全般をお任せします。同求人では店長・SV・派遣営業にてスタッフ管理の経験をお持ちの方を募集しております。未経験の方につきましては「店長候補」にて選考を進めさせていただきます。 ■職務内容：・接客販売・ご経験に即してお任せする業務：商品管理・衛生管理・売場管理・売上管理・労務管理・数値管理 ■入社後の流れ：・入社直後は、座学研修を1日かけて行います。その後、先輩のサポートの元、入社2年目までは、近い時期に入社した他店の店長たちと2カ月に一度、店舗運営についての集合研修を行っています。 ■キャリアパス：・社員→店長→アシスタントマネージャー（エリア担当：5・6店舗）→マネージャー（エリア担当：30店舗） ※1年でアシスタントマネージャー、1~2年でマネージャーに上がった事例もございます。 ■魅力：・店舗を運営する事は全ての仕事の原点となります。現場を知り、1店舗の運営を自力でできてこそキャリアステップに繋げることが出来ます。・その他：ジョブローテーション制度があり、「商品開発」「マーケティング」「新業態開発」等、その後のキャリアステップとしても広がりがございます。 ※店長（店舗責任者）の後、商品企画やその他部署へ異動された方もおります。 ■中途入社者事例：・第二新卒である20代からバイタリティの高い40代まで幅広い年齢層の方がご入社・ご活躍されております。・食品業界や販売営業経験者はもちろんのこと、学生時代に飲食・接客アルバイトをされていた方、学校や病院にて食にかかる業務や保険営業をされていた方など様々なバックグラウンドの方がご入社されております。変更の範囲：会社の定める業務

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