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新生コベルコリース株式会社

【神戸】法人営業 〜ルートメイン/設備投資におけるリース提案/SBI新生銀行×神戸製鋼Gで安定感◎【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

本社 住所:兵庫県神戸市中央区脇浜海岸…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜SBI新生銀行×神戸製鋼所のグループ会社で安定性◎/ルート営業メイン/フレックス/残業月20h程度/金融機関出身者が活躍/家賃補助などの福利厚生充実〜 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 神戸製鋼グループ及びその取引先に「モノ作り」に不可欠な設備投資おけるファイナンスメニュー(ファイナンスリース、オペレーティングリース、割賦販売、オートリース)をご提案いただきます。 ・既存顧客訪問 ・リース提案 ・顧客調査 ・各種契約手続き ■具体的には ・既存のお客様を中心に、当社のファイナンスメニューや、ソリューションメニュー(生命保険、遊休資産買取、ビジネスマッチングetc)を提案していく流れとなります。 ・個人ではなくチーム単位での目標設定になっており、社内はもちろん、グループ会社(建機等)の方と同行して顧客にアプローチする機会もあるため、チームワークを大事にする組織です。 ・新規となるお客様は基本的に紹介経由となります。グループ各社と連携して販路を拡大頂くため、飛び込み営業等はございません。 ■当社の強みと今後のミッション ・強固な顧客基盤と多様なサービス提供 神戸製鋼グループの一員として強固な顧客群をもっており、SBI新生銀行グループの豊富な金融サービスへの接続が可能です。 ・お客様ファーストでの営業 ファイナンスメニューだけでなく、お客様の悩みに対して生命保険や遊休資産買取など様々なご提案が可能です。今後もお客様に選ばれるために顧客本位の営業活動を行うことに共感頂ける方に入社頂きたいです。 ■入社後の流れ 入社後は本社にて研修を実施し、その後営業部へ配属という形になります。採用者のご経験やスキルに合わせてフォローさせていただきます。 ■組織体制 1チーム営業担当者(管理者含む)が6〜7名、営業アシスタント2〜3名体制のチームとなっております。 ■評価制度 ・業績評価とコンピテンシー評価を併せて評価させていただきます。 ・キャリア入社の方も評価制度は同一です。

三菱重工業株式会社

【兵庫/高砂】発電用タービンの部品製作の為の生産管理◇経験製品不問【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

高砂製作所 住所:兵庫県高砂市荒井町新…

650万円〜999万円

雇用形態

正社員

【世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業/海外売上比率54%】 ■業務内容 ガスタービン、蒸気タービン(含む原子力発電所向け)の部品製作、組立、要素試験に対応するための生産技術開発業務、生産管理業務を担当いただきます。 具体的には、 (1)タービン部品製作における製造技術業務(機械加工・溶接・組立に関わる製作工法検討、改善) (2)タービン部品製作における生産管理業務(素材〜製作〜出荷までの工程計画、管理) (3)タービン生産に必要な設備、等の導入や保守 (4)タービン要素技術開発の検証試験等の計画・試験実施 ※短期/長期の海外勤務を行なう機会もあります 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■募集背景 脱炭素化やAIの開発・利用急拡大に伴い電力需要は大幅に増加しており、当社には、ガスタービンコンバインドサイクル発電設備(GTCC)新設工事及びアフターサービス工事、原子力発電所の稼働、さらにはカーボンニュートラルに向けた水素タービンの開発への対応が強く求められています。 中でも、各発電所の主要機器である各種タービンの安定した生産及び、増強(含むDX化の促進による製造の効率化)といった製造部門の体制強化が急務となっており、今回広く人材を募集しています。 ■ポジションの魅力 同各種タービンは何れも将来に渡って生活の基盤となる電力の安定供給に欠かせない製品です。 1機あたり15m・500tを超えるタービンの”開発〜部品製作〜組立〜出荷”の「モノづくり」のプロセス全てに携わることができる、非常に大きな達成感とやりがいを得られる仕事です。 海外のお客様対応や、海外製造拠点との調整・協議等の業務もあり、モノづくりを通じて国内だけでなくグローバルに社会に大きく貢献できる点も、大きな魅力です。 ◆当社のミッション: 私たち三菱重工は、次の世代の暮らしと、そこにある幸福を想い、人々に感動を与えるような技術と、ものづくりへの情熱によって、たしかな未来を提供していくことを目指します。そのために私たちは、これまで培ってきた技術を磨くとともに、新たな発想で様々な技術を融合させるなど、さらなる価値提供を追求し、地球的な視野で人類の課題の解決と夢の実現に取り組みます。 変更の範囲:本文参照

OAG税理士法人

【税理士科目合格者】相続コンサルティング

会計・税務

【札幌】 〒060-0001 北海道札…

600万円〜

雇用形態

正社員

相続申告および相続コンサルティングの仕事です。 ※資産税部 税務スタッフ

株式会社日立製作所

官公庁(税務、文教分野)向けに最新技術(AWS等)を導入するインフラエンジニア

Web・オープン系プログラマ

文京区/千代田区           …

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

~職務概要≫ AWS等のクラウド環境やオンプレミス環境のプラットフォームについてのシステム提案、設計・構築・導入の実施、運用・保守などの業務に従事していただきます。顧客にとって価値の高い業務/システムの企画から構築までを担うために、常に最新技術を貪欲に追い求めることを期待します。 企画・プレ段階~構築、稼働、保守までトータルで活動をしていただきます。どのような技術を用いたアーキテクチャとするかは、お客様の要求をベースに最適な形を検討していただきます。 ■企画・プレ段階 : 顧客要求に応じた最新アーキテクチャの検討・提案を行います。 ・ AWS/AzureのPaaSや他社サービス(SaaS)の適用検討 ・ セキュリティ等顧客の心配事項に応じた説明 ・ 社内/社外のサービスとの組合せに関する検討・協議 ■技術検証段階 : PoC等の実験環境の構築/評価に基づく要件見直しを行います。 ・ 実証実験計画書の作成 ・ クラウド等を利用したアーキテクチャ概要設計・構築 ・ 実証実験評価(技術的課題等の洗い出し、費用試算等) ■構築段階~本番稼働以降 : 実証段階の評価を踏まえ環境等の構築を行い、ノウハウ蓄積を行います。 ・ クラウド等を利用した商用環境の設計/構築 ・ 効率的な保守を実現するための設計/実施 ・ 最新技術の適用事例化(社内発表) ≪ポジションの魅力・やりがい≫ ・ 国家レベルの大規模プロジェクトや、新しい社会の仕組みを担う先進的な社会システムの基盤となる情報システムに係るため挑戦しがいのある仕事です。 ・ 自分が持っているスキルを活かしたサービスを自分で企画・構築できる。 ・ 最新技術に日立の開発ノウハウ等を組み合わせた高信頼の技術を習得できる。 他

ヤマシンフィルタ株式会社

【神奈川:リモート】経理部課長候補 ※年収700万円以上

経理、財務、企画・管理・事務その他

【横浜地区】神奈川県横浜市中区桜木町1…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

★東証プライム上場の安定性と成長性★ 同社は売上高130億円を超える上場メーカーです。 創業から60年以上が経過しており、企業としての安定性は抜群です。 また上場後は1年間で時価総額50億円から500億円と成長し、 上場企業3500社の中で年間株価上昇率でトップクラスになりました。 【職務詳細】 ■財務・経理業務全般 ・上場企業の制度会計 ・管理会計 ・予算管理等のリード ※採用時はスタッフとしてスタートいただきます。 【募集背景】 組織強化のための増員 <同社について> ろ過の技術で、社会に「幸せ」を提案する総合フィルタメーカーです! 建機・エアー・ヘルスケアを軸とし、建設機械市場という安定した需要に対して、欠かせないフィルタをトップクラスのシェアで供給していることが強みです。また、グローバルな生産・供給ネットワークを構築しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ラクスル株式会社

エンジニアリングマネージャー(事業部横断SRE)

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

ラクスル事業の全プロダクトチームに対して、Webプロダクト全体の開発や運営に関して適用される標準的な開発プロセスの策定・整備、CI/CD環境の整備、各種ツールの導入や生産性メトリクスの取得等、事業部が開発・運営するWebプロダクトに関わる業務に幅広く関わり、ラクスル事業全体のプロダクトチームの開発プロセス全体の最適化や生産性向上の推進の中核を担っていただきます。 (具体的な業務内容) ・Developer Productivityメトリクス計測と指標の改善 ・計測、改善 ・ツール・ベストプラクティスの導入(e.x. 内製ツール開発、Github Copilot導入) ・プロダクトチームのサポート ・CI/CD 環境整備、改善 ・技術基盤系イシューの解決、改善 ・改善要望のヒアリング/解決に向けた企画化 ・SREチームと連携した、インフラ構成・コスト最適化 ・プロダクトセキュリティに関する企画・推進 ・セキュアコーディングの推進 ・脆弱性診断の企画 ・自チーム内エンジニアのマネジメント ・評価、育成、採用 ・積極的な外部への発信 ●仕事の面白...

GO株式会社

【フルリモート可】Webプロダクトエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

本ポジションは、GO事業で扱う様々なWebプロダクトの開発を行うポジションです。 ここでいう Webプロダクトとは、HTML+JavaScript+バックエンドAPIで提供され、スマホアプリ開発が伴わないプロダクトを指しています。 個別プロダクトの開発だけではなく、GO Inc. の中でのWebプロダクト開発・運用をより効率的すすめるために、標準的な技術スタックや開発スタイルを整備していくこともミッションの一部です 【具体的には】 現在、GO事業ではWebプロダクトの開発ニーズが高まっています。これまでのGOのプロダクトは大きく ユーザーアプリ・基幹APIサーバ・車載アプリ・管理画面 という構成を主としていました。 事業の拡大に伴い、法人向け管理画面・法人向け配車画面・タクシー事業者向け管理画面・タクシー乗務員向けポータル・社内向け管理画面多数 など様々なプロダクトが企画・リリースされており、その大部分はWebプロダクトです。 今後さらなるWebプロダクトの開発ニーズに伴い、一つのプロダクトに限らず広い範囲で、GO事業の様々なWebプロダクトを担当いた...

日本住宅株式会社

会長室(本部推進担当)

経営企画

東京都千代田区丸の内2丁目 東京駅、…

600万円〜

雇用形態

正社員

■経営計画の策定(中期/長期経営計画、単年度計画/予算) ■経営計画のモニタリング(予実管理~差異分析~課題抽出~課題推進) ■経営計画策定のための管理会計ルール・ガイドラインの策定 ■全社横断的な課題の推進 ■その他特命事項の実施

NEC

・【東京】プロジェクトマネージャ:バイオメトリクスID/映像AIソリューション<DGDF>

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【事業・組織構成の概要】 [DID統括部] ・海外向けDigital ID事業の維持・拡大、及び当該事業に関する海外拠点を含むグローバルな事業戦略立案・実行及び収益性改善 ・生体認証を基軸とするコア技術開発、ソフトウェアプラットフォーム、アプリケーションの製品企画、及び事業開発・推進 [システムインテグレーショングループ] ・上記技術や製品を活用する、海外官公庁向けセキュリティ・DXソリューションの案件組成/遂行 ・日本国ODAや国連基金なども活用し、グローバルの安全・安心・公平・効率を実現 【職務内容】 <顔/指紋/虹彩認証などを活用した海外でのSI案件においてプロジェクトマネージャとしてPJ遂行を担当> ・警察向け捜査支援システム、入退管理/侵入検知などセキュリティシステムの構築PJ遂行 ・国民ID、それを活用したDXソリューションの構築PJ遂行 ・上記各案件の組成/受注などのプリセールス活動 【ポジションのアピールポイント】 世界最先端であるNECの生体認証技術を活用し、米国をはじめとした世界各国のセキュリティ/国民福祉の向上を実現するプロジェクト...

株式会社テクノプロ

5/17【関西/web 1DAY選考】電気・電子設計エンジニア 〜研修制度に自信/残業20時間〜【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

1> 常駐クライアント先(大阪府) 住…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【1DAY選考/最先端分野含めて研修制度に圧倒的な自信/東証プライム上場グループ・残業20H以下】 電気・電子回路設計エンジニアとして、取引先(自動車/自動車部品/産業用装置等の大手メーカー)の開発現場に常駐いただき、開発業務に従事していただきます。 ■業務内容: ・【医療用機器】手術支援ロボット用手術器具の設計開発業務 ・【通信モジュール】5G通信用モジュールの製造装置の開発 ・【自動車】衝突解析<安全性能開発> ・鉄鋼生産設備やプラント/生産設備における多軸ロボットのPLC制御設計 ・自動車部品生産ライン/半導体製造装置の電気設計 ・アナログLSI/デジタルLSI/FPGA/高周波回路/ボード回路 ■入社者のお声: ・未経験であることが不安だったが、手厚い研修制度が整っていることが決め手。 ・面接の中で具体的な案件の話があり、働くイメージがついた。 ・当初アウトソーシング業界という点で不安を感じていたが、面接で教育制度や会社の方向性、社員へのフォロー体制がしっかりしていると感じた。 ■独自の制度: (1)CDA制度:元エンジニアのキャリアデザインアドバイザー(CDA)が各支店に在籍し、社員のキャリアアップ、自己実現に向け配属先や受講する研修などの相談アドバイスをしています。 (2)配属後アフターフォロー研修:配属から1〜2ヶ月のタイミングで1日時間を取り、業務への不安解消や配属環境面の不安解消のサポートを行います。 ■当社の魅力: ◎エンジニアファースト:めまぐるしいスピードで変化する市場に合わせて技術の重要性、難易度、時代の要求度を整理した【技術戦略マップ】を作成しております。社員の夢を実現まで応援する【自己実現委員会】などの独自の研修制度や、ライフスタイルから共に考え最適なキャリアを描く風土があります。 ◎圧倒的な研修制度:一般的な研修制度はもちろん、さらにベーシックに受講できる地域勉強会(ベテラン社員によるテーマごとの勉強会)や「自己実現制度」という理想のキャリアを実現するための目標設定と個別カリキュラム設定を徹底してサポートしていく制度もあります。 変更の範囲:会社の定める業務

AMBL株式会社

大型プライム案件 PM

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

大崎駅、徒歩5分

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

BtoB、BtoC向けWebアプリ、スマホアプリ・業務アプリの新規開発、Webサイト制作に強みを持ち、戦略に基づいたシステム企画~要件定義、設計/開発・運用までワンストップで行う事業部です。 受託(社内)開発をメインとし、プロジェクトマネージャー、プロデューサーを筆頭に、UIディレクター、デザイナー、フロントエンドエンジニア、サーバーサイドエンジニア、クラウドエンジニアなどの様々な職能のメンバーとチームを組み、開発を行います。 【募集ポジション】 エンジニア出身 シニアマネージャー (責任者候補) 【具体的な仕事内容】 ご自身の技術知識を活かし、クライアントの課題やニーズをヒアリング。全体のシステム提案や人員采配を考慮し、提案を行い、受注後も継続的なクライアント支援を行っていただきます。 また、あわせて弊事業部のマネージャーとして、メンバーのマネジメントもご担当いただきます。 ・クライアント企業様への追加提案~クロージング、プロジェクト組成 ・メンバーのマネジメント 【本ポジションに求める考え方】 当ポジションに求められるのは、むやみに提案をして、売上を伸ばすことではありません。クライアントと密接に連携し、共創する姿勢を大切にしています。単なるベンダーではなく、プロジェクトの重要なパートナーとして、本質的なあるべき姿やビジネスゴールにむかって、具体的なプロジェクトを創り、その結果対象のクライアントに適した案件拡大に繋げていくことがミッションです。 ----------------------- <案件事例1:法人・個人事業主向けポータルサイトの新規開発プロジェクト> 概要:金融機関に提供するポータルサイトの新規開発 外部のクラウドサービスと連携し金融機関と企業のつながり強化、取引のデジタル化を促進する機能を搭載した新規サービスの開発。 担当:要件定義~運用保守 人数:7名 開発言語:Kotlin(Springboot)、Node.js、TypeScript(Nuxt.js, Vue.js) ポイント:外部のクラウドサービスと連携した新たなサービスの共同開発を行う。 <案件事例2:コンシューマ向け信託財産管理の新規開発プロジェクト> 概要:信託財産および口座情報、カード情報をもとに資産を管理し、公正証書作成のサポートを行うWebアプリケーションの新規開発。 インフラ、フロント、バックエンドを一貫したウォーターフォール開発。 担当:要件定義~運用保守 人数:15名 開発言語:Java、Kotlin ポイント:金融業界におけるセキュリティと品質の水準を担保しながら開発を行う。

NEC

・【東京】ソリューションエンジニア:社内DX<コーポレート/経営システム統括部>

社内システム開発・運用

東京都

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【事業・組織構成の概要】 NECのコーポレートIT・DX部門で、コーポレートIT/DXの戦略策定、ソリューションの選定や設計・構築、運用・保守に至るまでライフサイクルをリードする人材を求めます。 グローバルなシステム構築経験を持ち、更に上流や下流まで一気通貫した経験を担うことができる人材を希望します。 【職務内容】 Celonis CoEチームの一員としてソリューションエンジニアの役割遂行 ・要求事項を仕様化 ・データの正確性を技術的に検証 ・分析レポートの構築、検証 ・Celonisを活用した改善策の検討・提示 また、CoE自律化に向けたナレッジの整理、グループ内情報発信の推進、対外活動への参画 【ポジションのアピールポイント】 ・最先端のデジタル技術、ソリューションにチャレンジすることができること、多様なリファレンスがあり、ナレッジを蓄積することができること ・グローバルITプレーヤとのリレーションがあり、密接な関係を構築できること ・10万人の従業員規模の企業のHQにおけるITマネジメント経験 ※職位…主任クラスを想定

東亜電気工業株式会社

【姫路】ルート営業(電子・電気製品)|直行直帰可|明確な人事制度|資産形成制度充実|土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

姫路営業所 住所:兵庫県姫路市飾磨区阿…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆◇世界中のモノづくりを支えるエレクトロニクス商社/新しい人事制度でやりがい◎/老後の資産形成制度充実◆◇ ■おすすめPOINT \エレクトロニクス業界の未来を担う専門商社の法人営業/ ・3万点以上の電気・電子部材を取り扱い、自社工場も活用した製造・加工メーカーとしての側面を持つ企業です。 ・自動車業界への法人営業や兵庫県近隣〜四国までの大手メーカーへの新規開発営業に携わり、幅広い事業フィールドで経験を積むことができます◎ ・年間休日120日、平均残業時間10時間以下、直行直帰可能な働きやすい環境。 ■職務内容: 電気・電子部材の法人営業および新規開発営業を担当します。 具体的には、自動車業界への法人営業や、兵庫県近隣〜四国までの大手メーカーへの営業をお任せします。 取り扱い製品は、家電、自動車、FA、産業機器、医療機器、建設機械など多岐にわたります。 ■組織構成: 姫路営業所には所長1名、課長1名、営業担当2名、カスタマーサービス5名の計9名が在籍しています。 ■就業環境: 年間休日120日、平均残業時間は10時間以下。直行直帰が可能でフレキシブルな働き方ができます◎ ■キャリアパス: └ 2018年に新しい人事制度が導入され、半期に一度の成果評価と一年に一度のプロセス評価により昇給・昇格および賞与が決定します。 自分の行動と成果が収入に反映されるため、やりがいを感じやすい環境です◎ └ 海外拠点も増やしており、グローバルに活躍するチャンスがあります。30代で海外赴任し、国内に戻ってから責任者になるケースも多く、キャリアアップが期待できます◎ ■福利厚生: 老後の資産形成制度(財形貯蓄、個人年金、持株会、確定給付年金、選択制確定給付年金)をはじめ、各種手当や研修制度が充実しています。社員が安心して勤務できる環境を整えています◎ ■企業の魅力: エレクトロニクス業界の未来を担う専門商社として、3万点以上の電気・電子部材を提供し、商社機能と製造機能を組み合わせたトータルソリューションを提供しています。 自動車、モバイル機器、メディカル、インフラ分野など幅広い事業フィールドで活躍中◎ 創業以来100年間連続黒字経営!国内外33拠点に事業を拡大しており、時代に即したものづくりに取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

グローリーテクニカルソリューションズ株式会社

【姫路/転勤無し】回路設計◆離職率1%◆通貨処理機業界シェア1位◆プライム上場「グローリー」グループ【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

本社 住所:兵庫県姫路市下手野1-3-…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜設計者スキルを磨ける環境/転勤無しで腰を据えて働けます!業界トップシェア〜 ■業務内容 量産機部隊(券売機、ロッカー、ICチャージ機)もしくは、ユニット設計部隊(釣銭機、金融機関の貨幣処理機)にて、製品の電気回路設計とハーネス設計業務をお任せします。 業務の流れは、親会社である「グローリー」が提供する仕様書をもとに、既存製品の改良品を設計します。 打ち合わせや品質チェック、EMC試験にも携われるため、設計者として一通りの知識と経験を積んで頂くことができる環境です。 また、1案件にかかる期間は半年から1年以上であり、じっくりと業務に取り組める環境です。 電気設計業務の割合は回路設計がメインとなり、付随してハーネス設計を行って頂きます。 参考までに以下のような回路構成を担当頂きます。 大まかに「マイコン、CPU、メモリ、USB、通信、LEDドライバ、ソレノイド、センサ、スイッチ、電源」などの構成です。 ■ビジョンや将来性について グローリー本社とともにグループの一員としてグローリーテクニカルソリューションズとしても同じくいままでの通貨処理機No.1を追求していく方針は変わらず、新たな領域として非現金も含めた多様な決済手段の提供や、自社装置を生かしたDXビジネスの展開、高精度・セキュアな個体認証技術の提供など幅広い事業展開を国内だけではなく海外に対しても積極的に推進し社会に貢献する企業として存在感を示していきます。 ■当社の製品について ・コインロッカー ・宅配ロッカー ・券売機 ・ICチャージ機 ・金融機関の貨幣処理機等 ■組織構成 量産機部隊(券売機、ロッカー、ICチャージ機) ユニット設計部隊(釣銭機、金融機関の貨幣処理機) いずれかの部署に配属になります。 どちらも1チーム10人前後の部隊で動いていただきます。 エレキ設計者、ソフト設計者、メカ設計者からなる組織体系です。 ■社風: 何よりも「人材」を大切にする社風で、定着率はバツグン!福利厚生も手厚く完備していますし、U・Iターンも歓迎!「技術者として飛躍したい」という想いがあれば、ぜひ応募ください! 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【内装工事】リニューアル・マンション・オフィス中心/年休120日/福利厚生充実/転勤無し/東京

空調・電気設備・配管施工管理

東京都千代田区 最寄り駅:神保町駅 転…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

オフィスビル、マンション等の内装リニューアルの施工管理をお任せします。 【業務詳細】 ・工程管理 ・品質管理 ・原価管理 ・安全管理 【実績】 ・オフィスビル ・マンション ・商業施設 ・工場 ・病院、 ・国際大会向け案件等を担当しております。 PCログの自動取得により勤怠の可視化を行い、サービス残業禁止の徹底や、 部署ごとのノー残業デーの実施、子会社との分業や、 書類作成等の事務作業を行う内務チームの設立を行うことで、 労働時間削減に大きく寄与させております。 加えて、タブレット端末を使用し、コミュニケーションの活発化や、 クラウドシステムを用いたデータの一括管理をする事で生産性向上を実現し、 2年間で月残業15時間の削減に繋がっています。 【同社に関して】 創業90周年を迎え単体で484名、グル—プ連結約3,000名を抱える、 北信越地方を代表する総合商社になります。 1990年代にベトナムに現地法人と生産工場を立ち上げ、 首都圏・北陸地区・ベトナムの3拠点のネットワークを軸に6事業を行っております。

非公開

[三友テクノロジー出向] 会計システム開発マネージャー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

新宿区西新宿4-32-4ハイネスロフテ…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

≪仕事内容≫ 主に会計システム開発を担う部門のマネジメントをご担当いただきます。 ・ 会計システム開発プロジェクト全般の管理 ・ 委託元の要望や課題のヒアリングから、システムの改善および提案まで ・ 社内メンバー7名、パートナー5~6名のマネジメント ■主としてご担当いただくパッケージ:株式会社電通総研様「ストラビス」 https://gms.dentsusoken.com/stravis/ ≪ポジションの魅力≫ 2022年7月に新たにテンダグループにジョインした三友テクノロジーのコアメンバとして主要顧客をご担当いただきます。 裁量を持ちながら、5,000万円~数億円単位の案件に携わることが可能です。中長期的にはグループ全体での連携を通じて組織構築/事業拡大に挑戦していただけるポジションです。 ≪配属組織≫ 三友テクノロジー株式会社 第三開発部 部長として配属予定です。 ≪働き方≫ プロジェクトは基本的にはリモートで遂行いただきます。 MTGや部門連携等の目的に応じて出社のタイミングをコントロールしていただきます。 ※年に数回、株式会社電通総研へ直接ご出社いただきます。

畑ハガネ株式会社

【尼崎市】機械研磨オペレーター※未経験歓迎!/車通勤可/学歴不問・経験不問・競合少なく安定感抜群!【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他

第2工場 住所:兵庫県尼崎市南初島町1…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜職種・業種未経験歓迎/過去中途入社者多数・研修充実/残業20H以内〜 当社は、「レベラー」と呼ばれる工業用製品などを作っています。レベラーとは、金属を薄く引き伸ばすための装置で、主にコイルなどの製品に用いられます。今回は、その製品を仕上げる現場オペレーターの募集です。 ■仕事内容: お任せするのは、研磨の機械を使って、部品を図面に書いてある大きさに揃えていくお仕事です。「1/100mmだけ小さくして欲しい」といったような、とても細かい作業を要求されますが、機械を使っての作業なので、未経験の方でも問題なくご活躍頂けます。 ■組織構成: 現在年齢層30~70歳の男性が5名在籍しています。 内、ほとんどの方が未経験から中途入社で就業されています! 前職は、コンビニエンスストアの店長、カラオケ・ドラッグストアのスタッフ等、様々なご職歴の方が活躍されている職場です。 ■研修体制: 入社から慣れてくるまでの数カ月間は、先輩社員とのOJTとなります。 ベテランの先輩社員に付きっ切りでサポートしていただけますので、安心してご就業頂けます。 ■求められること: 量より質を重視する仕事なので、こだわりの強い方なら楽しく働いていただけます。入社後はまず簡単なマイクロメーターでの計測作業から行って頂きます。部品の扱いに慣れてきたら実際に少しずつ機械を触りながら徐々にお仕事を覚えていって頂きます。 ■やりがい: 当社の手掛ける仕事は、ライバル会社は多くなく、安定した仕事量があります。普段目に触れるものではないので決して派手な仕事ではありませんが、大手のメーカーとのやり取りもあり、将来性は十分にあります。 ■通勤: ・マイカー通勤可能です。 ※敷地内駐車場有り/ガソリン代支給有り ・駅でのご通勤でも、自転車の支給有り

株式会社メイテック

【兵庫勤務地確約】機械設計※平均年収638万円/上流案件/プライム上場G・無借金経営で安定基盤【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

兵庫県の事業所 住所:兵庫県 受動喫煙…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【23年度平均賞与164万円/完全web面接/業界トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか?/東証プライム市場上場グループ】 日本を代表する大手・中堅メーカーなど幅広い顧客先において、機械設計開発をご経験に合わせてお任せしていきます。チームや会社単位での頼れるフォローも充実しており、心強い環境が整っています。 ※顧客例:三菱重工業、デンソー、デンソーテン(敬称略) ■勤務地補足: ・スキルに応じて「勤務地確約」いたします。 ・持ち家率は40代「56%超」 ・入社後、U/Iターンも可能です ・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 ■研修体制: <トレンド技術研修> 全社員にDX向けの研修を受講いただいています。知識度合いに合わせて、DXとは?という初歩的なところ〜AI、AWSなどのトレンド技術に関わる研修までご用意しています。若手社員からベテラン社員までご経験を問わず研修を受けることが可能です。 <豊富な研修制度> 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。 また、各専門ごとの技術研修から、ビジネスマナーなど一般的な研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数:631回/年」「研修制度を有効活用しているエンジニア:延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率:約6.1%(製造業平均約11%)」「勤続16年以上のエンジニア:約1500名」という実績に表れています。

非公開

ディレクター(編集・制作系)

制作・編集・印刷系その他

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

営業DXサービスをはじめとした同社が展開するサービスや企業ブランドに関して、 さまざまな動画コンテンツのディレクション・制作業務を担当します。 業務を進めるに当たっては、所属部門だけでなく、マーケティング部門やPR部門をはじめとする社内の関係部門や外部の制作会社とも必要に応じて連携します。動画コンテンツの企画・制作・管理、クオリティーコントロールだけでなく、状況に応じて自身で編集作業を行うケースや、オンラインイベント・オンラインセミナー(ウェビナー)などの配信業務に関わることもあり、幅広い領域で能力を発揮できます。 自社のブランドやサービスに関するコンテンツを担当するため、自身が企画・制作したクリエイティブの成果を追求することができます。 また、社内のさまざまな部門や職種のメンバーだけでなく、制作会社などの外部事業者とのコミュニケーションが多く発生します。さまざまな関係者とコミュニケーションを取りながら業務を進められます。 制作環境 OS:Mac/Win選択可 制作ツール:Adobe Premiere Pro、Adobe After Effectsなど その他利用ツール:Slack、Backlog、Box、Zoomなど

PwCコンサルティング合同会社

エネルギー産業コンサルタント【EU&R-P&U】

経営コンサルタント

東京都・愛知県・大阪府・福岡県

600万円〜

雇用形態

正社員

CO2ネットゼロ実現に向けた再生可能エネルギー主力電源化、自然災害へのレジリエンス強化、デジタル化進展など、パワー・ユーティリティ産業は抜本的な変革期にあり、新規事業の創出やテクノロジーを活用した抜本的な経営基盤の見直しなど、企業のコンサルティングニーズは多様化すると共に、その期待値は高まっています。パワー&ユーティリティチーム(P&Uチーム)は、PwCグローバルネットワークで約30,000人のエネルギー業界専門家と連携し、日本のエネルギー業界を支えるクライアントの新たな価値創造に資するサービス提供を通じて、持続可能な脱炭素社会・エネルギー社会の実現を目指しています。 ■担当業務 : P&Uチームは、全ての企業の基盤となるエネルギー全般を取り扱うインダストリーチームで、各産業において新規事業創出やM&Aを含む海外進出等による”攻め”と、規制対応、DX化を含む既存業務の高度化、効率化等による”守り”の両面から、クライアントが不確実性の高い事業環境において勝ち抜くために必要なサービスを、戦略策定から実行支援に至るまで一貫して担います。 ■担当業界:電力、ガス、石油等の既存エネルギー企業に加え、エネルギーを主力事業と位置付ける商社、重工・エンジニアリング、総合電機、通信等、他業界からの新規参入企業を担当します。 ■担当領域:~事業戦略策定・実行支援 ~業務改革(BPR)支援 ~DX戦略策定・実行支援 ~デジタルプロダクト開発・販売 ~マネージドサービス(専門業務実行支援)等 ~具体的なプロジェクト~ ~ 事業戦略策定・実行支援 ・ 水素・アンモニア・SMR等のクリーンエネルギーに関する事業戦略策定・実行支援 ・ 再生可能エネルギーおよび新エネルギーに関する事業戦略策定・実行支援 ~ 業務改革(BPR)支援 ・ Cloud, AI等を活用したエネルギートレーディング、リスクマネジメントの業務改革支援 ・ ERP, RPA等を活用したバックオフィス(経理、資材調達、人事等)の業務改革支援 ~ DX戦略策定・実行支援 ・ データドリブン経営を目的とした全社DX戦略策定・実行支援 ・ Drone, AI, IoT等を活用した新規事業戦略策定~事業立ち上げ支援 ・発電所等の重要施設を対象としたサイバーセキュリティー戦略策定・導入支援

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