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日鉄ソリューションズ株式会社
プロダクト企画開発エンジニア◆新規事業領域/データ活用経験者 大歓迎!/平均年収886万円/在宅可【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析、社内情報化推進・導入
本社 住所:東京都港区虎ノ門1-17-…
600万円〜1000万円
正社員
◆データやAIなどの最新技術を駆使した新規事業立ち上げを行う部門/週4日程度リモート(遠方にお住まいの方は要相談)/平均年収886万円のプライムSIer◆ ◆業務概要: データユーティリゼーション(データ活用)領域の新規プロダクトの企画開発を担っていただきます。 プロジェクトにおける企画から市場調査、PoC、実装、リリースまで一連のプロセスをリードいただく想定です。 また、ゆくゆく事業アイデアを出し、プロダクトオーナーとして企画を牽引いただくことも期待しております。 ◆進行中のプロジェクトについて: 詳細は面接内で説明いたしますが、製造や素材メーカー、食品メーカーなどの大手企業をターゲットとしてプロジェクトが進行中。 BIを用いたデータ活用・データ基盤構築・データ運用・データ活用に関する教育など様々なコンテンツを企画しており、メンバー7名+他事業部と連携しながら推進しています。 ◆配属部門について: 配属予定のソリューション企画推進部は、日鉄ソリューションズの未来のビジネスを創ることをミッションとしており、新規事業を立ち上げるための専任部門です。 プロダクトオーナー、スクラムマスタ、エンジニア、セールス、マーケティング、コンサルタントなど、多様なバックグラウンドを持った30名以上のメンバが集結しており、社会課題やお客様のニーズを解決すべく、常時10以上のテーマを多産多死しながら、チャレンジし続けています。 現在は、生成AI、自治体DX(地方創生・スマートシティ、環境教育 など)、データ活用、データセキュリティ(匿名加工・仮名加工など)、クラウドネイティブ、技能伝承などをテーマに様々な新規事業の企画と推進が行われています。 ▽事例 横浜市と官民データ利活用促進https://www.nssol.nipponsteel.com/press/2023/20230906_110000.html 生成AI/ChatGPT活用支援 https://www.nssol.nipponsteel.com/press/2023/20230724_110000.html 匿名加工データ流通ソリューション NSDDD https://www.nssol.nipponsteel.com/ss/detail/nsddd.html 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社三菱UFJ銀行
リテール営業(個人向け事業性融資)【関東ブロック/初任店確約】◆MUFGグループ/豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)
関東のいずれかの支店 住所:東京都千代…
500万円〜999万円
正社員
【地銀・信金出身者歓迎/世界有数の総合金融MUFGグループ/Gr連携でスケールが大きい業務/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス】 ■概要: 国内支店に在籍し、収益性不動産等を所有する個人のお客さまを担当、貸出を含めた各種ソリューション提供に従事していただきます。 ■業務内容: ・個人向け事業性融資の実行、与信判断や管理業務 ・相続や資産・事業承継のソリューション提案 ■キャリアパス: 本人の希望、適性を考慮した上で個人顧客の担当業務を中心としながら、個人顧客の担当として知見・スキルを習得し、リテール特化の課マネジメントや支店長または法人顧客を担当する法人RMへのキャリアチェンジが可能です。また、富裕層ビジネスにおけるプロフェッショナル(プロ認定制度等による処遇向上もあり)及び、ウェルスマネジメントビジネスを所管する本部マネジメントへ異動もできる環境と豊富なキャリアパスがあります。 ■研修体制: 基本的は支店のOJTを実施していただきますが、キャリア採用入社の方みなさまに向けたオリエンテーションや各種充実した研修制度がございます。 ■業務の魅力: 圧倒的な顧客基盤とグループのシナジーを活かし、顧客のニーズに寄り添いながら、幅広い提案することが可能です。特にオーナー向けのビジネスでの事業承継、資産承継の提案に関してはメガバンクが強く、提案力を磨くことができます。 ■当行について: MUFGグループの証券や信託銀行等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。富裕層顧客基盤120万人、非上場オーナー企業数5万社、オーナー系上場企業数1,200社という業界でのトップとなっており、MUFGの圧倒的顧客基盤を踏まえてこれまで以上に銀信証の連携を深めてグローバル領域での深耕など成長と挑戦を続けております。 変更の範囲:会社の定める業務
アポプラスステーション株式会社
【勤務地優遇/先行採用】経験者MR ※充実した研修体制/多様なキャリアパス/安心のMRフォロー体制【エージェントサービス求人】
MR
当社契約先製薬企業 住所:全国 受動喫…
500万円〜899万円
正社員
プライム上場のクオールグループの一員である、アポプラスの社員として契約した製薬企業のプロジェクト担当MRとして業務に従事していただきます。 当社は「ひとり一人の資質向上とありたい姿の実現を」という方針を掲げ、育成プログラムの充実やMRのフォロー体制に力を入れています。MRとしてキャリアアップされたい方はぜひ当社へご応募ください。 ■当社の魅力: (1)充実した教育体制: APS COLLEGE(社内研修制度):配属先で携わっている領域以外に、自身が目標に向けた計画を立て研修を受講できます。まず慢性疾患など幅広い知識を身に着けていただき、基盤が整った後専門領域プログラムにチャレンジできます。本プログラムでは集合研修(症例検討など)のほか、学会聴講、専門医とのロープレ試験など、個人の自己学習だけでは身に着けることが難しい深い知見を身に着けることが可能です。また、取得した知識が発揮できるプロジェクトに配属できるよう、全社でバックアップしています。 (2)トップクラスの契約メーカー数:同業他社と比較しても、多くのプロジェクト数があり、様々なご経験を活かしていただくことが可能です。20代〜60代までの幅広い年代のMRの方が活躍されています。内資・外資の新薬メーカー、ジェネリックメーカーなどプロジェクトは多岐に渡りますので、今までの経験を活かせる環境が整っています。 (3)多様なキャリアパス: MRとしてのキャリアアップはもちろん、キャリアチャレンジ制度を用いてMRを支えるSV職へのキャリアチェンジや、ジョブリクエスト制度を用いて人事・リクルートスタッフ・研修スタッフへの挑戦もできる環境が整っています。実際にこちらの制度を活用し、キャリアチェンジした社員も多数います。 ■営業スタイル:担当エリアの医療機関(開業医、病院)を訪問して、医師、薬剤師に課題解決するための医薬品情報を提供、副作用情報を収集を行っていただきます。 ・新薬のプロモーション ・長期収載品の市場拡大 ・ジェネリック医薬品のプロモーション ※1プロジェクトを約2年程度担当します。 ※プロジェクトマネージャー、スーパーバイザー(SV)より、日々の活動についてフォローを受けられる環境です。全国にSVを配置し、素早くフォローができる体制をとっています。
株式会社Helpfeel
【フルリモート】イベント企画・運営◆AI×特許技術活用の検索SaaS◆大手企業導入多数◆【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、企画・マーケティング系その他
1> 東京オフィス 住所:東京都中央区…
500万円〜649万円
正社員
◇企業・金融機関・地方自治体など500サイト以上に導入/問い合わせ数削減と顧客満足度向上を両立するSaaS/フルフレックス◇ ■概要: カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 今後さらなる事業拡大に向け優秀な人材の採用に力を入れています。本ポジションではセミナーや共催イベントの企画、運営、その後の分析までを一貫してご対応いただける方を募集しております。 ■職務内容: ・リード獲得を目的としたセミナーや共催イベントの企画、運営 ・セミナー、イベント当日の司会進行 ・セミナー、イベントの後の分析業務 ・ホワイトペーパーの企画 など ゆくゆくはオウンドメディアの企画、運営といった業務をお任せすることも視野に入れております。 ■利用ツール: ・Slack ・Gyazo ・Helpfeel Cosense ・Google Workspace ・Google Analytics ・Hubspot ・Salesforce 【歓迎するキャリア】 ・ 事業会社でのマーケティング業務の担当 ・広告制作会社やWeb制作会社等でのマーケティング支援を担当 ■プロダクトについて 特許取得の世界初の技術「意図予測検索」に基づいた、検索ヒット率98%を誇るFAQSaaSプロダクトであり、ユーザーのどんな質問表現にも適切に答えることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ギックス
【フルリモート】ビジネスディベロッパー※新規事業開拓◆社長直下◆フレックス/年休123日【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース
1> 本社 住所:東京都港区三田1-4…
1000万円〜1000万円
正社員
【JR西日本様と資本業務提携/多種多様な大手企業様との取引多数】 データコンサルティングと自社サービスの商業施設・観光事業向けキャンペーンツール「マイグル」を展開する当社にて、新規顧客開拓と新規事業企画をメインとした業務をお任せいたします。 ■採用背景 「あらゆる判断を、Data-Informedに。」をパーパスに掲げて2012年に創業、大手クライアント企業様と中長期支援の契約締結を梃子に業績を拡大いたしました。東証グロース市場へ上場し、現在はサービスや顧客を拡大するフェーズに入っております。 非常に重要なポジションのため、創業社長である網野に直接リードする部門に所属することとなります。既に複数の方にこのポジションには複数の方にご参画をいただいておりますが、成長の角度を上げるために、さらに多くの方に参画をいただきたいと考えております。 ■担当業務 これまでの実績から、長期的な案件を多くお預かりしております。更なる成長のため、新規クライアントの獲得を行いながら新規事業の立案を目指しています。 <詳細> ・新規クライアントの長期的な関係を築くためのプロジェクトを組成いただきます。また既存のクライアントに対してもビジネスの成長を実現していただきます。※主に大企業向けの活動になります。 ・顧客ニーズを把握し、論点を整理し、適切なアプローチ・ソリューションを提案し、導入支援を行います。自社のソリューションを意識しつつも、必ずしもこれにとらわれないアイディアを描き、実行までの具体的なプランを落とし込んでいただきます。 ・顧客の潜在的にニーズを自ら発掘し、提案に落とし込み、これを能動的にクライアントに提案する活動も行います。 ・複数の提案プロジェクトを同時に担当し、短期的なものから長期的なプロジェクトまで、さまざまな時間軸の案件をマネジメントすることが求められます。プロジェクトの進行状況を常に把握し、計画通りに進むよう調整します。 ・売上目標達成のための戦略立案と実行します。必要に応じて、新たなサービスやソリューションを開発する。また案件に応じて新規事業を立ち上げまで昇華させるなど、既存の枠組みにとらわれず売上向上の戦略を立てていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
nmsエンジニアリング株式会社
※未経験・第二新卒歓迎※【首都圏・北関東】機電エンジニア◇希望勤務地考慮/上場企業nmsグループ【エージェントサービス求人】
機器・デバイス設計・開発、製造技術・プロセス開発
1> 顧客先 住所:東京都港区 受動喫…
300万円〜499万円
正社員
【常時200案件以上/未経験の方でもOK(研修豊富)/上場nmsグループの一員で全国に拠点を持つ安定基盤/年休125日/大手車載部品メーカー、航空宇宙関連開発企業をはじめ、最先端のプロジェクトにて全国各地でnmsエンジニアリング社のエンジニアが活躍中】 ≪エンジニアファーストのアサイン≫ エンジニアの希望ありきのアサインを行っています。 未経験ながら、着実にステップアップしたい方/上流工程にチャレンジしたい/開発工程にステップアップしたい/新しい業界・領域のお仕事をやってみたいなど、一人ひとりの「やりたかったこと」の実現に向けてサポートします。 <具体的には> 機械設計、電気・電子設計、解析、生産技術など、あなたの経験・スキル・希望に合わせてお任せします。 ■プロジェクト例: ・自動車樹脂部品の設計及び試験評価業務(CATIA V5) ・包装機の電気制御設計業務(PLC、シーケンス制御) ・車載向け鋼材部品の設計業務(CATIA V5) ・露光装置の開発設計業務(Solidworks) ・配電盤の設計業務 (Solidworks) ・プラントの構造解析業務(数学、材料力学、物理、プログラム等) ※上記はほんの一例です。 <幅広く活躍できるフィールドが広がっています> nmsホールディングスのバックグラウンドを活かして、ロボティクスやAgriTech(アグリテック)、DX推進も注力中! ワールドワイドな経営基盤もあるため、国内外問わずに活躍できます。 ■働き方・環境: 【月残業20H/年休125日/社宅制度・引っ越し費用会社負担】 Uターン・Iターン希望者歓迎です。 【モデル年収】 430万円/中途入社1年目/生産技術(24歳)(月給35万円) 560万円/中途入社4年目/機械設計(30歳)(月給46万円) 700万円/中途入社6年目/機械設計(44歳)(月給58万円) 【エンジニア本位のアサインを徹底】 「家から通いやすい勤務地がいい」「残業が少ない案件に入りたい」「上流にステップアップしたい」 など、エンジニアそれぞれの希望に応じて配属先を決定。だからこそ、入社後も目的意識を持って、モチベーション高く取り組めます。 変更の範囲:会社の定める業務
非公開
<全国各地> 大手サブコン:屋内線工事の施工管理(1級電気工事施工管理技士)
空調・電気設備・配管施工管理
東京都, 北海道, 宮城県, 埼玉県,…
800万円〜1000万円
正社員
オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ・入社2~3年は、社内のルールや仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
株式会社 丸亀製麺
【全国】丸亀製麺のSV候補※総合職◆年収500万〜/年2回7連休制度/寮社宅完備/多彩なキャリアパス【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
全国の各店舗 住所:全国の各店舗 受動…
500万円〜699万円
正社員
【SVからそれ以上のキャリアが広がっています!/従業員のビジョンを叶える制度も充実】 ■業務内容:「丸亀製麺」の複数店舗管理・運営などマネージメント業務を、「スーパーバイザー」としてお任せします。 ■入社後の流れ: まずは1〜2日間基礎研修(当社の理念や技術的な研修)。その後4ヶ月程度店舗での実務研修を受けていただきます。 研修後は既存店1店舗の店長をお任せします。 6ヶ月〜1年後をめどにスーパーバイザーとして複数店舗管理の業務を担当していただきます。 ■マネジメント規模のイメージ スーパーバイザー:5〜7店舗、100〜250人、年間売上7億円程度 (店長5名程度のマネジメント) エリアマネージャー:25〜35店舗、800〜1200人、年間売上40億程度(スーパーバイザー5名程度+各店長のマネジメント) ■拡がるキャリア:目指しているのはグループ全体で「今後10年以内に売上5000億円!」丸亀製麺も今後、今以上に飛躍していけるよう努めています!=狙えるポジションの数は業界随一!いち早くエリアマネージャー、営業部部長クラスへと成長されることを期待します。 スキルと実績を増やしていけば 、研修担当や商品開発、海外部門、経営企画、マーケティングなどの他部門で活躍するなどのキャリアを描ける可能性もあります。(半年に1度実施されるの社内公募制度あり) ■なりたい自分を目指せる制度:社員のなりたいビジョンや、チャレンジする姿勢を後押しする社風です。仕事の幅に制限を設けずに、新しいことにチャレンジしていってください。 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を上司に提出し 面談などを実施しながらキャリアアップを実現していきます。 ■本気で顧客満足を考える会社:丸亀製麺は「手づくり・出来たて」の美味しい商品を提供する為、お客様にその様子を楽しんでいただく為に敢えて店舗に非効率な部分を残しています。その為この店舗は誰でも出来るような簡単な仕事マニュアルがありません。また店舗改善のための裁量が店舗ごとにあり、個々の創意工夫の余地を残しています。あなたのお力で是非「地域一番店」を作っていただきたいです! ■企業説明動画:https://youtu.be/9iixii7o7rI
株式会社アドグローブ
【東京】フロントエンドエンジニア◆リモート・副業可/平均残業月8h/幅広い業界の案件で開発可◎【エージェントサービス求人】
コーディング、Web・オープン系プログラマ
本社 住所:東京都渋谷区東1-26-2…
450万円〜899万円
正社員
◇◆総合IT企業/多彩な案件幅/フルリモート可/働きやすい環境◆◇ web・アプリ開発事業、(SI)ゲーム事業(自社、受託)の2つの事業を軸に、様々な事業展開をしております。 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 医療/ヘルスケア、EC、観光などコンシューマ向けWebサービス/システム、アプリの開発チームのフロントエンドポジションで、開発業務全般をご経験に合わせてお任せします。 主にVue.jsやNuxt.js、Reactを用いて開発を行います。モダン開発の経験を積みたい方、組織づくりに関わっていただける方も大歓迎です。 <主な開発実績/案件例> ■Webシステム ○医療/動物病院向け電子カルテ開発 担当工程:基本設計、詳細設計、開発、テスト 開発環境:Angular、typescript ○サービス/バーチャル展示会サービス開発 担当工程:要件定義、基本設計、開発、テスト 開発環境:Vue.js、TypeScript、HTML、CSS、AWS ■スマートフォンアプリ ○鉄道/地域・観光型Maas開発 担当工程:要件定義、基本設計、開発、結合テスト、運用、インフラ 開発環境:Vue.js、TypeScript、PHP(Laravel)、AWS ○ヘルスケア/シニア向け健康促進アプリ開発 担当工程:基本設計、詳細設計、開発、テスト 開発環境:Vue.js(Nuxt)、Swift、Kotlin、PHP (Laravel) ※その他、物流、通信、医療、鉄道業界等へ領域展開してます。 ■開発チーム 主にJavascriptフレームワーク(Vue.js、React,js等)で開発しており、受託開発、ラボ型開発などでプロジェクトを遂行しています。自社内開発は全体の約80%となり、SESは約10%ほどとなります。ご経験に応じてプロジェクトでのリードポジション等をお任せしたいと考えております。 ■プロジェクトアサインまで 面接の際にこれまでのキャリアや得意な領域を伺い、ご意向も踏まえたうえでまずはご経験を活かせる案件にアサインします。 アサイン後も、隔月の1on1MTGやキャリア面談で現状や今後のキャリアビジョンについてヒアリングを行い、悩みや希望を取りこぼしさないよう取り組んでいます。 変更の範囲:本文参照
株式会社リクル
【関東】半導体エンジニア※面接1回◆家賃補助有り/平均残業20H以内/案件の9割が大手上場メーカー【エージェントサービス求人】
機器・デバイス設計・開発、製造技術・プロセス開発
案件の中で勤務地考慮致します 住所:東…
400万円〜649万円
正社員
〜半導体エンジニア経験者歓迎/様々な案件を経験してスキルアップしたい方必見/自分のキャリアの方向を見つけたい方歓迎/案件の9割が大手・上場企業/前年比売上141%!今後数年で100名規模まで組織を拡大予定/月残業20H以内〜 ■担当業務: 自動車メーカーや半導体メーカー、輸送機器メーカー等の案件にて、ご自身のご経験・スキルに合った業務(設計・開発、生産技術、プロセス開発)をご担当頂きます。 お任せする仕事内容は面接でもお擦り合わせいたしますので、ご安心ください。 ■具体的な業務: <半導体設計> -LSI・FPGA設計・開発 -仕様書の作成 -機能検証 -構築・シミュレーション・デバッグ -Verilog、VHDLを使用した設計・開発 -半導体の検査・評価またそのためのソフト開発 <生産技術・プロセス開発> -生産計画立案・実施・評価 -製品の品質、パフォーマンスに関する課題改善 -生産性・歩留まりなどに関する業務改善提案 -生産ラインの構築、メンテナンス ■案件の魅力: ・【案件の約9割が東証プライム上場の大手メーカー】 配属先では長期的に働いているエンジニアが多くいますので、1つの案件に長く携わることができます。 ・【アサイン】 2ヶ月に一回の面談を通じて「これまでのスキルをフルに活かしたい」、「通勤時間が短い勤務地が良い」などの希望を考慮します。同業他社に比べて規模が小さいからこそエンジニアの声に耳を傾け、融通の利きやすい環境です。 ・【働き方】 年間休日は120日、月残業20時間以内と働きやすい環境です。残業を抑えている取引先が多いため定時退社できる案件も多数あります。(配属先によって変動有) ■同社の強み ・【会社が良くなるための環境作りに携われる、風通しの良い環境】 福利厚生を社員からのアンケート結果をもとに作るなど、社員発信で協力して会社作りに携われます。実際に、男性社員から育休取得の要望があり、取引先を巻き込んで実現しております。 ・【きめ細かいサービス】 大手企業は大規模な分フォロー体制が行き届かない、など起こりえますが、同社はきめ細かいフォロー体制を整えております。2ヶ月に一度の面談や、勉強のための書籍などの支援制度など、1人1人のキャリア実現を大切にしております。 変更の範囲:会社の定める業務
日鉄ソリューションズ株式会社
【生成AI×Salesforce】プロダクト企画・開発エンジニア◆新規事業領域/平均年収886万円【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、コンサルティングSE
本社 住所:東京都港区虎ノ門1-17-…
600万円〜1000万円
正社員
◆AIを駆使した新規事業におけるエンジニアポジション/週4日程度リモート(遠方にお住まいの方は要相談)/平均年収886万円のプライムSIer◆ ◆業務概要: 注力テーマであるAI領域のプロダクト企画開発をリードいただきます。 AI領域については現在、生成AI、予測AI、最適化AI、クローンAIといった技術を活用したプロダクト企画を推進しています。 各プロジェクトにおける企画から市場調査、PoC、実装、リリースまで一連のプロセスをリードいただきます。 特に当社がリセラーを務めるSalesforce製品におけるAI活用に関するサービスを企画しており、リードいただける方を募集しています。 また本企画だけでなく、事業アイデアを出し、プロダクトオーナーとして企画を牽引いただくことも期待しております。 ◆進行中のプロジェクトについて: 製造業の顧客向けにSalesforceの導入〜蓄積されるデータを基にAI活用をドライブさせる取り組みをスタートしております。 生成AIに対する投資・ニーズが増える業界を中心に、様々な顧客へアプローチするチャンスがあります。 ▼こんな方にマッチする求人です ・Salesforceの導入等の経験があり、AI領域に興味がある・技術や知識の幅を広げたい方 ・非エンジニアも含めて様々な人材が共創する新規事業立上チームの中で、プロフェッショナルなエンジニアとしての高みを目指したい方 ・エンジニアとして磨いてきた経験・スキルをベースに、今後は非エンジニア領域にも活躍の幅を広げていきたい方 ▽事例 横浜市と官民データ利活用促進https://www.nssol.nipponsteel.com/press/2023/20230906_110000.html 生成AI/ChatGPT活用支援 https://www.nssol.nipponsteel.com/press/2023/20230724_110000.html 匿名加工データ流通ソリューション NSDDD https://www.nssol.nipponsteel.com/ss/detail/nsddd.html 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ワークスアプリケーションズ
【未経験歓迎】自社製品のアプリエンジニア◆上流工程/大手企業向けERPソフト/リモート8割【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都千代田区麹町1-12…
500万円〜649万円
正社員
【エンジニアの半数が未経験出身/リモートワーク実施率85%/福利厚生充実で働きやすさ◎・産休取得率100%・月平均残業25時間/国内大手企業向けERP市場で高いシェアを獲得】 〇 未経験から、上流工程〜下流工程と幅広く開発のご経験を積むことが出来ます 〇 フルフレックス・リモートメインの職場環境で、良好なワークライフバランスを実現できます ■業務概要: 当社が手がける大手企業向けERPパッケージソフトの、「HUE」の開発に携わっていただきます。システムの上流から下流までお任せするので、プログラミングのご経験はもちろん要件定義から企画までのご経験を積むことができます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■採用背景 直近財務基盤の確立に注力していましたが、事業拡大していく段階に移ったため製品開発をリードしていける人材を採用していくこととなりました。 そのため開発のご経験よりも、ご志向性やポテンシャルを重視し、未経験採用を拡大することとなりました。 ■具体的な業務: ・新規機能の開発(開発方針の検討〜実装・テスト) ・既存機能の修正(修正方針の検討〜実装・テスト) 時期によって案件の配分が異なります。 閑散期には既存機能の修正における上流〜下流工程をお任せします。一方で繁忙期では、新規機能の企画、上流設計が業務の8割以上を占めております。 ■取り扱い製品 〇「HUE」をはじめとした自社ERPパッケージ ・製品特徴として、日本の商慣習に対応している、カスタマイズ無しで企業のほとんどの業務に対応できる、という二点があります。そのため、従業員数1000名以上の日系大企業を主として、引き合いが増えている状況です。 ■当ポジションの魅力: 〇充実した教育環境 メンター制度を整備しており、半年ほどのOJT期間においてしっかりとフォローしております。在籍しているエンジニアの半数が自社OJTにて立ち上げっており、オンライン環境含め未経験者の教育体制が整っています。 〇働きやすい環境 会社として働きやすい環境づくりに力を入れており、残業についても深夜、休日などの管理を徹底しております。 ・リモートワーク実施率85%越え ・産休取得率100% 育休取得率女性100% 男性80%越え ・残業月平均25時間 変更の範囲:本文参照
デロイト トーマツ アクト株式会社
【首都圏/リモート可】ERPエンジニアリーダー〜SAP案件/デロイトトーマツG/最上流工程経験可〜【エージェントサービス求人】
システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー
本社 住所:102-0082 東京都千…
650万円〜1000万円
正社員
【ERP・業務パッケージ製品の導入・運用保守(AMS)/デロイトトーマツGのエンジニア部隊/BIG4グループ/DTCとの協業PJ比率80%/残業20H】 ●同社はデロイトトーマツコンサルティング(DTC)と一体となり、顧客にサービス提供をする役割をになっているため、エンジニアの立場でありながら最上流工程から関わっていくことが出来ます。 ●同グループのコンサル企業との協業となりますので、SI企業や事業会社内の情シス等での経験よりもビジネス観点を磨くことが出来ます。 SAP・ERPプロジェクトのリーダーとして、メンバー育成やコスト管理、プロジェクト進行など、マネジメント業務を中心に、システム要件定義から設計、開発、テスト、オフショアまで一連の工程を担当していただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■取り扱いサービス例: SAP S/4、BTP、BASIS、ServicesDesk /ITO、Coupa、Kinaxis、Concur、Work Day Fin、Success Factors、カオナビ、Work Day HR、Oracle NetSuite、Oracle EBS、Microsoft D365 ■組織特徴: ERP分野でグローバルリーダーであるSAP社の製品を中心に、Oracle社、Microsoft社、新鋭のWorkday社など多数の業務パッケージシステムを取り扱い、提案、開発・導入から運用保守までを一貫して支援しています。 DTC社と連携し、新しいテクノロジーやプラットフォーム、クラウドソリューションを、独自のモデリングツールや業種別ソリューション、またグローバルでの先例やノウハウを駆使して、クライアントへ付加価値のあるサービスを提供しています。 ■案件事例 ・ハイテク業界向け 基幹システム刷新 グローバル企業の基幹システム刷新。その後の運用保守(AMS)もオフショア拠点(インド)と連携し、日本のみならずクライアントのグローバル拠点にサービスを提供。 ・食品業界向け 業務・システム基盤構築 (1)業務統合・標準化、(2)接続・統合されたデータ、(3)次世代IT基盤の確立 経営・事業・業務全層での一貫したデータに基づいた判断/意思決定の基盤となるオペレーションプランニング・オペレーション実行の基盤構築案件。
株式会社インフラトップ【DMMグループ】
【DMMグループ/フルリモート】フィールドセールス(マネージャー候補)◆生成AI×法人研修/土日祝休【エージェントサービス求人】
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他
本社 住所:東京都港区六本木3-2-1…
600万円〜1000万円
正社員
◆◇すでに大手企業多数に導入され、高評価を獲得/市場拡大フェーズの最前線でキャリアを築く/成果主義の文化◆◇ ■業務概要: 本ポジションでは、法人向け生成AI研修のフィールドセールスを担いながら、営業戦略の立案・チームマネジメントを推進し、サービスの市場拡大をリードしていただきます。 これまでに製造業、通信、インフラ、金融など幅広い業界の大手〜中小企業に導入されており、事業効果を生む研修として高い評価を得ています。 生成AI・DX人材育成市場は、今まさに拡大フェーズにあります。最先端の技術と教育を掛け合わせ、「日本の働き方を変える」ことにチャレンジしたい方を募集します。 ■業務内容: (1)法人営業戦略の設計・実行 ◇エンタープライズ企業向け研修事業の営業戦略・戦術の立案と実行 ◇営業KPIの設定、進捗管理、PDCAサイクルの推進 ◇マーケティング・インサイドセールスチームとの連携によるリード獲得施策の企画・実行 (2)法人向け研修サービスの提案営業 ◇経営層・人事部門への課題ヒアリングとソリューション提案 ◇企業ごとにカスタマイズした研修プログラムの設計・提案 ◇受注後の研修実施サポート、業務成果の可視化支援 (3)営業チームのマネジメント ◇フィールドセールスチームの組成・育成 ◇プレイングマネージャーとしての案件リード(重要案件への同行・クロージング) ◇チームメンバーのパフォーマンス向上支援 (4)市場分析・事業拡大施策の推進 ◇業界のトレンドや競合動向の分析 ◇研修プロダクトの改善提案(現場の声をサービス開発チームへフィードバック) ◇企業とのアライアンス構築・新規チャネル開拓 ■ポジションの魅力: ◎生成AI市場は、2030年までに14.5倍に成長する見込み。これに伴い、企業の生成AI活用を支援する研修の需要も急拡大しています。 ◎創業期メンバーとして、急成長事業をスケールさせる経験を積める ◎最新の生成AIスキルを活用し、企業変革に貢献できる ◎すでに大手企業多数に導入され、高評価を獲得 ◎全国どこからでも勤務可能 ※一部訪問の可能性あり ◎成果主義の文化で、自分のペースで働きやすい 変更の範囲:会社の定める業務
LINEヤフー株式会社
【全国リモート可】プロダクト企画/Yahoo!検索◆戦略策定等/フレックス可能【エージェントサービス求人】
商品企画、事業企画、事業プロデュース
本社 住所:東京都千代田区紀尾井町1-…
400万円〜1000万円
正社員
【プライム上場/リモートワーク可/日本最大級の検索ポータルサイトを運営】 検索サービスにおける戦略策定、ディレクションを担当頂きます。 ■サービスについて: 日本のユーザーのあらゆる「知りたい」に応え、生活をより便利で豊かにする情報をわかりやすく提供している、Yahoo!検索はさらなるユーザー体験向上のため改善を行っております。単語での検索以外にも、画像や音声での検索といった検索方法や、ユーザーが本当に知りたい情報は何なのかといったユーザー意図分析を行ったでの回答の提示、サービス間の連携の強化等を通し、さらなる検索体験の向上を目指します。 ■業務詳細: Yahoo!検索は、さまざまな疑問に対する答えをインターネット上から調べられるサービスです。 ユーザーの求めに回答し、目的の行動を成し遂げられるよう導くことで、意思決定や実際の行動をサポートします。 本職種では、Yahoo!検索における独自のバリュー創出やユーザー獲得のため、ユーザー調査やユーザー体験設計、新規機能追加や改善などのサービス企画、エンジニアやデザイナーといったステークホルダーを含めたプロダクトマネジメントを担っていただきます。 多数のユーザーを抱えるサービスをより成長させるため、戦略策定からディレクションまで幅広く携われる点が本職種の魅力です。 ■ミッション・展望: ・担当するプロダクトや案件のゴールを考え、さまざまな課題をクリアしながら、高品質の検索サービスを提供 ・サービス改善のため関係部署と連携しながら、さまざまな取り組みをリード ■主な業務内容: ・サービスの企画立案、運営業務全般 ・目標達成に向けた戦略ロードマップ策定 ・開発・制作案件のタスク管理、進行管理およびプロジェクト推進 ・関連部門との調整業務など各種ディレクション業務 ■当社について: LINEヤフー株式会社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。 約40の国と地域から集まった1万人以上の従業員が働くLINEヤフーは、ユーザーに感動を与えるサービスを提供し続けるとともに、インターネットの力を通じてより豊かで便利な暮らしの実現に貢献していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社パシフィックシステム
【関東/フルリモート】システム開発〜水産・林業DX推進/土日祝休/残業月10h/パシフィックグループ【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 本社 住所:高知県宿毛市幸町5-…
450万円〜699万円
正社員
【転勤無/年休122日/業界トップクラスのメドレー・パシフィックグループ/業界最大手小松製作所様PJT有】 完全自社パッケージ開発を行う同社にて、水産・林業関連のシステム開発をご担当いただきます。 【業務内容】 ◇急成長で”魅せる”最先端事業 ・企画・要件定義・設計・導入までをフルオーダー対応 同社が手掛けるのは養殖場でのIoT機器連携、ビッグデータ解析による持続可能な養殖業の実現を支援する管理システム等です! 養殖業は、水産庁の推進するスマート水産業の中で重要かつ、DX化による生産性の向上が大きく見込まれるマーケットです。 世界的には消費される食肉に替わるタンパク源として、魚食が需要増となっている昨今、乱獲による資源減少への懸念からも、養殖業は世界的に右肩上がりの市場です。水産大国日本として、食卓に欠かせない魚食を支える為、現場での業務効率化を進め、養殖技術向上を図れるツールの提供を目指します! 【開発環境】◇主な使用技術(バックエンド/フロントエンド):Microsoft Azure、ASP.NET、MVC、ASP.NET Web API、.NetCore、HTML5、CSS、Leaflet、bootstrap、jquery、SQLServer ◇Azure使用サービス例:Azure App Service、Azure SQL Database、Azure Functions等 <ツール> ・フレームワーク:ASP.NET、ASP.NET Core、Vue.js、.NET Framework ・データベース:SQLServer、MySQL ・バージョン管理:Azure DevOpsのTFVC、Git ・プロジェクト管理:Redmine ・wiki:Confluence 【同社の歩み】 前身(株)パシフィックシステムが、医療部門に特化した(株)パシフィックメディカルへ社名変更する際に分社化、医療部門以外のソフトウェア開発及び販売を目的とした分割新会社です。地元産業である養殖水産業向けのソフトウェア開発を中心に、お客様のニーズとシーズを的確に把握し、それを解決する高品質な商品・サービスを迅速に開発提供、世の中の発展と繁栄貢献を目指しています! 変更の範囲:会社の定める業務
LINEヤフー株式会社
【リモート可】UIUXデザイナー ◆Yahoo! ショッピングを担当/部長候補【エージェントサービス求人】
WEBデザイナー
本社 住所:東京都千代田区紀尾井町1-…
800万円〜1000万円
正社員
【リモート可能/東証プライム上場/フレックス/年休121日】 ■ポジション概要: 「Yahoo! ショッピング」のリードデザイナーを担当します。 関係部門と初期段階の検討フェーズから並走し、ユーザー体験ベースからの課題や改善案をデザインを通して認識をあわせ、 最終的にビジュアルデザイン化し、最高のお買い物体験を提供することがミッションです。 お買い物をするユーザー向けだけでなく、出店いただく出店者向けツール含め、「Yahoo! ショッピング」として提供するWeb、アプリ全てのUIUXデザインを担当します。 以上のエンドユーザ向け、出店者向けのUIUXのグランドデザインをリードするデザイナーを募集いたします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・競合調査や分析からの課題の具現化とUX設計 ・サービス企画におけるプロトタイプデザイン制作 ・サイト設計、要件定義、ページデザインの検討および決定 ・他部署、外部との連携を含むデザインディレクション ・ヴィジュアル作成含めたUI設計 ・「Yahoo! ショッピング」のデザインシステム構築・運用 ■企業概要: LINEヤフー株式会社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。『「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「!」を届ける。』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。 約40の国と地域から集まった1万人以上の従業員が働くLINEヤフーは、ユーザーに感動を与えるサービスを提供し続けるとともに、インターネットの力を通じてより豊かで便利な暮らしの実現に貢献していきます。 ■企業ミッション: 「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「!」を届ける。 めざめてから、眠りにつくその瞬間まで。 さらには非日常のひとときや、いざという非常時も。 進んでゆくあなたの毎日に、驚きと感動を提供しつづけます。 変更の範囲:本文参照
PayPayカード株式会社
【フルリモート/全国居住可】BCM推進担当・サイバーセキュリティ◆急成長中のPayPayグループ【エージェントサービス求人】
会計・税務、社内情報化推進・導入
1> 【25年最新】東京本社 住所:東…
500万円〜899万円
正社員
サイバーセキュリティに関するリスク・コンプライアンスを担当する統括部署の中で、BCM・BCP構築、維持管理、高度化等の各種業務をお任せします。 ■具体的な業務: ◎BCM(BCP)の構築と維持管理、事業影響度分析(BIA)の実施 ◎緊急対策本部の事務局運営 ◎甚大な自然災害や大規模なシステム障害等の有事における危機対応の運用、管理 ◎有事発生時の対応訓練の計画、運営 ◎各種訓練のシナリオ策定、実施に向けてグループ内外の関係者との交渉、調整、システム復旧、代替オペレーション等の事業継続策の検討 ◎社内規程及び法令等を踏まえた社内ルールの策定、維持管理、危機管理体制の整備 ◎グループ会社とのBCP連携体制の構築 ◎BCP教育の企画、立案、作成、運用 ◎官公庁関連要求事項の取りまとめ、対応 ■組織について: サイバーセキュリティ本部は、当社において主にセキュリティに関するルール作りや業務を行っている部署です。CIA推進部はISMS(ISO 27001)をベースとしたセキュリティ施策の実施や、BCP対応に対する施策実施を行っています。様々なバックグラウンドのメンバーが、少数精鋭ながら全員がプロフェッショナルとして協力しながら仕事を進めています。 ■募集背景: 「No.1のクレジットサービス」をめざすにあたり、事業継続に関する「安心・安全」を確保することが必要不可欠です。 また、ステークホルダーからこれらの信頼を得るために、より高度で専門的な対応が必要となるため、一層の人財の充実を図ることが今回の背景です。 新しく入社いただく方には、主にBCP対策の企画・立案・推進等の業務の他、社内規程やルールの策定・維持管理等を担っていただきます。 成長意欲を持ち、グループメンバーと力を合わせて働く環境に喜びを感じていただける方を募集します。 ■魅力: リモートワークを中心とした勤務体系の中、当社ビジネス領域の変化に対応すべく、あらゆる有事を想定したオールハザード対応の実現を目指していることから、柔軟な発想、論理的思考が求められるポジションです。 加えて、今後クレジットカード事業の新しいサービスを提供していくとともに、多様でレベルの高い体制を追求していかなければならないため、本ポジションで得られる経験は非常に価値があるものとなり得ます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社LabBase
【フルリモート可】UI/UXデザイナー◆上流工程・少数精鋭・幅広い経験可※理系学生採用サービス提供【エージェントサービス求人】
WEBデザイナー
本社 住所:東京都港区西新橋1-1-1…
500万円〜899万円
正社員
◇◆「すごいベンチャー100」に選出/原則リモートワーク・社員の多くがリモート勤務活用中◆◇ ■業務概要: デザインの観点から、顧客やユーザーにとって価値ある体験を設計し、ユーザーの課題解決およびプロダクトの成長に貢献していただきます。 ■募集背景: 当社では、「研究エンパワープラットフォーム」の構築を目指し、複数のサービスを開発、展開しています。 既存サービスのグロースだけでなく、新規事業の立ち上げや新サービスの企画や開発など、様々なシーンにおいて「デザインの力」が求められており、プロダクトのUI/UXデザイン、マーケやセールスのSP/広告デザイン、ブランドデザイン等とデザイナーの活躍が期待されています。 ■具体的な業務:強みや志向に応じてご担当いただきます ・自社プロダクトやサービスのUI/UXデザイン全般 ・新機能や新サービスの情報設計、ビジュアルデザインのプロトタイピング ・デザインガイドの企画、制作 ・機能の改善提案や施策の要求、要件定義への関与 ・ユーザーとのコミュニケーション設計 ・目標達成への戦略設計 ・他部署との連携、コミュニケーション など ■主な利用ツール: ・Figma ・Adobe CC(Photoshop、Illustratorなど) ・Jira ・Confluence ・Slack ・Google Workspace ■当ポジションの魅力: ・デザイナーが少人数な今だからこそ個人への裁量も大きく、自分の手で価値を創っている実感ややりがいを感じられる環境 ・既存プロダクト、サービスのUI/UXデザインだけでなく、新サービスのUXリサーチやプロトタイプ検証など上流工程や隣接領域に関れる ・デザインチームの立ち上げや企業文化のデザインなど、Employee Experience(従業員体験)や組織デザインへの関与も可能 ■自社サービスについて: 主力事業の「LabBase就職」は2017年にリリース、これまでに全国の理系学生70,000人以上が利用するサービス(2023年5月時点)へ成長してきました。就職活動の時間を確保できず適切な就職先に悩む理系学生と、事業を展開する人材が足らず悩む企業を的確に結ぶこのダイレクトリクルーティングサービスを研究課題としています。
ユニバーサルコンピューター株式会社
FA生産設備の開発〜保守運用◆老舗SIer/残業月平均10時間/テレワーク推奨【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、電気・電子制御設計・開発
1> 顧客先 住所:山梨県韮崎市 受動…
400万円〜649万円
正社員
多岐に渡る当社の事業の中で『FA製造装置』に関する開発をメインに行っている部門です。 ※業務を縦割りしていないため、一貫して担当可(キャリアに応じて) ※入社後ステップアップしながらキャリア形成できる環境 ■開発対象: FA生産設備に関連するシステム ■組織構成: 生産設備の制御ソフト部 生産設備のUI部(Windowsアプリケーション) ■主要顧客: FA製造装置メーカー様(半導体製造装置、半導体実装装置、電子部品実装装置等) ■業務範囲: 要件定義、設計、開発、テスト、品質管理、運用保守 ■キャリアパス: 開発プロジェクトを牽引できるマネージャと、テクニカルスペシャリストの2つのキャリアパスをご用意しています。 ■中途入社者の割合が高く、馴染み易い社風: 当社の最大の特徴は、人と人の関係が良好な点です。中途入社者の割合が30%程度を占め、入社後は配属部署にすぐに馴染めたと言ってくれる方が殆どです。仕事面でのフォローは十分にありますし、社員同士の交流も多くあります。全社員の60%の300名以上が参加する社員旅行(2017年は長野の横谷温泉)、春には花見や筍取り等、社員が参加するイベントも多く実施しています。 ■資格取得支援制度: 例えば「オラクルマスター」資格や経済産業省が認定する各種情報処理試験やJava認定試験などに対して、専門講座を設けたり、合格者への受験費・報奨金支給などで資格取得を積極的に応援しています。 ■透明な評価制度: 一人ひとりがいかに活き活きと実力を発揮でき、自分の能力を伸ばしていけるかが会社発展のキーとなるという考えから、オープンで公正な人事制度の確立を目指し、様々な工夫を凝らしています。例えば昇進や給与面に個々人の実力と成果が正しく反映されるよう、キメ細かく、誰が見ても納得行くかたちで公平に評価し、報いていく制度を整備。また、マネージャーとしてゼネラルな力を発揮したい人、スペシャリストとして技術を伸ばしていきたい人が、それぞれの希望に応じたキャリアが選択できる機会を設けています。個々人が自分の望む場所で、望む仕事に専念して欲しいと願っています。